Ветеринарный центр «Четыре Лапы» представлен семью круглосуточными клиниками в Москве, Московской области и Санкт-Петербурге. Адреса, номера телефонов, время работы, отзывы и фото организаций по адресу улица Малыгина, 7 в Москве. Ищете отзывы о магазине Четыре лапы? Тут реальные отзывы сотрудников о работодателе на Нужны отзывы сотрудников о компании Магазины Четыре лапы? На нашем сайте есть информация о данной компании. У нас есть отзывы сотрудников о работодателе Зоомагазин Четыре лапы 2022-2023 года.
Четыре лапы
| 755 оценок 👍 отзывы о Четыре Лапы Чехов - адрес и телефон (, 8(800)770-00-22) | Отзывы о работе в Работа для тебя в Москве. Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве. |
| Четыре Лапы | Адреса, номера телефонов, время работы, отзывы и фото организаций по адресу улица Малыгина, 7 в Москве. |
| Работают 4 магазина | увольнении одного из сотрудников со всех, кроме заведующей, списали из зарплаты за сроковые позиции. |
Ветеринарный врач-консультант (Ленинградская, 21)
Хожу на работу пешком полчаса. Зарплату платят вовремя, не задерживают. Первую зп выплатили вместе со всеми, хотя я переживала, чтоб не обманули... Неплохо влилась в коллектив, нравится, что есть перспективы роста.
Большой ассортимент, шаговая доступность, больше плюсов нет. Что можно улучшить: Пришла на стажировку в магазин на Перовской. В последующие дни утро у меня начиналось с уборки, убирала только я все стажировочный дни, А вет врачиха ходила только «команды» раздавала и придиралась ко мне из-за всякой ерунды, сама при этом ничего не делала, хотя уборка вольеров-это обязанность общая.
Все мои стажировочные дни меня всячески цепляла, пугала управляющим типа «Он тебе по башке настучит" хотя он адекватный про него ничего плохого не могу сказать , всячески строила из себя начальницу, показывала свой авторитет, оскорбляла постоянно мой прежний магазин в котором я работала. Но самое интересное случилось в мой последний стажировочный день.
Обучение есть, это конечно все замечательно, но не во время своих законных выходных дней. С вас будут требовать прохождение курсов, вебинаров длительностью в 4-5 часов в выходные!
Это слово до сих пор вызывает у меня отвращение. Бегай разноси тележки, обслужи всех да чтобы показатели были хорошие, да в порядок зал приведи, пока менеджер на коленях помирает возле паллетов с больной спиной. График сменный, но не всегда. Тебе могут поставить смену и не спросить тебя.
При предыдущем руководстве дергали бесконечно на подработки, в том числе в другие магазины.
Работа в городе: Godstone, Surrey Зарплата: 0 в месяц Работодатель: Protocol Education Описание: We are looking for an experienced teacher to provide cover for teachers for a delightful 2-form entry primary school... Are you a passionate educator seeking your next career move...? Our esteemed recruitment company is delighted to present a fantastic opportunity for a Primary Teacher - Year 3...
Когда накипело
Ответить Вадим 01. Однако перед тем, как выйти на работу в этот магазин, обязательно нужно пройти обучение. Программа обучения интересная и понятная. В процессе обучения рассказывают много полезного, которое пригодится как в работе, так и в обычной жизни, особенно если у вас есть животные. Обучение является бесплатным, никакие деньги не высчитываются из зарплаты. Если в магазине рядом с вашим домом есть свободные места, вы можете получить возможность работать именно там. График работы сменный, в основном, работают по принципу «три через три». Лично мне такой график больше нравится, чем «два через два», потому что остается хотя бы один полный день, когда можно отдохнуть полностью, а не так, как когда отдохнул а в один день, а на следующий уже снова занят а делами. Три выходных дня лучше, чем два. Ответить Юля 18. Бонусом является гибкий график работы, который позволяет осуществлять подработки в других магазинах при желании.
