Недавний опрос сервиса по подбору персонала «» показал, что 40 % россиян считают профессию инженера самой перспективной в 2023 году.
Ксения Кравченко
- Новости по теме
- Новые комментарии:
- Новые профессии: список современных специальностей в мире и России
- Какие ИТ-специалисты востребованы в 2023 году и почему
- Специалист техподдержки
- Самые востребованные профессии 2023 года. Топ-7 лучших специальностей-2022
Самые востребованные специальности в IT-сфере и геодезисты
Тестировщик Тестирует продукт игру, приложение, программу для обнаружения и последующего исправления ошибок. Моделирует потенциальные сбои, составляет список доработок. Базовые навыки: функциональное и регрессионное тестирование; тестирование интерфейса; Java. Довольно востребованная на рынке IT специальность — на работу легко берут с опытом в 1-3 года, при продвижении средняя зарплата увеличивается от 40 до 80 тысяч. Сисадмин: планирует и обеспечивает работу сетевой структуры компании; устанавливает, настраивает оборудование и программное обеспечение; создает и ведет учетные записи; автоматизирует типовые процессы. Обычно сисадмин занимается и информационной безопасностью. Он периодически сохраняет резервные копии данных, документирует все произведенные действия. DevOps-инженер Востребованная рынком IT профессия в 2023 году. Для России специальность совсем юная, но по мере усложнения процесса разработки ПО все более актуальная.
DevOps-инженер синхронизирует все шаги создания продукта, начиная от написания кода и заканчивая релизом.
Есть также третья метрика — модальная зарплата. Ее можно определять на разных уровнях: по стране, области, городу, компании. Это заработная плата, которая встречается в определенной выборке чаще всего. Проще говоря, модальная зарплата — самая распространенная.
Этот показатель Росстат публикует выборочно. В последний раз опубликовал в апреле 2019 года. Тогда служба статистики называла цифру 23,5 тыс. Если исходить из того же соотношения, то модальная зарплата за 2023 год составила 35 380,32 рубля, или 2,29 прожиточного минимума. Однако и это плохо отражает реальное положение с точки зрения конкретных регионов.
Для сравнения: средняя зарплата в Чечне составляет 33 700 рублей за 2022 год , а на Чукотке — в 4 раза больше, 140 602 рубля за 2022 год. Это регионы-лидеры по минимуму и максимуму этого показателя в России. Поэтому важна не только номинальная величина заработной платы, но и ее реальная величина.
Главный эксперт по рынку труда и руководитель направления клиентской эффективности hh. Именно в спросе компаний на ИТ-грейды middle и senior сохраняется острый дефицит и, очевидно, будет актуален в перспективе.
Помимо просто отсутствия необходимого количества таких ИТ-специалистов, на ситуацию по-прежнему оказывает влияние релокация, которая пока недостаточно компенсируется возвращением в Россию - по данным hh. Судя по динамике резюме с изменениями в локации, люди приезжают и уезжают, и это, кажется, новый тренд, с которым все чаще придется столкнуться компаниям при найме ИТ-специалистов". Олеся Леонова, руководитель отдела подбора и адаптации персонала в регионах РФ ведущего поставщика ИТ-решений и сервисов Softline, согласилась с данными исследователей и объяснила эти тенденции ускоренным курсом на импортозамещение зарубежных решений и предположила продление этой ситуации на рынке до 2024 г. Особенно остро вопрос стоит с разработчиками из-за того, что они нужны не только ИТ-компаниям, но и предприятиям других отраслей. Директор практики High-tech из консалтинговой компании по подбору руководителей Kontakt InterSearch Russia Анастасия Овчаренко рассказала, что самыми востребованными вакансиями в топ-менеджменте являются директора по продукту, технические директора и директора по данным.
Из тенденций она выделила возвращение технических директоров из-за рубежа и необходимость для работодателя иметь удаленный или гибридный график, если компания не хочет потерять позиции на рынке.
Сейчас они немного стали подрастать, но остаются очень слабыми, соответственно потребность в новых работниках существенно сократилась. И в то же время среди крупных секторов реальной экономики промышленность показывает устойчивые неплохие темпы роста", - пояснил главный экономист БКС Владимир Тихомиров, однако подчеркнул, что говорить о структурных изменениях в российской экономике пока преждевременно - тенденции относительно недавние. Напомним, по данным Минтруда на конец сентября, самыми высокооплачиваемыми профессиями в стране являются капитан океанского корабля средняя зарплата - 500 тыс. Подписывайтесь на наш Telegram-канал , а также на наше сообщество в Viber.
