Это креативные личности, поэтому чаще всего интроверты становятся великими писателями, художниками, геймерами. Работы типа “человек-человек” интроверты зачастую избегают. Если вы ответили «да» на эти вопросы, то скорее всего, вы относитесь к типу личности, который называется интровертом. Несмотря на то что эти черты могут быть присущи некоторым интровертам, они не являются ключевыми атрибутами интровертной личности.
Интроверты, экстраверты и амбиверты. Кто это такие, и как отличаются? Как понять кто из них вы?
Развить способность к интроверсии можно. Подобно занятиям спортом при различных типах телосложения. Накачаться может как эктоморф худенький , так и мезоморф крепыш , но первому это будет сделать намного сложнее. Также и экстраверт способен стать более вдумчивым, щепетильным и усидчивым, но у интроверта это выйдет лучше. Достаточно выбрать те качества интровертов, которые желательно перенять на себя, а далее методично практиковаться в их развитии. Больше слушать, чем говорить, чаще анализировать свою жизнь, планировать поступки и т. Тем более что в одном человеке часто уживается интроверт и экстраверт, так что развить сильные стороны обоих психотипов реально. Куда сложнее объединить коллектив, в котором присутствуют интроверты и экстраверты. Как общаться с интровертом? К интровертам, в связи с особым типом мышления, необходимо найти свой подход. В первую очередь, следует помнить, что интроверт крайне ревностно относится к своему личному пространству.
Он не готов пускать туда всех подряд. Заслужить доверие интроверта — длительный и тернистый путь. Но и результат таких усилий превзойдет все ожидания, ведь интроверты — верные и надежные спутники жизни. Во-вторых, желательно подбирать слова, относиться с уважением к внутреннему миру интроверта. Они долго помнят обиды, и если их «задеть за живое», то одним «прости» дело не закончится. В-третьих, интроверты не любят суматоху и скопления людей, бессмысленно тянуть их на шумные вечеринки, митинги и массовые гулянья. Если планируете встречу с интровертом, лучше пригласить его на природу, в гости или тихое укромное место, где-нибудь в уютном заведении. Это советы по общению с интровертами. А что делать, если сами склонны к интроверсии? Это нормально быть интровертом?
Прежде всего, интроверт — это не психологическое отклонение, а особый стиль мышления. Ничего плохого в нем нет.
Вы обожаете собрания, где люди шутят друг над другом. Вы говорите много и с удовольствием.
Ваш сон крепок, никакие мысли не могут его прервать. Если на 10 и более вопросов вы ответили положительно, ваш тип «экстраверт». Чем больше ответов «да», тем сильнее выражены характеристики экстраверта. Подумайте, не стоит ли вам научиться понимать себя и прислушиваться к внутреннему голосу.
Если положительных утверждений менее 10, вы «интроверт». Если количество ответов «да» стремится к нулю, интроверсия может стать проблемой. Если ответов «да» и «нет» примерно равное количество, вы относитесь к амбивертным личностям. Это самый стабильный тип, который легко идет по жизни и достигает поставленных целей.
Эти качества взращиваются, но через работу со стеснением, стыд, ощущение неловкости и чувством, что о вас подумают что-то не то. Если вы стараетесь помочь себе развить навыки экстраверта, старайтесь прислушиваться к людям. Меньше занимайтесь самокопанием, обратите внимание на окружающий мир, понаблюдайте, что есть в нем интересного и полезного. Старайтесь не прятать эмоции, выражайте их: когда сердитесь — покажите это, радуетесь — вспомните, как делали это в детстве.
Каждая из этих характеристик — спектр. Люди не делятся строго на интро- и экстравертов: большинство находится где-то посередине. Например, абсолютно нормально с нетерпением ждать обеденного перерыва, чтобы вместе с коллегами погрызть печенек на общей кухне, и при этом работать, наглухо заперевшись в своём кабинете без единой стеклянной стены. Люди, сочетающие в себе черты интро- и экстраверсии в равных пропорциях, называются амбивертами. Читайте также: А вот некоторые возможные признаки человека с низкой экстраверсией или ярко выраженного интроверта : неспешно обдумывает и анализирует каждое решение; учится, наблюдая, а не действуя больше теоретик, чем практик ; между «позвонить» и «написать» выбирает последнее; заводит немного друзей и выстраивает с ними глубокую, близкую связь; любит рефлексировать, искать свои скрытые стороны, анализировать эмоции и поступки; устаёт от длительных многолюдных мероприятий. А ещё многие интроверты избегают конфликтов, требующих активного взаимодействия с оппонентом, и в целом предпочитают слушать, а не говорить.