Компания также оказывает поддержку в развитии сотрудников, предоставляя обучающие семинары и мастер-классы. Есть возможность получить новые знания и навыки, что положительно сказывается на профессиональном росте. Также, высоко оцениваю факт, что компания заботится о своих сотрудниках, предоставляя бесплатный чай, кофе и воду. Эти небольшие, но приятные детали добавляют комфорта на рабочем месте. Особенно, когда компания берет на себя расходы на это. Ответить Арина 27. Зарплата, которую я получала, была приемлемой и позволяла мне обеспечивать себя и свои потребности. Кроме того, я была довольна качеством руководства и поддержкой, которые получала от своих начальников. Ответить Мария Яковлева 14. Это было очень полезно для моей семьи, так как мой муж имел периоды простоев на работе и его зарплата на некоторое время платилась с опозданием.
Кроме того, компания предлагает скидки для сотрудников, что является большой помощью тем, у кого есть домашние животные. Получать хорошие скидки на всю продукцию — это замечательное преимущество. И еще, регулярно проводятся корпоративные мероприятия, что делает работу интересной и насыщенной.
Работа в городе: Godstone, Surrey Зарплата: 0 в месяц Работодатель: Protocol Education Описание: We are looking for an experienced teacher to provide cover for teachers for a delightful 2-form entry primary school... Are you a passionate educator seeking your next career move...? Our esteemed recruitment company is delighted to present a fantastic opportunity for a Primary Teacher - Year 3...
Ответить Maria A. Но низкая зарплата и нестабильный график работы делали ее непривлекательной в долгосрочной перспективе. Ответить Андрей 22. Я люблю животных, и помощь клиентам в выборе правильных продуктов для их питомцев приносила мне удовлетворение. Однако, некоторые дни были очень напряженными из-за большого потока покупателей. Ответить Алексей Волков 18.
Коллектив был дружелюбным, но начальство часто не уделяло внимания нашим проблемам и заботам. Было ощущение, что компания больше заботится о прибыли, чем о благополучии сотрудников. Ответить Ivan P. Компания не предоставляла достаточной поддержки и ресурсов для выполнения наших обязанностей. Недостаточная оплата и отсутствие возможностей для карьерного роста также оставляли желать лучшего Ответить Семенов 08. Я люблю животных, поэтому общение с ними и помощь клиентам выбрать подходящие товары для их питомцев приносили мне огромное удовольствие.
Коллектив был дружелюбным, а атмосфера на рабочем месте всегда была приятной. Я уходил с работы каждый день с улыбкой на лице. Ответить Анна Смирнова 05. Компания слабо предоставляла поддержку и обучение новым сотрудникам. Часто возникали проблемы с планированием маршрутов и сбором заказов, что приводило к задержкам и недовольству клиентов. Ответить 20.
Во время моей работы под руководством Ивановой А. Во-первых, хотелось бы отметить заботу и внимание, которые руководители проявляли к своим сотрудникам. Руководители старались создать комфортную и поддерживающую атмосферу в коллективе. Они были доступны для обсуждения вопросов и проблем, а также предоставляли обратную связь и руководство, необходимые для нашего роста и развития. Благодаря этому, я мог уверенно рекомендовать продукты и обеспечивать клиентов информацией, необходимой для правильного ухода за питомцами. Третьим достоинством была возможность принимать участие в образовательных мероприятиях и тренингах.
Руководство придавало большое значение профессиональному развитию сотрудников и предоставляло ресурсы и возможности для обучения. Это позволяло нам быть в курсе последних тенденций и научиться лучше помогать клиентам в выборе правильных товаров и ухода за их питомцами. Я был благодарен за возможность работать с клиентами, разделяющими мою страсть к животным. Команда была дружелюбной и поддерживающей, и мы успешно сотрудничали для достижения общей цели — обеспечить заботу и благополучие животных. По любым вопросам пишите krasnov88 yandex.
