Топ лучших работодателей России. Forbes назвал топ-10 работодателей России. prev. next. Издание Forbes составило список лучших работодателей России. Рейтинг лучших работодателей России проводится HeadHunter с 2010 года, и сейчас это самый масштабный рейтинг в стране по количеству участников и объему параметров.
🔟🏢 ТОП-10 российских IT-работодателей
«Таймырский телеграф» – Изучив кадровую политику крупнейших компаний, Forbes составил очередной рейтинг работодателей. Предприятие впервые принимало участие в рейтинге работодателей и сразу же вошло в ТОП-200 по России, подтвердив статус привлекательного и открытого работодателя, успешно развивающего HR-процессы и имидж компании. Москва, РФ — ПАО «МТС» (MOEX: MTSS), ведущая российская компания по предоставлению цифровых, медийных и телекоммуникационных сервисов, вошла в ТОП-10 компаний численностью более 5000 человек в списке лучших работодателей России по версии. Где хотят работать россияне в 2024 году: "Газпром" возглавил рейтинг лучших работодателей России. Сбербанк назван лучшим работодателем России по версии рекрутингового агентства HeadHunter по итогам 2022 года.
IBS вошла в топ-10 лучших ИТ-работодателей России
Из более чем тысячи финалистов рейтинга Главгосэкспертиза вошла в ТОП-50 по показателю «Самые популярные у соискателей». А среди государственных организаций по итогам опроса соискателей у Учреждения первое место. Другие публикации.
Третье место занял Альфа-банк, пятое — «Тинькофф». В целом топ-10 лучших работодателей среди крупных компаний выглядит так: «Сбер» — прошлогодний лидер; «Яндекс» — не участвовал в прошлогоднем рейтинге; Альфа-банк — не участвовал в прошлогоднем рейтинге; VK — не участвовала в прошлогоднем рейтинге;, «Тинькофф» — то же пятое место в прошлогоднем рейтинге;, «Газпром нефть» — минус три позиции, третье место в прошлом году; ВТБ — минус одна позиция, шестое место в прошлом году; «Сибур» — плюс шесть позиций, 14-е место в прошлом году; Tele2 — плюс одна позиция, десятое место в 2021 году; МТС — плюс одна позиция, 11-е место в 2021 году. Среди компаний меньшего размера с численностью персонала от 1 тыс. На второе место вернулась «Лаборатория Касперского», которая в прошлом году потеряла это место и заняла только шестое.
Третье место занял Альфа-банк, пятое — «Тинькофф». В целом топ-10 лучших работодателей среди крупных компаний выглядит так: «Сбер» — прошлогодний лидер; «Яндекс» — не участвовал в прошлогоднем рейтинге; Альфа-банк — не участвовал в прошлогоднем рейтинге; VK — не участвовала в прошлогоднем рейтинге;, «Тинькофф» — то же пятое место в прошлогоднем рейтинге;, «Газпром нефть» — минус три позиции, третье место в прошлом году; ВТБ — минус одна позиция, шестое место в прошлом году; «Сибур» — плюс шесть позиций, 14-е место в прошлом году; Tele2 — плюс одна позиция, десятое место в 2021 году; МТС — плюс одна позиция, 11-е место в 2021 году. Среди компаний меньшего размера с численностью персонала от 1 тыс.
На второе место вернулась «Лаборатория Касперского», которая в прошлом году потеряла это место и заняла только шестое.
По итогам года подводится оценка профиля предприятия и составляется рейтинг. Работники МТС положительно оценили комфортность условий труда, современные технологии, используемые в экосистеме и ее социальный вклад. По словам первого вице-президента по технологиям МТС Павла Воронина, попадание в десятку лучших работодателей — заслуга слаженной работы команды.
40 нижегородских компаний попали в рейтинг лучших работодателей России
Ранее крупнейшее в России исследование рынка труда FutureToday назвало лучших работодателей по мнению российских студентов. Выяснилось, что хотя большинство молодых людей считают компанией мечты Apple, Google или «Яндекс», рабочие планы они связывают с Mail. Кроме того, в топ-10 впервые пробилось правительство России. Главные новости бизнеса, экономики и финансов — на нашей страничке во «ВКонтакте».
Позицию компании в рейтинге определяет итоговый балл, который складывается на основе трех критериев: HR-анкетирования, внутреннего опроса сотрудников и внешней оценки респондентов — соискателей с крупного портала по поиску работы. Больше информации об экономической политике и имущественно-земельных отношениях Москвы — на сайте economy.
Рейтинг HeadHunter — самый масштабный в стране по объему исследования и числу компаний, участвующих в нем. В 2022 году почти 2 тысячи работодателей подали заявки на участие и более тысячи вышли в финал.
