Средняя зарплата финансовых директоров в возрасте 50–60 лет была самой высокой и составляла 186 710 долларов США (181 000 евро) по сравнению с 84 068 долларов США.
Нам очень важно ваше мнение!
Опыт работы: 1-3 года создание и внедрение финансовой политики компании, разработка мероприятий по обеспечению финансовой устойчивости компании; разработка системы бюджетирования на производственно-торговом предприятии; постановка управленческого учета, составление управленческой отчетности; анализ финансово-хозяйственной деятельности компании;.
Как стать высокооплачиваемым финансовым директором? Кто такой финансовый директор и сколько он зарабатывает? Это вопрос, который может заинтересовать многих людей, особенно тех, кто мечтает о работе и карьере в бизнесе. Финансовый директор — одна из самых высокооплачиваемых профессий современности.
Этот специалист несет ответственность за экономическое планирование, анализ, контроль и управление рисками в организации, за ее стратегическое развитие и рост. Это человек, оказывающий непосредственное влияние на успех или неудачу бизнеса, на его конкурентоспособность и репутацию. Каков уровень дохода этого специалиста в России и в других странах мира? Сколько он получает за свою работу и какие факторы влияют на его зарплату? Это непростой вопрос, и на него сложно дать однозначный ответ.
Заработок финдира зависит от многих условий: от размера и экономического состояния компании, отрасли и региона работы, квалификации специалиста, его опыта и успехов в работе, личных качеств и профессиональных компетенций, спроса и предложения на кадровом рынке и т. В разных странах и отраслях доход финансового директора может сильно отличаться. Например, по информации сайта Glassdoor, в 2023 году средний оклад этого специалиста в США составлял 173 164 доллара ежегодно, в Германии — 120 000 евро, в России — 6 500 000 рублей, а в Китае — 1 200 000 юаней. В то же время, в зависимости от области работы, этот показатель колеблется от 100 000 до 300 000 долларов ежегодно в США, от 80 000 до 200 000 евро в Германии, от 4 000 000 до 12 000 000 рублей в России и от 800 000 до 2 000 000 юаней в Китае. В статье попытаемся разобраться, какие факторы влияют на зарплату финансового директора, и как они могут варьироваться в разных ситуациях.
Роль финансового директора в компании: обязанности и функции Финансовый директор — это ключевая фигура в управлении организацией. Этот специалист занимается всеми аспектами экономической работы организации. Его обязанности и функции можно разделить на три основные группы: планирование, анализ и контроль. Финансовое планирование Это процесс установления целей и стратегий организации в экономическом отношении, разработки бюджетов, прогнозов и планов для их достижения. Финдир отвечает за то, чтобы экономические ресурсы организации эффективно распределялись и использовались, и за то, чтобы компания имела достаточный уровень ликвидности, рентабельности и экономической устойчивости.
Он занимается поиском и привлечением крупных источников финансов: кредитов, займов, акций, облигаций, и риск-менеджментом. Пример экономического планирования можно увидеть в кейс-стади о компании Tesla, которая в 2020 провела четыре раунда дополнительного размещения акций, собрав более 12 миллиардов долларов от инвесторов. Это позволило компании увеличить свои инвестиции в развитие новых продуктов: электрических грузовиков, солнечных панелей и батарей, и расширить географическое присутствие и производственную мощность. Финансовый директор компании Зак Киркхорн играл важную роль в принятии этих решений и обосновании их перед акционерами и рынком. Экономический анализ Экономический анализ — это процесс сбора, обработки, интерпретации и представления экономической информации о компании, ее работы, результатах и перспективах.
Финансовый директор отвечает за то, чтобы информация была достоверной, своевременной, полной и понятной для всех заинтересованных сторон, включая собственников, руководителей, инвесторов, кредиторов, налоговых органов и т. Этот сотрудник проводит анализ экономических показателей, коэффициентов и рейтингов, и на их основе делает выводы о состоянии и эффективности бизнеса, о его сильных и слабых сторонах, рисках и возможностях. Пример экономического анализа можно увидеть в кейс-стади о компании Apple, которая в 2020 показала рекордные результаты по выручке, прибыли и денежному потоку, несмотря на пандемию коронавируса. Финансовый директор компании Лука Маестри представил отчетность за четвертый квартал 2020 года, в которой отметил, что компания достигла исторического максимума по продажам iPhone, Mac и сервисов, а также сильного роста по продажам iPad и аксессуаров.
