В Иркутской области установили выходной — Единый день памяти. Ближайшие длинные выходные: 9 мая, четверг – 12 мая, воскресенье (4 дня). В мае для учащихся и работников вузов будет всего два выходных дня в будни. Как отдыхаем в мае 2023 года: официальные майские праздники, выходные и рабочие дни в России. Коротко о главном: 5 пунктов.
Как празднуем, сколько дней?
График отдыха там такой же. Кому положен выходной в праздничный нерабочий день? Всем, кто работает с понедельника по пятницу. Есть ли исключения? Согласно статье 113 ТК РФ в праздничные дни не отдыхают те, кто работает посменно или на непрерывных производствах, а также на неотложных работах и в обслуживающих население организациях. Также сотрудник может выйти на работу по собственному желанию.
Однако тогда нужно предупредить об этом начальство и обсудить компенсацию. Это может быть доплата или дополнительный выходной в любой другой день недели, который выберет сотрудник.
В результате, после первого периода выходных, на работу нужно будет выйти во вторник, 2 мая. Второй период отдыха придется на дни с 6 по 9 мая 2023 года включительно в честь празднования Дня Победы. После данного периода на работу нужно будет выйти 10 мая.
Затем россиянам предстоит провести четырехдневную рабочую неделю. Далее столько же продлятся выходные — с 6 по 9 мая. После этого россиян ждет еще одна короткая, но уже трехдневная рабочая неделя с 10-го по 12-е число, отметили в министерстве. Об этом Москве 24 рассказала юрист Анастасия Билялова. Анастасия Билялова юрист При этом уйти пораньше перед длинными выходными в этом году не получится, предупредила юрист.
В этом году все они выпадают на выходные", — добавила она. Как изменится зарплата? Если смена выпадает, например, на 30 апреля, то она оплачивается как обычно", — рассказала эксперт.
Праздники в мае и отпуск Нерабочие праздничные дни, выпадающие на период ежегодного основного дополнительного оплачиваемого отпуска, не включаются в число календарных дней отпуска ст. И не редко у работников, у которых на отпуск выпадают праздники, возникает вопрос: когда в такой ситуации нужно выйти из отпуска? Для ответа на этот вопрос надо посмотреть на отпускное заявление работника. Если в заявлении работник указал количество календарных дней отпуска, то отпуск такого работника увеличится на количество нерабочих праздничных дней, приходящихся на его отпуск.
К примеру, работник написал заявление на 14 календарных дней отпуска с 29. На период его отпуска приходятся два праздничных дня 1 мая и 9 мая. В связи с этим работнику нужно будет выйти на работу 15.
Когда выходим на работу после первых майских праздников – 2 или 3 мая?
Майские праздники 2024: как отдыхаем и сколько дней будем работать | С 28 апреля по 1 мая и с 9 по 12 мая продлятся майские праздники в 2024 году. |
Перенос выходных на Первое мая: неожиданные изменения для россиян | Сколько выходных и праздничных дней в январе, феврале, марте, мае, июне и ноябре. |
Как отдыхаем в майские праздники 2024 - Время Пресс. Новости сегодня | Вторые длинные выходные начинаются в День Победы 9 мая (четверг) и завершаются в воскресенье 12 мая. |
Сколько и когда будем отдыхать в 2023 году? | В результате, после первого периода выходных, на работу нужно будет выйти во вторник, 2 мая. |
В 2024 году первомайские выходные продлят до 4 дней | В 2024 году в майские праздники мы будем отдыхать долго: правительство РФ установило для каждого праздника по четыре выходных дня. |
Отдых на майские праздники в 2024 году
- Популярное за неделю
- Когда выходим на работу после первых майских праздников – 2 или 3 мая?
- Майские выходные: кого не коснется отдых и как будет начисляться зарплата – Москва 24, 25.04.2023
- Будут ли каникулы с 1 по 9 мая
Роструд напомнил о длинных выходных в связи с майскими праздниками
Россияне выйдут на работу только 2 мая. Но при этом жителям придется пожертвовать одним выходным: предшествующая рабочая будет шестидневной. В субботу, 27 апреля, россиянам придется выйти на работу.
