Работу на лето через ЦЗН могут найти школьники в возрасте от 14 до 18 лет. Работу на лето через ЦЗН могут найти школьники в возрасте от 14 до 18 лет. В статье рассказывается. По закону, перед приемом на работу подросток должен обязательно пройти медицинское обследование, но медосмотр осуществляется за счет работодателя.
Работа для школьников: какие зарплаты и вакансии предлагают подросткам в Петербурге и ЛО
В России предлагают улучшить законодательство, чтобы упростить шанс найти работу подросткам. Работу на лето через ЦЗН могут найти школьники в возрасте от 14 до 18 лет. Варианты найти работу для ребёнка до 14 лет тоже есть.
Рассылка новостей
- Содержание статьи
- Трудоустройство с 14-и лет: где ребенку лучше работать и как не попасть в ловушку
- Как найти первую работу подростку: где и кем можно устроиться работать в 14-16 лет | Сила Лиса
- Где искать работу для подростка в 2024 году
- С какого возраста можно работать официально?
- Только для взрослых
Как и где могут работать подростки
| Как и где могут работать подростки | Где подростку искать работу. |
| Как подростку устроиться на работу | Работа курьером довольно ответственна, поэтому следует искать те вакансии, где не требуется доставлять серьезную документацию. |
| Как подростку найти работу, за которую точно заплатят | Финтолк | Рассказываем, где и кем можно работать в 14-16 лет, условия работы для несовершеннолетних. |
На чем зарабатывать подростку: обзор доступных вариантов заработка
По его словам, такого, чтобы по итогам работы кому-то не заплатили, еще не было. ПАО «Ростелеком» предлагает работу «консультант по услугам» с зарплатой от 25 тысяч в месяц и премиальными в 10 тысяч «с официальным трудоустройством для несовершеннолетних». В обязанности входит продвигать услуги компании, консультировать по услугам и акциям и оформлять заявки. Просто не берем В парке аттракционов школьников на работу, увы, не берут. Хотя подростки вполне могли бы подметать, например, дорожки или собирать разбросанный посетителями мусор. Почему не хотят школьникам дать шанс попробовать себя в деле, в парке не пояснили. В сетевой ресторан-пиццерию требуется клинер — человек, который будет мыть посуду и приводить в порядок кухню.
В объявлении на «Авито» указано, что работа подойдет для «людей без опыта». Но связываться со школьниками здесь тоже почему-то не хотят. Нельзя пристроить подростка и на «Ленфильм». Гарантированно возьмут Но если тяга к перевоплощениям сильна, а свободного времени — вагон и маленькая тележка, можно подписаться на тематические паблики в соцсетях «Съемки. СПб» и подобные ему, и караулить заявки на детские съемки. К примеру, когда готовился этот материал, для съемки эпизода на ставку 1 000 рублей за день искали детей 7—11 лет.
Правда, регулярной работой это не назовешь, скорее баловством. Школьников готовы устроить официально и предлагают благородный труд на свежем воздухе в Садово-парковом предприятии «Центральное» за 10,7 тысячи в месяц.
Фото с сайта fulledu. Однажды я решила заполнить резюме на сайте по поиску работы. Это оказалось сложно — я понятия не имела, как и что нужно в нем указывать. Пришлось читать другие резюме и вписывать в свое то, что подходило под меня. Удивительно, но мне уже через пару часов позвонили и пригласили на собеседование — в «быстроразвивающуюся компанию, где есть возможность высокого заработка». Спрашивать советы о работе у родителей я не хотела. Считала, что каждый человек, должен проходить свой путь самостоятельно, путём проб и ошибок. В назначенном месте меня встретил улыбчивый молодой человек, провел до ближайшего бизнес-центра.
Попутно по дороге, рассказывая о «золотой жиле», которую мне посчастливилось встретить на своем юном пути. Я поняла, что это финансовая пирамида. Вся их деятельность осуществлялась с помощью вложения средств извне в некую «социальную сеть»: нужно было вложить 500 рублей, а потом привлекать братьев, сестер, друзей, знакомых, знакомых друзей и так далее, и с каждого нового участника мне начислялось бы 500 рублей. В свои 16 лет я уже знала, что такое пирамида, и от такой работы отказалась. Потом была работа промоутером в зимнюю погоду, когда за окном было -15 градусов и мела вьюга. Только большая ставка за час работы меня подбадривала в эти зимние часы, когда приходилось стоять на улице и раздавать рекламу. Я уже не помню точно, на что я потратила свой первый заработок. По-моему, это были какие-то сладости или всякого рода мелочь — наушники, дешёвенький плеер, диски с музыкой. Наверное, единственное, что мне дали эти подработки, так это понимание того, что заработать это не так уж и просто. Так же понимание, что тебя могут обмануть в любой момент, даже когда ты этого не ждешь.
Федор, с 14 лет работал курьером, промоутером, администратором клуба: — Первая работа у меня появилась в 14 лет. Родители сами устроили меня на лето курьером в магазин к тете. Я просто пошел на уступки: ведь летом хочется отдыхать, но родители пригрозили, что не будут давать карманные деньги. А когда я за 2 месяца заработал 30 тысяч рублей, это меня здорово вдохновило! На часть суммы я купил модный сенсорный телефон, а остальное отложил. Самое трудное в этой работе — разговоры с клиентами. Есть люди агрессивные, есть адекватные. Был случай, когда клиент отказался платить полную сумму заказа. Не хватало около 500 рублей. Но я решил, что лучше свои добавлю, чем буду конфликтовать.
Осадок остался, но это школа жизни. В 10 и 11 классе я не работал — нужно было готовиться к ЕГЭ. А летом перед университетом — я уже поступил, вуз был известен — пошел работать в ночной клуб промоутером. Решил, что пора браться за ум и постепенно переходить к самостоятельной жизни. Работа нашлась случайно. Мы с друзьями из школы зашли туда, а потом я увидел их объявление о поиске сотрудника, написал им, и меня сразу взяли. Суть была в привлечении в клуб новых гостей через интернет. За каждого человека платили по 150 рублей. Я за день зарабатывал 1500 рублей, находя по 10 клиентов. Так я работал и дальше, в течение двух первых курсов.
