Такова горькая правда растут, а зарплата нет. По данным ЦБ рост инфляции в первой половине 2023 года увеличился в несколько раз по отношению к прошлому году. Как быть обычным гражданам России, которые не привыкли зарабатывать московские зарплаты?
Зарплата выросла, а уровень жизни нет. Почему так?
У НИХ ЗАРПЛАТА 1800 000 рублей и всякие поблажки и и пенсия будет до небес, им до быдла дела нету! Цены растут а зарплата нет. Почему зарплату в вакансиях не указывают, как погоду: 30 000, ощущается как 15 000. Почему происходит так, что одним сотрудникам удается финансово вырасти, а другим, при равных возможностях, так и остается довольствоваться более чем скромными суммами, какие основные причины влияют на рост вашей зарплаты и как это изменить — в материале. Реальные заработные платы в этом году должны вырасти на 3–5%, заявил Владимир Путин во время общения с рабочими на заводе «Тулажелдормаш» 4 апреля.
Стагфляция или почему цены растут, а зарплаты падают.
Сразу цены снизятся и порядок будет наведен». Мы используем файлы cookie, продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с их использованием.
Новые цифры на банковской карте у многих вызывают чувство эйфории, ведь теперь можно позволить себе больше. Многие поддаются этому чувству и начинают транжирить деньги: вместо общественного транспорта — такси, вместо еды из дома — бизнес-ланч в ресторане или доставка, каждое утро — кофе на вынос. Это только то, что касается ежедневных трат, а ещё покупка одежды, развлечения, путешествия… Соблазнов потратить деньги много. Правило: траты растут пропорционально доходу. Подробнее об опасностях транжирства, правилах рационального финансового поведения, читайте на портале моифинансы.
Работаем много. А зарабатываем? Почему в России не растут зарплаты. Согласно исследованиям, проведённым Организацией экономического сотрудничества и развития, у России предпоследнее место из 32 возможных по минимальной часовой зарплате и пятое — по количеству отработанных часов. На них трудятся сотни тысяч рабочих. Трудятся честно, работают тяжело. Порой — от рассвета и до темна, а получают за свой честный труд до обидного мало. Урожай не в радость Россия который год рапортует о рекордных урожаях зерновых. Но зарплаты тех, кто занят в сельском хозяйстве, рекордами не блещут. Ставропольский фермер Сергей Уваров уже четверть века возделывает земли на границе с Дагестаном. На 2000 га помимо членов семьи трудятся 10 нанятых работников, получая по 15-20 тыс. Но скоро часть из них придётся сокращать. Пусть это и противоречит логике развития бизнеса, но наращивать производительность смысла нет. Платили за него по 8 руб. В этом году за пшеницу готовы платить на 1 руб. Но рост цен на топливо съел эту прибавку». Более того, как признают все фермеры края, когда цены на пшеницу растут, власти их тут же искусственно снижают с помощью высоких пошлин на экспорт, а то и вводят эмбарго. Так что тем, кто кормит страну, остаётся только удивляться: почему их хороший труд им же самим выходит боком? Заплатят, сколько захотят — Работаю газорезчиком высшего разряда на предприятии по изготовлению металлоконструкций, — рассказывает Андрей Иванов из Ярославля. Получаю 26-28 тыс. Премий как таковых тоже нет — как начальство захочет заплатить, так и заплатит. И разбираться с ними себе дороже. Сейчас сезон отпусков, но о льготах или путёвках в санаторий и не мечтаем. С каждым месяцем начальство стремится всё больше «закрутить гайки» — урезать зарплату могут в любой момент. Посчитают, как им выгодно, — вот и всё. Текучка на заводе большая: рабочие поработали месяц-два, не понравилось — уволили, а денег не заплатили. В среднем люди на нашем производстве получают по 20-22 тыс. Чтобы заработать больше, надо работать не 8, а 12 часов в день и по выходным выходить. Но сами понимаете: долго в таком режиме не просуществуешь — ноги протянешь. Ушёл бы с завода, но для газорезчиков работы в Ярославле почти нет. А история Венеры Атнабаевой из Набережных Челнов — словно ответ на вопрос, почему молодёжь сегодня бежит с производства в торговлю. Сразу после школы Венера устроилась на завод по производству запчастей к автомобилям ВАЗ. Из восьми лет больше трёх проработала в цехе машинной сварки. Если были простои, зарабатывали мало. А когда срочные заказы, нас могли и в субботу в ночь вывести на работу. Работали мы по 12 часов — день, ночь, потом день спишь — и снова в цех. На других заводах работникам давали молочные продукты, но не нам.
