MBTI has become a psychological assessment mechanism that is used to great lengths across the world. Тип MBTI Сынмина ни для кого не стал неожиданностью, так как в прошлом он уже получал ESFJ. Активист Тип личности арт. МБТИ 16 Персоналити. A Consul (ESFJ) is a person with the Extraverted, Observant, Feeling, and Judging personality traits.
The story of the MBTI
- В Душанбе задержан сотрудник МБТИ
- Report Page
- Соответствие 16 типов личностей по соционике и типологии Майерс-Бриггс (MBTI)
- ESFJ Personality Type: the “Consul”
Here Are The MBTI Types For The Leaders Of 35 K-Pop Groups
With her daughter, they wanted to make this work on psychological functions accessible to as many people as possible and created a questionnaire. The MBTI instrument, first published in 1962, has since been regularly updated. Among the existing psychometric tests, it is one of the most widely used, notably by psychologists to determine the personality of their patients and to detect possible personality disorders, and by recruiters in the context of professional personality tests and skills assessments. How does the MBTI personality test work? A personality test of 60 questions Which allows you to determine 16 psychological personalities Your result is a combination of 4 letters, which represents one of the 16 profiles The 4 letters correspond to 4 cognitive functions or behavioral preferences: [E] or [I] Are you an extrovert or an introvert?
How do you recharge your batteries? Why take a personality test?
ESTP Тип личности. Тест на Тип личности. Типы личности 16 personalities персонажи. MBTI 16 типов личности на русском.
Тип личности по MBTI 16 personalities. Стратег INTJ. INTJ Тип личности 16 personalities. Типы личности мемы. Полемист Тип личности. Борец Тип личности.
Тип личности Мем. Редкие типы личности. Типы дичность. Кому подходит Консул. Estj Тип личности. Менеджер Тип личности.
Администартт Тип личности. Администратор Тип личности. ENFJ Тип личности. Протагонист Тип личности. Тип личности тренер ENFJ. Типы личности MBTI тренер.
ISTP Тип личности. Виртуоз ISTP. Тип личности Рорец. Делец Тип личности мемы. Делец и полемист. Делец ESTP.
Посредник мемы. Консул ювелирка. Consul логотип. ООО Консул. ISTJ Персоналити. Делец MBTI.
Полемист мемы. ЕСТП Тип личности. ESTP делец Тип личности. Активист Тип личности. Деятель Тип личности. Борец ENFP.
Борец МБТИ.
Они склонны к серьёзности и практичности, с готовностью ставят дела выше удовольствий, особенно заботу о других. Как правило, они любят рутину и часто придерживаются регулярного графика, что позволяет им быть организованными и продуктивными. Как другие видят ESFJ? ESFJ часто можно встретить в роли хозяина или хозяйки. Они склонны без колебаний брать на себя роль организатора и хотят быть уверены, что обо всех позаботятся. Такие роли, как руководитель комитета, организатор мероприятий и церковный волонтёр, хорошо подходят ESFJ.
Они, как правило, вовлечены в жизнь своего общества и прилагают все усилия, чтобы внести свой вклад в поддержание социального порядка.
What is the personality of an ESFP? They tend to be playful and outgoing, often embracing life and diverse experiences and individuals. They may have excellent people skills and enjoy human interaction and are often conflict-averse, poor planners, and may get bored easily. What is an ESFJ personality attracted to? An ESFJ person typically tends to have a strong sense of personal values. They may prefer organized, practical ways of approaching tasks and problems rather than the spontaneous methods of some other types. They may be attracted to religious organizations and family traditions due to their tendency toward developing long-term commitments within structured, organized, and value-led parameters.
ESFJ careers that could be attractive to or fitting for this type could include business administration, teaching, nursing, and law enforcement. What are ESFJ women like? Common career paths for ESFJ girls and others often include business administration, nursing, teaching, or law enforcement. In romantic relationships and other personal relationships, ESFJs love, in general, to look out for trustworthiness, stability, and affection in others. Is ESFJ clingy? ESFJs in particular, are often looking for a traditional, committed life partner, so they may actively pursue individuals who seem to meet their criteria for this. Some commonly cited ESFJ weaknesses can include difficulty adapting to change, trouble receiving negative feedback, close-minded behaviors or perspectives, and challenges around relinquishing control. What is the rarest personality type?
