Разрыв между ожидаемой и предлагаемой зарплатой достигает 47 тысяч рублей, и это стало главной причиной отказа при приеме на работу. Проанализировали 8 464 зарплаты в первом полугодии 2023 года — рассказываем, что получилось.
Пенсия.PRO
За последние 6 месяцев зарплаты российских IT-специалистов выросли в среднем на 6,2%, подсчитал портал «Хабр Карьера». Хабр Карьера подтверждает данные на основе своего анализа зарплат айтишников. Средняя зарплата в России составляет 73 тысячи рублей, заявил во время отчета правительства в Госдуме премьер-министр РФ Михаил Мишустин. По данным калькулятора зарплат Хабр, в I полугодии 2023 года медианные зарплаты бэкенд-разработчика на Java составила 213 101 руб, а на C# — 208 4599 руб. Средняя зарплата IT-специалистов в РФ начала снижаться: в июле—декабре 2023 года она сократилась на 15%, подсчитали в «Хабр Карьере». Медианная зарплата IT-специалистов сейчас — 141 000 ₽, это на 15% меньше, чем в первом полугодии 2023, когда рост был 10%.
Дневники трат
Самое простое, с чего можно начать, — это вёрстка и создание сайтов, а потом постепенно расширять свои знания, стек технологий и браться за более сложные проекты. Что по деньгам. По данным Хабр Карьеры, средняя зарплата у фронтенд-разработчиков — 166 000 рублей. При этом зарплата мидла почти в три раза выше, чем у джуниора, а перейти на эту позицию можно уже после полугода работы.
Поделиться Зарплаты опытных ИТ-специалистов в России падают с катастрофической скоростью. Виноваты «джуны» и «миддлы» Зарплаты российских ИТ-специалистов высокого уровня стремительно сокращаются.
Работодатели перестали ценить их как сотрудников и предпочитают нанимать «джуниоров» и иногда «миддлов». И те, и другие требуют меньше денег за свою работу, плюс в России больше нет дефицита ИТ-специалистов именно благодаря «джунам» — специалистом начального уровня можно стать всего за месяц, пройдя обучение в режиме онлайн. Опыт обесценивается Российская ИТ-сфера столкнулась с резким падением зарплат старших специалистов «сеньоров». Как пишет РБК , в августе 2022 г. Ситуация на рынке усугубляется тем, что падение зарплат опытных айтишников случилось впервые в 2022 г.
Но, даже несмотря на падение, зарплата подавляющего большинства российских ИТ-специалистов высокого уровня осталась на очень хорошем уровне по сравнению с другими специальностями. В среднем они получают 160 тыс. Одновременно с этим вырос и минимальный уровень предлагаемых «сеньорам» зарплат.
Что по деньгам. По данным Хабр Карьеры, средняя зарплата у фронтенд-разработчиков — 166 000 рублей.
При этом зарплата мидла почти в три раза выше, чем у джуниора, а перейти на эту позицию можно уже после полугода работы. Сейчас на сайте HH.
Вам никто не пойдёт навстречу, и никто не даст вам больше прав, чем выгодно капиталу. Ваше недовольство ни для кого не секрет, просто у угнетающих вас групп людей противоположные интересы. Обсуждайте свою зарплату с коллегами. Не скрывайте, что вас повысили, организовывайтесь хотя бы в чатах Telegram для обсуждения действий компании.
Привлекайте внимание коллег, если вас пытаются уволить. Пишите о ситуации на иностранных ресурсах. В конечном итоге, постоянно требуйте от компаний повышения условий труда. Не нужно ложиться грудью на амбразуру, и нарываться на увольнение ради великого дела, просто говорите о политике компании и о принятых в ней решениях хотя бы между собой. Нарушайте навязанную вам установку молчать. Чем чаще и громче вы говорите об этом, тем большее количество работников вас услышит, и задумается о необходимости каких-то изменений.
Уже пару раз за последнее время я натыкаюсь на рассуждения о создании профсоюза IT, и в ответ слышится беспомощное брюзжание о невозможности создания сильного профсоюза в современных реалиях. Спешу сообщить, что законы, регулирующие действия профсоюзов, приняты правящим классом, направлены против наших интересов и никогда не будут изменены в лучшую для нас сторону по желанию левой пятки.
