09:00 • Новости компаний • Торги расписками TCS будут прекращены. С июля меняется порядок ликвидации организаций малого и среднего бизнеса. Руководитель предприятия настаивает, что оптимальный путь для компании – не ликвидация, а изменение формы собственности, и он намерен обратиться в контролирующие органы с этим предложением.
Эксперты оценили новый порядок ликвидации бизнеса
Законодатель указывает на то, что ликвидация МУПов до 2025 года — это не конечная точка реформы. Отмечается, что после 1 января 2025 года ФАС вправе выдать предприятию предписание о ликвидации. Такая ситуация возможна, если на период проведения основной реформы организация была субъектом естественной монополии — такие ГУП и МУП не ликвидируются, — а затем рынок стал конкурентным. Абсолютный запрет на создание унитарных предприятий, относящихся к одной из этих категорий, не устанавливается — такие МУП и ГУП продолжают создаваться, а существующие не претерпят реорганизации.
Как ликвидировать Статья 61 Гражданского кодекса РФ допускает порядок ликвидации унитарного предприятия через решение учредителя и судебный порядок. Судебный порядок реализуется, если учредитель не примет такого решения до 2025 года. Принятие учредителем принципиального решения о ликвидации.
Шаг 2. Передача информации в органы госрегистрации. Шаг 3.
Учреждение ликвидационной комиссии. Шаг 4.
Для этого гражданин должен написать заявление в орган ПФР по месту своего жительства с просьбой установить период работы по свидетельским показаниям, с указанием ФИО и адреса свидетелей. К заявлению приложить справку из архива об отсутствии у них документов ликвидированного предприятия, на котором работал гражданин. При этом длительность периода работы гражданина на предприятии, устанавливаемого на основании свидетельских показаний, не может быть больше половины страхового стажа, необходимого гражданину для назначения пенсии. Свидетельскими показаниями могут подтверждаться только периоды работы на территории РФ, имевшие место только до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица.
Следовательно, для подтверждения иных периодов например: военная служба, период ухода за ребенком-инвалидом, период проживания супругов военнослужащих и др. Зачастую, будущим пенсионерам и архивы не могут помочь, потому что, в частности, коммерческие организации в архивы просто документы не передавали. В таких случаях, если смысл обращения в суд? К сожалению, подобная ситуация встречается довольно часто. Именно в период с 1986 по 1995 годы документы о стаже и заработке работников коммерческих организаций чаще всего не передавались в архивы. Ситуация усугубляется тем, что законодательных актов о том, как следует поступать работнику в случае отсутствия документов о заработке в архивах, нет.
Предусмотрены лишь процедуры подтверждения страхового стажа. А вот как подтвердить размер заработка - об этом нет нормативных документов. ПФР придерживается твердой позиции, что необходимые сведения о зарплате должны быть представлены работодателем либо архивным учреждением на основании данных лицевого счета, расчетно-платежных ведомостей и пр. Решить данную проблему довольно сложно. Но в отдельных случаях гражданину рекомендовано обращаться в суд с иском о требовании возмещения причиненного ущерба к должностному лицу работодателю , не исполнившему свои обязанности по передаче документов в архив в период ликвидации предприятия.
Присоединение означает покупку ликвидируемого юридического лица другой фирмой. В этом случае новой компании не создается, а поглощающая организация приобретает контрольный пакет акций поглощаемой. При преобразовании компания одного типа трансформируется в компанию другого типа например, производственный кооператив преобразуется в акционерное общество. При таком варианте развития событий все права и обязанности ранее существовавшей организации полностью переходят к преобразованному юридическому лицу. Не лишним будет напомнить, что такой некогда популярный способ ликвидации, как продажа компаний подставным лицам, так называемым номиналам, незаконен и за такие действия введена уголовная ответственность. Ликвидация организации через офшор Популярный и быстрый способ ликвидации юридического лица — его поглощение офшорной компанией. При этом следует учитывать, что в дальнейшем учредители могут привлекаться к ответственности, поскольку ликвидируемая компания по-прежнему существует документально. Первым этапом процедуры становится ввод компании-нерезидента в число участников юридического лица, нуждающегося в ликвидации. Это производится путем приобретения доли в уставном капитале ликвидируемой фирмы. Затем первоначальные учредители ликвидируемой фирмы выводятся из числа участников юридического лица через отчуждение доли. После этого генеральный директор закрывает расчетный счет, а собственником компании становится иностранный инвестор. Директор организации увольняется по распоряжению нового собственника, и на его место назначается представитель офшора, не имеющий гражданства РФ. Все изменения в уставе компании регистрируются в налоговом органе. На новую фирму больше не распространяются законы Российской Федерации. Ликвидация через офшор имеет немало преимуществ, и одним из них является скорость оформления. Обычно весь процесс занимает не более полутора месяцев.