Таковы были и Прохоровы, владельцы знаменитой Трёхгорной мануфактуры. Тимофей Прохоров в 1820 г. Его потомки открыли при фабрике бесплатный фельдшерский кабинет, ясли, детский сад, библиотеку и даже театр. Рабочим оплачивались пособия по болезни, инвалидов определяли в богадельни за счёт хозяина, старикам выдавались пенсии и для всех было налажено питание. Неудивительно, что последний представитель этой династии Николай Прохоров стал в плане гуманного устройства фабрик мировой знаменитостью — на Парижской выставке 1900 г. Но другим фабрикантам потребовалось вразумление «снизу». Так произошло с Тимофеем Морозовым. В январе 1885 г. Сын Тимофея, знаменитый меценат Савва Морозов, выводы сделал правильные. В 1891-1892 гг. Вот как писал о результатах жандармский полковник Николай Воронов: «Лучше других обставлена жизнь рабочих на фабриках Саввы Морозова. Рабочие этих фабрик пользуются здоровыми удобными квартирами. Удовлетворяют вполне гигиеническим условиям также и самые фабрики, где рабочий проводит полжизни. Почему же платят так мало? Почему зарплаты не растут, хотя на рабочих местах мы проводим всё больше времени? И в каких отраслях ситуация самая тяжёлая? Это лишь официально учтённое время, — говорит кандидат экономических наук, доцент кафедры управления человеческими ресурсами РЭУ им. Плеханова Людмила Иванова-Швец. При этом они стали нормой для России. В советское время у нас была 41-часовая рабочая неделя. Потом, чтобы соответствовать стандартам Международной организации труда, её снизили до 40 часов. Но в реальности она бывает и 50-, и 60-часовой. А результат? В развитых странах, в Европе и Америке, рабочая неделя сокращается, а производительность труда растёт. У нас всё наоборот. Мы много работаем, но наш труд непроизводительный. И причин тут несколько. Плохая организация труда Сейчас централизованно никто не занимается организацией и нормированием труда, актуальные критерии отсутствуют. Отдельные отрасли следуют ещё советским стандартам, но они давно устарели — появились компьютеры, роботы и т. Каждая компания сама устанавливает режим и график работы, которые порой берутся с потолка. Отсюда — переработки, профвыгорание, неэффективный труд. Многие работодатели почему-то не понимают, что труд станет более качественным, если работники будут трудиться меньше часов, но равномерно активно. Не раскачиваясь, а потом ускоряясь, не высиживая впустую часы на работе... Считается, что с нами, русскими, так не получится, мол, мы долго запрягаем. Ничего подобного! Есть масса примеров, когда западные компании пришли на наш рынок со своими требованиями к организации труда, и русские рабочие быстро к ним адаптировались. Нет переобучения Раньше был стандарт — раз в 3-5 лет работники должны повышать квалификацию.
Почему цены растут, а зарплата застаивается?
