В марте средняя зарплата россиян подскочила аж на 20,9%, что стало беспрецедентным ростом экономики за последние 13 лет. Среднемесячные зарплаты в России в реальном выражении за январь текущего года увеличились на 8,5%, заявил Владимир Путин на съезде Российского союза промышленников и предпринимателей. Средняя зарплата медсестры в 2024 году в России – 30 870 рублей, в Москве и Санкт-Петербурге находится в диапазоне 38 000 – 47 000 рублей, в других городах-миллионниках – 26 900 – 32 000 рублей. По данным Росстата, средняя зарплата в России в ноябре 2023 года составила 73 383 ₽. Это «начисленная» зарплата: на руки после вычета НДФЛ среднестатистический россиянин получит 63 843 ₽. Но доходы в разных сферах экономики различаются. По сообщению Росстата, за неполный 2023 год заработная плата в России выросла на 7.5 процентов и составила 70,3 тысячи рублей.
Путин: реальные зарплаты россиян в январе выросли на 8,5%
По данным главы Минтруда Максима Топилина, в 2015 году число людей с доходами ниже прожиточного минимума выросло с 16 до 19 миллионов. Участники исследования, проведённого 11-12 июля 2015 г. По словам опрошенных, минимальная сумма, необходимая им самим для того, чтобы сводить концы с концами, составляет 22,7 тысячи рублей на человека. В период экономического кризиса 2008—2009 темпы сокращения замедлились, но к росту бедности не привели.
По его словам, снижение небольшое, но вы целом важна позитивная динамика, которую необходимо сохранить. Владимир Путин заявил, что рост реальных доходов является приоритетной задачей, отметив, что «люди определяют свое благосостояние не по статистике, а по количеству денег в кармане» [111]. По мнению гендиректора ВНИИИ труда Дмитрия Платыгина падение уровня бедности в РФ было обусловлено, в том числе, снижением безработицы в стране, развитием программ выплат семьям с детьми, ростом заработных плат и социальных пособий.
Также в 2022 году, по данным Росстата, численность населения с доходами ниже прожиточного минимума сократилась с 16 млн в 2021 году до 15,3 млн [112] [113].
Выходом стал отказ от найма отдельных водителей и вменение этих обязанностей экспедиторам или специалистам-монтажникам с учетом того, что для управления «Газелью» достаточно прав категории «В». Пострадали и финансовые консультанты, а также персонал тех брокерских контор, которые помогали российским клиентам оперировать на преимущественно западных фондовых рынках и не нашли обходные пути для продолжения своей деятельности или для ее переориентации на Индию, Китай и другие доступные для инвестиций из России страны. Несладко пришлось туроператорам, специализировавшимся на европейском направлении. Кто-то смог переориентироваться на Турцию, Эмираты и Египет при том, что на этих направлениях недостатка в организаторах турпоездок никогда не было или на внутренний туризм и не растерять при этом клиентов. А кто-то в полной мере пострадал от санкций.
Где растет число вакансий Рост гособоронзаказа способствовал появлению новых вакансий на предприятиях ОПК и у их поставщиков. При этом наблюдается и рост зарплат на этих предприятиях, в первую очередь за счет увеличения «сдельной» составляющей или за счет премий, стимулирующих повышение интенсивности труда. Но потребовался и набор дополнительных работников. При этом опросы руководителей предприятий показывают, что простое повышение зарплат часто не позволяет привлечь нужных специалистов. Определенной проблемой является исторически сложившийся дефицит на рынке труда инженерных и рабочих кадров профильных специальностей. Чуть смягчает ситуацию переток работников из испытавшей серьезный шок автомобильной отрасли, но в масштабе вскрывшихся потребностей это не решает проблему.
Пока ее решить пытаются несколькими способами. Системные — это организация переподготовки кадров на самих предприятиях, привлечение для этого внешних консультантов; мероприятия по оптимизации производственного процесса в советское время это называлось научной организацией труда. Пожарные способы решить проблему — недавнее предложение ввести обязательную отработку по специальности выпускников бюджетных мест вузов или оплатить полную стоимость своего обучения , то есть аналог советской системы распределения. Понятно, что в этом случае конкурентоспособные зарплаты не гарантируются. Рост сельскохозяйственного производства последние годы сопровождается ростом числа вакансий для самых разных специалистов агросектора. Особенно остро по понятным причинам ощущается дефицит кадров трактористов и комбайнеров, хотя в больших агрохолдингах зарплаты этих специалистов давно уже очень конкурентоспособны.
