До 14 лет школьник может работать только в определенных сферах. Ищу работу 13 лет. Вам срочно нуждна подработка для школьников от 14 лет с почасовой оплатой? В 2023 году президент России Владимир Путин подписал закон, согласно которому подростки 14 лет и старше теперь могут устраиваться на официальную работу в свободное от учебы время без согласия органов опеки.
Подработка для подростков в 2024 году – Куда трудоустроиться и сколько платят
При этом работа не должна мешать учебе и вредить здоровью несовершеннолетнего. Чтобы получить от опеки письменное разрешение, в сопровождении папы или мамы в инстанцию нужно предоставить проект трудового договора и согласие родителя образец выдают в органах соцзащиты. При приеме на работу с 14-летним подростком должны заключить трудовой договор. Это гарантия для работника, которая страхует от невыплаты зарплаты или незаконного увольнения, как случается при неофициальном трудоустройстве.
Условия трудоустройства одинаковы для всех возрастов с 14 до 18: пишется заявление о приеме на работу, оформляется приказом. Затем на соискателя, если это первая официальная работа, заводят трудовую книжку, согласовывают график работы, разъясняют права и обязанности. Иногда вместо трудового договора со школьниками подписывают гражданско-правовой.
Это касается разовых подработок, например, в качестве промоутера или аниматора. В таких случаях «дать добро» в письменном виде должны оба родителя. Дополнительно понадобится завести карту для перечисления зарплаты.
Летом, в сезон отпусков, особенно актуальны подработки по уходу за домашними животными. Работу можно найти как по объявлениям в интернете, так и среди знакомых и соседей. Кем можно работать Российское законодательство следит за тем, чтобы работа школьников не только была безопасной для здоровья, но и не несла негативного влияния на нравственное развитие ребенка.
Так, в постановлении правительства РФ содержится свыше 2 000 видов работ с вредными и опасными условиями труда, которые запрещены несовершеннолетним.
Он также подчеркнул, что работа для ребенка должна быть частью воспитательного процесса. Она позволяет почувствовать ценность труда и денег как его эквивалента. Еще одна инициатива, которая сейчас находится на рассмотрении Госдумы, будет способствовать трудоустройству учащихся заведений среднего профобразования, сообщали ранее в пресс-службе председателя Комитета Госдумы по просвещению Ольги Казаковой. Документ должен закрепить в Законе «Об образовании» статус учебно-производственных комплексов , которые создают при колледжах и техникумах. Тогда они смогут получать доход от своей деятельности, а значит, и платить зарплату студентам, которые смогут подрабатывать без отрыва от учебы. В России также надо создать систему стажировок на базе программы «Молодые профессионалы» — чемпионат рабочих профессий, сказал «Парламентской газете» зампред Комитета Госдумы по экономической политике Станислав Наумов ЛДПР.
Причем надо сразу связывать в эту систему несколько поколений. Для них это практика, причем они к ней должны быть заранее подготовлены и протестированы опытными педагогами в сфере и внеклассного образования, и воспитания», — предложил депутат.
Поскольку 14-15-летние подростки — это преимущественно школьники и студенты, значит, работа не должна мешать учебе. Поэтому для них предусмотрена сокращенная рабочая неделя: - в учебное время: до 12 часов в неделю, то есть до 2,5 часов в день; - на каникулах: до 24 часов в неделю, то есть до 5 часов в день. Более того, для несовершеннолетних нельзя устанавливать испытательный срок, они не должны нести материальную ответственность, так же нельзя отзывать таких сотрудников из отпуска и тем более компенсировать его деньгами. Что касается оплаты труда 14-15-летних подростков, то она пропорциональна отработанному времени: чем меньше отработанных часов, тем меньше ежемесячный заработок. При этом работодатель по своему усмотрению может доплатить к основной зарплате сумму, которая покрывает разницу в оплате за полную и сокращенную неделю. Согласие родителей и другие документы, необходимые при трудоустройстве подростка Один из самых главных критериев трудоустройства 14-летних подростков — согласие одного из родителей. Если родители расходятся во мнениях и один из них «за», а другой «против», то учитывается мнение несовершеннолетнего и органа опеки и попечительства. Анна, 37 лет, воспитательница: «С 12 лет дочь хотела получить iPhone в подарок.
