Финансы, Бизнес, Новости, Почта России, зарплата. Сотрудники «Почты России» массово увольняются после того, как компания изменила систему оплаты труда.
Почта России
Уточним, что такой показатель ниже среднего. В преддверии высокого сезона в организации было принято решение повысить заработную плату работникам основного производства, сообщают 56orb. На сегодняшний день в компании открыто шесть — семь тысяч вакансий. Не хватает водителей, сотрудников логистических центров и почтовых отделений. Михаил Волков подчеркнул, что работы много и услуги компании крайне востребованы. В связи с этим требуется больше специалистов.
Сейчас, однако, введены ограничения и сокращено само количество ставок. Кроме того, замещать одну вакансию могут не более пяти сотрудников одновременно — исключением являются начальники почтовых отделений и их заместители. Ограничения по распределению окладов относятся и к управляющему персоналу.
Официальные представители "Почты России" подчеркнули, что приказ вводит в действие положение об оплате труда, в котором были учтены "ограничения по максимально возможному совокупному персональному вознаграждению руководящего состава".
На сегодняшний день в компании открыто шесть — семь тысяч вакансий. Не хватает водителей, сотрудников логистических центров и почтовых отделений. Михаил Волков подчеркнул, что работы много и услуги компании крайне востребованы. В связи с этим требуется больше специалистов. С мая в «Почту России» вернулись более четырех тысяч сотрудников, которые уходили работать в другие организации. Он отметил, что такая тенденция наметилась еще до программы повышения зарплат.
Совместно с главами территорий ведется работа по подбору кадров, в первую очередь начальников отделений, без которых отделение не может работать. Заключено более 200 договоров на развоз почтальонов в удаленные участки, а для тех, кто передвигается на муниципальном транспорте, будет предусмотрена компенсация. Кроме того, продолжается ремонт 34 отделений связи в рамках федеральной программы. Также летом обсуждалось освобождение от уплаты налога. Однако как на осеннем заседании доложил Станислав Чернов, оно не окажет влияния на результат финансовой деятельности и экономически не обосновано. Не надо за примерами далеко ходить: письмо комитета в одно из краевых министерств шло три недели, хотя тут пешком — десять минут. Мы видим, что руководство «Почты России» настроено на конструктивный диалог и ищет пути решения проблем. Задача депутатов — донести до федерального руководства компании тот факт, что территория края в силу размеров, логистических особенностей требует особого внимания и подхода.
Без воды и туалета. Воронежские почтальоны с зарплатой в 6 800 рублей пожаловались Путину
После того, как счет открывался и выпускалась банковская карта, его оставляли активным, но при этом сам владелец счета, с использованием паспортных данных которого он был открыт, сам об этом ничего не знал. За подобные нарушения российская почтовая служба сразу же увольняет своих сотрудников и обращается в правоохранительные органы, которые проводят расследование и передают материалы в суд. Обычно за подобное нарушение назначается один год лишения свободы условно, но при условии, что конкретных потерпевших нет. Если вдруг окажется, что были оформлены кредиты или незаконно получена иная материальная прибыль, срок может увеличиться до шести лет, причем уже тюремного заключения. Компания «Почта России» на фоне множество подобных нарушений по всей России провела дополнительный инструктаж среди своих работников, заявив о недопустимости подобных действий, как и любых других незаконных махинаций. Для всех тех, кто совершили такое нарушение, факт его наличия означает, что они сходили на почту, где и располагается банковское отделение «Почта Банка», но в конечном итоге попали на скамью подсудимых с последующим отправлением в российскую тюрьму в качестве наказания.
Страшнова отстранили от руководства, его премиальные по решению суда арестовали. Однако позднее арест был снят, и деньги ему возвратили. После Страшнова руководители в компании менялись четырежды. В декабре 2022 года генеральным директором стал Михаил Волков, работавший до этого руководителем ООО «Спортивные лотереи», а еще ранее — заместителем гендиректора по операционному управлению и розничной торговле «Почты России». Все об этом знают, но никто мер не принимает.
Это объяснимо, если учесть, что в прошлом году компания впервые за последние девять лет стала убыточной. Убыток составил ни много ни мало 27 млрд рублей. В правительстве решают, как помочь связистам, склоняясь к варианту сбора средств с интернет-магазинов в пользу «Почты России». Но это предложение, естественно, вызывает резкое неприятие со стороны интернет-торговли, Минпромторга и некоторых фракций в Госдуме. Тем более что причины, которые привели компанию к нынешнему состоянию, серьезны и с наскока их не решить.
Понятно, что ситуация в «Почте России» на федеральном уровне объективно проецируется и на уровень региональный. Почтовым, агентским и финансовым в пределах своих полномочий обслуживанием физических и юридических лиц в нашей республике занимается филиал «Почты России» — УФПС «Татарстан почтасы».