В месяц у меня выходило около 25 тысяч рублей — неплохое подспорье для студента. Фото с сайта advizzer. Я сходил на собеседование в один из клубов сети «Планета Фитнес» — и меня взяли администратором на ресепшн. Нужно рассказывать клиентам о том, что есть в клубе, проводить для посетителей экскурсии по клубу. При этом — свободный график, что удобно. Оплата почасовая — сначала это составляло 110 рублей в час. А потом, когда ты устраиваешься официально, платят уже по 150 рублей в час плюс премии, надбавки. В месяц выходит до 35 тысяч рублей, к тому же — бесплатное посещение тренажерного зала. Есть и возможность карьерного роста — можно пойти работать инструктором в зал или в отдел продаж. Сейчас почти все мои ровесники — мне 19 лет — работают.
Мои два лучших школьных друга всегда брали деньги у родителей. Но сейчас тоже работают, говорят — насмотрелись на тебя. Они пошли в спортивный магазин продавцами-консультантами, зарабатывают по 30 тысяч рублей в месяц. Хотя студенту трудно — высыпаться не получается. Например, с 9 до 16 часов ты учишься, потом с 17 до 24 вечера еще работаешь. Иногда это получается в ущерб учебе. Пробы раннего заработка — это полезно. Ты понимаешь, что деньги не так легко даются.
Коммерческим компаниям дети интересны по двум основным причинам: закрыть «брешь» в сезон отпусков это работа, не требующая высокой квалификации и найти таланты, сформировать свой кадровый резерв. А еще несовершеннолетних трудоустраивают по государственным и муниципальным программам. Куда подростку пойти работать на каникулах Где искать работу и сколько заплатят Подростки могут воспользоваться теми же сервисам по поиску работы, что и взрослые: hh. Эти платформы по поиску работы умеют искать варианты для тех, кому исполнилось 14 лет. Второй вариант — поиск через Центр занятости или молодежную биржу труда, они открыты во многих регионах. Оплата труда подростков сильно зависит от региона и специальности, прошлым летом в среднем платили от 140 до 250 рублей в час, вероятно, в новом сезоне летних каникул оплата будет аналогичная или чуть выше. Вот некоторые варианты: Курьер: самый популярный запрос работодателей. Подростки могут перемещать только легкие грузы, но «Яндекс» и Delivery в курсе. Работу предлагают и другие компании. Часто доплачивают или предлагают другие бонусы, если привести с собой друга. Требуется смартфон, а самокат или велосипед часто будут отличным подспорьем. Помощник продавца на маркетплейсе: нужно помогать с оформлением карточек, следить за продажами, движением товара. Плюсом будет умение хотя бы немного работать в Excel и графических редакторах. Райтер: подросткам заказывают заполнить по шаблону карточки для маркетплейсов, просят оставить отзывы или написать какой-то другой несложный текст. Требуется грамотность, усидчивость и внимательность, чаще всего заказы бывают однотипными. Творческий полет — следующие ступени профессии. Репетитор: как у пионеров — можно взять шефство над отстающими, только за деньги. Да, платить будут явно меньше, чем взрослому педагогу с образованием. Но и у соискателя, будем честны, квалификация ниже. Учеников старших классов берут в репетиторы для детей средних классов и младшеклассников. Есть варианты на удаленке. Бебиситтер: вариант, который легче искать через объявление в чате дома.
Средний возраст сотрудника — 16-17 лет, иногда можно устроиться и в 14 лет. Далеко не все работодатели готовы платить официально, поэтому стоит отсеивать объявления, в которых вас не планируют оформлять. Рекомендуем выбирать такую работу в том случае, если о работодателе есть положительные отзывы». Поиск таких вакансий рекомендуется искать на сайтах по подбору работы и досках объявлений. Наибольшее количество предложений можно найти на Авито и HH, поэтому присматривайте работу на данных площадках. Такая работа хорошо подойдет для старшеклассников, которые могут выйти на выходные или в вечернее время. Суть работы заключается в упаковке товара. Это могут быть небольшие коробки, документация или продукты. Важно упаковывать их согласно производственным нормам. В противном случае вы получите моментальный отказ от работодателя». Данная работа без вложений и обмана, позволяющая зарабатывать 70—120 рублей в час, помогает подросткам получать деньги в свободное время. Поиск вакансий лучше всего осуществлять на Авито и в тематических группах социальных сетей. Особое распространение вакансия получила в Москве и области, так как сеть ресторанов в этих местах пользуется повышенным спросом. Доход на такой работе довольно высок, так как начальный оклады в месяц стартует от 20 тыс. Работать можно с 14-15 лет, при письменном согласии родителей. Работа довольно простая, поэтому не потребует от подростка знаний и умений. Все знания приобретаются внутри заведения, поэтому вакансия повара — отличный шанс приобрести навыки и заработать деньги.
Работа для подростков: как устроиться и не быть обманутым
Плюсы: в этой сфере легко найти работу, потому что спрос есть всегда, она «ненапряжная», да и заработок для начинающего неплохой. Минусы: хотя в целом любой умеренный труд полезен и хорошо дисциплинирует, никаких особо интересных навыков школьник тут не получит. Примеры: Курьер средняя зарплата за месяц — около 25000 руб. Например, можно доставлять пиццу, как герой фильма «Человек-паук», или товары из интернет-магазинов. Распространитель флаеров от 15000 до 25000-30000 руб. Самый простой, но и самый безыдейный вид подработки: разве что поможет выработать некоторую толстокожесть — большинство людей «флаерщиков» избегает, а некоторые еще и раздражаются. Плюс в том, что зарплату часто выплачивают еженедельно с другой стороны, повышается вероятность спустить все деньги на развлечения и не накопить ни на что серьезное. Промоутер оплата около 150-200 руб.
Эта подработка неплохо «прокачивает» навыки общения, но интровертам она, скорее всего, покажется слишком изматывающей. Расклейщик объявлений 25000-30000 руб. Вторая категория — подработка с элементами стажировки. Тут придется больше постараться, но зато можно получить полезный и интересный опыт, который пригодится в дальнейшей карьере.