Если в ваш отпуск попадут праздничные дни в мае, не засчитаются только 1 и 9 мая. Остальные выходные дни в мае — это присоединенные к праздникам дни, на которые отпуск не продлевается. По Трудовому кодексу праздничными днями в Российской Федерации считаются: с 1 по 6 и 8 января — новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 4 ноября — День народного единства. Можно ли работать в праздничные дни? Даже если вы работаете посменно или по какому-либо другому графику, работодатель не может обязать вас работать в нерабочие праздничные дни без вашего письменного согласия и учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, кроме следующих случаев: предотвращения или устранения последствий катастрофы, производственной аварии либо стихийного бедствия; предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного либо муниципального имущества; выполнения работ, необходимость которых обусловлена чрезвычайным или военным положением; неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств: пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии, эпизоотии или угрозы их возникновения; в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.
Остальные выходные дни в мае — это присоединенные к праздникам дни, на которые отпуск не продлевается. По Трудовому кодексу праздничными днями в Российской Федерации считаются: с 1 по 6 и 8 января — новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 4 ноября — День народного единства. Можно ли работать в праздничные дни? Даже если вы работаете посменно или по какому-либо другому графику, работодатель не может обязать вас работать в нерабочие праздничные дни без вашего письменного согласия и учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, кроме следующих случаев: предотвращения или устранения последствий катастрофы, производственной аварии либо стихийного бедствия; предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного либо муниципального имущества; выполнения работ, необходимость которых обусловлена чрезвычайным или военным положением; неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств: пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии, эпизоотии или угрозы их возникновения; в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.
Однако даже в этих случаях от отдельных категорий работников необходимо получить письменное согласие, а лиц в возрасте до 18 лет если они не спортсмены или представители творческих профессий и беременных женщин нельзя привлекать к работе в выходные и праздники ни при каких условиях.
Два дня людям придется поработать после отдыха в честь Дня труда. А потом два выходных, три рабочих и еще четыре выходных. Раньше люди брали отпуска между первыми и вторыми майскими, теперь объяснить эту схему просто невозможно. Но как так получилось? Если заглянуть в календарь, 1 мая — это среда. И раньше, когда 8 марта, 23 февраля и 4 ноября выпадали на середину недели, — у людей был просто один дополнительный нерабочий день.
С 28 апреля по 1 мая: россиянам напомнили о следующих длинных выходных
Для местных праздничных дней действуют те же правила по переносу и сокращению предшествующих дней, как и для общегосударственных, если иные нормы не предусмотрены локальными законодательными актами. Персоналу по договорам ГПХ двойная оплата при работе в выходные и праздничные дни не выплачивается. Кроме того, работодатель не устанавливает режим труда для подрядчиков, поэтому сокращенные предпраздничные смены для них тоже не предусмотрены.
Сколько вообще выходных нас ждет? В мае 2024 года официально 11 выходных дней. Можно сказать, это вторые каникулы — почти как новогодние. Им предшествуют три апрельских выходных дня. Если перечислить по порядку, то страна отдыхает: 28, 29, 30 апреля.
Роструд напомнил о длинных выходных в связи с праздниками в мае Россиянам напомнили, как они будут работать и отдыхать в мае В мае 2024 года россиян ожидают два периода длинных выходных. Как отмечается в Telegram-канале федеральной службы, отдых в связи с первыми майскими праздниками продлится с воскресенья, 28 апреля, по среду, 1 мая. Затем работающих пять дней в неделю россиян, согласно производственному календарю, ждут два рабочих дня — в четверг и пятницу, 2 и 3 мая. Вторая рабочая неделя месяца также будет короткой.
В связи с производственной необходимостью граждане могут быть вызваны на работу в праздничные дни. Однако это требует письменного согласия работника. В таких случаях работник может выбрать вид оплаты труда — либо двойную оплату отработанного времени или смены, либо обычную оплату и отгул в другой день. Без письменного согласия работника его могут вызвать на работу в случае чрезвычайных ситуаций, таких как предотвращение катастрофы или аварии, военного положения или необходимости предотвратить ущерб имуществу организации.
Выходные дни в мае. Как отдыхаем на майские праздники в 2024?