Растет спрос на селе на агрономов, зоотехников, генетиков и массу других специалистов аграрной индустрии. Но это в регионах развития сельхозпроизводства. А из депрессивной глубинки продолжается отток в город трудоспособного населения… Наконец, определенный дефицит кадров наблюдается в здравоохранении.
Второе место рейтинга по данному показателю занимает Санкт-Петербург 57 655 рублей , третье — Самара 54 651 рубль. Во всех обозначенных городах самые прибыльные места работы также находятся в автомобильном бизнесе.
На встрече с сотрудниками завода «Тулажелдормаш» президент Российской Федерации Владимир Путин заявил, что реальная зарплата в России в этом году должна увеличиться на 3—5 процентов.
Ведь в общий фонд зарплаты попадают и доходы руководителей, и простых работников. Отметим также, что данный показатель считается исходя из отчетности, представленной организациями и ИП. То есть только из «белых доходов» населения, с которых уплачены налоги и начислены взносы. Зарплаты в конвертах не учитываются. Тем не менее, показатель номинальной среднемесячной зарплаты используется для анализа ситуации в экономике в целом и при составлении макроэкономических прогнозов. Сколько средняя зарплата в России в месяц?
Средняя зарплата на Чукотке оказалась в четыре раза больше, чем в Чечне
Это произошло в условиях жесткой конкуренции за персонал. Профессор Юлия Финогенова в интервью для «Коммерсанта» объяснянила рост зарплат необходимостью развивать импортозамещение и повышенным спросом на «синих воротничков». Однако эксперты обращают внимание, что часто повышение зарплат не превышает уровень инфляции, поэтому рост реального дохода не ощущается. Кроме того, специалисты считают более предпочтительным для анализа показатель медианной, а не средней заработной платы.
Таким образом, среднемесячная заработная плата выросла по сравнению с предыдущим годом и рост составил больше годового уровня инфляции, как заявила вице-премьер России. При видимом росте зарплат власти страны запланировали в бюджете значительную подушку в размере 5 миллиардов рублей на компенсации различным сферам деятельности.
Все это направлено на снижение уровня безработицы по стране и повышению показателей трудоустройства населения. Источник: rodpro56.
А чтобы им эту премию получить, они должны экономить, а каким способом? Правильно, любым, самым простым, сокращением числа работников и всего снабжения, заставить одного раба трудиться хотя бы за двоих и, чтобы инструменты, СИЗы и прочее сам ещё покупал. А россияне в своей массе вынуждены пахать по много часов, если хотят заработать более или менее приличные деньги и добиться лучшей жизни. А иногда и просто — прокормить себя и семью.
Действительно,если сложить зарплаты топ - менеджеров и дворников,то средняя будет 50 к, но абсолютное большинство так и будет сводить концы с концами при всей этой благостной статистике.
Впрочем, эксперты назвали данные Росстата «статистической несуразностью», которую сложно объяснить другими показателями экономики. Об этом говорится в последнем отчете Росстата. Однако в марте произошел резкий скачок, совпавший с началом военной операции на Украине и введением против России жестких санкций. Если в феврале средняя зарплата равнялась 57 344 руб.
Стало известно, на сколько в России выросли зарплаты
Президент России Владимир Путин заявил на Совете по стратегическому развитию и национальным проектам, что в этом году реальные доходы граждан России растут, растет и средняя зарплата, сообщает РИА Новости. В России подсчитали среднюю зарплату за сентябрь. Средняя зарплата в России по итогам января — марта 2023 года составила 53 096 рублей в месяц, сообщает «Коммерсант» со ссылкой на исследование «Авито Работа». Сообщается, что на конец сентября средняя зарплата в России составила 70 922 рубля, тогда как на начало года она равнялась 63 260 рублям. 85 280 ₽, стоматолог зарабатывает 73 520 ₽, хирург в России получает на руки в месяц 72 930 ₽, ортодонт соответственно 70 580 ₽. Почему средняя заработная плата по статистике Росстата кажется подозрительно высокой, объясняет Финтолк.
