Новости лига цифровой экономики воронеж

06.02.2023 — Положение «НЕДЕЛЯ ИНФОРМАТИКИ 2024» Программа фестиваля «Неделя информатики-2024» Денис Волков, министр цифрового развития Воронежской области:Воронежская — II Всероссийский Молодежный IT-фестиваль. Новости. Набор в учебный центр Лиги Цифровой Экономики.

Лига Цифровой Экономики будет внедрять мобильные решения на базе отечественной ОС Аврора

Полученные значения система обрабатывает с помощью инструмента, позволяющего конструировать расчетные формулы, с целью сопоставления значений критериев надежности и фактических значений и выявления отклонений от нормативного диапазона. На основании выставленных оценок по каждому критерию происходит автоматическое формирование предварительной оценки проведенного пуска. Наши решения обеспечивают повышение уровня организации пусковых операций, минимизацию экономического ущерба вследствие ошибок персонала при пусковых операциях, предотвращение штрафных санкций и упущенной выгоды для заказчика», — сказала Надежда Савина, руководитель направления цифровых платформ для энергетики и производства «Лиги цифровой экономики». Проекты «Лиги» охватывают спектр отраслей экономики, включая государственный сектор , ТЭК , финансы, телекоммуникации и промышленность.

Штат компании составляет более 6000 человек.

Тут конечно можно было бы выделить и совместные мероприятия которые проводятся периодически и с большим вкусом и различные сообщества разливающиеся в рамках и вне рамок рабочего процесса тут тебе и спорт и музыка и все что хочешь и в целом такое ощущение постоянной весны, которая побуждает творить и развиваться, и все это есть и большом достатке, но для меня важнее всего - слово. Слово партнёра, слово руководителя. Ключевая ценность в наше турбулентное время. Условия труда очень даже конкурентные, на момент ухода из команды, меня в этом плане все очень даже устраивало, оснащение любой необходимой техникой для выполнения твоих задач и самое главное - быстро. Офисы просторные, кабинеты нормальные, есть динамика в оформлении, постоянно что-то новое придумывают. Соцпакет в целом отличный, телефонная связь, страховка, возможности занятия спортом это все на уровне.

Лига будет внедрять на российском рынке полнофункциональную систему Global ERP, созданную на базе одноименной платформы. Система Global ERP отлично зарекомендовала себя с точки зрения работоспособности и функциональных возможностей. Она является реальной альтернативой западным продуктам, что подтверждается многими проектами.

Всегда «быть в эфире» — мы делились новостями компании и отдельных команд, записывали видеоблог, активизировались в социальных сетях, обменивались фотоотчетами домашних рабочих мест, устраивали челленджи. В мае я провел ежегодную конференцию в онлайн-формате, где поделился результатами за год, наметил планы на будущее и устроил честную прямую линию с сотрудниками, чтобы они смогли получить информацию из первых рук. Помочь команде организовать досуг — мы проводили квизы, прямые эфиры, запустили дистанционные форматы обучения электронную библиотеку, митапы. Все это помогло сохранить общую дружественную атмосферу в коллективе, избежать эмоционального выгорания и потери продуктивности. После удаленки После снятия большей части ограничений Лига стала постепенно возвращаться к привычному формату: сотрудники начали наполнять офисы, снова появилась возможность согласовывать встречи с клиентами, проводить командировки. Часть коллег продолжает по желанию работать из дома или практиковать смешанный формат. Региональные представительства возвращались к нормальной жизни постепенно — в конце мая вместе со снятием ограничений стали выходить в офисы сотрудники в Белгороде, Севастополе, Кирове, Ярославле, Курске. В начале июня к ним присоединились Астрахань и Таганрог. С этих городов мы начали восстанавливать привычную жизнь.

