Компания Пинскдрев была основана в 1880 году австро-венгерскими капиталистами братьями Липай и Александром Лурье. ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев». Была проведена экскурсия по производственным цехам фабрики. КлючевыеВ акционеры ЗАО Холдинговая компания Пинскдрев обеспокоены судьбой предприятия, поэтому обратились с открытым письмом в Совет министров и Администрацию.
“Пинскдрев” – это комфорт и красота в доме
| «Гордимся и защищаем»: ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев» | Тут акции в магазинах Пинскдрев на сегодня. |
| Интервью с бывшим гендиректором «Пинскдрева»: «Морально меня та ситуация до сих пор мучает» | ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев» 8 октября 2020 г ввело в эксплуатацию энергетический комплекс, работающий на древесных отходах от собственных производств. |
| пинскдрев - Последние новости : | Открытие нового фирменного салона белорусской мебели «Пинскдрев» в Москве ТЦ «Райкин Плаза»! |
| “Пинскдрев” – это комфорт и красота в доме | Щучинская районная газета Дзяннiца | Новости по теме: Пинскдрев. Читать свежие новости, расписания автобусов, поездов, погода, объявления, работа на Медиа-Полесье, Пинск, Столин, Лунинец. |
| Пинскдрев запустил энергетический комплекс, работающий на древесных отходах | реализованный проект с применением систем безопасности, видеонаблюдения, охранных и пожарных сигнализаций. |
Делегация региональных представителей ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев»
Заказывали мебель в ПинскДрев 5 лет назад и в 2024 году. Тут акции в магазинах Пинскдрев на сегодня. Перед Рождеством компания Пинскдрев решилась кардинально изменить тональность взаимодействия с клиентами, и сделала драматичную анимированную рекламу. Стильный угловой диван от «Пинскдрев» по выгодной цене сделает эту весну еще более прекрасной.
Мебель от «Пинскдрев» - ценность многих поколений!
Холдинговая компания «Пинскдрев» уже сегодня занимает позиции крупнейшего в Европе производителя мягкой мебели среднего ценового сегмента. Сегодня интернет-ресурс "Белорусский партизан" опубликовал копию указ за подписью генерального директора ЗАО "Холдинговая компания "Пинскдрев"" А. К. Судника. ЗАО “Холдинговая компания “Пинскдрев” наладит производство корпусной мебели на площадях реструктуризованной спичечной фабрики, сообщил корреспонденту БЕЛТА директор по работе. «Пинскдрев» с января 2020 года прекратил изготовление спичек, остановил и закрыл цех производства спичек и всех сотрудников перевёл в свои другие филиалы. Кухни "Пинскдрев" и магазин "RITMO".
Новости ПинскДрев
Да и работу по охране труда мы в последние годы поставили на новые рельсы, а любая перестройка требует времени. Контролера к каждому не приставишь? Нет сомнений, что последних производственных ЧП вполне можно было избежать. С подростком ничего бы не случилось, работай он укладчиком пиломатериалов хотя правоохранительные органы заявляют, что согласно перечню работ, на которые может быть принят несовершеннолетний, его не имели права брать и на такую должность , не было бы пожара и на спичечной фабрике, если бы заменили пожароопасное оборудование. Надо менять оборудование спичечной фабрики, которое работает с 1947 года, — доводит до сведения заместитель прокурора Пинска Людмила Супрун. Да, в последнее время в холдинге ведут модернизацию производства, немало средств вкладывают в охрану труда. Но компания велика, у нее много подразделений, и если деньги разделить на всех, то конкретному предприятию достается не так уж и много. К тому же ситуация не меняется к лучшему, о чем свидетельствуют 5 несчастных случаев на производстве, а это уже серьезный повод задуматься, что и где делается не так. Только от них самих, от проделанной ими конкретной работы зависит положение дел с травматизмом. А пока что бы там ни говорили о вложениях, затратах, результата не видно, несчастья случаются одно за другим.
Да, в ЗАО «Пинскдрев» внедрена и работает система управления охраной труда.
А авторов ролика прямо обвиняют в плагиате. Концепция рекламной кампании была разработана для новой беспроцентной рассрочки, первый платеж по которой вносится только на следующий месяц. Реклама стала «прорывом и новой эрой» исключительно для компании «Пинскдрев» — до недавнего времени её коммуникация была несколько консервативной.
Поставки идут более чем в 130 стран мира. В Кричеве мы быстро нашли своего покупателя, и люди приходят к нам за покупками неоднократно. Удобная система скидок и рассрочки позволяет клиенту с любым доходом найти себе подходящий вариант.