Однако в экономически непростое время компании часто приостанавливают такие программы, предлагая взамен иные инструменты: бонусы за реализацию конкретных проектов — продажу части бизнеса, привлечение инвестиций, сокращение бюджета; оплату обучения на онлайн-программах — например, в «Сколково», или получения дополнительного профессионального сертификата.
Однако тренд последнего времени — снижение амбиций финансовых директоров. Если раньше такие специалисты переходили в новую компанию, лишь если та предлагала серьезное увеличение оклада и бонусной части, то сейчас часто делают это на тех же условиях, стараясь сохранить за собой рабочее место. Идеальный кандидат: какой CFO сможет продать себя дороже.
Но высочайшему уровню ответственности могут соответствовать только люди с железными нервами. От действий финансового директора во многом зависит положение компании на рынке. Приходится одновременно работать с ценными бумагами, составлять бюджет, оценивать денежные потоки, инвестиционную привлекательность предприятия, изучать ситуацию на рынке, маневры конкурентов, возможности собственной компании. Начни учиться сегодня, оплатишь потом! Государственный диплом. Рассрочка от института и индивидуальные скидки. Ведется набор студентов. Читайте также Профгид Место работы Промышленные предприятия и торговые фирмы, банки, инвестиционные, трастовые и страховые компании, государственные и коммерческие организации разного уровня, брокерские фирмы, биржи.
Как рассчитать зарплату финансового директора
Чтобы показать вам, как происходят такие переходы, мы собрали несколько историй реальных слушателей «Антирабства». История 1. Человек был финансовым директором большого ретейла. Ретейл сейчас испытывает сложности, прежде всего из-за огромных кассовых разрывов. Пока наш слушатель был финансовым директором, управлением бизнеса занимался экспат-скандинав. Когда грянул кризис, компания решила расторгнуть контракт с иностранным операционным директором и вывела на эту позицию собственного финансового директора. Сейчас его главная задача — не просто привести в порядок все финансовые показатели, но и сократить разрывы так, чтобы бизнес мог двигаться дальше. История 2. Инвестиционный фонд, в котором работал наш слушатель, находится на пороге закрытия — в силу того, что там инвесторами были в основном американцы и европейцы, а они сейчас из России уходят. Пока о полном прекращении работы речь не идет, но фонд уже перестал открывать новые проекты и просто продолжает вести сделки. Для финансового директора такая работа перестала быть интересной.
К тому же повышения зарплаты или других материальных стимулов в ближайшее время не предвидится. Мы посоветовали ему пойти поработать финансовым директором в один из стартапов, который финансировал этот фонд.
В конкурсе приняли участие более 150 финансовых директоров, которые представили свои достижения в 16 номинациях. Экспертный совет, в который входят лауреаты прошлых премий и постоянные авторы Системы Финансовый директор и журнала «Финансовый директор», проголосовал за лучшие кейсы. Лауреатами Премии стали 27 финансовых директоров. В числе победителей — представители крупных холдингов и среднего бизнеса из разных отраслей: от ритейла до нефтегазового сектора. Российские предприятия экстренно искали альтернативу. Во многих компаниях проекты импортозамещения рассчитаны на два-три года, но Tekta Group удалось за четыре месяца заменить иностранное ПО для управленческого учета, при этом добиться максимальной детализации и прозрачности учета.
Альберт Клюев, финансовый директор Tekta Group, победил в номинации «Самое оперативное импортозамещение ПО для управленческого учета». Победителем в номинации «Инновационный подход к оценке инвестиционных программ» стал Алексей Урусов, директор дирекции экономики и корпоративного планирования «Газпром Нефти». Благодаря новым показателям можно точно определить, каким проектам цифровизации отдать предпочтение, а от каких стоит отказаться. В номинации «Самое талантливое антикризисное управление и оперативная трансформация бизнеса в условиях ограничений» было заявлено 15 кейсов, но только 2 прошли в финал. За награду в номинации «Первоклассное управление дебиторской задолженностью» конкурировали сразу пять финалистов. Экспертный совет присудил равное количество голосов кейсам компаний diHouse и «РусТрейнИнжиниринг». Жанна Романченко, финансовый директор diHouse, внедрила скоринговую модель оценки дебиторов, рассчитала предельную отсрочку и лимит для каждой категории покупателей. Продуманная система оценки клиентов позволила снизить безнадежную дебиторку до 230 тыс.
