• Собянин: Служба занятости Москвы помогла пройти профориентацию почти 70 тыс. горожан. Как и все участники проекта по модернизации службы занятости, Липецкая область постепенно расширяет присутствие в цифровом пространстве. Заммэра Анастасия Ракова рассказала, что летом 2021 в работе службы занятости используются новые технологии набора сотрудников с помощью ассессмент-центра. Сенаторы на заседании профильного комитета предварительно одобрили новый закон о занятости населения.
Как служба занятости Москвы помогает восполнить потребность в кадрах
Биржа труда не сможет дважды предлагать одну и ту же вакансию. С одной стороны, правила регистрации станут более жесткими, с другой — безработным разрешат брать небольшие подработки на период поиска постоянной работы. Снимать их с учета за это не будут. Подходящей для безработного станет та, которая отвечает следующим критериям: соответствует по образованию и квалификации; специальности, профессиональным навыкам и качествам; желаемой сфере деятельности или профессии; типу занятости; зарплате; социальному положению. Тем, кто ищет работу впервые, имел долгий перерыв в работе или был уволен за нарушение трудовой дисциплины, а также отказавшимся от профобучения подходящей может стать любая работа. Если безработному не удалось в течение года трудоустроиться, ему также начнут предлагать любую работу независимо от его пожеланий и уровня квалификации.
Речь о самозанятых. Раньше права фрилансеров никак не регулировались и они лишались действующих социальных гарантий в сфере труда. Чтобы стать безработным, придется отказаться от статуса самозанятого. Но нужно помнить, что пособие при этом назначат минимальное — всего 1500 р. Ко второму чтению из проекта закона исключили положения о второй форме - платформенной занятости.
Это, например, водители такси и курьеры. Изначально при разработке поправок планировалось ввести нормы работы и отдыха для таких категорий, открыть для них доступ к пенсионному и социальному страхованию. Планам не суждено было воплотиться - теперь не понятно, примут ли подобные поправки в перспективе или от идеи предоставить расширенные гарантии для таких работников отказались насовсем. Это те работники, в отношении которых работодатель ввел режим неполного дня или рабочей недели, простоя или сообщил им о предстоящем сокращении. Они смогут воспользоваться услугами переквалификации или устроиться на временную работу.
Молодые специалисты. Работодатели, которые возьмут их на работу, получат дополнительную финансовую поддержку. Молодежи на бирже труда также предложат работу в свободное от учебы время. Граждане предпенсионного возраста. По новым правилам количество бюджетных мест в вузах должно быть пропорционально открытым вакансиям на рынке труда.
Такой подход позволит получить бесплатное образование на бюджетной основе по специальностям наиболее востребованным в регионах. Правила работы нового реестра должно определить Правительство.
На сегодняшний день в Москве и области получателями досрочной пенсии по предложению службы занятости являются 705 граждан. Право на указанный вид пенсии предоставляется предпенсионерам, потерявшим работу в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя. Основные требования — наличие страхового стажа не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно либо необходимого стажа работы на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости , а также отсутствие возможности для трудоустройства. При соблюдении указанных требований закона и согласии гражданина на назначение пенсии специалисты органа службы занятости направляют в территориальный орган ПФР по месту жительства гражданина в электронной форме с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия предложение органа службы занятости о досрочном назначении пенсии безработному гражданину. Пенсия назначается со дня выдачи предложения о досрочном назначении пенсии безработному гражданину без истребования от него заявления о назначении пенсии в соответствии с порядком, аналогичным порядку назначения страховой пенсии по старости, и на условиях, которые предусмотрены Федеральным законом «О страховых пенсиях».
Адрес редакции: 125124, РФ, г. Москва, ул. Правды, д. Почта: mosmed m24.
В рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства четыре компании подписали партнерские соглашения со службой занятости Москвы и начали подбор сотрудников. Среди новых партнеров - ведущая сеть гипермаркетов и супермаркетов "Лента", крупнейший производитель чайной продукции Ahmad Tea, отель "Сезоны" и сеть кафе-кулинарий "Брусника". Благодаря такому сотрудничеству служба занятости предложит соискателям 600 новых рабочих мест". Вице-мэр отметила, что представители этих компаний погружают сотрудников службы занятости в корпоративную культуру, обучают технологиям подбора кандидатов по собственным стандартам. Это позволит работодателям закрыть кадровую потребность с минимальным количеством материальных, временных и логистических издержек, а соискателям - быстро найти работу в крупных стабильных организациях. Крупная российская сеть магазинов при поддержке службы занятости ищет специалистов розничной торговли - кассиров, работников торгового зала, поваров, пекарей, сборщиков, комплектовщиков, операторов клиентского сервиса, операторов погрузочно-разгрузочных работ.