INFJ is often thought to be the rarest of the sixteen Myers-Briggs personality types, likely making up a small, single-digit percentage of the population. Are ESFJ friendly or flirting? How rare is the ESFJ personality type?
16 типов личности по MBTI: что такое типология Майерс-Бриггс
Разбираемся, как устроен тест MBTI и может ли он быть полезен в построении карьеры. Статья автора «MBTI» в Дзене: "Мы должны вернуть надежду молодым, помочь старым, быть открытыми для будущего, распространять любовь. Тип MBTI: ESFJ (Консул). Zelensky, Putin and Biden. Смотрите 27 фото онлайн по теме мбти консул.
Table of Contents
- ✨ How Knowing Your Personality Type Can Help You
- ЖК Консул – новости
- What is the ESFJ or consul personality type? - MyPersonality
- Когнитивные функции
- Тип личности ESFJ, Консул
- The Principles of Cognitive Function Theory @mbti-notes - Type Theory
MBTI|16personalities[RUS]
В рамках развития сотрудников в бизнес-школе АМИ прошло демозанятие по теме «Когнитивные функции MBTI». Украинский консул в Черногории Михаил Шматов опубликовал пост на своей странице в социальной сети Facebook с призывом «уничтожить» Россию, передает «ПолитРоссия». Несмотря на то, что MBTI-тест неоднократно разоблачался как нечто, не имеющее научной основы, его продолжают использовать и с его помощью подбирают сотрудников.
ESFJ Заботливый (экстравертированный, чувствующий, ощущающий, оценивающий)
Томский государственный университет посетили почетный консул РФ в Малайзии Тео Сан Ли и директор офиса генерального консульства РФ в Медане (Северная Суматра, Индонезия). биография, новости, фото. тип ESFJ MBTI, необходимо пройти анкетирование MBTI(также называемое тест личности MBTI).
K-POP. BTS НОВОСТИ
Что же такое MBTI тестирование личности? Он основан на психологических концептуальных теориях, предложенных швейцарским психиатром Карлом Юнгом в его работе «Психологические типы». О теории Юнга кратко: Согласно концепции швейцарского психолога Карла Густава Юнга 1875-1961 , личность душа человека состоит из трех взаимодействующих структур: сознания Эго , личного бессознательного и коллективного бессознательного. Типология Юнга — система типологии личности, основанная на понятии психологической установки, которая может быть экстравертной либо интровертной и на преобладании одной из основных психических функций — мышления, чувства, ощущения или интуиции.
О тесте 16personalities Как утверждают разработчики теста на сайте 16personalities. Ни один тип личности не является «лучшим» или «лучше» другого. Это не инструмент, предназначенный для поиска дисфункций или аномалий в личности человека.
В простом понимании цель теста — помочь вам узнать больше о себе. Telegram-канал hr. Каждый тип обозначается четырехбуквенным кодом.
ISTJ — Администратор: cдержанные и практичные люди, они склонны быть лояльными, упорядоченными и традиционными. ISTP — Виртуоз: очень независимые, наслаждаются новым опытом, который получают через обучение из первых рук. ISFJ — Защитник: cердечные и преданные, они всегда готовы защитить людей, которые им небезразличны.
ISFP — Художник: легкомысленные и гибкие, они склонны к сдержанности и артистичности.
Виртуоз ISTP — храбрый экспериментатор, мастер на все руки. Артист ISFP — гибкая, очаровательная личность, готовая к новому опыту. Делец ESTP — умная, энергичная личность, наслаждающаяся риском.
Развлекатель ESFP — спонтанный весельчак, неугомонный борец со скукой. Примеры: Лютик из «Ведьмака» и Пэнни из «Теории большого взрыва». Типология Майерс-Бриггс даёт характеристику типичного поведения человека, его стиля общения, определяет сильные и слабые стороны. А еще — как человек поступает в конфликтной ситуации, как принимает решения и как ведёт себя в стрессе.
Менеджеры по подбору персонала используют тестирование MBTI для составления команд и выявления лидеров. Но тест популярен не только в бизнес-сфере. Тестирование MBTI способно помочь выпускникам школ, студентам, молодым специалистам лучше понять себя, свои природные склонности и определиться с научным путем или карьерой, считают последователи Майерс-Бриггс Одним из главных преимуществ MBTI считается то, что типология однозначно положительна. Ни один из 16 типов личности не лучше и не хуже другого, и каждый обладает уникальными сильными сторонами.
