Главная» Новости» Новости дааза димитровград.
«Клуб работодателей» на «ДААЗе»
Главная» Новости» Новости автоваза в контакте рабочие вконтакте. ООО Агроресурс: «ДААЗ получил знамя за социальную эффективность» читать подробнее. Основной вид деятельности ПРОФКОМ ОАО "ДААЗ": 94.20 Деятельность профессиональных союзов. Одной из актуальных задач настоящего времени профсоюзная молодежка ДААЗа считает повышение мотивации профсоюзного членства среди молодых работников.
Официальный дилер ПАО «КАМАЗ»
- Краткое досье
- Вестник Профсоюза ДААЗа | Group on OK | Join, read, and chat on OK!
- ПРОФКОМ ОАО ДААЗ, Димитровград, ИНН 7302010390, ОГРН 1027300002278
- Смотрите также
- Краткое досье
«Клуб работодателей» на «ДААЗе»
| «Клуб работодателей» на «ДААЗе» | официальный сервис КамАЗ в Москве | ООО Агроресурс: «ДААЗ получил знамя за социальную эффективность» читать подробнее. |
| Telegram: Contact @profkomavtovaz | Главная» Новости» Новости автоваза в контакте рабочие вконтакте. |
| Отзывы о «ПРОФКОМ ОАО "ДААЗ"», г. Димитровград | ПРОФКОМ ОАО "ДААЗ" — ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОАО "ДААЗ" ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ АВТОМОБИЛЬНОГО И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО МАШИНОСТРОЕНИЯ РФ — зарегистрировано 31 января 1997 года Управление. |
ПРОФКОМ ОАО ДААЗ
По этому номеру звонки не принимаются, только направляются текстовые сообщения с указанием Ф. В ответ оператор контактного центра пришлет сообщение - подтверждение об оформлении вызова. Возьмите, пожалуйста, такой вариант вызова врача на дом на вооружение. Это будет удобно для вас и снимет дополнительную нагрузку с операторов. Не отвеченные входящие телефонные звонки операторами контактного центра обрабатываются в течение рабочего дня. С 13 мая контактный центр вернется к обычному графику приема вызов на дом: понедельник — пятница — с 7 до 14 часов; в субботу — с 7 до 12 часов; воскресенье — вызова не принимаются.
Потаповой, 171 работает круглосуточно, все дни недели. Для контроля обоснованности действий медицинских работников осуществляется круглосуточная автоматическая запись всех разговоров фельдшеров по приему и передаче вызовов. Также дежурную бригаду можно вызвать по номеру 03 если звоните со стационарного телефона и 112 если звонок с мобильного телефона. О результатах этой работы «Вестнику Профсоюза» рассказала председатель данной комиссии Ирина Дамировна Яковлева. Сегодня же их 353.
В-основном, уменьшение количества очередников произошло за счет уволившихся. В то же время, за год очередь пополнилась новыми тремя участниками, а один работник стал участником Программы. Здесь, еще раз обращаясь к работникам предприятий промплощадки, подписавших действующий Коллективный договор, стоит напомнить, что на каждом из этих заводов есть свои, примерно одинаковые, положения или инструкции о том, как именно их работники могут воспользоваться данной Программой. Принципиально важно объединяющее их условие, согласно которому работодатель оплачивает часть процентов по банковским кредитам, полученным работниками с целью улучшения жилищных условий, - то есть он возвращает участнику Программы половину процентов в каждом платеже. От участника для этого требуется лишь ежемесячно, сразу как совершен очередной обязательный платеж, не забывать приносить выписку из банка об уплаченных в положенный срок процентах по кредиту.
У нас есть интересный опыт работы с «Кванториумом», школой и общественными объединениями. И мы не намерены останавливаться на достигнутом».
Гости узнали о главной сборочной линии, коллективе производства, выпуске разных моделей. Далее состоялась встреча с вице-президентом по персоналу и социальной политике Дмитрием Геннадьевичем Михаленко.
Он рассказал о ключевых результатах за 6 месяцев 2021 года, продажах LADA на рынке РФ, в том числе о ситуации с октября этого года.
Как отметил заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по автокомпонентам Юрий Герасимов, для реализации этого проекта ФРП предоставляет компании «ДААЗ» льготный заём по программе «Автокомпоненты», что позволит локализовать производство основных деталей и узлов подвески и шасси для легковых автомобилей, в том числе электромобилей. Ульяновские промышленники и предприниматели активно используют инструменты ФРП. Всегда приятно видеть, как зарождаются новые и важные для промышленности инициативы. Проект «Димитровградского автоагрегатного завода» направлен на углубление локализации производства комплектующих для автомобилей и электромобилей.
