Мурманская область почти не смогла привлечь врачей в рамках «Земского доктора», но инициировала принятие новой федеральной программы «Арктический доктор». Программа «Земский доктор» — только одно из направлений в решении проблемы дефицита медицинских кадров. Программу «Земский доктор» на территории нашего региона реализуют уже на протяжении 11 лет. "Земский доктор" и "Земский фельдшер" - действуют в России для медработников, приезжающих в сельские и отдаленные районы.
Пуровская телерадиокомпания «ЛУЧ»
Если населённые пункты находятся на удалённых и труднодоступных территориях, то компенсации увеличиваются до 1,5 млн рублей и 750 тыс. Для Дальнего Востока, Крайнего Севера и регионов Арктической зоны выплаты составляют 2 млн рублей и 1 млн рублей соответственно. Условием получения выплаты не является обязательный переезд в сельскую местность. Например, на поддержку государства могут рассчитывать выпускники медицинских колледжей и вузов, которые завершили учёбу и вернулись работать в свои населённые пункты, где зарегистрированы по месту жительства.
А еще я на два года заменяю фельдшера Юморгского ФАПа на время её декретного отпуска — это ещё 117 человек. В Юморге население в основном пожилое, чаще вызывают на дом Стараюсь везде успевать. Расстояние между сёлами достаточно большое, поэтому два года назад мне предоставили машину, я получила права и сама езжу на вызовы. Автомобиль очень выручает — в день бывает от 6 до 16 — 17 вызовов. Моя работа мне нравится, пациенты доброжелательные, очень хорошо ко мне относятся, я их люблю». На полученные по программе средства Юлия Сергеевна уже приобрела жильё в Пильне. Осталось отработать ещё три года, но и потом молодой фельдшер собирается остаться здесь.
Свыше 700 человек стали участниками программы в Нижегородской области с 2012 по 2022 годы: 535 врачей и более 165 средних медицинских работников. Она тоже потомственный медик — её бабушка долгое время работала хирургом в Гороховце. По ней я работала несколько лет в частных клиниках Нижнего Новгорода.
Прежний перечень от 2020 г.
Источник выплаты - региональный бюджет, он получает на эти цели субсидию из федерального.
Таким образом в 13 муниципалитетах уменьшили дефицит терапевтов, педиатров, хирургов, неврологов, стоматологов и других специалистов. Все они получили стимулирующие выплаты по два и одному миллиону рублей соответственно. Глава государства предложил установить такие же выплаты в новых регионах. По информации амурского правительства, за 9 лет действия в области программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» их участниками стали уже более 300 медицинских работников.
Пресс-центр С.М.Миронова
Таким образом в 13 муниципалитетах уменьшили дефицит терапевтов, педиатров, хирургов, неврологов, стоматологов и других специалистов. Все они получили стимулирующие выплаты по два и одному миллиону рублей соответственно. Глава государства предложил установить такие же выплаты в новых регионах. По информации амурского правительства, за 9 лет действия в области программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» их участниками стали уже более 300 медицинских работников.
Селихино: «Доктор замечательная, очень внимательная, лечение выписывает грамотно, мы такого ждали себе доктора». В дальневосточную глубинку приезжают медики из различных регионов России. Терапевт Саяна Доржиева — из Забайкалья, где отработала 15 лет. Детский доктор Наталья Глаголева — из Воронежской области.
Сегодня хурбинская больница полностью укомплектована врачами. Из шести пятеро устроились по федеральной программе. Наталья Глаголева, участковый педиатр, и. За последние пять лет в сельские амбулатории Комсомольского и района имени Полины Осипенко приехали 16 врачей и 11 фельдшеров.
Заокский — административный центр одноименного района, расположенный в 63 км от Тулы и в 100 км от Москвы по отличной автотрассе в великолепном месте на берегу Оки. И тем не менее проблема с кадрами врачей не решается ни в Якутии, ни в Заокской центральной районной больнице Тульской области, которой сегодня требуются три врача, четыре фельдшера, 13 медсестер. Ольга Перегуд ИА Красная Весна Медсестра Огромный плохо востребованный резерв — обучающиеся по целевому набору студенты медвузов и колледжей. Чтобы они «вернулись на родину», мало щелчка пальцев или — тем более — угроз. Нужно напрягаться, создавать условия, работать с каждым будущим врачом, а это мало кто хочет делать. Только-только губернаторами утверждены программы модернизации первичного звена здравоохранения. Это — огромные талмуды из текстов и таблиц. В Нижегородской области такая программа насчитывает 2100 страниц. Выборочный анализ планов программ, касающихся земляков, обучающихся по целевым направлениям, показал следующее.
