ИРТСУ ЮФУ на своей странице "ВКонтакте" сообщает о завершении сбора гуманитарной помощи для участников СВО. Преподаватели НИУ ВШЭ иногда приезжают в Ростов-на-Дону и проводят занятия в аудиториях ЮФУ, а вот студентам за полтора года так и не удалось побывать в своей второй alma mater. Особо была отмечена работа организаторов Научно-практической конференции и волонтеров – сотрудников и обучающихся Лицея ЮФУ: заместителя директора Марины Мирошник. Цикл совместных передач радио КП и ЮФУ продолжила встреча с профессором, доктором политических и философских наук, главным научным сотрудником Центра политической. Новости и СМИ. Обучение.
Ректор ЮФУ рассказала, что думает о массовом увольнении преподавателей
В нашей с ней беседе она объяснила это тем, что на кафедре рекламы и связей с общественностью очень мало штатных преподавателей — было пять, а после увольнения Овруцкого осталось всего четыре. Зато студентов в бакалавриате по этому профилю аж 200 человек. Значит ли это, что кафедру надо распустить? Сначала уволить преподавателей, а потом ликвидировать кафедру. В ответе на этот вопрос Гульнара Рашидовна поделилась своми планами привлечь к решению этой проблемы Институт социологии ЮФУ — вплоть до передачи кафедры этому институту. Вот так сразу? Но и в российских, и во всех европейских университетах с момента их создания преподаватели разных дисциплин читают лекции и проводят семинары не только на своих факультетах, но и на других — везде, где дисциплины эти входят в программу подготовки специалистов с высшим образованием. Нет ли тут других весомых причин оставить для начала кафедру без её заведующего, а там уж, если получится, то и кафедру закрыть? Доктор наук Овруцкий имел неосторожность критиковать директора Института филологии и журналистики и в составе группы членов ученого совета этого института направить письмо ректору ЮФУ Инне Шевченко.
Свое увлечение наукой и фотографией называет не просто хобби, но смыслом жизни. По словам победителя, популяризация науки — очень важный и социально значимый процесс, которое позволяет открывать интересный и необъятный мир науки для каждого человека. Ролик посвящен ГМО — аббревиатуре, которая знакома каждому. Участники видео рассказали о преимуществах генетически модифицированных организмов, выключении генов и страхе перед ГМО и, главное, объяснили, почему ГМО — это не всегда страшно. Какой популярный корнеплод может содержать ген скорпиона, как могут быть связаны пшеница и саранча, и какие сюрпризы может преподнести ДНК-тест овощей и фруктов. Об этом и другом в видео рассказал Василий Чохели — ведущий инженер Ботанического сада ЮФУ, кандидат биологических наук.
И интерес, который возник к конкурсным процедурам ЮФУ, свидетельствует о том, что места преподавателей в вузе стали конкурентноспособными. Но, по сути, ничего нового не произошло. Процедура конкурса всегда была прописана в трудовом законодательстве. Срок избрания профессорско-преподавательского состава и научных сотрудников составляет до пяти лет. Контракт прекращается, и это место выставляется на новый конкурс. Три года назад мы впервые рассмотрели возможность повышения базовых окладов, полагая, что это позволит получить конкуренцию. В итоге, подняли зарплату и ассистентам, и доцентам, и профессорам. И вот сейчас эта конкурентная среда начала действовать.
Опубликовано: 03 июня 2022 Просмотров: 1324 3 июня 2022 года в Музее истории Южного федерального университета состоялась торжественная церемония вручения удостоверений о получении дополнительного образования преподавателям истории вузов из Донецкой и Луганской Народных республик. Напомним, 28 апреля 2022 года в Зале Учёного совета Южного федерального университета начали работу курсы повышения квалификации для преподавателей истории вузов Луганской Народной Республики и Донецкой Народной Республики. Курсы повышения квалификации проходили в смешанном формате. Очные занятия в объёме 16 часов состоялись 28—29 апреля 2022 года. Ключевыми темами лекций очного этапа курсов повышения квалификации стали истоки формирования Древнерусского государства, объединение русских земель вокруг Москвы и формирование территории Российского государства в XVI—XVII веках. С 10 мая по 20 мая 2022 года занятия проходили в дистанционном формате. Сертификаты вручили министр науки и высшего образования РФ Валерий Фальков, президент Российской академии образования Ольга Васильева, председатель Правления Российского исторического общества Константин Могилевский, ректор Южного федерального университета Инна Шевченко. Валерий Фальков поблагодарил педагогов за их уважительное отношение к истории и рассказал про перспективы дальнейшего сотрудничества: «Донбасские вузы теперь могут опереться на братское плечо российских коллег. Мы договорились с нашими коллегами из ЛНР и ДНР об организации программы повышения квалификации для преподавателей истории, и уже сегодня несколько десятков человек получают сертификаты об их прохождении.