Первый день после самоизоляции в каждом офисе прошел под хештегом сновавместе, который мы транслировали через персональные баблы и плакаты в общественных пространствах. Для поднятия командного духа и снятия эмоциональных переживаний мы делились позитивным опытом вернувшихся в офис коллег. Например, я в своем видеоблоге записал выпуск о моей жизни вне изоляции, чтобы показать, что мир за пределами квартиры совсем невраждебный — нужно только следовать всем рекомендациям.

Оценка компании «Лига Цифровой Экономики» сотрудниками

Одно из ключевых отличий Лиги, о котором говорят сами сотрудники, — это внутренняя атмосфера. У нас плечом к плечу работают как эксперты высочайшей квалификации, так и начинающие специалисты. Этот синергетический эффект между опытными и молодыми людьми, а также нашими клиентами позволяет компании быть в авангарде ИТ. У нас свобода действий при принятии решений, доверие внутри команд. В этом году Лиге исполняется 21 год, и нам удалось сохранить ту атмосферу и дружелюбное общение, которые были в начале 2000-х, когда все работали в одном офисе и знали друг друга в лицо. Ввиду проектной деятельности мы проводим достаточно много времени на работе, поэтому коллеги объединяются в сообщества по интересам, участвуют в городских марафонах, проводят челленджи, создают свои музыкальные группы и сражаются в интеллектуальных квизах. При этом мы не только отлично работаем, но и зажигательно отдыхаем — два раза в год проходят масштабные и запоминающиеся корпоративные праздники. Лига — это не просто компания, это стиль жизни и уникальная возможность для самовыражения, раскрытия таланта и потенциала.

Наши сотрудники востребованы не только как профессионалы, но и как яркие личности. Со многими коллегами я работаю уже больше десяти лет. Поэтому мы скорее семья, нежели просто группа коллег. У нас абсолютно дружественная атмосфера, максимальная взаимовыручка, понимание и чувство ответственности за себя и товарищей. Корпоративная культура в компании создается каждым из нас. Какими бы ни были сторонние факторы, внутренняя атмосфера от этого не меняется. В основе наших отношений — ценности Лиги: доверие, энергия, экспертиза.

В первую очередь увлекательную работу. В Лиге огромное количество интересных задач и глобальных проектов, результаты которых без преувеличения делают жизнь миллионов людей лучше. У сотрудников есть возможности реализовать свои идеи, предложения и начинания. За 10 лет в компании не могу вспомнить случая, чтобы мне в чем-то отказали. Как я уже сказал, в Лиге царит особая семейная атмосфера. Какими проектами особенно гордитесь? Мы делаем тысячи проектов каждый год, и мне тяжело что-то выделить.

Тем не менее я бы назвал те проекты, в которых сам лично участвовал и которые сильно повлияли на меня в плане профессионального развития.

Какова актуальная ситуация на рынке труда в IT? Сергей Шилов: В цифровой индустрии, не только в России, но и по всему миру, остро стоит проблема с кадрами. В некоторых сегментах ситуация получше, а где-то она чрезвычайно сложная. Например, настоящая головная боль — где взять специалистов по микрочипам. Если говорить о программистах, то при определенных усилиях можно найти экспертов практически с любыми навыками. Но по целому ряду направлений, связанных с оборудованием, это просто невозможно. Сейчас заметен тренд возвращения в Россию айтишников из-за рубежа. То есть те люди, которые уехали в течение последних полутора лет, начинают возвращаться, потому что во многих странах жить менее комфортно и привычно, чем у нас. Однако кардинально на ситуацию с IT-ресурсами это не влияет.

Чтобы решить эти вопросы, необходимо проводить комплексную работу в рамках всего государства: поднимать профильное образование, поддерживать IT-отрасль, в целом развивать экономику и социальную сферу. ИА Регнум: Дайте прогноз на ближайшие пять—десять лет: какие будут актуальные тренды в сфере IT и как будет идти глобальная работа по импортозамещению? Сергей Шилов: Есть достаточно пессимистичный сценарий, при котором объем мировой торговли начнет уменьшаться. Тогда не будет реальной возможности закупать, развивать многие решения и продукты по тем или иным причинам. В этом случае цифровая отрасль сильно изменится. Надо отдавать себе отчет, что те решения, которые сегодня предназначены крупному, среднему и малому бизнесу, юридическим и физическим лицам, станут недоступны. Возможно, пользователи даже частично перейдут на кнопочные телефоны, так как основные цифровые ресурсы будут заняты в других сферах. Посмотрим, как будут развиваться события.