Учитывая перечисленные факторы, можно добиться получения имущества ликвидированной компании. Как распределяется имущество У процесса распределения есть юридические тонкости. Если у компании один участник, то все просто. Собственность в полном объеме передается ему во владение. Когда участников несколько, то дело усложняется. В первую очередь, передается прибыль — разница между имуществом организации и размером уставного капитала. Доля каждого участника определяется, исходя из его участия в уставном капитале. После раздела прибыли или при отсутствии таковой, переходят к распределению уставного капитала по аналогичному принципу — пропорционально долям.
Как и когда ликвидируют ГУП и МУП
Ликвидационный баланс должен быть нулевым, а все задолженности перед бюджетом погашены. Затем ликвидационной комиссии нужно представить в Минюст для государственной регистрации организации в связи с ее ликвидацией: заявление о ликвидации по форме Р15016 — в 2 экземплярах, один из которых должен быть нотариально удостоверен; ликвидационный баланс — в 2 экземплярах; квитанцию об уплате государственной пошлины при подаче документов онлайн государственную пошлину оплачивать не нужно — представляется по желанию заявителя; документ, подтверждающий представление в территориальный орган Социального фонда России сведений о застрахованных лицах — представляется по желанию заявителя. Как подать документы для ликвидации некоммерческой организации? На всех этапах процедуры ликвидации НКО документы подают в Минюст России и его территориальные органы по месту нахождения организации. Подать документы можно: почтовым отправлением с объявленной ценностью при пересылке и описью вложения адреса центрального аппарата Минюста России и его территориальных органов можно узнать на сайте Минюста ; лично или через представителя график работы органов можно узнать на сайте Минюста. При подготовке и подаче документов важно соблюсти требования к их оформлению. Форму заявления уведомления и правила его заполнения можно найти на сайте ФНС. Государственная регистрация некоммерческой организации в связи с ее ликвидацией занимает не более 10 рабочих дней. У меня остались вопросы. Куда обратиться? Вы можете обратиться в центральный аппарат Минюста России или в его территориальные органы за консультацией по вопросам: перечня документов, необходимых для государственной регистрации, и требований к их оформлению; размера государственной пошлины; порядка и сроков предоставления государственной услуги; порядка обжалования решений, действий или бездействия должностных лиц, предоставляющих государственную услугу.
Консультации предоставляются при личном обращении в часы приема заявлений , по телефону, по обычной и электронной почте.
С тем, что ликвидация или реорганизация унитарных предприятий не решает проблем конкуренции на локальном и товарном рынке, согласен и первый замглавы Комитета Совфеда по бюджету и финрынкам Сергей Рябухин. Он напомнил «Парламентской газете», что сенаторы еще четыре года назад обратились в Правительство с предложением поставить на паузу процесс ликвидации МУПов и ГУПов. В том числе потому, что часть из них выполняет стратегические задачи. Особенно в условиях специальной военной операции этого делать нельзя», — уточнил сенатор. Напротив, в нынешних непростых экономических реалиях необходимо создать баланс коммерческих, государственных и муниципальных предприятий.