Вскоре я нашел другую работу — стал раздавать листовки. Устроился в магазинчик в соседнем от нас доме, торгующий разными товарами для рукоделия и творчества.
Мне платили по 250 рублей за час, и это хорошие деньги. Рядом со мной у метро стоял человек, раздававший листовки японского ресторанчика, и ему платили только 100 рублей в час. Я брал по большой пачке листовок, и мне всегда удавалось раздать все. Однако я понял, насколько это непросто. Во-первых, не надо это делать молча — я всегда обращался к людям, приглашал их посетить наш магазин, и тогда они брали листовку. Во-вторых, теперь и я всегда беру листовки у промоутеров — так называется эта профессия.
Потому что знаю, что не так-то просто провести несколько часов на ногах, все время улыбаясь, и протягивая листки. Очень неприятно, когда люди проходят мимо. Но еще более неприятно, когда кто-то берет твою листовку и тут же через несколько шагов выбрасывает ее. Мне бы хотелось попросить прохожих так не делать. За два месяца работы промоутером я накопил около 25 тысяч рублей. Думаю, ребятам старших классов полезно подрабатывать.
Это хороший опыт, я научился ценить деньги, и уже стало жалко тратить их на какие-то не очень важные вещи. И я помог семье. Алина, работала с 15 лет — маркировщица, курьер, секретарь: — После 9 класса я работала в течение месяца у двоюродного дедушки. Его фирма экспортирует бижутерию, и я работала на складе маркировщицей — клеила штрих-коды. За месяц работы по пять часов в день я заработала около 8 тысяч. После 10 класса меня устроили в адвокатское бюро к другу нашей семьи, я работала курьером, а потом несколько недель заменяла секретаря.
В общей сумме я получила около 15 тысяч рублей. В качестве курьера, я возила документы клиентам и посредникам. На мой возраст особенно не обращали внимания, да курьерами сейчас как раз и работают молодые. А секретарем я отвечала на звонки и делала кофе, чай. Никакого негатива я не встретила, мне даже помогали. Я довольно замкнутый человек, мне сложно говорить с незнакомыми людьми по телефону, приходилось набираться смелости и звонить.
Думаю, я научилась вести телефонные переговоры, у меня с этим теперь гораздо меньше проблем. А в 11-ом классе я работала маркировщицей в аптеке, в течение всего школьного года, до апреля. Приезжала туда после школы часам к трем и маркировала товар. Если партии были большие, то сидела иногда до вечера. Предметы в школе мне давались просто, и уроки я часто успевала делать прямо в школе. Школу я закончила без троек, и сдала ЕГЭ хорошо.
У меня была месячная зарплата, но рассчитывали ее по дням — могли вычитать дни, которые я пропускала, или же выдавали, наоборот, премии к праздникам. В целом получалось 8-10 тысяч рублей в месяц. Я копила в том числе на выпускной вечер: нужно было сшить красивое платье. Ну и, конечно, хотелось иметь свои деньги в распоряжении, на кино или какие-то мелочи. Фото с сайта insider. В этом много плюсов.
Ты независим от родителей. Ты сам решаешь, на что потратишь деньги. Можешь помочь родителям с бытовыми тратами, можешь копить. И ты понимаешь, что зарабатывать деньги — это тяжело, надо вкалывать, чтобы получить что-то. Мне это дало хороший опыт. Серьезная рабочая занятость в 11 классе помогла мне не сломаться в вузе, где вдруг нахлынула большая нагрузка я поступила в Лингвистический университет.
На первом курсе я только училась, а вот на втором курсе пошла работать. Мой преподаватель английского работает также в детской школе дополнительного образования. И я стала ее ассистентом — я очень хорошо знала язык. Проверяла домашние задания и контрольные работы, и у меня уже был официальный контракт. Это было мое первое официальное рабочее место. В раннем опыте заработка я вижу два важных плюса.
Например, мой младший 13-летний брат пока не очень понимает ценность денег. Не всегда задумывается, что сейчас трудные времена, и просит родителей что-то купить. А когда ты зарабатываешь сам, ты уже отдаешь себе отчет в тратах. И второе — мне очень нравится быть самостоятельной, и самой решать, как тратить деньги. Ты уже знаешь, сколько сил тебе они стоили, и не будешь покупать ненужные вещи — которые, возможно, ты выпрашивал бы, если бы деньги были «не твои». Или же наоборот — ты заранее знаешь, что хочешь потратить деньги «на баловство», но эти деньги ты заработал, а не попросил, и это полностью твоя зона ответственности.
Тем не менее найти работу для подростка реально. Есть несколько способов: Можно воспользоваться официальными муниципальными или региональными программами трудоустройства молодежи. Их адреса и телефоны находятся на сайтах соответствующих администраций или службы занятости населения. Также можно устроиться в ЛТО лагерь труда и отдыха. Можно устроиться самостоятельно с помощью поиска по интернету, но стоит остерегаться кадровых агентств, обычно они берут очень большой процент за трудоустройство. Можно поискать работу среди родственников и знакомых, так сказать, «по старинке». Можно найти «неофициальную» работу, расклеив объявление о «выгуле собак», «компьютерной помощи» или чего-то подобного. Шансов найти постоянный доход на все три месяца меньше, но они есть. Для удобства разобьем эти предложения по возрасту.
Плюс: оплата в основном почасовая, можно договариваться об очень гибких условиях. Минус: нужно постоянно улыбаться и что-то впаривать. Плюс: развивает ответственность, приучает к любви к братьям нашим меньшим. Минусы: после такой работы, дети и дома за полив растений денег захотят. И с Рексом бесплатно уже не погуляют. Продажа косметики — сетевой маркетинг, продай косметику компании и получи с этого процент. Плюс: девочки могут заниматься тем, что им интересно и на возраст тут никто не смотрит. Минус: продать все эти туши-лаки не так-то просто, а процент при этом выходит минимальный, можно и в минус уйти. Расклейка объявлений — вешать объявления на столбах и остановках.
