Для сравнения, средний размер заработной платы в Германии ~58 000 € брутто/год, а в Гессене ~ 63 000 € брутто/год.
Зарплаты в Германии в 2024 году
Налог на доходы физических лиц в Германии взимается по прогрессивной ставке, которая зависит от размера дохода налогоплательщика и попадания в одну из пяти доходных зон. Работодатель выступает в роли налогового агента сотрудника. Однако это правило не применяется, если у супругов имеется несколько источников дохода. В таком случае предполагается, что их совокупный доход превышает установленную законом сумму. Факторы, влияющие на зарплату Зарплата работников на одной и той же должности может различаться по нескольким факторам: Место пребывания: В более крупных городах Германии обычно предлагаются более высокие доходы, но соответствующие расходы тоже будут выше, чем в провинции. Образование: Стране требуются высококвалифицированные специалисты.
Особенно востребованы люди с дипломами в области информационных технологий, математики, инженерных наук.
Сумма, которую я увидел у Нильса, меня удивила. Живет один, жены нет, детей нет. Можете себе представить? Многие мне не поверили.
Откуда такая мизерная зарплата для столь высококвалифицированного работника? Ведь в представлении большинства наших соотечественников все разработчики в Германии деньги просто лопатой гребут. Особенно, если они работают в финансовой сфере. Какие 3300??? Вот и levels.
Так сколько в реальности получают разработчики в Германии? И почему Нильс получает настолько мало? Начну с того, что «средняя зарплата разработчика в Германии» - это вредное понятие без множества уточнений. Само по себе оно ничего не отражает, также, как и понятие «средний возраст рождения ребенка для женщины в России». Если посмотреть на данные статистики , то средний возраст матери в 2017 году в России был 28,5 лет.
Но на самом деле ситуация с возрастом рождения выглядит примерно так: Этот график уже многое объясняет. Видно, что есть явные пики для первого, второго и третьего детей. После ознакомления с графиком, цифра 28,5 лет выглядит, как «средняя температура по больнице, «включая морг». Точно такая же ситуация и с «зарплатами разработчиков в Германии». Есть разные факторы, которые сильно влияют на размер компенсации.
И одни из главных — это размер компании и её местонахождение. Условно всех работодателей в Германии можно разделить на три группы. Группа 3. Небольшие и средние немецкие компании, ориентированные на локальный рынок. Находятся в регионах.
Требования к кандидатам невысокие. Знание английского не требуется. Платят мало по меркам Берлина и Мюнхена , но эта зарплата считается хорошей для своей местности. Сколько люди зарабатывают в таких компаниях, можно узнать, если посмотреть данные по зарплате в среднем немецком городе. Для примера я возьму Эрфурт — столицу земли Тюрингия.
Однако и эта цифра вполне себе реально достижима, в том числе и для иностранцев, работающих в Германии. Как видите, золотых гор нет. Много народу зарабатывает сравнительно мало. Вот такая ситуация. В качестве примера — мои средние текущие расходы в месяц, чтобы можно было сравнить доходы с расходами. Аренда жилья — 650.
Следует отметить, что в этой стране есть также необлагаемый минимум, который составляет 10000 евро на человека в год. Например, если общий доход семьи не превышает 18000 евро в год, они освобождаются от всех видов выплат.
То есть принцип таков: чем больше человек зарабатывает, тем больше он и платит. Как налоговая служба рассчитывает сумму подоходного налога? У налоговой инспекции установлена задача по взысканию сумм выплат в пользу государства. Она должна следить за тем, чтобы не допустить ошибок, в результате которых государство отказалось бы от доходов, на которые оно имеет право. Таким образом, налог на заработную плату предназначен для удержания сумм с зарплаты работающего населения. Государство получает часть отчислений, которые ему причитаются, непосредственно от источника - работодателя. Он также несет ответственность перед казной за слишком маленькие суммы удержанного и уплаченного подоходного налога. Возможна и обратная ситуация, когда у работника есть претензия к инспекции по переплате, что также требует подтверждения. Как вернуть чрезмерный налог на заработную плату?
