Низкая заработная плата за такой труд. Выгодные предложения от ROSTIC’S и KFC всегда доступны в приложении. Актуальная информация о компании и продуктах, акциях при доставке и в ресторанах на официальном сайте KFC в России. Какая зарплата в Kfc? Сотрудники Kfc указывают следующие уровни зарплаты: 12500 руб., 25000 руб., 33000 руб. Средняя зарплата в компании KFC варьируется примерно от 27 623 руб. в месяц на должности Работник до 118 367 руб. в месяц на должности Руководитель.
Работа в Rostics
18 мая 2023 - Новости Тюмени - 25 апреля в Москве на улице Тверской-Ямской было открыто первое после ребрендинга кафе Rostic's на месте бывшего ресторана KFC. Согласно отзывам работников KFC, средняя заработная плата в этой компании в Москве составляет около 30 000 рублей в месяц. О зарплатах и премиях. В КФС предусмотрена премия для сотрудников в размере 50%, но выплачивают её на основе отзывов, которые оставляют на сайте посетители заведения. Подробное описание вакансий в ресторане КФС, обязанности работников, уровень заработной платы, порядок трудоустройства. Сотрудники КФС получают различную заработную плату, зависимо от обязанностей:зарплата менеджера КФС составляет 27 тысяч рублей.
Как устроиться в КФС?
Заполнил анкету и уже через неделю началось обучение. Сначала просто убирал со столов, потом делал полуфабрикаты. Работаю уже год. Зарплату платят вовремя, работа рядом с домом. Жду повышения. Краснодар, Россия Достоинства: отпускные, больничные, зарплата вовремя. Недостатки: сложная работа. После окончания колледжа нужно было найти подработку. Везде требовался опыт.
Решил пойти в KFC. Проработал 3. Работал в центре города, в летнее время очень тяжело. Большой наплыв гостей, сотрудников не хватает, сильно уставал. Всё выплачивалось стабильно и в срок. Ростов-на-Дону, Россия Достоинства: фирменная форма, бесплатное питание, работа рядом с домом. Недостатки: стресс. Работала во время учёбы в университете.
Всё хорошо, коллектив, зарплата. Но работать с людьми — тяжело. Сложно всем улыбаться. Наверно, главное — привыкнуть, но я не смогла. Коллектив действительно хороший попался, с некоторыми общаюсь до сих пор. Казань, Россия Достоинства: свободный график, своевременные выплаты зарплаты, социальный пакет Недостатки: тяжёлая работа Пошёл работать в KFC по совету друзей. Гибкий график, зарплата вовремя.
Далее компания набирала обороты, но в конце 2022 было принято решение значительно уменьшить штат. Не исключено, что это сделано для формирования новых подразделений в присоединенных регионах. Ищешь бизнес идею по твоим интересам и финансам? Мы подготовили тест, который выявит идеальную бизнес-идею для тебя, соответствующую твоим уникальным потребностям и амбициям Российские парфюмеры закрепляют позиции Российские парфюмерные компании планируют масштабные расширения. Например, сеть парфюмерных бутиков Molecule планирует увеличить количество точек в 2 раза, открыв за 2023 год ещё 30 магазинов. Компания уже купила несколько помещений под магазины в центре столицы. Сеть покупает помещения не только в Москве, но и в центральных районах других крупных городов. Также планы по масштабированию бизнеса есть у сети «Подружка». Сеть планирует открыть до 200 магазинов в городах с населением от 100 000—150 000 человек.
Поэтому KFC и «Ростикс» приобретают мясо птицы в большом количестве и хранят в морозилке. Однако из-за того, что таким образом курица может легко потерять свои питательные свойства, Федеральная антимонопольная служба ФАС направила производителям мяса птицы запросы для проведения анализа обоснованности установленных цен. Если они не смогут назвать обоснованные причины, позиции в меню ресторанов быстрого питания подешевеют. Подробности — в материале «Газеты.
