Новости профессии в легкой промышленности

самые востребованные нынче профессии в легкой промышленности. Именно портные возглавляют рейтинг, составленный Минпромторг и Российским Союзом производителей одежды недостающих кадров. Определены лучшие инновации в легкой промышленности России | Иллюстрация

Зарплаты в легкой промышленности России выросли на 5%

Об этом сообщила во время дня открытых дверей директор этого учреждения Татьяна Карабанова. Востребованы наши выпускники в области и за ее границами. Кстати, мы видим спрос на данные профессии не только у девочек, но и среди мальчиков», — отметила директор колледжа.

Ни для кого не секрет, что профессиональная школа подготовки работников для легпрома, существовавшая во времена Советского Союза, была практически полностью утрачена за более чем два последних десятилетия. Обучение практически повсеместно стало низкокачественным, сегментированным. Власти пытаются решить проблему, однако она не может быть преодолена в короткие сроки, тем более что ситуация осложняется экономическим кризисом, падением спроса на большинство товаров, в том числе одежду и обувь, а также низким уровнем заработной платы в легпроме. Примеров нехватки кадров на сегодняшний день огромное количество, причем о трудностях заявляют повсеместно. Так, например, недавно, президент Союза производителей легкой промышленности Санкт-Петербурга, Светлана Молчанова заявила, в северной столице существует производственный швейный кластер, но там заняты гастарбайтеры, и высокого качества продукции они обеспечить не могут. В Ивановской области, традиционно считавшейся текстильным краем, также не хватает кадров для работы в отрасли.

Выпускники не хотят учиться в техникумах, а бюджетные места в 34-х колледжах нередко «простаивают». Та же ситуация на обувных предприятиях. В Челябинске обучение специальностям легпрома сведено практически к нулю. Молодежь не спешит поступать на технические специальности, ведь это требует больше временных и умственных затрат, а работа на производстве более тяжелая и вредная, чем в офисах. Не хватает как рядовых сотрудников: швей, операторов крутильного, плетельного, мотального, чесального, прядильного оборудования, так и технологов, инженеров по оборудованию. Кадры для развивающихся предприятий ищут повсеместно. Для этого предприятия сотрудничают с государственными структурами, муниципальными властями, центрами занятости населения. Ярким примером может служить известное волгоградское предприятие «Камышинский текстиль».

Так, специалисты Центра занятости населения Камышина в рамках межведомственного целевого проекта Волгоградской области «Промышленности — достойные кадры» организовали ярмарку вакансий для выпускников Камышинского ВолгГТУ.

Что мы имеем на выходе: часть студентов не доучивается до конца - бросают, часть идут дальше в институт и конечно же они не пойдут работать швеями. Те, кто хочет работать либо не могут попасть без опыта работы иногда работодатели категоричны , либо не готовы получать низкую зарплату, не имея практических навыков шитья, а это тормозит производственный процесс. Ну и если быть до конца честными, то во многих компаниях не совершенна система оплаты труда, чтобы заработать обещанную сумму швеям порой приходится работать каждый день по 12 часов, при этом захватывая каждую субботу.

Расценки у многих очень низкие и не соответствуют реальным, рассчитанным по методикам. И такие условия труда тоже способствуют уходу специалистов. Понятно, что малому бизнесу сейчас нелегко, но данные действия создают напряженность в рабочей среде и в дальнейшем вызовут только большее падение доходов компании. Какой выход из ситуации с нехваткой кадров?

Заключение договоров с учебным заведением и система наставничества. Обучение молодых кадров на производстве, поэтапно, с прикреплением опытного сотрудника , которому нужно доплачивать за обучение. Молодому стажеру назначают испытательный срок, после которого принимают экзамен. И принимают решение о приеме на постоянную работу.

Заказать работы Что надо знать и уметь. В зависимости от ситуации на предприятии, от вас могут потребоваться любые навыки. Нужно уметь снижать расходную часть бюджета производства, а для этого экономист должен досконально разбираться в нем и понимать, за счет каких статей расходов это можно сделать: например, закупать более дешевые ткани или повысить цены на отпуск готовой продукции. Чаще экономисту придется решать локальные задачи: например, дизайнер-конструктор создал эскиз или образец пальто, а экономист должен рассчитать, сколько понадобится материалов для пошива коллекции и по какой цене их нужно закупать, какова производственная себестоимость этих пальто и т. Вакансий экономистов на предприятиях легкой промышленности очень мало. Отрасль вынуждена работать с минимальными затратами, поэтому функции экономистов делят между собой руководители, менеджеры по закупкам, технологи.