Работодатель рассчитывает размер налогов в Германии по двум компонентам: официальные таблицы налога на трудоустройство для надбавок, единовременных сумм и т. В конце года по декларации можно вернуть излишне взысканные суммы. Можно использовать специальное программное обеспечение или нанять бухгалтера для решения данного вопроса по составлению декларации. Если сотрудник не хочет подавать декларацию, он должен, по крайней мере, следить за тем, чтобы его вычеты были точными и не возникало ситуаций по излишней уплате сумм. Налоговый калькулятор заработной платы для работников и самозанятых Заработная плата и налог с нее, надбавка за солидарность и расходы на здравоохранение, долгосрочное обслуживание, пенсию и страхование по безработице снижают чистую заработную плату сотрудника. Если работник хочет понять, каковы вычеты из брутто-зарплаты и как эти значения изменяются с увеличением дохода, он может получить ответ с помощью калькулятора налога на заработную плату. Налоговая декларация подается сотрудником самостоятельно, заполняется вручную, или на спецбланках либо с помощью компьютерного программного обеспечения.
Средняя и минимальная зарплата в Германии по профессиям
У многих дома есть специальная большая коробка для чеков. Раз в год люди семьями садятся разгребать эту коробку, чтобы найти обоснования для вычетов. Мастера налоговой оптимизации могут получить от государства назад тысячи евро. В декларации надо просто указать суммы, с которых вы просите списать налог. Обычно налоговая верит на слово, но выборочно проверяет тех, кто просит вычет. Деньги перечисляют прямо на карту спустя пару недель после сдачи декларации.
Мы с женой переехали в Германию в 2017 году. С точки зрения правительства Германии, это такие подъемные для высококвалифицированных мигрантов, которые приезжают в страну по голубой карте. Сумма определяется на основе вашей декларации. Нам вернули стоимость авиабилетов, аренды временного жилья и некоторые другие траты. Налоговый консультант пошутила: «Пускай ваша супруга купит себе помаду».
Декларацию за 2018 год мы с женой подавали по отдельности. Меня волновало то, что я официально работаю в России как ИП, но в ее декларации указан как безработный. Я решил быть честным перед немецким государством и указал в декларации свой российский доход. Я психологически был готов заплатить немецкие налоги со своего российского дохода, но немецкая налоговая решила иначе.
Соответственно вырастает ставка ежемесячного Lohnsteuer. Следует учитывать, что под налог рассчитывается не вся заработная плата.
Налогом облагается только та часть, которая определена налоговым классом. Первоначально был введен, как временная мера, призванная способствовать солидарности, окончательному объединению земель Германии. Средства направляются на помощь в восстановлении и развитие земель бывшей ГДР. Эти земли до сих пор отстают в развитии по всем экономическим показателям. Все ресурсы с промышленностью оказались в Западной ФРГ. Вдобавок, плановая социалистическая экономика, распространяемая на территории ГДР, отсутствие рыночного спроса и предложения, равновесной цены на рынке.
Вот поэтому и решили прогрессивные умы западной ГДР вести солидарный налог на развитие этих земель. Сам налог неоднократно обсуждался в прессе и на уровне власти. Но в итоге Федеральный финансовый суд Германии признал, что солидарный налог не противоречит конституции страны. С 1991 года он составлял 7,5 процента со всех доходов физических и юридических лиц. На настоящий момент ставка равняется 5,5 процента. Эту часть отнимают от уплаченного ежемесячного налога Lohnsteuer.
Ставка налога может быть меньше для лиц, имеющих детей. Что также определяется налоговым классом. Kirchensteuer — церковный налог в Германии. Этот налог платят лишь верующие жители страны. К их числу относят протестантов и католиков. Их католическая церковь является государственной и облагается налогообложением.
Мусульмане, православные, буддисты, атеисты церковный налог не платят. В различных землях Германии процент этого налога составляет от 8 до 9. Демократичность этого налога также неоднократно обсуждалась. На настоящее время католиков в стране насчитывается около 30 процентов. Чуть меньше насчитывается протестантов.