Например, на основе подобной статистики мы недавно провели замену ленты в одном из сортировочных центров. Сотрудничество с местными органами самоуправления: обмениваемся информацией о возможных рисках, связанных с неудовлетворительным состоянием инфраструктуры, совместными усилиями их исправляем. Насколько оперативно удается адаптировать такую большую организацию под современные реалии? Один из наиболее значимых трендов в нашей сфере — цифровизация всех процессов по охране труда.
Мы не отстаем от данного тренда и переводим документооборот в электронную плоскость, планируем в ближайшее время интегрировать простую электронную подпись ПЭП внутри компании. Мы считаем, что это сделает наши процессы прозрачнее и позволит контролировать качество, поможет оперативно принимать меры и корректировать любые отклонения от соблюдения норм и правил. Кроме того, мы регулярно проводим анализ рынка и профессионального сообщества, перенимаем лучшие практики, оперативно внедряем их в собственные цифровые решения. Законодательство в сфере охраны труда меняется, как это отражается на работе компании? Положения некоторых пунктов Правил начали применяться с 01 марта 2023, Министерство труда и социальной защиты сформировало новые реестры, в частности, реестр обучения по охране труда. Все организации обязаны своевременно загружать информацию об обучении сотрудников в единую систему Министерства, например, номера протокола проверки знаний.
Это мотивирует работодателей проактивно работать и повышать качество обучения сотрудников в сфере охраны труда. Процессы становятся более открытыми и прозрачными.
Собеседники издания объясняют, что сейчас во многих регионах у «Почты России» есть свободные ставки, они распределяются между действующими сотрудниками, и те получают зарплату больше.
А теперь, продолжают источники, такую раздачу свободных ставок ограничили, а само их количество урезали. Глава думского комитета по информационной политике Александр Хинштейн рассказал газете «Коммерсант», что ситуация «действительно привела к определенным волнениям и перегибам в отдаленных сельских территориях».
"Почта России" повысила зарплаты сотрудникам почтовых отделений
Ранее гендиректор «Почты России» Максим Акимов говорил о том, что стоимость модернизации отделений может обойтись примерно в 100 млрд рублей и коснётся более 20 тысяч почтовых отделений по всей стране. Уважаемые клиенты и сотрудники! Приглашаю вас объединиться в группу в которой вы можете поделиться своей историей которая так или иначе связана с работой или обслуживанием на почте России. Массовые увольнения, с которыми столкнулись в «Почте России», связаны с тем, что компания попыталась найти более эффективные методы работы сотрудников, рассказал «Общественной службе новостей» экономист Василий Колташов.
«Почту России» без пол-литра не реанимировать — и этот вариант рассматривается всерьез
Работать по «новым правилам» почтальоны должны были уже с 1 июля. В случае отказа им якобы предложили написать заявление об увольнении по собственному желанию. Позже появился еще один безжалостный вариант — сократить двух почтальонов. Как стало известно редакции, в некоторых отделениях такой способ сработал.
Директор управления федеральной почтовой связи Владимирской области Евгений Манов сокращение отрицает.
В «Почте России» признают, что положение дел действительно сложное. В 2022 году компания впервые за девять лет понесла убытки. Выручка снизилась на 4 процента, до 208,4 миллиарда рублей. А расходы, наоборот, выросли на 16 миллиардов рублей. В «Почте России» связали всё это с увеличением затрат на логистику, стоимости обслуживания техники, а также с общей экономической ситуацией в стране. Кроме того, увеличились расходы на сотрудников: по словам главы госкомпании Михаила Волкова, 14 миллиардов рублей направили на повышение зарплат и «перенастройку работы с учётом новых экономических и геополитических реалий». Кстати, Михаил Волков — новый глава компании, заступивший на пост только в январе этого года. До этого он руководил «Национальной лотереей». Его главной задачей как раз стало улучшение показателей и доходов.
И здесь действительно есть чем заняться. Ещё до заявлений Валентины Матвиенко работа «Почты России» не раз оказывалась в центре внимания общественности, в том числе и в Нижегородской области. Буквально в начале этого года Общероссийский народный фронт бил тревогу по поводу закрытия почтовых отделений в отдалённых уголках нашего региона.
По Международным стандартам финансовой отчётности МСФО , чистый убыток «Почты России» за первое полугодие 2023 года сократился втрое, до 6,9 миллиарда рублей с 20,2 миллиарда за тот же период годом ранее. При этом убыток от операционной деятельности в 2022 году составил 32,585 миллиарда рублей. А вот годом ранее, в 2021 году даже прибыль была в 4,671 миллиарда.
