В отделении судебных приставов по Первомайскому и Староюрьевскому районам на принудительном исполнении находилось сводное исполнительное производство о взыскании задолженности по заработной плате. При этом среднемесячная заработная плата по региону — 40 000 рублей. Заседание рабочей группы по ликвидации задолженности по заработной плате состоялось в инспекции труда. С начала 2023 года при непосредственном участии инспекций труда погашена задолженность по зарплате на сумму свыше 4 млрд рублей, восстановлены трудовые права более 106 тыс. работников в части погашения долгов, сообщил руководитель Роструда Михаил Иванков. После вмешательства судебных приставов задолженность по заработной плате погашена перед 7 работниками одной из самарских организаций.
Читайте также
- Петербург стал самым большим должником по зарплате среди регионов
- Петербург стал самым большим должником по зарплате среди регионов
- Рассылка новостей
- Главные новости
- Подборка готовых образцов документов по кадровой работе
Мы знаем, куда вас сводить!
Кроме того, у некоторых неплательщиков в активе есть и многочисленные решения судов о возврате долга в пользу банка, по услугам ЖКХ, алиментам, ущербу и другим требованиям. Экономист Константин Селянин отметил, что ситуация с кредитными долгами копится уже несколько лет и близка к критической. Сколько еще кредитов в аналогичном или близком к этому состоянии, понять сложно. Но эти цифры говорят о грядущем коллапсе, жесточайшем кредитном кризисе, когда давление становится настолько избыточным, что людям надо решать: либо накормить детей, либо заплатить банку.
Логично, что банки в таких случаях остаются без ничего. Что предлагают делать власти После новостей о том, что у россиян накопилось 2 триллиона долгов по кредитным исполнительным производствам, власти предложили сразу несколько путей решения этой проблемы. Председатель комитета Государственной думы по вопросам семьи, женщин и детей Нина Останина в своем телеграм-канале написала, что в этой ситуации нужно провести кредитную амнистию для неплательщиков: — В этой ситуации стране необходима в том числе полноценная кредитная амнистия, а также ликвидация всех частных кредитных организаций с одновременным созданием единого Государственного банка по аналогии с советским Сбербанком а не нынешним Сбером.
Иные варианты означают дальнейшее погружение в трясину. Останина объяснила Городским порталам, что амнистию должны получить не все должники, а только те, кто брал социальные кредиты: — Понятное дело, это не те, кто брал деньги на покупку золота, бриллиантов, роскошных автомобилей. В первую очередь, это социальные неплательщики — те, кто обращается за социальными кредитами.
Их мотивы обращения за кредитами понятны: нужно оплатить учебу ребенку, операцию родственнику или близкому человеку. Иногда и вовсе берут кредиты, чтобы дожить от зарплаты до зарплаты. К масштабной кредитной амнистии призвал также и руководитель думской фракции «Справедливая Россия — За правду» Сергей Миронов.
По его словам, «вытянуть» миллионы россиян из безнадежных долгов можно только при участии государства. В амнистируемый период они выплачивают лишь «тело» кредита.
Из общей суммы на долги, образовавшиеся в текущем году, пришлось 26,6 процента 88,7 миллиона рублей , в 2023 году — 34 процента. При этом 131,3 миллиона рублей 39,4 процента организации должны своим сотрудникам с 2022 года или ранее. Всего, по данным Росстата , с задержкой зарплаты столкнулись работники менее одного процента компаний.
Количество работников, которые не получили вовремя заработную плату, составило 258 человек, а просроченная задолженность по заработной плате на одного работника была равна 111 775 рублей. Просроченная задолженность по заработной плате на 1 апреля 2023 года присутствовала только в одном муниципальном образовании области — Южноуральском городском округе, пояснили в Челябинскстате. В УрФО просроченная задолженность по заработной плате составила 56,4 млн рублей. Однако, помимо Челябинской области, проблема не выплаты заработной платы также сохранилась в Свердловской области, где задолженность по заработной плате составила 27,6 млн рублей.
Это позволит спрогнозировать возможные штрафы и санкции со стороны контролирующих ведомств. При трудовом договоре уже через 2 недели с момента нарушения сроков оплаты труда сотрудник имеет право отказаться от выполнения своих обязанностей на законном основании с сохранением заработной платы. Уволить сотрудника за неявку на рабочее место нельзя. Кроме этого, работодатель несет следующие виды ответственности: Административная: За каждый случай невыплаты штраф от трудовой инспекции в размере от 30 до 50 тыс. Для ИП — от 1000 до 5000 руб. Штраф для должностных лиц руководителя и главного бухгалтера — от 10 до 20 тыс.
