Главные новости Екатеринбурга и Свердловской области на сегодня.
Суд в Первоуральске отправил в СИЗО экс-директора «Водоканала»
Основания. Дата. Регистрация поступившего в суд дела. В Свердловской области осуждены два бизнесмена за уклонение от уплаты налогов на общую сумму свыше 6 миллионов рублей. По результатам проверки прокуратура в Кушвинский городской суд направила исковое заявление с требованием о внеочередном предоставлении заявительнице жилого помещения по договору социального найма. Кушвинский городской суд прекратил полномочия одного из депутатов местной думы, который в прошлом году нарушил антикоррупционное законодательство.
В Кушве местный житель предстанет перед судом по обвинению в совершении ряда преступлений
- Кушвинский городской суд
- ФЕДЕРАЛЬНЫЙ РЕПОРТЕР
- Последние комментарии
- Что еще почитать
- Стопкоронавирус
Приговор Кушвинского городского суда (Свердловская область) от 12.10.2018 № 1-38/18
Железнодорожников полностью, ул. Западная полностью, ул. Заречная полностью, ул. Зелёная полностью, ул. Зои Космодемьянской полностью, ул. Зырянова полностью, ул. Калинина полностью, ул. Карла Либкнехта полностью, ул. Карла Маркса полностью, ул. Колхозная полностью, ул. Кондукторская полностью, ул.
Кооперативная полностью, ул. Крестьянская полностью, ул. Ленина полностью, ул. Лермонтова полностью, ул. Лесорубов полностью, ул. Линейная полностью, ул. Локомотивная полностью, ул. Льва Толстого полностью, ул. Горького полностью, ул. Малая Благодатка полностью, ул.
Мамина Сибиряка полностью, ул. Машинистов полностью, ул. Металлургов полностью, ул. Мичуринцев полностью, ул. Молодости полностью, ул. Набережная полностью, ул. Нагорная полностью, ул. Некрасова полностью, ул. Новая полностью, ул. Олега Кошевого полностью, ул.
Павлика Морозова полностью, ул.
Скрыта была информация о получении им и его женой дивидендов от участия в деятельности юридического лица, а также сведения о счетах в банке. Прокурор подал исковое заявление в Кушвинский городской суд с требованием досрочно прекратить полномочия парламентария.
Апелляционная инстанция Свердловского областного суда оставила приговор Кушвинского городского суда от 26. Данным приговором Никитина Г. Судом установлено, что в период с 29 апреля по 11 июня 2008 года Галина Никитина, занимавшая должность Главы Кушвинского городского округа, а также Главы администрации Кушвинского городского округа, лично получила взятку в размере 2 750 000 рублей за совершение действий в пользу взяткодателей, если такие действия входят в служебные полномочия главы органа местного самоуправления и оно в силу должностного положения может способствовать таким действиям.
Так, в отношении обвиняемой была проведена судебная стационарная психиатрическая экспертиза, согласно заключению которой женщина страдает психическим расстройством, в связи с чем она не могла осознавать фактический характер и общественную опасность своих действий и руководить ими. Эксперты пришли к выводу, что гражданка представляет социальную опасность для себя и окружающих лиц, в связи с чем нуждается в применении к ней принудительного лечения в медицинской организации. По итогам расследования уголовное дело с соответствующим постановлением направлено в Кушвинский городской суд для принятия решения о применении в отношении женщины принудительных мер медицинского характера. Прибывшие на место инцидента полицейские обнаружили пенсионерку в её же квартире, она никуда скрываться не стала.
Приговор Кушвинского городского суда (Свердловская область) от 12.10.2018 № 1-38/18
Губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев стал участником судебного разбирательства, связанного с концессионным соглашением в Кушвинском городском округе. Кушвинский городской суд прекратил полномочия одного из депутатов местной думы, который в прошлом году нарушил антикоррупционное законодательство. 3 апреля 2017 года активисты акции Суд глазами граждан посетили в Кушвинский городской суд Свердловской области. Новости города Кушва (Свердловская область), справочники организаций, бесплатные объявления, консультанты, расписание движения транспорта, банки, гости, форум, афиша мероприятий и др. Новости Кушвинского городского новости города Кушва (Свердловская область) всегда поможет Вам быть в курсе последних событий происходящих в городе Кушва и населенных пунктов входящих в Кушвинский городской округ.
Решение № 2-636/2022 от 15.09.2022 Кушвинского городского суда (Свердловская область)
Свердловский областной суд вынес приговор двум жителям Кушвы, признав их виновными в двойном убийстве. Один из них проведет 20 лет 1 месяц , другой - 19 лет 1 месяц в колонии строгого режима. Кроме того, подсудимые выплатят 1 миллион рублей в качестве компенсации морального вреда. Об этом " Уралинформбюро " сообщили в пресс-службе инстанции.
Адрес для корреспонденции и посетителей: 127018, Россия, г. Москва, ул.
Полковая, д.
Мальчик был доставлен в больницу, где врачи оказали ему медицинскую помощь сейчас ребёнок уже выписан из больницы. По уголовному делу проведён осмотр места происшествия, допрошен ряд свидетелей, назначены и проведены необходимые экспертизы. Так, в отношении обвиняемой была проведена судебная стационарная психиатрическая экспертиза, согласно заключению которой женщина страдает психическим расстройством, в связи с чем она не могла осознавать фактический характер и общественную опасность своих действий и руководить ими.
В 2020 году дело всё же возбудили. По мнению адвоката потерпевших Михаила Трясоумова, следователи затягивали дело, чтобы истёк срок привлечения к уголовной ответственности. В суде обвиняемый свою вину не признал. Гособвинитель просил назначить подсудимому четыре года лишения свободы, но суд назначил мужчине наказание в виде трёх лет лишения свободы условно, с лишением права заниматься деятельностью, связанной с управлением транспортными средствами, на два года.