Если повезет, можно найти работу на 35 тыс. Например, в компании «Комфотекс» производство домашней одежды приглашают экономиста, который будет заниматься составлением плана закупок в соответствии с заказами менеджеров, вести переписку с поставщиками ткани и фурнитуры, составлять график запуска новых моделей в производство. Открыть мини-сайт на портале Pandia для ведения проекта. PR, контент-маркетинг, блог компании, образовательный, персональный мини-сайт. Регистрация бесплатна Инженер по обслуживанию оборудования Портрет. Инженеры должны обладать не только техническими умениями, но и способностями руководителя: им придется управлять группой наладчиков, следить, чтобы рабочие цехов соблюдали технику безопасности и так далее.

Поэтому навыки общения с людьми а не только с автоматами обязательны. Профильные специальности — «Машины и аппараты текстильной и легкой промышленности» или «Автоматизация технологических процессов и производств» со специализацией «автоматизация технологических процессов легкой промышленности». В институте будете изучать основы автоматизированного производства, расчет и конструирование типовых машин легкой промышленности, монтаж и эксплуатацию технологического оборудования. У отраслевых вузов всегда налажены связи с производственными предприятиями, поэтому практику и первые навыки инженерной работы вы получите еще будучи студентом. Для дальнейшей карьеры понадобится периодически повышать квалификацию — например, получать допуски для проведения инструктажа по технике безопасности. Инженер должен уметь устанавливать оборудование, вести ремонтные и сервисные работы.

Обязательно знать специфику оборудования предприятий легкой промышленности — от конвейерных линий до грузоподъемных машин и механизмов. Когда предприятие обновляет свое техническое оснащение, нужно организовать тендеры на закупку оборудования, вести переговоры с подрядчиками и в конце концов принимать решение — что закупать. В некоторых компаниях потребуют знание английского — для перевода технической документации. На производстве инженеры востребованы больше, чем экономисты, поэтому найти работу по специальности вы всегда сумеете. Через три года начал искать место, где будут платить побольше — довелось поработать в строительной компании руководителем группы ремонта службы эксплуатации зданий и сооружений, потом инженером по технологическому оборудованию на производстве Avon». Иногда бывают вакансии в компаниях — поставщиках оборудования.

Например, в компании «Веллтекс» на должность менеджера по промышленному швейному оборудованию принимают только людей с опытом работы на производстве. Зарабатывать инженер будет 30—50 тыс. Пик карьеры — позиция главного инженера.

ШОУ ПРОФЕССИЙ «Технологии легкой промышленности»

Выпускники школ по-прежнему стремятся в вузы, а профессию швеи выбирают по остаточному принципу — если не попали в высшее учебное заведение. Работодатели тем временем хоть и не готовы платить много, могут гарантированно предоставить рабочие места на швейных и трикотажных предприятиях, тем самым дав старт карьере модельера. Проведенное Минпромторгом совместно с Российским союзом производителей одежды исследование помогло определить степень потребности работодателей в профессиях. Опрос охватил швейные и трикотажные предприятия в четырех федеральных округах: Центральном, Северо-Западном, Южном и Приволжском, причем как крупные от 500 до 1000 работников , так и малые до 100 человек. Абсолютно все предприятия-респонденты признались, что им не хватает швей. Помимо этих шести профессий предприятиям нужны работники еще двух десятков специальностей. К примеру, каждому шестому предприятию нужен байер, менеджер по инновациям, мерчендайзер, мастер участка и раскройщик. Проведенное исследование также показало потребность предприятий в таких профессиях как вышивальщица, контролер кроя, слесарь-ремонтник, настильщик, инженер по организации труда и многих других. Некоторые даже имеют свои торговые точки.

По ее словам, выпускники школ не мечтают о работе на швейной фабрике по нескольким причинам. Во-первых, в последнее двадцатилетие была разрушена система подготовки кадров — в том числе из-за финансовых проблем. Во-вторых, в отрасли невысокая зарплата, что сказывается на мотивации осваивать ту или иную профессию. В годы перестройки и реформирования все кинулись покупать импортные вещи.