Вопросы комплексной модернизации службы занятости Приангарья обсудили в Москве
Он также сообщил, что работники данной сферы предлагают горожанам передовые сервисы для поиска работы. Одним из таких мероприятий мэр назвал Всероссийскую ярмарку трудоустройства. По словам Собянина, 14 и 15 апреля больше 200 крупнейших компаний представили 13 тыс.
На единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», РПГУ реализована возможность подачи заявлений о предоставлении гражданам государственных услуг в сфере занятости населения в online-формате. В целях оказания психологической помощи граждане могут обратиться в подведомственные учреждения Министерства.
Это своего рода «филиалы» HR-подразделений компаний. Прямо на площадке флагманского центра занятости «Моя работа» на улице Щепкина представители организаций ведут целевой подбор кандидатов на вакантные позиции. Наши карьерные консультанты проводят всю предварительную работу с кандидатами — помогают грамотно составить резюме и подготовиться к собеседованию. Рекрутеру компании остается только рассказать об актуальных вакансиях, корпоративной культуре и преимуществах работы в организации, оценить реальные возможности и навыки соискателя. Такой формат взаимодействия со службой занятости оказался востребован у работодателей.
Благодаря этой технологии в течение одного дня рекрутеры компаний могут провести собеседования с десятками мотивированных соискателей и в кратчайшие сроки закрыть вакансии. В таких отборах участвуют крупнейшие российские компании из всех отраслей экономики — финансового сектора, торговли, сферы услуг, транспортно-логистической отрасли, IT и др. Чем может помочь служба занятости в этом плане? Специалисты консультируют работодателей, разъясняют нюансы законодательства и помогают в целевом подборе кандидатов особых категорий через специальные программы. В частности, для трудоустройства молодежи на квотированные рабочие места мы развиваем проект «Первая работа». Подбор кандидатов с особенностями здоровья обеспечивает программа «ТОП-500 резюме». Мы предлагаем работодателям-партнерам собственную базу кандидатов, прошедших верификацию по каналам межведомственного взаимодействия — Какие еще HR-инструменты привлекают работодателей? Это позволяет компаниям не тратить время и ресурсы на проверку достоверности информации об уровне образования, квалификации и опыте работы соискателя. Также служба занятости предлагает еще один формат поддержки: под запросы работодателей мы разрабатываем кастомизированные программы обучения сотрудников. Ежегодно порядка 20 тыс.
Полный перечень лиц и организаций, находящихся под судебным запретом в России, можно найти на сайте Минюста РФ.
Московская служба занятости помогла найти работу более 440 тыс человек – Москва 24
Центре занятости молодежи при Правительстве Москвы. Роструд: единая цифровая платформа службы занятости создается на базе портала «Работа в России». На портале с 15 июня 2015 года доступны новости органов службы занятости субъектов Российской Федерации. На сегодняшний день в Москве и области получателями досрочной пенсии по предложению службы занятости являются 705 граждан. Более 1,5 тыс. жителей Мордовии трудоустроены службой занятости с начала года. Служба занятости Москвы организует 23 июня федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства, сообщила заместитель мэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова.
Депутат МГД Гусева: Служба занятости Москвы помогает столичным выпускникам получить первую работу
Служба занятости населения города Москвы в мае проведет серию бесплатных мероприятий для самозанятых, начинающих предпринимателей и тех, кто только планирует открыть собственное дело. Почти 70 тысяч горожан прошли профориентацию и разработали карьерную стратегию с помощью службы занятости Москвы. Сотрудники службы занятости Москвы уже начали рекрутинг согласно рекрутинговым стандартам новых партнеров и адаптировались к их корпоративной культуре. В 2023 году в России начнётся второй этап модернизации центров занятости населения.
