Темпы роста средней заработной платы в Швеции остаются стабильными, но они перестали поспевать за ростом цен. Средняя заработная плата в Швеции в 2019 году была равна 3 700 евро.
Уровень жизни, цены и зарплата в Швеции в 2024 году
В этот раз при подсчете средних зарплат были учтены работники, занятые неполный рабочий день. Их зарплаты были пересчитаны так, как если бы они трудились 40 часов в неделю. В России средняя месячная зарплата за прошлый год составила 57 244 рубля то есть около 9,6 тысяч евро в год.
Для сравнения, средняя брутто зарплата в Германии 4 105 евро, в соседней Финляндии 3 548 евро и во Франции 3 085 евро. Больше чем в Швеции зарабатывают только в нескольких европейских странах. Например, в Швейцарии, Дании и Норвегии. Почасовая ставка средней оплаты труда в Швеции равняется 188,5 кронам 17 евро. Оклад во многом зависит от опыта и уровня квалификации работника. Кстати, высшее образование в Швеции очень качественное.
На доходы шведов также влияет город, в котором осуществляется профессиональная деятельность.
Дело в том, что Швеция славится своими высокими налогами. В интернете есть специальные сайты, которые помогут вам высчитать этот налог. Раз мы уже заговорили о налогах, отметим еще два интересных шведских налога.
Первый из них — это налог на похороны, который все мы платим.
Доли вложений шведов в акции и облигации в соответствии с возрастом Красный цвет - владение акциями, зеленый - облигациями. Источник: pensionsmyndigheten. У шведов есть возможность перевода части или всей своей персонально-накопительной пенсии своим партнерам.
Можно выбирать срок, в течение которого нужно отчислять свою пенсию другому человеку. Но, переводить возможно только ту часть, которая была накоплена уже во время совместных отношений. Извещение о пенсионных накоплениях. Это когда люди живут вместе, прописаны по одному адресу.
Sambo произошло от слова Sammanboende - совместное проживание. Разница между браком и совместным жительством есть, но, во многих случаях, проживая вместе, люди пользуются такими же преимуществами социальной сферы, как и те, что состоят в браке. По данным Пенсионного фонда за 2017 год, 11 тысяч шведов перевели своим вторым половинкам часть своей накопительной пенсии. Гарантированная часть пенсии Garantipension - это пенсия для тех, кто всю жизнь имел очень низкий доход.
Данную часть выплат можно получать только с 65 лет. Она не повышается и не индексируется в зависимости от того, когда человек вышел на пенсию. Сейчас максимальный размер garantipension для не состоящих в отношениях - 8 254 шведских крон - это 763,50 евро , а для тех, у кого есть партнер - 7 363 шведских кроны, что соответствует 681,08 евро. Право на эту часть пенсии есть у всех, кто прописан и живет в Швеции не менее трех лет.
Чтобы получать гарантированную пенсию в полном размере, надо прожить в стране не менее 40 лет, то есть приехать до 16 лет, чтобы к 65 годам было право на ее получение. Права на получение такой пенсии нет у шведов, чья условно-накопительная часть превышает 11 тысяч 906 шведских крон в месяц для одиноких и 10 тысяч 553 шведских крон, если есть вторая половинка. К 2020 году Пенсионный фонд планирует поднять гарантированную часть пенсии на 200 крон в месяц. Это пенсионные отчисления, предусмотренные трудовым контрактом работодателя, профсоюза и работника.
В Швеции 9 из 10 наемных работников имеют такой договор. Большая часть любой пенсии — это, как раз, дополнительная рабочая. Она очень важна, и устраиваясь на работу, шведы выбирают такие компании, где есть коллективный трудовой договор. Чем раньше начать работать в фирме, которая отчисляет такую пенсию, тем больше будет ее размер в будущем.
Если же вы - частный предприниматель, то перечисление такой части пенсии - собственная задача и ответственность. Без наследников В шведской пенсионной системе не предусмотрено наследование накопительной части родственниками. После смерти пожилых людей, их накопления перераспределяются между еще живыми ровесниками-согражданами. Так система всегда получает деньги для выплат.
Какая средняя зарплата в Швеции? Сколько зарабатывают шведы?
Средняя зарплата в Швеции для специалистов в этих областях составляет 40 000 крон и более (295 000 рублей). Средний уровень зарплат за месяц, который предоставляет Швеция работникам различных профессий в 2023 году. Многие экономические аналитики предполагают, что рост средней заработной платы Швеции в 2023 году может составить примерно 3,5%. Средняя зарплата в Швеции в 2022 году Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей. По данным Центрального бюро статистики, средняя зарплата по стране в 2019 году была 31 700 SEK (282 130 ₽) до вычета налогов.