Власти пытаются решить проблему, однако она не может быть преодолена в короткие сроки, тем более что ситуация осложняется экономическим кризисом, падением спроса на большинство товаров, в том числе одежду и обувь, а также низким уровнем заработной платы в легпроме. Примеров нехватки кадров на сегодняшний день огромное количество, причем о трудностях заявляют повсеместно. Так, например, недавно, президент Союза производителей легкой промышленности Санкт-Петербурга, Светлана Молчанова заявила, в северной столице существует производственный швейный кластер, но там заняты гастарбайтеры, и высокого качества продукции они обеспечить не могут.

В Ивановской области, традиционно считавшейся текстильным краем, также не хватает кадров для работы в отрасли. Выпускники не хотят учиться в техникумах, а бюджетные места в 34-х колледжах нередко «простаивают». Та же ситуация на обувных предприятиях. В Челябинске обучение специальностям легпрома сведено практически к нулю. Молодежь не спешит поступать на технические специальности, ведь это требует больше временных и умственных затрат, а работа на производстве более тяжелая и вредная, чем в офисах. Не хватает как рядовых сотрудников: швей, операторов крутильного, плетельного, мотального, чесального, прядильного оборудования, так и технологов, инженеров по оборудованию. Кадры для развивающихся предприятий ищут повсеместно.

Для этого предприятия сотрудничают с государственными структурами, муниципальными властями, центрами занятости населения. Ярким примером может служить известное волгоградское предприятие «Камышинский текстиль». Так, специалисты Центра занятости населения Камышина в рамках межведомственного целевого проекта Волгоградской области «Промышленности — достойные кадры» организовали ярмарку вакансий для выпускников Камышинского ВолгГТУ. Студенты смогли пообщаться с представителями «Камышинского текстиля», задать все интересующие вопросы и оставить свои анкеты для трудоустройства. Эксперты отрасли не раз заявляли о необходимости активной работы в сфере подготовки кадров для легпрома.

Профессионалы компетенции делают мир красивым с помощью сантиметра, ножниц, ниток и ткани. В новом выпуске зрителям предстоит узнать какие профессии входят в компетенцию «Технология моды» и их особенности.

Выпуск можно посмотреть на сайте «Шоу профессий» , и в социальной сети проекта.

Познакомились с структурой рынка товаров, современными отечественными брендами. В видеоформате увидели современные технологические процессы компании, познакомились с востребованными профессиями, социальными программы для будущих студентов. Ярко и динамично прошла викторина «Легкая промышленность на «5».

ШОУ ПРОФЕССИЙ «Технологии легкой промышленности»

При этом надо понимать, что отрасль значительно поменяла лицо. Теперь предприятия оборудованы по последнему слову техники, производство высокотехнологично и требует от персонала высокой степени компетентности, но не менее важен и творческий подход. Работа в этой сфере дает возможность самореализоваться, развивает вкус и расширяет кругозор, знакомит с современными модными трендами, — отметил Виктор Евтухов. Он также добавил, что легкая промышленность — единственная отрасль, предприятия которой представлены практически в каждом регионе. Для этого выпускники школ и техникумов должны видеть, каких результатов могут достичь при желании. В рамках программы продвижения легкой промышленности Минпромторг проводит конкурсы профессионального мастерства «Русский силуэт», «Золотое веретено», — сказал замминистра.

По его словам, на программу по продвижению легкой промышленности из бюджета РФ выделено порядка 250 млн рублей, в том числе на популяризацию рабочих профессий среди школьников. В Москве зарплаты швей и конструкторов более привлекательны, чем в регионах. По ее словам, отучившись на конструктора, выпускники обычно начинают работать швеями или портными. Их первоначальная зарплата в Москве составляет порядка 30 тыс. А когда они дорастают до тех же конструкторов, могут получать уже 60—80 тыс.

Разумеется, больше всего платят в сегменте дорогой одежды, а попасть туда после колледжа гораздо проще, чем после вуза, поскольку умеют работать руками — могут изготовить изделие от начала до конца. Эти навыки они отрабатывают на производственных практиках.

