Школа 21 от Сбербанка. «Школа 21» — бесплатная школа программирования в Казани, которая открылась в феврале 2020 года. В основе методики обучения лежит метод «равный равному», где участники поочередно выступают как в роли учителя, так и в роли Новости Казани и Татарстана. Проще говоря, «Школа 21» работает не на Сбер, она работает на рынок, в котором варимся в том числе и мы. Школа 21 финансируется Сбербанком, для поступивших студентов обучение бесплатно, так что в кредите для получения образования нет необходимости.
Школа 21 от сбербанка в чем подвох
Для этого планируется развивать профильные образовательные программы для подготовки кадров, обмениваться лучшими практиками и экспертизой, внедрять цифровые технологии, платформенные решения, а также использовать современные методы обучения. Также стороны договорились о внедрении цифровых технологий на базе HR-платформы «Пульс» на территории Ярославской области для повышения эффективности управления и контроля исполнения задач служащих. Кроме того, в регионе будут работать технологии дистанционного мониторинга за состоянием здоровья пациентов с инфекционными и хроническими неинфекционными заболеваниями. Герман Греф, Президент, Председатель Правления Сбербанка: Сбер активно помогает регионам страны в цифровизации различных сфер и отраслей экономики. Совсем недавно мы обсудили направления взаимодействия с Ярославской областью и очень приятно, что в такой короткий период времени подписали соглашение и уже начнем работу по созданию в Ярославле «Школы 21» для подготовки востребованных специалистов в области информационных технологий.
Оборотная сторона такой "бесплатности" в том, что человеку пару лет нужно будет где-то жить и что-то кушать, не имея возможности нормально зарабатывать. И если в ситуации с классическим ВУЗом, родители понимают, что ребёнок зарабатывает диплом гос. А с другой стороны, всё это эксперимент с абсолютно пока непонятным правовым статусом.
Герман Греф, Президент, Председатель Правления Сбербанка: Сбер активно помогает регионам страны в цифровизации различных сфер и отраслей экономики. Совсем недавно мы обсудили направления взаимодействия с Ярославской областью и очень приятно, что в такой короткий период времени подписали соглашение и уже начнем работу по созданию в Ярославле «Школы 21» для подготовки востребованных специалистов в области информационных технологий. Проект обладает уникальной методикой обучения, которая позволяет отбирать самых высокомотивированных участников различных возрастов, а также обеспечивает профессиональную переквалификацию людей всех специальностей. Сегодня цифровизация — это необходимый навык для всех без исключения профессий. Для региона запуск проекта «Школы 21» станет большим шагом с точки зрения формирования пула талантов и высококлассных ИТ-специалистов в Ярославской области» Михаил Евраев, губернатор Ярославской области: Подписание соглашения, и реализация проекта «Школа 21», позволят сделать региону настоящий цифровой рывок, шагать в ногу со стремительным развитием передовых технологий не только страны, но и мира, а также самим создавать и развивать IT технологии.
Школа становится точкой притяжения людей разных возрастов и профессий, кто заинтересован в получении знаний и развитии навыков в сфере ИТ. То факт, что более 250 участников казанского кампуса уже трудоустроены в крупнейших компаниях и стартапах страны, говорят об актуальности и востребованности IT-образования в «Школе 21». Мы приглашаем всех желающих от 18 лет принять участие в новом сезоне отборочных этапов»,- рассказал вице-президент, председатель Волго-Вятского банка Сбербанка Петр Колтыпин. Для участия в отборочном этапе необходимо оставить заявку на сайте : 21-school. Поступление в школу не зависит от предыдущих знаний, результатов ЕГЭ, опыта работы, умения программировать и наличия дипломов.
В поисках IT-талантов. Что за школу открыл Сбербанк?