Однако стоит отметить, что зарплаты могут значительно различаться в зависимости от ряда факторов, таких как профессия, уровень квалификации, опыт работы и регион проживания. Факторы, влияющие на зарплату: Профессия и отрасль: Некоторые профессии, такие как инженеры, врачи, IT-специалисты и финансовые аналитики, обычно имеют более высокие зарплаты, чем другие отрасли. Уровень квалификации и опыт работы: Чем выше уровень образования и больше опыта работы, тем больше вероятность получения высокооплачиваемой работы. Регион: Зарплаты могут различаться в разных регионах Германии. Например, в городах, таких как Мюнхен или Франкфурт, где стоимость жизни выше, зарплаты обычно также выше. Тенденции: В последние годы в Германии можно наблюдать определенные тенденции в развитии рынка труда и уровне зарплаты. В связи с нехваткой специалистов в некоторых отраслях, возрастает конкуренция за квалифицированных работников, что может приводить к росту зарплат. Кроме того, в свете изменений в законодательстве и роста социального сознания, вопрос равноправия и справедливости в оплате труда также становится все более актуальным. Несмотря на это, следует отметить, что зарплаты в Германии имеют свои особенности и не всегда отражают абсолютное благосостояние. Высокие стандарты жизни и социальная защищенность, характерные для Германии, также влияют на уровень зарплат и распределение доходов. Средний уровень зарплаты в Германии составляет около 3 994 евро в месяц, но фактическая зарплата может значительно различаться в зависимости от профессии, уровня квалификации, опыта работы и региона. В то же время, развитие рынка труда и социальные изменения оказывают влияние на тенденции в оплате труда. А что по минималке?
Данный механизм нарушать не планируется. Эта же комиссия будет отслеживать состояние экономики и проведет расчет окончательно даты вероятного повышения минимальной зарплаты до 12 евро за час. Уже с 1 января вступит изменение о равной ставке для квалифицированных и неквалифицированных работников. Решение о повышении минимальной ставки до 12 евро в час носит исключительно политический характер, и при отрицательной тенденции в экономике рискует отыграться назад. Средняя зарплата в Германии в 2022 году В марте 2021 года Германия открыла свой рынок труда для иностранных граждан. Теперь люди со средним уровнем профессиональных навыков легче могут получить вид на жительство и найти работу. Эта новость подогрела интерес к средней заработной плате человека, проживающего в одной из самых благополучных стран мира. Уникальность Германии в том, что средняя зарплата как показатель экономики нигде не фиксируется. При оценке стабильности экономического развития государство отталкивается от минимальной тарифной ставки. Средняя оплата труда зависит от огромного количества факторов: регион и отрасль народного хозяйства; пол и уровень образования; размер компании; другие факторы, в том числе политические. Самым разительным является сравнение средней оплаты труда мужчин и женщин. В Германии считается нормальным, что мужская средняя зарплата в несколько раз больше женской.
Рейтинг стран по средней зарплате (после уплаты налогов) и с учётом разницы цен между странами
Минимальная заработная плата в Германии с 1 января 2017 года составляла уже 8,84 евро в час. В течение 2017-2018 годов был предусмотрен переходный период для некоторых отраслей экономики, в которых действовали пониженные ставки почасовой оплаты: 8,60 евро — агросектор, садоводство, лесное хозяйство; 8,75 евро — прачечные услуги, мясная промышленность; 8,50 евро — разносчики газет. Вместе с тем следует знать, что некоторые категории работников в Германии зарабатывают за час своего труда сумму, которая будет меньше официальной минимальной зарплаты. Это: несовершеннолетние наемные рабочие без профессии — грузчики, упаковщики; практиканты последипломной практики или сотрудники со стажем работы менее трех месяцев; учащиеся в Дуальной системе образования Ausbildung на автомеханика, электрика; члены волонтерских социальных программ ; работники на дому и предприниматели. Контроль соблюдения закона о минимальной зарплате осуществляет Таможенное управление Германии, отдел финансового контроля над нелегальной занятостью.