Новое на портале
В разделе предусмотрено создание, направление и получение электронных документов, подписание их электронной подписью, отказ от подписания с возвратом документа на доработку. Все функции электронного кадрового документооборота доступны пользователю только при наличии у него подтверждённой учётной записи ЕСИА. Работодателям Работодатель может направить приглашение соискателю работнику к оформлению сотрудничества посредством ЭКД. В таком случае на электронную почту соискателя работника приходит письмо со ссылкой-приглашением: при переходе по ссылке можно дать согласие на осуществление ЭКД, после чего будет доступен электронный документ например, трудовой договор , который отправил работодатель.
С помощью ЭКД через свой личный кабинет работодатели могут просматривать документы перед подписанием, скачивать и вносить изменения в документы при необходимости. Также можно прикреплять к трудовым, ученическим и договорам о материальной ответственности дополнительные соглашения, сопроводительные письма и иные документы.
При этом служба занятости сотрудничает не только с работодателями с большой потребностью в кадрах, но и с передовыми технологичными платформами онлайн-рекрутинга», — прокомментировала заммэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова. Соискатели могут найти подходящую вакансию, обратившись в столичный центр занятости населения «Моя работа».
Все функции электронного кадрового документооборота доступны пользователю только при наличии у него подтверждённой учётной записи ЕСИА.
Работодателям Работодатель может направить приглашение соискателю работнику к оформлению сотрудничества посредством ЭКД. В таком случае на электронную почту соискателя работника приходит письмо со ссылкой-приглашением: при переходе по ссылке можно дать согласие на осуществление ЭКД, после чего будет доступен электронный документ например, трудовой договор , который отправил работодатель. С помощью ЭКД через свой личный кабинет работодатели могут просматривать документы перед подписанием, скачивать и вносить изменения в документы при необходимости. Также можно прикреплять к трудовым, ученическим и договорам о материальной ответственности дополнительные соглашения, сопроводительные письма и иные документы. Соискателям Соискатель работник через свой личный кабинет тоже может отправлять и получать документы на ознакомление, прикреплять сопроводительные письма, скачивать и сохранять рабочие документы.
На одного кандидата приходится 15 вакансий. С момента запуска масштабной модернизации службы занятости в 2019 году уже более 470 тыс. На данный момент у нас более 3 тыс. Мы предлагаем им эффективные HR-сервисы и инструменты: рекрутинговые центры, открытые отборы, базу мотивированных кандидатов, кастомизированные программы обучения персонала. Мы понимаем, что подбор подходящих кандидатов — трудоемкий процесс.
Чтобы сократить временные, стоимостные и логистические издержки для работодателя, мы стараемся максимально оптимизировать и ускорить этот процесс. За каждым работодателем закрепляем персонального менеджера, который помогает организовать наем в соответствии с бизнес-целями, подобрать релевантные инструменты под конкретную задачу. Служба занятости населения города Москвы Служба занятости населения — крупнейший государственный оператор по поиску работы. В ее инфраструктуру входят 59 офисов трудоустройства рядом с домом и три флагманских центра — на улицах Щепкина, Куусинена и Шаболовка, а также специализированный центр занятости «Моя карьера» на улице Сергия Радонежского. Агрегированная база московской службы занятости населения насчитывает более 400 тыс.
Мы предлагаем партнерам открывать рекрутинговые центры. Это своего рода «филиалы» HR-подразделений компаний. Прямо на площадке флагманского центра занятости «Моя работа» на улице Щепкина представители организаций ведут целевой подбор кандидатов на вакантные позиции. Наши карьерные консультанты проводят всю предварительную работу с кандидатами — помогают грамотно составить резюме и подготовиться к собеседованию. Рекрутеру компании остается только рассказать об актуальных вакансиях, корпоративной культуре и преимуществах работы в организации, оценить реальные возможности и навыки соискателя.
О переходе органов службы занятости населения Московской области на новый формат работы
Изменения законодательства о занятости населения позволят ввести в работу индивидуальный план при обращении в службу занятости, сообщила заместитель министра РИА Новости. Муниципальный округ Коптево» Прокурор информирует» Коптевская межрайонная прокуратура города Москвы разъясняет об обязанности работодателей по информированию службы занятости. Свежие вакансии с сайта Центра занятости населения (ЦЗН) города Москва, биржи труда и прямых работодателей, актуальные на сегодня. Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы? Заммэра Москвы Ракова: новые партнеры службы занятости предложат около тысячи вакансий. Благодаря поддержке службы занятости столицы около 500 тысяч жителей города с начала 2019 года нашли работу, рассказал мэр Москвы Сергей Собянин в своем Telegram-канале. —.