Опубликовано 03 марта 2020, 10:00 a A 9 распространенных причин, почему ваша зарплата не растет и вы сами в этом виноваты Наверняка вам тоже знакома ситуация, когда ваши коллеги уже перешагнули определенный рубеж и подняли свою зарплатную планку так высоко, что вам и не снилось, а вы сами при этом все еще «топчетесь» на том же уровне, как и при приеме на работу, даже уже не мечтая о том, что ваш материальный достаток изменится. Почему происходит так, что одним сотрудникам удается финансово вырасти, а другим, при равных возможностях, так и остается довольствоваться более чем скромными суммами, какие основные причины влияют на рост вашей зарплаты и как это изменить — в материале Passion.
При этом около трети предпринимателей намерены продолжать увеличивать цены. Кредиты для бизнеса в Совкомбанке позволяют решить проблемы с бюджетом и расширить предприятие. Топ-5 статей о зарплате.
Медианная заработная плата, как правило, ниже средней заработной платы, но она тоже растет достаточно быстрыми темпами. Вот это более положительная динамика», — добавила экономист. Также стоит помнить, что показатель средней зарплаты по стране хотя и не отражает реальной картины с доходами в Северных добывающих регионах она будет значительно выше, чем в Черноземье , является достаточно важным как некая цифра. Мы можем следить за изменением зарплат и оценивать изменение уровня жизни.
Свежая однокомнатная квартира площадью 40 кв.
Везунчики, которые инвестировали в подобные проекты, оказались в огромном плюсе. Тем не менее люди покупают жилье. Стимулирование платежеспособного спроса разгоняет цены. Так, никто обычно даже не обращает внимание на лишние 100-150 тысяч за квартиру при выплате ипотеки на 20 лет. А в чем же причина? Как отмечает ряд экспертов с портала недвижимости ЦИАН, большую роль в высоком спросе на недвижимость сыграла льготная ипотека! Так, по информации с ЦИАНа: Рост цен на жилье продлится столько, сколько будет существовать льготная ипотека. Бюджет у правительства не резиновый — на субсидирование ставки нужны огромные деньги. Проблема доступности жилья не решена. На доступных кредитах выиграли только банки.
Они получают компенсацию от правительства за льготные кредиты, зарабатывают и на застройщиках, и на покупателях, которые будут оплачивать этот «банкет» в течение последующих 20 лет. Не малую роль сыграло также общее удорожание стройматериалов, где особенно будут страдать те застройщики, кто строят жильё по государственным контрактам. К примеру, в 2019 году застройщик выиграл государственный тендер на строительство домов для расселения людей из ветхого жилья или же строительство какого-либо вида социального жилья со сроком контракта, предположим, на 3 года. При формировании сметы на стройматериалы в 2019 году, застройщик явно не смог предусмотреть последствия пандемии в виде дефицита ряда строительных материалов и, как следствие, их удорожания. Поэтому сейчас многие застройщики и не только жилья, но и, к примеру, дорог стараются всеми усилиями пересмотреть условия ранее заключенных с государством контрактов.
Почему растут цены, а зарплаты и пенсии - нет? | Кто виноват и что делать? | Опросы на улице
| Все дорожает, а доходы не растут... | Челнинцы все больше задаются вопросом, почему растут цены на товары, тарифы в ЖКХ, а зарплаты не растут? |
| Высокая зарплата больше не мотивирует россиян | Поэтому, если цены растут, а зарплата остается на прежнем уровне, это может быть связано с ростом стоимости производства. |
Зарплаты в России перестали расти: надолго ли это и в чем причина?
| Треть российских компаний объяснила рост цен повышением зарплат | Почему цены в магазинах и тарифы ЖКХ растут, а зарплаты нет. |
| Что происходит с зарплатами и ценами в России Блокнот. | Даже если зарплата выросла значительно, например с 50 до 80 тысяч рублей, можно не заметить этой разницы. |
Почему в нашей экономике цены безудержно растут, а зарплаты застряли на месте?
