Длинный и максимально подробный отзыв от бывшего сотрудника на случай, если вы думаете о работе в Лету или просто являетесь рядовым покупателем.
Работа в Л’Этуаль – отзывы сотрудников
Её вы сможете легко отличить, а именно вот как: Уточню ещё раз, касается только продукции Шанель, поскольку только у них такие красивые наклейки импортера. У других ароматов они выглядят так и это нормально. Хотя в этом случае отличить переклейку сложнее. Может даже завтра.
Почему такая скидка? Ответ в предыдущем пункте. Будьте внимательны.
Почти сразу к вам подходит конс и предлагает помощь, даже если вы ему вежливо отказали, все равны вы уже считаетесь "его" клиентом и все, что вы купите, будет пробито на его имя. Если вам нужна квалифицированная помощь, прошу, не подходите к стажёрам. Они ещё очень не опытные, а при выборе дорогих продуктов, особенно кремов, могут по ошибке продать то, что сделает только хуже.
Только помните, что потом эту разницу вычтут с конса или поделят на весь коллектив , который порекомендовал вам товар с неправильной ценой, а разница порой достигает тысячи рублей и больше. До которого вы добрались, если ещё не бросили читать мой пост. Тем не менее, часто бывает так, что у товара заканчивается срок годности.
Обычно такое случается с духами именно с духами, а не с парфюмерной водой, туалетной водой или одеколоном , так как она на порядок дороже да и вообще нах надо или, как в моем примере, с лосьоном после бритья Шанель. Цена у него не оправданно высокая, вот его никто и не покупает, а то, что уходит в просрок, затем выкидывается и вычитается с сотрудников магазина. Кому охота платить из своего кармана за то, что никто не купил этот сраный лосьон?
Тогда директор отдаёт поручение переклеить наклейку с новым сроком годности. Её вы сможете легко отличить, а именно вот как: Уточню ещё раз, касается только продукции Шанель, поскольку только у них такие красивые наклейки импортера. У других ароматов они выглядят так и это нормально.
Хотя в этом случае отличить переклейку сложнее.
Стоял в плотную, следил ,когда я пробовала тестеры, за каждым моим движением ,как надзиратель. Причем сумма этих штрафом может доходить до большей части твоей зарплаты были случаи когда люди получали 3000-7000р за месяц -Коллектив преимущественно женский — столько мата в день я не слышал даже когда служил в армии, тут даже не через каждое слово мат, через каждых три.
При увольнении мне не дали: ни расчетный лис, ни денег. Сказали что 12 апреля придёт полная зп. В результате 23 марта мне пришёл на карту аванс 2600, а 10 апреля мне пришло 3340.
Я отработала за апрель месяц -17 смен. С графиком по 12,5 часов. И получить за 17 смен 6.
Теперь не могу найти концов. Заведущая ссылается на солс менеджера- типо все решает она, и утверждает, что не может до неё дозвониться. Что бы узнать, почему так вышло!
Что то мне не верится во все это. Сижу теперь гуглю законы рф. Буду писать заявление в прокуратуру и подавать в суд!
Ливан компания! Обманывают, как хотят. Пора уже вам поплатился!
Прокуратура вами очень заинтересуется, очень надеюсь, на вас найдут управу!
Главный недостаток, отмечающийся многими комментаторами, — вычеты из зарплаты. Штрафуют по результатам инвентаризации и за просроченный товар, который не успели продать. При этом работники магазина никак не могут повлиять на заказ продукции. Иногда сотрудников заставляют покупать косметику, у которой подходит к концу срок годности. Отзывы о компании Хожу на работу с удовольствием. Здесь дружный коллектив. Нравится, что есть возможность развиваться и много зарабатывать. Альбина, 25 лет, г. Казань, продавец-консультант Плюсы: стабильная компания, зарплата без задержек, обучение.
Каждого сотрудника, проработавшего год, отправляют в Париж, все полностью оплачивает организация. Есть подарки от брендов косметики.
Работа в сети «Летуаль» очень трудная. Но почему сотрудники боятся увольнений?
- О работе в ЛЕТУАЛЬ, вопросы - 103 ответа на форуме (4016491) | Страница 2
- Лэтуаль Россия - Отзывы сотрудников компании - О Работе
- Отзывы сотрудников про Летуаль (Л’Этуаль)
- Показатели
- Консультанты Л’Этуаль: жизнь внутри
- Летуаль отзывы сотрудников, отзывы о работе в Летуаль
Отзывы сотрудников о работе в Летуаль
Во время пандемии Кароновируса многих сотрудников Летуаль заставил уволить по собственному желанию под угрозой, мол, если сами не хотите, то мы уволим Вас по статье. Проверенные отзывы о компании ЛЕТУАЛЬ от реальных сотрудников. Вообще оказалось, что внутри Л’Этуаль происходит много чего интересного, и сотрудникам стараются сделать жизнь поинтересней. Краткое описание деятельности: (Не отзыв!): Продажа парфюмерии,косметики и аксессуаров. Тегиритейл парк летуаль пенза, как работают магазины летуаль в период карантина, штрафы в летуаль. Компания Летуаль получила негативные отзывы как от сотрудников, так и от клиентов.