За повторное нарушение размер штрафа составляет 20-30 тыс. Материальная: Компенсация работнику, в соответствии с трудовым договором. Уголовная : Частичная неуплата то есть, работодатель заплатил менее половины от положенной по ТД суммы на протяжении 3 и более месяцев — штраф до 120 тыс. Наказание могут заменить на принудительные работы до 2 лет , либо лишение свободы на срок до 1 года. Полная невыплата работодатель вообще не платил работникам свыше 2 месяцев — штраф от 100 до 500 тыс. В качестве альтернативы судья может выбрать другие виды наказаний: лишение свободы на срок до 3 лет или принудительные работы с дисквалификацией на тот же срок. Если был заключен гражданский договор подряда или оказания услуг , то последствия для работодателя будут не столь суровыми, как при нарушении ТК РФ. Согласно статьям 15 , 330 и 395 ГК РФ, сотрудник имеет право на защиту своих прав в виде: взыскания убытков, возникших из-за просрочки платежа; выплаты неустойки вследствие неисполнения обязательств по своевременной оплате выплачивается даже в том случае, если в ГПД подобный пункт не предусмотрен ; выплаты процентов за пользование чужими деньгами: если в договоре размер процентов не определен, то расчет проводят по ставке рефинансирования на день платежа. При этом никаких административных штрафов или уголовной ответственности не предусмотрено.
#долги по зарплате
За год пресекли 415 тыс. Также прокуратура защитила трудовые права 140 тыс. Военнослужащие получили компенсации и страховые возмещения, реструктуризировали долги по займам. Какие трудовые гарантии уже действуют в отношении мобилизованных и членов их семей: можно ли их уволить, сколько платить и как оформить?
Дата публикации на сайте: 12.
Сколько еще кредитов в аналогичном или близком к этому состоянии, понять сложно. Но эти цифры говорят о грядущем коллапсе, жесточайшем кредитном кризисе, когда давление становится настолько избыточным, что людям надо решать: либо накормить детей, либо заплатить банку. Логично, что банки в таких случаях остаются без ничего. Что предлагают делать власти После новостей о том, что у россиян накопилось 2 триллиона долгов по кредитным исполнительным производствам, власти предложили сразу несколько путей решения этой проблемы. Председатель комитета Государственной думы по вопросам семьи, женщин и детей Нина Останина в своем телеграм-канале написала, что в этой ситуации нужно провести кредитную амнистию для неплательщиков: — В этой ситуации стране необходима в том числе полноценная кредитная амнистия, а также ликвидация всех частных кредитных организаций с одновременным созданием единого Государственного банка по аналогии с советским Сбербанком а не нынешним Сбером. Иные варианты означают дальнейшее погружение в трясину. Останина объяснила Городским порталам, что амнистию должны получить не все должники, а только те, кто брал социальные кредиты: — Понятное дело, это не те, кто брал деньги на покупку золота, бриллиантов, роскошных автомобилей. В первую очередь, это социальные неплательщики — те, кто обращается за социальными кредитами. Их мотивы обращения за кредитами понятны: нужно оплатить учебу ребенку, операцию родственнику или близкому человеку. Иногда и вовсе берут кредиты, чтобы дожить от зарплаты до зарплаты. К масштабной кредитной амнистии призвал также и руководитель думской фракции «Справедливая Россия — За правду» Сергей Миронов. По его словам, «вытянуть» миллионы россиян из безнадежных долгов можно только при участии государства. В амнистируемый период они выплачивают лишь «тело» кредита. А это гораздо более посильные обязательства, — предложил Миронов. Также, по словам главы «СР», нужно снизить ставки по банковским займам и ликвидировать микрофинансовые организации: — Мы неоднократно призывали Центробанк снизить ставки по ипотеке, особенно для семей с детьми, — напомнил Сергей Миронов.
Наш телеграм Росстат утвердил новую форму отчета о просроченной задолженности по заработной плате. Соответствующий приказ от 22. Данные заполняются по состоянию на конец каждого месяца и предоставляются в Росстат по месту осуществления деятельности компании только при наличии наблюдаемого явления.