Не исключено, что сейчас «Почту России» готовят к приватизации. Тут уж не до ее финансового оздоровления, а проще сказать: «Черная дыра! Нужно передать ее в правильные руки». Например, в те, которые уже владеют разными электронными почтами. Про Сергея Брина, владельца Googlе, речи конечно не идет. Но есть ведь и другие: руководители из Wildberries, Ozon, «Яндекса» и прочие.
Читайте также Бывшие россияне потянулись из ЕС на родину, а за ними и коренные европейцы и американцы «Цветущий сад» Борреля в европейских умах проигрывает «джунглям России» Экономист и политолог Михаил Делягин напоминает, что Валентина Матвиенко говорила о необходимости принятия срочных мер: — Но в связи с чем она обратила внимание на это, я не знаю. Может быть она действительно обратила внимание на отчетность «Почты России»? Может быть она обратила внимание на то, что в Государственной Думе РФ затормозился закон, который должен был превратить «Почту России» из убыточных в прибыльные за счет введения монополии на интернет-торговлю винами. Но это была довольно странная инициатива, потому, что у нас и так купить вино по интернету — не проблема, вам его доставят из магазина. Почему-то решили сделать такую специфическую монополию, но «Почта России» билась за это просто как лев. Но в принципе особого вреда от этого не возникло бы, если конечно верить «Почте России», что другие маркетплейсы не имеют для этого должного оборудования и системы обработки вина.
Довольно издевательски звучит… У «Почты России», конечно, очень специфический менеджмент. При мизерных зарплатах почтальонов, у руководителей — зарплаты огромные. Но при этом не стоит всерьез воспринимать старый анекдот, что «из всех почт мира наша на предпоследнем месте, перед Гондурасом». Да, долгие годы это было место, куда ссылали высокопоставленных управленцев. Вечно это продолжаться не могло. Или могло?
Давно бьются над «Почта Банком», пыхтя и сопя носами.
При этом зарплаты у всех от 70000тыс. Анна did not rate this post. Татьяна 23 ноября 2022 в 13:38 В деревне начальник почты получает меньше чем оператор в городе!!! Татьяна did not rate this post. Ольга Владимировна 25 ноября 2022 в 12:08 Мы работаем в Брянской области. Оператор и почтальон получает Мрот. И сетевые. А замы и начальники отделения получают на 1000, 2000 больше почтальонов. Вообще индексации ни какой не было.
Зачем вы врёте. Ольга Владимировна did not rate this post. В общем, специалисты в среднем не более 25 к уносят…..
«Почта России» в среднем на 22% повысит зарплату сотрудникам
Михаил Волков, гендиректор «Почты России», рассказал, что компания реализует программу повышения зарплат сотрудников основного производства. В среднем они вырастут на 22 процента для 115 тысяч работников. Работа - 28 июля 2023 - Новости Екатеринбурга - Узнайте актуальные новости почты России – будет ли повышение зарплаты в 2023 году, а также ощутили ли работники изменение в заработной плате в 2022 году. Работники "Почты России" уже неоднократно обращались к депутату. Суть претензий везде примерно одинакова – сокращение работников, урезание заработной платы, дополнительная неоплачиваемая нагрузка, напомнили в партии. «Коммерсантъ» сообщил 3 июля, что работники «Почты России» могут получать до 50% от оклада по вакантной должности или должности временно отсутствующего сотрудника на одного замещающего работника. «Почта России» изменила правила оплаты труда, что привело к массовым увольнениям сотрудников. Во многих отделениях есть свободные ставки, которые могут делить между собой действующие работники, получая при этом большую зарплату.
Пути выхода компании из финансового кризиса обсудили в Госдуме
- Больше помощи ждать неоткуда, уверяют сотрудники.
- Зарплата на Почте России в 2025 году: новые правила индексации
- Больше помощи ждать неоткуда, уверяют сотрудники.
- Похожие новости
- Новости почты России: повышение зарплаты 2024 | изменение в заработной плате
В Хакасии работникам почты России сокращают ставки
«Почта России» повысила заработные платы 115 тысячам своих сотрудников, направив на эти цели в текущем календарном году 2,9 миллиарда рублей. Штат сотрудников отделения почты больше, чем может показаться. В почтовом отделении №88 на улице Зур Урам осталось всего три работника: начальник почты, замначальника и оператор-стажер.
Новости почты России: повышение зарплаты в 2024 году
Михаил Волков, генеральный директор «Почты России», объявил о повышении зарплаты работникам основного производства в среднем на 22 процента. Изменение затронет 115 тысяч сотрудников компании. Массовые увольнения, с которыми столкнулись в «Почте России», связаны с тем, что компания попыталась найти более эффективные методы работы сотрудников, рассказал «Общественной службе новостей» экономист Василий Колташов. «Почта России» намерена до осени 2023 года запустить сервис срочной доставки посылок во всех городах России, в которых проживает свыше 500 тысяч человек.