Президент анонсировал повышение зарплат и пенсий на 8-9% в 2022 году. Другими словами, цены в условно долларовом выражении выросли на 201,36%, а зарплаты на 234%. Ключевой причиной невозможности поднять доходы россиян со «скромного» уровня до «достойного», по оценке экономиста, является низкая производительность труда, от которой зависят и зарплаты. Время идёт, цены растут, а зарплата не меняется? Стоит разобраться с тем, почему так происходит – рассматриваем самые частые причины. Лента новостей Екатеринбурга. Разное. Цены растут, а зарплата нет: правда или миф?
Почему цены на продукты растут, а зарплаты - нет
Так, согласно данным государственной статистики, начисленная заработная плата выросла в первом полугодии до почти 39 тыс.! И хоть таких темпов не наблюдалось, как говорят в Росстате, с 2014 года, по итогам полугодия в сравнении с 2015 годом такие темпы никакого конкретного профита не показали — наблюдается кратковременная зарплатная стагнация. Традиции роста Больше всего в данной ситуации экспертов удивил тот факт, что рост реальных зарплат не отразился на динамике потребительского роста, хотя все прошлые годы розничный оборот был тесно связан с показателями роста реальных окладов — разрыв наметился лишь с начала текущего года. До кризиса эти две отрасли, наряду с военными и чиновниками, проявляли самые большие темпы роста зарплат. Но в 2015 году наметилось довольно справедливое сокращение данных темпов, а в госуправлении зарплаты даже упали. Такое положение дел расценивалось в качестве инструмента для устранения зарплатных диспропорций, однако, судя по сегодняшним данным, этот вопрос больше не актуален. Правда, докризисные показатели отмечаются далеко не везде: общественный сектор, например, больше не участвует в глобальной гонке за размером заработных плат — тут они на протяжении последних пары лет просто застыли. Во многих бюджетных сферах ситуация еще хуже — они попросту не успевают ни за темпами роста средней зарплаты, ни за повышением цен. Так что диспропорции как наблюдались, так и продолжают наблюдаться, только усугубляются они несколько в иных отраслях, чем раньше. Причины повышений По словам Александра Исакова, эксперта инвестиционной компании «ВТБ-Капитал», основную причину ускорения роста средней зарплаты следует искать в доходах самых высокооплачиваемых граждан и подтверждение этому имеется в данных, опубликованных Пенсионным фондом. Но, по мнению Дениса Порывая, аналитика Райффайзенбанка, летний рост номинальных зарплат может быть связан с эффектом «низкой базы».
Опубликовано 03 марта 2020, 10:00 a A 9 распространенных причин, почему ваша зарплата не растет и вы сами в этом виноваты Наверняка вам тоже знакома ситуация, когда ваши коллеги уже перешагнули определенный рубеж и подняли свою зарплатную планку так высоко, что вам и не снилось, а вы сами при этом все еще «топчетесь» на том же уровне, как и при приеме на работу, даже уже не мечтая о том, что ваш материальный достаток изменится. Почему происходит так, что одним сотрудникам удается финансово вырасти, а другим, при равных возможностях, так и остается довольствоваться более чем скромными суммами, какие основные причины влияют на рост вашей зарплаты и как это изменить — в материале Passion.
Но так как сами украинцы никакие штрафы и пени не выплачивают, ресурса для их погашения перед НАКом фактически нет. Есть рыночные условия. Поэтому газ должен дорожать, а вместе с ним и другие коммунальные тарифы. Но при этом, как показывает практика, покупательская способность самих украинцев растет медленнее, чем стоимость коммунальных услуг.
Долги за коммуналку Так, по состоянию на декабрь украинцам насчитали за коммуналку без учета электроэнергии, содержание дома и придомовой территории 18,3 млрд грн. В прошлом году, по данным Государственной службы статистики, эта сумма была на уровне 10,8 млрд грн. Что интересно, пропорционально за год вырос и долг. То есть сами украинцы платить больше не стали. Максимальная сумма оплаты колеблется в пределах 9-10 млрд грн. А все, что насчитывают выше, остается «неуплатой».