На первом этапе ликвидации НКО ее учредители должны: принять на общем собрании решение о ликвидации организации и оформить решение протоколом или другим документом, предусмотренным соответствующим нормативно-правовым актом; сформировать ликвидационную комиссию или назначить ликвидатора; установить порядок и сроки ликвидации. Созданная комиссия получает полномочия по управлению делами некоммерческой организации и выступает от ее имени в суде. О принятом решении учредителю или органу, принявшему решение о ликвидации, в течение трех рабочих дней после даты принятия решения нужно сообщить в письменной форме в центральный аппарат Минюста России или его территориальный орган, чтобы в Единый государственный реестр юридических лиц ЕГРЮЛ внесли сведения о том, что организация находится в стадии ликвидации. Для этого в Минюст нужно подать: уведомление о ликвидации по форме Р15016 — в 2 экземплярах, один из которых должен быть нотариально удостоверен; решение протокол о ликвидации некоммерческой организации и формировании ликвидационной комиссии или назначении ликвидатора — в 2 экземплярах. Что нужно сделать на втором этапе ликвидации некоммерческой организации? На втором этапе ликвидационная комиссия ликвидатор должна разместить в органах печати, в которых публикуют данные о государственной регистрации юридических лиц, информацию о том, что НКО приступила к процессу ликвидации, а также о сроках и порядке заявления требований кредиторами. Сообщение о ликвидации, о порядке и сроке заявления требований кредиторами публикуется в журнале «Вестник государственной регистрации» , а также в Едином федеральном реестре юридически значимых сведений о фактах деятельности юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и иных субъектов экономической деятельности «Федресурс». Затем ликвидационная комиссия должна принять меры по выявлению кредиторов и получению дебиторской задолженности и уведомить кредиторов о ликвидации в письменной форме. По окончании срока для предъявления требований кредиторами ликвидационной комиссии нужно составить промежуточный ликвидационный баланс. Он должен содержать сведения о составе имущества ликвидируемой НКО, перечне предъявленных кредиторами требований, о результатах их рассмотрения. Баланс утверждается учредителями или органом, принявшим решение о ликвидации. На этом этапе в Минюст необходимо подать: уведомление о составлении промежуточного ликвидационного баланса по форме Р15016 — в 2 экземплярах, один из которых должен быть нотариально удостоверен.
После утверждения баланса нужно уведомить налоговую. Рассчитаться с кредиторами. Компания выплачивает долги, а если денег не хватает — продает имущество. Подать сведения о сотрудниках в налоговую, пенсионный фонд и ФСС. Это нужно сделать в течение месяца со дня утверждения промежуточного ликвидационного баланса. Предупредить работников об увольнении нужно за два месяца. После расчетов с кредиторами и сотрудниками составить окончательный ликвидационный баланс.
Если организация ликвидирована, как подтвердить свои пенсионные права?
"ИМИ" попал под закон, предписывающий ликвидировать все МУПы до 31 декабря 2024 года. Ликвидация предприятия — процесс, завершающий деятельность организации при отсутствии перехода прав и обязанностей к другим лицам. Ликвидацию можно условно разделить на виды: добровольная ликвидация и принудительная ликвидация. Рассмотрим в каких ситуациях Минюст может ликвидировать НКО, как избежать ликвидации некоммерческой организации и дисквалификации руководителя и участников организации.
Распределение имущества после ликвидации юридического лица
Какая процедура позволяет полностью контролировать процесс ликвидации компании, и почему иногда сложности стоят того, чтобы выбрать не легкий путь? Значит, после ликвидации и исключения юр лица из Реестра возможно обнаружение не востребованного ранее имущества. Ликвидация компаний означает, что их собственники либо учредители больше не имеют желания вести практически никакой работы под вывеской компании, что эти организации уже выполнили личные задачи, из-за которых они были созданы.
Ликвидация юридических лиц: что об этом надо знать?
Выявляет кредиторов ликвидированной организации путем опубликования сообщения в "Вестнике государственной регистрации". Производит расчет с кредиторами в порядке очередности, предусмотренной ст. Какое имущество может быть распределено после ликвидации? Законом не предусмотрены какие-либо ограничения, поэтому распределению подлежит любое имущество, в т. Кто может обратиться в суд с заявлением о распределении имущества? С заявлением о распределении имущества может обратиться в суд заинтересованное лицо или уполномоченный госорган. Заинтересованными лицами могут быть бывшие участники или акционеры компании, кредиторы, наследники если указанными лицами являются физические лица. Суд устанавливает заинтересованность лица, требующего введения процедуры распределения имущества, на основании представленных документов, определяет круг лиц, которые могут претендовать на получение имущества ликвидированной организации, и привлекает их к участию в деле. Следует учитывать, что не обязательно наличие вступившего в законную силу судебного акта о взыскании долга, так как данный факт может установить суд при рассмотрении заявления о распределении имущества ликвидированного должника Определение Судебной коллегии по экономическим спорам Верховного Суда РФ от 03.