Юфу сотрудники - 90 фото
Просмотров: 600.
Имена победителей традиционно будут занесены в Книгу Почета преподавателей вузов Российской Федерации.
Ольга Васильева подчеркнула, что история — это наука, которая определяет мировоззрение наших будущих граждан. Для нас очень важно создание единого образовательного пространства высшей школы — это общая задача. Курсы дополнительного профессионального образования проводились на базе Южного федерального университета с 28 апреля по 20 мая в очном и дистанционном формате.
В обучении приняли участие 50 преподавателей истории вузов Луганской и Донецкой народных республик. Ключевыми темами лекций очного этапа курсов 28 и 29 апреля повышения квалификации стали истоки формирования Древнерусского государства, объединение русских земель вокруг Москвы и формирование территории Российского государства в XVI—XVII веках. Без любви к Родине невозможно построить сильную страну.
Вот так сразу?
Но и в российских, и во всех европейских университетах с момента их создания преподаватели разных дисциплин читают лекции и проводят семинары не только на своих факультетах, но и на других — везде, где дисциплины эти входят в программу подготовки специалистов с высшим образованием. Нет ли тут других весомых причин оставить для начала кафедру без её заведующего, а там уж, если получится, то и кафедру закрыть? Доктор наук Овруцкий имел неосторожность критиковать директора Института филологии и журналистики и в составе группы членов ученого совета этого института направить письмо ректору ЮФУ Инне Шевченко. Ректор тогда пригласила к себе авторов письма среди них был и Овруцкий и, конечно, директора института Ломакину и сказала всем, что многие замечания преподавателей о неправильных методах руководства директора института имеют под собой основания.
Ректор дала указания исправить положение. Увы, это оказались только благие пожелания. У меня, например, было их сразу три, но теперь они прерваны в середине учебного года. Конечно, это нарушает принцип непрерывности учебного процесса.
Пресс-центр
- Преподавателям ЮФУ повысили зарплату на треть
- Лента новостей
- Смотрите также
- Филиал ЮФУ в Геленджике
В Ростове преподаватели ЮФУ готовы выйти на акцию протеста из-за массовых сокращений
на рабочем месте погиб уборщик служебных помещений. В ЮФУ прошло вручение удостоверений о повышении квалификации самым молодым сотрудникам вуза — участникам проекта «Школа молодого преподавателя». Также десяти сотрудникам ЮФУ было присвоено звание «Почетный работник сферы образования Российской Федерации», три сотрудника были удостоены звания «Почетный. ЮФУ проводит тендер по привлечению студентов из Китая.
Юфу сотрудники - 90 фото
Всего в рамках церемонии награды вручили более 60 сотрудникам ЮФУ. Директор Института нанотехнологий, электроники и приборостроения Александр Федотов пожелал университетской молодёжи зарабатывать новые награды, прославляя ЮФУ на просторах России и в мировом сообществе. Для меня сегодняшний праздник заключается в осознании того, какое место университет занимает в моей жизни, а награда даёт понять, что и я делаю маленький вклад в жизнь ЮФУ», — сказал Павел Будаев, доцент кафедры бизнеса в сфере гостеприимства Высшей школы бизнеса ЮФУ, получивший звание «Почетный работник сферы молодежной политики РФ». Творческие коллективы ЮФУ выступили перед гостями с музыкальными номерами. Ко дню рождения вуза в ЮФУ реализована программа праздничных мероприятий, в рамках которых традиционно прошёл городской день древонасаждения, студенты и сотрудники вуза высадили саженцы в Ботаническом саду ЮФУ. Центр общественных коммуникаций.
Об этом и другом в видео рассказал Василий Чохели — ведущий инженер Ботанического сада ЮФУ, кандидат биологических наук. Коллектив лаборатории клеточных и геномных технологий растений ЮФУ, которой он заведует, занимается микроклональным размножением краснокнижной флоры. Генетический материал растений, который исследуют ученые, уже никогда не исчезнет из живой природы. Безумно рад, что наши труды были замечены, и что наша тема вызвала интерес! Очень тяжело уместить такой объем информации в поставленный хронометраж, но мы старались, рады, что ролик занял призовое место! Будем популяризировать науку вместе, ведь это важно и актуально как никогда», — рассказал Артем Демьяновских.