ДААЗ получил знамя за социальную эффективность
Профсоюз ДААЗа против некоторых пунктов коллективного договора и «оптимизации» 09:54, 14 февраля 2020 г. В работе комиссии по ведению переговоров по заключению продлению Коллективного договора соглашения на 2020-2022 годы назрели серьезные разногласия. Выступающий от стороны работников профсоюзный комитет певички предлагает, как минимум, не делать этого, или, как максимум, изменить его исключительно в плане увеличения имеющихся социальных гарантий и прав работников.
Конкурс проходит в два этапа: на региональном и федеральном уровнях. По итогам первого этапа ООО «ДААЗ», входящее в Группу компаний «Объединённые автомобильные технологии», признано победителем в номинации «За развитие социального партнёрства в организациях производственной сферы». Награда была вручена на заседании трёхсторонней комиссии Ульяновской области по регулированию социально-трудовых отношений. Губернатор области Сергей Морозов передал представителям ООО «ДААЗ» — директору по персоналу Михаилу Барсукову и председателю профкома Владимиру Безрукову — переходящее знамя, вымпел и диплом победителя регионального этапа всероссийского конкурса.
В период с 15 по 21 апреля проведено десять экскурсий, завод посетили более 500 школьников и студентов. Ребята прошли по уникальным маршрутам, разработанным специально под потребности и профиль обучения. Передовики производства провели мастер-классы, ребята ознакомились с большим перечнем заводских профессий, в которых они могут себя реализовать в будущем.
Куда смотрит профсоюз ДААЗа???
Ко мне как к юристу обратилось более 20 человек. Если будут продолжаться поборы с работников ДААЗа в новом году будем привлекать прокуратуру и разбираться. Прислал Матвей Царёв.
Профком ОАО "ДААЗ"
| ООО «ДААЗ» признано организацией высокой социальной эффективности | Новогоднее поздравление от профкома Цеха изготовления и ремонта оснастки и инструмента ООО "ДААЗ"Подробнее. |
| ПРОФКОМ ОАО "ДААЗ" - Председатель профсоюзного комитета Безруков Владимир Петрович - ИНН 7302010390 | В составе профсоюзной организации работает более 3 000 профсоюзных активистов. В ходе визита представители ПАО «КАМАЗ» посетили производство и провели рабочие встречи с руководством ИПП «ДААЗ» и профсоюзными лидерами предприятий промплощадки «ДААЗ». |
| Профсоюз ДААЗа против некоторых пунктов коллективного договора и «оптимизации» | Организация с ИНН 7302010390 (ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОАО "ДААЗ" ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ АВТОМОБИЛЬНОГО И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО МАШИНОСТРОЕНИЯ РФ): все данные из Единого государственного реестра юридических лиц. |
Ульяновский «ДААЗ» получит 3,3 млрд рублей от ФРП на развитие производства автокомпонентов
Состоялось заседание президиума профкома первичной профсоюзной организации Димитровградского автоагрегатного завода, на котором рассматривались обращения руководства ряда предприятий промплощадки о даче согласия на увольнение нескольких. Два года назад, когда ДААЗ оказался в тяжелом экономическом положении и не смог индексировать пенсии, при ветеранской организации был создан профсоюз. Новости компании «ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОАО ДААЗ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ АВТОМОБИЛЬНОГО И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО МАШИНОСТРОЕНИЯ РФ». ОГРН 1027300002278 - ИНН 7302010390 - КПП 730201001 - Ульяновская Область - Председатель профсоюзного комитета Безруков Владимир Петрович - Реквизиты - Контакты - Учредители - Финансовая отчетность - Исполнительные производства.
Работники АО «ДААЗ» приняли участие в форуме «Вектор роста» – новости Техинком
В этом году компания одержала победу сразу по двум номинациям: первое место в номинации «За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий», а также третье место в номинации «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы». Кроме того, ООО «ДААЗ» вышло на федеральный уровень в номинации «За развитие социального партнёрства в организациях производственной сферы» и в настоящее время ожидается рассмотрение заявок. Персонал — единственный актив, который постоянно дорожает, поэтому его нужно беречь, — отметила заместитель директора по персоналу — начальник отдела по работе с персоналом ООО «ДААЗ» Татьяна Косова.