Теперь компания за пару минут получает всю информацию о дебиторке в нужных разрезах. В номинации «Образцовая программа оптимизации издержек» также два победителя. За последнее время Денис Богомолов, вице-президент по финансам, ИТ и развитию бизнеса STADA, реализовал более 10 проектов автоматизации, которые ежегодно экономят компании свыше 200 тыс.
К стейкхолдерам относятся, например, акционеры, банки, инвесторы, контрагенты. Финдиректор должен понимать, как с ними работать — например, какие аргументы убедят инвесторов вложить деньги или как обращаться с дебиторской задолженностью. Уметь работать в программах. Компании используют разные программы для работы с финансами; часто требуются навыки работы в «1C:Предприятии», «1С:Финансах», «1С:Бухгалтерии». Кроме того, финдиректор должен уметь работать в системах сбора и анализа данных — например, в ERP-системах на базе «1С». Ещё он должен разбираться в Excel и PowerPoint: в Excel компании работают с данными, а PowerPoint нужен для создания презентаций. Какие качества нужны хорошему финансовому директору Финансовый директор работает с экономикой бизнеса и людьми. Ему нужны лидерские качества, критическое мышление и аналитический склад ума. Лидерские качества нужны, потому что финансовый директор — руководитель. Он должен уметь мотивировать, контролировать, направлять сотрудников. А ещё отстаивать свою точку зрения и защищать её перед собственниками бизнеса: для этого тоже нужны лидерские качества и умение вести переговоры. Критическое мышление нужно, потому что от решений финансового директора зависит будущее компании. Он должен подвергать сомнениям и перепроверять данные, а без критического мышления можно не заметить чего-то важного. Кроме того, CFO должен уметь работать с рисками, понимать, что компании нужно сейчас, а что подождёт, какие инструменты приносят пользу, а какие — нет. Аналитический склад ума и внимание к деталям нужны, потому что финансовый директор работает с большими объёмами информации. Он проводит расчёты; выясняет, как одни показатели влияют на другие; строит прогнозы. Без аналитического мышления работать с этим сложно. Сколько зарабатывает финансовый директор В отрасли финансов большие зарплаты. Финансовые директора могут зарабатывать несколько сотен тысяч рублей в месяц. Согласно данным Zarplan, средняя зарплата финансового директора в России составляет 227 908 рублей. В небольших региональных компаниях финансовый директор может получать от 100 тысяч рублей и больше. В крупных столичных компаниях зарплаты могут достигать нескольких миллионов рублей в месяц. Согласно данным РБК, зарплатная вилка финансового директора — от 200 тысяч до 3 миллионов рублей в месяц; модальная зарплата — 700 тысяч рублей в месяц. Кроме того, лучшие CFO могут рассчитывать на долю прибыли компании и процент при её продаже. Есть ли дальнейший карьерный рост? Кроме того, финдир может открыть свой бизнес или перейти в более крупную компанию или другую отрасль и зарабатывать больше. Как становятся финансовыми директорами Финансовый директор не может быть случайным человеком — это всегда человек с опытом работы в финансах и часто со стажем управления финансовыми подразделениями. В постановлении Минтруда написано , что финансовым директором может стать человек с высшим экономическим образованием и со стажем в финансово-бухгалтерской работой не менее пяти лет. Но на деле, чтобы занять эту должность в коммерческой компании, обычно нужен опыт управления финансовым департаментом. Чаще всего — не менее пяти лет для небольших компаний и от 10 лет для крупного бизнеса.
На заседании 24 августа с признаниями выступила вторая подсудимая по этому делу - Елена Сорокина, которую также обвиняют в мошенничестве. Она рассказала, что в марте 2012 года Михаил Захаров пообещал ее трудоустроить в KFC, чтобы она могла получать декретные выплаты. Спустя несколько месяцев ей предложили стать финансовым директором компании, на что она согласилась. Она проводила анализы движения денежных средств, согласовывала графики платежей и другие операции. В этот период руководство KFC решило сэкономить на налогах на зарплаты сотрудников. По ее словам, Виктор Захаров стал оформлять другие организации, чтобы перевести туда основную часть сотрудников ресторана. Якобы они должны были работать по ученическим договорам. Таким образом, в каждом ресторане числилось около пяти работников, а в созданных для персонала фирмах — около 100.
