Инициатива 6-дневной рабочей недели идёт от Ассоциации предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма. рабочая неделя с выходными по скользящему графику. Рабочий день при шестидневной рабочей неделе длится меньше 8 часов, поскольку сотрудник выходит на работу на один день в неделю больше. Документ с предложением ввести шестидневную рабочую неделю предприниматели направили главе Минтруда Антону Котякову. Затем россиян ждет двухдневная рабочая неделя 2 и 3 мая.
Вместо четырехдневки — шестидневка?
Но в связи с политическими событиями последних лет нагрузка на экономику возросла. Национальная валюта РФ выдержала атаку Запада. Чтобы прочность экономики повысилась и необходимо, по мнению предпринимателей, ввести шестидневную рабочую неделю.
Мировые исследования четырехдневной рабочей недели показывают: сотрудники стараются быстрее выполнить свою работу, заработать за меньший промежуток времени либо столько же, либо даже больше. Соответственно, три дня выходных — это простор для творчества, развития, семьи и отдыха.
Однако даже такой плюс со временем превращается в минус. А потом мы привыкаем к четырехдневке, становится всё так же, как при пятидневки. То есть долго это всё равно не будет мотивировать людей. И опять же, есть профессии, где невозможно перейти на четырехдневку.
Этот формат больше касается офисной работы, - добавила Валентина Лобанова. Согласно исследованиям, человек физически продуктивно трудится 4-5 часов в день. Все остальное время он заполняет «видимостью труда» — пойти перекусить, выпить чай-кофе, что-то обсудить. Не все так делают, но этот непроизвольный отдых заложен в нас природой.
Деталей того, как это планируют реализовать, в статье «Известий» нет. Авторы инициативы, как пишут «Известия», обращают внимание, что «в годы Великой Отечественной войны ВОВ россияне уже трудились по шесть и даже семь дней в неделю». Авторы инициативы считают, что изменение в трудовом законодательстве «поможет повысить прочность российской экономики в условиях современных вызовов и реализовать задачи, обозначенные президентом на 2023 год». Инициативу отвергли и руководители профильных комитетов законодательной власти, и Минтруд.
По мнению председателя комитета Совета Федерации по конституционному законодательству и госстроительству Андрея Клишаса, введение шестидевной рабочей недели «не соответствует принципу социального государства». Союз промышленников и предпринимателей назвал инициативу «непродуманной и несвоевременной в условиях, когда страна формирует ответы на острые вызовы». По словам Котякова, шестидневки в Трудовом кодексе не будет, «но по соглашению сторон можно миксовать дистант с традиционными трудовыми отношениями или индивидуально регулировать рабочее время с соответствующей оплатой». Он добавил: «Если же речь идёт о работе за пределами стандартных 40 часов, то переработки надо оплачивать».
Может ли работодатель вводить шестидневную неделю по действующему законодательству Сейчас в России рабочая неделя может быть разной — и шестидневной тоже. Как действует законодательство сейчас, рассказал юрист Владислав Ким. Режим рабочего времени регулирует статья 100 ТК РФ. Вот какие варианты законны: Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными, один из которых обязательно должен приходиться на воскресенье.
Второй выходной можно сделать в любой другой день. Шестидневная рабочая неделя с одним выходным днём. Скользящий график — например, два через два или неделя через неделю. Неполная рабочая неделя.
Например, четыре рабочих дня и три выходных.
Таким образом, в ноябре будет ещё одна шестидневка, зато на Первомай будем отдыхать четыре дня, с 28 по 1 мая. Последующая рабочая неделя будет 2-дневной. Вторые продолжительные выходные, с 9 до 12 мая, тоже связаны с переносом праздничного дня: 6 января «меняют» на 10 мая.