Детское стоматологическое отделение ул. Гончарова, 10 а : - 29 апреля работает с 08:00 до 19:00; - 30 апреля работает с 08:00 до 18:00; - 8 мая работает с 08:00 до 18:00; - 10 мая работает с 08:00 до 19:00. Ульяновская, 72 : - 27 апреля работает с 08:00 до 16:00 врачи - педиатры принимают до 14:00, а узкие специалисты — до 16:00 ; - 29 апреля работает с 08:00 до 19:00 принимают врачи - педиатры ; - 30 апреля работает с 08:00 до 17:00 принимают врачи - педиатры ; - 8 мая работает с 08:00 до 18:00; - 10 мая работает с 08:00 до 19:00 принимают врачи - педиатры. Автостроителей, 20 : - 27 апреля работает с 08:00 до 14:00 врачи — педиатры принимают до 14:00, а узкие специалисты до 16:00 ; - 29 апреля работает с 08:00 до 19:00 принимают врачи - педиатры; работают процедурный кабинет, прививочный кабинет, дневной стационар ; - 30 апреля работает с 08:00 до 17:00 принимают врачи - педиатры; работают процедурный кабинет, прививочный кабинет, дневной стационар ; - 8 мая работает с 08:00 до 18:00; - 10 мая работает с 08:00 до 19:00 принимают врачи - педиатры; работают процедурный кабинет, прививочный кабинет, дневной стационар. Димитровград, пр. Димитровград, ул. Ленина, 1.
В стоматологической поликлинике ул. Лермонтова, 2 а рентгенлаборант принимает 29 и 30 апреля, а также 10 мая с 8 до 12 часов. Автостроителей, 59 : - 27 апреля работает с 07:30 до 18:00; - 29 апреля работает с 07:30 до 14:00 принимает дежурный врач-акушер-гинеколог ; - 30 апреля работает с 07:30 до 14:00 принимает дежурный врач-акушер-гинеколог ; - 8 мая работает с 07:30 до 17:00; - 10 мая работает с 07:30 до 14:00 принимает дежурный врач-акушер-гинеколог.
Это системная работа, которая требует больших усилий, но и позволяет двигаться к намеченному результату, — отметил директор по персоналу ООО «ДААЗ» Михаил Барсуков, принимая награду. Это многопрофильное специализированное предприятие с высокой степенью автоматизации и механизации производства, работающее по современным технологиям, обеспечивающим высокую надёжность и качество выпускаемой продукции. Продукция под товарным знаком «ДААЗ» отмечена дипломами и наградами многих российских автомобильных выставок и конкурсов.
Он рассказал о ключевых результатах за 6 месяцев 2021 года, продажах LADA на рынке РФ, в том числе о ситуации с октября этого года. Рассказал о работе с коллективом и принятию мер, направленных на решение вопросов, волнующих коллектив. Дмитрий Геннадьевич Колесников выступил с приветственным словом и поздравлением с 55-летием Первичной профсоюзной организации АО "АВТОВАЗ" на отчётной Конференции профсоюзной организации "Выражаем твердую уверенность в том, что, подводя итоги деятельности за отчетный период, ППО АО "АВТОВАЗ" подтвердит свою приверженность принципам, выработанным практикой работы и верность избранному курсу борьбы за достойный труд, достойную жизнь и социальную безопасность.
ДААЗ ПОЛУЧИЛ ЗНАМЯ ЗА СОЦИАЛЬНУЮ ЭФФЕКТИВНОСТЬ
Главная › Новости › Организационная работа › СОСТОЯЛАСЬ XX ОТЧЕТНО-ВЫБОРНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ КОНФЕРЕНЦИЯ ОАО «ДААЗ». оставить отзывы, реквизиты, контакты, данные из выписки ЕГРЮЛ о руководителях и учредителях, суды, задолженности на сайте ОГРН 1027300002278 - ИНН 7302010390 - КПП 730201001 - Ульяновская Область - Председатель профсоюзного комитета Безруков Владимир Петрович - Реквизиты - Контакты - Учредители - Финансовая отчетность - Исполнительные производства. Новогоднее поздравление от профкома Цеха изготовления и ремонта оснастки и инструмента ООО "ДААЗ"Подробнее.
Краткая справка
- ДААЗ получил знамя за социальную эффективность – Рейс.РФ
- Учредители
- Фото группы Вестник Профсоюза ДААЗа
- Отзывы о ПРОФКОМ ОАО "ДААЗ"
ПРОФКОМ ОАО ДААЗ
Напомним, что корпоративный отпуск сотрудников в соответствии с трудовым законодательством является очередным полностью оплачиваемым отпуском, согласованным с профсоюзным комитетом. Тольятти, ул. Фрунзе, 6а.