Сколько зарабатывает финансовый директор
Средняя зарплата финансовых директоров в возрасте 50–60 лет была самой высокой и составляла 186 710 долларов США (181 000 евро) по сравнению с 84 068 долларов США. По данным, средняя зарплата Директора финансового в Санкт-Петербурге за 2023 год ‒ 110 668 рублей. Система Финансовый директор – финансовая справочная система – ответы на вопросы, возникающие в повседневной работе у финансовых директоров и других специалистов финансовых служб. Традиционно позиция финансового директора воспринимается как одна из самых высокооплачиваемых в компании. Сравнивая зарплаты финансового директора с другими руководителями, можно отметить, что зарплата генерального директора обычно выше. Новости финансовые новости и аналитика Зарплата гендиректора NVIDIA упала на 10.
Обзор зарплат финансовых директоров по крупным городам
В статье рассказывается о том, чем занимается финансовый директор в компании и какими знаниями и навыками он должен обладать. От чего зависит зарплата финансового директора При поиске вакансий на сайтах вы можете заметить большой разброс по оплате работы финансового директора. Традиционно позиция финансового директора воспринимается как одна из самых высокооплачиваемых в компании. Предложенные KPI предназначены не только для расчета зарплаты финансового директора, но и для определения финансовой стратегии компании, построения грамотной оргструктуры, в том числе, финансовой службы и выстраивания необходимых бизнес-процессов.
232 вакансии: Финансовый директор в Москве
О четком распределении функций между финансовыми работниками можно говорить в отношении иностранных компаний или зарубежных представительств. Так, например, в иностранных компаниях принято, что руководство всей финансовой работой осуществляет вице-президент по финансам финансовый директор , которому подчиняются начальник финансового отдела и главный бухгалтер. Последние, в свою очередь, осуществляют руководство финансовыми менеджерами, экономистами, бухгалтерами, аналитиками и другими специалистами. На российских промышленных, торговых и иных предприятиях четкого понимания структуры финансового менеджмента пока нет. Поэтому на небольшом предприятии работник, отвечающий за финансовую работу, произвольно как правило, по решению директора предприятия называется или финансовый директор, или финансовый менеджер. Наиболее четкая регламентация функций финансовых менеджеров принята в банковских и кредитных учреждениях, брокерских фирмах и трастовых компаниях. Плюсы и минусы профессии К плюсам профессии можно отнести ее престижность, респектабельность, высокую оплату труда.
Но высочайшему уровню ответственности могут соответствовать только люди с железными нервами.
Поэтому финдиру нужно хорошо разбираться в ключевых показателях и уметь подавать информацию текстом. Опыт в инвестировании.
Речь идет не об инвестировании в ценные бумаги, а об инвестировании крупных сумм в новые проекты. Финансовый директор может принимать такие решения самостоятельно или окружить себя финансовыми консультантами аналитиками, например для лучшего анализа рисков движения денежных потоков. Владение инструментами анализа и планирования.
Сейчас большую популярность набрала Big Data, позволяющая быстро анализировать большие объемы информации. Если вы можете сами провести анализ с помощью Big Data — отлично, если вы можете пользоваться инструментами, построенными на Big Data — тоже хорошо. Как минимум вам нужно уметь пользоваться Экселем.
Управленческие навыки. В основном это навыки управления отделом.
Распространение персональных данных — любые действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц передача персональных данных или на ознакомление с персональными данными неограниченного круга лиц, в том числе обнародование персональных данных в средствах массовой информации, размещение в информационно-телекоммуникационных сетях или предоставление доступа к персональным данным каким-либо иным способом. Трансграничная передача персональных данных — передача персональных данных на территорию иностранного государства органу власти иностранного государства, иностранному физическому или иностранному юридическому лицу. Основные права и обязанности Оператора 3. Основные права и обязанности субъектов персональных данных 4. Субъекты персональных данных имеют право: — получать информацию, касающуюся обработки его персональных данных, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами. Сведения предоставляются субъекту персональных данных Оператором в доступной форме, и в них не должны содержаться персональные данные, относящиеся к другим субъектам персональных данных, за исключением случаев, когда имеются законные основания для раскрытия таких персональных данных.