Плюс: как и в случае с промоутером, оплата почасовая, гибкий график. Минус: работа скучная, к тому же есть зависимость от погодных условий — в ливень совсем не захочется этим заниматься. Плюс: постоянно в движении. Минус: тот же самый, но с другой стороны — к концу дня ноги просто отваливаются. Продавец-консультант — продавать и консультировать, соответственно. Плюс: развивает общительность, стабильный доход, легко найти.
Однако если работа совмещается с учёбой, нормы заметно снижаются. Так, учащиеся 14-16 лет могут работать до 12 часов в неделю и 2,5 часа в день. А 16-18-летние — до 17,5 часа в неделю и 4 часов в день. Неофициальное трудоустройство подростков: ответственность перед законом больше Но далеко не все работодатели честно и ответственно относятся к трудоустройству подростка. Получить недорогую, энергичную рабочую силу на подхвате — это одно, а вот ответственность перед родителями и органами опеки, бумажная волокита, да и налоги — совсем другое… Неофициальное трудоустройство карается и в случае со взрослыми. Здесь разница не очень большая — например, в случае с подростками проводить медосмотр необходимо при приёме на любую работу, и отсутствие его результатов — отдельный вопрос к работодателю. Что же грозит, если вскроется, что ваши несовершеннолетние сотрудники работают без оформления? Юрист hh. Но за повторное нарушение наказание будет уже ощутимее — дисквалификация на срок от 1 года до 3 лет для предпринимателя и штраф от 100 000 до 200 000 рублей для юридического лица. Кроме того, попутно могут насчитать и другие нарушения. Когда не оформлены трудовые отношения, обычно не выполняются и другие обязанности, которые следуют из них: по охране труда, проведению медосмотров, составлению обязательной кадровой документации. За все эти нарушения тоже полагаются санкции. В случае в несовершеннолетними количество нарушений, возможно, будет ещё больше, отметила Татьяна Нечаева: ведь могут не учитываться особенности продолжительности их рабочего дня, запрет на командировки, ночные смены и сверхурочную работу. Новый законопроект: что изменится в правилах приёма на работу подростков В ноябре 2022 года депутаты от «Единой России» внесли в Госдуму законопроект, призванный упростить трудоустройство несовершеннолетних с 14 лет. Изначально ходили слухи, что новые нормы вступят в силу с 1 марта, однако на данный момент проект прошёл первое чтение и всё ещё находится на рассмотрении. Что же предложили законотворцы? Основных нововведений три: Для заключения трудового договора с подростками 14-18 лет больше не нужно будет получать согласие органов опеки. Обязательный медосмотр можно будет не проводить, если у потенциального сотрудника есть на руках результаты осмотра, сделанного не более года назад. Проверку по соблюдению трудовых прав подростков трудовая инспекция будет проводить только по жалобам самого подростка или его представителей. Цель нового закона — упростить трудоустройство детей с 14 лет. Авторы утверждают, что поправки, если они будут приняты, избавят потенциальных сотрудников от хождений по органам опеки и бумажной волокиты, а также от лишних походов к врачам. Фото: пресс-служба комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Между тем, органы опеки в этой цепочке не зря: они призваны проверить, в нормальных ли условиях живёт подросток и исходит ли инициатива устроиться на работу от него самого. А если подросток живёт в не самой благополучной семье? А если пойти работать его заставляют родители?
Как школьнику найти свою первую работу
Какие документы необходимо подготовить для устройства на работу Подростку для заключения договора нужны следующие документы: Паспорт или свидетельство о рождении. Документ об образовании если работа подразумевает наличие определенных компетенций или справка об обучении. СНИЛС при наличии. Трудовая книжка и или сведения о трудовой деятельности если ранее работал.
Согласие родителей или опекунов письменное и согласие органов опеки — до 15 лет см. Штрафы за некорректное оформление на работу подростков Если работодатель нарушает условия принятия подростков на работу или не соблюдает закрепленные за ними права, компанию могут привлечь к ответственности и выписать штраф, который составит от 1000 до 50 000 рублей. Поэтому, если вы работодатель, всегда спрашивайте все документы в письменном виде, не рискуйте, ведь наказание может быть достаточно строгим.
Если вы подросток, желающий устроиться на работу, заручитесь поддержкой родителей или опекунов, это в числе прочего и залог того, что все оформление будет сделано по закону. Следите за новостями, подписывайтесь на рассылку. При цитировании данного материала активная ссылка на источник обязательна.
Но обеспечить чаду первый трудовой опыт можно — пусть, к примеру, за небольшую оплату помогает соседке по подъезду выгуливать собачку или поливать цветы. Такая работа не станет слишком большой нагрузкой, зато научит подростка ответственности. Какие нужны документы для трудоустройства несовершеннолетнего? Прежде всего, необходим паспорт. В отдельных случаях могут взять на работу и по свидетельству о рождении, но это, скорее, исключение, чем правило.
В необходимый пакет документов также входят: справка из школы для трудоустройства в учебное время ; медицинская справка установленного образца медосмотр оплачивает работодатель ; СНИЛС; Если ребёнку нет 16 лет, дополнительно потребуются ещё два документа: письменное разрешение одного из родителей вместе с копией паспорта взрослого ; письменное согласие муниципального органа опеки и попечительства. Как и взрослый соискатель, несовершеннолетний пишет заявление о приеме на работу, трудоустройство оформляют приказом, заводят трудовую книжку, разъясняют права и обязанности, согласуют график выходов. Сколько длится рабочий день подростка? По действующему на 2023 год трудовому законодательству установлены следующие нормы рабочего времени для школьников. Принимая на работу несовершеннолетнего, работодатель обязан организовать для него удобный график: во время каникул — с утра, в учебное время — после уроков. Где искать работу?