Ответить Василий Гомов 18. Они уделяют особое внимание подбору и обучению персонала. Даже если у вас нет предыдущего опыта, вы получите обучение, которое поможет вам стать квалифицированным специалистом. Компания регулярно проводит тренинги и семинары, чтобы мы могли быть в курсе последних тенденций и технологий в нашей отрасли. Я считаю, что постоянное обучение — это залог успеха, и я благодарен компании за то, что они обеспечивают нам такие возможности.
Благодаря своим знаниям и навыкам, я могу квалифицированно проконсультировать покупателей и предложить им наилучшие решения. Большой плюс заключается в том, что наша зарплата частично зависит от продаж, что стимулирует нас быть максимально эффективными в нашей работе. Компания также ценит толковых сотрудников и предоставляет реальные возможности для карьерного роста. Я вижу свои перспективы в этой компании и готов продолжать активно развиваться вместе с ней. Ответить Денис П.
Рабочие условия также оставляли желать лучшего, особенно в отношении уровня безопасности и комфорта. Ответить Maria A. Но низкая зарплата и нестабильный график работы делали ее непривлекательной в долгосрочной перспективе. Ответить Андрей 22. Я люблю животных, и помощь клиентам в выборе правильных продуктов для их питомцев приносила мне удовлетворение.
Однако, некоторые дни были очень напряженными из-за большого потока покупателей. Ответить Алексей Волков 18. Коллектив был дружелюбным, но начальство часто не уделяло внимания нашим проблемам и заботам. Было ощущение, что компания больше заботится о прибыли, чем о благополучии сотрудников. Ответить Ivan P.
Компания не предоставляла достаточной поддержки и ресурсов для выполнения наших обязанностей. Недостаточная оплата и отсутствие возможностей для карьерного роста также оставляли желать лучшего Ответить Семенов 08. Я люблю животных, поэтому общение с ними и помощь клиентам выбрать подходящие товары для их питомцев приносили мне огромное удовольствие. Коллектив был дружелюбным, а атмосфера на рабочем месте всегда была приятной. Я уходил с работы каждый день с улыбкой на лице.
Ответить Анна Смирнова 05. Компания слабо предоставляла поддержку и обучение новым сотрудникам. Часто возникали проблемы с планированием маршрутов и сбором заказов, что приводило к задержкам и недовольству клиентов. Ответить 20. Во время моей работы под руководством Ивановой А.
Выскажи своё мнение о работе
Читайте отзывы сотрудников о компании Магазины Четыре лапы. Рейтинг работодателя Магазины Четыре лапы: 3,9. На BOSS-NADZOR вы найдете 14 отзывов. О сервисе Прессе Авторские права Связаться с нами Авторам Рекламодателям Разработчикам. Работа в компании Четыре Лапы позволяет мне расширять кругозор, самореализовываться и общаться с разными интересными людьми. Компания Четыре лапы – это команда единомышленников, которая делает все возможное, чтобы наши питомцы жили здоровой и счастливой жизнью.
Отзывы Четыре Лапы
- Четыре Лапы: отзывы сотрудников о работе в компании
- Четыре лапы: реальные отзывы сотрудников –
- Работа в Четыре лапы: отзывы сотрудников
- Компания Четыре Лапы — о компании, фотографии офиса, контакты — Хабр Карьера
Удаленное рабочее место сотрудника «4 лапы»
Отзыв сотрудника Анна о компании Сеть магазинов Четыре лапы. увольнении одного из сотрудников со всех, кроме заведующей, списали из зарплаты за сроковые позиции. Читайте отзывы сотрудников о работе в компании Четыре Лапы (4 Лапы) Узнайте об условиях труда Зарплате Руководстве И другие нюансы на сайте Отруде.
Сеть зоомагазинов "Четыре лапы"
Ответить Анастасия Балашова 11. В особенности, я получаю новые знания о заботе о животных. Всегда есть что-то новое для изучения. К примеру, раньше я знала мало о разных видах кормов, хотя у меня самой кошка, которую я кормлю сухим кормом. Но благодаря работе здесь я расширила свои знания в этой области. Кроме того, работа в зоомагазине помогает развивать коммуникативные навыки. Я постоянно общаюсь с клиентами, помогаю им подобрать правильную одежду и обувь для их животных.
