Читайте отзывы сотрудников о работе в компании Четыре Лапы (4 Лапы) Узнайте об условиях труда Зарплате Руководстве И другие нюансы на сайте Отруде. Здесь подробные отзывы сотрудников о работодателе на
Работал есть что сказать? - Напиши!
О личной жизни, семье, детях, можно вообще забыть, это для вас в четырех лапах, непозволительная роскошь. Отзывы сотрудников о работе в: Эта компания на вид очень даже приличная, но попав туда на работу я была в шоке. Последние отзывы о Четыре лапы (20). встретился с представителями организации "Четыре лапы" (ФОТО).
GitLab Community Edition
Орёт матом на сотрудников, изменения законодательных актов, влияющих на работу магазина не доносит до своих сотрудников. Постоянно перекладывает какие то свои обязанности на сотрудников, причём делает это после того, как выясняются её же косяки при проверке. Вынуждает сотрудников увольняться. Кто такие кадры утверждает???? Или этот беспредел норма в компании четыре лапы???
Александр Ну очень долгое время ожидания при звонке на горячую линию!!!!!!!! Воскресенске по ул.
В конечном итоге, наше обслуживание покупателей является ключевым фактором влияния на продажи, и показать свою экспертность — это то, что привлекает клиентов.
Очень важно, что часть зарплаты зависит от того, как хорошо мы обслуживаем покупателей, что стимулирует нас быть лучшими. Компания замечает толковых сотрудников и поддерживает их, предоставляя реальные перспективы карьерного роста. Главное, быть активным и доброжелательным — это очень важно для каждого консультанта.
Я видел, что компания предоставляет все возможности, чтобы работать и зарабатывать, но главное — захотеть этого самому. Ответить Юлия М. Очень понравилось, что каждый день сталкивался с разными видами животных.
Хотя некоторые клиенты были неприятными, в целом, я получал удовольствие от работы. Ответить Анна 25. Любовь к животным и возможность заниматься этим в работе делает меня полностью удовлетворенной.
Уже больше года я работаю здесь и у меня только положительные впечатления. Прежде всего, хочу отметить, что у нас полностью официальное трудоустройство, а также хорошие условия оплаты больничных и отпуска. Вторым важным аспектом является прекрасное руководство и дружелюбные коллеги.
Приходить на работу каждый день становится настоящим удовольствием. Кроме того, у нас есть возможность выбрать ближайшую к дому точку работы, что позволяет сэкономить на проезде. Ну и конечно, зарплата действительно отличная и полностью устраивает меня.
Я рада быть частью этой команды и продолжу с удовольствием трудиться здесь. Я имела возможность работать с различными видами животных, ухаживать за ними и общаться с клиентами, которые разделяют нашу страсть к животным. Мои навыки ухода за животными значительно улучшились, и я смогла приобрести ценный опыт в области зоологии.
Было немного трудно сочетать работу с графиком, но в целом, я очень благодарна за этот опыт. Ответить Игорь С. Частые перегрузки и давление на соблюдение сроков доставки создавали стрессовую атмосферу.
К тому же, отсутствие возможности регулярных повышений заработной платы вызывало разочарование и недовольство. Ответить Екатерина 02. Я получила огромное количество знаний о различных видах животных и их потребностях.
Мои коллеги были отличными и всегда готовы помочь. Было заметно, что руководство заботится о нас и старается создать комфортные условия для работы. Я с удовольствием рекомендую этот зоомагазин в качестве места работы.
Ответить Pavel 10. Честно говоря, это было довольно интересное время для меня, и я хотел бы рассказать некоторые важные вещи.
Решила написать свой. Меня скорее всего сейчас просто "закидают гнилыми помидорами", но я все равно напишу то, что думаю... В компании, действительно работает Кныш Игорь, бывший военнослужащий. Да, он действительно бывает порой крайне резок в своих высказываниях, но я лично отношусь к этому с пониманием и даже каким то сожалением: вы только представьте себе, в армии он солдатами командовал ротами, а может даже и гарнизонам , а тут куча девчонок, ну которые просто никак не поддаются его контролю и мужской военной логике. Наверное, есть. Но я стараюсь не нарушать внутренний регламент компании, чтобы меня не штрафовали.