Существует несколько вариантов поиска подработки для школьников. Городские и региональные программы временной занятости несовершеннолетних Они созданы, чтобы поддержать нашу молодежь, и есть не только в Москве, но и в каждом регионе. Информацию о них легко найти на официальных сайтах муниципалитетов. Чаще всего работа, которую предлагают подросткам в 2023 году, связана с участием в благоустройстве улиц и парков, помощью пожилым людям и другими подобными занятиями. Занятость по таким программам хороша тем, что подросток не только получает первый трудовой опыт, но и находится в безопасности — школьника официально оформляют, работу подыскивают рядом с домом, не нарушают его права. Центры занятости В крупных городах созданы специальные Центры занятости для молодёжи например, в Москве, Самаре , Молодежные биржи труда Санкт-Петербург , но можно обратиться и в обычную «взрослую» службу занятости.
Даже если не найдётся ничего для школьников, в ЦЗН подскажут, в каких организациях требуются люди и есть работа с подходящими условиями. Самостоятельное трудоустройство Многие компании охотно берут подростков без опыта работы на простые низкооплачиваемые вакансии. Для них это способ сэкономить, а школьников устраивает гибкий график и возможность работать 2—3 часа в день. И даже если месячная зарплата всего 3—4 тысячи рублей, она может стать неплохим подспорьем для бюджета подростка. Самостоятельно можно устроиться официантом, посудомойщиком в кафе, подсобным рабочим на рынке, в магазине, уборщиком офиса, территории, разнорабочим на стройке.
А вот если работа нужна, чтобы совершенствоваться профессионально, получить нужные навыки для будущей взрослой деятельности — скорее всего, они посмотрят на ситуацию иначе.
Признаки проблем: снижение успеваемости, появление симптомов хронической усталости, нехватка времени на прогулки, спорт и полноценный отдых. Хуже, если время потрачено на создание сложного логотипа, написание статьи или реферата. Тем более чревато устраиваться неофициально курьерами, промоутерами или в заведения общепита. Эти организации, как правило, сотрудничают с добросовестными работодателями, где сотрудников оформляют официально. На бирже помогут и с профориентацией, там всегда есть сезонная работа на период каникул. Задействуйте «сарафанное радио».
Спросите родителей.
Заработок на своем блоге Заработок на своем блоге Создание и ведение своего собственного блога может быть интересным и прибыльным способом заработка. Вы можете выбрать тему, которая вас интересует, и начать писать статьи, делиться своими знаниями и опытом с другими людьми. Постепенно, когда ваш блог набирает аудиторию, вы можете монетизировать его через различные способы, такие как реклама, партнерские программы, продажа собственных продуктов или услуг. Чем больше читателей у вас на блоге, тем больше вы сможете заработать. Заработок на создании телеграмм-ботов Заработок на создании телеграмм-ботов Если у вас есть навыки программирования или интерес к созданию ботов, то создание телеграмм-ботов может быть способом заработка. Вы можете создавать ботов для различных целей: от предоставления информации до оказания услуг. Например, бот может предоставлять клиентам информацию о товарах и услугах вашей компании, отвечать на часто задаваемые вопросы или даже обрабатывать заказы.
Вы можете продавать эти боты различным компаниям или организациям, и зарабатывать на их разработке и обслуживании. Заработок на продаже цифровых товаров Заработок на продаже цифровых товаров Если у вас есть навыки в создании цифровых товаров, таких как электронные книги, музыка, графика или программное обеспечение, то вы можете продавать их через телеграмм-боты или другие платформы. Установите цену на свои товары и начните продавать их онлайн. Это может быть хорошим способом заработка, особенно если у вас есть уникальный контент или продукты. Заработок на партнерских программах Заработок на партнерских программах Множество компаний предлагают партнерские программы, в которых вы можете участвовать и зарабатывать комиссии за привлечение клиентов. Например, Тинькофф предоставляет партнерскую программу с хорошими условиями для партнеров. Вы можете рекомендовать продукты или услуги компании своим друзьям, аудитории блога или социальных сетей и получать комиссию с каждой успешной сделки. Партнерские программы могут быть прибыльными, если у вас есть активная аудитория или вы хорошо разбираетесь в продуктах, которые рекомендуете.
Заработок на акциях Заработок на акциях Изучение финансовых рынков и инвестирование в акции может быть способом заработать деньги в интернете. Популярные платформы, такие как Тинькофф Инвестиции, предоставляют возможность инвестировать в акции и получать доход от роста их цен или дивидендов. Вы можете начать с малых сумм и постепенно увеличивать свои инвестиции, когда приобретете больше опыта и знаний о рынке. Заработок на криптовалюте Заработок на криптовалюте Криптовалюта стала одним из самых горячих активов в последние годы. Если у вас есть интерес и желание разобраться в мире криптовалют, вы можете начать инвестировать в Bitcoin, Ethereum или другие цифровые активы. Для этого вам потребуется открыть кошелек для криптовалюты и выбрать платформу для покупки и хранения активов. Криптовалютные рынки имеют высокую волатильность, но они также предоставляют возможность заработать на росте цен и торговле. Заработок на облигациях Заработок на облигациях Облигации — это долговые ценные бумаги, которые предоставляют стабильный доход в виде процентов от вложенных средств.
Вы можете инвестировать в облигации через платформы, такие как Тинькофф Инвестиции.
Обещают до 300 рублей в час. Где подростку найти работу летом в Петербурге
Помощь в поиске работы позволит подростку найти действительно достойное место труда с хорошей оплатой и возможными перспективами роста. РАБОТА ДЛЯ ПОДРОСТКОВ 12+ Необходимо написать отзыв на яндекс карты. РАБОТА ДЛЯ ПОДРОСТКОВ 12+ Необходимо написать отзыв на яндекс карты. На многих специализированных сайтах по поиску работы есть разделы, где размещены вакансии для подростков от 14 лет. Где искать работу. Чаще всего подростки находят подработку с помощью родителей, которые находят им занятость через близких и знакомых. Запрещена подросткам и работа в любых заведениях, где есть игорный бизнес, в клубах, барах, кабаре и в аналогичных местах — даже уборщиком или посудомойкой.