Швеция: сколько зарабатывают люди различных профессий в 2023 году
Средняя зарплата в Швеции, на родине Карлсона и магазинов IKEA — данные 2024. Средняя зарплата в Стокгольме, Швеция Средняя зарплата в Стокгольме, Швеция в настоящее время составляет около 22 000 шведских крон после уплаты налогов. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2023 году составляет 39 675 крон в месяц, что эквивалентно 3 770 евро.
Минимальная и средняя зарплата в Швеции
Например, докторская степень приносит больше итоговых плат, чем магистерская. Только некоторые профессии имеют заработные платы, которые отличаются от привычных паттернов рынка труда. Например, когда люди имеют дополнительное образование и опыт, чаще всего они имеют высокую заработную плату. Также на эффективность и производительность работника влияет степень образования. Например, докторская степень может дать больший доступ к области исследований, что в конечном итоге восполнит надежду на более высокий заработок. Таким образом, существует очевидная корреляция между уровнем образования и заработной платой. График, отображающий связь между степенями образования и заработными платами, показывает, как уровень образования влияет на противоположные края заработной платы. Ожидания по Средней Зарплате в 2023 году в Швеции Швеция является одним из экономически развитых стран мира, поэтому от предстоящей экономической активности заработной платы на рынке труда можно ожидать долгосрочного роста.
Они такие активные! Ходят в музеи, на выставки, гуляют по городу и сидят в кафе. Доступная среда в Швеции развита, и потому пожилым легко передвигаться по городу. Не могу забыть, как на пароме выстроилась очередь из шведских бабушек и дедушек, которые с нетерпением ждали открытия казино. Однако давайте посмотрим, какая здесь пенсионная система, и правда ли, что все могу позволить себе путешествовать и жить без проблем. В 1913 году в Швеции появилась первая в мире система пенсионного страхования. В 1947 году была введена всеобщая народная пенсия , а годом позже - специальные добавочные льготы для стариков и старушек, которым не хватало пенсии для оплаты жилья.
В 1960-1990-е в Швеции действовала система общей государственной дополнительной пенсии — рассчитывалась она из среднего заработка человека за 15 лет с самым высоким заработком в карьере. Это было сделано для выравнивания пенсии между разными слоями населения. Пенсионная пирамида: из каких частей состоит пенсия в Швеции Новая пенсионная система была принята Парламентом Швеции в 1998 году, и вступила в силу с января 2003 года. Тогда пенсию поделили на разные части, о которых в дальнейшем я расскажу. Шведская пенсия состоит из следующих частей: общая часть или государственная , добровольная рабочая часть и часть собственных накоплений. Общая часть пенсии делится, в свою очередь, еще на несколько - они и являются основой любой пенсии. Она высчитывается из дохода, включая больничные и отпуск по уходу за ребенком.
Фото: Анастасия Ветошникова Кроме того, персонально-накопительную часть пенсии шведы могут вкладывать в различные фонды. Многие инвестируют, покупают акции и облигации. Менять фонды или отказываться от них можно хоть каждый месяц. При этом вложиться разрешается максимум в 5 различных фондов одновременно. Пенсионный фонд советует следить за своими вложениями, и к моменту выхода на пенсию меньше рисковать - на его сайте в разделах из серии «что делать с накопительной частью» размещены конкретные рекомендации. Когда ты молод и впереди еще десятки лет отчислений, то выгоднее, хоть и рискованнее, вкладываться в акции. Чем старше шведы становятся, тем охотнее они меняют акции на облигации.
Доли вложений шведов в акции и облигации в соответствии с возрастом Красный цвет - владение акциями, зеленый - облигациями. Источник: pensionsmyndigheten. У шведов есть возможность перевода части или всей своей персонально-накопительной пенсии своим партнерам. Можно выбирать срок, в течение которого нужно отчислять свою пенсию другому человеку. Но, переводить возможно только ту часть, которая была накоплена уже во время совместных отношений. Извещение о пенсионных накоплениях.
Замыкают список Румыния, Венгрия и Болгария. Читайте также Кто самый богатый человек в мире? Евростат впервые опубликовал этот показатель, говорится в пресс-релизе ведомства.
Среднюю зарплату подсчитывают не только ради статистики, но и для того, чтобы привлекать в ЕС рабочую силу из других стран.
Мужчины получают среднюю зарплату 694,078 SEK. Женщины получают зарплату в размере 592,186 SEK. По уровню образования самые высокие зарплаты получают люди с Докторская степень окладом 727,369 SEK. Второй по величине уровень образования - Беллоу Х.
Зарплаты и уровень жизни в Швеции в 2023-2024 году
Официального уровня минимальной и средней оплаты труда в Швеции нет – данная сумма определяется конкретной сферой и условиями коллективного договора. Средняя зарплата в Швеции 2022 Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2024 году составляет 43 200 крон в месяц, что эквивалентно 3 870 евро. Средние зарплаты по профессиям и видам деятельности в Швеции. В Швеции зарплаты определяются по среднечасовому заработку.