Управляющая — диктатор в женском обличье. Отношение к сотрудникам, как к рабам, которые должны, будто биороботы, выполнять ее хотелки, каждый месяц идеально выполнять показатели. А еще у нее было какое-то навязчивое желание палить в камеры, даже будучи на выходном или в отпуске. Также любила отчитать перед посетителями, сделать какое-то замечание, вставить свои пять копеек во время разговора продавца с покупателем.
Здесь тебе не разрешат болеть, не иметь хорошего настроения, быть собой. Сделай приветливое 3бало и вперед навязывать товары категории ТЭПП, да еще с доп. Завалишь тайника — тебя публично унизят, как это случилось с коллегой.
Работа Четыре лапы в Раменском 30 вакансий
Если добрые дяди и тети, которых Вы обязаны всячески обласкивать и обхаживать просто за то, что они клиенты, украли товар из магазина, то именно Вы будете платить за это! Причем по рыночной цене и без всяких скидок! Что бы ни случилось в магазине Вы несете полную материальную ответственность за все! Магазины разные и работают по-разному, где-то до 21, где-то до 22. Зарплата от этого не меняется и за переработки никто Вам доплачивать не собирается. Постоянно надо выполнять план, иначе штрафуют. Здесь действует хитрая система мотивации построенная по принципу: пряник как отсутствие кнута. Вы работаете хорошо и за это вас не накажут — звучит глупо, но реально. Время идет, план растет, а зарплата не меняется.
Если растут доходы компании, должна расти и зарплата сотрудников! Но это только в мечтах. Вы будете работать все больше и больше на ту же зарплату. Нет творческой самореализации. Ты болт в системе и им нужен именно болт. То, что ты просто сменная рабочая сила, дают понять сразу. Незаменимых людей не бывает.
По ее итогам какую то сумму возмещает персонал? Но ведь вы забыли упомянуть, что не в полном объеме. И потом, признайтесь себе, ведь есть какая то вина есть и персонала торговой точки в этом: где то не досмотрели, где то что то не так приняли, не так продали, не так ценники разместили и т. Про водку не знаю, меня не спрашивали. Про домогательства? Тоже не знаю, не приставали.
Работать у нас несложно в целом. Мы получаем все социальные выплаты, которые положены, и это не портит атмосферу с постоянными штрафами. Или мы просто работаем так, что нет причин для нас быть оштрафованными. Ответить Марина 14. Мне не приходится выполнять лишние задачи. Еще на этапе устройства на работу я сразу уточнила, что мне не подходит таскать мешки из-за проблем со спиной. Мне сказали, что это выполняют парни. Это был единственный вопрос с моей стороны. Если бы сказали, что продавцы также должны этим заниматься, я бы не согласилась на работу.
Вызвала кинолога и неожидала,что реально поможет…мой пес чихуа в возрасте и очень не любит чужих людей дома,вечно кусает за пятки,что приходится запирать в комнате,Приходилось! Пожалела,что раньше не обратилась,буду советовать всем собачникам! Спасибо огромное за ваш подход к нашим любимцам! Всем привет! Мы купили щенка мини шпица и влюбились в этот милый комочек с первого взгляда К сожалению, со временем некоторое её поведение туалет совсем не там, где пеленка, лай на каждый шорох, кусание рук и ног стало сильно раздражать.
О компании «Четыре Лапы»
встретился с представителями организации "Четыре лапы" (ФОТО). Поскольку компания "Четыре лапы" реализует товары с ветеринарно-сопроводительной документацией (ВСД), в мобильном приложении было решено внедрить функцию сканера QR. Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов на официальном сайте-отзовике Электронный Центр Занятости Населения.
Сеть магазинов Четыре лапы — отзывы сотрудников
Всегда есть взаимопомощь и приятное общение, как на работе, так и за ее пределами. Общение с коллегами сделало рабочий процесс еще более приятным. Кстати, для девушек, которые уже отработали более 3 лет, важно упомянуть, что декретные отпуска здесь очень хорошие. Ответить Рома 09. Я постоянно расширяю свои знания о животных, их потребностях и здоровье. Это очень интересно и помогает мне быть еще более компетентным специалистом в области зоотоваров. Ответить Нина 17. Меня официально оформили, все выплаты происходят в соответствии с трудовым законодательством. Нет никаких неофициальных или скрытых выплат — все честно и прозрачно. Кроме того, зарплата всегда выплачивается вовремя, без задержек. Ответить Татьяна В.
