«Проверка на полиграфе в данном случае — дело добровольное, и кандидат вправе отказаться от ее прохождения, — отметил Драгунцов. Девушки кто поступал на службу в мвд, расскажите как проходило обследование?
Полиграф на работе: стоит ли проверять кандидатов на детекторе лжи
Тест Люшера в МВД Это методика из области психологической диагностики, основанная на связи цветов и внутреннего состояния человека. Советы для прохождения тестирования в МВД Тесты в МВД, хотя и отличаются от испытаний в коммерческие структуры, основаны на том же принципе. Их цель — определить потенциал человека, а не знания или опыт. Поэтому при подготовке не придется заучивать правильные ответы. Единственный способ пройти отбор — натренироваться на аналогичных задачах. Частый выбор покажет замкнутость и неискренность, но совсем отказаться от «не знаю» тоже нельзя. Быть внимательным к утверждениям с двойным отрицанием. Кандидаты часто отвечают на автомате, не читая фразу до конца. Важно понимать, за какое качество отвечает каждое утверждение, и какие качества считаются положительными и отрицательными.
Этому можно научиться при помощи учебных психологических тестов и тренировочных личностных опросников.
Полиграф также проходят. Задают вопросы, связанные с употреблением и распространением наркотических веществ, а также спрашивают об управлении транспортными средствами в состоянии алкогольного опьянения, интересуются другими аспектами личной жизни», - отметил он.
Через какое-то время интересная бизнес-модель постучалась ко мне в дверь.
Люди стали обращаться, интересоваться предварительными консультациями. Они хотели получить информацию о самом процессе опроса на компьютерном полиграфе; хотели узнать, как правильно пройти, чтобы не завалить тест. Как вы понимаете, эти люди были как из силовых структур, так и из коммерческих организаций. Q: почему в корпоративной среде чаще, чем в силовых структурах, используются полиграфы?
Силовых структур не так много, а больших корпораций — достаточно много. И они являются организациями, которые используют такой подход — то есть, психодиагностику с использованием компьютерного полиграфа, опросы на компьютерном полиграфе детекторе лжи. Это такой инновационный метод в подборе персонала, например. Кроме того, это оборудование используется при плановых проверках, как в коммерческих, так и в силовых структурах.
То есть, люди работают, и им в качестве дополнительного испытания предлагают пройти полиграф. Проводить это раз в год — нормально. Подтвердить лояльность, приверженность и преданность организации. Если человек отказывается проходить проверку, то у него могут сложиться определенные проблемы, особенно в продвижении по карьерной лестнице наверх хотя проверка и считается добровольной.
Q: насколько часто айтишников просят пройти опрос на компьютерном полиграфе? Уже начали каждые года 2-3 звать IT-специалистов и специалистов по информационной безопасности — если в компании есть такие подразделения — на опрос с компьютерным полиграфом. Но прежде всего это происходит при устройстве на работу, в качестве испытания. Предлагают пройти полиграф; человек либо соглашается, либо отказывается.
Все довольно просто; отказался — тебя не возьмут на работу, согласился — приходи в назначенную дату общаться со специалистом, проходить полиграф. И, возможно, все будет отлично. Или нет. Сам процесс довольно субъективен.
Некоторые люди думают, что тут все объективно: если человек хороший, то его пропускают. Все может получиться наоборот. Не все понимают, как работает этот процесс — а это психофизиологический процесс — и какие бывают подводные камни, где можно споткнуться, где можно допустить фатальные ошибки. Фатальными ошибками я называю такие вещи, когда абсолютно нормальный специалист, даже талантливый, умелый в своем деле, имеющий опыт, может не пройти полиграф.
Он может споткнуться, повести себя неправильно, говорить со странной аргументацией. Его поведение и эмоции, которые он будет транслировать во время тестирования, могут ему помешать получить работу, продвинуться в должности. Конечно, такой подход используют не все компании, но в последнее время ко мне стало обращаться все больше людей из IT-сферы. Мой тренинг — персональный, подразумевает конфиденциальность.
Люди, которые хотят получить мою консультацию, хорошо понимают, что я у них не буду спрашивать, кто именно их работодатель; это не мое дело, это мне не нужно, но сферу деятельности я всегда спрашиваю. Это обязательно, потому что сфера деятельности определяет, что именно человеку предложат во время испытания. Варианты вопросов, которые будут задаваться, то, что будут у него спрашивать; самое интересное — в этом. Функционал и сфера деятельности человека определяет, какую модель ему предложат — как при приеме на работу, так и при плановой проверке.
