При увольнении по окончанию контракта военнослужащему необходимо предоставить определенный набор документов, подтверждающих его прохождение военной службы. Военнослужащий может разорвать контракт по собственному желанию. Порядок предусматривается действующими нормами законодательства. Согласно информации, опубликованной на порте «», прекращение действия контракта с военнослужащим по истечении его срока в период частичной мобилизации не предусмотрено.
Процедура увольнения по окончанию контракта для военнослужащих
Подготовка к разрыву контракта Служба в зоне СВО предоставляет военнослужащим возможность пройти подготовку перед разрывом контракта. Во время этой службы они могут получить дополнительные навыки и знания, которые помогут им в дальнейшей гражданской жизни. Также служба в зоне СВО может предложить консультацию специалистов по оформлению документов и другим вопросам, связанным с разрывом контракта. Правовая помощь Служба в зоне СВО может также оказать юридическую поддержку военнослужащим при разрыве контракта.
Военнослужащие могут получить консультацию по всем юридическим вопросам, связанным с процессом увольнения, включая правила и процедуры, документы, которые необходимо подготовить, и процедуры оспаривания неправомерного увольнения. Психологическая поддержка Разрыв контракта может быть эмоционально сложным для военнослужащих, особенно если они долгое время находились в службе. Служба в зоне СВО предлагает психологическую поддержку и консультации, чтобы помочь военнослужащим справиться с эмоциональными трудностями и переходом к гражданской жизни.
Участие в программе переподготовки Военнослужащие, которые проходят службу в зоне СВО, могут быть включены в программу переподготовки и получить дополнительное образование или профессиональную подготовку по выбору. Это может помочь им быстрее адаптироваться к гражданской жизни и найти работу после разрыва контракта. Поддержка после разрыва контракта Служба в зоне СВО оказывает поддержку военнослужащим не только во время процесса разрыва контракта, но и после него.
Военнослужащие могут получить консультации и помощь в решении жилищных, медицинских, трудоустройстве и других вопросах, связанных с переходом к гражданской жизни. Преимущества Влияние службы в зоне СВО Подготовка к разрыву контракта Предоставляет возможность получить дополнительные навыки и знания перед увольнением. Правовая помощь Оказывает помощь военнослужащим во всех юридических вопросах, связанных с увольнением.
Психологическая поддержка Предоставляет консультации и помощь во время эмоционально сложного процесса разрыва контракта. Участие в программе переподготовки Позволяет получить дополнительное образование или профессиональную подготовку по выбору. Поддержка после разрыва контракта Оказывает помощь в решении различных вопросов, связанных с переходом к гражданской жизни.
Служба в зоне СВО важна для военнослужащих при разрыве контракта, предоставляя им поддержку и ресурсы для успешного перехода к гражданской жизни. Она помогает военнослужащим получить дополнительные навыки, юридическую и психологическую помощь, а также поддержку после разрыва контракта. Контрактники армии: сколько времени проходит между уведомлением и датой увольнения?
Контрактная служба в армии обычно предполагает установленный срок, по истечении которого солдаты имеют возможность уйти на гражданскую жизнь. Вопрос о том, сколько времени проходит между уведомлением о намерении расторгнуть контракт и фактической датой увольнения, может быть важным для солдат, планирующих свое будущее. В соответствии с существующим законодательством Российской Федерации, солдаты-контрактники имеют право на уход со службы по окончании срока контракта или по собственному желанию на условиях, установленных в контракте.
Срок уведомления Правила уведомления о намерении расторгнуть контракт могут варьироваться в зависимости от условий контракта и военного подразделения. Обычно солдаты должны уведомить свое командование о решении уйти со службы не менее чем за 3 месяца до окончания срока контракта. Это время достаточно, чтобы военная служба могла найти замену уходящему солдату и провести необходимый процесс переподготовки.
Период ожидания После уведомления о намерении расторгнуть контракт и до фактической даты увольнения солдаты-контрактники могут продолжать служить в армии в течение оставшегося времени своего контракта. На протяжении этого периода, солдаты должны выполнять свои обязанности и быть в готовности к выполнению военных поручений. Исключения Некоторые особые обстоятельства могут привести к ускоренному увольнению солдат-контрактников.