Лукойл Сегодня на GorodRabot. X5 Group Думаешь, крупнейшему ретейлеру России нужны только кассиры и грузчики? Зарплата в основном договорная. Сургутнефтегаз На начало октября открыто более 250 вакансий в Сургутнефтегазе. Нужны электрогазосварщики, электромонтёры, бурильщики, машинисты спецтехники.
Составлен рейтинг лучших российских работодателей 2022 года
РИА Новости. Топ-10 работодателей России по версии Forbes. МТС вошла в десятку лучших ИТ-работодателей России по версии площадки Хабр Карьера. За год нам удалось подняться на шесть позиций и войти в топ-10 лучших работодателей России. По результатам опроса ВЦИОМ, компания ЕвроХим вошла в 10 лучших работодателей среди промышленных компаний России. РБК и Forbes назвали лучших работодателей в 2023 году в России.
Что хотите найти?
Молодые люди в целом сегодня оценивают ситуацию на рынке труда более позитивно, чем все остальные участники опроса. Это связано с желанием расти, развиваться, молодежь видит те возможности для профессионального развития, которые сегодня открываются в нашей стране», — отмечает организатор исследования, заместитель генерального директора АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Первенцев. Исследование также показало, что остается существенным разрыв в предложении работодателя и его восприятии у потенциальных сотрудников по ключевым критериям выбора работодателя. По мнению россиян, идеальная компания должна предлагать: хорошую оплату труда, финансовую стабильность, гарантии занятости, приятную рабочую атмосферу и баланс между работой и личной жизнью. При этом работодатели, по мнению респондентов, выставляют приоритеты по-другому: использование современных технологий, качественные продукты, финансовую стабильность, хорошую репутацию компании и сильное руководство. Что касается текущего места работы, то в большинстве своем текущий работодатель воспринимается сотрудниками как финансово стабильная компания с качественными продуктами, хорошей репутацией, равными возможностями для каждого и гарантиями занятости.
Если сравнивать ситуацию по отраслям, в целом более довольны своим текущим работодателем работники индустрии гостеприимства, информации и связи. Чаще других низкие оценки компании ставят работники отрасли машиностроения и транспортно-логистической сферы.
Те компании, которые смогли наладить внутренние коммуникации, быстро реагировать на внешние события и давать ориентиры о том, что дальше будет с бизнесом и работой, получили больше благодарных и мотивированных работников, говорится в исследовании. Возглавляет топ-10 лучших работодателей среди крупнейших компаний России с численностью персонала более 5 тыс. Новые участники рейтинга «Яндекс» и VK разместились на втором и четвертом местах соответственно. Третье место занял Альфа-банк, пятое — «Тинькофф».
Пользуясь Сайтом, Пользователи Сайта подтверждают свое согласие с положениями Правил, а также Политикой Компании по обработке персональных данных. Интеллектуальные права 2. Закрыть Политика конфедициальности Общие положения 1. Сайт посвящен торговым центрам «МЕГА».
Оценку компаниям давали на основе внутренних процессов, внешних данных и результатов опросов. Рейтинг поделили на четыре части — в зависимости от числа сотрудников.
Среди крупнейших работодателей более 5000 работников лучшим стал «Сбер». Среди крупных компаний от 1001 до 5000 работников на первом месте оказался сервис «2ГИС».
Лучший работодатель за 2022 год определён в России
- Содержание
- hh.ru опубликовал рейтинг работодателей 2023 года. На первом месте — «Альфа-Банк»
- Ксения Кравченко
- МТС вошла в ТОП-10 лучших ИТ-работодателей России по версии площадки Хабр Карьера
- Площадка «Хабр Карьера» представила топ-10 лучших ИТ-работодателей России
Платформа HeadHunter выбрала ТОП-10 лучших работодателей России
На второй и третьей расположились финтех-ГК «Юзтех» и онлайн-школа «Инглекс». Список предприятий с самыми развитыми HR-процессами возглавила группа «НЛМК», которая второй год подряд обходит все остальные компании по этому показателю и уверенно держит первенство. На втором месте — «СИБУР», который в прошлом году выбыл из десятки компаний с самыми развитыми HR-процессами, но сумел восстановить позиции. Третьим вновь стал «Газпромбанк». Самыми популярными у соискателей стали «Альфа-Банк», «Яндекс», «Газпромнефть», «ВТБ», «Газпромбанк» — компании, частью которых сегодня мечтают стать кандидаты. Ранее hh. В нем приняли участие 529 российских компаний. Выяснилось, что большая часть работодателей планируют расширять штат и повышать зарплаты.
Компания занимается добычей угля, и нужны сотрудники на производство, водители, управленцы. Нужны управленцы, разработчики, аналитики, инженеры, экономисты, ремонтники и водители. Зарплаты компания называет крайне редко, в основном придётся договариваться. Размер зарплаты в основном зависит от результатов собеседования.