Что еще почитать
- Планируется расширить право на компенсацию задержек зарплаты и других выплат работнику | ГАРАНТ.РУ
- Долги по зарплате сократились в 80 раз за двадцать лет
- Все новости
- Долги по зарплате сократились в 80 раз за двадцать лет - Российская газета
Росстат: задолженность по зарплате в РФ превысила 1 млрд рублей
Насколько критичной является сегодня проблема задолженности по зарплатам, какие способы по ее устранению видит правительство и насколько они могут быть эффективны? Всего же в Сибири, благодаря вмешательству прокуратуры, погашена задолженность по зарплате на сумму 275 млн рублей. По данным Росстата, менее 1% работников в исследуемых организациях имели задолженность по заработной плате на 1 ноября 2023 года. Суммарная задолженность по заработной плате в стране за 2024 год сократилась почти вдвое, заявил генеральный прокурор Игорь Краснов в ходе выступления на пленарном заседании Совета Федерации 24 отметил, что прокуроры пристально следят за тем. Финансы - 22 ноября 2023 - Новости Санкт-Петербурга -
Роструд взыскал с работодателей долги по заработной плате на сумму более 4 млрд рублей
Статья автора «Новый День» в Дзене: Федеральная служба государственной статистики (Росстат) в среду, 22 марта, сообщила, что «лидером» по задолженности по заработной плате стал Санкт-Петербург. Согласно документу, задолженность по зарплате сотрудников может быть погашена за счёт средств федерального бюджета. Суммарная задолженность по зарплате в России за июнь снизилась на 73,8 миллиона рублей, или на 11,6%, и на 1 июля составила 564,5 миллиона рублей, сообщил. Сегодня актуальной остается проблема возвращения долгов по заработной плате на предприятиях, находящихся на стадии банкротства или вообще ликвидированных. Установлено, что в текущем году в одной из организации, осуществляющей ремонт и содержание автомобильных дорог, перед 7 работниками образовалась задолженность по заработной плате на общую сумму свыше 165 тыс. рублей. Суммарная задолженность по заработной плате в России в марте снизилась на 100,2 млн рублей, или на 23,1%, и по состоянию на 1 апреля составила 333,5 млн рублей.
Более 20 миллионов задолженности по зарплате выплатили белгородцам за 8 месяцев
Прокуратура потребовала во внесенном в адрес директора завода представлении устранить нарушения закона и полностью погасить долг по зарплате перед рабочими. Долг по зарплате был оперативно выплачен всем сотрудникам. Нашли опечатку?
Выходное пособие при увольнении: кому оно положено Штрафы компаниям за задержку зарплаты — За административные нарушения компанию могут оштрафовать на сумму от тысячи до 70 тысяч рублей — это зависит от того, какое по счету нарушение совершила компания и кто конкретно за это отвечает, — говорит Кацайлиди. Если нарушение совершено впервые, должностное лицо директор или главный бухгалтер может заплатить штраф от 10 до 20 тысяч рублей. Индивидуальному предпринимателю грозит штраф от одной до пяти тысяч рублей. Юридическое лицо за задержку зарплаты оштрафуют на сумму от 30 до 50 тысяч рублей. Если же выплаты сотрудникам задерживаются уже не первый раз, штрафы вырастут до 10-20 тысяч, 10-30 тысяч и до 50-100 тысяч рублей для должностных лиц, ИП и юрлица соответственно. Первое нарушение: Кто платит;Сколько платит Главный бухгалтер или директор;От 10 000 до 20 000 рублей Индивидуальный предприниматель;От 1 000 до 5 000 рублей Компания;От 30 000 до 50 000 рублей Повторное нарушение: Кто платит;Сколько платит Главный бухгалтер или директор;От 20 000 до 30 000 рублей Индивидуальный предприниматель;От 10 000 до 30 000 рублей Компания;От 50 000 до 100 000 рублей Уголовная ответственность Если речь идет о задержке выплат из корыстных целей, а не из-за сложившихся обстоятельств, причем задержка длительная больше 2-3 месяцев , то разговаривать с недобросовестным работодателем будут уже на языке Уголовного кодекса. Если же невыплата была полной, штраф увеличится на сумму до 500 тысяч рублей, а срок лишения свободы вырастет до 3 лет. В случае, если махинации с зарплатой повлекли тяжкие последствия, работодатель может выплатить штраф на сумму до полумиллиона и отправиться за решетку на срок до 5 лет.
Обратите внимание, что если преступление совершено впервые, а работодатель раскаялся и выплатил все долги вместе с компенсацией , он может быть освобожден от ответственности. Когда необходимо обращаться в прокуратуру — В целом вы можете обратиться в прокуратуру сразу же при возникновении проблем с выплатами зарплаты, — говорит юрист. В остальных же случаях, например если долг только у вас и он небольшой, эффективнее будет обратиться в суд. Статьи по теме.
Дата публикации на сайте: 12.