Полная карта органов власти Свердловской области
- Защита документов
- Строка навигации
- Сайт кушвинского городского суда
- Правила комментирования
- Суд обязал больницу Кушвы заплатить за лекарства и медоборудование более 5,3 млн
- Адрес суда Кушва
Решение № 2-636/2022 от 15.09.2022 Кушвинского городского суда (Свердловская область)
Как главный бухгалтер Ионова О. Ежемесячно предоставляла бухгалтерский баланс, в котором отражались остатки по счетам учета: денег в кассе, на расчетном счете, товарно-материальных ценностей, дебиторской и кредиторской задолженности, кредитов, займов и других обязательств перед бюджетом, сотрудниками, внебюджетными фондами. Кроме того, на балансе отражался размер нераспределенной прибыли предприятия и уставный капитал. Ежемесячно Ионова О.
Ежеквартально той предоставлялась декларация о налогах на прибыль и НДС, расшифровывались прочие доходы и расходы, а также дебиторская и кредиторская задолженность. В связи с большим количеством первичных бухгалтерских документов Ионова О. Главный бухгалтер обязан осуществлять контроль за всеми бухгалтерами, которые находятся в ее подчинении, в том числе контроль за правильностью начисления заработной платы, в случае обнаружения у работника завышенной заработной платы, должен сообщить руководству.
В 2015 году не было ни одного прибыльного месяца, сократились заказы, сократилось производство, проведено сокращение работников, завод выведен на простой. Когда разговаривала с Ионовой О. Причины простоя должно анализировать руководство предприятия, убытки — финансисты, главный бухгалтер, который также отвечает за сохранность имущества предприятия.
При таких условиях не анализировать расходы невозможно, чем и должны были заниматься главный бухгалтер Ионова О. Расчетные листки с указанием начисленной и перечисленной заработной платой получали все сотрудники завода. В случае если сумма, указанная в расчетном листке не соответствовала той, что перечислена на карточный счет, сотрудник должен был поинтересоваться о происхождении денег.
Количество расчетных листков не могло превышать одного листка в месяц. При неправильном начислении денежных средств, выдавался новый расчетный листок - уточненный, с общей суммой начислений. При проведении электронных платежей используется ЭЦП, документы оформляются через программу «Клиент Банк», соответственно формируется платежный документ, реестр, за подписью руководителя и главного бухгалтера.
В каждом банке свои тонкости, особенности, когда сотрудник предприятия получает электронные ключи, устанавливается программа «Клиент Банк», с ним проводится обучение сотрудниками банка. Не владея такими навыками, сформировать платежное поручение и осуществить платеж невозможно. Лично он в ежегодном режиме принимал участие в утверждении годового бюджета расхода и доходов и в ежемесячном режиме бюджета движения денежных средств БДДС , в отчете об исполнении.
На заседания комиссии по утверждению годового плана они смотрели конкретно бюджет расходов, доходов, какой финансовый результат получается, устраивает или нет, увеличивать производство или снижать затраты, по его итогам утверждался финансовый результат. На заседаниях бюджетного комитета, по его результатам составлялся протокол об утверждении бюджета на год, иногда бюджет корректировался. В части месячного движение денежных средств — план составляется на месяц и главная задача бюджета денежных средств на месяц — это ликвидность предприятия, чтобы хватило денег на оплату по обязательным платежам, это налоги и заработная плата.
План утверждался на месяц, и по статьям утвержденные суммы поступали несколько раз в месяц в электронном виде. Электронные реестры на проведение платежей ими анализировались на предмет не превышения утвержденного на начало месяца бюджета денежных средств. Эти реестры приходили к ним в электронном виде с электронного адреса Бессоновой Н.
У него не вызывало никаких подозрений в части исполнения бюджета, поскольку все было хорошо, превышений не было, все платежи ложились в рамки установленного ранее в начале месяца лимита расходов. В конце месяца получали сводные реестры по осуществленным платежам. Позднее выяснило, что это не соответствовало фактической реальности, но он не мог знать об этом.
В тот момент, когда эти действия совершались, у них это не вызывало никаких сомнений. Отклонения имели место, но периодически на это находились объяснения. Пояснения давались, они удовлетворяли комиссию.
Сигнал подтвердился. Позже была организована проверка, тогда было установлено расхождение, поэтому было решено провести детальную и документальную проверку. Все, что он узнал о расхождениях, выявленных в ходе проводимой проверки, он узнал из акта проведенной проверки, но он лично не выезжал на предприятие.
Указанный акт находится в материалах дела, он с ним ознакомился в 2016 году, помнит самые общие моменты, но он не является источником этого акта, название контрагентов, которые были перечислены в этом акте, он не помнит. Из результатов проверки он увидел, что общая сумма по заработной плате не превышала установленных лимитов ни по году, ни по месяцу, но когда ими были запрошены данные из банка о фактическом перечислении, выявлены расхождения между внутренним учетом и той информацией, которая доводилась до них и соответствовала ли она реестрам, расхождения выявились, кто-то получал больше, чем нужно. В системе было видно, что начислена определенная сумма, а на руки Бессонова Н.
Ему известно из результатов проверки, что общая сумма излишне выплаченных денежных средств составляет более 5 000 000 рублей. При этом фонд оплаты труда превышен не был. Никаких документов о том, что имела место официальная выплата премирования, не было.