Нарушение закона предусматривает для работодателей штрафы максимальный — в полмиллиона евро и угрозу запрета деятельности компании в данной отрасли. Определенный интерес представляет так называемая Minijob — практика минимальной занятости 50 часов в месяц с выплатой минимальной месячной не более 450 евро или годовой не более 5400 евро зарплаты. Отчисления в пенсионный фонд делаются по желанию работника.
В ближайшие 10-20 лет число работоспособных коренных немцев упадет до 5 млн человек. Нация неуклонно стареет — потребление и гедонистические ценности не позволяют заводить семью многим немцам. Высококвалифицированным пенсионерам на смену приходят мигранты, не имеющие какого-либо образования. Канцлер Олаф Шольц заявил следующее — «Этот кризис не закончится через несколько месяцев, мы готовимся к тому, что ситуация в ближайшем будущем не изменится». Средняя зарплата в Германии в 2022 году Прогноз экономической обстановки не очень положителен, однако контролируемое обрушение немецкой экономики будет медленным. Это означает, что средняя заработная плата в Германии будет сохраняться на относительно высоком уровне еще десятки лет. Также страна будет открыта для мигрантов, поэтому проблем с трудоустройством не возникнет.
Это один из параметров, по которым выбирается государственная медицинская страховка в Германии. Ещё столько же по этой страховке платит работодатель. Обязательно страхование на случай беспомощности — Pflegeversicherung Если человек болен, лечение покрывает медицинская страховка. Но если человек стал инвалидом, ему нужен постоянный уход. На этот случай в Германии действует обязательная страховка — Pflegeversicherung. Чем больше детей, тем процент меньше. Остальное — сотрудник. Страховка от безработицы — Arbeitslosenversicherung И, наконец, взносы по страхованию от безработицы. Ограничение по социальным взносам Для взносов по социальным страховкам существуют максимальные лимиты. При достижении определённой зарплаты взносы по медицинской страховке и прочим фиксируются и больше сколько бы не зарабатывал человек, не растут. Каждый год эти лимиты пересматриваются, как правило, в сторону увеличения. Плюс по той же методике вычисляется Pflegeversicherung. Но не забываем, что ещё столько же в кассы вносит работодатель. У страховки от безработицы и сборов пенсионного фонда лимиты выше и зависят от земли. Расчёт нетто зарплаты в Германии — нетривиальный процесс! Примеры нетто зарплат Теперь, когда большая часть читателей достаточно утомилась от потока процентов и цифр, и прониклась сложностью расчёта нетто зарплаты в Германии, можно привести парочку примеров, типичных для мигрантов. Но на годовой размер взносов это не влияет.
Эмигранты, которые переехали из стран бывшего СССР, не знали немецкого языка. Они работали поварами, сантехниками, грузчиками, парикмахерами и официантами. Можно воспользоваться их опытом и посмотреть подобные вакансии. Но нужно понимать, без знания языка, устроиться на высокооплачиваемую работу почти нереально. Сезонный заработок — это лотерея. Некоторые работодатели честно соблюдают трудовой кодекс. Другие же заставляют работать ночью, требуя постоянные переработки. Обещанное в объявлении комфортное жилье, как правило, оказывается койко-местом в общежитии. Чаще всего трудоустройство мигрантов без знания языка носит нелегальный характер. В итоге работнику грозит депортация с постоянным запретом на возвращение. Кроме этого, работодатель юридически не имеет никаких обязательств и может просто отказаться выплатить заработанные деньги. Все-таки для собственной безопасности лучше знать хотя бы английский язык. Никто не может предсказать, какие люди встретятся на новом месте, и чем это будет грозить. Сравнение оплаты труда мужчин и женщин в Германии Зарплата в Германии сильно зависит от гендера. Хотя феминизм здесь активно борется за равноправие женщин. Это самая большая разница доходов у мужчин и женщин во всем Евросоюзе. Причина в таком разрыве кроется в том, что женщины чаще всего работают неполный день. Они занимаются домом, семьей и детьми. В итоге к 40 годам женщины имеют мало опыта в профессии. Кроме того, наблюдается меньшая заинтересованность в карьерном росте. Женщины реже просят о повышении. По официальной статистике, разница доходов у мужчин и женщин постепенно сокращается Например, в 2012 году она составила 670 евро, в 2017 году — 634, а в 2021 — уже 568. Неравенство сглаживается за счет того, что все больше женщин занимает руководящие посты. Особенности налогообложения в Германии В Германии принята прогрессивная шкала налогообложения.