В пресс-службе компании отметили, что в рамках договора купли-продажи "Смарт Сервис" согласился сохранить штат российского подразделения компании. Сейчас заведения сети ждет ребрендинг. В периметр сделки вошли 70 ресторанов, кроме того, ООО "Смарт Сервис Лтд" станет франчайзером для 1058 партнерских ресторанов.
KFC — Вакансии
Тесный стафф, который вынуждает сотрудников ударяться друг о друга. Малюсенькая комнатка для обедов, из-за чего сотрудники вынуждены есть на лестнице. Общее пространство отлично бы подошло людям ростом в 100 сантиметров, но не таким дылдам как я. Со временем тело привыкает уворачиваться и изящно летать по ресторану, но эта вынужденная мера. Организм устает не столько от трудностей, сколько от бессистемного процесса работы. Сотрудники летают по прилавку словно пчелы — каждый пытается как можно скорее ухватить готовый бургер. Каждый напрягается, как только менеджер подходит и оглашает процент кондимента. Каждый хочет поскорее свалить на обед.
Нельзя почесать нос или щеку. Лицо, руки и все тело потеет и чешется. Ужас полный, а не работа. Работа меня убивала. Единственное, что спасло — хорошие ребята внутри КФС. С ними работа не кажется таким дерьмом — вечный угар и кек подбадривает, поднимает настроение. Общий настрой помогает разобраться с толпой голодных людей.
Команда — единственное, что держит в такой компании. Я говорил почти со всеми ребятами — мало кто любит свою работу. Мало кто хотел бы остаться в компании надолго, но каждый второй хочет уволиться. Однако всё заканчивается на желании, так как из КФС уйти сложно. Сложно потому компания затягивает — появляется лень и небольшая любовь к друзьям. Это парадокс, но даже в таком отстойном месте складываются прекрасные взаимоотношения. Все варятся в одном котле, все жестко ебашут.
Есть конечно мудилы, но в основном — все очень даже милые. Меня бесили только чертовы выскочки. К выскочкам я отношу тех, кто сильно злоупотребляет своим положением. Но в целом, я со всеми прекрасно ладил и каждому благодарен. Хотя Кирилл проебался с моим обучением. Спустя месяц работы я совсем отчаялся. Наступил декабрь, жуткие холода и жуткие бесперебойные смены.
В один прекрасный день я отважился написать кучи писем в разные компании и меня начали приглашать поговорить. Прошел пару собеседований и принял решение увольняться из КФС. Тот месяц работы я просто выкинул — он дал мне ровным счетом нихуя, не считая новых знакомств. Я сказал директору, что увольняюсь. Через несколько дней об этом знал весь ресторан. Я отработал последние две недели и ушел. Мне очень совестно, что в последний день я вел себя как настоящий козел.
Если кого-то обидел в тот момент — прошу прощения. Мне было очень плохо и я не сдерживал себя в выражениях. Я не такой злой, как вам может показаться. После увольнения мне стало в миллион раз лучше.
Об этом говорится в пресс-релизе компании.
В пресс-службе компании отметили, что в рамках договора купли-продажи "Смарт Сервис" согласился сохранить штат российского подразделения компании. Сейчас заведения сети ждет ребрендинг.
Буквально с самого начала у каждого работника карьерный рост: для того чтобы работать за кассой, необходимо сначала убираться и помогать на кухне другим работникам. В среднем рядовые сотрудники получают 110-130 рублей в час. Сумма зависит не только от занимаемой должности, но от расположения ресторана, города, в котором находится компания, и от времени суток.
Так, одни могут получать 95 рублей в час, а другие за эту же работу 140. На собеседованиях в «Макдоналдсе» соискателям обещают почасовую оплату от 110 до 180 рублей, а в KFC — 120 рублей. Здесь работодатели официально декларируют зарплату от 22 000 до 32 000 рублей, а в Burger King — 135 рублей в час, а в месяц работники получают от 25 000 до 35 000 рублей. В этих организациях предусмотрены штрафы, материальная ответственность. Если в кассе будет недостача, то работники ресторана должны вернуть недостающую сумму.