Участники чемпионатов демонстрируют свои навыки и компетенции по специальностям ведущих отраслей экономики страны. В дальнейшем они будут внедрены в образовательную программу колледжей и станут замечательным подспорьем в улучшении качества среднего профессионального образования. Это положительно скажется на подготовке студентов, эффективности их обучения с учетом запросов реального сектора экономики», — подчеркнул министр просвещения Сергей Кравцов. Telegram-канал nationalprojectsru Процесс созданиях 3D-модели обуви участниками программы «Профессионалитет» в Санкт-Петербурге Помимо прочего победители и призеры чемпионатов получают возможность пройти стажировку на ведущих предприятиях страны и у иностранных партнеров или получить предложение о трудоустройстве.

По состоянию на 4 мая почти 4 тысячи участников чемпионатов по профмастерству получили приглашение на работу и более 13 тысяч отправились на стажировку. Студент второго курса Кандалакшского индустриального колледжа Андрей Белый стал победителем регионального этапа в Мурманской области в компетенции «Электромонтаж» и получил предложение пройти стажировку на одном из ведущих предприятий энергетической отрасли Мурманской области — на Каскаде Нивских ГЭС, входящих в ТГК-1. Это дало мне хороший стимул, и я стал усиленно тренироваться, чтобы улучшить результаты, — рассказал Андрей Белый. Мне очень повезло с наставниками, которые всегда меня поддерживали и направляли». Как сообщало ИА Регнум, федеральный проект «Профессионалитет» — одна 42 предложенных Владимиром Путиным инициатив социально-экономического развития до 2030 года.

Таким образом, программа несёт выгоду как будущим специалистам, так и производственникам: первые не только получат необходимые профессиональные навыки и повысят квалификацию, но и смогут раскрыть свой творческий потенциал, а вторые смогут обучить студентов под свои задачи и, как следствие, закрыть потребность в кадрах, нарастить производственные мощности и увеличить прибыль. Вместо собеседования Не только научить, но и трудоустроить — вот главный девиз организаторов проекта «Фабрика легпрома». Недаром сразу же по окончании теоретической части обучения студенты, принимающие участие в программе, получили возможность познакомиться со своими потенциальными будущими работодателями. После круглого стола, на котором представители фабрик, задействованных в проекте, обсуждали проблемы отрасли, состоялось своего рода торжественное открытие практической части программы. Производственники рассказали о том, какую продукцию они выпускают и что предлагают своим работникам, а студенты, в свою очередь, поинтересовались уровнем дохода, перспективами дальнейшего профессионального роста и другими аспектами своей возможной трудовой деятельности. К счастью, в этом году мы увидели, что называется, свет в конце туннеля, когда наше правительство обратило внимание на кадровый дефицит в нашей отрасли и начался процесс повышения культуры производства — в том числе, благодаря таким проектам, как «Фабрика легпрома». Уверена, что все мои коллеги, принимающие участие в этом добром начинании, открыты для сотрудничества и готовы трудоустроить каждого, кто успешно завершит обучение и проявит интерес к работе на конкретной фабрике». В ходе практических занятий слушатели проекта под руководством опытных наставников смогут отработать все необходимые профессиональные навыки. Кроме того, уже на этом этапе они получат от потенциальных работодателей финансовую поддержку, а затем, примерно через месяц — и долгожданные заслуженные предложения о трудоустройстве. Во многом символично, что первая встреча обучающихся на «Фабрике легпрома» с потенциальными работодателями совпала с Днём открытых дверей в РГУ им.

Все это приведет к появлению новых профессий. Техно-стилист Это специалист, работающий на стыке дизайна и IT. Он дополняет одежду носимыми гаджетами, создавая достаточно практичные и функциональные изделия как в чисто декоративных целях, так и для решения определенных задач. Соединение бытовой или рабочей одежды с разнообразными гаджетами позволяет делать жизнь человека более удобной, безопасной и интересной. Такие вещи могут использоваться в промышленном, оборонном комплексах, в сегменте медицины и образования. Уже сегодня существует умная одежда и обувь с подогревом или охлаждением. Человечество будет всё больше и больше нуждаться в «умных» вещах, поэтому через 20 лет эта специальность будет востребована значительно больше, чем сегодня.