В России хотят превратить рабочую неделю в шестидневную
С учетом очень высокого спроса у нас расписано все даже между майскими праздниками, то есть мы не трудимся только 1 и 9 мая, чтобы уж не кощунствовать, а так мы будем работать, ибо наше время — это наши деньги». Дмитрий Чеклов, президент AdTech-экосистемы Hybrid, его компания разрабатывает технологические рекламные платформы: «У нас у каждого департамента есть свои производственные циклы, и мы на уровень каждого отдела по факту решаем, когда кто работает, а кто не работает. Глобально у нас есть рекомендация, если это официально рабочий день, он объявлен рабочим, многие сотрудники, как правило, берут какие-то , если им нужно в этот день не работать, у них запланировано что-то , либо не берут, если дедлайны. Все достаточно гибко, нет такого, что жестко вся компания либо работает, либо не работает. Компания большая, не хочется контролировать всевозможные отделы, подразделения».
Александр Баталов, коммерческий директор компании KTS, которая создает цифровые сервисы для бизнеса: «Для людей, работающих в креативной индустрии, работа по часам носит достаточно условный характер, потому что очевидно, что, с одной стороны, есть сроки и обязательства, а с другой, есть интеллектуальный труд, который не очень подчиняется рабочему графику. Хорошая идея может прийти в голову, когда ты гуляешь с собакой, принимаешь душ, жаришь шашлык на даче, а может быть и другая ситуация, может случиться какая-то авария, особенно в случаях, когда речь идет о сложных высоконагруженных сервисах, и решать проблемы приходится и в выходные, и даже в ночное время. Но отлаженные процессы и квалифицированные специалисты помогают такие ситуации свести к абсолютному минимуму, поэтому это скорее какая-то исключительная ситуация.
Кроме того, эта инициатива не вписывается в те государственные задачи, которые сегодня стоят в экономике, считает парламентарий. Среди этих задач - облегчить трудовую деятельность человека за счет автоматизации процессов, переложить часть работы на машину.
Да, вариант с шестидневкой самый простой, но эффективный ли? Дьяконова при этом отметила, что вызовы, перед которыми стоит наша страна, требуют более интенсивной работы ряда отраслей. Ее коллега, член комитета ГД по экономполитике, Сергей Алтухов напомнил, что у предпринимателей и не бывает выходных. Он предложил самим авторам этой инициативы добровольно перейти на шестидневку, посвятив при этом один день в неделю работе в качестве волонтеров для нужд СВО. Первый зампред комитета ГД по просвещению Яна Лантратова заявила, что понимает цель данной инициативы, но все же предлагает поискать другие варианты.
Но для всех шестидневка не должна стать обязательной".
Такие нововведения необходимы, по мнению авторов инициативы, чтобы повысить прочность российской экономики. Так как, до введения первой волны санкций в 2014 году российская экономика демонстрировала устойчивый рост. Но сейчас нагрузка на экономический сектор увеличилась. Одобряют ли такую идею волгоградцы? Как оказалось, в случае нововведения, горожане не обрадуются.
В частности, сократить зависимость от иностранных институтов, укрепить экономический суверенитет и достигнуть промышленного и технологического прорыва. Авторы инициативы напомнили, что в России уже существовала практика шестидневной и даже семидневной рабочей недели в годы Великой Отечественной войны. После ее окончания рабочий день постепенно сократился до семи часов шесть дней в неделю, а после, в 1967 году, установили пятидневку с восьмичасовым рабочим днем. Ранее комитет Госдумы по труду предложил сократить рабочую неделю до 36 часов.
Справочная информация: "Производственный календарь на 2024 год для шестидневной рабочей недели"
| В России хотят ввести шестидневную рабочую неделю | В России предложили увеличить рабочую неделю с пяти до шести дней. |
| «Новые люди» выступили против шестидневной рабочей недели. 22 мая 2023 г. Кубанские новости | Экономика - 22 мая 2023 - Новости Уфы - |
| В России предложили ввести 6-дневную рабочую неделю / Хабр | В России стартует шестидневная рабочая неделя – с 22 по 27 апреля. |
В России предложили ввести шестидневную рабочую неделю. Примут ли предложение
После ее окончания рабочий день постепенно сократился до семи часов шесть дней в неделю, а после, в 1967 году, установили пятидневку с восьмичасовым рабочим днем. Шестидневная рабочая неделя: почему о ней пишут СМИ и можно ли работать 6 дней сейчас. шестидневная рабочая неделя. Главные новости за день в нашей имейл-рассылке.