В России усилилось зарплатное расслоение в IT-отрасли
По данным Хабр Карьеры, средняя зарплата ML-разработчика — 171 000 рублей. Компания Хабр Карьера провела исследование зарплат российских IT-специалистов в первом полугодии 2022 года. Зарплаты топовых специалистов достигают 800 тысяч ₽. квалифицированные сотрудники активно уходили в другие компании все эти 15 лет. Разрыв между ожидаемой и предлагаемой зарплатой достигает 47 тысяч рублей, и это стало главной причиной отказа при приеме на работу.
Исследование: Зарплаты ИТ-специалистов в III квартале 2023 года
Если верить опросу «Хабр Карьеры» за 2022 год, программисты на Java в среднем получают 180 000 рублей. Средняя зарплата IT-специалистов в России снизилась на 15% за июль-декабрь 2023 года, причем некоторые позиции потеряли четверть своей заработной платы. анонимный сервис опросов IT-специалистов относительно их зарплат.
Зарплаты айтишников упали в 2023 году и продолжают снижаться
Аналитики журнала считают, что основной спад пришелся на нестоличные регионы и затронул разработку, дизайн и тестирование. Снижение зарплат стало одним из признаков насыщения рынка, где преобладают молодые специалисты. Они больше стремятся к накоплению опыта, чем к высоким заработкам.
Согласно исследованию "Хабр Карьеры", средняя зарплата IT-специалистов в России во втором полугодии 2023 года составила 141 тыс. Это снижение в основном затронуло регионы и разработку, дизайн и тестирование программного обеспечения. Источник фото: Фото редакции Падение доходов было замечено самими IT-специалистами, по результатам опроса, которые проводились в прошлом году. Продакт-менеджер "Хабр Карьеры" Артем Зыза считает, что снижение доходов связано с насыщением рынка молодыми специалистами, которые в первую очередь ищут опыт работы, а не высокую зарплату.
Разработка На сайте hh. В ноябре 2023 телеграм-канал Python Jobs поделился более чем 70 вакансиями. Почти каждая шестая вакансия — Java-разработчик. В тройку востребованных стеков также вошел PHP. По данным исследования Price. Востребованные языки по данным исследования компании «Технократия» О том, какой язык программирования выбрать, рассказали в статье. Фронтенд-разработчик Фронтенд-разработчик создает видимую часть сайта или веб-приложения, с которой взаимодействует пользователь.
Давайте разберём подробнее каждый фактор и посмотрим данные из разных источников. Локация: где больше платят и где больше работы По статистике «Хабр Карьеры» за 2021 год: В Москве средняя зарплата айтишников — 191 000 рублей. В Санкт-Петербурге — 165 000 рублей. В других регионах — 130 000 рублей. Хорошие новости: уровень зарплат растёт не только в мегаполисах. В 2021 году GeekBrains провёл исследование востребованности айтишников в разных регионах России. Вот несколько выводов: После Москвы и Санкт-Петербурга самый большой спрос на айтишников в Новосибирской области.
Кто зарабатывает больше в IT-компаниях
- Как события прошлых трёх лет повлияли на зарплаты в IT?
- Похожие публикации
- Зарплата и вакансии в ИТ весной 2024 года
- Во второй половине 2023-го в российском IT на 15% снизились зарплаты | РБК Тренды
📉 Cитуация на рынке труда в IT: зарплаты и куда все катится в 2023 году
Еще осенью 2023 года IT-профессии входили в список самых желанных и высокооплачиваемых. Самыми популярными вакансиями были программист, веб-дизайнер, тестировщик, разработчик игр, системный администратор. Зарплаты в этой области достигали 260 тысяч рублей. Самые высокие расценки на услуги айтишников оказались в Москве и Петербурге: 187 и 150 тысяч рублей соответственно. Больше остальных пострадали веб-дизайнеры, разработчики игр, контент-мейкеры и тестировщики. Сохранить зарплатный уровень удалось аналитикам и специалистам по безопасности. Причинами спада востребованности специалистов в IT эксперты называют большое количество выпускников и молодых специалистов в этой области.