Статистика зарплат в России за 2024 год
Средняя зарплата сотрудников в строительных компаниях составляет 59 806 рублей, передает «Коммерсантъ». Среднемесячная заработная плата в РФ составляет 70,3 тысячи рублей, за 8 месяцев 2023 года она увеличилась на 7,5%. Об этом сообщила вице-премьер РФ Татьяна Голикова во время заседания Генсовета Федерации независимых профсоюзов России. Почему средняя заработная плата по статистике Росстата кажется подозрительно высокой, объясняет Финтолк. В 2022 году медианная зарплата составила 40 368 ₽ в месяц, пишут «Ведомости» со ссылкой на данные Соцфонда и Росстата. По сообщению Росстата, за неполный 2023 год заработная плата в России выросла на 7.5 процентов и составила 70,3 тысячи рублей.
Статистика зарплат в России за 2024 год
Правда, статистическое ведомство застенчиво призналось, что поменяло методику расчёта на «более точную». Тот факт, что в нашей стране средняя зарплата настолько безобразно отличается в большую сторону от медианной и модальной, говорит только об одном — о чудовищном расслоении в доходах, когда сравнительно небольшое количество получателей крупных окладов полностью перевешивает чашу на свою сторону. Не стоит, кстати, забывать и о том, что у состоятельных россиян зарплата отнюдь не является единственным источником дохода — сюда нужно приплюсовать доходы от недвижимости, дивиденды, облигационные выплаты, проценты по банковским депозитам, прибыль от собственного бизнеса, крупные наследства и тому подобное. Всё это сделает разницу в доходах ещё серьёзнее. Заглянем в данные того же Росстата, который уж никак не будет специально «раскачивать лодку». В классической социологии считается, что коэффициент 7 уже создаёт почву для тревожных настроений, а 10 чреват социальными волнениями. Поскольку наши сограждане всё-таки узнают о жизни в родной стране не только из телевизионных новостей, то бравую агитацию с рассказами о небывалом росте своих зарплат уже давно относят в раздел фантастической литературы.
Равно как и аналогичные рассказы про минимальную безработицу. Организации, конечно, ищут сотрудников, но при этом повышать зарплаты не торопятся, равно как не хотят и обучать людей — а ведь и то, и другое приходится делать, когда работников по-настоящему не хватает. Вместо этого бизнес, в основном, транслирует в массы нытьё о том, что не получается найти согласных работать за еду квалифицированных специалистов.
В этом сегменте средняя зарплата доходит до 65 465 рублей. Работодатели в транспортной сфере готовы заплатить специалистам в среднем 61 652 рубля. Средняя зарплата сотрудников в строительных компаниях составляет 59 806 рублей, передает «Коммерсантъ». По результатам исследования стало известно, что самую высокую среднюю заработную плату можно получить в Москве — 65 544 рубля.
В Магаданской области тоже показатели среднего дохода высокие — более 120 тысяч рублей. В Тюменской области — 94 тысячи рублей. Южный федеральный округ не может похвастаться средней зарплатой — всего 46 тысяч рублей. Ситуация не лучше и в Крыму. Цены на товары и услуги можно сравнить с московскими, а средняя зарплата составляет не более 41 тысячи рублей. Средние зарплаты не превышают 50 тысяч рублей. Показатели там не превышают 35 тысяч рублей. Средние зарплаты в большинстве регионов не превышают 35 тысяч рублей. В Республике Алтай средний доход составляет чуть больше 43 тысяч рублей. Частые вопросы Что такое средняя заработная плата? Средняя заработная плата по России — это среднее арифметическое всех доходов работающих россиян. Узнать эту величину можно сложив все доходы работников и разделив на количество работающих лиц. Зачем нужно знать показатели, если они не объективны? Средняя заработная плата не отражает благополучие жителей регионов и страны в целом. Но с помощью этой величины можно отслеживать изменения по годам, а также неравенства в оплате труда работников одной сферы в разных регионах. Учитывают ли «серую» зарплату при расчете среднего дохода по стране? Да, но не напрямую по формуле расчета среднего арифметического значения.