Главная тема
- В России во всех отраслях промышленности сложился дефицит инженеров
- Инженеры стали самыми востребованными на рынке труда
- Самые востребованные профессии 2023 года. Топ-7 лучших специальностей-2022
- Самые востребованные IT-профессии 2024 года
В России назвали самые востребованные специальности
Названы профессии, которые будут наиболее востребованы в новом году. HR-эксперт Алясов: Инженеры, IT-специалисты и продажники будут востребованы в 2023 году. Какие профессии и навыки будут востребованы в 2023 году. Сегодня профессию дизайнера называют одной из самых востребованных специальностей будущего и ставят в один ряд с IT-специалистами.
Строительные профессии после колледжа и вуза
- HeadHunter назвал самые востребованные профессии в России за 2022 год
- Инженеры, строители и геологи: глава Ямала назвал самые востребованные профессии | Ямал-Медиа
- Какими будут профессии будущего? Ответ Midjourney
- Москвичам назвали самые популярные вакансии в 2023 году
DevOps-инженеры стали самой высокооплачиваемой профессией 2023 года по версии HeadHunter
Востребованность: по данным исследования Dribble профессия «графический дизайнер» возглавила рейтинг 5 самых востребованных профессий в дизайне. DevOps-инженеры стали самой высокооплачиваемой профессией 2023 года по версии HeadHunter. Три вуза получат от государства по 84,5 миллиона рублей на передовые инженерные школы.
Востребованные профессии, связанные со строительством
Число рабочих мест в частном секторе США в мае выросло лучше прогноза 1 июня 2023, 15:23 "Наиболее высокие темпы роста спроса на персонал по итогам первого полугодия фиксируются в промышленности: вакансий стало больше в 1,5 раза. Наиболее востребованы квалифицированные рабочие слесари, операторы станков, монтажники , инженерно-технические работники ИТР технологи, конструкторы, наладчики и мастера цехов", — говорится в исследовании о том, как изменился российский рынок труда за полгода.
В ней сейчас около 400 тыс. Евгений Стружак, глава столичного департамента труда и соцзащиты: «Высокий спрос на персонал в промышленной отрасли — главный тренд 2023 года. Лучшие предприятия Москвы активно набирают в команды средне- и высококвалифицированных представителей рабочих профессий и специалистов инженерно-технического профиля». На сегодняшний день самые востребованные специалисты в промышленности — это монтажники и регулировщики радиоэлектронной аппаратуры и приборов, слесари механосборочных работ, операторы станков с числовым программным управлением, сборщики, фрезеровщики, сварщики и специалисты по техническому контролю. Их средняя зарплата — 150 тыс.
На 2023 год можно сделать осторожные прогнозы по изменениям зарплатных ожиданий программистов», — отметил эксперт. Бизнес, который столкнётся с необходимостью оптимизации расходов, в найме будет, как и раньше, «отдавать предпочтение мидлам, но может начать смотреть в сторону джунов», — отметил он. Это может привести к росту конкуренции среди специалистов среднего звена, а соответственно, увеличению зарплатной вилки для них», — рассказал Попов. В число самых востребованных специалистов в сфере IT, по его мнению, входят специалисты по разработке на Java.
Об этих вакансиях рассказал в беседе с газетой "Вечерняя Москва" гендиректор агентства по работе с брендом работодателя Changellenge Андрей Алясов. Эксперт считает, что в 2023 году востребованной в РФ будет практически любая профессия и связано это, в частности, с тем, что некоторые граждане эмигрировали. При этом на экономику по-прежнему продолжают влиять эффект пандемии и проведённая частичная мобилизация.
Во всяком случае, спрос по сравнению с 2022 годом вырастет.
