если самозанятый дополнительно не работает по трудовому договору и работодатель не делает за него пенсионные отчисления, ему не начисляется трудовой стаж и пенсия, не оплачивается больничный лист. Если самозанятый в прошлом официально работал не меньше 15 лет, он имеет право стать пенсионером в 60 или 65 лет и получать деньги от государства.
Читайте также:
- Можно ли работать официально и быть самозанятым одновременно
- Может ли самозанятый быть директором или учредителем компании
- Трудовой договор
- Кому подходит этот налоговый режим
- Официальное трудоустройство и самозанятость
Пособие по безработице бывшим самозанятым
Обязательно установление ответственности для самозанятого за неуведомление о снятии с учёта. Так как это влечёт для заказчика обязательство уплатить по сделке налоги и страховые взносы. Основания и порядок расторжения договора по соглашению сторон или в одностороннем порядке. Прочие условия варианты решения споров, действия в форс-мажорных ситуациях и пр.
Реквизиты сторон. Подписание договора Чтобы трудоустроить самозанятого сотрудника, необязательно подписывать договор при личной встрече. Тем более, что иногда это сделать невозможно, поскольку практикуется удалённое сотрудничество и стороны находятся в разных городах или странах.
Можно также выбрать один из следующих вариантов, который должен быть обязательно обозначен в тексте документа: Отправить подписанные сканы по e-mail. Адреса электронной почты каждой стороны следует прописать в тексте документа и отправлять сканы именно с них, иначе договор могут признать незаключенным. Отправлять бумажные экземпляры почтой или курьером.
Но при этом тратится время на ожидание доставки и деньги на оплату почтовых или курьерских услуг. Использовать электронные документы, заверенные электронной подписью. Например, обе стороны её могут получить бесплатно при регистрации на платформе Рокет Ворк.
В этом случае также можно освободить себя от необходимости самостоятельно составлять текст документа. Можно воспользоваться базой грамотно составленных шаблонов, учитывающих особенности сотрудничества с самозанятыми. Рокет Ворк позволит решить не только вопрос удаленного подписания договоров, но и автоматизировать все процессы по взаимодействию с плательщиками НПД.
Нанимать исполнителей, проверять их статус, проводить выплаты, получать закрывающие документы акты, чеки сразу после оплаты. В таком случае можно будет не переживать, что плательщик НПД забудет сформировать и передать чек. Здесь также можно найти исполнителей для выполнения различных задач.
Чего нужно избегать при работе с самозанятыми Чтобы не получать претензии и штрафы от контролирующих органов, нужно учесть ещё несколько моментов: Работодателю нет смысла просить оформить самозанятость у текущего сотрудника, чтобы впоследствии его уволить и работать с ним как с плательщиком НПД. На доход, получаемый бывшим сотрудником от работодателя в течение двух лет после увольнения, не распространяется режим НПД п. От налоговой нельзя скрыть факт того, что исполнитель, оказывающий услуги ИП или ООО, — бывший штатный работник.
В чеке, который он сформирует после получения оплаты, обязательно указывается ИНН заказчика. По нему ФНС определит недавно стороны были связаны трудовыми отношениями и обяжет перечислить неуплаченные суммы налогов и взносов.
Какие закрывающие документы самозанятый предоставляет после заключения договора Самый главный документ — это чек. Он формируется сразу после получения оплаты и направляется заказчику. Подписание актов — это уже индивидуальная инициатива, не носящая обязательного характера, но они нужны для внутренней бухгалтерии. Также самозанятый может выставить заказчику счет. Он не обязан это делать, но может на договорных условиях с заказчиком. Как подписать договор с самозанятым удаленно Подписать договор с самозанятым удаленно можно, обменявшись подписанными отсканированными документами по электронной почте.
Не лишним будет прописать в договоре дополнительный пункт о том, что стороны признают юридическую силу отсканированного документа наравне с бумажным вариантом. Также укажите адреса электронных почт, участвующих в обмене документацией. Договорами можно обменяться по обычной почте. Еще есть вариант подписать договор с помощью электронной подписи, если таковая имеется этот способ тоже стоит прописать в договоре. Частые вопросы Что делать, если самозанятый аннулирует чек? Для аннулирования чека есть только два законных основания: при возврате денег заказчику или при вводе неверных данных. Чек аннулируется в приложении «Мой налог». Если необходимо поменять данные в чеке, первый чек нужно будет аннулировать и создать новый с правильной информацией: возможности редактировать уже оформленный чек не предусмотрено.