Особенности жизни в Берлине
Зарплата после уплаты налогов: € 10,8 млн в год или € 900 тыс. в месяц. Средняя заработная плата до вычета налогов в Германии в 2021 году составляет 56 985 евро. Нетто – значит на руки, после уплаты всех причитающихся налогов и социальных взносов.
Средняя зарплата в Германии: о чем говорят цифры
- Средняя зарплата по землям Германии — 2023 г.
- Нетто зарплаты в Германии: что остаётся после налогов
- Средняя зарплата в Германии
- Зарплаты в Германии в 2024 году: средняя и минимальная
Средняя зарплата в Германии в 2022 году
– Средняя зарплата в Германии составляет примерно 3000 евро в месяц до вычета налогов. Размер средней зарплаты в месяц после уплаты налогов в Германии в 2022 году устанавливается в евро и также зависит от семейного положения работника. Какие зарплаты в Германии в 2021 году: МРОТ (минимальная), средняя и по профессиям. Это налог на заработную плату. Зарплата в Германии после уплаты налогов В Германии средняя зарплата определяется после уплаты налогов. Сумма налога зависит от налогового класса, который определяется с учетом конкретной ситуации и семейного положения гражданина. Зарплаты. Средняя зарплата до вычета налогов — 3800€ (349 448 р.). После вычета налогов — около 2400€. Это зарплата человека со средним специальным или высшим образованием при восьмичасовом рабочем дне. 11 мая 2023 в 7:21. Средние зп после уплаты налогов в разных странах мира.
Зарплаты в Германии по профессиям: средние и минимальные после уплаты налогов
По опыту могу сказать, что 3440 евро — это вполне себе обычный доход какого-нибудь инженера или программиста с 5 годами опыта, или начинающего врача, или опытного преподавателя 15 лет стажа. Если брать только людей с высшим образованием, то медианный нетто доход среди них — 2541 евро в месяц. Однако и эта цифра вполне себе реально достижима, в том числе и для иностранцев, работающих в Германии. Как видите, золотых гор нет. Много народу зарабатывает сравнительно мало.
Вот такая ситуация. В качестве примера — мои средние текущие расходы в месяц, чтобы можно было сравнить доходы с расходами.
Скорее всего, переходный период, в течение которого все работодатели воспримут новшество, займёт ещё несколько лет. Сегодня власти вынуждены выискивать нарушителей, не желающих платить своим работникам нужную сумму. Работодатели прибегают к разным ухищрениям, дабы обмануть государство, например, указывают в ведомостях меньшее количество проработанных часов. Подобные нарушения уже приобрели массовый характер, а выявлять их довольно тяжело. Но те компании, которые все-таки «попались» на махинациях с зарплатами, вынуждены платить огромные штрафы, до 500 000 евро. Сами работники, которых обманывают наниматели, вправе обратиться за помощью в профсоюзные организации либо привлечь к решению своих проблем соответствующие государственные органы. Основные виды налогов Статистика говорит, что в среднем каждый немец ежегодно выплачивает в государственную казну около 12000 евро.
Данный налог был введён в Германии в 1991 году для поддержки восточных земель после объединения страны.
Пятый налоговый класс из обзора также предназначен для супругов. Если один из двух партнеров подчиняется налоговому классу 3 по требованию обоих супругов, другой переводится из 4-й категории в налоговую группу 5. Из обзора налоговых классов уже ясно, что категории 3 и 5 предназначены для супругов, чья зарплата значительно варьируется. В таблице классов указано, что налоговый код 5 применяется к партнеру, который зарабатывает меньше. Соответственно, вычеты по налоговым категориям существенно различаются: лимит налога на заработную плату в 5-м классе в 2018 году соответствует сумме 1272,99 евро. Зарплатный класс 6 Шестой и последний в таблице класс заработной платы предназначен для работников, которые получают доход от нескольких работодателей одновременно.