На основе этих оценок ежегодно составляются рейтинг работодателей в ИТ-сфере. Так, были рассчитаны и выпущены рейтинги лучших ИТ-работодателей России в 2022, 2021 и 2020 году, а в 2019 году авторы подробно разобрали оценки качеств компаний. По оценке аналитиков, основная часть падения пришлась на регионы и коснулась сегментов разработки, дизайна, тестирования.
Среди них — тестировщики, менеджеры, дизайнеры, маркетологи и другие. Мы учитываем зарплаты в этих специализациях, когда собираем исследование. Без изменений Не изменились зарплаты аналитиков и специалистов информационной безопасности. Вакансия, в которой сейчас предлагают самую высокую зарплату на Хабр Карьере — Разработчик нейросетей для алготрейдинга в компанию Smart Money. Если хотите успеть — откликайтесь здесь!
И это меньше чем за полгода! На рынке дефицит квалифицированных специалистов. Во время пандемии многим компаниям пришлось трансформироваться, чтобы иметь возможность конкурировать в новых условиях: диджитализировать бизнес процессы и перейти в онлайн. Эти изменения привели к резкому спросу на специалистов IT-сферы... Несмотря на это, конкуренция среди соискателей в отрасли остается достаточно низкой — количество высококвалифицированных специалистов меньше, чем требуется на рынке. Это позволяет опытным кандидатам повысить требования к уровню зарплаты и условиям труда Владимир Корицкий, Коммерческий директор «Работа. Например, по данным «Работа. Даже технические директора получают меньше — 238 000. Но это по их данным. Go-разработчикам — на уровне 195 000, а еще в июне была 165 000. Продакт-менеджерам — 171 000 рублей в месяц, хотя еще в июне предлагали 156 000. Зарплаты в вакансиях растут как цены на квартиры во время льготной ипотеки. Цифры похожи на те, что есть в отчете HeadHunter для СNews за август и апрель , где они рассматривали самые дорогие вакансии августа. В отчете говорилось, что примерно 43 000 вакансий начинается от 170 000 рублей, а 800 вакансий — от 345 000. Среди них: Go-разработчики — зарплаты от 200 000 рублей. Например, аутсорсинговая ИТ-компания Andersen искала разработчика Golang и предлагала до 330 000. Старший инженер-программист — от 250 000. Android-разработчики — до 290 000.
Сколько получают программисты в России и других странах
Superjob: зарплаты рабочих в промышленности за 5 лет выросли в 1,5. Сколько зарабатывает специалист по машинному обучению: обзор зарплат и вакансий в 2021 / Хабр. Медианная зарплата Data специалистов: сравнение данных I и III кварталов 2023 года. Средняя зарплата IT-специалистов в России снизилась на 15% за июль-декабрь 2023 года, причем некоторые позиции потеряли четверть своей заработной платы. Средняя зарплата в России составляет 73 тысячи рублей, заявил во время отчета правительства в Госдуме премьер-министр РФ Михаил Мишустин. Как подсчитали аналитики "Хабр Карьеры", медианная зарплата IT–специалистов в России во втором полугодии 2023 года составила 141 тыс. рублей.
Дневники трат
Главная» Новости» Хабр зарплата. Каждые шесть месяцев отраслевой журнал «Хабр Карьера» анализирует зарплаты сотрудников, которые работают на разных должностях в IT-сфере. Медианная зарплата IT-специалистов сейчас — 141 000 ₽, это на 15% меньше, чем в первом полугодии 2023, когда рост был 10%. По данным Хабр Карьеры, средняя зарплата ML-разработчика — 171 000 рублей. анонимный сервис опросов IT-специалистов относительно их зарплат.
Пенсия.PRO
Зарплаты джунов Джун — это выпускник или студент последнего курса технического вуза либо специальных курсов, а в некоторых случаях и самоучка. Материал по теме: Подробнее Сервис Getmatch даёт разбивку по направлениям на основе анкет, которые разработчики заполняли в конце 2022 — начале 2023. Данные на апрель 2023. Источник: getmatch Зарплата после испытательного срока, как правило, выше, но сначала его нужно пройти Проверим, что предлагает рынок, на реальных вакансиях Хедхантера. По запросу «junior-разработчик» сервис находит 987 вакансий. Но это не значит, что начинающего специалиста оценивают не дальше этих вилок. Разберём несколько вакансий — от нижней грани вилки до более привлекательных предложений. Вакансия, которая подойдёт джунам без опыта и без технического вуза за плечами. После вуза учился в Практикуме на курсе «Java-разработчик», а потом стал готовиться к собеседованиям. Много раз переписывал резюме, наводил красоту на github, изучал рынок и общался со знакомыми эйчарами. Повторял теорию, смотрел собеседования на ютубе, учил алгоритмы и просматривал свои учебные проекты — чтобы было что рассказать, когда спросят об опыте.