Совместно с Министерством науки и высшего образования России мы решили разместить «Школу 21» на территории кампуса Южно-Уральского государственного университета, где развита студенческая и образовательная инфраструктура. Здесь люди, у которых есть опыт и навыки в сфере IT, будут плотно взаимодействовать друг с другом, совместно развиваться, создавать новые проекты, генерировать перспективные идеи», — отметил губернатор Челябинской области Алексей Текслер. Презентация открытия «Школы 21» в Челябинской области положила начало набора на первый образовательный интенсив. Школа предоставляет возможность любому кандидату старше 18 лет, успешно прошедшему отборочные этапы, бесплатно освоить востребованную IT-специальность. Обучение проводится в кампусах школы, расположенных в 9 городах России, где обучается около 4,5 тысяч человек из 70 регионов страны. Все выпускники успешно находят работу в крупнейших российских IT-компаниях и стартапах.
Чтобы поступить в школу, необходимо выполнить несколько шагов: подать заявку на сайте ; попасть на личное собеседование с работниками школы; наконец, успешно пройти испытательный период в течение месяца под названием «Бассейн». Участником проекта может стать гражданин РФ в возрасте от 18 до 30 лет. В «Сбербанке» утверждают, что «с самого начала все на равных» и необходимости в опыте программирования нет. Хотя в «Сбербанке» ищут только молодежь, возраст для начала изучения программирования не ограничивается 30 годами. Подробнее о том, что думают по этому поводу эксперты, можно узнать в нашем материале.
К «Макбукам» тоже привыкают не сразу, но спустя время работа за ними все-таки становится комфортной. У каждого ученика существует своя учетная запись, которая не привязана к определенному компьютеру. Поэтому в зависимости от настроения ученик может выбрать любой компьютер на любом этаже — есть места, где приятно посидеть перед закатом и позаниматься вместе с восходящим солнцем. А есть уголки, где всегда царит темнота. Фото сделано из кампуса, находящегося на 17-м этаже Источник: Анастасия Миронова Во всех помещениях установлены камеры для обеспечения безопасности учеников. Внутри кампуса на время пандемии все ученики должны соблюдать масочный режим. Просто так из Школы не выгоняют, но есть свод правил, которые нужно соблюдать. Например, на столах должен оставаться только «Макбук» и тетрадь для записей, а вот свои ноутбуки ставить нельзя — в одном из кампусов ученик случайно при открытии крышки ноутбука повредил экран «мака». За любые проступки ученика могут отправить протирать столы и экраны компьютеров. Например, за то, что ученик спустил маску на подбородок или поставил какую-либо жидкость на стол. А «пенальти» дают за нарушение правил, например, если ты не заблокировал компьютер после окончания работы. Надписи на стенах добавляют шарма этому месту Источник: Анастасия Миронова О своем пути рассказали ученики Школы, сфера деятельности которых до начала обучения никак не была связана с программированием. Как они попали на обучение, чем занимаются и как проходят их дни — в трех коротких историях. Роман, 31 год, сначала делает операции, а потом идет программировать На данный момент я работаю врачом в городской больнице. По специальности работаю уже 8 лет, выполняя операции любой сложности. Моя специальность называется «врач — травматолог-ортопед», хотя мне все-таки больше нравится травматология — люблю чинить всё, что ломается. Многое в экстренной медицинской помощи меня не устраивает, да и в моей профессии очень много негатива, ведь любая травма — это боль и страдания. К сожалению, в этой сфере средний срок профессионального выгорания приблизительно равен 5 годам. Еще со школы я старался найти какое-либо увлечение по душе: играл в компьютерные игры, занимался предпринимательством, изучал электронику и паял микросхемы, изучал «сайтостроение». С детства для меня сформировался стереотип: чтобы стать программистом, нужно им родиться. Однако с развитием соцсетей, изучением зарубежной культуры, расширением мировоззрения, мне стало понятно, что программистом можно стать. И теперь это мое новое увлечение. Это дало мне определенность, что изучать дальше. Но курса было недостаточно, и я продолжал искать. Так мне попалась реклама Школы. Я изучил отзывы, обзоры, смотрел влоги студентов, а затем посоветовался с женой, специально перенес отпуск — и вот я тут. Решиться на этот шаг было не очень трудно, ведь не зря же говорят: «Отдых — это смена деятельности».