При этом спрос на подростковый труд среди работодателей тоже очень высок. Высокий интерес работодателей к сотрудникам-подросткам подтвердили и эксперты в сфере занятости. Сейчас на «Авито Работе» по всей стране размещено более 25 000 вакансий для соискателей от 14 лет.
Фото: pexels. Аналогичная тенденция наблюдается и на других платформах по поиску работы — Headhunter и Superjob. Петербургские работодатели также не отстают от общероссийского тренда: с начала года они опубликовали более 1300 вакансий, на которых звали работать школьников.
Лето — самая жаркая пора для юных работников Предложение в данном случае тоже высоко. И сейчас, в преддверии летних каникул, наблюдается его самый высокий рост за весь год. Этот факт подтверждают и другие специалисты: — Лето — самый популярный период для трудоустройства подростков, — рассказал Дмитрий Пучков.
Особый вклад сюда вносит и желание подростков набраться опыта в интересующих их сферах перед поступлением в высшие учебные заведения. А проблемы в том, чтобы его разместить в интернете, нет никакой. Как рассказали в пресс-службе платформы SuperJob, возрастных ограничений для соискателей не предусмотрено: — Собственное резюме можно создать уже с 7 лет.
На hh. Из них каждое десятое, или более 21 000 анкет, принадлежат школьникам из Петербурга. И в данном случае такая тенденция наблюдается ежегодно.
Кем пойти работать подростку? Кем же хотят работать школьники? В какие сферы стремятся?
А главное — какие реальные возможности и вакансии предоставляет им современный рынок труда? Конечно, у работников такого возраста высокой квалификации и большого опыта работы быть не может — а значит, и вакансии им предлагаются довольно простые и низкооплачиваемые. Нюанс в том, что растёт объем таких предложений, то есть потребность у петербургского бизнеса не только не ослабевает, но и становится всё более выраженной.
Фото: hh. Сами же несовершеннолетние, по словам Дмитрия Пучкова, часто пишут, что готовы рассмотреть предложения о работе в любой сфере в качестве помощника или вовсе не указывают, на какую вакансию претендуют. Впрочем, у подростков бывают самые разные запросы.
Куда можно пойти работать в 14 лет
В том числе нанимают подростков на те позиции, где это допустимо. Трудиться предлагают по 2—3 часа, сменами по 4—6 часов или по вечерам. У промоутеров зарплаты начинаются от 1000 рублей, а у некоторых счастливчиков могут достигать 36 тысяч рублей. С 16 лет подросткам предлагают поработать операторами аттракционов батуты, машинки, рыбалочка, сладкая вата , на руки обещают от 10 тысяч до 30 тысяч рублей. Подростков возьмут курьерами, но только на легкую доставку Источник: Леонид Меньшенин «Ростелекому» требуется на подработку на чинающий специалист , которому в компании готовы платить от 25 тысяч рублей до вычета налогов.
Центр изучения общественного мнения ищет о ператора колл-центра , который будет проводить соцопросы за зарплату от 25 до 35 тысяч рублей. Работнику торгового зала, занятого выкладкой товаров, предлагают от 30 тысяч рублей. Такое же вознаграждение получит т айный покупатель за мониторинг цен. А самым высокооплачиваемым — от 50 до 105 тысяч рублей — станет курьер , в обязанности которого войдет доставка лёгких посылок.
Вакансии известных компаний можно искать не только на сайтах, но и на будущем месте работы. Так, сеть ресторанов «Вкусно — и точка» сообщила, что принимает на работу подростков с 16 лет. А в летний сезон спрос на сотрудников в общепите только возрастает. Анкету можно заполнить прямо в ресторане.