Эксперт назвала условия для летнего трудоустройства подростков
А как же школа? Вопрос с учебой депутаты тоже предусмотрели и предложили для юных соискателей обязательное условие: если ребенок учится в школе или колледже, работать он должен только в свободное от учебы время. Но с точки зрения психологов, при раннем трудоустройстве пострадать может не только учеба, но и физическое здоровье. Потому что дети в этом возрасте еще не умеют структурировать свое рабочее время и задачи. Это, в свою очередь, приводит к нарушению режима сна, повышению нервного напряжения, истощению ресурсов организма и, в свою очередь, провоцирует развитие соматических заболеваний и различные варианты психологической дезадаптации, эмоциональных расстройств, — говорит психолог и учитель-дефектолог Алина Канцырева. Также психологи обращают внимание на то, что среднестатистический подросток не может выделить достаточное время для отдыха, часто пропуская сигналы организма об усталости. Какие еще риски могут быть при раннем трудоустройстве? Работа или детство? Отдых, общение с друзьями, первые влюбленности, на это не останется времени, а значит подросток пропустит те жизненные уроки, которые необходимы для успешного становления личности. С другой стороны, для профориентации школьников раннее трудоустройство будет плюсом. Многие после 9-го класса уходят из школы в средне-специальные учебные заведения и делают первый профессиональный выбор.
Но так как опыта работы у большинства еще нет, этот выбор чаще делается на основе родительских представлений или рекомендаций учителей и других значимых взрослых. Тогда выбор профессии и учебного заведения становится более осознанным и возрастает вероятность успешного трудоустройства, — объясняет Алина Канцырева. Другой немаловажный аспект — повышение уровня ответственности за свои поступки и выбор.
Желание подростка подрабатывать можно лишь приветствовать — но важно, чтобы он четко понимал, зачем ему это нужно, что именно он способен делать и какие проблемы ему придется решать Подростковая подработка — отличная возможность почувствовать самостоятельность, независимость от родителей, заработать свои первые карманные деньги, пусть и небольшие, но свои. Это вообще очень полезно для личностного роста, обретения жизненного опыта, в конце концов — для самопознания. Однако подросток далеко не всегда понимает, с какими трудностями ему придется столкнуться. Поэтому с ним следует обстоятельно обсудить его намерение, задав такие вопросы: 1. Уверен ли ты, что подработка не будет мешать учебе?
Тут надо сразу пояснить, что чаще всего подростки подрабатывают в летние каникулы, но не так уж редко они подрабатывают и в течение учебного года. Надо внимательно, не перебивая, послушать его аргументы. Потом можно прокомментировать те моменты, которые кажутся вам спорными, но лишь потом. И при прочих равных лучше все-таки довериться подростку, дать ему возможность попробовать себя в работе, а результаты оценивать со стороны. Зачем ты хочешь подрабатывать? Дело в том, что, хотя чаще всего мотивация тут прагматическая — заработать свои деньги, но «нематериальная» польза от подработки может многократно превышать «материальную». Это, например, обретение начальных навыков в той профессии, которую он хочет избрать. Это опыт деловых отношений со взрослыми людьми опыт, который в любом случае пригодится.
Это опыт самоорганизации, управления своим временем. Это полезные знакомства, которые могут пригодиться уже после окончания школы. Подросток не всегда видит эти «долгоиграющие» плюсы, поэтому родителям надо акцентировать на них его внимание. Кроме этого, подростку важно почувствовать свою важность и значимость, опираясь на личный опыт, побыть в роли взрослого. В зависимости от мотивации подростка можно выбирать разные варианты. Если главная цель — заработать деньги, то нужно искать работу, где платят побольше, и от дома недалеко. Если же деньги для него стоят не на первом месте, если ему важнее попробовать себя в интересном деле, то стоит рассматривать различные стажерские позиции в государственных организациях или коммерческих компаниях. Платят там обычно немного, но это полученные навыки и опыт могут спустя несколько лет стать дополнительным козырем для трудоустройства.
Читайте также: Подросток хочет работать. Разрешать ли? Какие условия работы для тебя приемлемы, какие нет? То есть тут речь о том, сколько времени будет занимать работа, как рано придется утром вставать, как далеко ехать, как это будет оплачиваться, с каким начальником ты сработался бы, а с каким нет. В Центре «Моя карьера» есть специальные программы и мастер-классы для подростков. Также в каникулярное время действует программа временной занятости. У бизнеса нет большого и разнообразного выбора вакансий для несовершеннолетних. Современный рынок труда может предложить подросткам только линейные профильные специальности, такие как курьер, промоутер, рабочий зала.
В то же время молодые люди желают найти работу в административной сфере или связанные с IT-технологиями и дизайном. И по наблюдениям специалистов центра, для подростков по значимости на первом месте стоят лояльность начальства и гибкий график — из-за необходимости совмещать учебу с работой. Кроме того, подростки, как правило, выбирают такую подработку, которая не требует специальных знаний и опыта.
Минус: продать все эти туши-лаки не так-то просто, а процент при этом выходит минимальный, можно и в минус уйти. Расклейка объявлений — вешать объявления на столбах и остановках. Плюс: как и в случае с промоутером, оплата почасовая, гибкий график. Минус: работа скучная, к тому же есть зависимость от погодных условий — в ливень совсем не захочется этим заниматься.
Плюс: постоянно в движении. Минус: тот же самый, но с другой стороны — к концу дня ноги просто отваливаются. Продавец-консультант — продавать и консультировать, соответственно. Плюс: развивает общительность, стабильный доход, легко найти. Минус: нужно учить кучу ненужной информации о товарах компании. И снова постоянно улыбаться. Плюс: работа стабильная, в одном месте, не требует особых навыков.
Минус: монотонно и скучно даже для взрослых. Копирайтер — написание текстов на определенную тематику для размещения в интернете. Плюс: развивает творческие навыки, да и русский подтянется. Минус: на такой работе подростков часто «кидают»: работу публикуют, но денег не платят. Плюс: гибкий график и накормят скорее всего. Минус: клиенты бывают разные, в том числе грубые или пьяные, и спешка жуткая — нервно. Аниматор — работа на детских выставках, днях рождения и других праздниках.