Евгений Уланов учится во Владимире, в институте прикладной математики, физики и информатики. Ради «Школы 21» перевелся на заочное обучение. Был подписан на рассылку стикеров от Сбербанка, и в один момент он прислал стикер, где кот программирует, и написал, не хочешь ли ты обучаться в новой школе. Я сразу перешел по ссылке, прочитал, очень заинтересовало, зарегистрировался и рассказал всем своим друзьям. Собственно говоря, они здесь тоже со мной. Обучение в «Школе 21» бесплатное. Сбербанк готовит программистов, прежде всего, для себя, так как на рынке дефицит специалистов в сфере информационных технологий.
Школа 21 Сбербанка: «у наших студентов начинают гореть глаза»
«Сейчас в «Школе 21» учатся и те, кто окончил Физтех, и те, кто вчера работал курьером, инженером или юристом. Сбер совместно со «Школой 21» создал образовательную платформу для подготовки высококвалифицированных ИТ-специалистов для различных сфер и отраслей экономики. Школа 21 от Сбербанка. Студентов «Школы 21», успешно зарекомендовавших себя в учебе, Сбербанк приглашает к себе на стажировку.
Равный равному: как и зачем учиться в «Школе 21»
If you have Telegram, you can view and join Школа 21 right away. бесплатная школа программирования от Сбера. «Школа 21» — школа программирования Сбера, которая даёт возможность любым кандидатам от 18 лет, успешно прошедшим отборочные этапы, бесплатно получить востребованное образование в сфере ИТ.
Школа 21 Сбербанка: «у наших студентов начинают гореть глаза»
В Казани, Новосибирске, Сургуте и Великом Новгороде участникам основного обучения предоставляется бесплатный хостел — временное место пребывания граждан Российской Федерации и иностранных граждан, не имеющих постоянной или временной регистрации на территории города. Также, для участников отборочных интенсивов работают скидки в партнерских хостелах, о них мы рассказываем на онлайн-встречах. Петербургская, д. Всё зависит от вас. Так или иначе, чтобы успешно продвигаться по программе, вам придётся посвящать учёбе не меньше 20 часов в неделю.
Сколько лет учиться? Так как график обучения индивидуален, то учеба может занять от 1,5 до 3 лет, в зависимости от количества вложенных вами часов в обучение и желаемого уровня на выходе Junior или Middle. Могу ли учиться и работать во время обучения? Треть наших участников совмещает обучение в Школе 21 с обучением в вузе, еще треть — с работой.
Скажем честно — это непросто, но возможно. Оптимально иметь одну фриланс или part time работу, чтобы качественно учиться и работать. Также во время учебы у вас будет одна стажировка, продолжительностью 3 месяца. Где будут проходить встречи с командой Школы 21?
Встречи проходят как онлайн так и офлайн в кампусах школы, это указано у каждой открытой встречи, желаемый формат ты можешь выбрать при записи на встречу. Есть ли отсрочка от армии? Школа 21 не предоставляет отсрочки, но мы обязательно дожидаемся своих ребят из армии. Учеба на каком языке?
Интерфейс и задания на платформе «Школы 21» на английском языке, что позволяет участнику получить практику языка и полезный навык чтения технического английского. Но для тех, у кого нет возможности читать и понимать английский — все задания дублируются на русском языке. Могут ли граждане других стран учиться? Да, конечно.
У нас нет ограничения на прием участников с любым гражданством. Все визовые вопросы участники решают самостоятельно. Сколько раз можно поступать?
После прохождения игр пользователь попадает на встречу, где может обсудить все этапы обучения. Для наград за успехи в обучении были отрисованы иконки в стиле Pixel-art в соответствии с брендингом. Основной этап обучения — бассейн.
По словам президента, председателя правления Сбербанка Германа Грефа, банк стремится обеспечивать доступность знаний для школьников и студентов и равные возможности всем, независимо от возраста. Поэтому было принято решение снять возрастные ограничения при приеме в флагманский образовательный проект — «Школу 21».