Когда и сколько можно работать Трудовой Кодекс РФ четко обозначает, сколько времени могут трудиться несовершеннолетние: с 14 до 15 лет — не более 24 часов в неделю и 4 часов в день; с 15 до 16 лет — не более 24 часов в неделю и 5 часов в день; с 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю и 7 часов в день. Подросткам можно работать и во время учебы, но там еще больше ограничений. О чем предупреждают юристы Обычно руководители предприятий и различных организаций неохотно берут на работу несовершеннолетних, потому что есть много тонкостей и нюансов.
Также от возраста подростка зависит продолжительность рабочего дня. В свободное от учебы время молодые люди могут работать 2,5 часа в день, если им от 14 до 16 лет и 4 часа в день, если им от 16 до 18 лет. На каникулах это время может быть увеличено до 4 часов в день для 14-15-летних, до 5 часов для 15-16-летних и до 7 часов для 16-18-летних. Также, согласно статье 265 Трудового кодекса, запрещено применять труд несовершеннолетних на вредных или опасных производствах. Кроме того, подросткам нельзя работать в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, со спиртным, табаком и токсическими препаратами. Становиться индивидуальными предпринимателями хотят разрешить с 16 лет В музей или больницу В преддверии летних каникул многие регионы России проводят акции, которые помогают школьникам получить временную работу летом.
Так, в Волгоградской области подросткам предлагают устроиться в дома культуры, больницы, музеи, организации соцзащиты, на заводах и фабриках. Помимо зарплаты школьникам выплачивают 1500 рублей за счет области.
Но постоянно говорить с клиентами, которые далеко не всегда вежливы, записывать и всё запоминать было невероятно тяжело». Ну и опять же весь день на ногах выдержать нелегко. Также в списке востребованных вакансий — помощники вожатых в детских лагерях и работников кухни.
Родительская поддержка Вообще подростков, желающих подработать летом, с каждым годом становится всё больше. И на которые они пытаются заработать. Подростки смотрят друг на друга — кто-то из друзей устроился на работу, другие ребята пошли за ним. И в целом работа с 14 лет сейчас больше поощряется обществом». Однако это не значит, что каждый подросток в обязательном порядке должен летом работать.
Дело в желании, в этой ситуации слово «нужно» не очень применимо». Родителям не стоит предлагать ребёнку устроиться на подработку ради того, чтобы он смог себя финансово обеспечивать. Поэтому, конечно, в 14 лет нельзя требовать от ребёнка, чтобы он начал себя финансово обеспечивать. Это ерунда какая-то. Если ребёнок чувствует такую большую ответственность в 14 лет, мне кажется, это ведёт только к нездоровому чувству вины.
Финансовой ответственности в этом случае у ребёнка абсолютно точно нет. Другое дело, если ребёнок хочет купить что-то себе — не из необходимого, а, например, какую-то дорогую вещь — то да, для этого можно найти себе подработку».
На портале в категориях услуг нужно перейти в сервис организации временного трудоустройства несовершеннолетних. О доступных для подростков вакансиях также можно узнать в МФЦ. Искать работу можно на сайтах образовательных учреждений, дворцов молодежи и муниципалитетов. Там представлены вакансии проверенных организаций, которые чаще всего выступают подрядчиками при выполнении каких-либо работ. Летом в городах реализуют программы занятости для старшеклассников и студентов.
Среди вакансий для молодежи — помощник библиотекаря, вожатый, рабочий по благоустройству территорий и другие, где не нужны специальная подготовка или опыт. Летом подростков часто привлекают для озеленения и благоустройства территорий вокруг зданий Фото: www. Вакансии часто размещают в соцсетях и на профильных сайтах. Например, на hh. На что обратить внимание Самое главное — проверить потенциального работодателя перед собеседованием и тем более перед трудоустройством. Сомнительного работодателя или афериста можно вычислить по нескольким признакам. Перед трудоустройством просят оплатить первоначальный взнос, посетить платный тренинг или перевести деньги в какой-то фонд.