Но учёных беспокоит «культовая преданность этому методу многих консультантов и практиков без изучения доказательств». Тест MBTI используют в организациях, но академическое психологическое сообщество не спешит его принимать и считает ненаучным. Или то, насколько хороша ермолка для защиты вашей головы. С их точки зрения, это просто неправильный вопрос», — говорит Брайан Литтл , бывший профессор психологии Гарвардского университета , специалист Кембриджского университета.
Даже Юнг предупреждал, что его «типы» личности, которые легли в основу MBTI, — это всего лишь приблизительные тенденции, которые он наблюдал, а не строгая классификация. Допускать, что две женщины, не имевшие формального образования в области психологии, превзошли Юнга в определении человеческой натуры — довольно смело. Но тест полностью построен на том, что все люди являются либо тем, либо другим. Важно отдавать себе ясный отчёт, что этот тест и типология личности — это игрушка.
Её обоснованность разве что может быть чуть-чуть выше, чем научная обоснованность гороскопов.
According to Myers-Briggs, this helps people understand themselves and make the right decisions and lead a happier, healthier, and prosperous life. MBTI has become a psychological assessment mechanism that is used to great lengths across the world. There are 16 types of personality which are donated by four-letter code, namely: Myers-Briggs identifies 4 major personality types, each divided into 4 sub-types. Extrovert — They are quite energetic, exuberant, gregarious people who love gatherings and unions. They are friendly, cheerful, and jovial people to hang around and interact with friends, family, and acquaintances. Sensing — They are factual, realistic, and believe in concrete facts and a broader perspective.
They tend to focus more on the present rather than thinking about the past or the future. Feeling — They are compassionate and astute at the same time. They tend to feel things rather than think and rarely use plain logic. They are governed by their hearts instead of their minds and try to make mindful decisions. Judging — They are planners and like to follow plans and strategies for even the smallest events. They are highly organized and disciplined and stick to their schedules. Some of them are as follows: They are meticulous and scrupulous helpers and like to get acknowledged and appreciated for their work.
They hate conflicts and prefer a sense of tranquillity, cooperation, and consensus around them. They value loyalty, honesty, though they get offended by a snub or indifference. They are good at expressing their emotions and make them obvious rather than hiding them. They are people with high moral integrity and social values. They strive to be kind and decent human beings. They consider facts and details over ideas and concepts. Also, prefer planned and organized routine over unpredictable and spontaneous plans.
They are very sensitive to the needs of other peoples.
And to unsettle a J type? Individuals uncover their strengths and humorously acknowledge their quirks.
Кружка Живи ради Консулов MBTI
С помощью MBTI тестирования вы можете оценить такие качества, как добросовестность, экстраверсия или интроверсия, доброжелательность и стабильность, а также такие характеристики, как общительность, потребность в признании, ориентация на лидерство, сотрудничество, надежность, эффективность, уравновешенность, стремление к достижениям, уверенность в себе, умение решать проблемы, и творческое мышление. В совокупности эта информация может быть полезна для понимания того, как кандидат будет вести себя в контексте работы и немного предсказать эффективность его работы. Но использование MBTI тестирования может отпугнуть некоторых кандидатов в процессе интервью, поэтому рационально проводить этот этап как заключительный. Менеджеры, собирающие команду, могут использовать информацию MBTI, чтобы убедиться, что типы личности не конфликтуют, а сильные и слабые стороны участников команды дополняют друг друга. Облегчение коммуникации Любой, кто когда-либо был руководителем проекта, знает, что самые большие сложности связаны не с техническими или бюджетными вопросами, а с личными качествами. Если члены вашей команды знают свой тип личности и тип личности других членов команды, они поймут, как лучше общаться друг с другом. А менеджеру будет легче общаться с членами команды, потому что он будет понимать, что нужно конкретному человеку для хорошего выполнения своей работы. Мотивация сотрудников Опытные HR-ы знают, что невозможно мотивировать всех сотрудников одинаково : подход, который работает с одним человеком, может привести к неприятностям с кем-то другим. Информация о типе личности сотрудников может дать подсказку, как управлять и мотивировать каждого. Например, одному из членов команды нужны простые и понятные указания для того, чтобы он выполнил поручение, он может и хочет работать самостоятельно с минимальной обратной связью.