Следующая рабочая неделя будет 6-дневной
В качестве примера в ассоциации привели годы Великой Отечественной войны, когда «россияне уже трудились по шесть и даже семь дней в неделю», и практику некоторых европейских и азиатских стран. Согласно исследованию Международной организации труда, рабочая неделя в Таиланде может достигать 84 часов, на Сейшельских островах — 74 часов, в Сингапуре — 60 часов. Если обратиться к европейской практике, то можно увидеть, что в Бельгии и Турции также допускается занятость до 48 часов в неделю. Источник: предоставлено Ассоциацией предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «АВАНТИ» Источник: предоставлено Ассоциацией предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «АВАНТИ» По поводу этой идеи уже высказался глава комитета Госдумы по труду и соцполитике Ярослав Нилов, который ранее неоднократно поддерживал идею четырехдневной рабочей недели и в принципе предлагал добавить россиянам больше выходных. В своем телеграм-канале Нилов напомнил, что отдельные предприятия в России уже работают по такому графику согласно действующему трудовому законодательству, а помимо них, существуют еще и предприятия непрерывного цикла. Но при условии как минимум сохранения уровня производительности труда и доходов работников. Наконец, в тех сферах, где сегодня требуется предельная интенсификация, и так работают в усиленном режиме — в три смены, без выходных.
Считаю, что дополнительное регулирование в этой области не требуется, а в отдельных случаях даже опасно. Сенатор Андрей Клишас в своем телеграм-канале очень емко высказался по поводу предложения ассоциации предпринимателей: — Уверен, что введение шестидневной рабочей недели не соответствует принципу социального государства.
Суббота, 27 апреля, будет рабочей. При этом далее выходные будут продолжаться непрерывно с 28 апреля по 1 мая. После этого начнется двухдневная рабочая неделя — 2 и 3 мая. Это произошло из-за переноса выходного с этого дня на понедельник, 29 апреля. Таким образом, получились непрерывные выходные на Праздник Весны и Труда — с 28 апреля по 1 мая, сразу четыре дня.
Редакция Business FM спросила представителей бизнеса, какое решение приняли они: работать в эту субботу или всех отпустить на выходные? Иван Шаров, руководитель компании BitSplit, которая занимается кондиционерами: «В случае нашей компании с учетом очень высокой сезонности нашего бизнеса мы будем работать и в субботу. Часто у нас есть заказы за городом, где можно производить шумовые работы и по воскресеньям, ребята с радостью выходят на эти дополнительные объекты, потому что плата за них сдельная.
Но в связи с политическими событиями последних лет нагрузка на экономику возросла. Национальная валюта РФ выдержала атаку Запада. Чтобы прочность экономики повысилась и необходимо, по мнению предпринимателей, ввести шестидневную рабочую неделю.
Антон Котяков напомнил, что нынешнее трудовое законодательство позволяет компаниям гибко формировать рабочие графики, поэтому устанавливать четырехдневную или шестидневную рабочую неделю отдельно не нужно. Но по соглашению сторон можно миксовать дистант с традиционными трудовыми отношениями или индивидуально регулировать рабочее время с соответствующей оплатой». Министр добавил, что акцент нужно делать на регулировании этих отношений с точки зрения «персонального диалога работодателя и работника».
Шестидневную рабочую неделю предложили ввести в России
И, выбирая между двумя форматами, я, безусловно, за четырехдневку. Но при условии как минимум сохранения уровня производительности труда и доходов работников. Наконец, в тех сферах, где сегодня требуется предельная интенсификация, и так работают в усиленном режиме — в три смены, без выходных. Считаю, что дополнительное регулирование в этой области не требуется, а в отдельных случаях даже опасно, — сказал Нилов.
Если человек работает больше стандартных 40 часов в неделю, сверхурочная работа должна быть оплачена, подчеркнул глава Минтруда. То же самое относится к разговорам о четырехдневной рабочей неделе, напомнил министр: «У нас рынок труда и действующее законодательство таковы, что позволяют работодателю достаточно гибко подходить к организации трудового времени и трудовой функции каждого конкретного сотрудника». По словам Антона Котякова, такие ситуации лучше регулировать с помощью «персонального диалога работодателя и работника».