Он удобен для меня, так как у меня есть маленький ребенок. Благодаря гибкому графику, мне легче записываться на врачебные приемы посреди недели и мне не нужно просить отгулы. Работая 2-3 дня в неделю, я имею такое же количество дней отдыха. Также важно то, что график на месяц известен заранее, что позволяет мне спланировать свое время и записаться к нужному врачу. Очень удобно! Также я очень рада, что работа находится недалеко от моего дома. В Москве это большая удача. Зарплата тоже неплохая, особенно если я активно занимаюсь продажами. Владельцы домашних животных являются очень лояльными клиентами и они часто приобретают вкусности для своих питомцев.
При этом вам говорят что вы плохо работаете.
Но потом при увольнении вас будут по-всякому уговаривать остаться. И мягко и жестко. То хорошо же работали зачем увольняться, то вас выставят в таком свете будто вы предатель, что решили уйти. Руководство, которое выше управляющего палец о палец не хочет ударить, чтобы людям работалось лучше. Можно исправить программу, чтобы такого не было, но никто не собирался ничего делать. Руководству все равно, что в штате мало людей - пока люди держат магазин и РАБотают, деньги идут и все хорошо. Еще есть собрания каждое утро. Больше похоже на допрос с ролевыми играми продавец-покупатель, где для того чтоб от тебя отстали нужно ответить заученно-вымученными фразами. И пофиг, что в реальной жизни клиент так не общается с продавцом. Такой день сурка надоедает быстро.
Также в торговом зале продавцам-консультантам нельзя общаться между собой. Просто нельзя. Работайте в гробовой, гнетущей тишине. В телефоне сидеть тоже нельзя, есессна. Не то что сидеть, а время смотреть тоже нельзя. Эта дисциплина нужна для того, чтобы люди якобы работали. То есть логика такая - вы каждый день общаетесь с массой разных людей, находитесь в стрессовой ситуации, и мы добавим вам еще стресса, чтобы вы не думали никуда рыпаться. И да, когда я собиралась увольняться мне сказали, что "не отпустят меня", пока на мое место не найдется человек.
Остальные навыки будут развиваться непосредственно в процессе работы. Коллектив на точке стабильный, состоящий из тех же сотрудников. Приходя на работу, встречают очень хорошо. В месте работы нет никакой дедовщины, наоборот, новичкам первоначально доверяют не слишком сложные задачи, постепенно увеличивая требования. Ответить Кирилл 08. Удобный корпоративный портал позволяет легко отслеживать количество актуальных отпускных дней и узнавать свою заработную плату. Кроме того, есть возможность брать подработки и иметь дополнительный источник дохода. Ответить Валерия Гончарова 14. Работы действительно много, не буду отрицать. Иногда даже на обед удается выделить только час, и даже на 10 минут отойти невозможно. Но покупатели такие разные! Иногда они даже приводят своих питомцев, чтобы подобрать для них одежду или аксессуары. Работать с такими людьми — одно удовольствие. Они обращаются приветливо, и покупают много разных товаров для своих любимцев. Мне часто приходится давать советы при выборе товара тем, кто запутался в его разнообразии. Мне пришлось много учиться и запоминать ассортимент, но стажировка была проведена грамотно, и у меня не возникло проблем с запоминанием. Так что я работаю здесь с огромным удовольствием и не планирую менять работу! Ответить Наташа 02. Зарплата белая, что очень важно. Коллектив может быть разный, все зависит от удачи.
Работала на значительной позиции и вычислить меня будет очень просто. Могут быть проблемы. Написать этот отзыв меня сподвиг обзор одного из пользователей, который заступился за свою сестру, которую вытеснили из компании " Четыре лапы ". Это не удивительно. В компании жуткие условия и инакомыслящих выдавливают очень легко. О карьерном росте можете забыть. Это просто исключено. Разве что из продавщицы может быть вас повысят до заведующей или управляющей. Но это произойдет только когда уволится действующая руководитель. А увольняются они очень быстро. Работать за такую нищенскую зарплату никто не хочет.