А вот там как раз самые большие потери. Услуги, развлечения, общепит. Источников дохода там нет. Поэтому там произошли и сокращения сотрудников, и снижение зарплат оставшимся, - объясняет Александр Сафонов. Некоторые эксперты на этом фоне предлагают не унывать. Мол, давайте посмотрим с другой стороны. Получается, что в долларовом эквиваленте доходы россиян в прошлом году увеличились. Если иметь в виду, что реальные после инфляции доходы среднего европейца и среднего американца в прошлом году в их валютах упали, получается, что… реальные доходы россиян, относительно европейцев и американцев в прошлом году выросли, - говорит пишет в своем телеграм-канале экономист Сергей Васильев. Спасибо, дорогой эксперт, стало намного легче сарказм. Но вот проблема — даже по этому показателю в этом году мы вряд ли будем в плюсе.
Россиянам перестало хватать зарплат — и в чем причина?
В том числе и данные по средней зарплате в стране. По данным ведомства, в январе 2023 года номинальная средняя зарплата работников организаций в России составила 63260 рублей. Лидерами по уровню средней зарплаты в России на 1 мая стали Чукотка — 154,9 тыс. рублей, Москва — 141,9 тыс., ЯНАО — 138 тыс., Магаданская область — 126 тыс., НАО — 112,8 тыс. Об этом говорится в первом в России рейтинге. Зарплаты в России: Росстат назвал среднюю зарплату в России в 2023 году. Эксперты посчитали, что по сравнению с аналогичным периодом прошлого года средняя зарплата выросла на 24,9%. Зарплаты в России: Росстат назвал среднюю зарплату в России в 2023 году.
Росстат: зарплата россиян за год резко выросла
Общая ситуация по зарплатам На сайте федеральной службы статистическая информация представлена как результаты статнаблюдения в сфере оплаты труда определенных категорий работников. Обширные данные представлены также специальным разделом портала «Рынок труда, занятость и зарплата». Анализируя официальные данные, отметим, что за последние годы, а также месяцы 2023 года рост зарплат, хоть и с некоторыми оговорками, но всё же доминирует. Чтобы подтвердить этот факт, рассмотрим среднюю рублевую номинальную зарплату россиян: за месяц т. На основе этих данных также попробуем примерно определить, когда средняя зарплата в России была больше, если ее перевести в доллары.
Высокие выплаты военнослужащим задают новые ориентиры для рынка и ускоряют исчерпание готовности граждан к дешевому труду Источник: Эксперты предсказали «революцию зарплат» и конец дешевого труда в России С чем связаны и насколько оправданны эти прогнозы , второй источник Не знаю, откуда такие маня фантазии.
В истории РФ уже была пятилетка небывалого роста зарплат — в 1991 году средняя зарплата была 548 рублей, в следующем уже 5995, и к 1995 зарплата подросла до 472. Но есть пара нюансов. Из чего напрашивается вывод, что предприятия, скажем так, все больше недоплачивают работникам за труд. Этот опрос — про токсичность, а скорее про « этот нехороший человек предаст нас при первой опасности », цитата: Кандидаты сами собирают отзывы по рынку о будущем руководителе, и если они в большей части негативные, человек, скорее всего, откажется от предложения о работе»,— подтверждает эксперт компании по подбору руководителей высшего звена Ward Howell Дарья Аникина. Потому что желания платить денег - нет, цитата: При этом, отмечают авторы доклада, в условиях уже произошедшего сильного роста зарплат в 2023 году, в этом году бизнес более сдержанно оценивает возможности дальнейшего увеличения расходов на персонал — и ищет им альтернативу, «делая упор на комфортные условия труда и жизни» Источник - Тише руководишь — дольше будешь Желания платить денег — нет совсем, цитата: Кадровый голод в ближайшем будущем может усугубиться, при этом проблему нельзя решить за счет повышения заработных плат.
Об этом в ходе форума HappyWorkForum руководители крупного российского бизнеса рассказали «Известиям». Лента На самом деле нельзя, 9 джунов при 18 менеджерах не напишут солидол за полгода и доширак, и даже при 25 менеджерах не напишут Но, раз денег нет, то остается лишь заявлять АРБАЙТ! За те же деньги, цитата: Минэкономразвития прорабатывает меры по повышению гибкости рынка труда.. По словам близкого к правительству источника, одна из обсуждаемых инициатив — смягчение подходов к сверхурочной работе. Суть изменений в том, чтобы обеспечить "более гибкое регулирование за счет расширения договорных возможностей".