В большинстве случаев это мошенники. В объявлении не сказано о фирме или должности. Подростку без опыта гарантируют высокую зарплату. Самый простой способ «навести справки» — посмотреть отзывы о работодателе в интернете. Бывшие сотрудники часто рассказывают о своем опыте работы. Работодатель предлагает заключить договор подряда или возмездного оказания услуг. Если подросток согласится, у него не будет отпуска, медосмотра за счет работодателя, особых условий расторжения договора — на договоры гражданско-правового трудовое законодательство не распространяется.
Кроме того, устроиться на таких условиях можно только с согласия родителей или опекунов. Перед началом работы школьнику или студенту назначают испытательный срок. Компания или ее руководитель грубо нарушают трудовое законодательство, по которому испытание при приеме на работу нельзя установить для несовершеннолетних. Возможно, работодатель попытается избавится от сотрудника-подростка и заплатить меньше. Просят выполнить тестовое задание.
Как заработать школьнику в 11, 12, 13, 14, 15 и 16 лет. Топ 50 проверенных способов
Чтобы найти работу в Москве, подростки с 14 лет могут обратиться в специализированный центр занятости «Моя карьера», где их примет карьерный консультант и расскажет всю информацию по возможностям трудоустройства. Но школьники от 14 до 18 лет могут работать только в свободное от учебы время — то есть во время каникул или после уроков. Начиная с 14 лет дети могут работать в свободное от учебы время, если работа не связана с тяжестями, химическим производством, казино, ночными сменами и не проходит под землей.
Где подростку найти работу на время летних каникул
Максимальный срок оформления — пять дней. Кроме того, законопроект предлагает упростить жизнь работодателям. Их хотят избавить от необходимости проводить обязательный медосмотр несовершеннолетних перед приемом на работу, если у подростка есть результаты актуального профосмотра — например, справка из детской поликлиники. Проверять работодателей на предмет нарушения трудового законодательства тоже не будут — инспекторы придут только в том случае, если о нарушениях заявит сам подросток или его родители. Зачем понадобилось что-то менять? По мнению инициаторов законопроекта, молодежь в России активная и то и дело ищет, куда бы пристроить свое свободное время и руки. Один из соавторов инициативы, председатель Комитета по молодежной политике Артем Метелев, говорит, что подростки хотят расти, развиваться, получать трудовой опыт, «но эффективных механизмов для этого сейчас нет». Наш законопроект содержит ряд важных изменений, которые помогут изменить ситуацию к лучшему. А есть где работать подросткам?
Еще один соавтор законопроекта, заместитель председателя Комитета по молодежной политике Михаил Киселев, приводит данные Минтруда. Чаще всего — крупный бизнес. Это данные, актуальные на все округа страны на 24 ноября 2022 года. Какую работу предлагают подросткам? По данным SuperJob, традиционное время публикации вакансий для несовершеннолетних — май.
Если ваш ребенок в 14 лет решил начать работать, и вы не знаете, как оградить его от недобросовестных работодателей, как помочь с выбором подработки и не навредить — читайте далее. Как работать по закону: график, оплата и обязанности До 14 лет ребенок может работать, например, в цирке, театре, кино и СМИ только с согласия родителей. Но с получением паспорта он обретает больше обязанностей и прав, в том числе и на трудоустройство. Поскольку 14-15-летние подростки — это преимущественно школьники и студенты, значит, работа не должна мешать учебе. Поэтому для них предусмотрена сокращенная рабочая неделя: - в учебное время: до 12 часов в неделю, то есть до 2,5 часов в день; - на каникулах: до 24 часов в неделю, то есть до 5 часов в день. Более того, для несовершеннолетних нельзя устанавливать испытательный срок, они не должны нести материальную ответственность, так же нельзя отзывать таких сотрудников из отпуска и тем более компенсировать его деньгами. Что касается оплаты труда 14-15-летних подростков, то она пропорциональна отработанному времени: чем меньше отработанных часов, тем меньше ежемесячный заработок. При этом работодатель по своему усмотрению может доплатить к основной зарплате сумму, которая покрывает разницу в оплате за полную и сокращенную неделю.