Еще один нюанс: во время работы человек может допустить какой-то нечистоплотный поступок. Выгрузить, например, базу клиентов или другую ключевую информацию. Это может произойти. Тогда будет расследование, люди будут все изучать, поднимать данные, просчитывать, смотреть записи камер.
Но бывает так, что расследование инцидента не может установить, кто виноват в нем, не может найти четкие доказательства. Может быть, есть несколько человек, которые попадают под подозрение. И этих людей могут быстро позвать на полиграф в ходе внутреннего расследования. Я часто сталкиваюсь с тем, что мои заказчики хотят протестировать IT-шника, потому что его подозревают.
Я всегда очень глубоко и внимательно интересуюсь, что у них произошло, какой ущерб это принесло, и, самое главное: если они подозревают людей, то являются ли эти люди ключевыми фигурами, и какая у них могла быть заинтересованность. Мотив и заинтересованность — это важно. Если у человека нет мотива и заинтересованности, то предъявлять ему такие подозрения, конечно, можно, но надо все делать осторожно. Все-таки люди, работающие в IT — это специалисты.
Если их обидеть, то у них может появиться тот самый мотив на нанесение вреда компании, и можно понести убытки в сотни миллионов. Я всегда говорю об этом заказчикам: нужно быть очень аккуратным, внимательным, выборочным. Если вы не умеете предлагать испытание на полиграфе людям этой профессии, то лучше делегируйте это мне. С человеком надо аккуратно поговорить, объяснить ситуацию и предложить испытание.
Предложения в грубой форме, заносчивой, презрительной форме воспринимаются любым человеком как оскорбление личного достоинства. Никому от этого хорошо не будет. Если подытожить: специалисты из IT-сферы могут встретиться с полиграфом при приеме на работу, во время плановых проверок работодателя, а также в случае, если происходит инцидент и очерчивается круг подозреваемых, куда попадают люди. Тогда используется психодиагностика и соответствующий специалист.
Еще раз упомяну, что в коммерческих структурах корпорациях, группах, компаниях полиграф более часто используется, чем в силовых, потому что их гораздо больше. В последнее время в госкорпорациях тоже начали подключать психодиагностику. Совсем недавняя новость: Роскосмос ввел соответствующие положения в регламент, и теперь они собираются тестировать людей на полиграфе. Я сильно обрадовался, когда об этом узнал: в Роскосмосе и в дочерних организациях этой сферы очень много людей, управленцев, и это — потенциальные мои клиенты.
Которые получат мою консультацию, которую я с удовольствием дам, а лучше — натренирую. Мой формат — это антиполиграф-тренинг. Достаточно интересное мероприятие, которое поможет вам, если вы заинтересуетесь, всегда проходить полиграф. Что надо делать, как разговаривать.
Это смесь практикума и психотерапевтического подхода. В этом подходе я использую также гештальт-терапию, через которую я формирую отличную, убедительную аргументацию у моих испытуемых. На любые вопросы, даже сложные, даже в случае, если их провоцируют и некорректно с ними разговаривают, они умеют отвечать. Q: может ли сильное волнение сделать вас виновным для полиграфа, если вы ничего плохого не делали?
Хороший вопрос. Конечно, да. Большинство людей понимает, что волнение и излишняя тревожность может сослужить негативную службу и записать вас в виноватые. Так и происходит.
Полиграф при помощи датчиков не ловит ложь, он ловит стресс. Стресс рождается у вас в голове, если вы находитесь в угрожающей ситуации. В случае, если вы проходите опрос на полиграфе, никто на вас, конечно, не наставляет пистолет, но вопросы, которые вам задает специалист-полиграфолог, которые будут звучать во время тестирования и обсуждения, могут восприниматься вашей психикой как угроза. Вопросы могут быть неприятны.
Или, может быть, вы виноваты в том, о чем вас спрашивают, и вопрос бьет точно в цель. Это вызывает стресс в сознании, который передается нашему телу. Это и есть психофизиологический процесс: внешняя среда влияет на разум, разум реагирует и передает информацию телу, а полиграф эту информацию записывает при помощи датчиков. Основной датчик в полиграфе — это кожно-гальваническая реакция на потоотделение.
Когда вы нервничаете, когда в вашем сознании происходит стресс, у вас происходит изменение в потоотделении и меняется электропроводимость кожных покровов, что и улавливает датчик. Например, человеку из закупок задают вопрос на плановой проверке: «Получали ли вы дополнительное вознаграждение при работе с поставщиком? И этот вопрос вызывает достаточно серьезный стресс, даже гиперстресс. Человек в своей стратегии будет отрицать подобное, но когнитивный диссонанс, скорее всего, произойдет и вызовет еще больше стресса.
Я говорю «скорее всего», потому что это не гарантировано. Вообще, полиграф — это не стопроцентная диагностика, которая может помочь вам что-то с уверенностью узнать. Есть некоторое процентное соотношение; у каждого полиграфолога своя процентовка, статистика.
Шансы встретиться с детектором лжи потенциально есть у каждого, однако чаще таким проверкам подвержены специалисты, которые напрямую работают с материальным и репутационным активом компании: бухгалтеры, банкиры, юристы, управленческое звено, а также работники, обладающие какими-либо важными знаниями о компании, коммерческой тайной и т. Управляли ли вы транспортным средством в нетрезвом виде в последние 5 лет? Управляли ли вы транспортным средством в нетрезвом виде когда-либо в своей жизни? Порицаете ли вы тех, кто управляет транспортным средством в нетрезвом виде? Вопросы и ответы Тестирование на детекторе лжи при приеме в полицию стало обязательным не так давно. Как объясняют в самом ведомстве, благодаря тщательной проверке на службу надеются набирать только порядочных, искренних людей, которые выбирают органы МВД не из каких-либо корыстных побуждений, а по призванию. Именно на них возлагается почетная миссия повышения имиджа современного российского полицейского. Даже если вы попытаетесь «заготовите» ответы, можно элементарно запутаться, забыв, что и когда сказали. Вводный инструктаж. Эксперт рассказывает, что и как будет происходить. Подпись документа, подтверждающая согласие претендента на прохождение проверки. Полиграфическая экспертиза — дело добровольное, проводится она в соответствии с законами РФ. Разъяснительная беседа. Многим это помогает успокоиться и настроиться на продуктивное общение. Психолог может задать вопросы, которые потом повторятся в ходе проверки. Закрепление датчиков и регулировка аппаратуры. Это помогает подстроить полиграф под особенности каждого претендента чтобы повысить подлинность ответов. Непосредственное тестирование. Разумеется, полиграф — не единственный тест при приеме на работу в полицию. Однако если какие-то нелицеприятные факты, нежелательные документальные свидетельства можно попытаться скрыть, уничтожить, подделать, то обмануть полиграф весьма сложно. Это психофизиологическое исследование основывается на различных показателях организма: пульс, дыхание, сокращение мышц и т. Далеко не каждый в состоянии контролировать свою нервную систему довольно продолжительное время проверка длится около 1 ч. Данный тест состоит из немногим более, чем 550 вопросов список вопросов ниже , на которые нужно отвечать быстро и однозначно, варианты только ДА или НЕТ. Время прохождения теста СМИЛ — неограниченно.
Как в полиции проверяют на детекторе лжи
Когда есть сомнения, проводим другие исследования, проверяем и перепроверяем данные. Вот пример из практики. Молодой человек устраивался к нам на службу. При тестировании мы говорили с ним про наркотики. Парень признался, что однажды попробовал их во время срочной службы. Не понравилось. Начинаю задавать вопросы, тут же полиграммы графики выдают повышенные психофизиологические реакции: сердце стало чаще биться, дыхание сбилось, словом, организм повел себя не так. Молодой человек утверждает: ничего, что связано с незаконным оборотом наркотиков, он не совершал. Идем по вопросам дальше. Реакция та же.
В итоге сделали вывод: человек что-то скрывает. Спустя некоторое время пригласили его повторно. Он рассказал, что принимал наркотики не один, а более четырех раз. Всю правду скрыл, а организм его выдал. Встречаются среди тестируемых очень совестливые люди. Один, например, вспомнил, как в детстве украл у друга телефон, потом ему стало стыдно и он подбросил его хозяину. Можно ли человека считать вором? Мы не выносим поспешных решений. К каждому подходим индивидуально.
Читать 4 ответa При прохождении ввк для поступления на службу в мвд психиатр сделал заключение-не рекомендован. Через какое время разрешается повторное прохождение ввк? И возможно ли вообще повторное прохождение? Читать 1 ответ Поступаю на службу в МВД. После, прохождения полиграфа, специалист, который проводил Полиграф, уточнил, что результаты придут, на место службы в УВД.
Вопрос, каков срок ожидания результатов и,ответа полиграфа. Влияет ли результат полиграфа на прием на службу в МВД Здарствуйте, проходил комиссии на службу в мвд. Должность помощник дежурного по ИВС. Прошел ввк-хороший результат, ЦПД психологи -хороший результат.