Пользователи Сети пишут, что их штрафовали буквально за все: например, за нарушения правил гигиены и стандартов приготовления блюд. В каждой из сетей своя система премирования, каждые три месяца в «Макдоналдсе» предусмотрены 10-20-процентные премии, которые начисляют по результатам аттестации. А в Burger King премии получает лучший сотрудник и менеджер ресторана, если заведение выполнило план продаж за месяц. Надбавку получают сотрудники, прошедшие аттестацию работы на кухне и за кассой. Получалось по разному, от 20 до 25 тысяч.
Правда, однажды мне поставили 10 рабочих дней подряд, а остальные 20 — в обычном режиме. Это, конечно, больше, чем обычно, но все равно очень мало за такой адский труд. Как итог, учитывая то, что я пару-тройку раз чуть коньки не отбросила от переутомления, настоятельно не рекомендую там работать. Эта работа абсолютно не стоит потраченных нервов, сил и времени. А все потому, что нет по сути «Бургер Кинга».
Есть различные аутсортинговые компании, которые принимают вас на работу. Которые не несут ответственности ни за что.
Ты также можешь присоединиться к нашей команде! Мы следуем всем нормам Российского законодательства — детали по необходимым документам можно уточнить после заполнения анкеты на собеседовании. Если у меня нет опыта работы? Он не обязателен — мы всему научим.
А команда ресторана поможет и поддержит тебя во время обучения. Смогу ли я совмещать учёбу и работу? Большинство наших сотрудников успешно совмещают учёбу, работу и личную жизнь. Что мне надо будет делать? Повара и продавцы-кассиры — основа наших команд. Детали с описанием обязанностей ты можешь найти тут.
Владелец KFC и Pizza Hut увеличил выручку в I квартале лучше прогноза
KFC pays fast food team members £6.15-10.65 per hour. See pay rates for different roles, and where pays more. Find and apply for better jobs on Breakroom. Новости Саратова и области. Главная» Новости» Средняя зарплата kfc.
Сколько зарабатывает сотрудник kfc в Москве — 72999 руб. в среднем
На его счету 50 компаний, в том числе агропромышленный комплекс «Комос групп» с выручкой 17,2 миллиарда рублей за 2022 год. Его партнер, Константин Котов, руководит 11 предприятиями с чистой прибылью 107 миллионов рублей. Напомним, с началом спецоперации на Украине американская корпорация Yum! Brands, отвечающая за развитие KFC, приостановила деятельность в России. Её примеру последовал и AmRest. Однако большинство ресторанов под брендом KFC по-прежнему были открыты и продолжали работу. Дело в том, что в непосредственном управлении американцев было лишь 70 из тысячи заведений, а все остальные включая AmRest развивали местные партнеры по франшизе или договорам лицензирования. К 2003 году по всей стране работало 50 точек сети. В 2005 году произошло слияние двух компаний — «Ростик групп» и Yum! Brands, название бренда стало двойным.
В 2011 году сеть была продана Yum! Brands, к концу 2012 года рестораны переименовали в KFC. Когда начнется ребрендинг остальных ресторанов полковника Сандерса, что изменится в меню и ценовой политике заведений? С такими вопросами мы обратились к франчайзинговым партнерам популярной сети быстрого питания — «Интернэшнл Ресторант Брэндс» и «Глобал Фуд». Restaurants, отвечавшее за развитие KFC в мире. RU 74.
Компания придерживается такой политики, чтобы создать молодую и трудолюбивую команду.