У сотрудника должен быть вычтен налог нанимателем, выплачивающим более низкую сумму. Реклама Даже пенсионеры, которые хотят по-прежнему продолжать работать и одновременно получать пенсию, относятся к шестому налоговому классу. Налог в рамках данной категории особенно высок, так как нет льгот. Вычеты В Германии также предусмотрены специальные налоговые вычеты, которые позволяют снизить нагрузку на зарплату сотрудников. К ним относятся следующие расходы: алименты; расходы родителя-одиночки на воспитание ребенка до 16 лет; оплата обучения за себя и повышения квалификации; страховые и благотворительные взносы в счет заведений Германии; рабочие расходы; чрезвычайные расходы. Ставки налога на заработную плату и страхование Подоходный налог различных классов частично связан с тем, является ли работник юридически или индивидуально застрахованным. Для работников, на которых распространяется обязательное страхование, отчисления на медицинскую страховку в первом из налоговых классов составляют 14,6 процента.
Индивидуально застрахованные работники обычно должны платить более высокие значения налога с зарплаты в процентах в Германии. Следует отметить, что в этой стране есть также необлагаемый минимум, который составляет 10000 евро на человека в год. Например, если общий доход семьи не превышает 18000 евро в год, они освобождаются от всех видов выплат. То есть принцип таков: чем больше человек зарабатывает, тем больше он и платит. Как налоговая служба рассчитывает сумму подоходного налога?
Мы изучили данные сервиса Capology и рассказываем, кто сколько зарабатывает.
Но сначала — небольшое предупреждение: все данные, предоставленные сервисом, приблизительные — основаны либо на открытых данных, либо на данных самого сервиса. Все суммы, приведённые в тексте, взяты с сайта. Летняя ситуация, когда «ПСЖ» хотел его продать, а футболист не хотел уходить, крутилась как раз вокруг этих дополнительных миллионов: семья игрока убеждала его остаться, даже если он не будет играть, чтобы получить выплаты. Но в итоге Мбаппе остался, играет, спокойно получает зарплату и бонусы.
Зарплата, льготы, выходные и все о работе в Германии в 2023 году
Средняя зарплата в Германии По сведениям Федерального статистического управления, средняя зарплата в Германии в 2023 году составляет 4 105 евро в месяц до уплаты налогов брутто. Средние зарплаты в Германии по профессиям и отраслям. 11 мая 2023 в 7:21. Средние зп после уплаты налогов в разных странах мира. 2 780 евро/мес. после вычета налогов. Так что можно уехать учиться в Германию, будучи абсолютно средним россиянином. Это означает, что средняя зарплата в Германии после уплаты налогов окажется меньше.
Нетто зарплаты в Германии: что остаётся после налогов
Вот поэтому и решили прогрессивные умы западной ГДР вести солидарный налог на развитие этих земель. Сам налог неоднократно обсуждался в прессе и на уровне власти. Но в итоге Федеральный финансовый суд Германии признал, что солидарный налог не противоречит конституции страны. С 1991 года он составлял 7,5 процента со всех доходов физических и юридических лиц. На настоящий момент ставка равняется 5,5 процента. Эту часть отнимают от уплаченного ежемесячного налога Lohnsteuer. Ставка налога может быть меньше для лиц, имеющих детей. Что также определяется налоговым классом. Kirchensteuer — церковный налог в Германии. Этот налог платят лишь верующие жители страны.
К их числу относят протестантов и католиков. Их католическая церковь является государственной и облагается налогообложением. Мусульмане, православные, буддисты, атеисты церковный налог не платят. В различных землях Германии процент этого налога составляет от 8 до 9. Демократичность этого налога также неоднократно обсуждалась. На настоящее время католиков в стране насчитывается около 30 процентов. Чуть меньше насчитывается протестантов. Некоторые люди могут целенаправленно покидают официальную католическую церковь, чтобы избежать лишних отчислений. Вообще для отказа от официальной религии верующим необходимо лично заявить отказ в районном суде или органах Загса.