Идея заключается во взращивании независимых профессионалов, чей успех формируется за счет собственных усилий, энтузиазма и командной деятельности. Привычная схема передачи преподавательского опыта ведет к попаданию в рамки имеющегося у них опыта. Самостоятельное решение поставленных задач влечет рождение нетривиальных способов и оригинальных идей. Специалисты, обладающие умением мыслить не по шаблону, являются наиболее востребованными и ценными, по мнению разработчиков проекта. Подписание соглашения о создании Автономной некоммерческой организации «Школа 21» президентом правления Сбербанка России Г. Грефом и со основателем IT-проекта Н. Садираком положило основу образования дочернего общества Сбербанка. Общая стоимость франшизы, приобретенной для столичного филиала, не разглашается.
Согласно достигнутой договоренности, генеральная обучающая программа развитых во Франции и США отделений «Школы 42» доступна к использованию в российском отделении. Также Московский филиал получает своевременный доступ к комплексу обновлений образовательного плана, право вручения сертификатов своим выпускникам, а также доступ к посещению закрытых специализированных симпозиумов. Организаторы нового формата школы без учителей проявляют высокую степень заинтересованности в успехе нового для России начинания. Идея развития самоуправляемой команды уже прекрасно зарекомендовала себя в других странах. Каждый из существующих филиалов развивается по единой обучающей программе, однако в России организаторы проекта своими силами формируют закономерности преодоления ступеней для зачисления в школу. Поскольку инвестирование в «Школу 42» можно сравнить с меценатством, вложение в школу Сбербанком достаточно крупной денежной суммы мотивировано реализацией тактики формирования и поддержки профессионалов, призванных «создавать новый мир».
Сбер открыл первый кампус «Школы 21» на Урале
Теги: образование IT нтш Школа 21 Сбербанк имхо комментарии. «Школа 21» — уникальная образовательная инициатива Сбербанка по подготовке специалистов мирового уровня в области программирования. Главная цель Школы программирования 21 Сбербанка заключается в увеличении количества IT-специалистов на рынке компьютерных технологий.
Виталий Хоценко познакомился с уникальным образовательным проектом «Школа 21»
Если вы новичок в программировании, Школа 21 предоставит вам качественные основы и поможет вам развить необходимые навыки. Если у вас уже есть определенный уровень знаний и опыта, Школа 21 предлагает более продвинутые программы, которые позволят вам углубиться в конкретные области IT. Важным преимуществом Школы 21 является гибкий подход к обучению. Вы можете выбирать удобное для вас время и формат обучения.
Школа предлагает онлайн-курсы, лекции и практические занятия в классе. Это позволяет студентам гибко планировать свое время и совмещать обучение с другими обязательствами. Вне зависимости от вашего возраста, профессионального опыта или образования, Школа 21 открыта для всех, кто стремится получить качественное образование в области программирования и информационных технологий.
Если у вас есть желание и стремление развиваться в IT-сфере, Школа 21 будет рада приветствовать вас и помочь вам достичь ваших карьерных целей. Как поступить в школу: этапы отбора Поступление в Школу 21 проходит через несколько этапов отбора. Вот основные этапы процесса поступления: Онлайн-заявка: Первым шагом является заполнение онлайн-заявки на официальном сайте Школы 21.
В заявке вам может потребоваться указать информацию о своем образовании, опыте работы и мотивации поступить в Школу 21. Тестирование: После подачи заявки вы можете быть приглашены на тестирование. Тестирование может включать различные задания и вопросы, направленные на оценку ваших навыков и способностей в области программирования.
Интервью: После успешного прохождения тестирования вы можете быть приглашены на интервью. Интервью может проводиться в формате личной встречи или онлайн-конференции.
Методика сочетает в себе индивидуальную и коллективную работу, что помогает развивать одновременно мягкие и прикладные навыки. Обучение проходит полностью в офлайн режиме в кампусах школы.
Участники обучаются на собственной геймифицированной платформе «Школы 21», разработанной совместно со Сбером. На платформе участники выполняют проекты, ведут коммуникацию друг с другом, планируют свой день, проводят и записывают проверки заданий. Платформа позволяет быстро адаптировать и менять образовательные программы, актуализируя обучение под современные запросы рынка. Для изучения доступно более 10 направлений, это и алгоритмы, и графика, Unix, Web, мобильная разработка, кибербезопасность, сетевые технологии, Big Data, искусственный интеллект и многое другое.