Для принятия на работу потребуется минимальный пакет документов — паспорт и свидетельство о получении полного среднего образования. Менеджер по работе с персоналом занимается подбором кандидатов и проводит с ними собеседование, по результатам которого он визуально определяет, будет ли конкретный кандидат работать в сети. Информацию о вакантных должностях можно найти на официальном сайте KFC, включая информацию о требующихся сотрудниках в филиалы сети. Можно заполнить несложную анкету и отправить её на официальный сайт, либо же лично прийти в ближайший ресторан и подать собственноручно написанное резюме. После рассмотрения заявления представитель администрации компании непременно свяжется с кандидатом и уведомит его о проведении собеседования. Условия отбора несколько ужесточились в последнее время, это коснулось и несовершеннолетних граждан, желающих получить работу в популярном ресторане. Для работодателя сложнее принять несовершеннолетнего на работу, так как к нему выдвигается ряд требований и обязательных условий, которые соблюдать возможно далеко не во всех заведениях сети.
Поэтому набор ведётся не во всех ресторанах, уточняйте информацию у представителей. График работы Компания принимает сотрудников по всем правилам Трудового законодательства России. Руководство со своей стороны гарантирует своевременность и стабильность выплат заработной платы, которые осуществляются 2 раза в месяц. Есть возможность подобрать индивидуальный график работы для каждого сотрудника. Этим занимается заместитель директора или менеджер по работе с персоналом с учётом занятости каждого сотрудника. Основной контингент штата KFC — студенты высших и средних учебных заведений Также есть вариант выбора рабочих смен. В любом случае есть возможность обратиться к менеджеру и всё уладить в индивидуальном порядке.
Как устроиться на работу Чтобы получить возможность прийти на собеседование, нужно для начала отправить анкету на официальный сайт компании либо заполнить её в филиале ресторане.
Успешный опыт подписания договоров аренды торговых помещений от 3-х лет; Опыт работы в ведущих компаниях horeca, ритейла или компаниях - девелоперах торговой недвижимости; Успешный опыт открытия ресторанов обязателен; Знание регионального рынка horeca или ритейла, его конъюнктуры, особенности и специфики; Опыт разработки бизнес-планов и коммерческих условий соглашений, договоров; Понимание основных требований земельных отношений и знание требований гос. Отличное знание рынка торговой недвижимости; Отличные навыки проведения переговоров, подготовки презентаций, согласования и заключения договоров аренды; Позитивный настрой, доброжелательность, открытость, высокая коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение структурно излагать свои мысли, умение работать в команде и самостоятельно, инициативность, умение организовать рабочий процесс, соблюдение установленных сроков выполнения работы. Работа в динамично развивающейся компании с известным именем.
Обязанности Экспертиза правильности оформления авансовых отчетов численность 400 чел. Условия Ежегодная премия по результатам работы; Соц. Заработная плата обсуждается индивидуально Работа в офисе, полная занятость, полный день Бухгалтер по учету основных средств Требования: Образование — профильное высшее бухгалтерский учет, экономика, финансы ; Опыт работы: в аналогичной должности от 2 лет в производственной компании предпочтение — общепит ; Знание бухгалтерского и налогового законодательства в области затрат по учету Основных средств; Наличие опыта работы с ERP-системой приветствуется; Высокий уровень владения программой MS Excel.
В России практически остановился рост производства курицы
- Mash: KFC и «Ростикс» повысили цены на все меню в своих ресторанах
- KFC выплатит по $1000 каждому заболевшему CoViD-19 сотруднику
- KFC выплатит по $1000 каждому заболевшему CoViD-19 сотруднику
- Карьера в ресторане
Владелец KFC и Pizza Hut увеличил выручку в I квартале лучше прогноза
Полковая, дом 3 строение 1, помещение I, этаж 2, комната 21.
Если нет — только на Dream Job. Официальный ответ покажет, что вам важна любая обратная связь, и вы заинтересованы в улучшении условий труда и рабочих процессов в компании. Открытость к диалогу оценят и соискатели, и авторы отзывов. Сделать это можно во вкладке «Отзывы» в личном кабинете на Dream Job. Напишите на employers dreamjob. Теперь соискатели видят отзывы на странице компании и в вакансиях. Если считаете, что страница была здесь раньше, но исчезла, — напишите в службу поддержки.