Что нужно знать при обращении в суд? Заявление о назначении процедуры распределения обнаруженного имущества может быть подано в суд в течение 5 лет с момента ликвидации п.
Чтобы через суд ликвидировать компанию, должны быть веские причины.
К примеру, нарушены какие-то статьи закона или же свою деятельность фирма ведет вообще без лицензии. Но может быть и так, что предприятие ведет свою деятельность не по тем пунктам, которые прописаны в уставе. Это также является нарушением законодательства, так как компания ведет незаконную деятельность.
Объявление про банкротство является наиболее приемлемым выходом, когда юридическое лицо просто не в состоянии рассчитаться с долгами перед кредиторами или поставщиками. Инициаторами добровольной ликвидации выступают сами учредители юридического лица. А в принудительной ликвидации участвуют либо государственные, либо муниципальные органы.
Кстати это же касается и объявления про банкротство.
Если у компании один участник, то все просто. Собственность в полном объеме передается ему во владение. Когда участников несколько, то дело усложняется. В первую очередь, передается прибыль — разница между имуществом организации и размером уставного капитала.
Доля каждого участника определяется, исходя из его участия в уставном капитале. После раздела прибыли или при отсутствии таковой, переходят к распределению уставного капитала по аналогичному принципу — пропорционально долям. Другой нюанс касается собственности, внесенной в уставной капитал и подлежащей передаче участникам в натуральной форме. Владельцы вправе: договориться между собой о распределении в добровольном порядке; реализовать объекты на торгах и справедливо разделить вырученные деньги; оформить их на себя с учетом причитающихся долей.
А если человек понимает, что выписка содержит неполные сведения о трудовой деятельности, как можно восстановить пробелы? Если в выписке указаны неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, то их можно внести на основании подтверждающих документов. В этом случае во внимание принимается трудовая книжка, которая является документом, подтверждающим периоды работы до даты регистрации в системе обязательного пенсионного страхования. Если все записи в ней оформлены правильно, в соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, то ни каких проблем с учетом стажа не возникнет.
При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи или отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение стажа принимаются справки от работодателя либо из архивного учреждения. Это могут быть выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. Следует отметить, смысл начинать поиск утраченных документов о каком-то периоде вашей работы будет только тогда, если вы точно знаете, что в этот период вы получали «белую» зарплату. Потому что при «серой» зарплате, распространенной в девяностых годах, работодатель не платил обязательные страховые платежи в ПФР, а это означает отсутствие у вас страхового стажа работы за этот период. Такие обстоятельства могут привести к назначению пенсии в меньшем размере, чем тот, на который рассчитывал заявитель. Поэтому очень важно не ждать наступления пенсионного возраста, а готовиться к выходу на пенсию заранее, до наступления права. В соответствии с действующим законодательством обязанность по предоставлению документов, необходимых для назначения, перерасчета пенсии, возложена на гражданина. Куда обращаться за справкой, если предприятие находится в другом регионе или оно ликвидировано?
Если предприятие находится в другом регионе, для получения справки о периодах работы ехать к месту, где располагалась организация, не нужно. Помощь в истребовании нужных документов о стаже или справки о заработной плате вам окажут при необходимости специалисты ПФР. Для этого нужно обратиться в клиентскую службу с заявлением.
Как проверить ООО на ликвидацию
Использовать банкротство и добровольную ликвидацию компаний как способы ухода от уплаты налогов и долгов становится все опаснее, предупреждают юристы. Если планируете ликвидировать компанию, следует знать, какие выплаты положены сотрудникам и как рассчитать размер выходного пособия. Как закрыть фирму/предприятие/ООО? Порядок ликвидации ООО из 9 понятных шагов. Список документов для ликвидации ООО. это прекращение деятельности компании по инициативе ее учредителей. Руководитель предприятия настаивает, что оптимальный путь для компании – не ликвидация, а изменение формы собственности, и он намерен обратиться в контролирующие органы с этим предложением. Если при ликвидации компания рассчиталась с кредиторами и у неё осталось имущество, распределите его между учредителями юрлица.