Позвольте поздравить каждого из вас с этой замечательной датой и пожелать нашему университету продолжать и дальше двигаться вперед, и добиваться успехов». Южный федеральный университет также поздравили академики РАН Игорь Каляев и Геннадий Матишов, пожелав вузу прорывных научных открытий, процветания и успешных студентов.
Профессор, член Российской академии естественных наук Юрий Волков поздравил ЮФУ со 107-летием, сказав, что главная задача университета в том, чтобы каждому в нем было комфортно учиться и заниматься наукой, и отметил добрую традицию университета помнить и хранить свою историю о научных достижениях и людях, благодаря которым сегодня ЮФУ является одним из лучших вузов страны. Ректор ЮФУ Инна Шевченко вручила ведомственные награды Министерства науки и высшего образования РФ молодым ученым, ветеранам и сотрудникам университета за большой вклад в развитие науки и образовательной деятельности вуза. Всего в рамках церемонии награды вручили более 60 сотрудникам ЮФУ. Директор Института нанотехнологий, электроники и приборостроения Александр Федотов пожелал университетской молодёжи зарабатывать новые награды, прославляя ЮФУ на просторах России и в мировом сообществе. Для меня сегодняшний праздник заключается в осознании того, какое место университет занимает в моей жизни, а награда даёт понять, что и я делаю маленький вклад в жизнь ЮФУ», — сказал Павел Будаев, доцент кафедры бизнеса в сфере гостеприимства Высшей школы бизнеса ЮФУ, получивший звание «Почетный работник сферы молодежной политики РФ».
Посещение театра — это еще одна добрая традиция Южного федерального университета, начиналась она с небольшого количества студентов, а сегодня здесь собралось не только студенчество, но и академическое сообщество университета, объединенное любовью к искусству. Такой интеллектуальный досуг является неотъемлемой частью образования, и особенно примечательно, что в эпоху цифровизации, когда огромное количество информации мы можем узнать и увидеть из любой точки мира, мы все равно возвращаемся в театр, где напитываемся удивительной атмосферой музыки, живой игры актеров, их эмоций и чувств», — рассказала ректор ЮФУ Инна Шевченко. Начался театральный сезон с мастер-класса Заслуженной артистки Российской федерации, одной из ведущих актрис Ростовского академического театра драмы имени Максима Горького Кристины Гаврюковой. Кристина Юрьевна — опытный педагог театрального мастерства. Своим ученикам она ставит речь, голос и сценическое движение, и даже за один часовой мастер-класс актриса успела провести со студентами ЮФУ несколько действенных театральных упражнений, направленных на развитие памяти и внимания, преодоление волнения и стеснения на публике, а также объяснила, как нужно петь и говорить на сцене, чтобы не сорвать голос.
Это от недостатка умения выделять главное в своей речи, чему и учит сцена. Я могу направить, дать тенденцию и научить нескольким упражнениям, но, чтобы перешагнуть через внутренний барьер, студент должен сам регулярно работать над собой, начиная с самой речи и заканчивая ясностью её посыла», — подчеркнула Кристина Гаврюкова. В мастер-классе Кристины Гаврюковой приняли участие порядка тридцати студентов разных подразделений ЮФУ. Вторым мероприятием Первого театрального сезона ЮФУ 2023 года стала познавательная экскурсия, которая состоялась 3 марта. Студенты и сотрудники вуза смогли узнать историю архитектуры Ростовского академического драматического театра имени М. Гидом экскурсии выступил профессор кафедры истории архитектуры, искусства и архитектурной реставрации Академии архитектуры и искусства ЮФУ Сергей Алексеев.
В ПИШ ЮФУ завершился цикл научно-популярных лекций
| Юфу сотрудники - 90 фото | Верности Отечеству поклялись студенты и сотрудники ЮФУ. |
| О гибели сотрудника ЮФУ в прокуратуру не сообщили | Новости и СМИ. Обучение. |
Состоялся конкурс на замещение вакантных должностей ППС
Валерий Александрович Тишков на протяжении многих лет эффективно сотрудничает с ЮФУ, принимая участие в реализации значимых научно-исследовательских проектов. Главная» Новости» Юфу таганрог новости. Сотрудники ИЭА РАН приняли участие в презентации книги Президента Туркменистана. За полтора года сотрудники учебного заведения получили от него около 65,5 тысячи рублей. Новости по тегу: Юфу. Инженерно-технологическая академия ЮФУ(ИТА ЮФУ) ИТА ЮФУ, корпус «Г», 2012 г. Год основания 1951 Реорганизован Таганрогский радиотехнический институт.