Смены бывают разные: по 9, 10, 11 часов, то есть работать придется почти без выходных, — поделился екатеринбуржец Кирилл. Другая сотрудница Ольга отметила, что при полной загрузке, с учетом доплат за ночные смены, она получала около 30 тысяч рублей. Но если рассматривать вакансию в качестве подработки, на приличную зарплату можно не рассчитывать. Вакансию увидела в самом ресторане, я работала там, пока училась, — поделилась работница Анна.
Выходило 15 тысяч благодаря тому, что вечерние и ночные часы там оплачиваются в полуторном и двойном размере. Рецептура и проверки В международной компании установлено множество стандартов по приготовлению блюд и содержанию ресторана. Сотрудники говорят, что исполняют их только во время квартальной проверки — ROCC restaurant operations compliance check, проверка соблюдения правил работы ресторана. Очень много правил должен знать сотрудник, но соблюдаться они будут лишь в один день, когда будет проверка ROCC.
В остальное время плевать на все стандарты, главное — скорость и количество, а не качество, — отметил Кирилл. Также в ресторане нарушают и технологию приготовления блюд. Берем филе и режем его на три части, получаются кусочки как стрипсы, но по факту это другой продукт, — добавил экс-повар. Работники KFC отмечают, что продуктов на кухне не жалеют, но просрочку подсунуть могут.
К продуктам относятся хорошо, если что-то на пол упало, то сразу выбрасывается. На кухне работают в перчатках, я сама часто кушаю там, не брезгую, — отметила Анна. Допустим, срок годности нарезанных помидоров — два часа, а их могут использовать четыре часа, и булки так же, но лично для меня это не особо важно. Готовое филе может лежать в тепловом шкафу полчаса, а его держат час-полтора, пока не засохнет.
Потом выбрасывают» Анна, сотрудница KFC Чистоту в самом заведении должны наводить после смены те же повара. Но сами сотрудники признают, что на тщательную уборку обычно не хватает ни сил, ни времени.
Наибольшие сокращения ожидаются в штате центрального аппарата.
Там под сокращение должны попасть около тысячи сотрудников. Отдельные разнарядки по сокращениям спущены и в региональные подразделения. По словам источника, это первая волна сокращения.
Вторая ожидается осенью. Далее компания набирала обороты, но в конце 2022 было принято решение значительно уменьшить штат. Не исключено, что это сделано для формирования новых подразделений в присоединенных регионах.
Ищешь бизнес идею по твоим интересам и финансам? Мы подготовили тест, который выявит идеальную бизнес-идею для тебя, соответствующую твоим уникальным потребностям и амбициям Российские парфюмеры закрепляют позиции Российские парфюмерные компании планируют масштабные расширения.
Работа в Kfc: отзывы сотрудников
Сотрудники KFC получат разную зарплату, в зависимости от обязанностей: Оклад менеджера КФС 27 000 рублей; Повар сети получает 30 950 рублей; Кассир получает доход равный 34 650. Зарплата в KFC Зарплата в КФС выплачивается двумя частями в течение месяца: аванс + основная часть. Уровень заработной платы зависит от рейтинга ресторана и местоположения. Об этом пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на компанию «Юнирест» (управляет KFC и Rostic’s в РФ).
KFC выплатит по $1000 каждому заболевшему CoViD-19 сотруднику
Средние зарплаты КФС в Москве в 2024 по должностям. Актуальная информация о компании и продуктах, акциях при доставке и в ресторанах на официальном сайте KFC в России. Работа в кфс зарплата — не очень! О зарплатах и премиях. В КФС предусмотрена премия для сотрудников в размере 50%, но выплачивают её на основе отзывов, которые оставляют на сайте посетители заведения.