Это требует выносливости, терпения и спокойствия. Я наслаждаюсь помощью клиентам и рада, когда они уходят с магазина довольными и благодарными за поддержку и советы. Ответить Никита 01. Я имею доступ к ценным знаниям о животных и способностям в области их ухода, благодаря чему могу помочь клиентам принимать квалифицированные решения. Ответить Марк 21. В начале работать, конечно, было нелегко.
Первая неделя была физически и эмоционально тяжелой, и нужно было запомнить многое. Однако, со временем стало гораздо проще. Через пару месяцев все уже идет как по автомату, и работа становится привычкой. Ответить Виталина 26. У нас также есть широкий ассортимент товаров, чтобы клиенты могли найти все необходимое для своих питомцев. Ответить Екатерина Чистякова 17.
Здесь царит интересная обстановка, а коллектив у нас небольшой. Я недавно присоединилась к нему, и мне не пришлось сталкиваться с попытками «выжить», что часто бывает на других работах. У нас нет такой практики, когда один получает бонус за счет другого сокращения зарплаты.
Жалобу на «nakipelo. А поставщики товаров, работ, услуг могут почерпнуть немало полезного для улучшения качества сервиса. Выгодно для обеих сторон. Всем желаем здоровья и счастья, а мы Вам в этом поможем!
Тем более если у вас нет опыта и практики работы с животными. А только лишь знания на уровне теории. Не стоит на себя брать огромную ответственность за здоровье животных , тем более не своих. И последнее по списке, но не по значимости- Управляющая. Наименьшее из всех зол-работать в зоомагазине более двух лет, и не иметь представления о продаваемом товаре. Как слабый управленец. Для этого позволяет отдельным сотрудникам опаздывать,не выходить на работу,приходить на работу с перегаром,пользоваться личным телефоном в зале,использовать ненормативную лексику в разговоре с сотрудниками,даже с теми которые выше по должности,терять запасные ключи от магазина и сейфа,допускает не уполномоченных сотрудников совершать действия,разрешенные только управляющему составу,поощряет доносы и сплетни внутри коллектива,угрожала увольнением после полученной производственной травмы. Абсолютно не занимается обучением сотрудников полевые обучения пишет сама перед приездом куратора ,самовольно уходит с рабочего места в рабочее время ради личных нужд,не обращая внимание на поток покупателей или нехватку штата.
Забыл поставить утром - проработал все часы до момента пока не вспомнил бесплатно. Забыл поставить палец вечером перед уходом домой - штраф 500 рублей. То есть ты был на смене, выполнял задачи , работал, но просто забыл в конце 12-часового сложного рабочего дня поставит палец , и тебе просто не засчитывают смену , как с таким отношением люди продолжали работать- для меня загадка. То есть люди 12 часов работали под шум дрели , в пыли и в условиях ремонта, потому что компания не готова терять выручку за эти дни. Руководство которое самое главное , вы вообще цените своих сотрудников? Правда придется работать чуть ли не нон стопом, но зато есть возможность! Но как грамотно подобрать препарат , если : 1. На вет аптеке может стоят человек без вет образования. Обучение в компании нулевое 3. Сотрудник не видел животное, не осматривал , а чаще всего покупатель не имеет на руках даже анализы. Проходишь хорошо - получаешь бонус. Проходишь плохо - получаешь штраф.
GitLab Community Edition
Однако, в отзывах сотрудников "Четыре лапы", к сожалению, проскальзывает обида и разочарование. Смотрите актуальные отзывы сотрудников о работодателе на Fast, offline, and free documentation browser for developers. Search 100+ docs in one web app: HTML, CSS, JavaScript, PHP, Ruby, Python, Go, C, C++. Отзывы о компании Четыре лапы, инсайдерская информация о Четыре лапы, мнения клиентов, сотрудников, сплетни, слухи, мнения уволенных сотрудников.
ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ
Она постоянно стремится, чтобы все сотрудники были удовлетворены. Возможно, поэтому у нас работают такие хорошие люди. Хороший коллектив всегда дает нам возможность гибко менять график работы и создает здоровую и оптимистичную атмосферу в магазине. Мы не просто продаем товары, мы также советуем наших клиентов. Я выбрала эту работу после прохождения собеседования, потому что график мне подошел и здесь регулярно выплачивают заработную плату. Ответить Полина Котова 18. Со временем я привык к потоку покупателей и ассортименту товаров. Вначале мне казалось страшным забыть что-то или перепутать. Однако, девочки-коллеги оказывали мне большую помощь.
Мне нравится все, что связано с ними. Я также общаюсь с клиентами о их питомцах и уже знаю много пород. У нас в магазине сформировался хороший коллектив, мы подменяем друг друга, когда это необходимо. Вначале было немного трудно, но сейчас я уже привыкла и все идет хорошо. Мне нравится график работы — по два дня с часом на обед. Ответить Михаил 15. У меня не было опыта работы в этой области, поэтому выбор между этой компанией и другой небольшой был ограничен. Я предпочел работодателя, о котором уже слышал. Был также вариант работать на сборке заказов для частного предпринимателя оплата была примерно такая же , но я просто не хотел рисковать и проверять его надежность, предпочтя крупную компанию. Было важно, что у меня не было опыта, и мне повезло, что я смог зацепиться в большой компании с перспективами. Пока график и зарплата меня устраивают. Ответить Вика 23. Мне интересно консультировать покупателей, общаться с ними и предлагать оригинальные и полезные товары для их питомцев. Продукция, которую мы предлагаем, является брендовой, поэтому я полностью уверена в ее качестве и легко могу давать рекомендации. В свою очередь, клиенты также что-то подсказывают мне, рассказывают о своем опыте и делятся интересными историями из жизни своих животных. Компания заботится о своих сотрудниках, не обижая их зарплатой, и все работники устроены официально. Недавно одна продавец получила большие декретные, так как проработала в нашей организации 3 года. Коллектив у нас дружный и приветливый, и я считаю, что такие люди должны работать с животными. Ответить Фёдор 03. Случайно узнал, что в зоомагазине есть свободная вакансия и решился податься на нее, так как живу рядом.
Случайно узнал, что в зоомагазине есть свободная вакансия и решился податься на нее, так как живу рядом. В компании платят без задержек, а руководство очень лояльно относится к сотрудникам. Раньше я никогда не работал с животными, хотя очень их люблю. У меня даже есть кошка дома. Когда я только пришел, мало что знал о товарах и лекарствах для животных, но здесь меня всему научили. Компания проводит дополнительные тренинги за свой счет. Работаю с 12-часовыми сменами и обеденным перерывом в 1 час, уже привык, все нормально. Мне выдали личную фирменную форму. Я уже работаю четвертый месяц и мне все нравится, не собираюсь уходить. Ответить Рузана 24. В нашей команде нет никаких сплетен или предвзятого отношения. Я работаю наравне со всеми, хотя я самая младшая по возрасту. За все время работы у меня не было ни одной неприятной ситуации с начальницей. Я считаю, что мне повезло, потому что она очень хороший человек и давно работает в компании. Она постоянно рекомендует мне развиваться, потому что она видит во мне потенциал и считает, что у меня хорошие шансы сделать карьеру в компании. Она всегда говорит, что я хорошо общаюсь с покупателями и коллегами, и что эта сфера мне подходит. Мне приятно, когда на работе меня ценят. Ответить Оксана 07. Раньше я никогда не работала с животными, но одним из больших плюсов было то, что все аспекты работы были предметом обучения при трудоустройстве. Работодатель обучал нас всему, начиная от знания товаров до работы с кассой, и все это за свой счет.