31 декабря обычно не является официальным выходным днем. Законопроект предлагает внести в статью 112 Трудового кодекса РФ изменение, которое предусматривает установление 31 декабря нерабочим праздничным днем и 6 января — последним днем новогодних каникул.
В Трудовом кодексе закрепят 31 декабря как выходной день
| Госдума рассмотрит законопроект, объявляющий 31 декабря выходным днем | Если праздничный день является для сотрудника рабочим в соответствии с его графиком, то брать такое согласие не нужно. |
| Правительство не поддержало законопроект о выходном дне 31 декабря | Дни праздников и выходных дней в 2024 году – ИС «Параграф» собрал календарь всех праздничных и выходных дней в РК. |
| Россиянам изменили даты новогодних каникул — Новые Известия - новости России и мира сегодня | В этом году 31 декабря является рабочим днем в России, но власти регионов могут самостоятельно объявить его выходным. |
| Перечень нерабочих праздничных дней и перенесенных выходных дней | Банк России | Как следует из пояснительной записки, сегодня по ТК 31 декабря не является нерабочим праздничным днём. |
Почему правительство не поддержало законопроект о выходном дне 31 декабря?
Будет ли 31 декабря рабочим или выходным днём в 2023 году, зависит от режима работы организации. Россиянам объявили о новом решении по новогодним праздникам. Российское правительство не поддержало проект об установлении 31 декабря выходным днем. Правительство Росси не поддерживает законопроект об установлении 31 декабря нерабочим праздничным днем, передает корреспондент ИА REGNUM 18 января. Поскольку 31 декабря попадает на субботу, этот день будет нерабочим, а выходные 1 и 8 января перенесут на 24 февраля и 8 мая. Праздничные дни 6–7 января, которые выпадают на субботу и воскресенье, будут перенесены на 10 мая и 31 декабря.
Путин призвал все регионы России сделать 31 декабря выходным днем
Соответственно, вопрос, будет 31 декабря 2023 выходной или рабочий день, был решен автоматически – просто по календарю это выходной. В Государственную думу России внесли проект закона о выходном дне 31 декабря. «О необходимости и важности отнесения 31 декабря к нерабочим праздничным дням свидетельствуют обращения граждан и организаций, а также многочисленные законопроекты по данному вопросу, внесённые в разные периоды в Госдуму». Стоит отметить, что из-за переноса выходных и праздничных дней 31 декабря мог быть рабочим, однако по решению правительства он будет выходным. Правительство России не поддержало законопроект, согласно которому предлагалось установить 31 декабря нерабочим праздничным днем при сохранении установленного Трудовым кодексом РФ общего количества таких дней.
Производственный календарь на 2024 год
| 31 декабря 2023 года рабочий день или нет. 31 декабря рабочий день или нет | В России 31 декабря не является праздничным днем, поэтому официальный выходной в этот день законодательством не предусмотрен. |
| В Кремле оставили объявление 31 декабря выходным на усмотрение регионов // Новости НТВ | На сегодняшний известно следующее: в 2022 году 31 декабря выпадает на субботу и автоматически становится выходным (но не праздничным) днем. |
Правительство России не поддержало законопроект об установлении 31 декабря выходным днем
Как мы видим, последний день года 31 декабря по российскому трудовому законодательству не относится к официальным нерабочим праздничным дням. Кабмин России не поддержал проект об установлении 31 декабря выходным днем. Законопроект предлагает внести в статью 112 Трудового кодекса РФ изменение, которое предусматривает установление 31 декабря нерабочим праздничным днем и 6 января — последним днем новогодних каникул. Авторы считают правильным сделать 31 декабря праздничным днем – первым днем новогодних каникул, при этом общее количество праздничных дней в году оставить неизменным, вновь «разжаловав» 8 января в рабочий день. Общественные деятели подчеркивали, что причиной отказа от новогодних праздников с их стороны является экономическая сфера деятельности страны: за праздничные «простои» государство теряет несколько миллиардов рублей.