Мы внедряем сложные ИТ-системы. Но это не все. Задача каждого проекта — менять с помощью технологий жизнь наших клиентов и конечных пользователей их услуг к лучшему, видеть измеримый результат нашей работы. Мы ищем не просто талантливых сотрудников, а единомышленников, которые хотят использовать знания и опыт, чтобы участвовать в изменениях, а не наблюдать за ними. Интересные и сложные задачи Мы помогаем нашим клиентам решать задачи ИТ-консалтинга, информационной безопасности, автоматизируем бизнес-процессы и внедряем системы управления предприятием. Предоставляем услуги по ИТ-аутсорсингу и технической поддержке информационных систем.

Возможность работать в удаленном или гибридном формате Корпоративная техника для комфортной работы Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому Сессии профессионального развития 2 раза в год, результатом которых является план индивидуального развития и получение обратной связи Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды Сообщества по интересам: Лига Спорта, Лига Music, Лига Интеллекта, CyberЛига киберспорт , а также возможность организовать свое сообщество и получить поддержку от компании Лига предлагает тебе Трудоустройство в соответствии с требованиями законодательства Развитую систему внутренних тренингов и возможность обучаться на внешних курсах Гибкий график.

Лига цифровой экономики

Работа в Лиге Цифровой Экономики для меня, как молодому и творческому специалисту, открыла двери к уникальным возможностям развития и профессионального роста. Лига Цифровой Экономики сотрудничает с 15 вузами из Москвы, Воронежа, Новосибирска и Санкт-Петербурга. Стажировка может проводиться как в очной форме, так и в удаленном режиме. всё об ИТ в государстве Digital Russia. «Лига Цифровой Экономики» — группа компаний в сфере информационных технологий. Специализируется на создании ИТ-систем по направлениям «Безопасный город» и «Умный. Лига Цифровой Экономики участвует в Retail TECH 2024 — крупнейшей ежегодной выставке, посвященной трансформации розничной торговли. Лига Цифровой Экономики представила свои ИТ-продукты для спорта на отраслевом форуме.

Оценка компании «Лига Цифровой Экономики» сотрудниками

ЛигаЦифровойЭкономики Лига Цифровой Экономики — группа компаний, которые оказывают профессиональные услуги в области информационных и цифровых технологий. Проекты Лиги охватывают широкий спектр отраслей экономики, включая государственный сектор, ТЭК, финансы, телекоммуникации и промышленность. Штат компании составляет более 5000 человек.

Образовательная площадка направлена на решение проблемы высокой потребности региональной экономики в критически мыслящих личностях — специалистах, способных обеспечить реализацию социальных и технологических программ и проектов лидерства Воронежской области.

По словам руководителя проекта «Лига Инноваций», начальника отдела защиты интеллектуальной собственности управления науки, инноваций и информационной политики ВГУ Анастасии Хариной, проект «Лига Инноваций» уникальный в своем роде. Даже самая смелая мысль об инновационном проекте способна реализоваться», — отмечает специалист.

Предполагается, что с 2024 года платформа станет обязательной для использования федеральными и региональными органами власти. Конференция проходила в смешанном формате и собрала представителей государственных структур и экспертного сообщества со всей страны.

От Лиги в координационном центре в качестве слушателя присутствовал старший партнер Игорь Хомич. В первую очередь это работа по стандартизации типовых сервисов — микросервисов, библиотек, с использованием которых можно было бы проводить любую информатизацию в госсекторе.