В законе не прописаны сроки, в которые можно аннулировать чек: то есть это можно сделать с любым чеком за весь период деятельности самозанятого. Если самозанятый не сообщил об аннулировании чека заказчику, последний не обязан нести за это ответственность.
Может ли самозанятый продавать товары? Ответ зависит от того, что за товары он продает. Если человек хочет реализовать то, что купил где-то, например, на оптовой базе, то нет. Перепродажа ему запрещена.
Зто самозанятые свободно могут торговать тем, что сами произвели. Например, торты, букеты из конфет, мыло, бижутерию, глиняные, кованые изделия. Их можно делать на заказ или продавать партию на рынке, ярмарке, сдавать другим продавцам под реализацию. Можно ли продавать через интернет как самозанятый? Да, можно. Самые популярные онлайн-способы — это продажи в соцсетях и через интернет-магазин.
Обратите внимание: Собственную страницу с товарами самозанятые теперь могут открыть на маркетплейсе AliExpress. За свои услуги портал взыщет комиссию. Но в целом, сервис удобный и охват массовый. Каков максимальный доход самозанятых? Порог максимального дохода — главное ограничение по самозанятости. Он установлен в размере 2 400 000 рублей в год.
Как только этот порог будет превышен, хоть на рубль, человек автоматически перестает облагаться НПД и будет снят с регистрации как самозанятый. Обратите внимание: Далее есть несколько вариантов действий. Можно открыть деятельность ИП или работать с клиентами по договорам гражданско-правового характера до конца текущего года. Открыть самозанятость можно будет снова, но только на следующий год после закрытия. Как часто самозанятый должен платить налог? Налоговым периодом для самозанятого является месяц.
Это значит, что 12 числа каждого следующего месяца самозанятому приходит уведомление о сумме, подлежащей к уплате. Оплатить налог нужно будет до 25 числа месяца, следующего за отчетным. Как оплачивает налог самозанятый? Это самая простая процедура.
Кто может рассчитывать на пособие по безработице Государственное пособие получают малоимущие, временно неработающие лица. Его выплачивают в течение ограниченного времени, пока сознательные трудоспособные граждане ищут работу. Не все и не всегда соискатели получают денежную помощь.
Центр занятости может предложить хорошее трудоустройство или оплатит обучение. На учет ставят не всех лиц, обратившихся за помощью к госслужбам. В течение 10 дней безработным предлагают работу по специальности или выдают список вакансий, из которых они выбирают наиболее подходящие варианты. Если за 10-дневный период человек не смог трудоустроиться на предложенные места, его ставят на учет и назначают пособие. Срок выплат ограничен: до 3—6 месяцев. Величина получаемой денежной суммы зависит от трудового стажа и размера заработной платы. Может ли самозанятый законно получать от государства пособие по безработице — да, но лишь в том случае, если перестает быть плательщиком НПД: снимается с учета в ФНС, указав причину отказа от самозанятости.
Если налогоплательщик продолжает состоять на учете, формально это означает, что работа у него есть, на пособие от государства он претендовать не вправе. Будут ли ему платить пособие по безработице для самозанятых, если он снимется с учета — этот вопрос решает центр занятости, в который обращается безработный. Как плательщику НПД законно встать на биржу труда и официально оформить пособие Прежде нужно закрыть самозанятость, затем встать на учет по безработице в ближайшем центре занятости на бирже труда, как в просторечии их называют пользователи — подать заявление, заполнить анкету, указав сведения о себе, и представить пакет документов: паспорт, подтверждающий российское гражданство и трудоспособный возраст безработного от 16 лет до года выхода на пенсию ; СНИЛС; аттестат, сертификат либо диплом, подтверждающий образование и квалификацию; трудовую книжку с записью с последнего места деятельности для тех, кто был официально трудоустроен ; военный билет для мужчин ; свидетельство о браке и о рождении детей до 18 лет; справку о доходах о среднем заработке за последние три месяца она легко формируется на сервисе Jump. Finance ; расчетный счет, с привязанной картой МИР, либо номер почтового отделения для получения денежных переводов. Биржу труда выбирают по месту регистрации российского гражданина либо по месту его фактического проживания. Городские центры занятости не берут жителей области, областные биржи отказывают горожанам, они обслуживают только областное население. Если обратиться не в «свой центр», он может предоставить вакансии, но пособие по безработице платить не будет.