Плюс: работа безопасная, развивает артистизм и общительность, и это просто весело. Минус: найти такую работу сложно, а чтоб её получить нужно уметь заводить толпу с полуслова. Репетитор — работа с младшими классами по подтягиванию того или иного предмета. Плюс: развивает навыки общения, позволяет и самому учителю узнавать что-то новое. Минус: мало кто согласится, чтобы его ребенка обучал другой ребенок чуть-чуть старше. Плюс: тренажерку — отменили, есть где спортом позаниматься.
Положен ли подростку отпуск Да, точно так же, как любому другому работнику. Есть и свои особенности: не нужно отрабатывать полгода для получения первого отпускного периода, в течение года можно взять 31 день отпуска в любое удобное время, подростков нельзя отзывать из отпуска и заменять отдых денежной компенсацией.
Как платят подростку Есть два варианта: повременная оплата сколько поработал — столько и получил или сдельная оплата за выполненную работу, рассчитывается исходя из сдельных расценок. При этом несовершеннолетний может получать столько же, сколько взрослые работники на аналогичной ставке, работая при этом меньше. Но это происходит по инициативе работодателя. Какие документы необходимо подготовить для устройства на работу Подростку для заключения договора нужны следующие документы: Паспорт или свидетельство о рождении. Документ об образовании если работа подразумевает наличие определенных компетенций или справка об обучении. СНИЛС при наличии. Трудовая книжка и или сведения о трудовой деятельности если ранее работал. Согласие родителей или опекунов письменное и согласие органов опеки — до 15 лет см.
Штрафы за некорректное оформление на работу подростков Если работодатель нарушает условия принятия подростков на работу или не соблюдает закрепленные за ними права, компанию могут привлечь к ответственности и выписать штраф, который составит от 1000 до 50 000 рублей.
В России хотят упростить трудоустройство подростков — это уже легализация детского труда?
Работа для подростков на каникулах: где, как и за сколько тысяч рублей. Служба занятости, как правило, предлагает подросткам от 14 лет (в летний период для временного трудоустройства) следующие вакансии: работа по благоустройству и озеленению парков, высадке растений и уборке мусора в скверах, курьера, промоутера, работу по уходу за. Работа для подростка — это подготовка к взрослой жизни, это самостоятельность, своеобразный тест на способности и урок финансовой грамотности. Advego — биржа заданий, где можно найти много всего: от лайков до полноценных текстов.
Трудоустройство с 14-и лет: где ребенку лучше работать и как не попасть в ловушку
| Работа для подростков в летние каникулы: где найти подработку для школьника летом | Как искать работу подростку? Так же, как и взрослому: с привлечением всех возможных источников. |
| Первым делом: как подростку устроиться на летнюю подработку | Как искать работу подростку? Так же, как и взрослому: с привлечением всех возможных источников. |
| Работа для детей 12 лет с заработной платой: вакансии, график | Рассказываем, где и кем можно работать в 14-16 лет, условия работы для несовершеннолетних. |
| Минтруд напомнил, как подросткам устроиться летом на работу | Современный предприниматель | При самостоятельном поиске работы молодые люди могут столкнуться с недобросовестными работодателями. |
| Эксперт назвала условия для летнего трудоустройства подростков | 3 Где можно найти работу на школьных каникулах? |
Как заработать деньги подростку и школьнику
Нехватка карманных денег стала поводом искать работу для 22% учеников. Нередко подростки ищут способы подработать, и в этом есть как плюсы, так и минусы. Сегодня мы с вами обсудим, какой может быть работа для подростков, как устроиться на предприятие с официальным оформлением и без него, где искать вакансии, какие возможности и перспективы есть онлайн и офлайн. Работа для несовершеннолетних должна быть легкой и только в свободное от учебы время. Есть ограничения и по длительности рабочего дня. Выяснили, на какую работу берут подростков и сколько платят. Работу на лето через ЦЗН могут найти школьники в возрасте от 14 до 18 лет. Где и как подросток может найти работу: 5 основных способов.
Спрос на сотрудников школьного возраста
- Работа для подростков: идеи и конкретные варианты заработка онлайн и офлайн
- Работа для подростков в летние каникулы: где найти подработку для школьника летом
- Работа для подростков | Покетмани – Telegram
- Работа для подростков в летние каникулы: где найти подработку для школьника летом
Заработать первые деньги: где найти работу на лето для подростка
Чтобы не возникало проблем ни у работника, ни у работодателя а последнего могут оштрафовать, если выяснится, что он обходит Трудовой кодекс , лучше сразу искать такого рода занятость. Трудовым кодексом РФ прямо предусмотрены работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте до 18 лет ст. Сколько может работать подросток Для несовершеннолетнего работника должен быть установлен сокращенный график. Причем он зависит от того, ходит в конкретный период подросток в учебное заведение или нет. В свободное от учебы время: До 16 лет — максимальное время работы составляет 24 часа в неделю. После 16 лет — максимальное время работы составляет 35 часов в неделю. В период занятий: До 16 лет — максимальное время работы составляет 12 часов в неделю.
После 16 лет — максимальное время работы составляет 17,5 часа в неделю. Есть ограничения и на продолжительность смены: в возрасте 14—15 лет — 4 часа, 15—16 лет — 5 часов, от 16 лет — 7 часов если занятий нет ; в возрасте 14—16 лет — 2,5 часа, от 16 лет — 4 часа если идет учебный год. Положен ли подростку отпуск Да, точно так же, как любому другому работнику. Есть и свои особенности: не нужно отрабатывать полгода для получения первого отпускного периода, в течение года можно взять 31 день отпуска в любое удобное время, подростков нельзя отзывать из отпуска и заменять отдых денежной компенсацией.