Сотруднику с другим типом личности может потребоваться часто слышать положительные отзывы и фидбек, а также активно взаимодействовать с другими членами команды. Меньше конфликтов, больше эффективности Каждый из нас воспринимает и обрабатывает информацию по-разному, и эти различия проявляются в рабочих привычках. Если руководитель лучше понимает своих сотрудников, он сможет быстрее и эффективнее интегрировать новых людей в команду и позволит им построить прочные отношения с другими членами команды. Умение руководить Основополагающей силой каждого лидера является самосознание, поэтому понимание того, как индивидуальные предпочтения влияют на культуру компании, является ключом к успешному лидерству.
Your altruistic nature motivates you to want to donate, fundraise or volunteer directly to help local health and medical support teams. ISFJ personality types are naturally selfless, but, sometimes, this can mean they tend to neglect themselves. ISFJs need to learn to allocate time for self-care.
For everything you do for everyone else, you deserve it. Explorers: Adventurer, Entertainer, Virtuoso, Entrepreneur. During this period, you still spend a lot of time checking in on people. The most stressful thing for this personality type is not knowing if their friends and family are safe during difficult times. ISFPs can be equally compassionate towards strangers experiencing injustice or oppression. Seeing people be cruel to one another can put you on the edge. Given this, you might also find yourself donating or volunteering as much as you can to people in need.
To keep your worries and thoughts at bay, you channel everything into creating — drawing, painting, writing poetry, cooking, making music, etc. For you, art is a good way to understand and explain your complex emotions. As this personality type, you love to explore the world and jump from one thing to the next. Thus, this quarantine is something of a nightmare to you. For you, movement and excitement are necessary to feel alive. Your boredom might tempt you to make some crazy decisions. You might get bangs or dye your hair.
If you do decide either of these, you can at least take comfort in the fact that you have time to grow your hair back. You might learn to bake, pick up a craft, start on a new video game, or redecorate your room. For you, the thrill comes from the process of figuring something out and seeing the finished product. Unlike other personality types, you love the freedom that comes with remote work. You prefer creating your own schedule and choosing your own workspace. In fact, many ISTPs are already freelancers to begin with. You have enough projects lined up to keep you busy for months.
You might try making your own hand sanitizers or selling baked goods to neighbors.
Командир Тип личности. Командир 16 personalities. Активист персонажи. Типы личности. Тип личности personalities.
ISFJ Тип личности. Тип личности хранитель ISFJ. Тип защитник ISFJ. MBTI ученый. Ученый МБТИ. INTP ученый.
MBTI личности командир. Командир 16 типов личности. ЕНФП Тип личности. Стратег Тип личности. Стратег Тип личности без фона. Тип личности Архитектор.
Тип личности менеджер estj-a. MBTI Тип личности менеджер. MBTI estj Тип личности. Тип личности адвокат. MBTI 16 типов личности. Тест на Тип личности администратор.
ISTJ Тип личности. Тип личности ученый арт. ISTJ Тип личности мемы. MBTI администратор Тип личности. Тип личности администратор estj. Менеджер 16 Персоналити.
Личность полемист. Активист арты Тип личности. ENTJ Тип личности. Консул мемы. Консул Тип личности мемы. Типы личности Майерс-Бриггс персонажи.
Консулы в древнем Риме. Консул характеристика. ENFP Тип личности. ENFP личность персонажи. Борец Тип личности мемы. ISTJ Тип личности персонажи.
ENTJ Плюсы: харизматичный лидер и вечный студент, занятый саморазвитием. Ценит продуктивность и профессионализм, мотивирует других к достижению общей цели. Умело справляется с трудностями. Минусы: может быть высокомерным, бесчувственным и нетерпимым. Не стесняется при выражении своего мнения об окружающих. ESTJ Плюсы: лидер и трудоголик. Хорошо решает тактические задачи, ценит результаты больше отношений, следует правилам, не любит хаос и беспорядок. Ответственный и последовательный. Минусы: достаточно упрямый и не всегда дипломатичный. Доказывая свою правоту, любит идти до конца.
Может вспылить в диалоге, любит рубить правду-матку. ESFJ Плюсы: вдохновляющий и великодушный руководитель. Создает в коллективе гармоничную атмосферу, способствующую личным достижениям и выполнению поставленных задач. Пунктуальный, аккуратный и ответственный человек. Минусы: склонен избегать конфликты, предпочитая игнорировать негативные изменения. Чаще уступает, чем отстаивает свою позицию. ENFJ Плюсы: прирожденный продавец, мастер убеждения. Красноречивый, энергичный. Воодушевляет и мотивирует коллег в личном общении. Минусы: часто обладает несносным характером, который особо ярко проявляется, когда его ценности ставят под сомнение.