Если к концу года тариф на газ для населения доведут до уровня рыночного цена, которую сейчас платит промышленность и которую не контролирует правительство , под угрозой может оказаться вся коммунальная система. Если у предприятий не будет за что покупать энергоресурсы, они рискуют просто закрыться. Главная проблема не в стоимости коммунальных услуг. Они, с учетом роста зарплат, расходов на генерацию, приведения тарифов на газ к рыночному уровню, должны быть еще выше. Проблема в доходах. И если рост расходов опережает динамику изменения доходов, украинцам приходится либо урезать свои бюджеты, либо платить столько, сколько получается.
Работаем на голом окладе! Кроме того, летом должны запустить рынок электроэнергии. А это может привести к мгновенному росту стоимости электроэнергии до уровня экономически обоснованного. Оценить «предел прочности» предприятия сложно. В прошлом году часть предприятий по всей стране рассылали потребителем «угрозы», в которых предупреждали: если они не оплатят свои долги, к примеру, горячей воды может вовсе не быть, так как не будет за что покупать газ. Часть таких предприятий находится в коммунальной собственности и в любой момент может быть дотировано из местного бюджета.
Да и почему-то у них предыдущее поколение продаётся до сих пор, новое будет в 2022-2023 году. Для наглядности сведём долларовый эквивалент ЗП и продуктов в таблицу, симулировав 2011 год в 2021. Расчёт стоимости в долларовом выражении.
Вот тут уже понятнее. И я бы снова ныл, что ЗП маленькая, а бензин уже по 65 рублей за литр продают... Однако даже эти расчёты не совсем объективны.
Был 29,4, стал 74... Насколько это соответствует действительности? Вот, собственно, и разгадка парадокса...
Ну что ж, если у нас так всё неплохо, то, когда уже США догоним по уровню жизни? Ну, можно спрогнозировать... Тут нужно учитывать, что налоги в США платят сами работники, а за нас же большую часть налогов платит работодатель.
Разница - в 3,76 раза. Однако нужно учесть паритет покупательской способности. Согласно симуляции, по уровню жизни и доступности благ мы догоним жителей США в 2029 году, а в 2030 будем условно богаче в рамках экономики России...
По средней зарплате, выраженной через ППС, мы догоним американцев в 2030 году... Теперь симулируем, когда мы догоним США по чистым зарплатам, выраженным в долларах. Диаграмма медианной зарплаты в России и США, выраженная в долларах, после уплаты налогов.
Пересечение графиков по медианной зарплате будет в 2045-2046 годах. По средней зарплате мы догоним США в 2048 году.
Оклад растет, а денег нет: как платят в России
| Почему цены растут а зарплата нет? — вопросы-ответы | Зарплаты растут быстрее производительности труда и выпуска предприятий. |
| Не догоняем! Почему зарплаты не растут так же быстро, как цены и инфляция? | Другой важной причиной, почему цены растут, а зарплата не увеличивается, является неэффективное управление экономикой. |
| Зарплаты в России перестали расти: надолго ли это и в чем причина? | Цены в магазинах постоянно растут. Чтобы поддерживать покупательную способность и реальные доходы людей, работодатели должны регулярно, не реже раза в год, повышать зарплату работников — это и называется индексацией. |
Почему в России все дорожает, а зарплата остается прежней
Почему так, разбирается MSK1. Получается, у россиян есть деньги... По рядовым россиянам это ударяет не только повышением цен, но и, например, усложняя получение ипотеки без государственной поддержки. Еще один тренд «перегрева» экономики — это увеличение имущественного расслоения. Чтобы оценить его, используется так называемый коэффициент Джини: отношение доходов самых богатых в стране к самым бедным. Тенденция сокращения разрыва между богатыми и бедными, измеряемая коэффициентом Джини, сохранялась в России много лет. Как пишет аналитическое издание BNE Intellinews, посвященное трендам мировой экономики, одной из причин роста имущественного расслоения в России может быть нехватка квалифицированной рабочей силы. За счет этого и быстрее растут не низкие, а средние и высокие доходы.