Министр добавил, что акцент нужно делать на регулировании этих отношений с точки зрения «персонального диалога работодателя и работника». С предложением ввести в России шестидневную рабочую неделю к Котякову обратилась Ассоциация предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «Аванти». Авторы инициативы считают, что увеличение рабочей недели поможет повысить прочность российской экономики в условиях современных вызовов и реализовать задачи, обозначенные президентом России на 2023 год.
Может ли работодатель вводить шестидневную неделю по действующему законодательству Сейчас в России рабочая неделя может быть разной — и шестидневной тоже. Как действует законодательство сейчас, рассказал юрист Владислав Ким. Режим рабочего времени регулирует статья 100 ТК РФ. Вот какие варианты законны: Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными, один из которых обязательно должен приходиться на воскресенье. Второй выходной можно сделать в любой другой день. Шестидневная рабочая неделя с одним выходным днём.
Скользящий график — например, два через два или неделя через неделю. Неполная рабочая неделя. Например, четыре рабочих дня и три выходных. Во всех случаях стандартная продолжительность рабочего времени не превышает 40 часов в неделю. То есть при шестидневной рабочей неделе сокращается рабочий день. Например, в будни вместо 8 часов — 7 часов, а в субботу — 5 часов. Продолжительность рабочей недели должна быть прописана в одном из документов — правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном договоре или в трудовом договоре. На любые инициативы об увеличении продолжительности рабочего времени действует ограничение. Работники имеют право на еженедельный непрерывный отдых — не менее 42 часов.
Законодательно допускается исключение из этой нормы. Работодатель может привлекать сотрудника к сверхурочной работе или к работе на условиях ненормированного рабочего дня.
Шестидневная рабочая неделя: почему о ней пишут СМИ и можно ли работать 6 дней сейчас
В России могут ввести 6-дневную рабочую неделю. Согласно нему несколько недель в новом году будут с шестью рабочими днями. Работа - 23 мая 2023 - Новости Ярославля - Шестидневная рабочая неделя: почему о ней пишут СМИ и можно ли работать 6 дней сейчас.
Продолжительность рабочего дня при шестидневной рабочей неделе
| Глава Минтруда рассказал, ждать ли россиянам введения шестидневной рабочей недели — Росбалт | Шестидневная рабочая неделя образовалась в апреле из-за переноса выходных, чтобы объединить их с праздником — 1 Мая. |
| Специалист оценил идею ввести шестидневную рабочую неделю в РФ - Москва 24 | Либеральный фрик Дмитрий Медведев, как мы помним, недавно выступил с «идеей» перехода на 4-х дневную рабочую неделю, а «коммунистический» фрик Арефьев противопоставил ему «идею» удлиненной рабочей недели. |
| Вместо четырехдневки — шестидневка? | Затем россиян вновь ждет сокращенная рабочая неделя — с 6 по 8 мая, которая завершится четырьмя выходными днями с 9 по 12 мая. |
В России хотят превратить рабочую неделю в шестидневную
Ничего не происходит плохого, меняется только количество рабочих часов в день — чем больше дней, тем меньше часов. По словам Алексея Захарова, предложение о вводе шестидневной рабочей недели звучит так же бессмысленно, как и возможность перейти на четырехдневку. Главный вопрос заключается не в количестве дней, а в количестве часов в рабочей неделе. Ярослав Нилов же считает, что сейчас и вовсе не нужно каким-то образом менять продолжительность рабочей недели. Рынок сам должен достичь нужного баланса.
Лишнее вмешательство приведет к тому, что рынок начнет лихорадить, — резюмировал Нилов. Как вам идея шестидневной рабочей недели? Всего проголосовало: 108 Поддерживаю, надо трудиться много и часто Не нравится, какая-то бессмысленная затея Без разницы, лишь бы зарплату не трогали Я уже и так работаю шесть дней в неделю, ничего нового Я не работаю и видел оттуда ваши проблемы Время от времени российские власти обсуждают сокращение рабочей недели. Чаще всего звучит инициатива превратить ее в четырехдневную, но в конце марта заговорили о сокращении рабочих часов.