Работаем или нет 31 декабря 2023 года
«Правительство не поддержало проект от установления 31 декабря выходным днем», — сообщило РИА Новости. Если праздничный день является для сотрудника рабочим в соответствии с его графиком, то брать такое согласие не нужно. Об идее внести новеллу, объявляющую 31 декабря выходным днем, в нижнюю палату парламента заявила РИА Новости представитель комитета Госдумы по социальной политике Светлана Бессараб. Как следует из пояснительной записки, сегодня по ТК 31 декабря не является нерабочим праздничным днём. В постановлении правительства «О переносе выходных дней в 2024 году» сказано, что выходной день с субботы 6 января переносится на 10 мая, а с воскресенья 7 января — на вторник 31 декабря 2024 года.
Правительство определило 31 декабря 2023 года выходным днем
Праздничные дни 6—7 января, которые выпадают на субботу и воскресенье, будут перенесены на 10 мая и 31 декабря. Три субботы в 2024 году станут рабочими: 27 апреля, 2 ноября и 28 декабря. Соответственно, нерабочими днями становятся 29 апреля понедельник , 30 апреля вторник и 30 декабря понедельник.
В ряде случаев руководство отказывает в отпуске на этот период, поскольку о нем просят многие сотрудники. На конец декабря получить отпуск практически невозможно. В это время сдаются отчеты, подводятся итоги отработанного года. Более охотно работодатели дают отпуска в январе.
Итоги В 2022 году 31 декабря выпадает на субботу. У людей, трудящихся на 5-дневке, это будет официальный выходной. При шестидневке необходимо будет отработать этот день, несмотря на наступающий Новый год. В России 31 декабря не является праздничным днем, поэтому официальный выходной в этот день законодательством не предусмотрен. По желанию сотрудника можно взять отгулы за свой счет или воспользоваться официально положенным отпуском, но предварительно согласовать это с руководством.
Правительство не поддержало законопроект о выходном дне 31 декабря Правительство России не поддержало инициативу сделать 31 декабря выходным днем Москва , 18 января, 2023, 17:54 — ИА Регнум. Ранее депутаты от фракции ЛДПР предложили отнести 31 декабря к нерабочим праздничным дням при сохранении установленного Трудовым кодексом общего количества таких дней.
Это те месяцы, в которых наибольшее количество рабочих дней. Дело в том, что отпускные рассчитываются по среднему заработку последнего года, а за фактически отработанные в этом месяце дни работник получает обычную оплату. И эта оплата зависит от количества рабочих дней.
Выходит, что лучше всего брать отпуск в те месяцы, когда рабочих дней было больше всего — тогда работник получит на руки больше всего. В декабре 2023 года будет 21 рабочий день — это достаточно много, но не максимум больше всего их было в августе, марте и октябре. Так что это нормальный по «выгодности» месяц, но для максимальной выплаты нужно было планировать отдых на август. Более подробно о том, в какие месяцы стоит брать отпуск, мы писали в отдельной статье. Для кого-то важна максимальная продолжительность отпуска, а не оплата за него.
И в этом случае декабрь — идеальный вариант, потому что отпуск можно взять непосредственно перед началом длинных новогодних каникул. В результате можно получить длинный период отдыха, например, уйдя на отдых с 18 по 29 декабря: это понедельник, поэтому по факту работник получит два выходных перед этой датой, и отдыхать начнет с 16 числа; с 18 по 29 декабря будет 12 дней непосредственно отпуска; затем 30 и 31 декабря — официальные выходные; потом — с 1 по 8 января — будут новогодние праздники; на работу выходить можно с 9 января. Таким образом, потратив всего 12 дней отпуска, работник получит 24 дня отдыха в декабре 2023 и январе 2024 года. Часто задаваемые вопросы Могут ли быть дополнительные выходные в декабре 2023 года в регионах? Да, в ряде субъектов введены дополнительные нерабочие праздничные дни.
31 декабря 2023 года в России — будем отдыхать или работать
| Второй регион объявил 31 декабря выходным и это не Москва | 360° | Почему кабмин не хочет объявлять 31 декабря выходным. Правительство не поддержало идею сделать 31 декабря нерабочим днем на постоянной основе. |
| Производственный календарь на декабрь 2024: сколько рабочих дней, выходных и праздников | Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации 31 декабря не является нерабочим праздничным днем. |
В Кремле оставили объявление 31 декабря выходным на усмотрение регионов
Еще больше оперативных новостей о ситуации в Омской области и России мы публикуем в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь на него по этой ссылке , чтобы оставаться в курсе событий. Самое актуальное в рубрике: Общество Больше интересного в жанре: Новости Добавьте "Новый Омск" в свои избранные источники Просмотры: 1439 Самое читаемое.