Сотрудники службы занятости могут потребовать дополнительные документы. Если по какой-либо причине биржа отказала в постановке на учет, можно подать заявление повторно через два месяца со дня отказа, чтобы после самозанятости вновь попытаться получить от государства пособие по безработице. При дистанционной постановке на учет через сайт Госуслуг соискатель прикрепляет к заявлению фотоснимки документов. В течение 10 дней он будет получать предложения о трудоустройстве, затем биржа назначит выплату пособия, если податель заявления сам не смог трудоустроиться за это время. На портале Госуслуг опубликовано предупреждение, что, будучи самозанятым безработным лицом а также ИП, адвокатом или нотариусом , ежемесячные денежные выплаты от государства получать нельзя. Кому не стоит рассчитывать на пособие На учет в центрах занятости не могут встать: трудоустроенные лица, работающие официально по трудовому договору либо по договору подряда; самозанятые, получающие доход от своей деятельности, независимо от размера поступлений от заказчиков; индивидуальные предприниматели; военнослужащие срочной или альтернативной гражданской службы; собственники и члены фермерских хозяйств, артелей, кооперативных объединений; студенты, курсанты очной формы обучения. Не поставят на учет лиц: не имеющих паспорта не достигших 16 лет ; получающих пенсию за выслугу либо по старости; находящихся на исправительных работах; проходящих службу в иных госструктурах; назначенных, избранных либо утвержденных на оплачиваемую должность; временно неработающих в связи с утратой трудоспособности оформивших больничные листы ; лиц, находящихся на переподготовке или занятых повышением квалификации.
Сколько платят самозанятым на бирже труда Размер пособия по безработице для разных граждан не является одинаковой фиксированной величиной. Сумма зависит от ряда факторов, но она не может быть выше максимальной либо ниже минимальной величины, установленной законодательством.
Особенности отношений с самозанятыми: что необходимо знать работодателю
Читать 3 ответa Мама троих детей из муниципального детского сада просит помощи в улучшении жилищных условий после признания нуждающейся семьей Я мама 3 х детей, работаю в муниципальном бюджетном дошкольном учреждении, в марте с мужем официально зарегистрировались, подала заявление на признание нуждающихся в улучшении жилищных условий, постановление выдали "признали мою семью нуждающейся", а в апреле мне исполнилось 35, подскажите пожалуйста к какой программе по жилищным условиям я подхожу:"молодая семья", "бюджетник" "многодетная малоимущая семья"? Читать 1 ответ Как защитить интересы моей мамы в ситуации с завещанием и дочерью мужа? Моя мама встречалась 20 лет с мужчиной, теперь они зарегистрировались офицально он ее прописал к себе в квартиру и оформил на нее завещание, но у него есть дочь она не прописана с ним и в паспорте отметок нет что у него есть дети, но в ордере на квартиру есть записи что у него есть дочь хотя мы ее не видели никогда. Муж моей мамы ветеран тыла и за ним нужен уход.
Но, работая по трудовому договору, необходимо соблюдать формальности: устав, стандарты, приказы, распоряжения и другие различные нормативные документы, которые присутствуют в компании. Чем крупнее и престижнее компания, тем больше документов. В 2020 году в России разрешили кадровый электронный документооборот. Любой работодатель может абсолютно законно вести в электронном виде и не дублировать на бумаге трудовые договоры, приказы, локальные акты и инструкции. Для этого ему потребуются электронные подписи работников, информационная система работодателя и локальные акты. Что ещё указывают в договоре между работодателем и ИТ-специалистом 1.