Людям с низкой экстраверсией нужно чуть больше времени на анализ окружающего мира и своих ощущений в нём. Не потому, что интроверты «тормозят»: они действуют не импульсивно, а исходя из долгосрочного анализа, мыслят и чувствуют глубже. Одна из причин — усиленный приток крови к лобной доле. Эта часть мозга отвечает за планирование, прогнозирование, достижение целей и самоконтроль. И в этом интроверты действительно хороши. А вот в общении с незнакомцами и блистании на публике — не всегда.
Избегать больших скоплений людей, молчать в кругу знакомых на праздниках или прятаться в телефоне на семейном застолье — тоже маркеры интроверсии.
Им тяжело постоянно находиться в шумной и суматошной обстановке, поэтому они предпочитают заменять их тихими моментами c самим с собой, предаваясь размышлениям. Безболезненно переносят отсутствие общения длительное время. Но не против поговорить с хорошим собеседником, который может выслушать их мысли и поделиться своими. Умеют дружить и строить крепкие отношения. Если интроверт уже выбрал для себя человека, то он будет надёжным и верным партнёром, заботиться о его состоянии. Но при этом интроверты не стремятся заводить новые знакомства. Держат личные границы. Если кто-то хочет влезть, то либо не дадут это сделать, либо в другой раз будут избегать этого человека. Склонны к творчеству.
Внешний мир интроверты воспринимают на более тонком уровне, поэтому могут увидеть в нём больше красоты и чего-то интересного, цепляющего. Часто фантазируют и зацикливаются на своих ощущениях, что тоже даёт отклик в искусстве. Внимательны к любым деталям. Склонны к самоанализу. Часто занимаются рефлексией , поэтому могут зависать в негативных ситуациях, и постоянно их прокручивать. Иногда ведут философские беседы. Планируют свои действия наперёд. Поэтому редко опаздывают на встречи. Не сильно зависят от чужого мнения. Могут поставить цель и идти к ней, невзирая ни на что.
Разоблачение мифов об интровертах Основную информацию об интроверте и экстраверте мы получили ещё в школе, где бегло давали поверхностные описания. Мало кто вникал в эту тему и разбирался с ней в более взрослом возрасте. Это породило много мифов и предубеждений, которые стоят того, чтобы их разрушить. Интроверты — это социофобы Страх общения с людьми или нахождение в компании то, что свойственно социофобам не имеет ничего общего с действительным нежеланием попусту разговаривать на поверхностные темы со всеми понемногу. Да и наедине с собой интровертам достаточно интересно во всяком случае, совсем не скучно. Можно сказать, что это самодостаточные люди.
Кто такой интроверт и как с ним общаться: плюсы и минусы этого психологического типа личности
По его мнению, интроверт — более волевой человек, который способен не слепо ориентироваться на общество, а оставаться верным себе и своей точке зрения. Экстраверт же, будучи сосредоточенным на внешнем мире, больше подвержен чужому влиянию и чаще всего выбирает конформистский путь. Как человек становится интровертом? Эксперты портала о здоровье Healthline убеждены, что интроверсия, как и другие аспекты личности, развивается в результате сочетания двух основных факторов: генов и окружающей среды, в которой растет человек. Существует большая вероятность того, что ребенок, родившийся в семье интровертов, в дальнейшем сам станет интровертом — отчасти из-за генетических черт, отчасти из-за усвоенного образа жизни и манеры общения. Другие факторы окружающей среды, которые формируют тип характера: стиль воспитания; опыт общения со сверстниками; жизненный опыт, особенно, полученный в детстве. Некоторые исследования например, российское 2007 года и зарубежное 2018 года свидетельствуют о том, что определенную роль может играть также химический состав мозга. Ученые предполагают, что люди с высокой функциональностью дофаминовой системы получают удовольствие и прилив сил от социального взаимодействия, а люди с менее функциональной дофаминовой системой, наоборот, чувствуют себя уставшими после этого и предпочитают восстанавливать силы в одиночестве. Мифы об интровертах Так как многие из качеств, перечисленных выше, кажутся полной противоположностью качеств активного а значит, успешного и популярного человека, интроверсия окружена мифами и стереотипами. Самые распространенные мифы об интровертах Интроверты не любят людей.