Полагает, что перечисление завышенной заработной платы не повлекло превышения фонда оплаты труда в связи с завышением планового фонда оплаты труда в бюджете доходов и расходов за счет имеющихся вакансий, месячный бюджет движения денежных средств был также завышен, но не противоречил утвержденным параметрам бюджета расходов и доходов. Непосредственно в ее должностные обязанности входит составление бюджета доходов и расходов, движение денежных средств, составление консолидированных бюджетов, ежемесячный бюджет движения денежных средств. Ежемесячно в начале текущего месяца проходило заседание бюджетного комитета, предприятия предоставляли бюджет движения денежных средств с учетом потребности.
Данный отчет приходил с электронной почты Бессоновой Н. По налогам и заработной плате не возникало вопросов, так как это обязательные платежи. На совещании с руководителем, на протяжение месяца согласовывался протокольно бюджет на месяц, по мере необходимости на почту руководителя приходили реестры платежей с исполнением бюджета на начало месяца, они смотрели, есть ли перерасход, остатки, сравнивали по отчетам, не превысили ли лимит, обосновано ли указаны суммы, но построчно они не проверяли.
Непосредственно она общалась по электронной почте с Бессоновой Н. После проверки реестров, они направляли письмо на электронный ящик Бессоновой Н. В конце 2014 года, когда составляли план на 2015 год, увидели, что сокращаются объемы производства, это приводит к убыткам, было дано задание разработать план на 2015 год по сокращению убытков, по увеличению доходной части, проведено ряд мероприятий, был утвержден бюджет с определенными финансовыми показателями.
Они сразу же запросили выписки из банка, подняли документы по контрагентам, которых не было заявлено в реестрах. На основании представленных выписок из банка, первичных документов сводили столбиками журналы-ордера, суммы были «спрятаны» на 10 счет, приходилось вручную считать. Считали и смотрели по счетам бухгалтерского учета, по аналитическим счетам бухгалтерского учета и по шахматным ведомостям, главной книги.
По результатам проверки подтвердился факт неправомерности перечисления денежных средств, сообщили руководству, было принято решении о проведении проверки. В его должностные обязанности входил: контроль за производственно-хозяйственной деятельностью предприятия, эффективное использование финансовых средств, контроль за использованием финансовых средств, обеспечение производственного процесса от закупки материалов и до отгрузки готовой продукции , кадровая политика, контроль за соблюдением техники безопасности на предприятии, связи с органами власти. В связи с тем, что объемы по производству сократились, на заводе прошли сокращения, сменился собственник главного предприятия, поэтому он уволился по собственному желанию.
В его подчинении находился весь завод, все, кто входил в состав штатного расписания, были в его подчинении. С 2004 года помощником финансового директора работала Бессонова Н. С главным бухгалтером и заместителем по финансам отношения были рабочие, конфликтов не было, в рабочем порядке все решалось.
Все вопросы по осуществлению финансово-хозяйственной деятельностью решались Управляющей компанией, на текущий месяц составлялся бюджет, который утверждался в Управляющей компании. Все затраты в течение месяца проходили с учетом составления бюджета и составления реестров, которые после его утверждения направлялись на утверждение в Управляющую компанию и после их утверждения проходили платежи. Если Управляющая компания утвердила платеж, то он оформлялся в электронном виде.
После утверждения реестра у главного бухгалтера был в подчинении человек, которой занимался оформлением платежного поручения для отсылки в банк, она контролировала это. Ему было известно, что при каждом входе в программу необходимо было набрать пароль в виде пятизначного числа, который разрешал доступ в программу. Ключ был один, он не помнит, кто за него расписывался при получении в банке, но доступ имел тот, кто составлял платежные поручения для банка.
Программа «Клиент-банк» была установлена на компьютерах Бессоновой Н. Теоретически он как первое лицо обладал правом подписи, но фактически он этим не занимался, на его компьютере программа «Клиент-банк» не была установлена. Когда в банке заключается договор на обслуживание, заполняются карточки: две первые подписи и две вторые подписи.
Право первой подписи имел он и финансовый директор. ЭЦП выпускалась на его имя и был ключ для входа в систему «Клиент-банк» - токен-ключ, который был у Бессоновой Н. Сам он не умел осуществлять платежи, никогда этого не делал, даже когда работала проверка, все платежи проводились с его компьютера, но он вызывал программиста, который в его присутствии формировал ведомость.
Заработная плата начислялась ежемесячно согласно штатному расписанию. Начислением заработной платы занимался бухгалтер Серова Т. Всем работникам заводоуправления, ИТР, младшему обслуживающему персоналу, ремонтной службе установлены оклады.
Данный реестр составлялся на бумажном носителе, который им подписывался, и после проверки направляет в банк, а банк на основании этого производил выплаты. Также бухгалтер распечатывала расчетные листки. Внести в реестр изменения, чтобы на зарплатную карту работника пришла заработная плата в ином размере, можно в тот момент, когда реестр переводится в электронный вид, если в бумажном носителе стоит сумма 20 000 рублей, а исполнитель забил 60 000 рублей, то эта сумма ушла в банк, а банку все равно какая сумма, какую он видит, ту и зачисляет.
В общем реестре фамилии и суммы по каждому работнику конкретно не указывались, а в ведомости они были, Серова Т. Сами ведомости он не проверял, ему в виде таблиц отдел труда каждый месяц предоставлял заработную плату на каждого сотрудника, он их проверял, но там суммы не соответствовали тому, что было в действительности. Ему был известен примерный размер заработной платы у каждого сотрудника.
Кроме этого, он мог выплатить премию на основании служебных записок от руководителей подразделений, издавался приказ о выплате заработной платы сотрудникам с повышающим коэффициентом, передавался в бухгалтерию и на основании этого приказа начислялась заработная плата. Все решения о начислении повышающего коэффициента ежемесячно оформлялись в виде приказов, которые после регистрации у секретаря, хранились либо у секретаря, либо в бухгалтерии. Такие приказы в отношении подсудимых были очень редко, может один-два раза в год и небольших суммах, где-то 1,5 оклада, больше приказов он не издавал.