Сеть зоомагазинов Четыре лапы - отзывы сотрудников о работе в компании
- Отзывы о Четыре лапы | 215 отзывов
- Работа в «Четыре Лапы» — в Москве и МО
- Вакансии компании «Четыре Лапы»
- Поиск работы - где платят! Более 10 000 вакансий.
- Отзывы сотрудников о компании ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов
- Часто задаваемые вопросы о работе в компании Четыре лапы
О компании «Четыре Лапы»
В большинстве случаев, работники составляют люди из низших кругов общества - алкоголики, наркоманы, уголовники, люди с психическими проблемами. И среди руководящих должностей также. Компания берет всех подряд. И до сих пор жива благодаря процветанию взяточничества и связям в определенных кругах. В коллективе все будут мило улыбаться тебе и вежливыми, но за спиной строят козни и подставят ради своей выгоды.
Просто подлизываются к начальству ради получения снисхождения и каких-либо привилегий. Позиции занимаются людьми, не имеющими соответствующего образования. Особенно это касается ветеринарных врачей, поэтому прошу не позволяйте вам навязывание лекарственных препаратов. Если вы действительно имеете знания в данной сфере и стараетесь именно помогать клиентам без навязывания продукции - вас начнут притеснять.
Никто не любит там умных, образованных людей,особенно если по сравнению с персоналом этой компании вы действительно стоящий кадр. Наверное просто потому что у большинства там работающих нет необходимых знаний и в принципе это люди,которые не привыкли думать. Вам будут впаривать продукцию, заявленное качество которой не соответствует действительности.
К примеру, раньше я знала мало о разных видах кормов, хотя у меня самой кошка, которую я кормлю сухим кормом. Но благодаря работе здесь я расширила свои знания в этой области.
Кроме того, работа в зоомагазине помогает развивать коммуникативные навыки. Я постоянно общаюсь с клиентами, помогаю им подобрать правильную одежду и обувь для их животных. Это требует выносливости, терпения и спокойствия. Я наслаждаюсь помощью клиентам и рада, когда они уходят с магазина довольными и благодарными за поддержку и советы. Ответить Никита 01.
Я имею доступ к ценным знаниям о животных и способностям в области их ухода, благодаря чему могу помочь клиентам принимать квалифицированные решения. Ответить Марк 21. В начале работать, конечно, было нелегко. Первая неделя была физически и эмоционально тяжелой, и нужно было запомнить многое. Однако, со временем стало гораздо проще.
Через пару месяцев все уже идет как по автомату, и работа становится привычкой. Ответить Виталина 26. У нас также есть широкий ассортимент товаров, чтобы клиенты могли найти все необходимое для своих питомцев. Ответить Екатерина Чистякова 17. Здесь царит интересная обстановка, а коллектив у нас небольшой.
Я недавно присоединилась к нему, и мне не пришлось сталкиваться с попытками «выжить», что часто бывает на других работах. У нас нет такой практики, когда один получает бонус за счет другого сокращения зарплаты. Все происходит по честному принципу, и за это я ставлю лайк. Кстати, униформу мне дали бесплатно. Оформление по Трудовому Кодексу РФ произошло на второй день, хотя точные даты уже не помню.
Оставь правду о своём работодателе. Отзывы о работе. Черный список работодателей Четыре лапы - отзывы 77 Информация о Четыре лапы Компания "Четыре Лапы" более 20 лет заботится о домашних питомцах.
Сегодня мы занимаем одно из лидирующих положений на рынке, создавая лучшее предложение для питомцев и их хозяев, в более 160 магазинах сети, в более 50 городах России. Наша миссия - заботиться о полноценной жизни питомцев.
Ни кому не посоветую там преобретать попугаев.
Олег 06. Уважаемое начальство, из рук вон плохое отношение к своим обязанностям у персонала этого магазина. Не компетентны, забывают пробить выбранный товар, могут пробить товар, который вы не покупали, но который кто-то поставил на прилавок.
Продавцы часто отсутствуют в торговом зале. Наведите наконец порядок с вашими продавцами. Написать отзыв.