На самом деле интроверты не асоциальные отшельники и тоже получают пользу и приятные впечатления от близких отношений с другими людьми. Просто обычно они предпочитают экономить свою социальную энергию для тех, кто понимает и поддерживает их потребности. Конечно, некоторые интроверты могут испытывать социальную тревогу, но на это влияет множество других черт, характерных для конкретных людей, а не только одна интроверсия. Интроверты более изобретательны и креативны, чем другие люди. Креативность обусловлена открытостью, чей уровень у каждого человека глубоко индивидуален. Так, интроверты с высоким уровнем открытости могут быть более креативными, но это не относится ко всем. Интровертам нужно стараться быть более социальными. Если человек, будучи интровертом, доволен собой и своей жизнью, ему нет смысла менять свои привычки в угоду обществу. Попытки заставить себя общаться с другими людьми могут оказать прямо противоположный эффект и привести к стрессу.
Сильные стороны интровертов Психолог Лори Хельгоу уверена: любую черту характера можно рассматривать и как недостаток, и как достоинство. В своей книге «Сила интроверта: Почему ваша скрытая жизнь — это ваша скрытая сила» она рассказывает, чем интровертам точно стоит гордиться. В чем сильны интроверты?
Все их суждения больше субъективны, чем объективны, но они куда меньше зависят от общества. Есть несколько вещей, которые ты должен знать об этом типе, чтобы лучше понимать его. Они не депрессивные, не замкнутые, они просто смотрят на мир по-другому. Ты для них такой же чудик, как и они для тебя. Прочитай и хорошенько запомни эти факты, чтобы лучше понимать людей вокруг. Интроверты заслуживают понимающего обращения к себе. Их не колышет твой день рождения Если ты, конечно, не достаточно близкий им человек.
Но все равно сама суть дня рождения не до конца понятна интровертам. Они не чувствуют всю радость за другого человека, для них это просто еще один день в жизни кого-то другого. Идея собираться на совместный праздник в офисе по поводу дня рождения какой-то девочки в отделе бухгалтерии кажется психотипу не стоящей внимания. Толпа малознакомых людей глушит любой энтузиазм этого типа, который все время празднования думает только о том, чтобы поскорее уйти домой к своим мыслям и книжкам. Их не колышет свой день рождения Нет, не думай, что они не любят получать подарки или встречать друзей. Также не думай, что они не в состоянии понять радость праздника — очень даже в состоянии. Просто эти ребята не видят смысла в праздновании. Если интроверт соберется отмечать день рождения, то только для приличия. Праздник проходит в кругу «правильных» людей или родных, быстро, оперативно, по-домашнему и без особых пьяных безумств.
Это могут быть люди с низкой потребностью в общении. Им просто не хочется взаимодействовать, они не видят в этом смысла. За интроверта можно принять человека с низко развитыми коммуникационными навыками. Чаще всего мы называем людей интровертами или экстравертами из-за их поведения, но нам неизвестны причины». В обществе сложилось мнение, что экстраверты лучше интровертов работают в команде. Но Елизавета Муратова отмечает, что дело не в типе личности, а в потребностях человека. Это вопрос здоровья, навыков, а не типа личности», — говорит Муратова. Экономика инноваций 16 типов личности: что это и стоит ли верить MBTI тесту Преимущества интровертов Если продолжать пользоваться терминами «интроверты» и «экстраверты», то у первых можно обнаружить некоторые преимущества несмотря на стереотип о том, что экстраверты лучше устроены в обществе. Чуткость Команда ученых Йельского университета утверждает , что интроверты понимают людей гораздо лучше экстравертов. После опроса более тысячи добровольцев эксперты заявили, что интроверты — «прирожденные психологи». Интроверты, по результатам исследования, могут не так сильно любить общаться с людьми, как экстраверты, но будут лучше их понимать. Интроверты наблюдают и замечают незначительные детали. Они понимают психологию окружающих гораздо яснее, чем экстраверты. Они точны и в самоанализе, потому что у них меньше предубеждений», — рассказал психолог Йельского университета и соавтор исследования