Большие суммы он увидел только когда ему на планшете установили программу «Клиент-банк». Но приказы о премировании в таком размере и с такой периодичностью он не издавал. Все приказы подшивались и хранились в отделе труда, но точно не может сказать.
Кроме подсудимых было перечисление повышенной заработной платы маме Серовой Т. У него появились предположения, что что-то происходит с финансовой частью, он обратился к представителю банка, рассказал о проблеме и попросил организовать проверку платежей через банк, но не через выписки, ему ответили положительно, на его планшет была установлена специальная программа, через которую он мог заходить и смотреть какие платежи производит завод. Обнаружил, что платежи из реестров, которые были согласованы с ним и Управляющей компанией, не соответствовали фактическим платежам.
Он стал продолжать проверку, стал смотреть начисление заработной платы и увидел нарушения по начислению заработной платы, он позвонил в Управляющую компанию, затем его вызвали в г Москву, где генеральному директору он дал пояснения, что на заводе имеются такие переводы денег контрагентам, с которым нет договоров, и злоупотребления по перечислению заработной платы. На завод от Управляющей компании приехали два человека, зафиксировали, что действительно имели место злоупотребления, затем приехали сотрудники контрольно-ревизионного управления, стали смотреть первичные документы и все подтвердилось. Суммы заработной платы, утвержденные в ведомостях, не соответствовали суммам, которые переводились на карточки, это было видно.
За все мероприятия отвечает главный бухгалтер, зарплатой занималась Серова Т. Необходимо войти в программу «Клиент-банк» и ведомость, которая им подписана, ее необходимо вести в электронной вид. Например, в утвержденных им ведомостях ИП Лабурева не было, а когда ведомость составлялась в программе «Клиент-банк», то там появились перечисления ИП Лабуреву, в этом злоупотребление и заключалось.
Общая сумма платежа по ведомости совпадала, если он подписывал реестр на сумму 1 200 000 рублей — налог в пенсионный фонд налог и управляющая компания согласовала эту сумму, а по факту в пенсионный фонд уходили не 1 200 0000 рублей, а 800 000 рублей, а 400 0000 рублей уходит к другому контрагенту, общая сумма не менялась, поэтому Управляющая компания видела общую сумму и утверждала реестр. Ко всему этому причастным Бессонова Н. Все договоры с контрагентами в обязательном порядке подписывал он после всех согласований, последняя подпись его, подписывал только вручную.
Если на договоре нет его подписи или договора нет фактически, то это злоупотребление. Претензий к нему не было. Он должен был знать обо всех этих злоупотреблениях, но ему об этом он не рассказывал.
У него напрямую доступа к счету завода не было, он был у Бессоновой Н. Магазин и столовая последнее время не работали, за год до его увольнения столовая и магазин были закрыты. В 2013-2014 году столовая и магазин работали.
Поставкой продуктов в магазин и столовую он не занимался, учет вела заведующая. Указания Бессоновой Н. Осуществляла ли Ионова О.
Приказом от ДД. В его должностные обязанности входило: составление бюджетов месячных, квартальных, годовых; управленческий отчет перед управляющей компанией. С должностной инструкцией он был ознакомлен при оформлении на работу в 2006 году под роспись, ему была выдана копия должностной инструкции, насколько помнит, он должностную инструкцию повторно не читал.
ЭЦП для осуществления электронных платежей на заводе были оформлены на директора, главного бухгалтера, была ли оформлена ЭЦП на него, он не знает, помнит только, что было право подписи в платежных документах в бумажном виде. В период его работы бухгалтерией завода руководила Ионова О. Он пытался вникнуть в работу бухгалтерии, при этом обнаружил, что работа построена непрозрачно.
На тот момент на заводе производилось начисление заработной платы в программе «DOS-зарплата». По его инициативе на заводе начали вводить программу «1С бухгалтерия. Заработная плата, кадры», так как планировался переход на работу с программой «1С Бухгалтерия», с которой программа «DOS-зарплата» не стыковалась.
Со стороны Ионовой О. В итоге данную программу ввели, но работать так и не стали, так как в программе «1С Бухгалтерия» была какая-то ошибка. Со слов работников ООО «Риц», которые производили установку программы «1С Бухгалтерия», знает, что расчет заработной платы производился в данной программе, не верить тем оснований у него не было.
После этого отношения между ним и Ионовой О. Инициатором заключения договоров с контрагентами на заводе, как правило, выступал коммерческий отдел и служба главного инженера. Целесообразность заключения договоров обсуждалась на ежедневных оперативных совещаниях при директоре завода, при обсуждении производственных вопросов.
Он участия в данных совещаниях не принимал. Формированием планового, фактического бюджета движения денежных средств, бюджета расходования денежных средств занималась Бессонова Н. Цифры по ожидаемому приходу денежных средств за поставленную продукцию, либо авансированию подавал он исходя из сведений от ОАО «МСК».
Реестры движения денежных средств по Кушвинской площадке составляла также Бессонова Н. Данный реестр в электронном виде он проверял, смотрел, чтобы не было превышения расходов по статьям затрат, после этого реестр распечатывался, и либо он, либо Бессонова Н. После согласования реестра с директором, реестр в электронном виде направлялся в управляющую компанию для дальнейшего согласования.
Выписки о движении денежных средств по счету предприятия в банке получали сотрудники бухгалтерии, в основном Ионова О. Эти выписки он никогда не проверял, та как это прерогатива главного бухгалтера. Плановый бюджет движения денежных средств составляла Бессонова Н.