Компания-владелец KFC объявила о полном выходе с российского рынка
Количества отработанных часов. Опыта и стажа работы. Минимальным стажем считается трудоустройство в течение 6 месяцев. Так как сотрудники меняются часто, опыт работы в течение полугода считается хорошим сроком в подобной сети. Премий — их можно добросовестно зарабатывать ежемесячно. Сюда входит перевыполнение плана.
Молодые парни и девушки часто выбирают сети быстрого питания, так как опыта работодатель не требует, трудоустройство быстрое, официальное, анкета минимальная и простая, знаний не нужно, а главное — молодой коллектив. Важный аспект, что компания берет на себя обучение молодого и неопытного сотрудника Молодые люди с удовольствием откликаются на эти вакансии, основная часть из них — студенты, которых вполне устраивает заработок. КФС работа для подростков с 16-ти лет Подростки, как известно, со дня получения паспорта торопятся найти работу. Трудно в таком возрасте найти хорошего работодателя, готового принять 16-летнего сотрудника и хорошо ему платить. KFC — вариант, который прекрасно подойдет тем, кто ищет своё первое место для трудоустройства.
Трудовым законодательством не запрещено в приёме на работу граждан в возрасте 16 лет. Соответственно, у несовершеннолетнего потенциального сотрудника есть шансы получить вакантную должность. Компания придерживается такой политики, чтобы создать молодую и трудолюбивую команду. Для принятия на работу потребуется минимальный пакет документов — паспорт и свидетельство о получении полного среднего образования. Менеджер по работе с персоналом занимается подбором кандидатов и проводит с ними собеседование, по результатам которого он визуально определяет, будет ли конкретный кандидат работать в сети.
Я говорил почти со всеми ребятами — мало кто любит свою работу. Мало кто хотел бы остаться в компании надолго, но каждый второй хочет уволиться. Однако всё заканчивается на желании, так как из КФС уйти сложно. Сложно потому компания затягивает — появляется лень и небольшая любовь к друзьям. Это парадокс, но даже в таком отстойном месте складываются прекрасные взаимоотношения. Все варятся в одном котле, все жестко ебашут. Есть конечно мудилы, но в основном — все очень даже милые.
Меня бесили только чертовы выскочки. К выскочкам я отношу тех, кто сильно злоупотребляет своим положением. Но в целом, я со всеми прекрасно ладил и каждому благодарен. Хотя Кирилл проебался с моим обучением. Спустя месяц работы я совсем отчаялся. Наступил декабрь, жуткие холода и жуткие бесперебойные смены. В один прекрасный день я отважился написать кучи писем в разные компании и меня начали приглашать поговорить.
Прошел пару собеседований и принял решение увольняться из КФС. Тот месяц работы я просто выкинул — он дал мне ровным счетом нихуя, не считая новых знакомств. Я сказал директору, что увольняюсь. Через несколько дней об этом знал весь ресторан. Я отработал последние две недели и ушел. Мне очень совестно, что в последний день я вел себя как настоящий козел. Если кого-то обидел в тот момент — прошу прощения.
Мне было очень плохо и я не сдерживал себя в выражениях. Я не такой злой, как вам может показаться. После увольнения мне стало в миллион раз лучше. Депрессия магическим образом испарилась, я начал много писать, сделал плакат, концепт логотипа для Банка Санкт-Петербург и вообще вернулся в нормальный ритм. После увольнения я будто заново родился — снова появились силы, чтобы делать великие дела. Меня пригласили работать в одну студию дизайнером, но об этом в другой раз. Освободившись из-под оков Сандерса я почувствовал свободу.
Ко мне вернулось чувство контроля своей жизни. Я снова стал собой. Может созреть небезосновательный вопрос: какого черта я туда поперся? Мне было стыдно и плохо, но надо было хоть что-то делать. Безусловно работа в КФС дала мне пенок под зад. Я снова оказался в кромешном пиздеце. Упал на миллион ступеней вниз, чтобы как следует почувствовать насколько все может быть плохо.