Антон Голлвитцер. Вдумчивость Исследование 2008 года показало , что интровертам требуется больше времени для обработки информации, чем экстравертам. Однако автор книги «Лидер-интроверт. Как преуспеть в обществе, где главенствуют экстраверты» Дженнифер Канвайлер говорит, что на самом деле это происходит из-за вдумчивости интровертов. Экономность в трате внутренней энергии Так как интроверты меньше общаются, они расходуют меньше внутренней энергии. Это позволило ученым из канадского университета Калгари предположить , что стереотипы о том, что открытые и общительные люди счастливее интровертов, неверны. Другие ученые из Канады и Австралии подтверждают , что за экстраверсию приходится расплачиваться энергией и временем. Вместо того, чтобы тратить эти ресурсы на привлечение и удержание внимания других людей, интроверты направляют их на концентрацию и достижение целей. Безопасность Экстраверты более подвержены физическому риску, чем интроверты. Они с большей вероятностью попадут в беду, примкнут к преступной компании или будут арестованы. Другие преимущества интровертов легко справляются с рутинной, монотонной работой, учебой; доводят начатое до конца; соблюдают дисциплину и регулярность в делах; эффективно занимаются самообразованием; хорошо анализируют и глубоко погружаются в проблему; принимают взвешенные решения; бережно относятся к другим людям и их проблемам; имеют высокий уровень проницательности. Профессии для интровертов Усидчивость, терпение и аналитический подход к делу дают возможность интровертам работать в точных науках, считают ученые из Исландии и Америки. Интроверту подойдет профессия, которая не требует постоянного общения с людьми. Например: Специалист по информационной безопасности. ИТ-сфера — находка для интроверта. Вся работа в компьютере, у коллег тоже. Любую проблему или неудобство тоже можно решить при помощи техники. Он редко общается с коллегами лично. Основные задачи выполняет на компьютере. Есть возможность работать из дома. Подойдет для тех, кто любит работать с числами, а также хочет иметь возможность менять сферу работы. Бухгалтеры нужны как в ресторанном бизнесе, так и в культурных учреждениях. Разработчик ПО. Одна из самых распространенных удаленных профессий. На эту вакансию часто нанимают фрилансеров. Комфортно для интроверта — в офис к большому количеству коллег ходить не надо, разве что придется подключаться к онлайн-планеркам. Наука любит сосредоточенных, взвешенных сотрудников. Кропотливо разбирать пробы и вдумчиво описывать эксперименты — спокойная, рутинная, но увлекательная для интроверта задача. Редактор, корректор.
Не нарушай молчание: Не испытывай давление на заполнение тишины. Интроверты часто ценят моменты молчания, чтобы обдумать свои ответы. Признавай их интровертность: Поддерживай и признавай их интровертную природу. Покажи, что ты понимаешь и ценишь их уникальные качества. Оставайся выдержанным: Интроверты часто не любят навязчивых людей. Будь терпелив и дай им пространство. Уважай их потребность в уединении: Помни, что интроверты пополняют свои силы в одиночестве, поэтому не воспринимай это как отказ от общения. Не прерывай: Дай интроверту закончить свои мысли и не прерывай их в середине разговора. Признавай их достижения: Интроверты склонны не искать внешнего признания, но это не значит, что им не нравится его получать. Признавай их успехи и достижения. Помогай планировать: Если у вас есть совместные планы, обсуди их заранее, чтобы интроверт мог подготовиться к событию. Разговаривай на «ты»: Обращайся к ним на «ты», чтобы создать более доверительную атмосферу. Будь терпеливым: Интроверты могут нуждаться в большем времени, чтобы обработать информацию и выразить свои мысли. Будь терпеливым и дай им время. Уважай их границы: Если интроверт говорит, что не хочет делиться чем-то личным, уважай их границы и не настаивай на подробностях. Выражай свои замечания и предложения конструктивно и деликатно. Приглашай их на небольшие мероприятия: Предлагай участие в небольших и уютных встречах, чтобы интроверту было комфортно. Стимулируй глубокие разговоры: Интроверты находятся в своей зоне комфорта во время глубоких и значимых разговоров.