Привоз товара осуществляется два раза в неделю, в этом месяце любимой группой товаров кричевлян стали диваны, в июле мы их продали уже более 30. Мужчинам выбор мебели дается сложно, поэтому чаще приходят семейные пары, которые делают свой выбор вместе.
С начала нового учебного года наше предприятие уже успели посетить учащиеся разных курсов Пинского индустриально-педагогического колледжа», -отметил председатель первичной профсоюзной организации ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев» Пётр Андрусевич. Высокий профессионализм, знания, терпение и энтузиазм специалистов центра подготовки и повышения квалификации персонала, руководителей и специалистов всех производственных подразделений, служб позволил интересно и доступно донести до учащихся информацию о предприятии, о технологии производства, о нужном и престижном труде в ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев», в котором имеются хорошие условия для молодых работников. Экскурсия на предприятие является значимым этапом в овладении будущей профессией.
«Пинскдрев» модернизирует производство и увеличит выпуск фанеры
Просмотр и загрузка Мебельный холдинг «Пинскдрев»(@) профиля в Instagram, постов, фотографий, видео и видео без входа в систему. Читайте последние новости дня по теме Пинскдрев: Брестский триптих: посол России Бабич посетил южный регион, Смерть на производстве: новая трагедия на "Пинскдреве". Пинскдрев | «Пинскдрев» – это бренд мебели, ассоциирующийся с надежностью, долговечностью, высоким качеством продукции, креативными решениями и доступными ценами. Компания «Пинскдрев» берет свое начало в далеком 1880 году, когда австро-венгерские капиталисты братья Липа и Александр Лурье положили начало одному из крупнейших. В настоящем же кожаная мебель от "Пинскдрев" абсолютно точно подойдет для шикарного домашнего интерьера.
“Пинскдрев” – это комфорт и красота в доме
Этот проект входит в перечень проектов, формирующих промышленный потенциал Брестской области. ЗАО “Холдинговая компания “Пинскдрев” наладит производство корпусной мебели на площадях реструктуризованной спичечной фабрики, сообщил корреспонденту БЕЛТА директор по работе. ЗАО “Холдинговая компания “Пинскдрев” наладит производство корпусной мебели на площадях реструктуризованной спичечной фабрики, сообщил корреспонденту БЕЛТА директор по работе. Если вы хотите купить недорого качественную белорусскую мебель в Москве, то крупный производитель Пинскдрев приглашает в магазин по адресам: Москва, Ленинградское шоссе. Первые объекты уже распахнули свои бы секция или серия мебели «Пинскдрев» присутствуют в торговле многочисленных городов.
«Пинскдрев» модернизирует производство и увеличит выпуск фанеры
Мебель должна быть не только красивой, но и функциональной. Используйте встроенные шкафы, полки, которые помогут сэкономить пространство. Для мансарды особенно актуальна мебель из светлых пород дерева, таких как сосна или береза, которые визуально расширяют пространство и делают его более воздушным. Декоративные элементы в виде картин, текстиля, подушек добавят уюта и индивидуальности. Если позволяет площадь, мансарду можно разделить на несколько зон: спальню, рабочий кабинет, зону отдыха. Используйте различные приемы зонирования: перегородки, разный цвет стен, многоуровневое освещение. Не забудьте о лестнице, которая ведет в мансарду.
По услугам наибольший прирост по ремонту оборудования, транспортным и строительным услугам. Понравилась новость? Поделитесь ею с друзьями, используя кнопки:.
Избранный ассортимент коллекций и единичных модулей корпусной мебели и действительно широкий ассортимент мягкой мебели по выгодным ценам. Откладывали покупку мягкой мебели на «попозже» или считаете, что лето - не сезон для ремонта и грандиозных мебельных покупок? Мы же говорим вам, что такого предложения у нас еще не было и больше не прогнозируется.
Заходите в раздел акционных товаров на сайте и изучайте: такой объем моделей мягкой мебели мы давно не распродавали. А еще вы можете проверить насколько снижена стоимость, внимательно изучив «старую-новую» цену. Уверены, вопроса «а стоит ли покупать сейчас» у вас не останется.
Заработная плата не так высока, как хотелось бы, — говорит руководитель. Людям надо платить деньги, чтобы они работали, в условиях упомянутого кадрового голода у них есть выбор, куда идти. Потому мы в какой-то степени стали конкурентами с другими нашими предприятиями — производителями мебели. Но для нас это, так скажем, не валообразующие программы. И почему мы сейчас нормально работаем и продаем, потому что у нас очень большой ассортимент. Мы можем предоставить людям мебель от эконом-класса до VIP, делаем продукцию под заказ.