Прошёл два тренировочных собеседования — на Java-разработчика и алгоритмическое. В итоге прошёл на оплачиваемую стажировку в первой же компании. Мои задачи на проекте — разбираться в коде и разрабатывать фичи. Совет тому, кто готовится к собеседованиям и переживает: «Сдавайся, у тебя всё равно не получится. Теперь разозлись и докажи мне обратное». Зарплаты мидлов Мидл-разработчик — это специалист с опытом. Он может взять ответственность за небольшую задачу, предложить лучшее для неё решение и написать код так, чтобы он был понятен другим разработчикам. Адаптировать мидла в компании быстрее и дешевле, чем джуна. В марте 2023 года таких специалистов компании искали активнее всего. В Практикум пришла без технического бэкграунда, но очень хотелось заниматься разработкой, поэтому старалась не отставать от ребят, у которых такой опыт был.
Курс дал базу — она помогла устроиться на стажировку в аутсорсинговую компанию. Там была уже более интенсивная подготовка к реальным проектам. Изучали высокоуровневые фреймворки, работали с ментором, а после экзамена была практика в полноценной команде — с менеджером проекта, тестировщиками, фронтенд-разработчиками. Мне дали небольшой проект, который нужно было вести самой с минимальным контролем техлида. Пришлось с нуля продумать, какой фреймворк использовать, распределить задачи для команды, общаться с коллегами из других направлений. Полгода такой работы помогли вырасти до мидла, а ещё через пару месяцев — выйти на работу в другой аутсорс-компании. Получился нестандартный путь, потому что я миновала этап работы джуном — сейчас я архитектор ПО. Но пришлось вложить много сил. Сначала нагонять техническую базу в Практикуме, а потом каждый день по 10 часов изучать теорию и полгода практиковаться на стажировке. Это тяжелее, чем кажется, но стоит того.
Обычно кандидаты на этом этапе теряются, поэтому стоит подготовить ответы. Сначала ответить на вопрос в целом, а затем подробнее рассказать про какую-то деталь.
Рекомендуем ориентироваться на 30-45 000 рублей на старте.
Карьера Инженеры по автоматизации тестирования на Java Если не вдаваться в детали, то эти специалисты автоматизируют работу ручных тестировщиков, следят за качеством приложений, ищут дефекты и контролируют их исправление. Такие специалисты знают один из языков программирования на базовом уровне например, Java и пишут автотесты. По данным калькулятора зарплат Хабр, в I полугодии 2023 года медианная зарплата AQA engineer составляет 162 900 рублей.
А ежемесячная медианная зарплата джунов — 69 100 руб. По нашим наблюдениям, стоит ориентироваться на вилку от 40 до 50 000 рублей. Карьера Примечание от редакции: на старте карьеры зарплатная вилка будет зависеть от региона, компании, формата сотрудничества, уровня ваших знаний.
Со временем зарплата будет расти соразмерно вашему опыту и навыкам.
По словам аналитиков HeadHunter, которые приводятся в опубликованном в январе 2023 года исследовании, за последние три года медианные предлагаемые зарплаты в ИТ-вакансиях выросли на 19 000 рублей по России и достигают 72 000 рублей. В Москве средние зарплаты в вакансиях выросли на 29 000 до 109 000 рублей, в Петербурге рост за три года на 21 000 до 82 000 рублей, в Казани рост за три года составил 22 000 рублей. При этом за 2022 год динамика зарплат была не такой активной, как например, в 2021 году. Нужны программисты всех мастей, но больше всего, конечно, есть потребность в разработчиках. В других сегментах экономики совершенно точно в тренде будут должности, связанные с производством, импортозамещением, инновациями и внедрением новых технологий, - отметила карьерный консультант Ильгиз Валинуров. Максимальные зарплаты программистов в Санкт-Петербурге выросли за год до полумиллиона рублей в месяц 24 августа 2022 года компания SuperJob сообщила о том, что аналитики онлайн-сервиса по поиску работы в обзоре ситуации рынка труда в ИТ -отрасли Санкт-Петербурга проанализировали, как изменилось за полгода число вакансий и резюме в ИТ-сфере в Петербурге, и какие значимые изменения по отдельным направлениям в зарплатах в IT произошли в городе, а также выделили несколько трендов на рынке труда Санкт-Петербурга.