Интроверты vs экстраверты: рождаемся или становимся? Как управлять своей открытостью миру
Такие исполнители, как Леди Гага, Кристина Агилера и Эмма Уотсон идентифицируют себя как интроверты, и по оценкам экспертов около 40 процентов руководителей имеют интровертный тип личности. Если экстраверт из разговора с интересным человеком черпает вдохновение, то интроверт — растрачивает свою энергию. Уединение и творчество: кто такие интроверты, особенности типа личности. Разделение людей по типам личности широко используется в различных областях, включая самопознание, профессиональную ориентацию, управление командой, РИА Новости, 27.04.2024. Психолог Карл Густав Юнг сделал вывод о том, что людей можно поделить на два типа: тех, у кого проц Смотрите видео онлайн «Интроверты, экстраверты и амбиверты. Интроверта можно не распознать по внешним признакам, главное отличие этого типа психики в его сосредоточенности на внутреннем мире. Если вы ответили «да» на эти вопросы, то скорее всего, вы относитесь к типу личности, который называется интровертом.
Кто такой интроверт и что нужно про него знать?
Слушай внимательно: Проявляй интерес и слушай с открытым сердцем, когда интроверт хочет поделиться своими мыслями. Они ценят возможность быть выслушанными. Задавай открытые вопросы: Спрашивай открытые вопросы, которые позволят интроверту более глубоко выразить свои мысли и чувства. Не нарушай молчание: Не испытывай давление на заполнение тишины.
Интроверты часто ценят моменты молчания, чтобы обдумать свои ответы. Признавай их интровертность: Поддерживай и признавай их интровертную природу. Покажи, что ты понимаешь и ценишь их уникальные качества.
Оставайся выдержанным: Интроверты часто не любят навязчивых людей. Будь терпелив и дай им пространство. Уважай их потребность в уединении: Помни, что интроверты пополняют свои силы в одиночестве, поэтому не воспринимай это как отказ от общения.
Не прерывай: Дай интроверту закончить свои мысли и не прерывай их в середине разговора. Признавай их достижения: Интроверты склонны не искать внешнего признания, но это не значит, что им не нравится его получать. Признавай их успехи и достижения.
Помогай планировать: Если у вас есть совместные планы, обсуди их заранее, чтобы интроверт мог подготовиться к событию. Разговаривай на «ты»: Обращайся к ним на «ты», чтобы создать более доверительную атмосферу. Будь терпеливым: Интроверты могут нуждаться в большем времени, чтобы обработать информацию и выразить свои мысли.
Будь терпеливым и дай им время. Уважай их границы: Если интроверт говорит, что не хочет делиться чем-то личным, уважай их границы и не настаивай на подробностях.
Отсутствие навыка прощать, при этом сохраняя негатив в себе, не показывая его окружающим. Неспособность к быстрой адаптации порождает страх перемен, необходимость экстренно сменить работу или место жительства повергает в ступор, может вызвать неврологические расстройства, эмоциональный шок. Описание интроверта, черты и характер которого достаточно интересны с точки зрения психологии, будет неполным, если не упомянуть о несомненных достоинствах.
Острый ум и проницательность — результат вдумчивой работы над собой, развития интуиции и принципов логического мышления. Велико количество гениев и творчески одаренных людей, поскольку они сосредоточены на одной теме. Верность в отношениях можно рассматривать двояко. С одной стороны — это положительная сторона, обеспечивающая постоянство. С другой, причина психологической травмы при необходимости разрыва контактов.
Когда дается определение, кто такой интроверт и черты характера этого типа людей, обязательно упоминается тактичность, вежливость и хорошие манеры, как своеобразная визитная карточка. Эти особенности помогают быстро налаживать диалог. Личное пространство — важнейшее условие комфорта. Они не разрешают нарушать свое и трепетно относятся к чужому. Важное преимущество — независимость от чужого мнения.
Принимая во внимание общие этические и моральные нормы, ориентируются такие личности исключительно на собственные установки, поскольку точно знают, чего хотят и как этого добиться. Интроверсия и темперамент Они часто связаны. Интровертированный сангвиник или холерик — это редчайшее явление.
Они пришли к выводу, что интровертный и экстравертный стили руководства могут быть одинаково эффективны, но с разными типами сотрудников».
Лидерство подразумевает умение делегировать обязанности подчиненным, активное взаимодействие с людьми и частые публичные выступления. И многие уверены, что экстраверты становятся успешными лидерами благодаря своей коммуникабельности. При этом интроверты, которым доверяют руководящие роли, тоже достигают успехов. Они справляются с ответственной должностью, потому что ценят инициативность, учитывают разные мнения, внимательно выслушивают подчиненных и постоянно совершенствуют методы работы.