Автор/авторы:
- Навигация по записям
- Навигация по записям
- ЮФУ / Южный федеральный университет – Telegram
- Сотрудников ЮФУ подозревают в получении взятки
ЮФУ: война с институтом физики
Видим, что в России технологический рынок закреплен за госкорпорациями. Что в развитии сквозных технологий, которые ориентированы на формирование рынков будущего, сделана ставка на взаимодействие корпораций с научными и образовательными организациями. Важно и понимание наших индустриальных партнёров того, как будут развиваться их рынки. Приведу пример: один из наших крупных индустриальных партнёров, который активно трудоустраивает выпускников физфака, нам говорит: главное, чтобы человек был фундаментально образован, потому что, когда он закончит университет, у нас будут уже новые продукты — и ему нужно будет перестроиться. Но если у специалиста очень углублённые специфические знания, ему очень трудно перестроиться. В идеальной конструкции выпускнику надо дать мышление исследователя. Оно позволит ему дальше развиваться. Свои образовательные программы мы должны ориентировать на профессиональные стандарты, которые формулируются исходя из реалий сегодняшнего дня.
Но профстандарт не позволяет понять, что будет через четыре года. Получается, что в 2020 году мы проектируем программу 2021 года, выпуск по которой состоится в 2025 — вот разрыв. И поэтому нам пришлось адаптироваться, внедряя собственные образовательные стандарты — мы имеем право это делать. Например, по компьютерным наукам мы ввели профстандарты, которые позволяют на каждом этапе реализации программы пересматривать конечный результат в виде списка компетенций. Программы этого года по компьютерным наукам уже работают по таким стандартам. Научное предвидение, улавливание слабых сигналов — это очень сложно. Поэтому мы закладываем принципы, даём фундаментальное образование и социальный капитал.
Бизнес как направление для прорыва — Что происходило с наукой в ЮФУ в последние годы? Сейчас у нас объём контрактов с индустриальными партнёрами — около миллиарда рублей, а грантовой поддержки РФФИ и РНФ — около 300 миллионов. При этом появились источники, которых ранее не было, — Фонд перспективных исследований. Одновременно происходит снижение объёма госзадания. По показателю работы с индустрией мы превышаем среднее значение в когорте тысячи ведущих мировых университетов. Но мы понимаем, что теми же средствами добиться прорыва мы не сможем. Потому что коллективы уже вовлечены, размер грантов, финансирующих фундаментальную науку, не бесконечен.
Для того, чтобы расширить возможности, нам нужно инновационное, исследовательское мышление. Нужно вовлечение в предпринимательство, формирование команд для организации стартапов, формирование вокруг себя инновационной экосистемы. Следующие шаги — нам в 2021 году предстоит разработать программу инновационного развития, которая будет включать коммерциализацию разработок, формирование запроса на трансфер технологий и развитие предпринимательства. Будет ещё программа приоритетов научно-исследовательской повестки, программа кадрового обеспечения, программа развития академической мобильности для преподавателей-исследователей, программа развития центров компетенций. Всё это составные части программы развития. Но количественный показатель не всегда напрямую коррелирует с объёмом финансирования. В целом расти должны три показателя — академическая репутация университета в мире, исследовательская активность и показатели трудоустройства, карьера выпускников.
Наибольшим потенциалом роста обладает сотрудничество с бизнесом. В работе с государственными источниками возможен рост, но это не удвоение. Увеличение зависит от того, насколько мы встраиваемся в коллаборации, когда входим в сотрудничество с вузами, академией наук, зарубежными партнёрами — тогда наши возможности существенно расширяются. Речь о проектах класса «Мегасайенс» или глобальные проекты исследования мозга. Вторая задача — создание вокруг себя инновационной среды, круга инновационных компаний. Фундаментальную часть мы можем брать на себя, заявляемся в фонды, часть финансируют сами партнёры. Комплексное научно-технологическое планирование — базовая схема работы с предприятием.
Из них половина — это оборонка. Где узкое место в работе с партнёрами — Где в университете центр планирования? Деканы должны приводить партнёров или сам ректор? Первая точка входа — институт, который ведёт те или иные направления. Вторая — взаимодействие на уровне университета в целом. Мы входим в научно-технологические советы крупных госкомпаний. И есть точки входа в виде институтов инновационной инфраструктуры университета — конструкторские бюро, акселерационные программы, «Точки кипения».