Без видимой причины может ощущать чувство вины и собственной никчемности. На этом можно играть, чтобы подобрать правильный мотиватор для каждого человека. Используйте шпаргалку для мотивации людей с разными темпераментами: Как применять Типологию Майерс — Бриггс часто используют, чтобы собрать «команду мечты»: подобрать подходящих по темпераменту специалистов, которые бы отлично выполняли работу и показывали хороший результат. Знание наиболее распространенных психологических типов людей на разных должностях помогает избегать конфликтных ситуаций, которые возникают из-за разницы в мышлении. Предположим, заказчику-логисту хочется посмотреть еще кандидатов: предложенных рекрутером ему недостаточно. Он не поверит на слово, что больше нет подходящих специалистов. Лучше показать аналитические и статистические отчеты — только конкретные цифры и факты помогут доказать ему, что нужных кандидатов на рынке действительно немного. Как организовать тестирование Мои рекомендации по тестированию можно отнести не только к определению типа по Майерс — Бриггс. Это общие советы, которые пригодятся любому рекрутеру: Любое тестирование стоит проводить только после личного знакомства с человеком. Сначала нужно заинтересовать соискателя вакансией и понять, совпадают ли ваши ожидания.
ВСЁ О ТИПЕ ЛИЧНОСТИ \\ ESFJ — КОНСУЛ \\ ОБЗОР
США и Великобритания ввели санкции против россиян, которых связали с кибергруппировкой Trickbot. Под санкции тогда попали семь человек, в том числе один украинец.
Виртуозы неоднозначны: они полагаются на факты, но при этом все равно склонны действовать спонтанно. В команде они берут роль генераторов идей, не выносят рутину.
Свободолюбивы и не любят правила. Они часто выгорают, так как погружаются в любимое дело полностью. Но бросают начатые дела, если они быстро не приносят результаты. Авантюристы хорошо считывают людей и становятся первоклассными манипуляторами.
Дельцы будут бороться до конца за свое дело. Любят сложные задачи и риски, но не умеют вести рутинные дела. Живут в моменте и не откладывают идеи на потом, а сразу берутся их реализовывать. Также любят быть в центре внимания.
Развлекатели часто стараются развеселить публику и будут всегда приободрять коллег. Вы обязательно заметите развлекателя, ведь вокруг него будет своя тусовка. Развлекатели отличные ораторы и мотиваторы.
Александр Бурцев является первым проректором Академии Постдипломного образования Федерального государственного бюджетного учреждения, Федеральный научно-клинический центр специализированных видов медицинской помощи и медицинских технологий ФМБА России. Под руководством Александра Бурцева МЦ МБТИ предстоит осуществление сбора и обработки информации по актуальным вопросам здравоохранения в части применения использования нового медицинского оборудования, перспективных новых медико-биологических технологий с целью продвижения отечественный технологий за рубеж и оценкой перспектив для привлечения зарубежных разработок на отечественный рынок медицинских изделий и технологий, создания совместных предприятий и продвижения образовательных программ и других актуальных задач в рамках реализации международных программ развития инноваций в сфере медицины.
В оценке кандидата важен не столько отдельно взятый тест или типология, как в целом профиль должности. Если кандидат знает, какие черты важны для конкретной должности, он легко может давать социально желательные ответы в данном тесте. Не бывает хороших или плохих кандидатов, бывают подходящие или нет под ту или иную должность. Тем более, если мы говорим про управленца на той или иной позиции. Нужно знать, как сочетать их между собой, знать, что мы хотим из них приготовить.
Так же нужно сочетать методы и оценки между собой. Важно понимать, что же мы хотим в итоге «приготовить», — объясняет Валентина. Данная методика выделяет шестнадцать типов личности, а каждый тип состоит из четырех предпочтений, которые бывают двух видов. Валентина объясняет, что именно скрывается за «предпочтениями»: есть деление на шкалы по типу энергии, по типу мышления, по стилю поведения и стилю жизни. Как раз-таки сочетание этих четырех шкал и определяют группы — так называемые желтые, фиолетовые, синие и зеленые. Рассмотрим содержание шкал подробнее. Накопление и сохранение энергии.