Помимо всего прочего, работать подростки могут только в свободное от учебы время», — добавил Сергей Шулдеев. Закон строго очерчивает список профессий, доступных молодым гражданам. Несмотря на многочисленные ограничения, по данным Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, в 2022 году официально работали 10 240 несовершеннолетних, и этот показатель растет уже несколько лет подряд. За 2021 год было трудоустроено более 10 тысяч молодых людей. В 2023 году официально трудятся уже 2768 подростков. Всего в этом году Служба занятости населения планирует трудоустроить 14 300 юных горожан», — сообщили в пресс-службе комитета. Стоит отметить, что это только официальные данные, есть подростки, которые, не уведомляя ни родителей, ни органы опеки, расшифровывают аудиозаписи, ведут аккаунты в социальных сетях, выгуливают собак и делают за деньги многое другое. При этом эксперты призывают молодых людей работать официально, чтобы избежать встречи с недобросовестными работодателями, которые могут заплатить меньше, чем обещали, или даже не заплатить ничего. Зарплаты и вакансии В Петербурге действует программа временной занятости подростков, благодаря которой с 14 лет во время летних каникул можно устроиться на работу официально и получать белую зарплату. За полный месяц при четырехчасовом рабочем дне подросток получает 11 750 рублей. Дополнительно выплачивается материальная поддержка от Службы занятости населения за полностью отработанный месяц. Она составляет 1500 рублей. Это минимум, который гарантируется всем участникам программы. На отдельных позициях работодатели могут доплачивать.
Также от возраста подростка зависит продолжительность рабочего дня. В свободное от учебы время молодые люди могут работать 2,5 часа в день, если им от 14 до 16 лет и 4 часа в день, если им от 16 до 18 лет. На каникулах это время может быть увеличено до 4 часов в день для 14-15-летних, до 5 часов для 15-16-летних и до 7 часов для 16-18-летних. Также, согласно статье 265 Трудового кодекса, запрещено применять труд несовершеннолетних на вредных или опасных производствах. Кроме того, подросткам нельзя работать в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, со спиртным, табаком и токсическими препаратами. Становиться индивидуальными предпринимателями хотят разрешить с 16 лет В музей или больницу В преддверии летних каникул многие регионы России проводят акции, которые помогают школьникам получить временную работу летом. Так, в Волгоградской области подросткам предлагают устроиться в дома культуры, больницы, музеи, организации соцзащиты, на заводах и фабриках. Помимо зарплаты школьникам выплачивают 1500 рублей за счет области.
Летняя подработка для школьников: важные факты о трудовых отрядах
В возрасте с 14 до 16 лет несовершеннолетний уже может заключить трудовой договор сам. До 14 лет школьник может работать только в определенных сферах. Подскажите, плиз, где можно устроиться в 14 лет либо на вышеперечисленные должности, либо на какие-то другие. 14–15 лет — не дольше четырех часов.
Где подростки и студенты Москвы могут подработать летом
Заработок в этом случае небольшой, от 1600 руб. Это объясняется тем, что в трудовом лагере не только нужно работать, интересный досуг и новые знакомые гарантированы. Центр занятости — не только для взрослых Также школьникам в трудоустройстве помогают Центры занятости. В некоторых регионах это специальные Центры занятости молодежи или Молодежная биржа труда. Именно там разумно искать вакансии крупных предприятий региона, которые обычно не против дать ребятам на лето работу. Опять же, как правила, за весьма скромную зарплату. Это вакансии, для которых не нужны никакие специальные знания или умения. Школьники разносят почту, приводят в порядок клумбы, помогают секретарям или становятся подсобными рабочими в цехах.
