Положительные отзывы сотрудников о компании в Санкт-Петербурге являются отражением ее превосходного качества как работодателя. Отзывы сотрудника о работе в компании Этажи (Недвижимость). Ищете отзывы сотрудников о компании ЭТАЖИ? На нашем сайте Вы сможете узнать об условиях труда, уровне дохода и возможностях карьерного роста или задать свой вопрос сотрудникам компании. В целом, отзывы сотрудников о «ЭТАЖИ» содержат как положительные, так и отрицательные впечатления.
Внутренний мир компании «Этажи»: отзывы сотрудников о работе
Если вы желаете купить квартиру или же частный дом в Севастополе, необходимо внимательно изучить все варианты, а это требует не только уйму времени, но и определенных знаний. Легким путем избежать проблемы с поиском севастопольской недвижимости является обращение в агентство недвижимости «Этажи». Компания имеет многолетний опыт работы на местном рынке недвижимости и предлагает услуги настоящих профессионалов.
Опытные наставники рассказывают обо всех нюансах профессиональной деятельности, не оказывают давления на новых сотрудников. Если вы только начинаете карьеру риелтора, в Этажах вы получите необходимые для дальнейшего продвижения ценные знания.
Высокий доход Работникам Этажей каждый месяц выплачивается оклад. Данная компания является одним из немногих агентств недвижимости, практикующих такой подход. Если вы давно хотите стать риелтором, но не желаете лишиться стабильного дохода, агентство Этажи — то, что вам нужно. Размер премиальной части практически не ограничен.
Все зависит только от количества успешно завершённых вами сделок.
Это создает атмосферу, где сотрудники чувствуют поддержку и имеют мотивацию, чтобы идти к цели и достижению новых вершин. Коммуникация и коллектив: секреты эффективного сотрудничества Отзывы сотрудников подчеркивают важность эффективной коммуникации и сильного коллектива. Компания инвестирует в командные мероприятия, тренинги и развивает открытость внутри агентства недвижимости. Этот фокус на взаимодействии укрепляет доверие и способствует внутренней гармонии.
Важное значение имеет сбалансированная работа нормированный график. Отклики сотрудников выделяют философию фирмы, которая заключается в поддержке баланса между трудом и личной жизнью.
Почему люди хотят работать в компании Прочитав отзывы сотрудников о компании Этажи в Красноярске , можно сделать положительные выводы об этой фирме, а также отметить ряд плюсов: Профессиональное развитие и обучение. Работники отмечают, что компания инвестирует в их обучение и развитие, предоставляя доступ к современным образовательным ресурсам и тренингам. Все это позволяет совершенствовать навыки, повышать уровень профессионализма. Творческая атмосфера и инновации. Многие сотрудники отмечают творческую атмосферу в компании, которая способствует развитию новых идей. Эта особенность привлекает талантливых специалистов.
Отзывы сотрудников о компании Этажи, федеральная компания
Читая реальные отзывы клиентов Этажей в Севастополе на официальном вебсайте компании, вы легко в этом убедитесь. Я люблю компанию «Этажи», благодарна ей и своему руководителю за те возможности, которые передо мной открылись. Сотрудники агентства недвижимости «Этажи» охотно поделились отзывами о компании. Отзывы о компании Этажи Всего отзывов: 877.
Отзывы сотрудников о работодателе Этажи
Отпуск не оплачивается и работа тяжелая, двадцать четыре часа в сутки, семь дней в неделю, но все ваши затраты. Я не видела ничего подобного. Это просто маразм какой-то. Деньги хорошие можно там заработать, но руководство жадное. Для нормальной печати на принтере в офисе с вами каждый месяц получать деньги. Вы идете в течение всего дня, чтобы показать номер, собрать документы для сделки - все ваши расходы, никаких сборов.
Большое количество риэлторов в офисе просто не позволяет вам комфортно работать. Преподаватели, которые являются такими же риэлторами, абсолютно не заинтересованы в обучении вас и преподавании, потому что никто не хочет вырастить себе значимого конкурента. Если честно, я там быстренько разочаровалась в работе риэлтора и вообще в продажах. Ушла на более спокойную офисную работу делопроизводителем и ни о чем не жалею. Реальные отзывы сотрудников компании.
Прошла три этапа собеседования. Затем на собеседование приходит "старший менеджер" начинает меня мучить глупейшим допросами, типа чего я добилась в жизни. Начинает давать всякие задания, "Спасите кошку", - перевести бабушку через дорогу" и все такое. Так они смотрели, какой я найду выход и сложившейся ситуации. Потом мы начали с ним разговаривать о нюансах работы риэлтором.