Минусы: непогода и тяжёлые сумки. Читать подробнее Где искать вакансии Чтобы наверняка найти работу, нужно использовать как можно больше каналов поиска вакансий и проявлять инициативу, откликаясь на них. Летнюю подработку удобно искать: Через районную службу занятости. Вы можете прийти туда лично со всеми нужными документами или подать заявку онлайн через портал «Работа России». Служба занятости выяснит, какие вакансии вы ищете и предложит подходящие. Плюс в том, что работодатели, которые сотрудничают со службой занятости, всегда проверенные и точно не обманут. Сайты и соцсети компаний, которые вам интересны. Достаточно написать контактному лицу, что вы ищете работу в конкретном отделе, обозначить, что уже умеете и готовы выполнять и чему хотели бы научиться, помогая старшим сотрудникам. Не расстраивайтесь, если ответа не будет, это нормально. Просто продолжайте действовать, и однажды удача улыбнётся. Например, по запросу «Воронеж, летняя подработка» можете найти много интересных вакансий из разных источников, вам останется только выбрать подходящие и откликнуться. Сайты для поиска работы — SuperJob Students и hh. Есть каналы с подборками вакансий для удалённой работы, для работы в конкретных сферах, каналы с предложениями для жителей конкретных городов. Читать подробнее Как устроиться на работу Соискателям младше 16 лет нужно согласие родителей, чтобы устроиться на работу.
Центр занятости Помочь в трудоустройстве помогут центры занятости, которые находятся в каждом городе. При этом важно учитывать, что встать на учет могут граждане, достигшие возраста 16 лет статья 3, ФЗ-1032-1 «О Занятости населения РФ». Для поиска работы потребуется: Обратиться в центр занятости по месту регистрации. Предъявить паспорт, документ об образовании. Заполнить заявление, которое предоставит специалист. Если подростка поставят на учет в качестве безработного, он сможет претендовать и на пособие по безработице — на ближайшие месяцы его минимальный размер составляет 4500 рублей в месяц. Бывают ситуации, когда вакансий просто нет, и в лучшем случае будут предложены вакансии, на которые подросток должен откликнуться и пройти собеседование. Соглашаться на работу или нет, решать только ему. Доски объявлений Это старый проверенный метод. Вблизи остановок или у входа в подъезд дома или магазина есть специальные доски, на которых размещены объявления. Однако в век технологий больше работодателей публикуют объявления в интернете, а в объявлениях значительная часть предложений — это мошенничество или что-то похожее. Ярмарка вакансий Ежегодно университеты устраивают ярмарку вакансий. На ней представлены представители крупных российских и международных компаний, промышленные предприятия и частные учреждения. Все работодатели готовы предложить не только постоянную, но и частичную занятость. Во многих случаях можно пройти стажировку и получить хороший опыт. Посетить ярмарку может каждый подросток, как правило, бесплатно или заплатив символическую стоимость за входной билет. На практике она длится несколько дней, благодаря чему соискатель может изучить предложения всех работодателей, пообщаться с ними и получить обратную связь.
Но за повторное нарушение наказание будет уже ощутимее — дисквалификация на срок от 1 года до 3 лет для предпринимателя и штраф от 100 000 до 200 000 рублей для юридического лица. Кроме того, попутно могут насчитать и другие нарушения. Когда не оформлены трудовые отношения, обычно не выполняются и другие обязанности, которые следуют из них: по охране труда, проведению медосмотров, составлению обязательной кадровой документации. За все эти нарушения тоже полагаются санкции. В случае в несовершеннолетними количество нарушений, возможно, будет ещё больше, отметила Татьяна Нечаева: ведь могут не учитываться особенности продолжительности их рабочего дня, запрет на командировки, ночные смены и сверхурочную работу. Новый законопроект: что изменится в правилах приёма на работу подростков В ноябре 2022 года депутаты от «Единой России» внесли в Госдуму законопроект, призванный упростить трудоустройство несовершеннолетних с 14 лет. Изначально ходили слухи, что новые нормы вступят в силу с 1 марта, однако на данный момент проект прошёл первое чтение и всё ещё находится на рассмотрении. Что же предложили законотворцы? Основных нововведений три: Для заключения трудового договора с подростками 14-18 лет больше не нужно будет получать согласие органов опеки. Обязательный медосмотр можно будет не проводить, если у потенциального сотрудника есть на руках результаты осмотра, сделанного не более года назад. Проверку по соблюдению трудовых прав подростков трудовая инспекция будет проводить только по жалобам самого подростка или его представителей. Цель нового закона — упростить трудоустройство детей с 14 лет. Авторы утверждают, что поправки, если они будут приняты, избавят потенциальных сотрудников от хождений по органам опеки и бумажной волокиты, а также от лишних походов к врачам. Фото: пресс-служба комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Между тем, органы опеки в этой цепочке не зря: они призваны проверить, в нормальных ли условиях живёт подросток и исходит ли инициатива устроиться на работу от него самого. А если подросток живёт в не самой благополучной семье? А если пойти работать его заставляют родители? Кто проверит, добровольно ли ребёнок идёт трудиться?.. Как оказалось — практически все его одобряют. В первую очередь, будет снижена нагрузка на работодателей, отметила юрист, а сама процедура трудоустройства несовершеннолетних станет намного проще. По словам Марии Бузуновой, таки поправки напрямую повлияют на активность работодателей: — Если все нюансы проекта будут учтены и приняты, то трудоустройство школьников по упрощённой схеме и правда может подтолкнуть рынок труда к большей активности бизнеса, и многие работодатели ждут этого принятия. А вот что заявил в ответ на вопрос 78. Давно пора привести законодательство в соответствие с реалиями сегодняшнего дня. Де-факто множество молодых людей начинают трудовую деятельность гораздо раньше 14 или 16 лет. И это замечательно.
На чем зарабатывать подростку: обзор доступных вариантов заработка
Работа для подростка — это подготовка к взрослой жизни, это самостоятельность, своеобразный тест на способности и урок финансовой грамотности. В рассказали «», как часто несовершеннолетние сталкиваются с такой ситуацией, а юристы прокомментировали истории подростка и двух студентов об их неудачном опыте работы летом. Где для подростков обеспечены вполне комфортные условия труда: гибкий график, стабильная зарплата, обучение, рабочая форма, питание, карьерный рост. При этом более половины нашли работу через семью или знакомых, только 7% воспользовались сервисами по поиску работы, 5% самостоятельно обошли интересующие их предприятия и смогли договориться о работе.