Точка входа зависит от масштаба и комплексности проекта. Иногда мы в проекте выполняем небольшую часть — например, для самолёта, который проектируется на ТНТК им. Бериева, мы выполняем оснастку. Где-то речь идёт об освоении новых компетенций — например, Фонд перспективных исследований финансирует комплексные решения, когда есть заказчик и есть исполнитель в виде консорциума. И чем масштабнее программа, тем больше количество участников. Например, с «Самолётами Сухого» у нас два года назад сотрудничество началось с разработки комплексной «дорожной карты» сотрудничества, в которую входила разработка образовательной программы для компании, несколько исследовательских проектов и организация дочерней инжиниринговой компании в Таганроге. Мы видим, за счёт чего мы можем получить эффект в ближайшие 3—5 лет, 5—7 лет, 10 лет и далее — мы это называем технологическими пакетами.
Например, на дистанции 3—5 лет мы можем получить основной эффект за счёт технологий, связанных с антеннами, системами управления робототехникой — то есть здесь мы уже вышли на прикладные решения, и уже существует большое количество заинтересованных партнёров.
Имена победителей традиционно будут занесены в Книгу Почета преподавателей вузов Российской Федерации.
Представитель пресс-службы ЮФУ заявил, что никаких обысков в Главном корпусе вузов не проводилось. По информации ria.
Студенты и сотрудники вуза смогли узнать историю архитектуры Ростовского академического драматического театра имени М. Гидом экскурсии выступил профессор кафедры истории архитектуры, искусства и архитектурной реставрации Академии архитектуры и искусства ЮФУ Сергей Алексеев. Профессор рассказал об уникальности здания Ростовского драматического театра им. Горького, истории его создания и изменениях, которые претерпевала его архитектура на протяжении времени.
Он также объяснил, почему здание театра значимо для культурного наследия Ростова-на-Дону, нашей страны и мирового культурного наследия. По словам Сергея Алексеева, архитектура театра имеет особенное смешение стилей: «Нигде больше в России, кроме Новосибирска, вы не найдёте театрального здания, равного по значимости уровня архитектуры театру Горького, потому что оно совмещает в себе классические и авангардные принципы», — объяснил архитектор. Кроме того, 3 марта, коллектив университета смог посетить театр драмы и посмотреть эксклюзивный показ спектакля «Заходите раз пришли» по мотивам рассказов «Сельские жители», «Степкина любовь», «Микроскоп», «Мой зять украл машину дров», «Степка», «Сапожки» Василия Шукшина. С каждым разом мероприятие становится еще более масштабным и объединяет все большее количество любителей театрального искусства из числа студентов и сотрудников ЮФУ. Все места в зрительном зале были предоставлены студентам и сотрудникам Южного федерального университета. Театр посетили около тысячи человек — представители всех структурных подразделений ЮФУ. Перед началом просмотра постановки к зрителям обратилась и.
Оставить комментарий к данной статье:
- Преподавателям ЮФУ повысили зарплату на треть | ИА Красная Весна
- Смотрите также
- Сотрудники ЮФУ приняли участие в Международной выставке «Иннопром-2023»
- Студенты ЮФУ в Таганроге защитили дипломы в виде бизнес-проектов
Преподавателя и методиста ЮФУ в Ростове заподозрили в «продаже» экзаменов
Десять сотрудников Южного федерального университета вошли в 2% самых цитируемых ученых мира. В рамках встречи прошло обсуждение общих перспектив и направлений сотрудничества в научно-исследовательской, проектной и образовательной сферах между ЮФУ и Тексент. Хорошие новости До настоящего времени сопротивление странным решениям и необъяснимым поступкам ректора ЮФУ носило личностно-локальный характер.
Общественно-политическая газета города Зверево
Все студенты и сотрудники ЮФУ могут раскрыть свой предпринимательский потенциал в стенах университета. На этой неделе студенты и сотрудники ЮФУ завершили сбор и отправили военнослужащим 185 кг гуманитарного груза с самым необходимым. Студенты и сотрудники Южного федерального университета встретили весну 2023 года Первым театральным театральный сезон ЮФУ, прошел в рамках. «Хозяйка» ЮФУ Марина Боровская сама утвердила квалификационную планку в 45 баллов для преподавателей.
Юфу сотрудники
Сотрудники ЮФУ кафедры немецкого языка сегодня. Также десяти сотрудникам ЮФУ было присвоено звание «Почетный работник сферы образования Российской Федерации», три сотрудника были удостоены звания «Почетный. 1 октября в Музее истории ЮФУ состоялось торжественное награждение сотрудников юридического факультета, приуроченное к 100-летию университета. • Команда ЮФУ под руководством Любови Шароновой работала над проектом «Росатома» на тему того, как превратить атомную отрасль в востребованный тренд. Студенты и сотрудники Южного федерального университета встретили весну 2023 года Первым театральным театральный сезон ЮФУ, прошел в рамках.