Если это работа на заводе или фабрике, важно помнить: раздавать школьнику обязанности без предоставления ему спецодежды запрещено. Подросткам должна быть гарантирована безопасность, все требования охраны труда несовершеннолетних должны четко соблюдаться. Найти работу для школьника в интернете Вакансии для несовершеннолетних публикуются и на специализированных сайтах. Устроиться можно и по объявлению в социальных сетях, причем речь идет не только о специализированных страницах, часто летом о таких вакансиях рассказывают самые разные группы и паблики с молодежной аудиторией. Напомните ребенку, что он решил только подрабатывать, не нужно оставаться на месте по 8 часов, как другие сотрудники. Также важно, чтобы школьник усвоил: устроиться в компанию с громким именем или высокой зарплатой еще не значит получить исключительно плюсы. Важно досконально изучить условия работы и оплаты труда, понять, получится ли справляться с поставленными задачами.
Ребят организуют в отряды, обеспечивают питанием, иногда выдают фирменные футболки. Продолжительность смены — 10 дней, 30 часов. Через центры занятости Это может быть специальный Центр занятости молодежи, Молодёжная биржа труда если они есть в вашем городе или сразу «взрослая» служба занятости. Все они сотрудничают с предприятиями и организациями, которым на лето требуются дополнительные рабочие руки. Как и в первом случае, подросткам предлагают вакансии, не требующие специальной подготовки. Старшеклассники могут работать озеленителями, почтальонами, подсобными рабочими на промышленных предприятиях и в автомастерских. Трудоустройство по государственным программам временной занятости гарантирует безопасность: школьника официально оформляют, обеспечивают спецодеждой, соблюдают требования охраны труда несовершеннолетних работников.
На джоб-сайтах и в спецгруппах в Сети Искать объявления о вакансиях школьник может самостоятельно на различных интернет-ресурсах. Это могут быть привычные любому современному подростку соцсети или группы в мессенджерах, а также профильные сайты по поиску работы.
От первоначальных планов освободить работодателей, желающих взять детей на работу, от обязательного проведения за свой счет предварительного медосмотра на предмет изучения вопроса о том, в состоянии ли конкретный ребенок данную работу без вреда для здоровья выполнять, отказались: в этой части всё останется как сейчас. Г-жа Стенякина заверила, что все замечания Уполномоченной по правам ребенка при Президенте РФ и правительства были учтены. Глава думского Комитета по вопросам семьи, женщин и детей Нина Останина КПРФ признала, что законопроект ко второму чтению улучшился и снял некоторые из опасений противников его принятия. Но предложила все-таки прописать, что посменное согласие органов опеки на трудоустройство нужно для всех детей — и тех, у кого есть родители, и тех, у кого есть попечители: «Я понимаю степень недоверия к органам опеки, но речь идет об институте, который может обеспечить превентивную защиту детей.
А то в приемных семьях воспитывается иногда по 10—15 детей, и не секрет, что зачастую труд приемных детей жестоко эксплуатируется», — сказала она. Если такое дополнение внести, никакого разбюрокрачивания не получится, а «архаичные документы» из органов опеки при наличии родителей или законных представителей «действительно излишни», ответила г-жа Стенякина.
Ирина Жандарова Летом школьники могут не только отдохнуть, но и заработать свои первые деньги. Законодательство защищает несовершеннолетних от тяжелой работы и переработок, разделяет их на категории по возрасту и для каждой из них прописывает свои особенности заключения договоров, разобраться в них помогли специалисты сервиса SuperJob. В этом случае договор подписывает не сам ребенок, а один из его родителей. И для такой ранней работы потребуется согласие органов опеки и попечительства. В возрасте с 14 до 16 лет несовершеннолетний уже может заключить трудовой договор сам.