Это предпочтение определяет экстраверсию E и интроверсию I. Как всем известно, экстраверты являются более открытыми и коммуникабельными, а интроверты — замкнутыми и наблюдательными. Получение информации. Здесь рассматривается предпочитаемый способ получения информации: сенсорика S или интуиция N. Люди первого вида выбирают конкретику и последовательно, детально, системно анализировать информацию. Второго — легко собирают единое целое из хаотичных обрывков информации и любят абстракции. Принятие решения.
Тут происходит разделение людей на думающих T и чувствующих F. Если первые размышляют рационально и логично, то вторые принимают решения, опираясь на чувства. Реализация решения. Четвертое предпочтение определяет, как именно люди решают те или иные задачи. Так, воспринимающие P не концентрируются на одном деле, а легко переключаются с одного на другое, из—за чего часто не доводят дело до конца. А решающие J , напротив, всегда доводят начатое до конца фокусируются только на работе.
Военная операция на Украине
Общество Автор Надежда Мартынова «Мнение автора может не совпадать с мнением редакции». Особенно если это кликбейт. Вы можете написать жалобу.
Любят сложные задачи и масштабные идеи.
ENTJ — Командир Люди с одной стороны последовательные и склонные планировать, а с другой — любители ломать границы и находить нестандартные решения. Составители теста считают их смелыми людьми с хорошим воображением и силой воли, которые всегда найдут путь, а если не найдут, проложат его сами. Во всем, в том числе для определения иерархии учитывают исключительно профессионализм и продуктивность.
По мнению составителей теста, Командиры харизматичны, уверены в себе и способны мотивировать окружающих. Дипломаты Следующая «команда» — Дипломаты. Кто выходит на поле?
Гнуть свою линию будет до последнего. Однако он отличается тонким пониманием чувств других людей и вниманием к ним. А еще, по мнению составителей теста, Активист всегда полон идей.
INFP — Посредник Его считают уравновешенным, обладающим строгими принципами и развитой системой ценностей, которые для него очень важны. Этому типу приписывают развитую фантазию и склонность немного витать в облаках. Также им может быть свойственен идеализм.
А еще они могут сохранять дружелюбие даже в конфликтных ситуациях. Также им приписывают проницательность и склонность к экспериментам. Кроме того, этот тип очень ценит общество и чаще руководствуется чувствами и эмоциями, а не логикой.
Он чаще руководствуется интуицией и чувствами, хорошо разбирается в людях, тонко улавливает их настроение и чуток к их потребностям. А еще Тренеры очень целеустремленные.
Однако их преданность идет дальше, чем просто небрежное выполнение того, что они должны делать. Консулы по-настоящему любят слушать о взаимоотношениях и занятиях своих друзей, запоминая самые мелкие детали, и они всегда готовы обсудить все с поддержкой и пониманием. Если что-то идет не так, или в компании есть какое-то напряжение, Консулы берут все на себя и пытаются восстановить гармонию и стабильность в группе. Будучи весьма далекими от конфликтов личностями, Консулы тратят массу энергии на восстановление социального порядка, они предпочитают спланированные организованные события ничем не ограниченным или спонтанным встречам. Такие личности прилагают массу усилий к выполнению своей работы, и очень легко оскорбить чувства Консула, если его идеи не принимаются или неинтересны людям.
И снова-таки, важно, чтобы Консулы помнили о том, что все пришли из разных мест и что отсутствие интереса — это не реакция на их действия или на то, что они организовали, просто это не их. Чувствительность Консулов — их наибольшая проблема, поскольку люди всегда будут не соглашаться и всегда будут критиковать, и, пока это задевает их чувства, это остается частью жизни.
США внесли гражданина России в санкционный список по кибербезопасности 18:08, 16 мая 2023 г. Это следует из данных министерства. Уточняется, что Матвеев известен как Wazawaka и Uhodiransomwar.
В Душанбе задержан сотрудник МБТИ
Как бы выглядели типы личности MBTI в реальной жизни, представил автор тикток-канала @generationai с помощью нейросети. Известные консулы: Тейлор Свифт, Билл Клинтон, Дженнифер Лопес. Revolutionary open perspective on the MBTI world! MBTI Lounge is dedicated to helping people find their MBTI type.