Чем фактически занимается сотрудник на своей должности Если он создаёт программный код, это прямо прописывается в договоре. Просто записи «Работник принимается на должность программиста» недостаточно. В договоре должно быть подробно описано всё, что делает работник, либо составляется понятная, полная и соответствующая действительности должностная инструкция. Что получается в результате работы и кому принадлежат права В договоре должно быть прописано, что сотрудник занимается интеллектуальной деятельностью, в результате его работы возникает РИД — результат интеллектуальной деятельности. В трудовом договоре прописывают, что все права на РИД принадлежат работодателю с момента их создания. Какие задачи и как ставятся работнику Нужно, чтобы было описано, какие задачи — служебные задания — ставятся работнику и каким образом. Это важно, потому что всё, что сделал работник в рамках своих служебных обязанностей и в соответствии со служебными заданиями, за что получил вознаграждение, — переходит к работодателю. Необязательно должны быть письменные служебные задания — задачи могут ставиться в Jira, GitLab, Trello, Yandex Tracker, Bitrix24 или другой системе, но обязательно в аккаунте работодателя. Это поможет и работодателю, и сотруднику аргументировать свою позицию, защитить себя в случае недопониманий.
Какие идентификаторы закреплены за работником в учётных системах В трудовом договоре нужно прописывать таск-трекеры, где будут заводиться задачи, и ID сотрудника ID, email, login. Так можно будет однозначно идентифицировать того, кто выполняет эти работы и передаёт РИД. В спорной ситуации, когда разработчик не выполнил задачу, которую ему поставили в личку в мессенджере, а не в таск-трекере, трудовой договор будет на стороне сотрудника, а работодатель проиграет. То есть это договоры на оказание услуг или выполнение работ. Обычно такие договоры оформляют на разовые работы. Например, когда компании нужно разработать сайт или настроить учётную программу. Также по ним работодатель может «арендовать» сотрудников у другой компании. По такому виду договоров между заказчиком и исполнителем нет трудовых отношений: исполнитель не обязан вовремя приходить в офис, проводить там весь день, подчиняться внутренним документам. Отношения регулируются Гражданским кодексом РФ.
Главное — чтобы заказчик получил результат, о котором договорились. Объём работ и вознаграждений фиксируется в договоре — п. То есть в договоре должно быть указано, какие именно работы выполняет ИТ-специалист: например, разрабатывает программу, модифицирует её или адаптирует и так далее. К договору прикладывают техническое задание, в котором подробно описана задача. В договоре может быть указан конкретный срок выполнения работ. Согласно п.
Во-вторых, нужно следить за тем, чтобы суммарный доход не превышал 2,4 миллиона рублей в год. Может ли самозанятый быть директором или учредителем компании Институт самозанятых появился в российском правовом поле недавно. Поэтому не все понимают, что это значит.
Многим интересно, может ли самозанятый быть учредителем ООО. Ответ в данном случае будет положительным. По законодательству ему ничто не мешает это делать. Аналогично в отношении того, может ли самозанятый быть генеральным директором. Просто при начислении доходов и отчислении с них налогов нужно разделять 2 разных режима. Это довольно просто. Учтите, что и ответ на вопрос, может ли учредитель ООО в свою очередь стать самозанятым, тоже утвердительный. Никаких ограничений здесь нет. То есть получать такой статус можно совершенно спокойно.
Можно ли одновременно быть ИП и самозанятым Не меньше вопросов возникло и у индивидуальных предпринимателей.
Работать в рамках НПД могут зарегистрированные ИП, но все-таки этот режим создавался, в первую очередь, для обычных физических лиц, не имеющих статуса индивидуального предпринимателя. Их-то и называют самозанятыми, то есть теми, кто оказывает услуги и выполняет работы, самостоятельно находя заказчиков и клиентов.
В России уже больше 5 млн плательщиков налога на профдоход, и каждый день к ним прибавляется еще несколько тысяч человек. Безусловно, режим НПД доказал свои преимущества: простая регистрация, низкие налоговые ставки, отсутствие отчетности и необходимости применять кассовый аппарат. Однако и ограничения у самозанятых есть, главные из которых: запрет нанимать работников; лимит годового дохода в 2,4 млн рублей; разрешены только определенные виды деятельности.
А теперь перейдем к главному вопросу этой статьи — можно ли быть самозанятым и работать официально? Бесплатная консультация по налогам Самозанятый и трудовая деятельность Вспомним статью 2 закона N 422-ФЗ, из которой следует, что у самозанятых нет работодателей. Однако это не означает, что человек, получивший этот статус, не может работать по найму.
Здесь имеется в виду независимый характер деятельности самозанятого, который сам находит себе заказчиков. В то время как наемный работник действует под контролем работодателя и в его интересах. Таким образом, закон не запрещает совмещать самозанятость и работу по трудовому договору.