О результатах этой работы «Вестнику Профсоюза» рассказала председатель данной комиссии Ирина Дамировна Яковлева. Сегодня же их 353. В-основном, уменьшение количества очередников произошло за счет уволившихся. В то же время, за год очередь пополнилась новыми тремя участниками, а один работник стал участником Программы. Здесь, еще раз обращаясь к работникам предприятий промплощадки, подписавших действующий Коллективный договор, стоит напомнить, что на каждом из этих заводов есть свои, примерно одинаковые, положения или инструкции о том, как именно их работники могут воспользоваться данной Программой. Принципиально важно объединяющее их условие, согласно которому работодатель оплачивает часть процентов по банковским кредитам, полученным работниками с целью улучшения жилищных условий, - то есть он возвращает участнику Программы половину процентов в каждом платеже.
От участника для этого требуется лишь ежемесячно, сразу как совершен очередной обязательный платеж, не забывать приносить выписку из банка об уплаченных в положенный срок процентах по кредиту. Возврат суммы в указанном выше размере производится в зарплату. Это реально облегчает работникам их кредитное бремя. Вестник Профсоюза ДААЗа вчера в 11:19 С традиционной почётной миссией, приуроченной к празднованию 79-й годовщины Победы в Великой Отечественной войне, в гостях у бывших работников промплощадки ДААЗа, приравненных к ветеранам Великой Отечественной войны, небольшая делегация побывала утром 26 апреля. Алексея Михайловича Федотова — в детстве почти всю блокаду жившего в Ленинграде, и Веру Семёновну Васильеву — бывшую малолетнюю узницу фашистского концентрационного лагеря содержалась в нём с 1942 по 1944 г. Они на фото. Данная акция каждый год находит добрый активный отклик в коллективах всех предприятий промплощадки. По предварительному согласованию с организаторами почётной миссии ветераны получили в подарок щедрые подарки.
В придачу к богатым продуктовым праздничным наборам Алексею Михайловичу подарили желанный новенький телевизор, а Вере Семёновне — сотовый телефон и тонометр! Оба ветерана встречали гостей в прекрасном настроении и горячо и искренне поблагодарили за столь душевное поздравление.
В работе конференции участвовали 252 делегата и приглашенные гости, среди которых были председатель Ульяновской территориальной организации профсоюза АСМ РФ Коптелина Юлия Валентиновна, руководитель сектора организационной работы, молодежной политики, социально-трудовых отношений и социального партнерства обкома Профсоюза АСМ РФ Воронежцев Александр Николаевич. С отчетными докладами о работе профсоюзного комитета за период с ноября 2014 по ноябрь 2019 год выступили председатель профкома Владимир Петрович Безруков и председатель ревизионной комиссии Татьяна Игоревна Рыжова. Заслушав отчет председателя профкома и председателя контрольно-ревизионной комиссии, делегаты единогласно признали работу профкома удовлетворительной.
Награда была вручена на заседании трёхсторонней комиссии Ульяновской области по регулированию социально-трудовых отношений. Губернатор области Сергей Морозов передал представителям ООО «ДААЗ» — директору по персоналу Михаилу Барсукову и председателю профкома Владимиру Безрукову — переходящее знамя, вымпел и диплом победителя регионального этапа всероссийского конкурса. Внимание к вопросам социального партнёрства — важная составляющая нашей кадровой политики. Это системная работа, которая требует больших усилий, но и позволяет двигаться к намеченному результату, — отметилдиректор по персоналу ООО «ДААЗ» Михаил Барсуков, принимая награду.
центр Нижний Новгород
- Профсоюз ДААЗа против некоторых пунктов коллективного договора и «оптимизации»
- ДААЗ получил знамя за социальную эффективность — Камаз Центр Нижний Новгород
- «ОАТ» :: Быстрее, выше, сильнее
- Автозапчасти, запчасти, каталог запчастей для иномарок, интернет – магазин Emex
Вестник Профсоюза ДААЗа
За право работать и получать достойную зарплату. Осенью 2012 года профком ДААЗа собрался на отчетную профсоюзную конференцию. Работники предприятия тогда потребовали от своего руководства в первую очередь ясности и прозрачности относительно зарплаты и сохранения рабочих мест в связи с предстоящей на заводе реорганизацией. В случае, если вопросы трудового коллектива останутся без четких и конкретных ответов, заводчане во главе с профкомом были готовы пойти на крайние, радикальные меры вплоть до акций протеста. Озабоченность рабочего класса добивающегося «безусловного выполнения коллективного договора в части сохранения рабочих мест, выплаты заработной платы, улучшения условий труда, продолжать работу по повышению уровня заработной платы» понятна. Равно как и озабоченность профкома сохранением гарантий уже работающим сотрудникам предприятия — как экономических, так и социально-трудовых. Председатель профсоюзного комитета завода Владимир Безруков тогда признавался 73online. Повышения случаются ежегодно и ежеквартально. Но не теми темпами, с учетом официальной инфляции. Когда-то на нашем предприятии зарплаты были достаточно высокими. Сегодня средняя зарплата у нас - 16 тысяч рублей.