Причем перед этим обязательным является получение консультации у местного священника, который постарается всеми силами убедить вас не покидать лоно церкви. После официального отказа граждане исключаются из рядов верующих и больше не имеют права участвовать в священных таинствах. Однако, посещать храм им не запрещается. По-моему, воспитательное значение в уплате этого налога все — таки имеется. Вера всегда сплачивала людей и всегда имела своё дисциплинирующее воздействие. При возникновении трудностей при заполнении налоговой декларации можно обратиться к налоговому консультанту — Steuerberater.
Вместе с тем следует знать, что некоторые категории работников в Германии зарабатывают за час своего труда сумму, которая будет меньше официальной минимальной зарплаты. Это: несовершеннолетние наемные рабочие без профессии — грузчики, упаковщики; практиканты последипломной практики или сотрудники со стажем работы менее трех месяцев; учащиеся в Дуальной системе образования Ausbildung на автомеханика, электрика; члены волонтерских социальных программ ; работники на дому и предприниматели. Контроль соблюдения закона о минимальной зарплате осуществляет Таможенное управление Германии, отдел финансового контроля над нелегальной занятостью.
Нарушение закона предусматривает для работодателей штрафы максимальный — в полмиллиона евро и угрозу запрета деятельности компании в данной отрасли. Определенный интерес представляет так называемая Minijob — практика минимальной занятости 50 часов в месяц с выплатой минимальной месячной не более 450 евро или годовой не более 5400 евро зарплаты. Отчисления в пенсионный фонд делаются по желанию работника. Таким образом, размер зарплаты при Minijob нетто практически совпадает с брутто. Каждый гражданин Германии имеет право на одну Minijob, например, подработка сантехником или электриком.
Вот что нам говорит официальное статистическое ведомство Германии с названием Statistisches Bundesamt. Среднестатистические немцы зарабатывают в год 4100 евро брутто — до уплаты налогов. Это означает, что средняя зарплата в Германии после уплаты налогов окажется меньше. Обстановку спасает тот факт, что немцам выплачивают отпускные, рождественские премии, бонусы. Они в средней зарплате не учитываются.
Доходы немцев по регионам страны Германия, как и все развитые страны, имеет собственное территориальное деление. По форме государственного устройства Германия является федеративной республикой с парламентской формой правления.
После официального отказа граждане исключаются из рядов верующих и больше не имеют права участвовать в священных таинствах. Однако, посещать храм им не запрещается.
По-моему, воспитательное значение в уплате этого налога все — таки имеется. Вера всегда сплачивала людей и всегда имела своё дисциплинирующее воздействие. При возникновении трудностей при заполнении налоговой декларации можно обратиться к налоговому консультанту — Steuerberater. Таких профессионалов в стране достаточно много.
Их услуги обычно оцениваются процентов в отношении суммы, которую удалось вернуть. В перечень взносов по социальным страховкам обычно включаются: Krankenversicherung — медицинская страховка. Работники могут выбрать частную или государственную медицинскую страховую компанию. Все зависит от размера зарплаты.
Для мигрантов рекомендуют заключать договор сначала с государственной страховой компанией. Затем легче будет перейти в частную компанию, если позволяет размер заработной платы. В соответствии с государственной страховкой работник обязан заплатить от 7,3 до 8,2 процента от зарплаты. В случаях, когда страховые фонды компании ниже установленных норм, страховка может обойтись на 1,4 процента дороже установленной суммы.
Rentenversicherung — пенсионное страхование. Страховые взносы в пенсионный фонд Германии составляют 9,35 процента от заработной платы работника. Точно такую же сумму платит работодатель Pflegeversicherung — страхование на случай беспомощности. Страховка, которая взимается на случай полной потери работоспособности.
Например, в случае получения инвалидности, когда за человеком требуется уход. Взносы составляют 1, 275 процента от брутто — зарплаты. Исключением являются бездетные лица, достигшие возраста 23 лет. Такие лица платят на 0,25 процента больше.
Arbeitslosenversicherung — страхование от безработицы. Почти все работники платят 1,5 процент с заработной платы на случай потери работы. Исключение составляют только военные, чиновники и лица, зарабатывающие меньше 450 евро в месяц.