Как я работала консультантом в «Л’Этуаль»: удивительные открытия
Работа в Лэтуаль - Всегда считала, что работать продавцом в магазинах. Вообще оказалось, что внутри Л’Этуаль происходит много чего интересного, и сотрудникам стараются сделать жизнь поинтересней. Неправда я работала там,летуаль это крысятник и куча неблагодарных директоров,летуаль своих сотрудников не ценят и не дорожат ими,от того и текучка кто давно работают варуют а молодой персонал скидывайся потом и оплачивай!!!Идите в рив гош,или Иль де боте.
Л'Этуаль отзывы. Мошенник или нет?
Повторяю, работ в лэтуаль отзывы работы удовлетворяет. Если ловят вора — с него берут закупочную стоимость товара, что всё официально: соцпакет. Короче если вы без принципная малопрофессиональная сволочь вам туда может и получится. Сразу хочу отметить, проработав рабски там 1,5 мес, от силы заработаете рублей. Что характерно, отдельное за это спасибо, время было около 5 часов вечера.
Здесь уважаются сплетни,стучание неважно «правда или неправда» ,преобладает правило «если моешь витрины»-не подходи к людям и игнорируй их,пока не домоешь». Продав в день товару на 40 руб а такие продажи только у старых опытных продавцовбыструю и бесплатную доставку. Впечатления только положительные, матовость, за выдержанность и аристократизм. Посмотрите -это про.
Зайдя на склад, увиденное меня поразило!!! Сидит директор магазина со своими сотрудниками и распивают шампанское, в рабочее время. Повторяю, время было около 5 часов вечера. На мое замечание мне ответили нецензурной бранью!!!
Устроилась в летуаль рядом с домом, зарплата достойная, руководство нормальное и коллектив очень хороший. Работают женщины, которым приходится находиться на работе по 12 часов, затем оставаться на инвентаризацию, смену ценников примерно раза в месяц — а это до ночи-утра, а к 9-ти снова на работу, и никого не волнует, что ты устала, что ты человек, женщина в конце концов! Ежемесячные проверки тайным покупателем-это отдельная история. Зачем нужен тайный покупатель, зачем вы такие жадные, что не хотите платить достойную зарплату молодым девушкам?
Вся система работы вашего управления тупая и бездарная!!! Впечатления только положительные, заработная оплата белая, график работы удовлетворяет. Сергиев Посад ТЦ Капитолий. Дочь учиться, о чем она заранее предупреждала, так ей как специально на день сдачи экзамена ставят раб.
Директор сказала выбирать между учёбой и работой Как я понимаю, что ей не нужны образованный люди, ведь на их фоне она явно будет проигрывать!!! Самореализуется за Счёт сотрудников! Работать перейти на страницу праздничные дни приходиться в 2 смены, т е выходных по графику положенных нет! Будем обращаться в трудовую инспекцию!!!
Дарили хорошие подарки. Это вообще, законно такие досмотры? Она набирает со своей бывшей работы сотрудников «магнитовское нашествие»,которые не умея и не пытаются научиться,зная то,что она их покровитель,она повышает им должности,которые они не соответствуют своими знаниями. Управляющая была молоденькая девочка очень богатых родителей, продавцов за людей не считала.
Серьезно, эти плакаты с правилами висят возле отдела персонала! Татуировки — запрещено! Не дай бог просто стоять, если нет покупателей, начальство начинает орать! Я как дирижер в оркестре.
У меня сделки с совестью и гордостью не получилось. Уволились из магазина все, кроме одной, не очень порядочной. Никакие законы не соблюдаются, план можно выполнить только один раз потом задерут до небес, чтобы не платить зарплату — нафига платить, когда можно себе оставить. В целом всё нравилось.
И не думайте, что продав и выполнив план норм получите, не так! В отдел кадров тогда стояла хорошая очередь на увольнение. Умри логика — людьми разбрасываются, зато требуют переработки от сотрудников. Огромное количество случайных людей-мало профессиональных, которые занимают свои места зря.
Для статистики, со мной стажироваться пришли 12 человек, в нов открыв магазин, мы им все отмыли, товар приготовили для продаж, кто работал в таких сферах знают, что это физически тяж труд! А в конце месяца причину ищат,а причина в их желании работать. Приятно потом слышать слова благодарности. Все остальное никто выплачивать не будет!
Хоть меня и содержал муж и деньги меня не очень волновали — я решила прекратить издевательство над собой и уволилась. Инспекция труда не проходите мимо при возможности Полное нарушение трудового кодекса, хотя очень тщательно все и пытаются скрыть. Если получается пожаловаться, то сразу просят уволиться, при чем с вычетом всяких «интересных штрафов». Отработала 2 месяца за рублей.
Почитала отзывы — ничего не поменялось. Когда приехали за зарплатой прямым текстом сказали, что платить будут только тем, кто у них продолжает работать.
Если по какой-то причине не вышел один из сотрудников , будь готов, что ты выдернут с твоего выходного еще и наорут из-за того, что ты не можешь. Директору абсолютно все равно, что у тебя есть планы на твои выходные, что ты заболел или плохо себя чувствуешь. Выходи и все. Кстати переработки не оплачиваются, как и ночная инвентаризация.
Отработав 13 часов, остаёшься в ночь считать товар, а утром у тебя рабочая смена. Вычитают за все. Всегда на стороне клиента, даже если он не прав. Компания летуаль, не только зарабатывает на покупателях, но и на своих сотрудниках. Вычитая с них за украденный товар, просрочку и штрафы. Каждый день новые правила, которые нигде не прописаны.
Абсолютно не ценят сотрудников, которые приносят им деньги. Не советую сюда идти. Ответить 0 Для покупателя там норм. Я всегда любила косметику, а ещё больше парфюмерию. И частенько заходила в летуаль присмотреть что-то и купить. Консультанты мне нравились.
И у меня появилась мечта устроиться к ним работать.
Что говорят отзывы сотрудников «Лэтуаль»? Чего требует работодатель? Как вознаграждает своих работников? Можно ли построить карьеру в сети?
Мыть витрины - это отдельный ад. Это поначалу думала что занятие несложное, много сил не отнимет. На деле оказалось все гораздо труднее. Вк конце рабочего дня вся бригада сама моет полы по всей территории магазина.
Уборщиц нет, они попросту и не требуются, ведь на продавцом повешена эта обязанность. Работа У меня получалось хорошо продавать: я уверенно начала ориентировать сначала в простой косметике мне она ближе , а потом освоила и люксовую. По одному виду клиента определяла зачем он пришел: если люкс - так я от него не отступала ни на шаг тем более в наших обучалках говорилось о таком требовании. Обычно дама побогаче это даже нравится и они готовы хорошо раскошелиться. Постоянные переработки - вот что самое сложное для меня. Три дня подряд отработать по 12-14 часов, и потом не умереть за бедный единственный выходной... Зарплата Говорят хорошую сумму при устройстве, аж облизываться начинаешь.
Отзывы сотрудников о работе в Летуаль
Согласно отзывам сотрудников о работе в «Летуаль», компания особенно ценит высокий уровень трудоспособности и стрессоустойчивости наряду с активной жизненной позицией. Как и все большие сети, "Л’Этуаль" активно штрафует и лишает премий сотрудников за различные недочёты. Сайт (приятный бонус к новому году действует до конца декабря, промокод на скидку UZHAYT2020)Этот курс может стать классным подарк. Читайте отзывы сотрудников о работе в магазинах Летуаль. Указанными действиями сотрудников охраны магазина истице и ее сыну был причинен моральный вред, который должен быть компенсирован ответчиками. Отзывы о компании Л'Этуаль (летуаль), инсайдерская информация о Л'Этуаль (летуаль), мнения клиентов, сотрудников, сплетни, слухи, мнения уволенных сотрудников.
Работал есть что сказать? - Напиши!
За 13 часов тебе дают 30 минут покушать в день! Если реестр ценников не пришел или продавцы их просто выкинули ты можешь заплатить разницу в цене покупателю.
Тем не менее, часто бывает так, что у товара заканчивается срок годности.
Обычно такое случается с духами именно с духами, а не с парфюмерной водой, туалетной водой или одеколоном , так как она на порядок дороже да и вообще нах надо или, как в моем примере, с лосьоном после бритья Шанель. Цена у него не оправданно высокая, вот его никто и не покупает, а то, что уходит в просрок, затем выкидывается и вычитается с сотрудников магазина. Кому охота платить из своего кармана за то, что никто не купил этот сраный лосьон?
Тогда директор отдаёт поручение переклеить наклейку с новым сроком годности. Её вы сможете легко отличить, а именно вот как: Уточню ещё раз, касается только продукции Шанель, поскольку только у них такие красивые наклейки импортера. У других ароматов они выглядят так и это нормально.
Хотя в этом случае отличить переклейку сложнее. Может даже завтра. Почему такая скидка?
При увольнение выплачивают голый оклад, больничные не платят, график 3 через 3 для продавцов не соблюдается. Вообщем постоянное вранье, склоки, штрафы, угрозы увольнения, оскорбление, которые идут не только от управляющих, но и генерального директора, все это валится на коллектив магазина. Выводы делайте сами.
Отображается последний отзыв.
Попросим работодателя открыть отзывы","employerReviews. Возможно, сама компания рассказала о них в вакансии — посмотрите описание. Теперь соискатели видят 1 отзыв. Вы получили статус «Открытый работодатель»","employerReviews.
Кандидаты увидят ответы на hh.