Аналогичная ситуация у ИП и учредителей коммерческих организаций — человек может вести собственный бизнес и при этом работать где-то по найму.
То есть работодатель может просто уволить и предложить перейти на самозанятость?
- Инструкция по получению пособий для самозанятых
- Может ли самозанятый брать на работу сотрудников?
- То есть работодатель может просто уволить и предложить перейти на самозанятость?
- Правила работы для самозанятых: как платить налоги и подрабатывать, не нарушая закон
Может ли самозанятый работать по трудовому договору?
Может ли самозанятый устроиться на официальную работу. Может ли самозанятый работать официально и быть самозанятым. Закон запрещает самозанятым оказывать услуги своим работодателям, в том числе бывшим. Самозанятый работает сам на себя и не может иметь наёмных работников. Стоит ли работать с самозанятым бухгалтером.
Как оформить на работу самозанятого
Ключевое требование – работать самостоятельно, без команды. То есть ответ на вопрос о том, можно ли работать и быть самозанятым одновременно, утвердительный. Разрешено ли законом одновременно иметь основную работу и быть самозанятым. Да, самозанятый может работать по трудовому договору и платить налог на профессиональный доход с самостоятельной деятельности.
Может ли самозанятый устроиться на официальную работу
Какой срок уплаты налога на профессиональный доход? Уплата налога на профессиональный доход производится ежемесячно не позднее 28 числа месяца, следующего за истекшим налоговым периодом месяцем. Если эта дата является праздничным или выходным днем, тогда срок уплаты переносится на первый рабочий день. Следует учесть, что первый налоговый период считают со дня регистрации и до конца следующего месяца. Например, при постановке на учет в январе уведомление о начисленном налоге впервые придет до 12 марта. Заплатить указанную в нем сумму нужно до 25 марта. Кто не вправе применять специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход»? Доходы, которые не могут быть объектом налогообложения налогом на профессиональный доход указаны в части 2 статьи 6 422-ФЗ. Какой срок ответа технической поддержки мобильного приложения «Мой налог»? По вопросам, поступающим по специальному налоговому режиму «Налог на профессиональный доход», служба технической поддержки отвечает в максимально возможно короткий срок, как правило, в течение 1 дня.
Каким образом самозанятый налогоплательщик будет проинформирован о необходимости уплаты налога? В период с 9-го по 12-е число месяца, следующего за истекшим налоговым периодом налоговым органом автоматически формируется квитанция на уплату налога и направляется Вам в мобильное приложение «Мой налог» и в веб-кабинет «Мой налог».
При этом должны быть соблюдены некоторые условия: отсутствие у плательщика налога наемных работников; невысокий доход в рамках календарного года — до 2,4 млн рублей; занятие определенными видами деятельности, не попадающими под ограничения «запрещенка» в рамках НПД перечислена в п. Законодательство позволяет самозанятому официально трудоустраиваться и работать еще и по трудовому или гражданско-правовому договору. То есть человек, оформляющий статус самозанятого, вполне может трудиться на работодателя. Более того, он даже не обязан ставить начальство в известность о том, что использует спецрежим, так как никаких правовых последствий для работодателя в этом случае не возникает. Деятельность, приводящая к возникновению доходов, которые облагаются НПД, можно расценивать как подработку сотрудника. Но не все так однозначно, есть и исключения. Таким образом, госслужащий, оформленный по трудовому договору, не сможет стать самозанятым.
Исключение здесь составляет лишь один вид деятельности — сдача внаем или аренду жилого помещения.
Деньги не дают на руки, но налоговый вычет применяют к процентам для оплаты налогов. Вести бухгалтерию и подавать декларацию в налоговую не придется. Самозанятым разрешается выдавать клиентам чеки с помощью приложения «Мой налог». Благодаря этому сможете рекламировать себя и свои услуги, расширять клиентскую базу.
Плату за предыдущий месяц по налогам нужно проводить до 25 числа следующего месяца. Если были в отпуске или не работали, ничего платить не нужно. Недостатки в работе самозанятых Оплачиваемого больничного нет. Вы работаете сами на себя и если заболели, не получите выплаты. В какое время выбрать отпуск вы выбираете самостоятельно, но помните, что за нерабочие дни вам никто платить не будет.