Перенос выходных на Первое мая: неожиданные изменения для россиян | На 10 мая выходной перенесён с субботы 6 января, а на 30 апреля — с субботы 2 ноября. |
Работникам напомнили, как оплачиваются майские выходные | При этом среда 8 мая будет сокращенным на один час рабочим днем (так как это предпраздничный день). |
Мы отдыхать будем или нет? Ждать ли в этом году непрерывных майских праздников | Работа - 10 апреля 2023 - Новости Санкт-Петербурга - |
Как празднуем, сколько дней?
Но в таком случае придется смириться с финансовыми потерями. HR-специалист Янина Мищерская в беседе с «Лентой. Ведь, согласно закону , отпускные рассчитываются по календарным дням, а зарплата — по рабочим. Поэтому, задумываясь об отпуске в мае, нужно понимать, чего вы сильнее хотите: отдыхать дольше или получить больше отпускных. Если первое, то май подходящий вариант. Если второе — лучше выбрать другой месяц.
Работодатель может дать отпуск в мае только на длительный период, например, с 22 апреля по 5 мая или с 6 мая по 19 мая. Тогда часть дней отпуска сохранится, потому что они выпадают на выходные и праздничные дни. Но отпускные у вас получатся меньше, чем, например, в июле Янина МищерскаяHR-специалист Как оплачивается работа в майские Как правило, в праздники работают россияне со сменным графиком: сотрудники экстренных служб, продавцы магазинов, персонал ресторанов и гостиниц, работники СМИ и другие специалисты, которые трудятся, например, сутки через двое или три через три. В таком случае работа в выходные дни прописана у сотрудников в договоре и особых компенсаций за выходы в праздники они не получают. Где отдохнуть в майские праздники Традиционно майские праздники — пора шашлыков и первых выездов на природу, но в эти несколько дней можно уместить и целое путешествие.
В беседе с «Лентой. Также можно рассмотреть активные авторские туры Чаще всего сейчас предлагают путешествия на Кавказ — например, в Дагестан или Северную Осетию. Туры могут быть самой разной направленности — например, сплавы, фитнес-кэмпы или поездки с учеными. Все зависит от пожеланий путешественника.
Выходные и праздничные дни в 2024 году: на «майские» придется по 4 выходных дня 19 June 2023 Минтруд России подготовил проект постановления Правительства РФ о переносе выходных дней в 2024 году. Документ представлен на общественное обсуждение. На «майские» праздники запланировано по 4 выходных дня, а новогодние «каникулы» продлятся с 29 декабря по 8 января включительно.
Как изменится зарплата? Если смена выпадает, например, на 30 апреля, то она оплачивается как обычно", — рассказала эксперт.
Для сотрудников с фиксированным ежемесячным окладом ничего не изменится: зарплата уменьшена не будет. А тем, у кого указана почасовая или дневная оплата труда, придется сократить свои расходы, если они не будут работать в выходные. Анастасия Билялова юрист Также важно помнить, что сотрудники с фиксированным окладом в мае получат небольшой аванс. Это связано с тем, что в первой половине месяца сразу две короткие рабочие недели. Зато в июне выплата за вторую половину мая будет больше, отметила юрист. Кроме того, в последний весенний месяц сотрудникам с фиксированной зарплатой ходить в отпуск не выгодно, так как рабочий день в мае стоит дороже, добавила Билялова.
По Трудовому кодексу праздничными днями в Российской Федерации считаются: с 1 по 6 и 8 января — новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 4 ноября — День народного единства. Можно ли работать в праздничные дни? Даже если вы работаете посменно или по какому-либо другому графику, работодатель не может обязать вас работать в нерабочие праздничные дни без вашего письменного согласия и учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, кроме следующих случаев: предотвращения или устранения последствий катастрофы, производственной аварии либо стихийного бедствия; предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного либо муниципального имущества; выполнения работ, необходимость которых обусловлена чрезвычайным или военным положением; неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств: пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии, эпизоотии или угрозы их возникновения; в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части. Однако даже в этих случаях от отдельных категорий работников необходимо получить письменное согласие, а лиц в возрасте до 18 лет если они не спортсмены или представители творческих профессий и беременных женщин нельзя привлекать к работе в выходные и праздники ни при каких условиях.
Для спортсменов и представителей творческих профессий работников СМИ, театров, цирков, сферы кино и телевидения и других работа в выходные и нерабочие праздничные дни допускается в порядке, устанавливаемом коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором.