Сказывается это и на всей структуре экономики. Бедные тратят большую часть своих доходов на предметы первой необходимости — именно поэтому по ним болезненнее всего бьет продовольственная инфляция это главный фактор роста цен в России, а не, скажем, подорожание путевок в Турцию или айфонов. При этом средний класс и тем более богатые получают всё большую прибыль от повышения процентных ставок по депозитам, а продукты питания составляют гораздо меньшую и сокращающуюся долю в их корзине покупок. Доктор экономических наук, профессор Российского экономического университета Юрий Ляндау говорит, что становится всё больше не только экономический, но и социальный разрыв между бедными и богатыми. Одна из основных причин — постоянный рост цен.
Для многих может быть непонятно, почему стоимость вещей и еды растет, а зарплата — нет.
Приведем небольшое пояснение. Почему зарплаты не растут 1. Перепроизводство специалистов Как считаете, высокая ли в вашей сфере конкуренция, много ли специалистов на рынке труда ищут вакансии? Если много, то тут уже ничего не сделаешь. Работодатели занижают окладные и премиальные части, так как претендующих на хорошее место людей в избытке. При этом многие готовы работать за откровенно небольшие зарплаты, чтобы хоть как-то найти своей профессии применение в жизни.
А что, если я классный специалист?
Эксперты Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования ЦМАКП исследовали этот парадокс и нашли объяснения. Причина в том, что упали так называемые иные доходы, которые не учитываются в методике Росстата. Зарплаты бюджетников снова не растут.
Куда делись обещанные Путиным повышения? На днях Счетная плата сообщила, что 50 из 85 российских регионов не смогли повысить зарплаты врачей и медработников в соответствии с «майскими указами» прошло года. При этом за последний месяц в трех областях прокатилась волна «итальянских» забастовок сотрудников скорой помощи.
В лаборатории финансовых исследований попытались просчитать реальные расходы домохозяйств, и они пришли к выводу, что доходы россиян уходят на «что-то другое» — то, что остается после уплаты коммунальных услуг, налогов, розничных покупок и возможных вкладов в сбережения. За первые полгода, на данное «что-то» было потрачено около 2,5 трлн рублей, в то время, как в прошлом году эта цифра составила 2,1 трлн.
В качестве такого «остатка», Росстат рассматривает лишь ценные бумаги, рост покупок которых повысился, однако не настолько, чтоб покрыть такие суммы. Кроме прочего, статисты не учитывают средств, используемых для покупки недвижимости — например, за 2014 год на недвижимость было потрачено 2,1 трлн рублей. Но сегодня мы не наблюдаем на рынке недвижимости активной покупки населением квартир, так что этим итог тоже невозможно объяснить. Но по факту, вариантов, куда же могли быть потрачены эти мифические приросты, не так уж и много: либо россияне стали тратить колоссальные суммы на «что-то другое», невидимое для статистики, либо статисты недооценили падение их доходов, которые они получают помимо зарплаты, пенсий и стипендий. И последнее, кажется аналитическому центру наиболее вероятным, поскольку Росстат отражает зарплаты лишь тех, кто занят в «организациях», а их около 33 млн работников, при 72 млн всех работающих россиян.
Вполне вероятно, что рассматриваемый зарплатный феномен, объясняется тем, что рост наблюдаемых статистами зарплат крупный и средний бизнес, бюджетная сфера, госсектор и т. И из всего этого напрашивается очень даже нежелательный вывод, когда неравенство в нашей стране приобретает еще одну сторону и становится институциональным. И если он верен, то декларируемый рост заработных плат в отдельных сегментах порождает расслоение общества в целом….