Зарплата — до 105 тысяч рублей: где и как могут заработать школьники летом в Челябинске
Чтобы найти работу в Москве, подростки с 14 лет могут обратиться в специализированный центр занятости «Моя карьера», где их примет карьерный консультант и расскажет всю информацию по возможностям трудоустройства. Работодатель может принимать на работу подростков 14 лет, только если речь идет о легком труде в свободное от обучения время. Работу на лето через ЦЗН могут найти школьники в возрасте от 14 до 18 лет. Подростки могут работать с 14 лет. Из документов понадобятся паспорт, СНИЛС, согласие родителей — до 16 лет, и справка от врача, что ребенок годен к работе с ограничениями по возрасту. Подработка для школьников.
Как заработать деньги подростку 12, 13, 14, 15, 16 лет — подборка идей 2024-го года
Так, в организациях, связанных с деятельностью театра, кино, музыкальной индустрии и пр. Легкий труд, не причиняющий вреда здоровью, несовершеннолетние могут выполнять с 14 лет. С 15 лет подростки имеют право заключать трудовые договоры с работодателями на предмет выполнения легкого труда без ущерба для здоровья. Полноценное заключение трудовых договоров допускается с юными гражданами, которым уже исполнилось 16 лет за исключением случаев, предусмотренных законодательством. Любой доход, даже детский, облагается налогом НДФЛ , за несовершеннолетних его платят родители или законные представители.
Где подростки и студенты Москвы могут подработать летом Фото: 1MI Подработка в Москве без опыта Если ваш ребенок никогда не подрабатывал и у него совсем нет опыта, к примеру раздачи рекламных проспектов, не беда. Это не умаляет его шансы найти подработку на лето. В столице всегда требуются те же промоутеры, работающие в рамках различных мероприятий или акций и предлагающие промопродукцию, расклейщики объявлений, курьеры, выгульщики собак и прочие работники для деятельности, которая не требует специальных навыков и опыта. Как правило, представитель работодателя объясняет подростку условия и снабжает расходным материалом, если это промоутер, проездной карточкой, если это пеший курьер.
Подработка в Москве с ежедневной оплатой На самом деле периодичность выплат может быть разной. Одни работодатели платят раз в месяц, другие — раз в неделю, третьи — каждый день. Для деятельности, которая фактически выполняется разово, предпочтительнее ежедневная оплата. К примеру, отработал день на рекламной акции — получил вознаграждение.
Или разнес запланированное число заказов по адресам — получил на руки дневную зарплату. Подработка в Москве, если тебе нет 18 Если несовершеннолетнему еще нет 18, но уже исполнилось 14, есть смысл обратиться в Центр занятости населения ЦЗН.
Таких вакансий очень много и зачастую можно работать удаленно, совмещая занятость с учебой. Монтаж видео, дизайн сайтов, рисование иллюстраций, обработка фото — навыки, которые могут приносить доход в любом возрасте. Скорее всего, перед устройством на фриланс вам придется пройти курсы, посмотреть лекции и поработать над собой, зато сможете обеспечивать себя и после совершеннолетия. По основным направлениям фриланса много обучающих материалов в открытом доступе. Теория, постоянная практика, терпение в ожидании заказчиков — и вы овладеете новой профессией.
Работа в сфере услуг — бариста, официант, посудомойщик, продавец — отлично подойдет школьнику. К тому же эта сфера помогает прокачивать навыки коммуникации. Если интересов и предпочтений пока нет, можно подработать там, где не нужны особые навыки. Такие вакансии легко найти на сайте объявлений YouDo. Здесь можно предложить свои услуги или выбрать среди имеющихся вакансий. Выгул или передержка домашних животных не требует специальных навыков и знаний, поэтому такой вид деятельности доступен и подросткам Фото: www. Или выбрать вариант раздачи листовок или расклеивания объявлений.
Находим вакансию и отправляем резюме На крупных сайтах по поиску работы есть вакансии, доступные от 14 лет. Там же публикую объявления об удаленной работе и фрилансе. Если же хотите устроиться в общепит, лучше прийти в желаемое заведение и спросить, есть ли вакансии и стоит ли сюда устраиваться. На сайтах по поиску работы много предложений, доступных подросткам В резюме укажите опыт работы — подойдет даже волонтерство. Если его нет, сделайте акцент на том, что умеете делать и чему хотите научиться. На собеседовании уточните, будут ли с вами подписывать трудовой договор. Настойчиво попросите об этом, иначе вас могут обмануть и оставить без зарплаты.