Еще он предупредил, что нужна денежная подушка на пару месяцев, потому что дохода как такового нет. Все нужно делать самостоятельно. Искать клиентов, размещать объявления и звонить. Я работаю в компании всего лишь два месяца. Так получилось, что первое интервью я прошел именно там и меня успешно приняли на работу.
Везде позитивно, помогает во всем.
Любите рисковать и порой оставаться с носом, тогда вам именно сюда! Должность не указана Плюсы: Хорошие коллеги, обустроенное рабочее место, все необходимое под рукой. Что можно улучшить: В компании идет четкая экономия на кадрах. Рабочие лошадки пашут за всех, а взамен ничего! Отсутствует официальное трудоустройство, что не гарантирует честность и правильность отношения руководства к подчиненному персоналу. По истечению нескольких месяцев и плодотворного труда, вас могут оформить по трудовой, но нарушения по ТК никто не отменял. Вот такие вот дела. Иногда закрадывалось впечатление, будто набирают команду новичков, которые пахают за копейки, затем на основании того, что им якобы не понравился работник увольняют и набирают очередных «дураков».
Именно так система и работает, и процветает и многое другое. Правда, услышав про такие условия, пропадает всякое желание рисковать?! Наверное, не стоит тратить время и силы на такие сомнительные конторы. Должность не указана Плюсы: Хорошо подготавливают кадров на предстоящую должность. Современный ремонт в офисе, милые сотрудники. Довольно интересное программное обеспечение. Что можно улучшить: А вот с этого момента начну подробнее расписывать. За шестинедельный курс обучения, требуется заплатить деньги со своего кармана. Ведут тебя с собой, словно ты школьник, которого гоняют по коридорам.
Каждый день проводишь на ногах, расклеивая объявления. Перспективка так себе, скажу честно. И эти все обязанности включают в себя этап обучения новичков. В придачу дают тупого наставника, который корчит из себя крутого босса. Оклада толком нет и нигде не прописаны условия работы. Все зависит от количества договоров. Но, следует отметить, что помимо вас работают и другие риэлторы, поэтому конкуренция жесткая. За каждую копеечку буквально приходиться воевать и рвать зубами клиента из других остальных. Искать клиентов приходиться самому по интернету и т.
Надо быть честным и признаться, что я их забыл, извиниться и предложить что-то другое. По данному ответу могу сказать следующее, что проверяют типо на честность, какой ты человек! Так могут проверять только неопытные HR менеджеры, у которых нет опыта продаж никаких Им главное чтобы Вы были наивным ребенком, преданный компании,со временем ни в коем случае их не обманывали и т. Одним словом козленком или ягненком среди волков это частый вопрос и поэтому ответ на него думаю признание,что я забыл их, быть так сказать откровенным и нести бремя своей никчемности и халатности 2. Если Вы ответили, что не надо признаваться. То думаю Вы будете выглядеть обманщиком. Такой человек как подумает HR будет юлить и обманывать,дурить и нас и клиентов! Дело в том, что те кто занимался продажами сразу поймут,что признавшись, что забыл ключи, клиент тебя уже не будет воспринимать. Так как к примеру ситуация: Тетя Маша поехала смотреть квартиру.
Вот идиот! Вопрос как он Вас воспримет? По закону продаж: необходимо снять агрессию с себя и переключиться на кого-то несуществующего , типо передал ключи Саше ,а он или она подвели не приехали и т.
Компания имеет многолетний опыт работы на местном рынке недвижимости и предлагает услуги настоящих профессионалов. Читая реальные отзывы клиентов Этажей в Севастополе на официальном вебсайте компании, вы легко в этом убедитесь. Опытные специалисты агентства также заботятся о правовой стороне вопроса, выполняя все процедуры в полном соответствии с действующим законодательством.
Отзывы работников компании «Этажи»
Сотрудники компании «Этажи» рассказывают о своих впечатлениях о работе, целях, достижениях и почему они выбрали именно эту компанию. Сотрудники агентства недвижимости «Этажи» охотно поделились отзывами о компании. Проверенные отзывы о компании ЭТАЖИ от реальных сотрудников.