Средняя зарплата в Швеции
И по-прежнему востребованы инженеры и сотрудники ИТ-сферы — их берут на работу даже без знания шведского языка. Это немного. Чтобы заранее сориентироваться, можно посмотреть вилку по своей специальности на сайтах Lonestatistik , Центрального бюро статистики и профсоюза Unionen. Зарплата зависит от округа, возраста и опыта работы. Но полностью на это опираться нельзя. Например, врачи бывают разные, и обычный терапевт получает меньше нейрохирурга. По моему опыту после нескольких интервью работодатель говорит: «Наш бюджет на эту позицию такой-то.
Слышала, это могут только те, кто работает в продажах. Даже когда вас повышают, зарплата растет не сильно. Их платят даже работающие студенты, пенсионеры и те, кто получает пособия. Официальный сайт Налоговой службы Швеции — на русском языке Налоги вычитаются из зарплаты. Раз в год приходит декларация, которую можно подписать с помощью электронной подписи через мобильное приложение. Если вы сдаете домик или у вас дополнительный бизнес, декларацию придется дополнить.
Все платят налоги в свое графство и коммуну — муниципалитет. Они везде разные. Верующие платят еще церковный сбор. Есть еще так называемая плата за погребение — на случай вашей смерти. Налог покрывает уход за кладбищем, услуги по кремации и захоронению. Но, например, гроб и прочую похоронную атрибутику родственники покойного оплачивают сами.
Я плачу еще налог на машину. Он не включен в декларацию, и мне просто приходит счет. Налог зависит от размера машины и от того, сколько углекислого газа она выбрасывает. Но слышала, что скоро этот налог повысится. На электрокары налог меньше, ведь они не выбрасывают углекислый газ. Но сколько точно, я не знаю.
Дополнительные взносы делает работодатель. При поиске работы зарплата обсуждается уже за вычетом этих взносов. В Швеции есть и налоговые вычеты. Раньше я получала вычет за поездки на машине , потому что она экономила мне больше часа в одну сторону, когда я ехала на работу. Например, если у вас делают ремонт или чинят бытовую технику. Наличными в Швеции почти не пользуются.
Даже в киосках с мороженым и кофе их не принимают. Во многих магазинах вообще нет касс для оплаты наличными. А в супермаркете у моего дома такая всего одна, зато есть 20 терминалов, чтобы самостоятельно отсканировать товары и оплатить их картой. Наличными можно заплатить только в ресторанах и больших магазинах одежды, и то не во всех. Везде платят картой или через специальные бесплатные приложения.
И оно реально так - я могу судить по разработке игр, где работаю сам. Я не удивлюсь, если наш местный менеджер получает меньше, чем х2 от моего дохода. В Москве это соотношение было 1 к 10 я его, так случилось, точно знаю. Причем в Москве компания была поменьше. Окей, зарплату получили, давайте налоги заплатим.
Мужчины получают среднюю зарплату 694,078 SEK. Женщины получают зарплату в размере 592,186 SEK. По уровню образования самые высокие зарплаты получают люди с Докторская степень окладом 727,369 SEK. Второй по величине уровень образования - Беллоу Х.
Им выплачивается материальная поддержка в размере 2 835 крон. Для таких категорий есть сезонные виды заработка. Например, летом они собирают грибы или ягоды и получают не менее 300 крон за час труда. Владельцы крупных корпораций и высокопоставленные шведские чиновники имеют самые высокие доходы — от 70 тысяч крон и выше.
Зарплата рабочих в частном секторе выросла за год на 2,4%
17 200 шведских крон (1590,38 евро), очень близка к той сумме, что считается прожиточными минимумом в ЕС. Темпы роста средней заработной платы в Швеции остаются стабильными, но они перестали поспевать за ростом цен. По данным Центрального бюро статистики, средняя зарплата по стране в 2019 году была 31 700 SEK (282 130 ₽) до вычета налогов. Средняя зарплата в Швеции, на родине Карлсона и магазинов IKEA — данные 2024. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2024 году составляет 43 200 крон в месяц, что эквивалентно 3 870 евро.
Средняя зарплата в Швеции: общий показатель по стране и ставки по профессиям
Средняя зарплата в Швеции 2021 Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей. Средняя зарплата в среднем в Швеции равна 36 100 крон (306 128 рублей). Средняя зарплата в Швеции специалистов перечисленных областей достигает 40 000 крон и выше (295 000 рублей). Минимальные и средние зарплаты в Швеции в 2024 году по профессиям в кронах и рублях. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2023 году составляет 43 200 крон в месяц, что эквивалентно 3 870 евро. Темпы роста средней заработной платы в Швеции остаются стабильными, но они перестали поспевать за ростом цен.