В Тульской области лишь 20 процентов «целевиков» трудоустраиваются в медучреждения области, однако по губернаторскому плану к 2025 году эта цифра подрастет только до 40 процентов. Иначе говоря, если 80 врачей из 200 выпускников вернутся в область, план по валу будет считаться выполненным, а программа — успешно реализованной. Кстати, в области коэффициент совместительства врачей составляет 1,7, а в ряде тульских районов — 2,0, 2,1, 2,2, 2,3. Колоссальный дефицит врачей и дикий перегруз специалистов. Недавно президент именно на проблему с кадрами врачей публично обратил внимание тульского губернатора. В Нижегородской области губернатора устраивает существующее положение дел. Он таким сохранится и к 2025 году. Социальное положение медиков ухудшается всё последнее время. Без закрепления за врачами особого статуса оно не изменится.
То, что в программе «Земский доктор» сняты все возрастные ограничения, правильно. Только вслед за этим все сельские врачи, к которым прибыли сослуживцы, должны почувствовать, что и они не выпадают из зоны государственного внимания. Должны быть созданы социальные условия, возмещающие те потери, которые доктор несёт, если он не работает в большом городе. Законодательно закреплены обязанности органов местного самоуправления по обеспечению медицинских работников, которые не имеют жилья, служебными жилыми помещениями. Или выплачивать денежную компенсацию за наем. Также необходимо, чтобы любой сельский врач мог взять на льготных условиях ипотечный кредит, увидеть перспективы профессионального роста и возможностей для качественного образования ребёнка. Надо ввести льготы или специальные программы при поступлении детей сельских жителей в медицинские университеты. Среди участников программы значительную долю составляют те, кто ушёл в отпуск по уходу за ребёнком. Это надо учитывать и всячески приветствовать.
Нужно решить проблему с призывом молодых врачей в армию, когда им приходится расторгать договор из-за ухода на службу.
До меня в Каликинском ФАПе была проблема со специалистом, поэтому сейчас стараюсь всем помочь. Расстояния между деревнями приличные, но есть машина с водителем.
В неотложных ситуациях советуюсь с опытными коллегами из Кантаурской амбулатории и из нашего ФАП, в котором работают педиатр, акушерка, медсестра, заведующая». Любовь Эдуардовна родом из Москвы, проработала в столице в сфере медицины почти 27 лет. Когда там стало небезопасно, я выставила свое резюме на сайте по поиску работы, так как в Москву возвращаться не хотелось.
По условиям программы я получила выплату в полтора миллиона рублей на приобретение жилья, на которые мы уже начали строить свой дом. Детям сейчас 10 и 12 лет, нам здесь очень нравится, люди хорошие. Хотим остаться здесь и после окончания моей пятилетней отработки».
По словам главного врача Бутурлинской ЦРБ Татьяны Стрельцовой, появление специалиста позволило закрыть кадровый дефицит сразу в двух местах: Любовь Прозорова работает участковым терапевтом в поликлинике в Бутурлино и по совместительству в Ягубовской врачебной амбулатории, которая находится в 50 километрах от центральной районной больницы. Пациенты были так счастливы, что даже написали мне коллективное благодарственное письмо.
Новый перечень должностей медработников-получателей выплат по программе "Земский доктор"
Объявление о приеме документов по программе Земский доктор. до 2 млн рублей, для фельдшеров - до миллиона. Федеральная программа земский доктор 2024: суть, вакансии для врачей, как получить миллион, условия и возрастные ограничения, изменения. На реализацию программы «Земский доктор/Земский фельдшер» в 2022 году предусмотрено около 6 млрд рублей за счет средств федерального бюджета.
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» распространят на новые регионы
Здравоохранение 7 декабря 2023, 13:19 По программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в Первомайскую ЦРБ трудоустроились два медика Штат больницы пополнился рентгенологом и фельдшером. Правительство РФ выделило региону дополнительные средства на этот год на выплаты 10 медикам по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер». О решении кадровой проблемы медучреждений в своём видеодневнике сообщил Глава области Максим Егоров. В Тамбовскую область направят дополнительные средства на единовременные выплаты врачам и медицинскому персоналу за работу в сельской местности, посёлках городского типа и небольших городах. Документ о перераспределении между регионами более 245 миллионов рублей на эти цели подписал Председатель Правительства РФ Михаил Мишустин. Дополнительное финансирование поможет расширить программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Ранее по этим программам планировалось привлечь 44 врача и 32 фельдшера. Теперь до конца года возможность вступить в программы получат ещё четыре врача и шесть фельдшеров.
Впрочем, есть подвижки и в этом направлении.