Вроде бы немаленькие деньги. Но если плюсовать с зарплатой руководства, то работяги на руки получают всего 9-12 тысяч. И это пятый разряд, ведущие специалисты. Как им жить в условиях новых платежек с тарифами ЖКХ, которые растут в геометрической прогрессии? Слесаря и представители иных необходимых предприятию рабочих профессий покидают завод. Их можно понять, сегодня в частных фирмах они получат на порядок больше. И эта ситуация не сегодня назрела. Год копилось. Нельзя и дальше сидеть и ждать, когда все само собой рассосется. Этого не будет.
Особенно на фоне выросшего числа разнообразных ООО и, как следствие, — управленческого аппарата. Вот о чем в нем говорилось: «28 февраля состоялась конференция работников ОАО «ДААЗ», где были выдвинуты требования к работодателю, которые им были полностью отклонены. В соответствии с трудовым законодательством зарегистрирован и начат коллективный трудовой спор. Результат — нулевой. Собственник взвешенно идет на противостояние с коллективом. Подписан протокол разногласий… Дальнейшая перспектива этого противостояния — забастовка. Все мы... Обратил ли на это обращение внимание Сергей Иваныч Морозов, занятый более глобальными проблемами — Пластовской премией, да «войной» с писательницей Диной Рубиной — об этом история умалчивает. Революционная же ситуация на ДААЗе начала разворачиваться с интенсивностью разжатой пружины. Это видно из горячих новостей на сайте профкома ДААЗа.
На повестке дня - один вопрос — принятие решения о проведении забастовки. В итоге 87-ю голосами «за» при четырех проголосовавших против и 26-ти воздержавшихся на ДЗС было принято решение объявить забастовку с семи утра 10 апреля и до полного удовлетворения требований трудового коллектива с предположительным количеством участников 800 человек.
Для организаций это хорошая возможность продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, а также достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнёрства, формированию здорового образа жизни. Конкурс проходит в два этапа: на региональном и федеральном уровнях. По итогам первого этапа ООО «ДААЗ», входящее в Группу компаний «Объединённые автомобильные технологии», признано победителем в номинации «За развитие социального партнёрства в организациях производственной сферы». Награда была вручена на заседании трёхсторонней комиссии Ульяновской области по регулированию социально-трудовых отношений.
Членские взносы, равные 1 руб. Сейчас в профсоюзе ДААЗа нарабатываются документы о постройке гаражей для пенсионеров, сообщила "Димитровград-панорама".
Его цель — привлечение общественного внимания к важности решения социальных вопросов на уровне организаций, выявление лучших социальных проектов, создание позитивного социального имиджа. Для организаций это хорошая возможность продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, а также достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнёрства, формированию здорового образа жизни. Конкурс проходит в два этапа: на региональном и федеральном уровнях. По итогам первого этапа ООО «ДААЗ», входящее в Группу компаний «Объединённые автомобильные технологии», признано победителем в номинации «За развитие социального партнёрства в организациях производственной сферы».
Новогоднее поздравление от профкома АО "ДААЗ"
Информационный портал первичной профсоюзной организации Димитровградского автоагрегатного завода | 1349 подписчиков. Официальная группа Вконтакте Ульяновская территориальная организация профсоюза работников автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения. Редакция газеты «Вестник Профсоюза» побывала на некоторых из профсоюзных оперативок с видеокамерой и в своих информационных ресурсах в сети Интернет (на сайте «ДААЗ ПРОФСОЮЗНЫЙ». Редакция газеты «Вестник Профсоюза» побывала на некоторых из профсоюзных оперативок с видеокамерой и в своих информационных ресурсах в сети Интернет (на сайте «ДААЗ ПРОФСОЮЗНЫЙ». ООО Агроресурс: «ДААЗ получил знамя за социальную эффективность» читать подробнее. ПРОФКОМ ОАО "ДААЗ" — ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОАО "ДААЗ" ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ АВТОМОБИЛЬНОГО И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО МАШИНОСТРОЕНИЯ РФ — зарегистрировано 31 января 1997 года Управление.