Например, с понедельника по четверг люди будут работать, как обычно, а по пятницам — до обеда.
В соответствии с частью первой ст. При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день. Выходные дни, как элемент режима рабочего времени, определяются для работников согласно части первой ст. Единый для всех работодателей и работников перечень нерабочих праздничных дней на территории Российской Федерации установлен частью первой ст. В силу этой нормы 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января являются нерабочими праздничными днями.
На основании части второй ст. Этот перенос осуществляется автоматически.
Но в связи с политическими событиями последних лет нагрузка на экономику возросла. Национальная валюта РФ выдержала атаку Запада. Чтобы прочность экономики повысилась и необходимо, по мнению предпринимателей, ввести шестидневную рабочую неделю.
Поэтому недавняя инициатива ассоциации развития бизнес-патриотизма в России «Аванти», направленная на то, чтобы не сократить, а, наоборот, увеличить продолжительность рабочей недели до шести дней, идет в разрез с предложениями, которые звучали в последнее время. По мнению общественника, увеличение рабочей недели повысит прочность российской экономики в условиях санкций и поможет достигнуть технологического и промышленного прорыва.
В «Аванти», в том числе, ссылаются на опыт других стран: «Согласно исследованию международной организации труда, рабочая неделя в Таиланде может достигать 84 часов, на Сейшельских островах — 74, в Сингапуре — 60 часов». В конце обращения министра труда Антона Котякова просят «оценить возможность введения в России обязательной 6-дневной рабочей недели до момента завершения Специальной военной операции и преодоления последствий санкционного воздействия». На мой взгляд, это совершенно надуманный разговор. Если идея работодателей заключается в том, чтобы увеличить количество рабочих часов в течение недели, то уже сейчас есть возможность введения сверхурочных. Другое дело, что за них платить должны в полуторном и двойном размере.
Перенос выходных дней при 6-дневной рабочей неделе
| В России началась шестидневная рабочая неделя | В России предложили увеличить рабочую неделю с пяти до шести дней. |
| В России предложили ввести шестидневную рабочую неделю — 22.05.2023 — В России на РЕН ТВ | об установлении шестидневной рабочей недели. |
В 2023 году на АВТОВАЗе введут 6-дневную рабочую неделю
шестидневная рабочая неделя. Главные новости за день в нашей имейл-рассылке. Инициатива перехода на шестидневную рабочую неделю является вредной, так как это негативно скажется на имидже страны. Трудовое законодательство позволяет гибко настраивать рабочий график, введение шестидневной рабочей недели в Трудовой кодекс (ТК) не поддерживается Минтрудом, заявил ТАСС глава ведомства Антон Котяков на ПМЭФ. А может лучше 4-дневная рабочая неделя? Шестидневная рабочая неделя предоставляет сотрудникам больше возможностей для заработка и профессионального развития.
Волгоградцы выступили против 6-дневной рабочей недели
В Госдуме оценили вероятность введения шестидневной рабочей недели. Главная» Рабочее время» Как работать при шестидневной рабочей неделе: что говорит ТК РФ. Работа - 23 мая 2023 - Новости Волгограда - Ассоциация предпринимателей по развитию бизнес-патриотизма «Аванти» предложила вернуть шестидневную рабочую неделю, как это было во времена Великой Отечественной войны. Экономика - 23 мая 2023 - Новости Челябинска -
Работодатель хочет перевести нас на шестидневку. Это законно?
Поэтому, для работников с шестидневной рабочей неделей рабочие субботы 6 января, 27 апреля и 2 ноября никуда не переносятся. Об этой новости сообщил целый ряд подконтрольных Кремлю СМИ. Согласно нему несколько недель в новом году будут с шестью рабочими днями. У трудящихся россиян началась нестандартная рабочая неделя из-за переноса праздничных выходных дней. Либеральный фрик Дмитрий Медведев, как мы помним, недавно выступил с «идеей» перехода на 4-х дневную рабочую неделю, а «коммунистический» фрик Арефьев противопоставил ему «идею» удлиненной рабочей недели.