Благо, оборудование позволяет сделать любой дизайн, все что угодно. По словам Владимира Маркушевского, основными требованиями в современной мебели являются легкость, функциональность и компактность. Это совершенно новые направления, основная идея которых — легкость, не перегруженность массивом. Массив там есть — акация, американский орех ценные породы деревьев , но его немного. Самое главное отличие — все делается на высоких ножках или деревянных опорах высотой не менее 170 мм. Также презентуем на выставке диван с механизмом «аккордеон», который представляет собой полноценную кровать в независимым пружинным блоком, но в сложенном виде занимает очень мало места.
Такие модели сейчас популяры в разных странах. Новое поколение выбирает стиль хай-тек, громоздкая мебель уходит в прошлое.
Пинскдрев представил свою мебель в Санкт-Петербурге
Сегодня ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев» — это 44 предприятия и вспомогательные службы, более 6800 сотрудников. Ведущая деревообрабатывающая компания страны производит мягкую и корпусную мебель, фанеру и спички, строганый шпон, пило- и лесоматериалы, мебельный щит, гнутоклееные и профильные детали, матрацы, окна и двери ПВХ. Поставки идут более чем в 130 стран мира. В Кричеве мы быстро нашли своего покупателя, и люди приходят к нам за покупками неоднократно. Удобная система скидок и рассрочки позволяет клиенту с любым доходом найти себе подходящий вариант.
В Кричеве мы быстро нашли своего покупателя, и люди приходят к нам за покупками неоднократно. Удобная система скидок и рассрочки позволяет клиенту с любым доходом найти себе подходящий вариант. Привоз товара осуществляется два раза в неделю, в этом месяце любимой группой товаров кричевлян стали диваны, в июле мы их продали уже более 30. Мужчинам выбор мебели дается сложно, поэтому чаще приходят семейные пары, которые делают свой выбор вместе. За покупками к нам приезжают даже из близлежащих городов: Мстиславля, Костюковичей, Хотимска, Климовичей.
Из них определены 48 наиболее значимых, формирующих промышленный потенциал области проектов. Это расширение производства ДСП на «Ивацевичдреве», модернизация «Пинскдрева» по увеличению объемов выпуска фанеры, создание производства мягкой мебели в Ивацевичском районе немецкой компанией, расширение производства керамической плитки на «Березастройматериалах», модернизация технологии и оборудования на Барановичском авиаремонтном заводе, модернизация филиала Ивацевичского спиртзавода. По услугам наибольший прирост по ремонту оборудования, транспортным и строительным услугам. Понравилась новость?
Пинскдрев планирует создать собственный логистический центр See more «Пинскдрев-Адриана» увеличивает объемы производства и открывает новые рабочие места See more Белорусская мебель в Новороссийске от «Пинскдрев» See more «Народная марка». See more Гостевая выставка мебели «Пинскдрев» в Санкт-Петербурге. See more Открытие нового мебельного салона Белорусской мебели «Пинскдрев» в г.
Пинскдрев запустил энергетический комплекс, работающий на древесных отходах
Через двенадцать лет фабрика была переоснащена для производства спичек и стала первым подобным производством в городе. С 1959 году на предприятии начинают выпускать мебель. В 1971 году на базе Пинского фанерно-спичечного комбината было создано производственное деревообрабатывающее объединение «Пинскдрев».
Например, качественную мебель многие предпочитают приобретать в «Пинскдреве». Ежегодно в нашей стране в последнее воскресенье июля отмечают свой профессиональный праздник работники торговли Беларуси. Компания «Пинскдрев» берет свое начало в далеком 1880 году, когда австро-венгерские капиталисты братья Липа и Александр Лурье положили начало одному из крупнейших деревообрабатывающих холдингов в современной Европе — белорусской компании «Пинскдрев». Сегодня ЗАО «Холдинговая компания «Пинскдрев» — это 44 предприятия и вспомогательные службы, более 6800 сотрудников.
Ведущая деревообрабатывающая компания страны производит мягкую и корпусную мебель, фанеру и спички, строганый шпон, пило- и лесоматериалы, мебельный щит, гнутоклееные и профильные детали, матрацы, окна и двери ПВХ.
Заместитель министра экономики Андрей Тур придерживается иного мнения и считает, что никакого перераспределения собственности не было и никакая "золотая акция" в Пинске не введена. Что вы можете сказать по этому поводу? Формально "золотая акция" действительно не была введена, потому что с 2008 года ее нет в нашем законодательстве. Но на самом деле произошло нечто более ужасное, чем "золотая акция". Я работал во времена проведения этой акции, которая применялась, в том числе и на минском обувном ОАО "Луч". В свое время там была введена "золотая акция". Представитель государства принимал участие в работе наблюдательного Совета и имел право блокировать отдельные стратегические решения наблюдательного Совета. Без его согласия Наблюдательный совет не мог принять окончательного решения.