Личности обоих типов могут быть отличными лидерами — вопрос только в команде. Руководитель-экстраверт может выжать максимум пользы из пассивных работников, а боссу-интроверту нет равных в работе с деятельными людьми. Интроверты умнее экстравертов? Измерить интеллект по типу личности и дать точный ответ на этот вопрос очень сложно.
В отчете за 1985 год, опубликованном в «Международном справочнике личности и интеллекта» , предполагается, что в тестах на вербальный интеллект преуспевают интроверты, а экстраверты лучше справляются с письменными тестами. Но также из справочника становится ясно, что исследования, пытающиеся измерить экстравертный и интровертный интеллект, дают разные результаты. Исследования показывают , что интроверты гораздо более чувствительны к постороннему шуму во время умственной деятельности и легче на него отвлекаются, чем экстраверты. Это мешает выполнять задачи и соблюдать поставленные дедлайны.
И телефонные звонки — это как раз один из раздражающих источников, поэтому их лучше всего планировать заранее. Но на самом деле телефонные разговоры пугают не только интровертов. Британская компания Face for Business провела исследование и раскрыла любопытную статистику о степени беспокойства по поводу звонков у британских офисных работников. Страх быть подслушанным, не урегулировать конфликт, не понять другого человека и отсутствие бумажного подтверждения сказанного тоже были триггерами телефобии.
Серия Записки интроверта Интроверты. Вокруг них витает атмосфера подозрительности из-за их тихой натуры. Это может восприниматься как неумение общаться, социальная неловкость или даже отсутствие уверенности в себе.
Но в том, чтобы быть интровертом, есть большая радость. Более того, существует больше подтипов интроверта, чем вы можете себе представить. Интроверты - это не просто тихони за обеденным столом.
Существует четыре отдельных типа личности. Если вы когда-нибудь задавали себе вопрос, почему вы ведете себя не так, как другие, эти архетипы могут помочь вам подтвердить ваш характер. Социальный интроверт Классический тип интроверта, который мы все знаем.
Социальный интроверт - это человек, который категорически предпочитает проводить время в одиночестве.
Интроверты: черты личности, типы и мифы
тип личности, ориентированный "внутрь" или "на" себя. С этой точки зрения люди делятся на два типа личности: на экстравертов и интровертов. Интроверты и экстраверты — это типы личности человека, которые ввел в 20-м веке швейцарский психиатр Карл Юнг. Психологический сайт 16Personalities, на котором, как утверждают его создатели, прошли тестирование на тип личности порядка 40 миллионов людей из разных стран, обнаружил: интровертов больше проживает в северных странах, а экстравертов — в южных. Определившись со своими целями, люди с интровертным типом личности движутся к ним, не обращая внимания на критику.
Что за люди — интроверты?
- Интроверты – плохие руководители и ненавидят общаться? Это неправда! -
- Интроверт | Relaza
- Еженедельная рассылка Купрума: только важное, одним письмом
- Кто такой интроверт (простыми словами): признаки, типы, сильные стороны
- 11 мифов про интровертов
- Интроверт – Кто Это Такой? (Характеристика, 8 Признаков)
Интроверт: как с ним общаться
Благодаря постоянной тяге к рефлексиям, интроверт приобретает характерные для него черты и особенности характера, а также навыки, ставящие данный тип личности на голову выше поверхностного экстраверта. Основные признаки интроверта: как определить и понять ваш тип личности. Если вы ответили «да» на эти вопросы, то скорее всего, вы относитесь к типу личности, который называется интровертом. Интроверт не боится людей и не теряет в качестве жизни из-за добровольной дозированной изоляции — просто фильтрует количество контактов, чтобы не уставать. В отличие от социальных интровертов, личности этого типа избегают контактов, потому что чувствуют неуверенность в своих социальных навыках.
Кто Такой Интроверт? Характеристика
Интроверты и экстраверты — это типы личности человека, которые ввел в 20-м веке швейцарский психиатр Карл Юнг. Интроверт – это человек, который не любит шумиху и публичность в любом ее проявлении; интроверт подпитывается энергией одиночества и теряет её в стимулирующих средах, таких как различные социальные события. Людей принято делить на типы личности, исходя из того, интроверты они или экстраверты. По словам психолога Джонатана Чика, преподающего психологию личности в колледже Уэллсли, существует 4 типа интровертов – социальные, мыслящие, тревожные и сдержанные.