В ООО «Газпром трансгаз Казань» состоялась конференция трудового коллектива по принятию Дополнительного соглашения №18 к Коллективному договору. Преимущества договора Коллективный договор Газпром Газораспределение обеспечивает справедливые условия труда и социальные гарантии для работников.
генеральный коллективный договор пао газпром
Продление Генерального коллективного договора свидетельствует о том, что наше сотрудничество с ПАО «Газпром» строится на взаимном уважении и понимании друг друга. В ООО «Газпром трансгаз Казань» состоялась конференция трудового коллектива по принятию Дополнительного соглашения №18 к Коллективному договору. 15 июля 2021 года было подписано дополнительное соглашение к Генеральному коллективному договору ПАО «Газпром» и его дочерних обществ на 2019–2021 годы. Подписан коллективный договор АО «ФГК» на 2024-2026 годы. На конкурс «Лучший коллективный договор в нефтегазовом комплексе» в 2020 году представлены 57 коллективных договоров. Договор подписали генеральный директор ООО «Газпром переработка» Айрат Ишмурзин, ректор Российского государственного университета нефти и газа (национального исследовательского университета) имени И.М. Губкина Виктор Мартынов.
Читайте также
- ГЕНЕРАЛЬНЫЙ КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР ПАО Газпром
- Коллективный договор продлён
- Навигация по записям
- Читайте также
- Навигация по записям
- В ООО «Газпром добыча Оренбург» подвели итоги выполнения Коллективного договора
ГЕНЕРАЛЬНЫЙ КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР ПАО Газпром
В центральном офисе ООО "Газпром трансгаз Екатеринбург" состоялось подписание дополнительного соглашения к Коллективному договору. Как сообщили в службе по связям с общественностью и СМИ компании, со стороны работодателя допсоглашение подписал генеральный директор предприятия Алексей Крюков, от лица работников - председатель объединенной первичной профсоюзной организации "Газпром трансгаз Екатеринбург профсоюз" Сергей Овчинников. Согласно дополнительному соглашению, срок его действия досрочно продлен на период с 1 января 2025 года по 31 декабря 2027 года.
Особое внимание в документе уделено охране труда. Генеральный коллективный договор распространяется на работников компании и ее 100-процентных дочерних обществ, занятых в сфере добычи, транспортировки, переработки, хранения и реализации газа, а также на работников Совета МПО и профсоюзных организаций дочерних обществ. Слаженная высокопрофессиональная команда, способная выполнять задачи любой сложности, — наша гордость и главное стратегическое преимущество в жесткой конкурентной борьбе за мировое лидерство. Именно поэтому мы уделяем огромное внимание обеспечению достойного уровня социальной защищенности работников компании.
Социальная политика предприятия направлена на принятие эффективных мер социальной защиты работников и пенсионеров. Это одна из целей комплексной программы повышения эффективности управления человеческими ресурсами ПАО «Газпром» на 2021-2025 годы. Действие Коллективного договора о социально-трудовых отношениях в ООО «Газпром добыча Оренбург» и Положения о социальной защите пенсионеров в прошлом году распространялось на 28,8 тысячи работников предприятия, пенсионеров и их близких. В этих документах учтены вопросы оплаты труда, материальной помощи к датам и событиям, доплат к пенсиям, медицинского обслуживания, улучшения жилищных условий, проведения культурно-массовых, спортивных и оздоровительных мероприятий и т.