Следующие длинные выходные в России пройдут с 28 апреля по 1 мая
- Производственный календарь на май 2024 г. при пятидневной рабочей неделе
- Каникул не будет: Госдума решила судьбу длинных майских выходных
- Россия - производственный календарь на 2024 год
- Как отдыхаем на майские праздники в 2024 году
- Какие дни в 2024 году нерабочие
- Популярные направления для путешествий в мае:
Как отдыхаем на майские праздники 2024 года?
Печальный спойлер: в 2023 году длинных выходных, к которым так привыкли россияне, не будет. Фото: ru. Но есть нюанс: 29-30 апреля и 6-7 мая выпадают на официальные выходные. Так что россиян ждет всего три праздничных нерабочих дня. Еще шесть дней выпадают на официальные выходные по субботам и воскресеньям. Итого — 11 нерабочих дней. Как учатся школьники и студенты Дополнительных выходных для школ не предусмотрено. Поэтому дети будут отдыхать в те же дни, что и взрослые.
Но в результате получается два как бы выходных дня, которые вакантны. И эти два выходных дня правительство по согласованию с профсоюзами и работодателями вправе перенести на любое другое время, добавив к тому или иному празднику. Как правило, наибольшие пожелания вызывают как раз майские праздники, и поэтому в данном случае решение об их продлении, то есть о том, чтобы сделать такие длинные выходные, отвечает, видимо, общей позиции профсоюзов, работодателей и правительства — это их право в данном случае перемещать праздники». Спрашивать, как получился переизбыток выходных в январе, редакция радиостанции уже не стала. Притом что зимой россияне отдыхали десять дней.
Также во вторник, 30 апреля,стал выходным днем, перенесенным с 2 ноября. Кроме того, выходной день переносится на пятницу 10 мая из-за переноса рабочего дня с субботы, 6 января.
Кроме того, работодатель не устанавливает режим труда для подрядчиков, поэтому сокращенные предпраздничные смены для них тоже не предусмотрены. В Херсонской области выходной в Светлое Христово Воскресенье Пасха также может переносится с 5 мая воскресенье на ближайший понедельник 6 мая. Но пока указ о переносе праздничных выходных в мае на 2024 год Херсонской области не утвержден.
Производственный календарь на май 2024 года
- Работа в майские праздники
- Майские праздники 2023: официальные выходные в России при 5 и 6-дневной рабочей недели | BanksToday
- В 2024 году первомайские выходные продлят до 4 дней
- Как отдыхаем на майские праздники 2024 года? - Новости
Как отдыхаем на майские праздники 2024 года?
Минтруд РФ напомнил, что первые длинные выходные наступят с 29 апреля по 1 мая. А на 10 мая перенесли выходной день, который выпадал на субботу, 6 января. В 2024 году 1 мая в День Международной солидарности трудящихся Первомайская акция ФНПР пройдет под девизом «Достойный труд каждого – гарантия благополучия семьи и развития страны!».
Роструд напомнил о длинных выходных в связи с майскими праздниками
Сейчас же политический характер праздника утратился: для многих россиян первое мая – прежде всего, дополнительный выходной. В мае 2024 года много праздничных дней и по правилам деньги перечисляют накануне, если день выплат приходится на выходной или праздничный день. Правительство России утвердило производственный календарь на 2024 год, в котором отображены и переносы выходных дней, сообщается на сайте кабмина. Следующие продолжительные выходные ждут россиян в период с 28 апреля по 1 мая, напомнили в РИА Новости.
Минтруд опубликовал календарь праздничных дней в 2024 году
В мае 2024 года много праздничных дней и по правилам деньги перечисляют накануне, если день выплат приходится на выходной или праздничный день. В мае 2023 года россияне официально отдыхают 1 мая в понедельник и 8, 9 мая в понедельник и вторник. На настоящий момент данные по переносу выходных дней учтены в календаре согласно Постановлению Правительства Российской Федерации «О переносе выходных дней в 2024 году»: с субботы 6 января на пятницу 10 мая. Майские выходные не оплачивают работникам в отпуске по уходу за ребенком или в декретном отпуске, а также сотрудникам, которые взяли отпуск на это время. Оплата работы в выходной/праздничный день в мае 2024 г.