ЧЕТЫРЕ ЛАПЫ, Сеть зоомагазинов
Отзывы сотрудников: 1. «Я работаю в магазине 4 лапы уже 3 года и могу сказать, что это очень ответственная и трудная работа. Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании Сеть зоомагазинов Четыре Лапы на официальном сайте-отзовике Мультирегиональная Электронная Биржа Труда. Отзывы сотрудников о работе в: Работодатель не выполняет условия, обговариваемые на собеседовании. Отзывы о работе в Работа для тебя в Москве. Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве.
Четыре лапы
Отзывы сотрудников: 1. «Я работаю в магазине 4 лапы уже 3 года и могу сказать, что это очень ответственная и трудная работа. Вот подробные отзывы сотрудников о работодателе на Fast, offline, and free documentation browser for developers. Search 100+ docs in one web app: HTML, CSS, JavaScript, PHP, Ruby, Python, Go, C, C++.
Отзывы сотрудников о компании Магазины Четыре лапы
Я ушла до того как корп. Теперь более развернутая часть, хотя и краткая часть получилась не особо емкой. В своем длинном рассказе я затрону только часть пунктов, так как некоторые из них, описанные выше, не требуют более детального рассмотрения. Начну, пожалуй, с обучения. На стажировке вы будете думать, что попали в достаточно неплохое место. Нужно отдать должное, но обучение на первых порах и впрямь хорошее и постепенное. Электронные курсы - ок.
Но вот в чем загвоздка. Обязательно, конечно же в свои немногочисленные выходные, нужно пройти определенное количество электронных курсов с навязчивыми тестами. Иначе атата. Не будь обучение столь навязчивым - было бы окей. Но нет, в свои выходные вас все еще заставляют думать о работе. Также есть тренинги, где часа 2 нужно сидеть с камерой и слушать лектора, давным-давно, на сколько я знаю, на эти тренинги проводились очно в Жуковском.
За неявку на тренинг - нагоняй. И да, вы угадали - на тренинг вас запишут в ваш выходной, скорее всего, единственный. И тут мы плавно переходим к графику. График адовый. При такой нагрузке здоровье можно посадить очень быстро. В ваши обязанности входит расставлять товар по всему магазину, таскать мешки с кормом по 15-20 кг.
Коллектив просто ужас, начальство вообще не грамотное, такое чувство что попал в какой-то мексиканский теле сериал. Невозможная обстановка, всегда напряженная атмосфера, но не смотря на все это, я продолжала там работать, так как очень нужны были деньги. Твою работу никто ценит, а косяки всегда замечают. В момент зарплаты выдали совсем не ожидаемую сумму, когда я сказала что сумма не верна, что при собеседовании мне озвучивали совсем другие цифры, бухгалтерша посмотрела на меня как на сумасшедшую. Но я была и этому рада, я написала увольнительную и навсегда попрощалась с этой компанией. Я согласен с Иваном, отличный коллектив, это видимо женщины что то там не поделили.
Сам работаю в магазине «Четыре лапы» более года. И за это время никаких происшествий не было. Устраивался я туда по объявлению, прошел собеседование, сказали приходи на обучение, там изучали все, что связанно с развитием домашних животных, потом ассортимент магазина, чтобы помочь посетителям в любой ситуации. Спустя время выпустили в зал.
Собственные методики и обучающие материалы помогут новым сотрудникам понять потребности питомцев и их владельцев, научиться консультировать покупателей. Дальнейшее повышение квалификации происходит с помощью вебинаров, тренингов, дистанционных электронных курсов.
Мы ценим каждого сотрудника и поощряем личные и командные достижения. Удобный график, достойная заработная плата, обучение и карьерный рост дают нашим специалистам уверенность в завтрашнем дне, а работа в команде единомышленников приносит настоящее удовольствие. Мы гордимся тем, что делаем.
Узнайте из первых уст, какие возможности для роста и развития мы предоставляем и как мы стараемся создать атмосферу радости и дружбы каждый день. Аноним Благодарен нашим менеджерам за то, что они всегда идут на помощь и помогут в трудной ситуации Аноним В пиццерии всё отлично, коллектив хороший, дружный и доброжелательный, готов всегда всем помочь У нас почти каждый день хороший, так как управляющий всегда старается нам помочь и поддержать. Его поддержка всегда поднимает настроение и стремление работать лучше. Бывают конечно разногласия.