Естественно, всех волнует вопрос: канун Нового года в текущем году - это выходной или рабочий день? По нормам российского законодательства, 31 декабря является обычным днем не праздничным. Поскольку 31 декабря 2022 года приходится на субботу, ответ на озвученный выше вопрос двоякий и зависит от того, работает сотрудник пять дней в неделю или шесть.
Предшествующие этому выходные продлятся три дня, с 10 июня суббота по 12 июня понедельник. Заключительный для 2023 года блок выходных будет в ноябре и продлится три дня в связи с Днём народного единства: с субботы, 4 ноября, по понедельник, 6 ноября.
Работа системы здравоохранения в новогодние праздники Глава Минздрава Михаил Мурашко ранее призвал усилить контроль за медицинскими службами в период новогодних праздников. Министр поручил регионам усилить контроль за работой служб, участвующих в оказании скорой и неотложной медицинской помощи населению. Также по теме Врач Чернышова объяснила, как не заболеть в новогодние праздники Врач-терапевт Надежда Чернышова посоветовала избегать мест скопления людей и определённым образом одеваться, чтобы не заболеть в... Он также подчеркнул, что необходимо организовать обеспечение и выполнение требуемых санитарно-эпидемиологических мероприятий при передвижении организованных групп детей, принимающих участие в праздничных мероприятиях. Министр также поручил сформировать график работы медицинских организаций во время новогодних каникул таким образом, чтобы предусмотреть оказание первичной специализированной медицинской помощи и проведение диспансеризации, обеспечение работы аптечных пунктов, женских консультаций, а также кабинетов пренатальной диагностики, молочно-раздаточных пунктов, станций переливания крови и травматологических центров.
Напомним, согласно Трудовому кодексу нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 12 июня — День России; 4 ноября — День народного единства. Если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, то он переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением праздничных дней с 1 по 8 января, которые переносятся на другие дни в году.
31 декабря станет официальным выходным, но только в этом году
Об этом Ura. Госдума планирует рассмотреть законопроект "О внесении изменения в статью 112 Трудового кодекса РФ" в декабре 2022 года. Этот день выпадает на субботу. В 2023-м последний день года будет воскресеньем. Как отдыхаем в 2023 году: производственный календарь В 2023 году новогодние праздники продлятся с 31 декабря по 8 января , по данным минтруда РФ.
В ряде случаев руководство отказывает в отпуске на этот период, поскольку о нем просят многие сотрудники. На конец декабря получить отпуск практически невозможно. В это время сдаются отчеты, подводятся итоги отработанного года. Более охотно работодатели дают отпуска в январе.
Итоги В 2022 году 31 декабря выпадает на субботу. У людей, трудящихся на 5-дневке, это будет официальный выходной. При шестидневке необходимо будет отработать этот день, несмотря на наступающий Новый год. В России 31 декабря не является праздничным днем, поэтому официальный выходной в этот день законодательством не предусмотрен. По желанию сотрудника можно взять отгулы за свой счет или воспользоваться официально положенным отпуском, но предварительно согласовать это с руководством.
В случаях, когда 31 декабря выпадает на рабочий день, «трудовые функции» так или иначе выполняются не в полном объеме — из-за отгулов, отпусков и т.
При этом общее количество нерабочих праздничных дней сохранится в объёме, предусмотренном ТК. Как сообщает ТАСС , ранее губернатор Томской области Сергей Жвачкин перенёс рабочий день в администрации региона со вторника, 31 декабря, на субботу, 28 декабря.
Глава региона принял такое решение «по многочисленным просьбам женщин, на плечах которых лежит основная тяжесть подготовки к новогодним праздникам», рассказали в пресс-службе администрации области.
На Новый год россияне будут отдыхать с 31 декабря по 8 января
«Правительство не поддержало проект от установления 31 декабря выходным днем», — сообщило РИА Новости. «Правительство не поддержало проект от установления 31 декабря выходным днем», — сообщило РИА Новости. В отзыве правительства говорится, что включение 31 декабря в число праздничных дней является «избыточным». Правительство РФ не поддержало законопроект об установлении 31 декабря официальным выходным днём.