В январе этого года сумма составляла 24,71 млн рублей перед 683 работниками в 18 организациях. Незаконно задержанная заработная плата выплачена 1525 работникам в сумме более 36,5 млн рублей. Шести руководителям предприятий грозит уголовная ответственность за нарушение законодательства об оплате труда: материалы по ним направлены в Следственный комитет. По результатам анализа расчетов по страховым взносам за 9 месяцев этого года выявлено 10 093 таких работодателя.
Что еще почитать
- Мы знаем, куда вас сводить!
- Долги по зарплате превысили 1,5 млрд рублей | Финтолк
- Новости партнеров
- Почему так много долгов
Задолженность по зарплате в ноябре снизилась на 5,8% - Росстат
Поправками предлагается включить в ТК новую ст. К ним отнесут мониторинг просрочек, их профилактику, привлечение нарушителей к ответственности и проведение разъяснительной работы.
Если арбитражный управляющий не согласен с требованием, может возникнуть трудовой спор. Для его разрешения важно заранее получить все документы, касающиеся трудовой деятельности за подписью работодателя.
Ситуацию на региональных предприятиях власти мониторят еженедельно. Наибольшая задолженность на сегодняшний день сложилась на предприятиях в сфере строительства, дорожного хозяйства и транспорта. Однако о полном расчете предприятий с тружениками говорить рано.
Данные предоставлены организациями наблюдаемых видов экономической деятельности не относящимися к субъектам малого предпринимательства , - сообщают в Росстате. Напомним, что ранее информационное агентство РИА «Новости» составило рейтинг регионов России по динамике зарплат. Эксперты посчитали, какой процент населения в субъектах страны сможет в обозримом будущем зарабатывать по 100 тысяч рублей в месяц. Хабаровский край в сводной таблице оказался на 57 месте - это худший показатель по Дальнему Востоку.
Власти запретят взыскивать с работодателей долги по зарплате
Судебные споры могут затянуться, а люди на некоторый период остаться без денег, что чревато рисками бедности и попадания в долговую кабалу. После вступления поправок в силу у сотрудников появится выбор — пойти в суд или трудовую инспекцию за взысканием долгов по зарплате во внесудебном порядке. Нововведения позволят оперативно погасить задолженность и защитить права работников, отмечают в Госдуме.
Он будет доступен всем. Поправками предлагается включить в ТК новую ст. К ним отнесут мониторинг просрочек, их профилактику, привлечение нарушителей к ответственности и проведение разъяснительной работы.
Все новости Хабаровск Одним из самых низких в ДФО оказался долг по зарплате в крае В Хабаровском крае, по официальным данным, долг перед работниками составляет 200 тысяч рублей. Не считая пяти регионов, где задолженность полностью отсутствуют, это самый низкий показатель по Дальнему Востоку. Росстат опубликовал доклад, в котором проанализировал регионы России по уровню задолженностей по заработной плате на 1 мая 2023 года.
Согласно исследованию, в Хабаровском крае долг составляет 200 тысяч рублей, что относится к низким показателям.
Конкретные сроки выплат работодатель может определить самостоятельно. Они должны быть прописаны как минимум в одном из трех документов: трудовом договоре, коллективном договоре или правилах внутреннего трудового распорядка.
Мы этого не знали, поэтому указывали интервал: выплачивается не позднее такого-то числа. Так удобно, но нельзя. Если дата выплаты зарплаты выпадает на выходной день, то перечислить ее нужно в предшествующий рабочий день.
Иначе будет считаться, что работодатель опоздал с выплатой. Когда организация нарушает сроки, включается счетчик. За каждый день просрочки придется начислить и выплатить работнику компенсацию.
Компенсация за задержку выплаты заработной платы по ТК РФ Компенсация — материальная ответственность работодателя за нарушение финансовых обязательств перед работником. Она выплачивается за задержку не только зарплаты, но и любых других выплат: отпускных, премий, доплат, выходного пособия.
Петербург возглавил список регионов РФ по долгам по зарплате
"В мае и июне полностью погашена задолженность по заработной плате перед сотрудниками пяти организаций на общую сумму более 41 млн рублей. Задолженность по заработной плате в июле увеличилась на 26,6 млн рублей, или на 1,8 %, и по состоянию на 1 августа текущего года составила 1 млрд 538 млн рублей. Так, например, если работник был восстановлен на работе по решению суда, работодатель выплачивает ему только задолженность по заработной плате и другим выплатам. Суммарная задолженность по заработной плате в России по данным на начало года сократилась почти вдвое, снизился уровень безработицы. Самые большие долги по зарплате — в обрабатывающих производствах — 41,8% от общей задолженности. При этом доля работников обследуемых организаций, перед которыми имелась задолженность по заработной плате, на 1 марта составила менее 1%.