В данном случае было введено оперативное управление холдинговой компанией. Не стратегические вопросы, не отдельные вопросы, а оперативное управление. Что такое оперативное управление? Это повседневная жизнь. Также это и хозяйственная деятельность, но здесь непонятно, кто будет нести ответственность за принимаемые оперативные решения, если управление будет неквалифицированным. Как это осуществимо технически? Каким образом концерн может ввести оперативное управление всем холдингом? Откуда был назначен новый генеральный директор? Новый директор был назначен со стороны Минска, хотя в свое время он работал и на самом "Пинскдреве", а в последнее время он там не работал, но был связан с концерном.
Как они его нашли, я понятия не имею, но в приказе был прописан механизм согласования каждого решения с концерном. Больше в приказе по этому вопросу ничего нет. На "Пинскдреве" вы являлись независимым директором по предложению Европейского банка реконструкции и развития, когда тот предоставил холдингу кредит в размере 15 миллионов долларов сроком на пять лет. Какова в этой ситуации реакция этого международного финансового института? Банк требовал только введения независимого члена наблюдательного Совета, который имел бы соответствующую квалификацию и соответствовал их требованиям. В свою очередь, "Пинскдрев" предложил мою кандидатуру и Банк согласился. Поэтому нельзя сказать, что они меня назначили — они согласились с моей кандидатурой. На сегодняшний день ЕБРР изучает материалы и какой будет реакция — не известно. Но, по крайней мере, я проинформировал представителей ЕБРР в Минске о том, что де-факто, в соответствии с приказом концерна, наблюдательный Совет прекратил свое существование и теперь я не могу представлять их интересы.
Как ЕБРР отреагирует на такое нарушение трудно сказать, поскольку этот вопрос еще решается. Какова реакция других белорусских бизнесменов, которых вполне может настигнуть такая же участь, как и "Пинскдрев"? Реакция других бизнесменов мне неизвестна.
Старые нормативные акты, принятые на заре приватизации в 1993 г. На сегодня в отечественном законодательстве существует только понятие «банковский холдинг», так что «мы вроде как опередили время». С окончательным формированием холдинга в ведение его руководства и соучредителей перейдут новое строительство, переоснащение производств, вопросы обеспечения доходности и другие аспекты перспективного развития.
Собственность компании, как и прежде, будет сдаваться ее структурам, включая СП, в аренду. В свою очередь, доля прибыли каждого входящего в холдинг субъекта будет определяться его взносом в пополнение оборотных средств, техническое и технологическое обновление производства, освоение новых изделий, пополнение сырьевых ресурсов и т. В централизованном порядке будет осуществляться финансирование компании — ее производственные подразделения станут функционировать на принципах хозрасчета, но лишатся возможности распоряжаться денежными средствами. Их концентрация позволит не только сделать более весомыми финансовые ресурсы, но и значительно поднять имидж компании в глазах потенциальных инвесторов. Особенно чутко реагируют на подобные факторы финансовые структуры Запада. Аринич, — мы интенсивно контактировали с ЕБРР, вели переговоры о сотрудничестве, направляли им свое досье о хозяйственной деятельности.
И по большому счету все напрасно.
Мебель от «Пинскдрев» - ценность многих поколений!
Работают 19 общественных инспекторов, все обучены, постоянно проводятся рейды как по соблюдению законодательства об охране труда, так и культуре производства, дисциплине. Конечно, недоработки есть, этого никто не отрицает, но где их нет? Председатель профкома холдинговой компании Иосиф Полховский дополняет, что общественный контроль на предприятии действенный, учеба инспекторов проводится регулярно. К тому же текучесть кадров. Да и работу по охране труда мы в последние годы поставили на новые рельсы, а любая перестройка требует времени.
Контролера к каждому не приставишь? Нет сомнений, что последних производственных ЧП вполне можно было избежать. С подростком ничего бы не случилось, работай он укладчиком пиломатериалов хотя правоохранительные органы заявляют, что согласно перечню работ, на которые может быть принят несовершеннолетний, его не имели права брать и на такую должность , не было бы пожара и на спичечной фабрике, если бы заменили пожароопасное оборудование. Надо менять оборудование спичечной фабрики, которое работает с 1947 года, — доводит до сведения заместитель прокурора Пинска Людмила Супрун.