После этого в начале следующего месяца составляла фактический бюджет движения денежных средств за предыдущий месяц. Предполагает, что для того, чтобы не превысить планируемые расходы, Бессонова Н. При этом правильность составления планового бюджета никто не проверял, так как для этого было необходимо сравнить суммы по всем поданным заявкам и счетам, а этого никто не делал, так как Бессоновой Н.
Таким образом, за счет заложенной разницы в планируемых расходах и фактических расходах, можно было произвести незаконные перечисления в адрес указанных контрагентов. В связи с тем, что у Бессоновой Н. При этом факт превышения сумм в планируемом бюджете движения денежных средств можно было проверить только, если сравнить произведенные выплаты по выписке банка и авансовым отчетам с поданными заявками и счетами, но он считает, что данные счета и заявки являлись рабочими и скорее всего не сохранились.
В то же время она начала заниматься проектной деяте... Традиционные линейки в этом году состоятся... Ранее мужчина был судим. Стихия бушевала до самого утра. Этой ночью Ревду засыпало градом... В результате происшествия погибли два сотрудника полиции, еще ч...
В частности, речь идет о разв...
Фото: uznayvse. Информация об этом появилась в картотеке Арбитражного суда Свердловской области. Согласно материалам дела, комитет по управлению муниципальным имуществом Кушвинского городского округа обратился в суд с иском к челябинскому производственному коммерческому предприятию.
Соблюдение авторских прав: Все права на материалы, опубликованные на сайте eburg. Использование материалов, опубликованных на сайте eburg. Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал eburg. За достоверность информации в материалах, размещенных на коммерческой основе, несет ответственность рекламодатель.
Политический конфликт в Кушве дошел до суда
Отзывы выставляются на сайт с 07:00 до 22:00 в будние дни и с 09:00 до 18:00 в выходные и праздничные время московское. Если по прошествии разумного времени отзыв не появился на сайте, то это могло быть вызвано следующими причинами: - ваш комментарий носил критичный или провокационный характер о работе редакции данного сайта. Действия администрации сайта в комментариях не обсуждаются - ваш отзыв носил провокационный характер: призывы к межнациональной и социальной розни, к свержению действующей власти и т. Также не выставляются отзывы, в категоричной форме и бездоказательно - обвиняющие вышеуказанные лица в некомпетентности либо угрожающие им судебным преследованием — в таких случаях вам следует обращаться в прокуратуру напрямую; - ваш отзыв содержал прямую рекламу название и контактную информацию фирмы, речь о которой не шла в авторском материале; - ваш отзыв указывал на грамматические и орфографические ошибки ранее высказавшихся: грамотность — личное дело каждого; - ваш отзыв содержал вопрос, ответ на который был дан ранее; - ваш отзыв содержал слова из молитвы какой-либо религии например: Аминь или носит религиозный характер; - ваш отзыв состоял из одного-двух слов, не несущих информативной нагрузки: «Афтар жжет», «Супер», «Наконец-то», «Отстой».
Теперь городская прокуратура намерена обжаловать это решение в суде. Не одобряет действия депутатов и председатель местной Думы. Радий Гималетдинов: «Я, честно говоря, затрудняюсь объяснить, чем они руководствуются. Потому что ситуация — ни войны, ни мира.
Он выступает в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований, в деле о расторжении концессионного соглашения с ПКП «Синергия», которая должна была построить в Кушве новые котельные. Информация об этом появилась в картотеке дел Арбитражного суда Свердловской области.
Третьим лицом также выступает областное министерство энергетики и ЖКХ. Как пояснил URA. RU осведомленный собеседник, участие Евгения Куйвашева логично, так как концессия была трехсторонней — власти Кушвы, «Синергия» и правительство региона. В рамках концессионного соглашения планировалось, что в модернизацию теплосетей и установку блочно-модульных котельных в Кушве вложат порядка 500 миллионов рублей, но «Синергия» через суд пыталась изменить условия концессии.
