Сообщество кадровиков России, созданное журналом «Кадровое дело». Практический журнал по работе с персоналом. При выборе журнала, отдала предпочтение журналу "Кадровое дело", так как его преимуществом на сайте была указана возможность бесплатно для подписчиков проходить обучение в "Высшей школе кадровика". Сообщество кадровиков России, созданное журналом «Кадровое дело». клуб кадровиков, где обсуждаем насущные вопросы и решаем проблемы кадрового персонала.
Новости портала sekretariat.ru
На вебинаре вы узнаете, как подготовиться к этим и другим изменениям 2024 года. Участвовать О каких событиях придется сообщать по форме ЕФС-1 в 2024 году в СФР; Когда сотрудница сможет работать без прерывания декрета с получением полного пособия; Что учесть работодателю в 2024 году при выходе на работу сотрудницы у которой ребенку не исполнилось 1,5 года; Какие отчеты в службу занятости необходимо сдавать по закону о занятости, который начнет действовать в 2024 году; Какие правовые позиции Конституционного суда приобретут статус закона и потребуют корректировки ваших ЛНА.
Ведомства разъяснили вопросы о месте работы удаленщика, увольнении предпенсионера, заполнении трудовой книжки и применении взыскания. Об этом и не только читайте в нашем обзоре. Когда истекает срок подачи отзыва?
Что должен знать кадровик. Журналы кадровика обязательные. Кадровое дело что нужно знать.
Журнал абитуриент. Журнал абитуриент 2021. Афиша для абитуриентов. Дневник абитуриента. Михаил Прохоров обложка форбс. Обложка форбс Прохоров. Михаил Прохоров Forbes 2020.
Михаил Прохоров на обложке Forbes 2021. Кадровое дело надпись. Королева кадрового дела надпись. Журнал вопросы литературы. Вопросы литературы журнал официальный сайт. Вопросы литературы журнал архив. Вопросы литературы 2020.
Юра дворник из Уфы фотосессия gq. Дворник фотомодель Уфимский. Дворник gq Юра журнал. Дворник на обложке gq. Номенклатура дел отдела кадров 2021. Номенклатура дел организации 2021 готовый образец. Предупреждение журнал.
Журнал предупреждение плюс. Предупреждение плюс Библиотечка ЗОЖ. Журнал ЗОЖ предупреждение плюс. Номенклатура дел порядок формирования дел в организации. Номенклатуру дел организации и структурных подразделений, примеры. Типовая номенклатура дел образец. Номенклатура дел пример секретарь референт.
Журнал мне 15. Журнал мне 15 2020. Обложка журнала мне 15. Мне 15 журнал 2021. Кадровое дело картинки. Кадровик для детей. Симулятор кадровика.
Кадровик услуги Минимализм. Пример заполнения журнала регистрации трудовых договоров. Журнал регистрации трудовых договоров образец. Заполнение журнала регистрации трудовых договоров. Журнал учёта трудовых договоров образец заполнения. Номенклатура дел образец заполнения. Номенклатура дел делопроизводителя.
The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". It does not store any personal data. Functional Functional Functional cookies help to perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collect feedbacks, and other third-party features.
Откройте свой Мир!
| Откройте свой Мир! | Журнал «Кадровое дело» — гарант кадровой безопасности | Актион-пресс. |
| Журнал "Кадровое дело"| подписка онлайн | Материал журнала "Кадровое дело". |
| Сайт журнала кадровое дело | Планировщик для сдачи кадровых отчетов в апреле 2024‑го. Пять новостей апреля о приостановлении договоров, квотировании, срочных договорах, первой помощи и наставничестве. |
| Кадровое делопроизводство - 2024 | Развитие кадрового потенциала по ИТ-направлениям – один из факторов. |
Кадровое дело. Электронная версия
Электронный журнал «Кадровое дело» — это практика применения трудового законодательства, образцы оформления кадровых документов, современные методики управления персоналом, примеры разрешения трудовых споров. Электронная система “ACTUALIS: Кадровое дело”, справочная система для специалистов кадровых служб и по охране труда, делопроизводителей, шаблоны документов, консультации и рекомендации экспертов, правовая поддержка. полугодовую подписку на журнал «Кадровое дело» получает Анна КУЗИНА, юрист, г. Коломна Объявляется конкурс!
Журнал «Кадровое дело» — гарант кадровой безопасности
полугодовую подписку на журнал «Кадровое дело» получает Анна КУЗИНА, юрист, г. Коломна Объявляется конкурс! Ррактический журнал Ро работе с Рерсоналом. ЭксРерты-Ррактики разъясняют, как Ррименять в работе нормы трудового законодательства и обесРечивать охрану труда. Статья из журнала «Кадровое дело», №3, март. На сайте представлены образцы документов, пошаговые инструкции для кадровой работы, статьи и книги по кадровому делу, письма Роструда, бесплатная газета 2024. Редакция журнала «Кадровое дело» разобрала 4 провокационные просьбы персонала про обеды и подсказала, как на них реагировать, чтобы и ТК не нарушить, и сотрудникам аппетит не испортить.
Ответы на вопросы. Электронный журнал кадровое дело вход в личный кабинет
Как предоставить сотруднику дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом С 1 октября работники смогут суммировать выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом. Эксперты Системы Кадры подготовили образцы документов, которые понадобятся, чтобы сотрудник мог накапливать выходные дни и использовать их вместе с отпуском. Как организовать и вести воинский учет сотрудников С 5 августа поменяли порядок ведения воинского учета. Эксперты Системы Кадры подготовили инструкцию, как по новому порядку и в какие сроки теперь нужно информировать военкомат. Самое ценное в ней — видеоподсказки, которые помогут заполнить все уведомления и отчеты в военкомат. Как провести выходное интервью с сотрудником, который увольняется по собственному желанию В Системе Кадры появился новый ответ — как провести выходное интервью с сотрудником, который увольняется по собственному желанию. В ответе — алгоритм, как подготовиться и провести выходное интервью с сотрудником, который увольняется, а также как превратить беседу с сотрудником в полезный инструмент, который можно применять на пользу компании.
Календарь Полный перечень отчетов августа вы найдете в профессиональном календаре. Календарь поможет вам также спланировать рабочие и личные дела. В календаре уже есть все даты сдачи отчетов.
На тематических страницах «Современные технологии управления персоналом» мы делимся практическим опытом, рассматриваем проблемы подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала на примере успешных российских и зарубежных компаний. Наши авторы — юристы, специалисты по трудовому праву, эксперты, практики, работающие в отделах кадров. Разъяснения и рекомендации по работе с кадрами; кадровые вопросы с точки зрения бухгалтерии и налогового учета; примеры судебных разбирательств, связанных с трудовыми отношениями; оплата и охрана труда; социальная защита и пенсионное обеспечение работников; вопросы развития и эффективного использования трудовых ресурсов; предотвращение трудовых споров и конфликтов — все это в нашем профессиональном журнале.
Отчеты о реабилитации и занятости инвалидов: Важным аспектом является усиление требований к отчетности о реабилитации и занятости инвалидов. Все эти изменения требуют тщательной подготовки и адаптации со стороны кадровиков и бухгалтеров. Наш образовательный центр предлагает комплексный курс по кадровому делопроизводству, который поможет вам не только разобраться в новых требованиях, но и эффективно их применять на практике. Профессиональный совет! Чтобы эффективно адаптироваться к изменениям, предлагаем вам углубленную программу "Руководитель кадровой службы.
Оформить подписку на журнал вы можете на нашем сайте, в почтовом отделении либо по телефонам 495 258-08-15, 8 965 242-51-98. Оформите подписку и получите доступ к закрытым сервисам!
Все, что нужно кадровику, на ППТ.РУ
Журнал «Кадровое дело» — гарант кадровой безопасности | Актион-пресс. Секретарское дело. Журнал, 2 раза в полугодие. О жизни и работе кадровой службы. Журнал Кадровое Дело – покупайте на OZON по выгодным ценам! 22.04#кадровику Госкомпании включат в эксперимент по кадровому электронному документообороту.
Кадровое дело. Электронная версия
Дает алгоритмы действий работодателя в зависимости от конкретных ситуаций и образец приказа об утверждении перечня работников, имеющих доступ к персональным данным в информационной системе, а также рекомендации, как обеспечить самый простой на сегодняшний день способ защиты. Это необходимый минимум, который должен быть у всех! Елена Кожемякина.
Раньше я не знала про такой журнал, а когда пришла работать в новую фирму, прежний кадровик выписывал его.
Их накопилось за целый год 12 штук. Мне очень стало интересно, что же там пишут. Я была приятно удивлена! Для себя я нашла массу полезной информации.
Сказу начала проверять, все ли я сделала правильно, что - то исправляла, что - то заново делала. Журнал очень удобный, приятный цвет, крупный шрифт. От долгого чтения глаза не устают.
Управление персоналом Мы рассказываем о новых веяниях в кадровом менеджменте и свежих управленческих идеях. Вооружаем специалистов по персоналу эффективными методиками, проверенными на практике. Воодушевляем лучшим опытом HR-служб российских и зарубежных компаний. В электронном сервисе «Виртуальный кадровик» вы найдете любые кадровые документы. С помощью готовых шаблонов вы сможете безошибочно оформить кадровые документы. Рекомендации по заполнению образцов сделают вашу работу безупречной.
Узнайте о главных правилах в сфере охраны труда, чтобы у ГИТ не было претензий к работодателю. Расскажем, как переносятся выходные и как организовать работу из-за праздников. В статье — образец о графике работы в связи с праздником 12 июня, подборка документов, чтобы привлечь сотрудников к работе в праздничные дни.