Да, в последнее время в холдинге ведут модернизацию производства, немало средств вкладывают в охрану труда. Но компания велика, у нее много подразделений, и если деньги разделить на всех, то конкретному предприятию достается не так уж и много.
Поиск решения продолжался почти полтора года. В итоге контракт был заключен с компанией SteadyControl , методология работы которой кроме технической составляющей предполагает экспертное сопровождение проекта, возможность подключения обучающих модулей и синхронизацию с кассовым ПО. Стало очевидно, что улучшение одного этого показателя уже способно повлиять на финансовые результаты. И это подтвердилось: в несезонные для мебельщиков месяцы салоны, подключенные к SteadyControl, показали хороший рост. Внедрение системы превзошло ожидания, но главное, что и это не предел. Мы определили точки роста сервиса, нам предстоит еще много работы, но, когда владеешь информацией, решения принимать намного легче».
Как отмечает Владимир Владимирович, коллектив в последние годы стал значительно моложе. Средний возраст — 45-47 лет, три года назад был 55 лет. И здесь уже другой вопрос возникает — нужны сильные программисты, которые по чертежам напишут программу, чтоб станок все это дело сделал. Директор отмечает, что особая нехватка на предприятии сейчас отделочников, станочников, операторов ЧПУ. Последним гарантируют зарплату 1 500 на руки. Было много награждаемых, лучшие работники получили премии облисполкома, профсоюза, Совета депутатов, горисполкома, администрации предприятия, грамоты холдинга. Будем просить их еще поработать, потому что опыт надо передавать молодым. Каждый работник получил хоть небольшую материальную. На днях обновили доску почета, на которой размещены фотографии передовиков производства. Чего пожелаете своим коллегам к профессиональному празднику? Чтобы люди спокойно жили, работали, гуляли, чтобы не думали о том, что творится там на границах, за границей. Раньше мы не очень понимали важность таких вещей как мир, дружба, это было само собой разумеющимся. А сегодня мы понимаем, что это самое главное, без чего нельзя жить.
Но никакой хорошей информации мне не доводят. Скажу даже больше — запросы от моих близких на предоставление информации о деятельности холдинга руководством игнорируются, дивиденды не выплачиваются… - На какой почве у вас произошел конфликт с нынешним гендиректором Александром Судником? Вы ведь много времени вместе проработали… - Я пришел на «Пинскдрев» 1 февраля 1983 года. Он в то время окончил технологический институт и пришел на предприятие уже семейным человеком, имея жену и маленького ребенка. Я обрадовался такому выпускнику и подумал, что из него можно вылепить хорошего специалиста. Быстро поднял до уровня своего заместителя. Кроме того, выделил трехкомнатную квартиру. Но окончилось это тем, что его забрали в КПЗ камера предварительного заключения в Барановичах. Мне пришлось потратить немало усилий, чтобы вытянуть его из этой истории. При этом пришлось снять с должности заместителя и поставить на другую. За 20 лет он сменил 20 должностей. В 2006 году, накануне моего 70-летия, он хотел устроить попытку переворота. Мне об этом доложили на следующий день, но я не подал виду. В итоге он где-то через год покинул «Пинскдрев». Сегодня у него есть какая-то дикая озлобленность на меня. Сказал работникам холдинга, что если будет что-то сделано для Аринича, то они будут уволены. Я своих подчиненных критиковал за откаты. Мне платили очень хорошо. В условия контракта были включены разные поощрения за выполнение показателей. В месяц выходило от 5 до 6 тысяч долларов. Мне этого хватало и для своей семьи, и чтобы помочь детям. Но я понимаю, что если и есть моя вина, то в том, что не до конца контролировал руководителей этого завода. Все-таки «Пинскдрев-ДСП» был юридически самостоятельной единицей, и я там редко бывал. В основном, когда приезжали к нам какие-то делегации. Сейчас понимаю, что надо было лучше контролировать трудовую дисциплину на этом предприятии. Знаю, у вас иная точка зрения… - Что касается причин, то я до сих пор остаюсь при версии, о которой мне доложил главный инженер холдинга Шестаков. Причиной взрыва стал газ, а не какая-то пыль, как утверждает комиссия. В тот день должны были проводить сварочные работы на пеллетном производстве.
ФИНАНСОВЫЙ ДИРЕКТОР
Мебель Пинскдрев. ия - хстан - ия - «Холдинговая компани. В 1971 году на базе Пинского фанерно-спичечного комбината было создано производственное деревообрабатывающее объединение «Пинскдрев». О ситуации на «Пинскдрев-Бобруйск» рассказал директор предприятия.