Зарплаты в основном договорные, зависят от опыта и навыков.
Догнать и перегнать: Российские ВКС прирастают новыми функциями 8. Речь идет, например, об Объединенной судостроительной корпорации , о холдингах под управлением государственной корпорации « Ростех », таких как: « Объединенная двигателестроительная корпорация », « Вертолеты России » и другие.
Суммарная численность персонала 50 компаний, вошедших в рейтинг Forbes, превысила 5,98 млн человек. Среди них обозреватели выделили 10 крупнейших работодателей. Первое место по количеству сотрудников среди частных российских компаний занял « Магнит », у которого насчитывается 308 432 сотрудника.
Среди наиболее важных и привлекательных характеристик потенциального места работы россияне назвали хорошую зарплату, премии, соцпакет, соблюдение норм безопасности труда, благоприятный психологический климат в коллективе и стабильность компании. Результат опроса подтверждает, что работа в ЕвроХиме является престижной и востребованной».
«Сбер», «Яндекс» и «Афиша»: лучшие работодатели 2022 года по версии HeadHunter
В топ-10 вошли такие гиганты, как. Forbes представил новый рейтинг лучших работодателей России. Столичная Госинспекция по недвижимости заняла шестое место в категории «Средние компании» (с численностью персонала от 251 до тысячи человек) в списке лучших работодателей России за 2022 год. Обозреватель: Марсель Н Смотрите видео онлайн «Рейтинг работодателей России-2022» на канале «РБК Отрасли» в хорошем качестве и бесплатно, опубликованное 31 января 2023 года в 22:57, длительностью 00:01:30, на видеохостинге RUTUBE.
Госинспекция по недвижимости вошла в топ-10 рейтинга лучших работодателей
Сервис опубликовал ежегодный рейтинг работодателей России. МТС вошла в десятку лучших ИТ-работодателей России по версии площадки Хабр Карьера. В ТОП-10 попали такие игроки рынка, как Ланит, Тензор, Альфа-Банк, Lamoda и другие.
Forbes назвал лучших работодателей России
Обсудить В категории крупнейших компаний, где работают более 5000 человек, в тройку лидеров также вошли Сбербанк и Mars. Четвёртое место занял Тинькофф-банк, а пятое — Альфа-банк. Среди компаний среднего размера 250—1000 человек первое место заняла 2ГИС, второе — Nvidia, третье — Bosch. Пятёрку лучших замкнули фармкомпания Pfizer и производитель спиртных напитков Bacardi Rus.
Среди небольших компаний 100—250 человек лидером стала сеть фитнес-клубов Orange Fitness.
В течение 2022 года ВТБ реализовал целый ряд инициатив, направленных на дальнейшее развитие бренда работодателя и привлечение лучших талантов на рынке труда, при этом значительное внимание было уделено программам работы с молодежью. Тем не менее наш коллектив слаженно и уверенно сработал в этих непростых условиях. Мы в том числе продолжили активно нанимать персонал по всей стране, в который раз подтверждая свою репутацию одного из самых надежных работодателей России.
Однако молодежь придает большую ценность «интересной работе», чем респонденты более старших возрастных групп. Молодые люди в целом сегодня оценивают ситуацию на рынке труда более позитивно, чем все остальные участники опроса. Это связано с желанием расти, развиваться, молодежь видит те возможности для профессионального развития, которые сегодня открываются в нашей стране», — отмечает организатор исследования, заместитель генерального директора АНО «Россия — страна возможностей» Алексей Первенцев. Исследование также показало, что остается существенным разрыв в предложении работодателя и его восприятии у потенциальных сотрудников по ключевым критериям выбора работодателя. По мнению россиян, идеальная компания должна предлагать: хорошую оплату труда, финансовую стабильность, гарантии занятости, приятную рабочую атмосферу и баланс между работой и личной жизнью. При этом работодатели, по мнению респондентов, выставляют приоритеты по-другому: использование современных технологий, качественные продукты, финансовую стабильность, хорошую репутацию компании и сильное руководство.
Что касается текущего места работы, то в большинстве своем текущий работодатель воспринимается сотрудниками как финансово стабильная компания с качественными продуктами, хорошей репутацией, равными возможностями для каждого и гарантиями занятости. Если сравнивать ситуацию по отраслям, в целом более довольны своим текущим работодателем работники индустрии гостеприимства, информации и связи.
Сотрудники оценивали компании по рабочим задачам, технологиям, уровню заработной платы, наполнению социального пакета, возможностям карьерного роста и другим условиям труда. Сервис оценок компаний запущен на Хабр Карьере в 2018 году.
С его помощью сотрудники могут оценивать работодателей и писать развернутые комментарии об особенностях работы.