Приказы о премировании за каждый месяц были зарегистрированы в журнале, и они были все за подписью директора. В отсутствие приказов о премировании получение повышенной заработной платы невозможно. Устно отдать приказ о начислении премии нельзя. Осуществление платежей в системе Интернет Банк возможно только при наличии двух паролей и знания данной программы. Постороннему лицу, без вышеперечисленных обстоятельств осуществить перевод денежных средств невозможно. Наличие обязанности по осуществлению безналичных расчетов у Бессоновой Н. ГГГГ по Реестру заработной платы, суммами заработной платы должностными окладами и суммами начисленной заработной платы должностными окладами в отношении работников Бессоновой Н. ГГГГ, дополнения и изменения к трудовому договору переводе на другую должность, изменении оклада, оформлены доверенности от ДД. ГГГГ на право подписания от имени руководителя документов, связанных с финансово-хозяйственной деятельностью Общества, бухгалтерской отчетностью; подпись Бессоновой Н. В отношении заместителя директора по экономике и финансам Бессоновой Н. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность Бессоновой Н. Помимо необоснованной выплаты повышенной заработной платы сотрудникам Бессоновой Н. Допрашивали ее в период проверки, но она длилась в течение года, они постепенно находили дополнительные документы, находили те, которые были спрятаны, также находили документы в архиве. В феврале 2016 года весь их контрольно-ревизионный отдел вызвали в г. При этом, часть журналов - ордеров нашли в компьютере, часть документов отсутствовала по неизвестной причине, например, все папки с выписками из банка не предоставили, они сами запросили их в банке. Проверили документы по заработной плате, в которых перечисление денежных средств не соответствовало первичной документации, подшитой в личной карточке сотрудника. Первичные документы сравнивали со штатным расписанием, приказами на доплату и расчетными листками, по которым по окончании месяца закрывается заработная плата. Один расчетный лист выдавался на руки сотруднику, второй подшивался в личную карточку сотрудника, при этом итоговая сумма не совпадала с реестром по заработной плате. Данная форма журнала является синтаксической, полностью должна соответствовать первичным документам. В ходе проверки также было установлено, что имеет место расхождения по заработной плате в отношении Бессоновой Н. Факт смерти был, подняли расчетные листки, было выплачено полностью на погребение, а потом еще 227 000 рублей перечислено умершему человеку. На компьютере, который стоял в кабинете, где проводили проверку, нашли файлы с закодированной информацией, из этих реестров сумма была увеличена в несколько раз и соответствовала той, которую перечисляли в банк. Закодированные файлы они обнаружили при помощи программиста. Вся информация с компьютера была удалена, они стали устанавливать возвратные даты и стали появляться документы на последнюю дату сохранения. В ходе проверки установлено, что компьютер стоял в кабинете Бессоновой Н. Все финансовые операции осуществлялись только Бессоновой Н. Преимущества данной программы заключается в том, что бухгалтерский учет становится прозрачным, каждую операцию можно проверить путем проверки первичных документов. В 2013 году им удалось ввести программу «1С УПП» по заработной плате и кадрам, но впоследствии расчет в данной программе по неизвестным ей причинам был прекращен. В остальной части программу «1С УПП» ввести не удалось по техническим причинам.. Они составлялись в электронном виде и являлись внутренними документами. Она официально запрашивала перед проверкой программу «1С Предприятие», запрашиваемая информация ей была предоставлена один раз, в какой месяц это было, она не помнит, в последующие командировки под разными предлогами данной базы ей не предоставляли, в июле 2014 года не представили по причине отсутствия программиста, последний раз просила в декабре 2014 года, также не предоставили, поскольку программист находился на больничном. Как главный бухгалтер Ионова О. Ежемесячно предоставляла бухгалтерский баланс, в котором отражались остатки по счетам учета: денег в кассе, на расчетном счете, товарно-материальных ценностей, дебиторской и кредиторской задолженности, кредитов, займов и других обязательств перед бюджетом, сотрудниками, внебюджетными фондами. Кроме того, на балансе отражался размер нераспределенной прибыли предприятия и уставный капитал. Ежемесячно Ионова О. Ежеквартально той предоставлялась декларация о налогах на прибыль и НДС, расшифровывались прочие доходы и расходы, а также дебиторская и кредиторская задолженность. В связи с большим количеством первичных бухгалтерских документов Ионова О. Главный бухгалтер обязан осуществлять контроль за всеми бухгалтерами, которые находятся в ее подчинении, в том числе контроль за правильностью начисления заработной платы, в случае обнаружения у работника завышенной заработной платы, должен сообщить руководству. В 2015 году не было ни одного прибыльного месяца, сократились заказы, сократилось производство, проведено сокращение работников, завод выведен на простой. Когда разговаривала с Ионовой О. Причины простоя должно анализировать руководство предприятия, убытки — финансисты, главный бухгалтер, который также отвечает за сохранность имущества предприятия. При таких условиях не анализировать расходы невозможно, чем и должны были заниматься главный бухгалтер Ионова О. Расчетные листки с указанием начисленной и перечисленной заработной платой получали все сотрудники завода. В случае если сумма, указанная в расчетном листке не соответствовала той, что перечислена на карточный счет, сотрудник должен был поинтересоваться о происхождении денег. Количество расчетных листков не могло превышать одного листка в месяц. При неправильном начислении денежных средств, выдавался новый расчетный листок - уточненный, с общей суммой начислений. При проведении электронных платежей используется ЭЦП, документы оформляются через программу «Клиент Банк», соответственно формируется платежный документ, реестр, за подписью руководителя и главного бухгалтера. В каждом банке свои тонкости, особенности, когда сотрудник предприятия получает электронные ключи, устанавливается программа «Клиент Банк», с ним проводится обучение сотрудниками банка. Не владея такими навыками, сформировать платежное поручение и осуществить платеж невозможно. Лично он в ежегодном режиме принимал участие в утверждении годового бюджета расхода и доходов и в ежемесячном режиме бюджета движения денежных средств БДДС , в отчете об исполнении. На заседания комиссии по утверждению годового плана они смотрели конкретно бюджет расходов, доходов, какой финансовый