Программа "Земский доктор" действует с 2012 года и предусматривает выделение средств врачам, уезжающим в сельскую местность, где они обязаны отработать пять лет. Аналогичная программа "Земский фельдшер" действует с 2018 года.
Теперь их участниками могут стать выпускники медицинских вузов и колледжей, которые после окончания учебного заведения будут трудиться в родных населенных пунктах. Об этом на заседании правительства заявил премьер-министр РФ Михаил Мишустин. Фельдшерам, акушеркам и медсестрам - от 500 до 750 тысяч рублей.
Об этом на заседании правительства заявил премьер-министр РФ Михаил Мишустин. Фельдшерам, акушеркам и медсестрам - от 500 до 750 тысяч рублей. Это зависит от конкретного места", - сказал он.
Что за программа «Земский доктор» и чем она выгодна для врачей
Такие условия программы «Земский доктор» пока действуют только на Дальнем Востоке. В Московской области стартовал прием заявок на участие в программе «Земский доктор»/«Земский фельдшер», сообщает пресс-служба Минздрава Подмосковья. В новых регионах России нужно повысить подъемные по программе «Земский доктор» до 2 млн руб. Правительство по поручению президента РФ расширяет программы "Земский доктор" и "Земский фельдшер". В программах «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в 2023 году приняли участие свыше 6,5 тысячи медиков, обе программы продлят до 2030 года, заявил премьер-министр РФ Михаил Мишустин, представляя отчет правительства в Госдуме, передает РИА Новости. «Земский доктор» (действует с 2012 г.) и «Земский фельдшер» (действует с 2015 г.) – программы поддержки медицинских работников, готовых переехать в сельскую местность.
Официальный интернет-сайт ГБУЗ «ПТД № 12» МЗ КК
Планируют установить повышенный размер выплат для медиков, которые приедут на работу в села, поселки и малые города ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей. Врачи получат 2 млн руб. Напомним, Минздрав расширил перечень должностей для "земских" выплат.
На новые российские регионы распространят программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», передает ОТР заявление Михаила Мишустина на заседании правительства. Средство массовой информации, Сетевое издание - Интернет-портал "Общественное телевидение России". Главный редактор: Игнатенко В.
Адрес электронной почты Редакции: internet otr-online.
Вот свежий пример из Астрахани. Врач с 16-летним стажем и обладатель почетной грамоты Минздрава России переехала из Саратовской области в Астраханскую область еще в ноябре 2018 года, но обещанный миллион рублей по программе «Земский доктор» ей упорно не давали. Объяснение было таким: конец года, деньги в местном минздраве кончились, передавать документы на оформление миллиона рублей будут в следующем году. Наступил новый год. Оказалось, что по утвержденному областным правительством порядку миллион можно было получать в год переезда, а не в новом году.
Опираясь на этот утвержденный порядок, местное министерство легко оспорило в судебном порядке право врача на выплату. Районный суд доводы чиновников принял. Дальше — прокуратура. Вновь проверка и перепроверка. Прошел 2019 год и десять месяцев 2020 года. И спустя год и десять месяцев после переезда в астраханскую глубинку земский доктор наконец получила заслуженные деньги.
В Добрянке Пермской области двое врачей так и не получили выплаты по программе «Земский доктор», хотя приехали работать в центральную районную больницу не в конце года, а в январе, и не по своей прихоти, а по приглашению. Главный врач Добрянской ЦРБ предложил им поучаствовать в программе «Земский доктор», переехать в Добрянку и устроиться по той же специальности. Хирурги так и сделали. По условиям программы, при переезде они должны были получить по 1 млн рублей в течение 10 дней после утверждения их заявки. Однако из-за того, что программа наполовину федеральная, наполовину — региональная, федеральный минздрав не утвердил заявку Добрянской ЦРБ. Поэтому двум переехавшим врачам и еще 11 докторам в участии в программе отказали.
Практика программы «Земский доктор» оказалась еще и провокационной. Она привела главврача Забайкальской ЦРБ и двух его врачей к трем годам лишения свободы условно с испытательным сроком в три года. Руководитель ЦРБ оформил на двух врачей документы об увольнении с трудоустройством в Даурскую участковую больницу. Увольнение и трудоустройство были фиктивными. Этот особый случай так и не стал предметом отдельного разбирательства: почему самые дорогостоящие специалисты оказались в такой дикой ситуации уголовного преследования и почему нельзя было по-другому наказать правонарушителей? Убежден — в изначальной концепции, не учитывающей огромную диспропорцию возможностей регионов по всестороннему обустройству прибывающих врачей.