Динамика количества вакансий и резюме в Санкт-Петербурге SuperJob наблюдает следующие тренды на рынке труда IT в Санкт-Петербурге : Наиболее значительно сократилось число IT-вакансий для соискателей начального уровня. Большинство вакансий — для специалистов с опытом работы от 2—3 лет. Рост спроса по отношению к февралю 2022 и июлю 2021 фиксируется в сегменте информационной безопасности и защиты информации. Сокращение числа вакансий из-за рубежа. Нанимать русских программистов Западу стало невыгодно. Готовность программистов к релокации за рубеж и интерес к вакансиям иностранных компаний также значительно снизились. Наибольшую роль играют также финансовые соображения: зарплата в долларах и евро стала значительно менее привлекательной на фоне укрепления рубля. Помимо денежного вопроса повлияла и неразвитость инфраструктуры бывших союзных республик.
Подобные процессы позволяют российским работодателям нанять в штат высококлассных разработчиков за адекватные деньги, не прибегая к хантингу и не перекупая их у конкурентов. Этот тренд, безусловно, на руку крупным российским IT-игрокам и госсектору. Больше же всего в Санкт-Петербурге в среднем готовы платить Программист Python : 210 000 рыночная заработная плата в Санкт-Петербурге, Net на руки, после уплаты налогов , fix, руб. Максимальная же зарплата таких разработчиков достигает 420 000 руб. Максимальную же зарплату готовы платить DevOps -инженерам: 500 000 руб.
Аналитики «Хабр Карьеры» изучили зарплаты 34 114 сотрудников, которые технические специалисты получали во втором полугодии 2023 года. Исследование показало, что в июле—декабре 2023 года средняя зарплата IT-специалистов в России уменьшилась до 141 тыс. У московских специалистов IT-сферы медианная зарплата оказалась самой высокой по стране — 187 тыс.
Помимо региональных различий, при исследовании выявили динамику зарплат по IT-профессиям. Больше всего снизились доходы дизайнеров — до 80 тыс. Сохранили уровень зарплаты аналитиков и специалистов информационной безопасности — 150 тыс. Наибольшее снижение во второй половине 2023-го зафиксировали у разработчиков игр — до 123 тыс. Пока она не будет перераспределена и не возникнут новые масштабные проекты, конкуренция за рабочие места в этой сфере будет расти, а стоимость труда — снижаться», — прокомментировал статистику IT-эксперт аналитического центра университета «Синергия» Алексей Ермаков. Минцифры хочет распространить эту норму на IT-специалистов со средним образованием Аналитики «Хабр Карьеры» подчеркнули, что зарплаты уменьшились в основном у сотрудников с небольшим опытом работы, а у руководящего персонала доходы, наоборот, выросли. Причем уменьшение окладов IT-специалистов происходит на фоне обострившегося дефицита работников данной сферы. В августе 2023 года нехватка кадров в IT-отрасли в России оценивалась в 500—700 тыс.
Об этом в тот период сообщил глава Минцифры Максут Шадаев. В сентябре этот показатель стал еще больше. И ближайшие годы этот дефицит покрыт не будет», — рассказал глава «Сбера» Герман Греф. По словам предпринимателя, несмотря на меры государственной поддержки и довольно высокий средний уровень оплаты труда, дефицит специалистов в области цифровых технологий будет только нарастать. С чем связано повышение спроса на льготные продукты и как это скажется на стоимости жилья Стоит ли идти в IT в 2024 году IТ-профессии в условиях цифровизации бизнеса остаются востребованы практически во всех сферах.