результат получается, устраивает или нет, увеличивать производство или снижать затраты, по его итогам утверждался финансовый результат. На заседаниях бюджетного комитета, по его результатам составлялся протокол об утверждении бюджета на год, иногда бюджет корректировался. В части месячного движение денежных средств — план составляется на месяц и главная задача бюджета денежных средств на месяц — это ликвидность предприятия, чтобы хватило денег на оплату по обязательным платежам, это налоги и заработная плата. План утверждался на месяц, и по статьям утвержденные суммы поступали несколько раз в месяц в электронном виде. Электронные реестры на проведение платежей ими анализировались на предмет не превышения утвержденного на начало месяца бюджета денежных средств. Эти реестры приходили к ним в электронном виде с электронного адреса Бессоновой Н. У него не вызывало никаких подозрений в части исполнения бюджета, поскольку все было хорошо, превышений не было, все платежи ложились в рамки установленного ранее в начале месяца лимита расходов. В конце месяца получали сводные реестры по осуществленным платежам. Позднее выяснило, что это не соответствовало фактической реальности, но он не мог знать об этом. В тот момент, когда эти действия совершались, у них это не вызывало никаких сомнений. Отклонения имели место, но периодически на это находились объяснения. Пояснения давались, они удовлетворяли комиссию. Сигнал подтвердился. Позже была организована проверка, тогда было установлено расхождение, поэтому было решено провести детальную и документальную проверку. Все, что он узнал о расхождениях, выявленных в ходе проводимой проверки, он узнал из акта проведенной проверки, но он лично не выезжал на предприятие. Указанный акт находится в материалах дела, он с ним ознакомился в 2016 году, помнит самые общие моменты, но он не является источником этого акта, название контрагентов, которые были перечислены в этом акте, он не помнит. Из результатов проверки он увидел, что общая сумма по заработной плате не превышала установленных лимитов ни по году, ни по месяцу, но когда ими были запрошены данные из банка о фактическом перечислении, выявлены расхождения между внутренним учетом и той информацией, которая доводилась до них и соответствовала ли она реестрам, расхождения выявились, кто-то получал больше, чем нужно. В системе было видно, что начислена определенная сумма, а на руки Бессонова Н. Ему известно из результатов проверки, что общая сумма излишне выплаченных денежных средств составляет более 5 000 000 рублей. При этом фонд оплаты труда превышен не был. Никаких документов о том, что имела место официальная выплата премирования, не было. Полагает, что перечисление завышенной заработной платы не повлекло превышения фонда оплаты труда в связи с завышением планового фонда оплаты труда в бюджете доходов и расходов за счет имеющихся вакансий, месячный бюджет движения денежных средств был также завышен, но не противоречил утвержденным параметрам бюджета расходов и доходов. Непосредственно в ее должностные обязанности входит составление бюджета доходов и расходов, движение денежных средств, составление консолидированных бюджетов, ежемесячный бюджет движения денежных средств. Ежемесячно в начале текущего месяца проходило заседание бюджетного комитета, предприятия предоставляли бюджет движения денежных средств с учетом потребности. Данный отчет приходил с электронной почты Бессоновой Н. По налогам и заработной плате не возникало вопросов, так как это обязательные платежи. На совещании с руководителем, на протяжение месяца согласовывался протокольно бюджет на месяц, по мере необходимости на почту руководителя приходили реестры платежей с исполнением бюджета на начало месяца, они смотрели, есть ли перерасход, остатки, сравнивали по отчетам, не превысили ли лимит, обосновано ли указаны суммы, но построчно они не проверяли. Непосредственно она общалась по электронной почте с Бессоновой Н. После проверки реестров, они направляли письмо на электронный ящик Бессоновой Н. В конце 2014 года, когда составляли план на 2015 год, увидели, что сокращаются объемы производства, это приводит к убыткам, было дано задание разработать план на 2015 год по сокращению убытков, по увеличению доходной части, проведено ряд мероприятий, был утвержден бюджет с определенными финансовыми показателями. Они сразу же запросили выписки из банка, подняли документы по контрагентам, которых не было заявлено в реестрах. На основании представленных выписок из банка, первичных документов сводили столбиками журналы-ордера, суммы были «спрятаны» на 10 счет, приходилось вручную считать. Считали и смотрели по счетам бухгалтерского учета, по аналитическим счетам бухгалтерского учета и по шахматным ведомостям, главной книги. По результатам проверки подтвердился факт неправомерности перечисления денежных средств, сообщили руководству, было принято решении о проведении проверки. В его должностные обязанности входил: контроль за производственно-хозяйственной деятельностью предприятия, эффективное использование финансовых средств, контроль за использованием финансовых средств, обеспечение производственного процесса от закупки материалов и до отгрузки готовой продукции , кадровая политика, контроль за соблюдением техники безопасности на предприятии, связи с органами власти. В связи с тем, что объемы по производству сократились, на заводе прошли сокращения, сменился собственник главного предприятия, поэтому он уволился по собственному желанию. В его подчинении находился весь завод, все, кто входил в состав штатного расписания, были в его подчинении. С 2004 года помощником финансового директора работала Бессонова Н. С главным бухгалтером и заместителем по финансам отношения были рабочие, конфликтов не было, в рабочем порядке все решалось. Все вопросы по осуществлению финансово-хозяйственной деятельностью решались Управляющей компанией, на текущий месяц составлялся бюджет, который утверждался в Управляющей компании. Все затраты в течение месяца проходили с учетом составления бюджета и составления реестров, которые после его утверждения направлялись на утверждение в Управляющую компанию и после их утверждения проходили платежи. Если Управляющая компания утвердила платеж, то он оформлялся в электронном виде. После утверждения реестра у главного бухгалтера был в подчинении человек, которой занимался оформлением платежного поручения для отсылки в банк, она контролировала это. Ему было известно, что при каждом входе в программу необходимо было набрать пароль в виде пятизначного числа, который разрешал доступ в программу. Ключ был один, он не помнит, кто за него расписывался при получении в банке, но доступ имел тот, кто составлял