Инженеры стали самыми востребованными на рынке Архангельской области
55% работодателей отметили, что в 3 квартале 2023 года на рынке труда самыми востребованными были представители рабочих профессий — это сварщики, токари, электрики и другие. Менеджеры по продажам и IT-специалисты останутся востребованными на уровне 26% и 24% соответственно. Самыми востребованными специалистами у работодателей из сферы производства и промышленности стали менеджеры по работе с клиентами (8,5% вакансий с начала года в сфере промышленности), инженеры-конструкторы и проектировщики (5,8% вакансий). Фото: РИА Новости/Варвара Гертье. Самыми востребованными кадрами у российских промышленных предприятий по итогам последнего полугода стали главные инженеры, технологи и механики, сообщили "Известиям" в сервисе по подбору работу SuperJob. Среди самых востребованных на сегодняшний день IT-специалистов эксперты также называют data scientist, devops-инженеров и UX/UI-дизайнеров.
Самыми востребованными профессиями в РФ стали станочники и инженеры
На первом месте оказалась промышленность. Также в список вошли сфера услуг, ретейл, в том числе интернет-торговля , транспорт и логистика, IT. Устроиться на работу горожанам помогает московская служба занятости населения. В ней сейчас около 400 тыс. Евгений Стружак, глава столичного департамента труда и соцзащиты: «Высокий спрос на персонал в промышленной отрасли — главный тренд 2023 года.
При этом спрос на грамотных и опытных специалистов только растет, в связи с чем компании могут столкнуться с дефицитом кадров уже в 2022-2024 гг. Согласно сведениям Ziprecruiter, младшие специалисты по информационной безопасности в среднем зарабатывают не менее 86 тысяч долларов в год или 7224 доллара в месяц. Системный аналитик Спрос на системных аналитиков сохраняется не только в кризисные времена. Наступивший 2022 год не станет исключением. Это связано с тем, что бизнес по-прежнему испытывает серьезное давление со стороны государств, которые вынуждены время от времени вводить жесткие ограничения для снижения скорости распространения коронавирусной инфекции. Как показывают исследования, в США и Европе средний возраст бизнес — аналитиков — 43,2 года. Это связано с тем, что для в данной профессии действует высокий порог входа, так как действительно грамотные спецы великолепно разбираются даже в малейших нюансах рынков и различных отраслей экономики. Вакансии системных аналитиков открываются не только крупными корпорациями, но и средним бизнесом.
И если до пандемии специальность встречалась в основном штате компаний с количеством персонала более 1000 человек, то в 2021 году аналитики были востребованы даже среди небольших фирм с числом сотрудников 50-150 человек. Средняя зарплата бизнес — аналитика в США составляет 93 730 долларов в год. Разработчик мобильных приложений Рынок мобильных приложений растет стремительными темпами, которые не смогли замедлить даже локдауны и пандемия. И если в 2018 году Statista оценивала международную капитализацию мобильной разработки в 1,3 триллиона долларов, то по состоянию на начало 2022 года этот показатель вырос до 6,3 триллионов.
Разработчики Вначале была идея, и идею эту воплотил в жизнь разработчик. В 2023 году на первом месте рейтинга IT-профессий — программисты и разработчики. Разработчики могут создать программу с нуля — на компьютер, сайт, телефон и любой другой гаджет. Каждой компании нужен как минимум сайт, как максимум свое приложение — поэтому разработчики всегда в топе самых востребованных IT-профессий. Разработчик ПО Разработчик программного обеспечения — это творческий инженер, который переводит абстрактные идеи в конкретные программы, преобразуя задачи в код.
По её словам, сейчас среди работодателей идёт тренд на поиск квалифицированных специалистов в сфере разработки, аналитики, архитектуры данных. Кроме этого, эксперты отмечают интересный тренд в сфере дизайна. Всё это прикладные направления, которые уже востребованы на рынке. Например, графический дизайнер, которые создаёт рекламные баннеры и параллельно учится моушн-дизайну, чтобы повысить ценность своей работы. Дизайнеры сегодня находятся в том же положении, что и IT-специалисты. Их навыки востребованы по всему миру, а многие специалисты трудоустроились в международные компании. Те, кто остался в России, теперь обладают опытом работы с локальными инструментами дизайна и быстро адаптируются, что всегда является плюсом для специалиста», — считает Герасимова. Кроме того, компаниями ценятся сотрудники с развитым критическим мышлением, способностью к глубинному анализу, быстрому и эффективному обучению. Важны лидерские качества, навыки коммуникации и сторителлинга», — отметила эксперт.