В школе применяется уникальная методика обучения - "равный равному". Участники работают над проектами, как в команде, так и самостоятельно. Обучение проходит на специальной программе, которая была разработана для "Школы 21"", - Инна Удовкина, корреспондент. В течение трёх недель участники проходят отборочный интенсив. За это время они, как в компьютерной игре, повышают свой уровень. Большинство этих ребят новички в программировании, но уже, к своему удивлению, освоили для себя новые навыки. Как код составить.
Самую основную и важную информацию пользователи могут получить посредством рассылки. Кроме того, слушатели могут задавать авторам различные вопросы и отправлять домашние задания. Программы обучения В школе предлагается несколько программ обучения, разделенных на направления для разных категорий сотрудников. Преподавателями выступают члены Правления, руководители подразделений Сбербанка, консультанты бизнес-школ, финансовые менторы и т.
Уровневые программы Предназначены для высшего и среднего звена. Обучение проходит совместно с мировыми бизнес-школами, ведущими российскими экспертами с подразделениями кредитной компании Банка. Названия программ Сбербанк 2020 Высший менеджмент банка и компаний-партнеров Обучение деловому администрированию, цифровое предпринимательство, развитие лидерских навыков, работа в командах с целью создания новых бизнесов-сервисов в компании Мини-МВА Для руководителей среднего и низшего звена Обучение профессиональным навыкам, развитие мотивации к постоянному самосовершенствованию Для высшего руководства Обучение современным технологиям управления, лучшим мировым практикам управления финансами Цифровое лидерство Для руководителей проектов, связанных с цифровой трансформацией Обучение применению цифровых технологий для решения бизнес-задач, введению в искусственный интеллект, информационной безопасности, применение биометрии, робототехники, блокчейн Специальные программы Программы, предназначенные для развития мягких, профессиональных и цифровых навыков. Названия программ Дизайн-мышление Руководители всех уровней Программа повышения квалификации.
Обучение умению проведения переговоров с клиентами, правилам проведения мозгового штурма, тестированию созданных проектов Решение проблем Обучение системному мышлению, принятию эффективных решений, когнитивной гибкости, техникам развития критического мышления Принятие решений Обучение умению принимать рациональные решения на основании анализа имеющейся информации, развитие навыков дивергентного мышления Кастомизированные программы Предназначены для руководства компаний-партнеров Сбербанка. Названия программ Современные технологии менеджмента ТОП-руководители компаний Изучение опыта мирового менеджмента, системы построения менеджмента в Сбербанке, анализ технологических инноваций и способов управления проектами и сотрудниками Современные технологии государственного управления Обучение мировым практикам работы в государственном секторе, осуществление анализов проектов с их последующей доработкой Управление проектами Высший и средний менеджмент компаний Получение основополагающих знаний по современным практикам управления проектами, изучение опыта реализации лучших проектов международных компаний Цифровая трансформация бизнеса Высший и средний менеджмент компаний, руководители структурных подразделений Обучение подходам и технологиям с акцентом на практическое применение, разбор кейсов, анализ работающих проектов Процесс обучения Какие навыки должны, по задумке, приобрести те, кто успешно проходит образовательный курс? Специалист в итоге должен: научиться корректно взаимодействовать с клиентурой Сбербанка; приобрести полезное умение эффективной коллективной деятельности; получить опыт в правильной организации рабочего процесса; придать импульс своему саморазвитию; Помимо этого, важным маркером удачного обучения будет являться способность сотрудника мыслить системно. Онлайн Сегодня на сайте виртуальной школы обучаются десятки тысяч работников кредитно-финансовой организации.
В их распоряжении находится более 300 единиц образовательного контента по бизнесу, финансам и прочим темам. Как уже отмечалось выше, консультации дают руководители больших компаний, известные финансисты и деятели банковской сферы. Использовать возможности портала можно в любое время суток. Привязки к местонахождению также нет.
В личном кабинете авторизация доступна с компьютера, ноутбука, смартфона, планшета и других девайсов.