Если работаете без договора, недобросовестный работодатель может с вами не расплатиться. Результаты опросов несовершеннолетних работников показывают, что с невыплатой зарплаты сталкивался каждый пятый. Но главное, если на работе с вами произойдет несчастный случай по вине нанимателя, будет крайне сложно добиться материальной компенсации. Чтобы защититься от подобных случаев, сделайте селфи в процессе работы и сохраните переписку с работодателем. Это может помочь добиться справедливости через трудовую инспекцию.
С согласия родителей По закону подростки с 14 лет могут получить работу в России, правда, для этого потребуется согласие родителей или муниципального органа опеки.
С 16 лет можно самому заключать трудовой договор, а если ученик окончил 9 классов и продолжает учиться в вечерней школе, договор можно подписывать с 15 лет. Также от возраста подростка зависит продолжительность рабочего дня. В свободное от учебы время молодые люди могут работать 2,5 часа в день, если им от 14 до 16 лет и 4 часа в день, если им от 16 до 18 лет. На каникулах это время может быть увеличено до 4 часов в день для 14-15-летних, до 5 часов для 15-16-летних и до 7 часов для 16-18-летних. Также, согласно статье 265 Трудового кодекса, запрещено применять труд несовершеннолетних на вредных или опасных производствах. Кроме того, подросткам нельзя работать в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, со спиртным, табаком и токсическими препаратами.
Становиться индивидуальными предпринимателями хотят разрешить с 16 лет В музей или больницу В преддверии летних каникул многие регионы России проводят акции, которые помогают школьникам получить временную работу летом.
Фото: hh. Сами же несовершеннолетние, по словам Дмитрия Пучкова, часто пишут, что готовы рассмотреть предложения о работе в любой сфере в качестве помощника или вовсе не указывают, на какую вакансию претендуют. Впрочем, у подростков бывают самые разные запросы.
Как показывает анализ платформы hh. Но чаще всего, по данным hh. Уровень зарплат для школьников Зарплаты у школьников, конечно, крайне невысоки. Хотя законодательно запрещено платить подросткам меньше, чем взрослым, работающим на тех же позициях, но сами вакансии, на которые устраиваются несовершеннолетние, обычно предполагают невысокую оплату.
К тому же, подростки, особенно учащиеся, могут работать только весьма ограниченное количество часов — что естественным образом влияет на итоговую зарплату. Тем не менее, зарплаты школьников тоже растут. Как рассказала Мария Бузунова, медианные предлагаемые зарплаты в вакансиях для молодых специалистов Петербурга за год выросли в среднем на 5 000 — до 25 000 рублей. По данным hh.
Персонал розничной точки продавец-консультант, кассир , 33 000 р. Обслуживание клиентов клиентский менеджер , 26 000 р. Административная поддержка ассистент, секретарь , 26 000 р. Маркетинг промоутер , 13 000 р.
Озеленитель, 10 000 р. Склад, хранение комплектовщик заказов , 17 000 р. Уборщик, 9 000 р. Фото: пресс-служба комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Впрочем, подростки могут заработать и больше.
Столько обещают платить официанту в посёлке Петровское Ленобласти Школьникам в Петербурге и Ленобласти на платформе SuperJob доступны вакансии оператора call-центра и специалиста отдела телемаркетинга с зарплатой от 45 000 р. Правда, эти зарплаты, очевидно, придётся пересчитать на меньшее количество рабочих часов, разрешённых подросткам. Закон о подростковом труде Работать несовершеннолетние могут вполне официально. Главное, чтобы труд не причинял вреда их здоровью, как физическому, так и психологическому, и не мешал учиться.
Это главное, но не единственное правило трудоустройства несовершеннолетних по закону.