Почему цены растут, а зарплата — нет?
Главная Новости Лента новостей Макроэкономика «Цены растут, зарплаты — не очень». объяснил замглавы ФАС. Президент анонсировал повышение зарплат и пенсий на 8-9% в 2022 году. «Цены растут, а зарплаты нет»: как краснодарцы отреагировали на повышение стоимости проезда. Средняя зарплата в России выросла до 70,3 тысячи рублей в 2023 году, об этом в среду заявила вице-премьер России Татьяна Голикова. Даже если зарплата выросла значительно, например с 50 до 80 тысяч рублей, можно не заметить этой разницы.
Цены растут, зарплаты падают, а благосостояние россиян увеличивается. Необъяснимый парадокс
При индексации пенсий и заработных плат учитывается среднегодовая инфляция. Что касается пенсий, то с ними ситуация намного стабильнее. Их государство повышает на уровень выше инфляции.
Их государство повышает на уровень выше инфляции. Поэтому даже колебания внутри года в большинстве месяцев не ведут к уменьшению покупательской способности пенсии. Утверждалось, что это произошло впервые за последние годы.
В списки входят товары и услуги повышенного спроса — от говядины и женских сумок до подгузников, услуг маникюра и тарифов на водоснабжение.
Показатель инфляции будет разным для каждого товара или услуги. Будут расти по-разному цены даже на разные марки одного товара. Например, мебель одной фабрики может дорожать на десятки процентов в год, а мебель другой — не дорожать вообще. Почему так происходит, мы расскажем ниже. Но сначала разберёмся, почему инфляция вообще возникает. Почему возникает инфляция и почему она росла в 2023 году Как мы говорили выше, инфляция — это обесценивание денег.
Значение инфляции показывает, насколько ослабла или укрепилась валюта. Инфляция растёт, когда рубль дешевеет и производство не успевает за спросом. Так произошло в 2023 году. В пресс-релизе Центробанка сказано, что причинами высокой инфляции в 2023 году стали обесценивание рубля и рост внутреннего спроса, опережающий темпы роста производства. Рубль слабеет к доллару. Это повлияло на стоимость импорта и товаров с импортными комплектующими.
Вот почему это происходит.
Эти суммы даже не в два раза, а в 100 раз должны быть больше для того, чтобы добиться результатов. В нее государство вкладывает и есть отдача. То же самое можно сделать с другими отраслями. А повысить заработную плату тогда, когда у тебя прибыль стремится к нулю, невозможно. Многие работодатели и хотели бы повысить зарплату, но она не только не растет, она даже начала падать. В данном случае не совсем правильно задавать вопрос: "Почему цены растут, а заработная плата нет? Потому что растут затраты на операционные расходы, а если это производство, растут цены на комплектующие. Чтобы сохранить уровень существующей зарплаты при уменьшении сбыта, нужно суметь продать тот объем продукции, на который у тебя есть покупатели. И старются продать по более дорогой цене, чтобы сохранить прежний объем выручки.
И дай бог, чтобы на зарплату пришлась та сумма, которая была. А если эта сумма прежняя, то с какой стати должна расти зарплата? И если предприятие нацелено на рост, на развитие, то должны создаваться резервные фонды. Ведь мы не знаем, что в следующий месяц будет, в какую сторону будет скачок? А зарплату, будь добр, людям заплати. Поэтому предприятия вынуждены поднимать цены. У нас, к сожалению, мало кто из работников интересуется, как и за счет чего живет его предприятие.
Треть российских компаний объяснила рост цен повышением зарплат
Но это удобная причина не платить, оправдывая нежелание повышать зарплаты ленью работников и заменить его мигрантом. с пяти тысяч в месяц до 30 с лишним, - вспоминает он. Экономист Мария Коновалова объяснила, почему доходы граждан не успевают за инфляцией. Почему цены на все растут, а зарплаты нет?