Самозанятых никто не заставляет платить пенсионные отчисления. Но это приводит к тому, что не засчитывается трудовой стаж. И если в банке нужно срочно взять кредит, где требуются пенсионные отчисления, вам откажут в выдаче денег. Если у самозанятого расширяется бизнес, нанимать помощников и дополнительный персонал он не имеет права. Но проблема легко решается, если перейдете на ИП.
Доход у самозанятых ограничен. Если годовая прибыль превышает 2,4 млн руб. Никаких гарантий и пособий.
Многим интересно, может ли самозанятый быть учредителем ООО. Ответ в данном случае будет положительным. По законодательству ему ничто не мешает это делать. Аналогично в отношении того, может ли самозанятый быть генеральным директором. Просто при начислении доходов и отчислении с них налогов нужно разделять 2 разных режима. Это довольно просто. Учтите, что и ответ на вопрос, может ли учредитель ООО в свою очередь стать самозанятым, тоже утвердительный. Никаких ограничений здесь нет. То есть получать такой статус можно совершенно спокойно. Можно ли одновременно быть ИП и самозанятым Не меньше вопросов возникло и у индивидуальных предпринимателей. Им очень понравилось такое новведение: отпадает необходимость разбираться со сложной отчётностью, в обязательном порядке оформлять онлайн-кассу, что для многих стало настоящим источником головной боли. Одним словом, формат самозанятых понравился бизнесменам намного больше других вариантов: нужно всего лишь зарегистрироваться в приложении и производить через него выплаты. Да и процентная ставка по НПД намного ниже того, что должны сейчас выплачивать предприниматели.
Налог на профессиональный доход
| Как оформить на работу самозанятого | Нанимать на работу самозанятых можно, и это выгодно для обеих сторон. |
| Инструкция по получению пособий для самозанятых | Если самозанятый оказывает услуги, он действует самостоятельно и сам выстраивает свою работу. |
Можно ли совмещать самозанятость и работу в качестве наемного сотрудника в какой-либо организации?
| Плюсы и минусы самозанятости | Да, самозанятый может работать по трудовому договору и платить налог на профессиональный доход с самостоятельной деятельности. |
| Работать с самозанятыми | Может ли самозанятый брать на работу сотрудников? |
| Сэкономить на НДФЛ и страховых взносах. Можно набрать весь штат фирмы из самозанятых? | Может ли самозанятый работать официально по трудовой книжке? Да, если гражданин уже является самозанятым и хочет устроиться на работу, это тоже не запрещено. |
| Трудовой договор, ГПХ или самозанятый: что выбирают айтишники / Хабр | "Как решить вопрос закрытия самозанятости при переходе на официальную работу, если ранее я работала как самозанятая и сейчас планирую устроиться официально?". |
Оформлять по ГПХ: как самозанятым вести бизнес с "сотрудниками" и не нарваться на штрафы
| Как выгоднее работать: по трудовому договору или быть самозанятым? | "Работа в найме не мешает оформлению статуса самозанятого: такая форма подходит как официально трудоустроенным специалистам, так и тем, кто в настоящее время не работает. |
| Самозанятые: вопросы и ответы | Работать с самозанятым — всё равно что работать с ИП-одиночкой, всё как с обычным контрагентом: оформляете договор, вместо акта получаете чек и можете учесть стоимость услуг в расходах УСН. |
| Самозанятый или ИП: что выбрать фрилансеру | Если самозанятый в прошлом официально работал не меньше 15 лет, он имеет право стать пенсионером в 60 или 65 лет и получать деньги от государства. |
| Для каких работ можно привлечь самозанятого | Самозанятые: Добрый день! Скажите пожалуйста, может ли самозанятый который оказывал услуги организации устроится по трудовому договору в эту же организацию в том же периоде? |
| Юристы объяснили правила работы для самозанятых | 3 ответa от юристов на вопрос «Можно ли работать официально, если уже зарегистрировались как самозанятый?». |
Может ли самозанятый устроиться на официальную работу
Может ли самозанятый брать на работу сотрудников? Он может работать как самозанятый, потому что работает на себя. Самозанятые, могут совмещать бизнес с работой по трудовому договору, но при условии — нельзя продавать товары и/или предоставлять услуги своему работодателю.