Я связываю это с тем, что мне это было нужно. Я застрял и не знал куда двигаться дальше. Тут мне показали, что может быть все намного дерьмовее. Я поднялся, подобрал сопли и пошел дальше. Сейчас я устроился в хорошую компанию, где работаю дизайнером.
Холдинг работает в России с 2007 года, развивая франчайзинговую модель KFC.
Сейчас под его управлением находится около 215 ресторанов бренда. В начале марта 2022 года Yum!
Помню, к нам захаживала одна женщина, которая каждый раз покупала рожок.
И каждый раз начинала скандал, что мы трогаем её мороженное и она требует возврат средств с извинениями в виде нового мороженого. В первый раз мы так и сделали, но на второй раз уже позвали менеджера. Потому что в этот раз отдали мороженое чуть ли не телепатией.
Ну а вопросы вроде: «Девушка, а вы не хотите с нами в сауну? Девушка, вы свободны? Можете скидочку за ожидание дать?
Чего вы такая веселая? Приняли что-то? Были и мамы, которые хотели купить своему ребенку острые крылышки.
И спрашивали у нас, а ему можно это кушать? Тогда можете их не прям острыми сделать, а чуть-чуть острыми? И так далее.
Чаще всего люди скандалят, если долго не получают заказ. Тогда начинаются истерики и крики. Менеджер должен в таких ситуациях успокаивать всех, но так получается редко.
К сожалению, лично у меня не получалось дистанцироваться от таких вещей. Постоянно кажется, что ты виновата и сделала что-то не так. Хотя обычно долгое ожидание вообще не зависит от работников.
Ты просто делаешь свою работу максимально быстро, но этого недостаточно во избежание различных скандалов и проблем. Что хорошее может произойти на работе Хорошие моменты тоже были, но скандалы и стресс затмили всё прекрасное. Мне попался очень хороший коллектив.
Конечно если не учитывать ту девушку, которая меня обучала. Мы и сейчас с некоторыми бывшими коллегами общаемся. Помню, что мы постоянно подбадривали друг друга, так как работа очень тяжелая.
Почти все мои бывшие коллеги уже уволились. Текучка кадров огромная, и никто не рассматривает эту работу как постоянную. В месяц я зарабатывала около 25 тысяч рублей.
Зарплата не самая большая конечно. Но в нашем городе они в принципе не самые большие, так что я не жаловалась. Сначала обещали всякие премии, но их почти никогда не было.
Такая вот корпоративная система. Да, там довольно легко можно подняться по карьерной лестнице, и стать менеджером. Но я такие перспективы даже не рассматривала.
Видела своими глазами, как сложно выполнять эти функции. Да и постоянно успокаивать истеричек мне не хотелось. Но в рекламах постоянно говорят о том, как классно там работать.
И как легко получить повышение. Просто нужно понимать, что эта работа, мягко говоря, не для всех. Нужно иметь железные нервы, и умение не воспринимать претензии на свой счет.
Вот тогда работать вполне можно. Что я не делала бесполезные траты на протяжении всего времени, что работала в ресторане. Объяснение этому простое — мы все жили на работе, и никакой другой жизни у нас не было.
Поэтому, наверное, мы так сильно и сдружились в коллективе. Также я кушала на работе, и часто привозила что-то к себе домой. Поэтому за год я успела похудеть, а потом набрать вес обратно.
Ну и, конечно, увидеть высыпания на своем лице от нездоровой пищи. Кушать мы могли по 30 минут в день, комната для обеда была уж очень маленькой. Поэтому мы ели прямо на лестнице.
Даже тяжело представить, насколько сильно у меня выработалась стрессоустойчивость за почти год работы. Работа в KFC ставит тебя перед сложным выбором.