Ведь секрет успеха прост. Он зависит от того, что предлагают врачам местные власти помимо денег. Где-то — ничего не предлагают, а где-то — полный социальный пакет, возможность обучения в аспирантуре, жильё, земельный участок и даже автомобиль, стимулирующие региональные доплаты. И вторая проблема — это проблема самотёка. Закон Мерфи гласит: предоставленные сами себе события имеют тенденцию развиваться от плохого к худшему.
Ранее выплаты по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» утверждались раз в два года. Согласно принятому решению, с 2023 года в нашем регионе действие данного алгоритма становится бессрочным. Единовременные компенсационные выплаты в размере 1,5 миллиона рублей будут предоставлены врачам, а 750 тысяч рублей — фельдшерам, акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий, центров отделений общей врачебной практики семейной медицины , которые переехали на работу в сельские населённые пункты либо поселки городского типа в удалённых и труднодоступных территориях.
Новости для специалиста организации здравоохранения
Программа "Земский доктор" направлена на привлечение молодых специалистов на село с помощью единовременных выплат. Общие правила участия в программе "Земский доктор" закреплены в ст. 51 Федерального закона № 326-ФЗ. Программа "Земский доктор" направлена на привлечение молодых специалистов на село с помощью единовременных выплат.
Возраст участников программы «Земский доктор» повысили до 45 лет
Окончил Ямальский многопрофильный колледж по специальности «Лечебное дело» и решил принять участие в программе «Земский фельдшер». Для переезда рассматривал несколько вариантов, по отзывам остановился на Ханымее. Илья Уймин, фельдшер участковой больницы п. Ханымей: — Работаю я фельдшером поликлиники.
В мои обязанности входит всё первичное звено. Это, как правило, дублирующие роли терапевта. Я провожу осмотры, оказываю первую помощь медицинскую, могу назначить лечение каких-то не сильно серьёзных заболеваний.
Только медициной круг интересов молодого фельдшера не ограничивается. Ещё во время учёбы в колледже Илья заочно поступил в Кировский госуниверситет и получил диплом по специальности «Гражданско-правовые отношения».
Если такого пользователя нет, то имя выводится обычным текстом. Тоже по ID; [---cut---] — используется только в текстах постов. Скрывает под кат часть текста, следующую за тегом будет написано «читать далее».
Показать все комментарии еще -2 Комментировать Вы уверены, что хотите удалить запись?
Если врач не отработает положенные 5 лет в сельской местности, то он обязан вернуть субсидию государству. При этом возвращать нужно не всю сумму, а пропорционально отработанному периоду. Например, если врач отработает 4 года из 5, то ему придется вернуть 200 тыс. Причем, помимо долга перед бюджетом суд может обязать медработника вернуть еще и проценты. Когда врач освобождается от ответственности. Деньги можно не возвращать: При переезде в другое село, участвующее в программе только при предварительном согласовании с департаментом здравоохранения. При поступлении на обучение по профессиональным программам.
В случае, если специалиста должны перевести на другую работу по состоянию здоровья, но медицинская организация не может предложить ему подходящую вакансию или сам врач отказался от всех предложений по п. Если врача признали недееспособным, в случае эпидемии, войны, ЧС или смерти по нормам ст. Нужно ли возвращать субсидию, если женщина ушла в декрет. При оформлении декретного отпуска договор участия в программе «Земский доктор» не продлят. К примеру, женщина отработала в селе фельдшером 2 года, а затем ушла в декретный отпуск на 3 года. Она не обязана более возвращать субсидию и может уволиться сразу после декрета без каких-либо последствий. Нужно ли вернуть субсидию, если врача призовут на военную службу. Нет, но только если он продлит трудовой договор на период прохождения службы.
В соответствии с частью 12. На 2012 год распределение средств на указанные цели по субъектам Российской Федерации утверждено распоряжением Правительства Российской Федерации от 22. При этом вся потребность в указанных средствах обеспечивалась за счет средств бюджета Федерального фонда ОМС. Фактически из бюджета Федерального фонда ОМС на осуществление единовременных компенсационных выплат в соответствии с представленными заявками субъектов Российской Федерации было направлено 7 716,6 млн. Поскольку финансовая нагрузка полностью ложилась на бюджет Федерального фонда ОМС, органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации не осуществляли должным образом контроль за предоставлением единовременных выплат. В результате в 2012 году контрольные проверки Федерального фонда ОМС выявили злоупотребления и массовые нарушения на муниципальном уровне, когда в заявки на получение единовременной компенсационной выплаты включались медицинские работники после непродолжительного увольнения и последующего возвращения на работу через две недели в то же медицинское учреждение, что не решало вопрос привлечения кадров в сельскую местность. Также имели место выплаты медицинским работникам без соответствующего сертификата специалиста; принятым на неполную ставку по основной должности; на время отсутствия основного работника и другие.