В Новосибирске ликвидируют муниципальный похоронный дом «ИМИ»
На это указал Верховный суд в решении по одному из дел. Приставы возбудили исполнительное производство, но вскоре прекратили. Причина — единственный участник «Племзавода» Петров начал процедуру ликвидации фирмы. Иванов оспорил решение Петрова о прекращении деятельности общества в суде. Истец утверждал, что ответчик решил закрыть «Племзавод» намеренно с единственной целью — не платить долг. Первая инстанция иск удовлетворила, апелляция ее поддержала. Решение Петрова о ликвидации «Племзавода» признали незаконным. Кассация решение отменила. Точку в споре поставил Верховный суд, встав на сторону кассации. Суд указал, что ликвидация организации — безусловное право ее учредителя. Принятие такого решения не может быть злоупотреблением, потому что предусмотрено законом.
Решение Петрова оставили в силе определение Верховного суда РФ от 12. Компания не планирует прекращать деятельность, но суд ликвидирует ее по иску госоргана. Чаще всего одна из причин этого — нарушение закона организацией. В Гражданском кодексе указаны несколько оснований, по которым организацию могут ликвидировать принудительно п. Например, при создании организации директор передал в налоговую недостоверные данные об учредителях и месте нахождения фирмы. Если ФНС выявит это, а компания не предоставит достоверную подтвержденную информацию, юрлицо могут ликвидировать.
Реорганизация юридического лица 1. Реорганизация юридического лица слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование может быть осуществлена по решению его учредителей участников либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами. В случаях, установленных законом, реорганизация юридического лица в форме его разделения или выделения из его состава одного или нескольких юридических лиц осуществляется по решению уполномоченных государственных органов или по решению суда. Если учредители участники юридического лица, уполномоченный ими орган или орган юридического лица, уполномоченный на реорганизацию его учредительными документами, не осуществят реорганизацию юридического лица в срок, определенный в решении уполномоченного государственного органа, суд по иску указанного государственного органа назначает внешнего управляющего юридическим лицом и поручает ему осуществить реорганизац lavIRA Просветленный 31443 а что с 261 ст. Остальные ответы.
При ликвидации ООО создается специальная комиссия, которая и занимается полной ликвидацией юридического лица. В то же время она остается единственным органом власти. Согласно существующему законодательству, после восстановления ликвидированного ранее юридического лица единственным органом управления может быть только общее собрание. В связи с этим при восстановлении юридического лица его органы остаются несформированными Пошаговая инструкция по восстановлению Для восстановления ликвидированного ООО прежде всего необходимо: Собрать участников ликвидированного общества. Подготовить исковое заявление в арбитражный суд только он имеет должные полномочия. Дождаться решения суда. Восстановленное ООО не имеет имущества и органов управления и, согласно ст. Документы для восстановления ООО К счастью для участников организации, документов для восстановления необходимо мало.
В заявлении подтверждается, что соблюден установленный федеральным законом порядок ликвидации юридического лица, расчеты с его кредиторами завершены и вопросы ликвидации юридического лица согласованы с соответствующими государственными органами и или муниципальными органами в установленных федеральным законом случаях и ликвидационный баланс. На основании заявления регистрирующий орган в течение пяти рабочих дней принимает решение о государственной регистрации ликвидации юридического лица и вносит соответствующую запись в ЕГРЮЛ. В соответствии с п. Ликвидация юридического лица влечет его прекращение без перехода в порядке универсального правопреемства его прав и обязанностей к другим лицам. Обращаем внимание, что с 1 сентября 2017 года установлен срок для добровольной ликвидации ООО статья 57 Федерального закона от 08. Так, срок ликвидации общества, установленный его участниками или органом, принявшим решение о ликвидации общества, не может превышать один год. Указанный срок может быть продлен в судебном порядке, но не более чем на 6 месяцев. В случае поступления каких-либо заявлений по истечении одного года с начала ликвидации инспекция вынуждена выносить решение об отказе в государственной регистрации. Если участники общества отменили свое решение о ликвидации либо истек установленный срок, то повторное принятие решения о добровольной ликвидации возможно не ранее чем по истечении шести месяцев со дня внесения сведений об этом в ЕГРЮЛ. Поделиться: Нет Да Форма предназначена исключительно для сообщений об отсутствии или некорректной информации на сайте ФНС России и не подразумевает обратной связи. Информация направляется редактору сайта ФНС России для сведения. Если Вам необходимо задать какой-либо вопрос о деятельности ФНС России в том числе территориальных налоговых органов или получить разъяснения по вопросам налогообложения - Вы можете воспользоваться сервисом "Обратиться в ФНС России".