Собянин: База вакансий службы занятости Москвы расширена до 400 тыс вакансий
Ошибка в тексте?
По словам главы Минтруда, благодаря единой цифровой платформе максимальное количество услуг государственные кадровые агентства будут предоставлять в электронном формате, а также смогут предлагать соискателям вакансии по всей стране, отмечается в статье. В ведомстве также сообщили, что службы занятости в новом качестве появятся в 61 регионе в 2021 году, в 2022 году они будут работать уже в 73 регионах, а в 2023 году заработают по всей России, пишет "Российская газета".
Поэтому законодатели подготовили новый законопроект, регулирующий вопросы занятости. С одной стороны изменения отражают актуальные тенденции на рынке труда например, появление самозанятых и призваны помочь новым категориям граждан находящимся под риском увольнения , а с другой — стать безработным теперь будет сложнее. Эти и другие изменения подробнее рассматриваем в статье. Основная цель законопроекта - предотвращение и профилактика безработицы, а также внедрение эффективных механизмов поддержки для тех, кто ищет работу или планирует сменить сферу деятельности. В новом законе акцентируется внимание на адресной поддержке и социальной помощи безработным, учете индивидуальных особенностей каждого гражданина.
Наконец, ожидается, что центры занятости, работа которых вызывает немало нареканий, начнут работать более эффективно. Проект закона о занятости населения уже был принят во втором чтении в Госдуме. Если его одобрят, он вступит в силу с 2024 года и заменит Закон РФ от 19 апреля 1991 г. Некоторые положения закона вступят позднее: с сентября 2024 года: внедрение мер по содействию занятости инвалидов; с января 2025 года: подготовка индивидуального плана содействия в трудоустройстве, обязательное профилирование, новые правила постановки безработного на учет. Пособие по безработице сохранят в размере: 12 792 рубля — в первые 3 месяца; 5 000 рублей — в последующие 3 месяца.
Минимальное пособие по безработице останется прежним — всего 1500 рублей. Если в регионе действует районный коэффициент, сумма пособия будет увеличена на него. Но даже за такое пособие придется побороться — получить выплаты станет сложнее. Законодатели решили отказаться и от дополнительных гарантий самозанятым и ИП. Первоначально планировалось привязать размер их пособия к сумме налоговых отчислений в период работы.
ИП в действующей редакции законопроекта получат в случае закрытия всего 1500 р. Но не все: если в последние 12 месяцев они отработали по трудовому договору не менее 26 недель, им назначат пособие исходя из из среднего заработка по последнему месту работы на срок до 6 месяцев. Пособие по безработице по новым правилам будут индексировать с учетом динамики роста потребительских цен. Индексация будет ежегодной с 1 февраля. Раньше размер пособия устанавливало Правительство и последние годы его размер не менялся: несмотря на инфляцию в 2022-2024 года максимальное пособие составляло 12792 р.
То есть, к примеру, если человек прописан в Туле, а живет и зарегистрирован в Москве, помочь в поиске работы ему смогут только на тульской бирже труда. В новой версии закона встать на учет можно будет как по месту регистрации, так и временного пребывания. Использование цифровой платформы «Работа в России» исключит ситуации, когда гражданин сможет одновременно регистрироваться в разных регионах и сохранит за ним право на сохранение мер поддержки при переезде в другой регион.
Об этом сообщила заммэра Москвы по вопросам социального развития Анастасия Ракова: "Одно из ключевых направлений работы службы занятости населения - расширение и развитие сотрудничества с бизнесом. Более 3 тысяч активных партнеров пользуются лучшими инструментами для эффективного подбора персонала как на массовые, так и на точечные позиции. Это представители всех отраслей рынка - от промышленности и ИТ до сферы услуг и торговли. В рамках Всероссийской ярмарки трудоустройства четыре компании подписали партнерские соглашения со службой занятости Москвы и начали подбор сотрудников. Среди новых партнеров - ведущая сеть гипермаркетов и супермаркетов "Лента", крупнейший производитель чайной продукции Ahmad Tea, отель "Сезоны" и сеть кафе-кулинарий "Брусника". Благодаря такому сотрудничеству служба занятости предложит соискателям 600 новых рабочих мест".