«Я поняла, что хочется расти куда-то дальше»: три истории успеха сотрудников компании «Этажи»
Никому не хочется попасть в компанию, где сотрудники и работодатель будут плохо себя проявлять и рабочий процесс мало того, что окажется неприятен и сложен, так еще и эффективность наверняка будет снижена. Именно поэтому перед записью на собеседование в ту или иную фирму стоит изучить независимые отзывы людей, которые уже работали там. Ознакомиться с их честным прозрачным мнением, а уже после делать свои собственные выводы и принимать решение. Такая проверка не займет у вас много времени и сил, зато позволить сэкономить их, сразу отсеять неподходящие варианты, а также определить те, которые наиболее подходят и нравятся лично вам. Так будет куда удобнее расставить приоритеты. Ознакомиться со всей этой информацией можно с помощью специальных сайтов, где собраны впечатления всех людей, как хорошие, так и плохие. Сервис не подчищает и ничего не удаляет, так что вы можете быть уверены в честности того, что сможете найти. Отзывы сотрудников о работодателе Этажи насчитывают шесть десятков отметок, среди которых в большей степени преобладают только плюсы, да и в рейтингах по разным категориям это начальство занимает одно из высших мест.
Поэтому осваивала премудрости в процессе. Прежде всего, общению с людьми. А еще благодаря компании я лучше узнала город.
После переезда в Тюмень редко выбиралась дальше микрорайона. Кроме того, в «Этажах» погружают в юридическую и налоговую сторону сделки, в вопросы, связанные с опекой — а это такие знания, которые могут пригодиться в жизни. Я пришла с оптимистичным настроем, хотя от некоторых слышала: «Там же работают настоящие акулы!
Акулой я не стала, зато прокачала уверенность в себе, самодостаточность, финансовую независимость. А если говорить про отсутствие опыта, то для «Этажей» это характерная история. К нам все приходят с нуля, причем из самых разных сфер: госслужащие, педагоги, кассиры...
Экспертами становятся все, что, впрочем, неудивительно, учитывая, насколько компания вкладывается в каждого специалиста. На старте каждый риелтор проходит серьезное обучение за счет компании, затем идут регулярные образовательные мероприятия: отдельные программы по сегментам недвижимости, вебинары, лекции, тренинги по профессиональным технологиям продаж, основам документального сопровождения. Мой первый клиент появился уже через месяц сотрудничества с «Этажами».
Была счастлива, что у меня получилось — это еще больше замотивировало на работу! Я сотрудничаю с компанией больше двух лет и до сих пор не обзавелась машиной улыбается. Вообще половина риелторов начинает без личного транспорта — это никак не влияет на успешность.
Но уже в течение года, когда уровень жизни меняется, они приобретают автомобиль. Лично я три раза пыталась сдать на права, сейчас очередной раз записалась в школу вождения. Решила, что после получения прав буду покупать дорогую машину.
Пользуюсь общественным транспортом. В Тюмени он ходит регулярно, автобусы и маршрутки можно отслеживать через приложение. Или договариваюсь с коллегами или клиентами.
Я человек коммуникабельный, к любому найду подход смеется. Если вообще без вариантов, то на такси. Я не страдаю из-за отсутствия автомобиля.
Главное, рассчитать время таким образом, чтобы не опоздать на встречу. Это недопустимо! В какой бы сфере до этого ни работала, всегда давала себе установку: лучше прийти на полчаса раньше, чем опоздать на минуту.
У меня большой послужной список. Успела поработать фельдшером скорой помощи — было и такое, что приходилось роды в машине принимать. Высшее образование получала в Тюменском индустриальном университете по специальности «Государственное и муниципальное управление».
Работала в службе судебных приставов — пришла простым специалистом, дослужилась за заместителя руководителя канцелярии. Работа очень нравилась, и форма красивая была. Даже не предполагала, что буду риелтором.
А сейчас думаю: где же я была раньше? Общалась со многим риелторами, влюбилась в их дело, в потрясающий офис компании в центре города. Вскоре один из них пригласил на обучение, и я согласилась.
Если бы вы знали, с каким удовольствием я просыпаюсь каждое утро и занимаюсь своим делом! Ни разу не пожалела, что выбрала этот путь. Поменяла свою однушку на двушку.
Без ипотеки! В Тюмени, да и в любом городе, сделать это очень проблематично. А я решила свою проблему всего лишь спустя год сотрудничества с компанией.
Образ жизни мне сейчас нравится гораздо больше, даже если приходится на выходных трудиться. Когда получаешь от своего дела не только удовольствие, но и высокий доход — это очень вдохновляет!
Нужно отдать должное Хусаинову основателю этой конторы , умный мужик, раскрутил такую сеть по всей стране!
Агентства в других городах в основном франшизники, если еще нет присутствия этой конторы в каком либо городе, можно приобрести франшизу и стать единственным офисом в том или ином городе под брендом "Этажи" и работать по технологии компании.