По ТК РФ допустимо четыре часа сверхурочной работы в течение двух дней подряд, но новые предложения могут увеличить этот лимит, что позволит компаниям привлекать меньше новых сотрудников. Источник — Ведомости, Власти готовят меры для снижения напряженности на рынке труда Ничему людей не учит история, еще 110 лет назад вышла книга Тейлора Принципы научного менеджмента в свободном доступе на русском тут с пояснением, в том числе, что удлинение рабочего времени не ведет к повышению суммарной выработки. Цитата: Анализируя причины работы с прохладцей, Тейлор заметил, что «систематическое замедление темпа работы осуществляется рабочими с сознательным намерением оставить своих предпринимателей в неведении относительно того, с какой скоростью в действительности может производиться данная работа». Тейлор считал, что вряд ли можно найти хоть одного опытного рабочего на крупном предприятии, который бы не посвящал значительной доли своего времени исследованию того, насколько он может замедлить темп своей работы, продолжая держать своего хозяина в убеждении, что он трудится по-стахановски. Дело в том, что почти все предприниматели заранее определяли максимальную сумму платы, которая, по их мнению, может быть заработана в день каждым из рабочих, занятых на их предприятии, — все равно, работают ли эти рабочие поденно или сдельно.
Ничего нового за сто лет, цитата: Проблема внедрения системы Тейлора была не только в неверной интерпретации его идей, но и в неверном руководстве. В отчете комиссии Фрея уже после смерти Тейлора писалось: «Те, кто искренне пытался применить принципы Тейлора на своем промышленном предприятии, постоянно сталкивались с тем, что их администраторы рассматривали систему Тейлора лишь как средство для облегчения своей работы, а не как способ создать эффективное производство». Источник Человек с секундомером: уроки Фредерика Тейлора То есть, расширение неоплачиваемых переработок с 1 до 2-3 часов и фактический возврат от 8 часового к 10 часовому дню, без прочих изменений, - не приведет к желаемому росту производства.
У нас есть отрасли с высокими зарплатами, но там занято не так много россиян. Так что к подобным исследованиям нужно прислушиваться, если они фиксируют тенденцию снижения зарплат, скорее всего, это обосновано. В частности, это отрасли, востребованные в связи со специальной военной операцией и санкциями, которыми нас обложили. Государство старается привлечь туда специалистов и повышает им зарплаты.
Но поэтому и неравенство в оплате труда растет. То, что там повышают зарплаты, это, безусловно, хорошо. Но это конъюнктурная реакция на спрос кадров в этих отраслях. Политика должна быть системной. Одна из основных причин большой доли низко обеспеченных и бедных домохозяйств — это именно низкая заработная плата, а не то, что люди там не работают. Многие у нас находятся в состоянии неустойчивой занятости, когда не имеют почти никаких трудовых прав и получат крайне низкую оплату. Такие люди ищут другую работу, но часто не могут ее найти, например, потому, что там, где они живут, нет рабочих мест или их квалификация не соответствует тому, что есть.
Решить эти проблемы без помощи органов госвласти, которые будут создавать рабочие месте или обеспечивать переквалификацию, они не в состоянии. Часто говорят, что нужно повышать доходы за счет премий, дополнительного заработка, но человек должен получать достойные деньги на основной работе, которой он отдает свое время и силы. Читайте также Бюджетный отдых в Дагестане и Крыму накроют медным тазом Чиновники решили обложить дополнительной данью российские малые гостиницы «СП»: А что может сделать государство для того, чтобы повышать эти минимальные зарплаты? Например, как заставить бизнес платить больше?
Экономист Константин Селянин утверждает, что размеры зарплат, которые называет официальная статистика, далеки от реальности.
Это и есть модальная зарплата. Она существенно ниже, чем средняя и даже чем медианная. Это то, что зарабатывает большинство людей, — заявил экономист. Константин Селянин также заметил, что речь нужно вести не о том, сколько заработал человек, а о том, сколько он мог потратить после того, как заплатил все налоги и другие обязательные платежи.