К таким обстоятельствам могут относиться реорганизация военного подразделения, изменение его структуры или профиля деятельности. В таких случаях, увольнение солдата-контрактника может произойти раньше срока контракта, по решению командования. Итоги Обычно, после уведомления о намерении расторгнуть контракт, солдатам-контрактникам предоставляется период в несколько месяцев для завершения своей службы.
Этот период может быть использован как для планирования своего будущего, так и для подготовки к гражданской жизни. Однако, следует учитывать, что ускоренное увольнение может произойти в случае особых обстоятельств или решения командования. Последствия для армейских контрактников после увольнения в 2024 году 1.
Положительные последствия Получение гражданской профессии: контрактники могут пройти профессиональное обучение или курсы, чтобы получить новую профессию и успешно реинтегрироваться в гражданскую жизнь. Улучшение личных навыков: во время службы контрактники приобретают ценные навыки, такие как лидерство, дисциплина, работа в команде и стрессоустойчивость, которые могут быть полезны в любой профессии.
Как уволиться из армии сразу в качестве работника контрактной службы Увольнение из армии по контракту может проходить по разным процедурам в зависимости от обстоятельств. Если военнослужащий хочет досрочно уволиться из армии по собственной инициативе, он должен подать рапорт и оформить соответствующие документы. Для увольнения контрактника по окончании срока контракта он также должен подать рапорт и дождаться процедуры увольнения.
Армейское руководство рассматривает рапорт, изучает его и принимает решение. Если военнослужащий хочет досрочно уволиться из армии, например, в связи с изменением семейных обстоятельств или планов, он может обратиться в органы ФСБ с просьбой о досрочном увольнении по окончании срока контракта. В этом случае процесс увольнения может быть более быстрым и простым. Важно иметь в виду, что при досрочном расторжении контракта работник может иметь право на компенсацию за неиспользованные путевки и другие выплаты, в зависимости от условий контракта и обстоятельств армии. Новости по теме: Полезные советы и примеры для пешеходов-участников ДТП Как оформить дом — пошаговая инструкция Гарантийное письмо: новые образцы 2024 года Образец рамочного договора поставки: пример и основные положения Можно ли разорвать контракт и уйти из армии по собственному желанию в 2024 году?
По общему правилу военнослужащий может расторгнуть контракт по истечении срока службы, по собственному желанию при наличии уважительных причин. Однако в настоящее время эти нормы не применяются на основании президентского указа о частичной мобилизации. Можно ли разорвать контракт в армии по собственному желанию в 2024 году? На практике, нет, в расторжении контракта отказывают. Фактически сейчас расторгают контракты по ограниченному кругу причин.
Подробнее далее в статье. В нем есть пункты, касающиеся всех военнослужащих. В частности, указано, что разорвать контракт военнослужащему в 2024 году по закону можно только по трем причинам: по возрасту. В соответствии с ФЗ-269 от 24. Распространяется закон на тех, кто заключит контракт после его вступления в силу 24.
Для всех остальных он составляет от 50 до 65 лет в зависимости от звания , для женщин — 45 лет; по состоянию здоровья. Отпустят ли домой, если заболел? Все зависит от решения комиссии о годности к службе; в связи с вступлением в силу решения суда о назначении наказания в виде лишения свободы. Если заканчивается контракт во время спецоперации, можно ли уволиться из армии в 2024 году по собственному желанию? Нет, такое основание в президентском указе не обозначено.
Среди юристов ведется дискуссия о юридической силе президентского указа в части ограничения оснований для расторжения контракта, так как он противоречит нормам ФЗ-53 и ФЗ-31, однако, на практике суды применяют подзаконный нормативный акт, а не закон. По утверждению Д. Пескова — для проведения других мобилизационных мероприятий, тогда как призыв окончен. Решения судов подтверждают, что уволиться из армии по окончанию контракта в 2024 году нельзя. Военное начальство отказывает обращающимся к ним с рапортами военнослужащим, суды не удовлетворяют жалобы, поданные на такие решения.
Что делать, если не пускают домой после окончания контракта? Вариант один — обжаловать отказ руководства части. Уже есть несколько судебных решений об оставлении в силе таких отказов, но общая судебная практика пока не сформировалась, кроме того, не высказал о мнения Верховный суд Российской Федерации. Суды обосновывают свою позицию ссылками на неотмененный указ президента и повторяют доводы представителя Кремля. Пока нет данных о результатах рассмотрения дел в вышестоящих инстанциях и принятых постановлениях.
Если заставляют подписать новый контракт на участие в СВО, стоит обратиться к юристу или адвокату. В любом случае необходимо знать, что контракт заключается только добровольно, давление в этом случае незаконно. Рекомендуем Что делать если купил машину с запретом на регистрационные действия — Они искренне уверены, что мы их обманули, что контракты были на 4 месяца, а вот их всё-то держат, несчастных, и они не знают, что сделать. Но есть указ президента, — сказал Токмаков на пресс-конференции. Представитель военкомата говорит о документе, согласно которому контрактники не могут уволиться после окончания договора, если в стране продолжается мобилизация.
На этот же указ ссылаются воинские части, которые судятся со своими бывшими добровольцами. В указе президента РФ о частичной мобилизации говорится, что есть 3 основания для увольнения с контрактной службы: если контрактник не годен, достиг предельного возраста на службе или совершил преступление. Указ подписан 21 сентября 2022 года. Бойцы батальонов «Алга» и «Тимер» заключали контракты на общих основаниях, добавил Токмаков. Они смогут уволиться, только когда президент РФ подпишет новый указ — уже об окончании мобилизации.
Это относится и к новобранцам: если кто-то захочет пойти добровольцем лишь на несколько месяцев до года , то он не сможет покинуть зону спецоперации, пока продолжается мобилизация. Добровольцы не имеют права в одностороннем порядке разорвать контракт, заявил спикер. Тех, кто сами выехали из зоны спецоперации, в военкомате называют самовольно покинувшими часть. Им больше не платят деньги. Воинская часть передает отчет о них в военную прокуратуру, чтобы на военных возбудили уголовное дело.
Отметим, что в связи с эпидемиологической обстановкой в России могут быть введены новые ограничения и правила, в том числе и для военной службы, которые могут повлиять на порядок увольнения. Следите за новостями и обращайтесь к своей военной части за дополнительной информацией.
Вот некоторые из них: 1. Строительное дело В свете сокращения инвестиций в строительство и снижения спроса на недвижимость, специалисты в области строительства и архитектуры могут оказаться в зоне риска увольнения. В частности, специалисты, работающие непосредственно на строительных площадках, могут столкнуться с сокращением рабочих мест из-за снижения объемов строительных работ. Производство С появлением новых технологий и автоматизации производственных процессов, определенные специальности в области производства могут быть заменены машинами.
Работники, выполняющие рутинные задачи, например, сборку, упаковку и монтаж, могут быть уволены в результате автоматизации данных процессов. Торговля С развитием электронной коммерции и онлайн-торговли, увольнения в сфере розничной торговли неизбежны. Традиционные магазины и торговые центры могут столкнуться с сокращением рабочих мест, так как потребители все больше предпочитают делать покупки онлайн. Транспорт и логистика С развитием автономных транспортных средств и дронов в сфере транспорта и логистики некоторые специальности, связанные с водителями и курьерами, могут столкнуться с риском увольнения. Автоматизация и использование искусственного интеллекта могут сократить спрос на эти профессии. Советуем прочитать: Пособия многодетным в 2024 в Нижнем Новгороде 5. Финансовый сектор С развитием цифровых технологий, автоматизации и использования блокчейн-технологий в финансовой сфере, некоторые профессии, связанные с обработкой финансовых операций и анализом данных, могут быть рассмотрены для сокращения.
Регулярные операции, которые ранее требовали участия специалистов, могут быть автоматизированы. В целом, рынок труда ожидает перемен, которые могут повлечь за собой увольнения в некоторых специальностях. Сотрудники в этих отраслях должны быть готовы к подобным изменениям и стремиться к профессиональному развитию и приспособлению к новым условиям труда. Уважительные причины и основания для прекращения контракта В соответствии с законодательством Российской Федерации, существует несколько уважительных причин, при которых возможно прекращение контракта по окончанию срока действия: 1. Истечение срока действия контракта Окончание срока действия контракта является одним из основных уважительных оснований для его прекращения. По истечении даты, указанной в контракте, стороны прекращают свои обязательства и заключают новый договор при наличии взаимного согласия. Достижение цели контракта Если контракт был заключен на достижение определенной цели и эта цель была достигнута, то стороны могут прекратить контракт по этой причине.
Например, если контракт заключен на выполнение определенного проекта и проект успешно завершен, то контракт считается исполненным и может быть прекращен. Смерть или нетрудоспособность стороны В случае смерти или нетрудоспособности одной из сторон контракта, контракт может быть прекращен. В такой ситуации, близкие родственники могут претендовать на наследование прав и обязанностей по контракту. Форс-мажорные обстоятельства Если на исполнение контракта негативно влияют непредвиденные обстоятельства, которые существенно усложняют или невозможно исполнить обязательства по контракту, то стороны имеют право прекратить контракт по этой причине. Такие обстоятельства могут включать стихийные бедствия, войну, эпидемии и другие непреодолимые препятствия. Влияние службы в зоне СВО на процесс разрыва контракта Служба в зоне СВО служебной военной обязанности играет важную роль в процессе разрыва контракта военнослужащими. В данной статье мы рассмотрим основные аспекты и влияние службы в зоне СВО на этот процесс.
Подготовка к разрыву контракта Служба в зоне СВО предоставляет военнослужащим возможность пройти подготовку перед разрывом контракта. Во время этой службы они могут получить дополнительные навыки и знания, которые помогут им в дальнейшей гражданской жизни. Также служба в зоне СВО может предложить консультацию специалистов по оформлению документов и другим вопросам, связанным с разрывом контракта. Правовая помощь Служба в зоне СВО может также оказать юридическую поддержку военнослужащим при разрыве контракта. Военнослужащие могут получить консультацию по всем юридическим вопросам, связанным с процессом увольнения, включая правила и процедуры, документы, которые необходимо подготовить, и процедуры оспаривания неправомерного увольнения. Психологическая поддержка Разрыв контракта может быть эмоционально сложным для военнослужащих, особенно если они долгое время находились в службе. Служба в зоне СВО предлагает психологическую поддержку и консультации, чтобы помочь военнослужащим справиться с эмоциональными трудностями и переходом к гражданской жизни.
Участие в программе переподготовки Военнослужащие, которые проходят службу в зоне СВО, могут быть включены в программу переподготовки и получить дополнительное образование или профессиональную подготовку по выбору. Это может помочь им быстрее адаптироваться к гражданской жизни и найти работу после разрыва контракта. Поддержка после разрыва контракта Служба в зоне СВО оказывает поддержку военнослужащим не только во время процесса разрыва контракта, но и после него. Военнослужащие могут получить консультации и помощь в решении жилищных, медицинских, трудоустройстве и других вопросах, связанных с переходом к гражданской жизни.
Порядок процедуры
- «Ничего сказать не можем». Военкомат объяснил, почему военнослужащие не могут расторгнуть контракты
- Увольнение по окончанию контракта 2023 во время спецоперации - Поселение Игмасское
- Контрактники не смогут уволиться во время частичной мобилизации
- Увольнение по окончанию контракта 2023 во время спецоперации - Поселение Игмасское
- Увольнение с января 2024 года: новые правила и условия
- Увольнение по собственному желанию с военной службы 2024: порядок, основания, причины, статьи
Увольнение по окончанию контракта военнослужащего с января 2024 года
Если военная служба более нежелательна, военнослужащий по контракту может быть уволен за невыполнение условий контракта, в этом случае должно быть предоставлено письменное объяснение невыполнения условия контракта. Законен ли отказ в увольнении военнослужащего по истечении срока контракта. по контракту (за исключением офицеров), непрерывная продолжительность военной службы по контракту которых составляет не менее 3 лет, на обучение по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам среднего профессионального образования и. Порядок увольнения военнослужащего по окончании контракта включает в себя такие мероприятия. Подборка наиболее важных документов по вопросу Увольнение военнослужащего по окончанию контракта нормативно-правовые акты формы статьи консультации экспертов и многое другое. Порядок оформления увольнения. Если военнослужащий принял решение не заключать следующий контракт, а уволиться по окончании текущего, он должен уведомить вышестоящее руководство, написав соответствующий рапорт.
Увольнение с контрактной службы по окончанию контракта
Если военная служба более нежелательна, военнослужащий по контракту может быть уволен за невыполнение условий контракта, в этом случае должно быть предоставлено письменное объяснение невыполнения условия контракта. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, не подавший по команде рапорт о заключении с ним нового контракта в срок, установленный пунктом 9 настоящей статьи, представляется к увольнению с военной службы. Увольнение с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в воинских званиях до полковника капитана 1 ранга включительно, осуществляется руководителями федеральных органов исполнительной власти. Процедура увольнения по истечении срока контракта подразумевает предварительное уведомление со стороны работника, которое должно быть направлено работодателю в письменной форме за определенный срок. Заключение военно-врачебной комиссии должно поступить должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта, не менее чем за четыре месяца до окончания срока военной службы указанного военнослужащего.
Окончание контракта военнослужащего: порядок увольнения и положенные выплаты
| Может ли военный расторгнуть контракт во время СВО: ответ Минобороны РФ - 10 апреля 2023 - 76.ру | Какие выплаты положены военнослужащим при увольнении по окончанию контракта в 2021 году Военнослужащие, расторгшие контракт, имеют право на получение материальных выплат и компенсаций. |
| Увольнение по собственному желанию с военной службы 2024: порядок, основания, причины, статьи | Узнайте о процессе увольнения военных в связи с окончанием контракта в декабре 2024 года. |
| Статья 34. ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ | законно ли такое действие? |
| Можно ли разорвать контракт и уйти из армии по собственному желанию в 2023 году? | Заканчивался срок его контракта, написал рапорт на увольнение по окончанию контракта. Рапорт не удовлетворили и после этого этот военнослужащий покинул самовольно часть. |
Порядок увольнения военнослужащего с военной службы
Процедура увольнения по окончанию контракта военнослужащего в 2024 году. Изменения в процедуре увольнения военнослужащих-контрактников с 1 января 2024 года направлены на улучшение гибкости и комфорта для военнослужащих-контрактников, а также на стимулирование добровольного служения. 6. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
Защита документов
Известно, что длительность службы в армии Российской Федерации может варьироваться, но все военнослужащие, без исключения, сталкиваются с вопросом о возможности увольнения по завершении контракта. В российской армии увольнение осуществляется по основаниям, предусмотренным законодательством. Поэтому, если у вас истек срок контракта и вы обязательно хотите уволиться, то вам необходимо составить рапорт о расторжении контракта и написать его в соответствии с установленными правилами. Во время срочной военной службы многие контрактники не спешат уволиться, так как для них это становится единственной возможностью получить дополнительное определенное вознаграждение при продлении контракта.
Однако, с момента объявления Специального военного повышенной готовности в 2024 году, военнослужащим должны будут быть предъявлены требования по контрактному обязательству. Можно ли уволиться из армии по окончанию контракта в 2024 году? По окончании контракта в Российской Федерации срок службы в военной службе и контрактниках завершаются.
В соответствии с этим Указом, после истечения контракта военнослужащему предоставляется право на увольнение. Для этого контрактник должен написать рапорт о расторжении контракта и подать его в установленном порядке. Рапорт о расторжении контракта должен быть направлен в подразделение, где служит военнослужащий.
Клавдия Бакуменко Главный юрист компании «ПризываНет» По мнению официальных властей, указ «Об окончании мобилизации» не требуется. В данный момент это действительно неактуально, поскольку в случае его издания необходимо будет распустить всех мобилизованных граждан. Тем не менее уволиться с контракта всё ещё можно. По каким основаниям со службы могут уволиться как мобилизованные, так и контрактники: по достижении предельного возраста пребывания на военной службе: как правило, предельный возраст пребывания на службе составляет 55 лет за исключением ряда званий ; по состоянию здоровья: в связи с признанием гражданина военно-врачебной комиссией негодным к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную. Она присваивается при достаточно серьезных заболеваниях, например бронхиальной астме тяжелой степени; в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.
Этот же термин действует и в отношении срочников, однако обычно вопросы вызывает именно расторжение соглашения с контрактниками. По ст. Порядок увольнения офицеров до звания полковника или капитана 1 ранга определен Указом Президента РФ от 16. Таким образом, не существует отдельной статьи увольнения с военной службы по контракту, все основания прекращения контракта перечислены в одной статье ФЗ 53.
Президентский указ В период частичной мобилизации разорвать контракт военнослужащему в 2023 году по закону нельзя. В указе значится, что расторжение возможно только по следующим основаниям: по достижению предельного возраста нахождения на военной службе; по состоянию здоровья, но только в том случае, если вывод о негодности к воинской службе сделает специальная комиссия; в связи с вступлением в силу приговора суда, назначающего наказание в виде лишения свободы. Все заключенные контракты продолжают действовать до окончания частичной мобилизации. Таким образом, ответ на вопрос, если заканчивается контракт во время спецоперации, можно ли уволиться из армии в 2023 году по собственному желанию: нельзя, это прямо в указе написано. Юристы отмечают, что Указ определяет порядок частичной мобилизации, однако, он является подзаконным актом и в иерархии законодательных актов должен уступать законам. Однако на практике суды следуют другой позиции, об этом ниже. Окончание мобилизации У многих военнослужащих возникает вопрос, отпустят ли домой, ведь частичная мобилизация объявлена оконченной. Действительно, президент упомянул об этом еще 31 октября 2022 года. При этом указ об окончании частичной мобилизации не издан, вообще и по закону он необязателен. Еще по теме: Шизофрения освобождает от уголовной ответственности Представитель Кремля Д. Песков пояснил, что окончен призыв, но мобилизационные мероприятия продолжаются, поэтому не издан указ об окончании частичной мобилизации. Фактически уволиться из армии по окончанию контракта в 2023 году невозможно, на практике руководство воинских частей отказывает контрактникам в увольнении. В такой ситуации остается только один вариант — обжаловать действия военного руководства в суд. Судебная практика Суды пока немногочисленные, но решения уже есть и не в пользу военнослужащих. Читинский суд в ноябре 2022 года отказал контрактнику в увольнении, Пермский суд принял аналогичное решение в феврале 2023 года повторив позицию Д. Пескова и указав на отсутствие нормативных актов об окончании мобилизации , есть данные о похожих судебных актах на юге России. Ответы на вопросы о расторжении контракта: что делать, если не пускают домой после окончания контракта — как вариант обжаловать действия в суд. Несмотря на имеющуюся практику, позиция конкретного суда может быть иной, Верховный суд пока свое мнение не высказал; что делать, если заставляют подписать новый контракт на участие в СВО — контракт подписывается только добровольно, в данном случае рекомендуется обратиться к адвокатам. Как военнослужащему защититься от продления контракта? Разбор законов и рекомендации После окончания контракта хотите уйти с военной службы, но боитесь, что командование продлит контракт за вас? Чтобы избежать этого, вы можете подать рапорт своему командиру. Разбираем процедуру продления и расторжения контракта после истечения его срока. Этот материал был актуален до начала мобилизации. Подробнее читайте здесь. Согласно российскому законодательству, командование не может продлить контракт без согласия самого военнослужащего. Это правило следует: из добровольности заключения контракта статья 32 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» ; из правил заключения нового контракта пунктов 8, 9 и 11 статьи 9 «Положения о порядке прохождения военной службы». Для нового контракта нужно подать рапорт В пункте 9 статьи 9 «Положения о порядке прохождения военной службы» сказано: Для заключения нового контракта военнослужащий обязан не менее чем за 4 месяца до истечения срока действия текущего контракта подать по команде рапорт должностному лицу, которое вправе заключать с ним новый контракт. Как это работает: если за 4 месяца до окончания контракта вы не подали рапорт для заключения нового контракта, то новый контракт с вами не заключат. Для заключения контракта есть сроки В пункте 8 статьи 9 «Положения о порядке прохождения военной службы» сказано: Командир начальник , который вправе заключать контракт с военнослужащим, желающим заключить новый контракт, принимает решение о заключении с военнослужащим нового контракта или об отказе в его заключении не позднее чем за 3 месяца до истечения срока действующего контракта. Как это работает: если вы подали рапорт на продление контракта за 4 месяца до его окончания, то за 3 месяца до его окончания будет принято решение о продлении или отказе в продлении контракта.