В откликах специалисты разного профиля рассказывают, что организация динамично развивается и увеличивает свою долю на рынке недвижимости, расширяет перечень оказываемых услуг, улучшает качество сервиса. Сотрудники отмечают, что руководители открыты для диалога с персоналом. Также из отзывов можно почерпнуть много другой полезной информации. Выделим еще несколько тезисов, встречающихся в сети: инвестирование в персонал повышение квалификации, социальный пакет, обучение ; проведение корпоративных мероприятий; наличие обратной связи с менеджерами высокого уровня; комфортные условия, чувство уверенности при работе в стабильной организации. Многие сотрудники часто указывают на дружелюбную и приятную атмосферу в офисах, которая позволяет чувствовать себя комфортно и эффективно решать профессиональные задачи.
Отзывы работников компании «Этажи»
Работникам Этажей каждый месяц выплачивается оклад. Данная компания является одним из немногих агентств недвижимости, практикующих такой подход. Если почитать отзывы сотрудников о компании Этажи, то большинство из них будут положительными. Сотрудники отмечают, что в компании «Этажи» созданы хорошие условия как для профессионального, так и личностного роста. Проверенные отзывы о компании ЭТАЖИ от реальных сотрудников.
Отзывы сотрудников о работе в агентстве недвижимости Этажи в Томске
Признание и вознаграждение: «Этажи» ценят своих сотрудников и не упускают возможности признать их успехи и достижения. Быть признанным за свои усилия мотивирует сотрудников и создает положительную рабочую среду. Агентство проводит церемонии награждения, где выдаются сертификаты и премии сотрудникам, которые достигли выдающихся результатов. Такое признание помогает укрепить чувство принадлежности к команде и стимулирует к дальнейшим успехам. Агентство недвижимости «Этажи» стремится создать благоприятную рабочую среду, где сотрудники могут раскрыть свой потенциал и достичь успеха. Командная работа, обучение, поддержка руководства и признание являются основными составляющими успешной работы в «Этажах». Благодаря этим факторам, сотрудники агентства могут проявить свои профессиональные навыки, достичь высоких результатов и принести пользу клиентам и компании в целом.
Каждый рассказывает мини-историю своего прихода в компанию. Успешный старт в профессии риелтора получили юристы, менеджеры по продажам, банковские сотрудники. Посмотрите видеоистории о старте работы в сфере недвижимости.
Инесса "Меня здесь привлекает карьерный рост. Имеется возможность чего-то достичь, быстро подняться от уровня агента к менеджеру". Анатолий "Мне сразу понравился дружный коллектив. Хотя я был новичком в сфере недвижимости, сотрудники старались помочь, давали дельные советы". Сергей "Зацепило то, что сюда принимают даже без опыта работы. Предлагают программы по обучению, пока не достигнешь уровня специалиста". Аня "Пришла сюда клиентом, а уже вскорости стала сотрудником. Социум и престиж компании привлек". Но ради объективности нужно указать и на некоторые недостатки, присутствующие в агентстве недвижимости "Этажи".
А самое главное пироженое это платит за работу Продавец и Покупатель. Подробнее… 22. Если ты производительный и приносишь деньги к тебе совсем другое отношение. Есть заявки от компании, дежурства и всякие «ништяки». У новичков «плюшек» меньше. Подробнее… 09. Эта свой бизнес внутри компании. Работа подходит для активного человека. Подробнее… 07. Зарплата выплачивается неофициально. Оплата в ЛОФТе только за наличные, терминала для оплаты не имеется и никогда не было. Сплетничала о сотрудниках, лезла в личную жизнь. Отказала ей в общении в выходной, были личные проблемы, которые не захотела с ней обсуждать. Подробнее… 06. Что предлагается кандидату оклада нет, соц. Предлагают оформить самозанятость или ип и с продажи квартиры отстегивать денежку. А что остаётся вам? Да, ничего! Больничный за свой счёт вы же ип. Налоги на ип, даже если нет прибыли.
Отзывы сотрудников о работе в компании «Этажи»
По отзывам сотрудников компании "Этажи" можно многое что узнать. Хотел бы оставить свой отзыв о компании Этажи, в которой я проходил обучение, как соискатель на должность риэлтора. Проверенные отзывы о компании ЭТАЖИ от реальных сотрудников. Но отзывы сотрудников повествуют о том, что прикладывая усилия, можно достичь больших высот и продвинуться по карьерной лестнице. Про этажи негативных отзывов больше, чем в отношении всех остальных, вместе взятых.
Отзывы работников компании «Этажи»
Отдельно хотелось бы отметить, что культура «Этажей» предполагает открытость, компания поддерживает инициативы своих партнеров и сотрудников, дает возможность расти и развиваться в команде профессионалов. Уважение и признание: Сотрудники компании «Этажи» отмечают, что они получают уважение и признание за свои достижения и вклад в работу. Нужны отзывы сотрудников о компании Этажи? На нашем сайте есть рассказы о работе в данной компании.