В торжественной обстановке подписи на договоре поставили генеральный директор ООО «Газпром добыча Иркутск» Андрей Татаринов и председатель Первичной профсоюзной организации «Газпром добыча Иркутск профсоюз» Давид Саакян. На мероприятии присутствовали заместители генерального директора, руководители структурных подразделений, начальники Управлений, члены профсоюзной организации, представители Совета молодых ученых и специалистов, а также в формате видео-конференц-связи сотрудники, работающие вахтовым методом на производственных объектах компании в Жигаловском и Казачинско-Ленском районах. Цели заключения Коллективного договора: совершенствование и развитие механизма социального партнерства в форме конструктивного диалога; создание заинтересованности на основе выполнения взаимных обязательств работодателя и работников в повышении качества работы и достижении результатов деятельности; формирование единых подходов к решению вопросов защиты интересов работников в сфере оплаты труда, занятости, создания безопасных условий труда, предоставления льгот, гарантий и компенсаций; создание действенного механизма обеспечения социальной стабильности в ООО «Газпром добыча Иркутск». Андрей Татаринов: — Подписанный сегодня Коллективный договор — это ключевой документ, который определяет основные направления социальной политики «Газпрома» и устанавливает единые социальные обязательства для дочерних организаций. Наша компания выходит на новый уровень развития и отношений внутри коллектива.
В ООО «Газпром межрегионгаз» подписан коллективный договор
Настоящий коллективный договор (далее — Договор) заключен между работниками Общества с ограниченной ответственностью «Газпром добыча Краснодар» (ООО «Газпром добыча Краснодар») (далее — Работники) в лице Председателя Объединенной профсоюзной. КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР Открытого акционерного общества «Газпром газораспределение Воронеж». Справка Генеральный коллективный договор ПАО «Газпром» и его дочерних обществ — основной элемент социального партнерства, системы взаимоотношений между работниками и работодателями по вопросам регулирования социально-трудовых отношений.
Коллективный договор ООО «Газпром подземремонт Уренгой» признан лучшим в нефтегазовом комплексе
Теперь они и члены их семей могут быть спокойны и уверены в своем будущем. Значительный пакет социальных гарантий и льгот, закрепленный Генеральным коллективным договором, сохраняется до конца 2024 года. Как минимум, до конца 2024 года. В непростом, переменчивом и порой неустойчивом окружающем нас мире «Газпром» остается гарантом стабильности, подтверждая её на годы вперед. Всё это имеет значение для каждого из нас», - сказал председатель «Газпром профсоюза» Владимир Ковальчук. Он отметил, что решение принято заблаговременно — за полгода до окончания действующего соглашения, что очень важно для поддержания стабильности в коллективах.
Значительный пакет социальных гарантий и льгот, закрепленный Генеральным коллективным договором, сохраняется до конца 2024 года. Как минимум, до конца 2024 года. Всё это имеет значение для каждого из нас», - сказал председатель «Газпром профсоюза» Владимир Ковальчук. Их поддержали генеральные директора и администрации предприятий.
Среди них — среднемесячный размер заработной платы, объем средств, направляемых на выплаты социального характера, затраты компании на улучшение условий труда, развитие и обучение работников и т.
Работа по обеспечению социального благополучия в ООО «Газпром трансгаз Саратов» был высоко оценена экспертами и удостоена диплома за подписью губернатора Саратовской области Романа Бусаргина.
В этих документах учтены вопросы оплаты труда, материальной помощи к датам и событиям, доплат к пенсиям, медицинского обслуживания, улучшения жилищных условий, проведения культурно-массовых, спортивных и оздоровительных мероприятий и т. Все прописанные в нем пункты мы взяли за основу при разработке Конструктора социальных гарантий — это наглядное пособие, в которое включены наиболее востребованные меры поддержки.
Другие работодатели могут ориентироваться на него при заключении своих коллективных договоров. Обязательства, предусмотренные Генеральным коллективным договором ПАО «Газпром», Коллективным договором ООО «Газпром добыча Оренбург» и Положением о социальной защите пенсионеров, в 2022 году выполнены в полном объеме.