Перечень информации и порядок ее получения установлен Законом о персональных данных; — требовать от оператора уточнения его персональных данных, их блокирования или уничтожения в случае, если персональные данные являются неполными, устаревшими, неточными, незаконно полученными или не являются необходимыми для заявленной цели обработки, а также принимать предусмотренные законом меры по защите своих прав; — выдвигать условие предварительного согласия при обработке персональных данных в целях продвижения на рынке товаров, работ и услуг; — на отзыв согласия на обработку персональных данных, а также, на направление требования о прекращении обработки персональных данных; — обжаловать в уполномоченный орган по защите прав субъектов персональных данных или в судебном порядке неправомерные действия или бездействие Оператора при обработке его персональных данных; — на осуществление иных прав, предусмотренных законодательством РФ. Субъекты персональных данных обязаны: — предоставлять Оператору достоверные данные о себе; — сообщать Оператору об уточнении обновлении, изменении своих персональных данных. Лица, передавшие Оператору недостоверные сведения о себе, либо сведения о другом субъекте персональных данных без согласия последнего, несут ответственность в соответствии с законодательством РФ.
Оценивая достижения Владимира, экспертный совет отметил фабрику платежей компании «Рольф», платежный шлюз на базе технологии Группы Московской биржи, управление ликвидностью с помощью системы cash pooling. Наиболее острой борьба за Премию была в номинации «Самая гибкая и точная система планирования». Из рекордного количества заявок эксперты выбрали четыре самых сильных кейса. Главный приз получили два номинанта: Андрей Ландин, финансовый директор «Русагро-Инвест», и Елена Федорищева, заместитель генерального директора по финансам и экономике «ДонАэроДорСтрой», которые составляют самые точные бюджеты. За «самое талантливое управление долговой нагрузкой» отметили достижения Максима Ненашева, директора департамента экономики и финансов государственной компании «Автодор».
В конце 2021 года компания провела эмиссию облигаций на несколько миллиардов рублей и досрочно их погасила. График погашения был рассчитан практически по часам. Использование СБП для приема оплаты по всей филиальной сети позволило группе сэкономить более 100 млн рублей за год. Дополнительный доход от кешбэка по зарплатному проекту составил 30 млн рублей. По мнению экспертного совета, провести первичное размещение в текущих условиях — героический поступок, поэтому в номинации «Самый успешный выход на IPO» сразу три победителя. Объем сделки составил 1,8 млрд долларов. Артем Тараканов, глобальный финансовый директор группы компаний «Софтлайн», провел подготовку к IPO на Лондонской и Московской биржах онлайн. Результат — 1,5 млрд долларов капитализации при размещении, сумма привлеченных средств на развитие бизнеса — 400 млн долларов.
Сергей Артемьев, исполнительный вице-президент «Группы Ренессанс Страхование», привлек 250 млн долларов на Московской бирже. Амбассадоры профессии Рекордное число финансовых директоров подали заявки в номинации «За выдающийся вклад в популяризацию профессии финансиста». В кейсах финансисты рассказывали, почему важно растить преемников и как лучше передавать опыт и знания «молодым специалистам». Редакция «Актион Финансы» и экспертный совет премии выбрали четырех лауреатов.
Сколько зарабатывает финансовый директор и как им стать
Обзор зарплат по специальности «Финансовый директор» за 2023 год. Как сообщает пресс-служба УБРиР, совет директоров поставил перед Владимиром Слипенькиным задачу по формированию эффективной финансовой модели банка. В целом, зарплата финансового директора зависит от множества факторов, но высокий уровень дохода достижим при наличии необходимых знаний и опыта работы. Сравнивая зарплаты финансового директора с другими руководителями, можно отметить, что зарплата генерального директора обычно выше.
Финансовый директор — зарплата
Вакансии Москва финансовый директор: ищите работу на ГдеJob, поиск из 8 022 вакансий в Москве. Среднегодовая заработная плата главного финансового директора (CFO) может варьироваться в зависимости от ряда факторов, но средний размер вознаграждения CFO в США по состоянию на апрель 2019 года составлял 371 548 долларов в год, сообщает. Обзор заработных плат по позиции «Финансовый директор» В должностные обязанности финансового директора входит: разработка. Статистика зарплат на должности Финансовый директор, узнайте, сколько в среднем зарабатывает Финансовый директор, в каких компаниях самая высокая и самая низкие оплаты труда на позиции Финансовый директор в России.