По понятным причинам публиковаться могут только примерные вопросы, задаваемые на полиграфе в МВД: Вопросы на полиграфе при приеме в МВД задаются неоднократно, хаотично с целью исключения возможных ошибок при ответах на основные вопросы. Как пройти полиграф в МВД без проблем? Шанс успешного прохождения полиграфа в МВД будет выше, если: вы придете выспавшимся и отдохнувшим; не будете экспериментировать с приемом разного рода успокоительных препаратов, кофе, и т. Используйте предтестовую беседу с полиграфологом для прояснения себе всех не понятных вами вопросов, моментов процедуры и постарайтесь настроиться на тестирование как на беседу со своим старым, добрым приятелем. Не надо пытаться обманывать приятеля - Результаты полиграфа МВД Через 3 рабочих дня по завершению тестирования полиграфолог проанализирует полученные полиграмы и вынесет свое заключение с оценкой достоверности ответов тестируемого на заданные ему вопросы. Заключение передается в кадровое подразделение и учитывается при принятии решения о приеме на работу. В случае выявления информации о причастности тестируемого к противозаконным действиям, она передается руководителю соответствующего подразделения и по ней проводится дополнительная проверка в установленном законодательством порядке. Итоговые заключения даются в двух видах: 1. При негативном результате соискателю отказывают в приме. Для работающих сотрудников негативный результат не может служить основанием увольнения, но он может остановить карьеру и дать повод для начала расследования при подозрении в коррупции и др.
Для того, чтобы испытуемый мог дать односложный ответ, специалист может задать десятки уточняющих вопросов в предварительной беседе. Лишь единицы могут сказать, что никогда в жизни не брали чужого. Но одно дело, если в детстве вы положили в карман чужую игрушку, а другое — если вчера ограбили бабушку. Полиграфолог должен быть уверен, что выяснил все нюансы по интересующим темам. Вас не будут спрашивать о супружеской верности или сексуальных предпочтениях. Но многие факты личной жизни имеют значение. Например, если будущий полицейский должен кому-то крупную сумму или дружит с преступниками, им могут манипулировать. Реакция полиграфа на ложь во второй части теста закроет ему дорогу на службу. Во всяком случае, точно ляжет на стол начальника и повлияет на его решение. Скрывать нельзя — себе дороже. На столе — обычный ноутбук, от которого тянутся провода к целому набору датчиков. Это один из самых современных полиграфов, поступил в прошлом году. Грудь и живот опоясывают две цепочки с электродами для контроля дыхания. Не жмет? Сколько там вольт? Постарайтесь сидеть спокойно. Следующий датчик имеет вид обычной манжеты на плече, которой все мы меряем давление. Он следит за сосудами и сердцебиением. На пальцы левой руки крепятся еще три сенсора, передающие данные о гальва-реакции изменения электрической проводимости кожи и активности потовых и сальных желез. Теперь я под полным «колпаком».
Проблемы с прохождением полиграфа - моя история поступления на службу в МВД
Гражданин прошел полиграф УСБ МВД. Повисает существенный вопрос, на который российское общество отвечает совсем не столь позитивно, как руководитель администрации президента Сергей Нарышкин, отрапортовавший недавно об окончании переаттестации сотрудников МВД. «Проверка на полиграфе в данном случае — дело добровольное, и кандидат вправе отказаться от ее прохождения, — отметил Драгунцов.
Полиграф в помощь адвокатам и следствию
«Проверка на полиграфе в данном случае — дело добровольное, и кандидат вправе отказаться от ее прохождения, — отметил Драгунцов. для сотрудников полиции данная процедура обязательна. Новосибирск», эпизод Сколько претендентов на службу в МВД пытается обмануть полиграф - слушать на сайте бесплатно в отличном качестве. Абитуриенты вузов МВД проходят комплексное обследование, в том числе и тестирование на полиграфе. MAGELLAN, чем регламентируется проверка на полиграфе в системе МВД?
Полиграф при поступлении в МВД вопросы
Многих кандидатов в полицию интересует, какие конкретно вопросы обычно задают на детекторе лжи и что надо отвечать? Внесены изменения в приказ «О некоторых вопросах назначения на должности в органах внутренних дел РФ и увольнения со службы сотрудников». Проверка с использованием полиграфа (детектора лжи). Как работает полиграф (детектор лжи). Гражданин прошел полиграф УСБ МВД. Кандидаты, желающие поступить на службу в органы внутренних дел, часто ищут в интернете онлайн тесты на полиграфе в МВД с ответами, чтобы заранее. Рассказываем, где и зачем «детектор лжи» используют при трудоустройстве, всегда ли это законно и как подготовиться к испытанию, если всё-таки пройти полиграф необходимо.