Благодаря этому в рамках рабочей группы по реализации пилотного проекта ФНС России "Интеграция информационных систем организаций-участников налогового мониторинга с АИС "Налог-3" было успешно проведено тестирование электронных сервисов взаимодействия с системой ФНС по всем существующим сценариям. Также к особенностям проекта стоит отнести большое количество интеграционных точек. Благодаря функциональным возможностям решения и разведению потоков информации обеспечен оптимальный процесс загрузки данных в витрину из различных учетных систем.

Лига Цифровой Экономики начала проводить сертификационные испытания ПО

Лига Цифровой Экономики – это группа компаний, оказывающих услуги в области информационных и цифровых технологий. Проекты в области разработки высоконагруженных отказоустойчивых ИТ-систем — одно из ключевых направлений деятельности Лиги Цифровой Экономики. Также ИТ-компании Red Collar, DataArt, «Лига цифровой экономики» и Atos принимали участие в озеленении сквера Воронежа в рамках главного события региона в сфере ИТ «РИФ-Воронеж». Решение создано на базе собственной импортонезависимой разработки Лиги Цифровой Экономики – ПО «Программа для управления данными «Налоговый мониторинг».

Отпуск с Лигой // Летнее корпоративное мероприятие для сотрудников

Результаты Нам удалось создать атмосферу настоящего отпуска, дать гостям отдохнуть и зарядиться энергией до конца лета. Все призы, предусмотренные для лотереи, были разыграны среди участников, ведь они действительно побывали на всех зонах и с удовольствием приняли участие в активностях. Большинство сотрудников высоко оценили прошедшее мероприятие, а кто-то даже научился закатывать банки с огурцами и доить корову. See also.

Общество , 16. Конкурс проходит в рамках первого регионального проекта-преакселератора инноваций. Магистром проекта в этом сезоне объявлена ученица 11 класса Аннинского Лицея Юлия Владимирова за проект «Повышение урожайности». Победители, отмеченные в «Лиге Инноваций», будут иметь приоритет при равенстве баллов при поступлении в ВГУ.

Таким образом проектные навыки, приёмы бизнес-логики, в целом культурные или поведенческие ноу-хау формируются, оттачиваются до хирургической точности и становятся действительно теми самыми инструментами которые помогают побеждать в дальнейшем в как деловой так и частной жизни.. Показать полностью Отрицательные стороны Сравнивая с другими крупными ИТ компаниями можно конечно найти моменты когда что-то где-то лучше. Например возможность поработать на открытой террасе с ноутбуком на крыше одного из крупных офисных центров в Москве. Либо, поработать за счёт организации в горах на одном известном курорте. Есть к чему стремиться. Зарплата: белая.

Недостаток грамотных потребителей услуг тормозит развитие отрасли в целом», — подчеркнул Гончаров. Участники круглого стола сформировали на площадке регионального отделения Народного фронта региональную рабочую группу по цифровой экономике и пригласили присоединиться к ней экспертное сообщество, ученых, представителей бизнеса, органов власти. Цель — мобилизовать научный и производственный потенциал для более динамичного цифрового развития Центрального Черноземья. Тематические сайты:.

Как «Лига Цифровой Экономики» стала «кузницей» IT-специалистов

Лига цифровой экономики. Материал елочного шара: Пластик. Метод нанесения: Тампопечать. Президент Лиги Цифровой Экономики и управляющий партнер AT Consulting Сергей Шилов поделился опытом перевода компании со штатом свыше 3700 сотрудников на удаленку – и адаптации к офисной жизни после окончания. Вакансии лига цифровой экономики в Воронеже от всех работодателей.

«Лига Цифровой Экономики» внедрит импортонезависимую систему Global ERP

Все новости Воронежа. «Лига Цифровой Экономики» — группа компаний в сфере информационных технологий. Специализируется на создании ИТ-систем по направлениям «Безопасный город» и «Умный. Увлекательно о розничной и онлайн торговле по тегу «Лига Цифровой Экономики».

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий