«Стравита»: работа на пенсии не повлияет на размер дополнительной накопительной пенсии | Компания «Стравита» подвела итоги года работы новой программы накопительного пенсионного страхования. 2 марта состоялась встреча работников колледжа со специалистом страховой компании «Стравита» Еленой Олеговной. Статистика: Дата регистрации Стравита, РДУСП, представительство по и Гомельской области в каталоге: 06.06.2012, обновлено 06.06.2012 Просмотров страницы: 10088.
Стало известно, как белорусам защитить пенсионные накопления от инфляции
| Пенсионные накопления со «Стравитой» | Доля страхового предприятия «Стравита» на рынке пенсионного страхования составляет 93 процента, остальные семь – у частной компании «Приорлайф». |
| Встреча с представителем предприятия «Стравита» - ЦЕНТРОЛИТ | На сайте Стравиты появился калькулятор, с помощью которого можно рассчитать ориентировочную прибавку к пенсии по договору. |
| Встреча с представителем предприятия «Стравита» | Страховая компания «Стравита» с 1 октября приостановила заключение договоров страхования в долларах. |
| Встреча с представителями государственного страхового предприятия «Стравита». | Заместитель директора представительства компании «Стравита» по г. Гомелю и Гомельской области Алексей Владимирович Бобрик рассказал присутствующим о сути реформы. |
Встреча с представителем предприятия «Стравита»
Тема встречи очень актуальна в нынешнее время — проходящая с начала октября пенсионная реформа, которая позволяет сотрудникам университета заработать себе дополнительную пенсию при участии работодателя. Заместитель директора представительства компании «Стравита» по г. Гомелю и Гомельской области Алексей Владимирович Бобрик рассказал присутствующим о сути реформы, роли в ней страховых организаций и, в частности, самой «Стравиты».
Вы глубоко ошибаетесь! Вдохновение — это особое состояние человека, которое характеризуется, с одной стороны, высокой производительностью, с другой — огромным подъёмом и концентрацией сил человека. Не важно, программист вы или художник, главное — вдохновение! Старение население, низкая рождаемость и миграционные аспекты негативно влияют на рынок труда. Не обходят проблемы стороной и строительный комплекс.
По мнению экспертов, преодолеть негативные тенденции поможет комплексная кадровая политика, усиление роли общественных организаций и повышение корпоративной культуры. Меж тем в стране уже начали вводить ограничения на посещения лесов. Об этом сообщили в пресс-службе правительства Беларуси. Новополоцк» 18 марта 2024 г. День города в 1974 году в Витебске отмечали с особым размахом. Северная столица Беларуси праздновала 1000-летний юбилей. Именно в его контексте широко распространилась легенда об основании города киевской княгиней Ольгой и закрепилась дата этого события, известная из памятника местного летописания — Витебской летописи Панцирного и Аверки 1768 года.
Организация, в которой работал мужчина в конце 1990-х гг. Вместо утраченных сведений о своих заработках мужчина просил использовать информацию Белстата о средней зарплате по отрасли за то время. Суд пошел навстречу, но прокуратура лайфхак не оценила. Предстоящие выходные можно наполнить как тематическими развлечениями, так и не связанными с праздником весны событиями. Оно вносит изменения в правила охраны труда при выполнении строительных работ. Согласно документу, в этом году за счет бюджетных средств будет выделена субсидия на уплату части процентов по кредитам, которые получили некоторые предприятия пищевой отрасли. В частности, введен так называемый «налог на богатство».
Министерство по налогам и сборам дало разъяснения физлицам на этот счет. Речь пойдет о Казаченок Галине Николаевне, начальнике отдела кадров самого крупного строительного предприятия Витебщины. Новолукомль» 14 марта 2024 г. Уже стало известно, какие артисты приедут в Беларусь, и когда выступят. На мероприятии прозвучали слова благодарности в адрес тех, кто принял участие в организации и проведении прошедшей электоральной кампании. В ней закреплены основополагающие принципы и нормы правового регулирования важнейших общественных отношений. Документ подписал Александр Лукашенко.
Яшкова: Нынешняя пенсионная система не только себя не изжила, она эффективно и стабильно функционирует. Пенсии в стране выплачиваются своевременно, регулярно индексируются. В Беларуси тоже немалый опыт страхования дополнительной пенсии. Но оно не столь востребовано, как на Западе. Главный стимул в том, что кроме самого работника взносы на его личный счет делает и работодатель. Такой вид накопительной пенсии для граждан более привлекателен.
До этого действовали только страховые программы, которые предусматривали выплаты либо только со стороны самого работника, либо только со стороны работодателя. Юлия, Минск: Почему определены временные рамки по выплате накоплений — пять и десять лет? Чем вы это объясняете? А если я, например, захочу одной выплатой все получить или в течение двух лет получать вторую пенсию, мне не позволят? При определении этих сроков принималась в расчет средняя продолжительность жизни после наступления пенсионного возраста. Но гражданин может заключить в «Стравите» индивидуальный договор страхования дополнительной накопительной пенсии, по которому можно выбрать другой срок выплат, в том числе и единовременно.
Владимир О. Говорят о каком-то софинансировании, но если страховые взносы платит наниматель и сам человек, при чем тут государственное финансирование? Яшкова: Работодатель направляет каждый месяц в ФСЗН сумму в размере 28 процентов от заработной платы работника. Государство, конечно, недополучает — появляются выпадающие доходы. Они в зависимости от потребности станут возмещаться за счет республиканского бюджета, когда работник, за которого часть взносов работодатель направляет на именной счет, оформит себе обычную пенсию в пенсионной системе. Рассчитываться она будет по тем же нормам, что и всем остальным.
В этом и заключается государственное софинансирование. Ирина Владимировна, Минск: Прочла, что накопительная пенсия выгодна не только работникам и страховой компании, но и государству. Мол, это формирование долгосрочного инвестиционного ресурса для экономики. Не могли бы вы пояснить, о каких инвестициях идет речь? Яшкова: Сама по себе новая программа добровольных накопительных пенсий называется «три плюс три». И в ней три плюса — для работника, который формирует себе вторую пенсию, для нанимателя, у которого общий взнос на пенсионное страхование не увеличивается, и для государства.
Плюс для государства заключается в том, что с внедрением механизма появляются внутренние источники длинных денег. Те средства, что поступают в виде страховых взносов, не просто хранятся на счетах, а работают на депозитах, в ценных бумагах на протяжении всего периода, пока уплачиваются взносы. Юлия С. Скажите, апробирована ли такая система пенсионных накоплений в других странах? Как-то спокойнее, если мы заимствуем чужой опыт, чтобы не повторять ошибок. Тулейко: Система дополнительных пенсионных накоплений существует в стране уже двадцать лет.
Но в отличие от европейских стран, где эта практика очень распространена в Швеции она используется уже 100 лет , у нас охват таким страхованием невысок. По состоянию на 1 сентября 2021 года добровольным страхованием дополнительной пенсии охвачено 206,3 тысячи граждан. Из них 19,5 тысячи человек заключили договоры в индивидуальном порядке, то есть платят сами за себя. В остальных случаях за своих работников уплачивает взносы работодатель. Есть люди, которые имеют две программы страхования — личную и корпоративную. Только две страховые компании в стране занимаются пенсионным страхованием.
Доля страхового предприятия «Стравита» на рынке пенсионного страхования составляет 93 процента, остальные семь — у частной компании «Приорлайф».
Сотрудницей предприятия в доступной форме был изложен механизм функционирования предлагаемой программы, порядок вступления в новую программу, тарифы, периоды выплат и право наследования. Были разъяснены и преимущества добровольного страхования накопительной пенсии.
К завершению выступления приглашенного специалиста аудитория собрала вопросы и встреча переросла в интересную дискуссию.
Получите доступ по Акции к демонстрационной версии ilex на 7 дней
| С УВЕРЕННОСТЬЮ – В БУДУЩЕЕ | Гомельский государственный университет имени Франциска Скорины | Осуществление добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии возложено на государственную страховую организацию – государственное предприятие «Стравита». |
| Почти 20 тыс. договоров за год. Как белорусы копят на «дополнительную» пенсию | Стравита дает своим клиентам 100% гарантии выплат, а также контроль управления органами государственной власти. |
| Новости и статьи | На Добрушской бумажной фабрике прошла встреча трудового коллектива со специалистом 1 категории государственного предприятия «Стравита» по Гомелю и Гомельской области. |
Что такое дополнительная накопительная пенсия от «Стравиты»?
ИМНС по Светлогорскому району Рабочая встреча с представителями Светлогорского отдела Гомельского областного управления ФСЗН и страховой компании «Стравита». Главная» Новости» Стравита отдел выплат. На сайте Стравиты появился калькулятор, с помощью которого можно рассчитать ориентировочную прибавку к пенсии по договору.
Новой программой накопительных пенсий в Беларуси займется «Стравита»
| Стравита Гомель | Компания «Стравита» подвела итоги работы за первый месяц действия нового механизма. |
| Страховая компания "Стравита" | | Архив новостей. |
Почти 20 тыс. договоров за год. Как белорусы копят на «дополнительную» пенсию
Главная» Новости» Стравита выплаты. Актуально сейчас20 Декабря, 2023г. 08:19. Компания «Стравита» подвела итоги года работы новой программы накопительного пенсионного страхования. Госкомпания «Стравита» займется в Беларуси накопительным пенсионным страхованием.
Страховая компания "Стравита"
При достижении пенсионного возраста в 2023 году страховой стаж должен составлять не менее 19 лет, в 2024-м - 19,5 года, в 2025-м - 20 лет. Третий уровень пенсионной системы Беларуси - это накопительная пенсия. Накопительную пенсию каждый гражданин имеет право формировать еще и с финансовой поддержкой государства", - добавила представитель Минтруда. Программа накоплений на "вторую пенсию" от "Стравита" Государственное предприятие "Стравита" на рынке уже 21 год, и все это время оно успешно реализует классические программы страхования жизни и дополнительной пенсии. На сегодняшний день количество застрахованных по классическим программам накопительного страхования превысило 308 тыс. Из них по пенсионным программам застраховано порядка 200 тыс. Наиболее популярно страхование за счет нанимателя социальный пакет в компаниях. Тем не менее уже более 11 тыс. Выплаты по данным пенсионным программам только за прошлый год составили более Br23 млн.
Что касается нового вида - страхования дополнительной накопительной пенсии, - то это хороший плюс к существующим инструментам накопления, отметил гендиректор. Оно может переводить на накопительный счет гражданина до трех процентов от заработной платы. Эти деньги будут получены уже после достижения общеустановленного пенсионного возраста", - рассказал Сергей Андриевич. Больших рисков при такой программе не отмечается, сказал он. Основной вопрос, который нам задавали еще до вступления указа в силу, - это инфляционные риски. Мы видим, что сегодня инфляция замедляется. Кроме того, существует гарантии. По договору устанавливается гарантированная доходность - минимально это ставка рефинансирования, все это привязано именно к ней.
Если говорить о механизме "три плюс три", то половину взноса платит государство.
В ходе встречи основное внимание было уделено новому направлению развития пенсионной системы — программе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии, вступившей в действие в Республике Беларусь с 01 октября 2022 года. Разъяснены механизмы её функционирования, источники формирования пенсионных сбережений, приведены примеры возможных будущих накоплений, которые позволят гражданину, достигшему пенсионного возраста, получать дополнительный доход. Начальник управления.
По ее словам, такое предложение выгодно для всех участников этого процесса. В этой сумме, 660 рублей, 135 рублей — это уплатил сам человек из своей зарплаты. Мы говорим про стабильность, ничего не поменялось. И 390 рублей — это тот бонус, то накопление, та капитализация, которая сработала на ту сумму, которую ты как работник вместе с нанимателем-государством вложил в свою «накопилку», — сказала Костевич. Министр труда и социальной защиты Беларуси подчеркнула, что сохранность сбережений гарантирует государство, поскольку «Стравита» — это государственное предприятие, которое несет ответственность за вложенные деньги.
На одной из таких встреч побывала... Для накопления будущей дополнительной пенсии нанимателю или самому сотруднику нужно заключить договор со страховой организацией РУСП «Стравита». Приостановить своё участие в программе можно в любой момент, а затем вернуться к уплате дополнительных взносов по своему желанию.... Функции по дополнительному накопительному пенсионному страхованию возложены на республиканское унитарное страховое предприятие «Стравита». Поэтому работающие, желающие участвовать в дополнительном накопительном пенсионном страховании, после 1 октября имеют право...
Поиск: стравита
При наступлении такого события Стравита выплатит единовременную сумму в зависимости от тяжести травмы. Главная» О нас» Новости. Встреча с представителем РУСП «Стравита». «ХимикИ» поговорили о накопительной пенсии со специалистом первой категории государственного предприятия «Стравита» Натальей Егорченко. Статистика: Дата регистрации Стравита, РДУСП, представительство по и Гомельской области в каталоге: 06.06.2012, обновлено 06.06.2012 Просмотров страницы: 10088. Как я изучил условия Стравиты и почему отказался заключать договор страхования. Хатняя старонка» «Стравита». «Стравита». Чтобы получить еще одну пенсию, накапливать стоит 15 лет.
Поиск: стравита
Главная» Новости» Стравита дополнительная пенсия. – Достигнув общеустановленного пенсионного возраста, участник программы обращается в «Стравиту» и начинает ежемесячно получать дополнительную накопительную пенсию. Представители страховой компании "Стравита" выступили перед трудовым коллективом ГУДО "Детский сад № 73 ".