платежные поручения для банка. Программа «Клиент-банк» была установлена на компьютерах Бессоновой Н. Теоретически он как первое лицо обладал правом подписи, но фактически он этим не занимался, на его компьютере программа «Клиент-банк» не была установлена. Когда в банке заключается договор на обслуживание, заполняются карточки: две первые подписи и две вторые подписи. Право первой подписи имел он и финансовый директор. ЭЦП выпускалась на его имя и был ключ для входа в систему «Клиент-банк» - токен-ключ, который был у Бессоновой Н. Сам он не умел осуществлять платежи, никогда этого не делал, даже когда работала проверка, все платежи проводились с его компьютера, но он вызывал программиста, который в его присутствии формировал ведомость. Заработная плата начислялась ежемесячно согласно штатному расписанию. Начислением заработной платы занимался бухгалтер Серова Т. Всем работникам заводоуправления, ИТР, младшему обслуживающему персоналу, ремонтной службе установлены оклады. Данный реестр составлялся на бумажном носителе, который им подписывался, и после проверки направляет в банк, а банк на основании этого производил выплаты. Также бухгалтер распечатывала расчетные листки. Внести в реестр изменения, чтобы на зарплатную карту работника пришла заработная плата в ином размере, можно в тот момент, когда реестр переводится в электронный вид, если в бумажном носителе стоит сумма 20 000 рублей, а исполнитель забил 60 000 рублей, то эта сумма ушла в банк, а банку все равно какая сумма, какую он видит, ту и зачисляет. В общем реестре фамилии и суммы по каждому работнику конкретно не указывались, а в ведомости они были, Серова Т. Сами ведомости он не проверял, ему в виде таблиц отдел труда каждый месяц предоставлял заработную плату на каждого сотрудника, он их проверял, но там суммы не соответствовали тому, что было в действительности. Ему был известен примерный размер заработной платы у каждого сотрудника. Кроме этого, он мог выплатить премию на основании служебных записок от руководителей подразделений, издавался приказ о выплате заработной платы сотрудникам с повышающим коэффициентом, передавался в бухгалтерию и на основании этого приказа начислялась заработная плата. Все решения о начислении повышающего коэффициента ежемесячно оформлялись в виде приказов, которые после регистрации у секретаря, хранились либо у секретаря, либо в бухгалтерии. Такие приказы в отношении подсудимых были очень редко, может один-два раза в год и небольших суммах, где-то 1,5 оклада, больше приказов он не издавал. Большие суммы он увидел только когда ему на планшете установили программу «Клиент-банк». Но приказы о премировании в таком размере и с такой периодичностью он не издавал. Все приказы подшивались и хранились в отделе труда, но точно не может сказать. Кроме подсудимых было перечисление повышенной заработной платы маме Серовой Т. У него появились предположения, что что-то происходит с финансовой частью, он обратился к представителю банка, рассказал о проблеме и попросил организовать проверку платежей через банк, но не через выписки, ему ответили положительно, на его планшет была установлена специальная программа, через которую он мог заходить и смотреть какие платежи производит завод. Обнаружил, что платежи из реестров, которые были согласованы с ним и Управляющей компанией, не соответствовали фактическим платежам. Он стал продолжать проверку, стал смотреть начисление заработной платы и увидел нарушения по начислению заработной платы, он позвонил в Управляющую компанию, затем его вызвали в г Москву, где генеральному директору он дал пояснения, что на заводе имеются такие переводы денег контрагентам, с которым нет договоров, и злоупотребления по перечислению заработной платы. На завод от Управляющей компании приехали два человека, зафиксировали, что действительно имели место злоупотребления, затем приехали сотрудники контрольно-ревизионного управления, стали смотреть первичные документы и все подтвердилось. Суммы заработной платы, утвержденные в ведомостях, не соответствовали суммам, которые переводились на карточки, это было видно. За все мероприятия отвечает главный бухгалтер, зарплатой занималась Серова Т. Необходимо войти в программу «Клиент-банк» и ведомость, которая им подписана, ее необходимо вести в электронной вид. Например, в утвержденных им ведомостях ИП Лабурева не было, а когда ведомость составлялась в программе «Клиент-банк», то там появились перечисления ИП Лабуреву, в этом злоупотребление и заключалось. Общая сумма платежа по ведомости совпадала, если он подписывал реестр на сумму 1 200 000 рублей — налог в пенсионный фонд налог и управляющая компания согласовала эту сумму, а по факту в пенсионный фонд уходили не 1 200 0000 рублей, а 800 000 рублей, а 400 0000 рублей уходит к другому контрагенту, общая сумма не менялась, поэтому Управляющая компания видела общую сумму и утверждала реестр. Ко всему этому причастным Бессонова Н. Все договоры с контрагентами в обязательном порядке подписывал он после всех согласований, последняя подпись его, подписывал только вручную. Если на договоре нет его подписи или договора нет фактически, то это злоупотребление. Претензий к нему не было. Он должен был знать обо всех этих злоупотреблениях, но ему об этом он не рассказывал. У него напрямую доступа к счету завода не было, он был у Бессоновой Н. Магазин и столовая последнее время не работали, за год до его увольнения столовая и магазин были закрыты. В 2013-2014 году столовая и магазин работали. Поставкой продуктов в магазин и столовую он не занимался, учет вела заведующая. Указания Бессоновой Н.
В Кушве суд вынес приговор замначальника полиции, насмерть сбившему пенсионерку
Накануне в Свердловской области состоялись дополнительные выборы депутата Думы Кушвинского городского округа. на должность судьи Новоуральского городского суда Свердловской области. Методическая помощь муниципальным архивам Свердловской области. Приговор может быть обжалован в Свердловский областной суд в течение 10 суток со дня провозглашения, с подачей жалобы через Кушвинский городской суд Свердловской области. в самой полной ленте городских новостей Кушвы сегодня. Как передает корреспондент «» из зала суда, водитель бывшего свердловского губернатора Дмитрий Черкасов признан виновным в ДТП и получил наказание в виде двух лет лишения свободы условно, с испытательным сроком два года.
Стопкоронавирус
- Дело № 5-9/2024
- Кушвинский городской суд
- Вступил в силу приговор Кушвинского городского суда Свердловской области
- В Кушве по иску прокурора инвалиду предоставлена благоустроенная квартира - новости Серова
- Дело о губернаторском ДТП рассмотрят в Кушвинском городском суде | Уральский ФО | ФедералПресс