Коллективный договор ПАО «Газпром» продлён ещё на три года
- «Газпром трансгаз Саратов» провел «Самую добрую Елку»
- УГНТУ подписал коллективный договор с ООО «Газпром переработка» на ПМГФ-2022 | УГНТУ
- Коллективный договор "Газпром трансгаз Екатеринбург" продлили до 2028 года
- В ООО «Газпром добыча Оренбург» подвели итоги выполнения Коллективного договора за 2023 год
- «Газпром трансгаз Саратов» провел «Самую добрую Елку»
- Второй год подряд - «Регион». Журнал о Республике Коми
Коллективный договор «Газпром добыча Уренгой» - лучший в нефтегазовом комплексе
Проект договора прошел предварительное согласование сторонами в ходе коллективных переговоров. Срок действия документа - до конца 2024 года. Договор закрепляет социальные льготы, гарантии и дополнительные виды социальной поддержки, предоставляемые работникам Общества, устанавливает принципы, регулирующие социально-трудовые отношения между работниками и работодателем с учетом взаимных интересов сторон. Генеральный директор Общества Сергей Густов: «Подписание коллективного договора — важный шаг в развитии социального партнерства в «Газпром межрегионгаз». Документ определяет социальные и трудовые права нашего работника.
В ней участвовали делегаты от структурных подразделений предприятия, руководство Общества и объединенной первичной профсоюзной организации ОППО «Газпром добыча Оренбург профсоюз». Сегодня в Обществе трудятся более 5,5 тысячи человек. Поддержание стабильности трудового коллектива — условие для выполнения производственных задач. Социальная политика предприятия направлена на принятие эффективных мер социальной защиты работников и пенсионеров.
После комиссия рассматривает и формулирует предложения сотрудников. Практически все предложения так или иначе находят отражение в новом документе. В частности, был увеличен объем средств на социальные выплаты. Если раньше, например, коллективу компенсировали стоимость целевой путевки, выделяемой предприятием, то теперь компенсируют стоимость путевок, купленных самими работниками в соответствии с их предпочтениями. Конечно, мы безумно рады победе.
Но это не только победа над конкурентами, прежде всего это победа над собой. Это подтверждает активность работников и постоянный конструктивный диалог с руководством, — подчеркнула председатель профсоюза предприятия Галина Тарасова. Цель конкурса — выявление и распространение передового опыта по защите прав и интересов работников.
В условиях турбулентности надо заниматься сразу всем: и эффективностью производства, и повышением компетентности людей, и, самое главное, повышением эффективности взаимоотношений работодателя и работника.
Существующий на предприятии коллективный договор постоянно анализируют, пополняют новыми пунктами и актуализируют устаревшие положения. Для его создания прежде всего опрашивают работников. После комиссия рассматривает и формулирует предложения сотрудников. Практически все предложения так или иначе находят отражение в новом документе.
В частности, был увеличен объем средств на социальные выплаты. Если раньше, например, коллективу компенсировали стоимость целевой путевки, выделяемой предприятием, то теперь компенсируют стоимость путевок, купленных самими работниками в соответствии с их предпочтениями. Конечно, мы безумно рады победе.
Наша работа — общее будущее
Подписан коллективный договор АО «ФГК» на 2024-2026 годы. коллективный договор АО «Газпром газораспределение Оренбург» 2024гг. Согласовано: Заместитель начальника Управления по работе с персоналом. Подведены итоги ХХ областного конкурса «Коллективный договор – основа защиты социально-трудовых прав граждан».
В ООО «Газпром межрегионгаз» подписан коллективный договор
На конкурс «Лучший коллективный договор в нефтегазовом комплексе» в 2020 году представлены 57 коллективных договоров. Генеральный коллективный договор ПАО «Газпром» и его дочерних обществ досрочно продлен на период с 2025 по 2027 год. Председатель Правления ОАО "Газпром" Алексей Миллер и Председатель Межрегиональной профсоюзной организации "Газпрома" Владимир Бабкин сегодня в Москве подписали Генеральный коллективный договор ОАО "Газпром" и его дочерн Новости о нефти и газе в. Генеральный коллективный договор ПАО «Газпром» и его дочерних обществ является основным элементом социального партнерства — системы взаимоотношений между работниками и работодателями по вопросам регулирования социально-трудовых отношений. Коллективный договор Газпрома является важным инструментом социального партнерства между работниками и администрацией компании.
Читайте также
- Читайте также
- Форма поиска
- Похожие статьи:
- Коллективный довор ООО «Газпром добыча Краснодар»»
- Telegram: Contact @gazurengoya