Производители одежды рассказали о потребности в кадрах и современных зарплатах швей

Профессии в легкой промышленности Подготовила Суркова А.С. Главная Новости отрасли легпромаВ рамках проекта «Профессионалитет» абитуриентов приглашают на обучение самым востребованным профессиям легкой промышленности. Заместитель Генерального директора Департамента легкой промышленности и лесопромышленного комплекса Минпромторга Российской Федерации Вероника Бобровская рассказала о катастрофической ситуации. Профессия получит широкое распространение в будущем, потому что в любой деятельности большой упор будет делаться на безвредность воздействия на окружающую среду и оптимизацию любого производства. На средства федерального гранта в колледже ИвГПУ оснащены современные мастерские для профессий текстильной и швейной промышленности. данных специалистов ждут на фабриках легкой промышленности, в ателье и салонах, ремонтных мастерских, отделах тканей в профильных магазинах.

КАДРОВЫЙ ДЕФИЦИТ В ШВЕЙНОЙ ОТРАСЛИ. ИЩЕМ ПРИЧИНЫ. ГДЕ ВЫХОД?

На российском рынке труда ощущается нехватка швей — Реальное время К легкой промышленности сейчас приковано особое внимание.
Кадры для лёгкой промышленности Рост заказов для легкой промышленности, произошедший в прошлом году, привел к исчерпанию возможностей рынка труда в этой сфере, считает он.
Telegram: Contact @profobrazovanie Специальности швей, технологов и конструкторов-модельеров, по оценке ведомства, — самые востребованные в легкой промышленности.
Легкая промышленность Повышение престижа профессий легкой промышленности, развитие программ подготовки кадров и возрождение российского дизайна на основе культурного кода — основные приоритеты проекта «Женщины в легкой промышленности».
Профессии будущего в легкой промышленности Перечень наиболее востребованных профессий/специальностей в отрасли легкой промышленности.

Профессии, связанные с легкой промышленностью

данных специалистов ждут на фабриках легкой промышленности, в ателье и салонах, ремонтных мастерских, отделах тканей в профильных магазинах. 30 ноября 2023 г. состоялась демонстрация двенадцатого выпуска четвертого сезона проекта "Шоу профессий" по тематике «Технологии легкой промышленности», посвященного компетенции Технологии моды. Легкая промышленность | «Профессионалитет» агрегатор средних профессиональных учебных заведений для выпускников 9-11 класов.

Проекта "Шоу профессий" по тематике «Технологии легкой промышленности»

Так, в рамках работы Консорциума «Научно—производственный образовательный кластер легкой промышленности Новосибирской области» преподаватели и мастера производственного обучения колледжа Наталья Глухова, Надежда Тимошенко, Анна Ковязина, Елена Богданова, Ирина Лаптева, Елена Быструшкина, а также студенты Екатерина Юганова, Аселя Толонбаева, Дарья Садовая посетили мастер-класс дизайнера из Израиля Анны Соло «Шаг вперед: виртуальная коллекция. Компьютерное моделирование и трехмерная визуализация». Мастер-класс был посвящен 3D-моделированию и созданию изделий одежды в виртуальном пространстве.

Победители конкурса получили денежные премии от Правительства Липецкой области за первое место — 100 тысяч рублей, второе — 70 тысяч рублей, третье — 50 тысяч рублей. Одна из целей конкурса — повышение престижа рабочих профессий. На многих предприятиях региона, которые работают по направлению легкой промышленности, открыты свободные вакансии для специалистов по швейному делу.

Профессии будущего: какие специалисты будут востребованы в энергетике, сфере безопасности, лёгкой промышленности 02.

Они дополнят или полностью заменят те, что существуют сейчас. Мы следим за тенденциями в разных сферах экономики и жизни и рассказываем о них вам. Сегодня поговорим о сфере безопасности, энергетике и лёгкой промышленности. Через 15-20 лет появятся новые профессии. Пять профессий будущего в сфере безопасности Главный вектор профессий в сфере безопасности направлен на безопасность данных компаний и отдельных людей. Внимание следует обратить на пять профессий в этом сегменте.

Специалист по кибербезопасности — выявляет угрозы информационной безопасности, риски утечек данных , вырабатывает и внедряет меры противодействия угрозам. Аудитор и координатор безопасности — оценивает все возможные риски и угрозы на объекте, разрабатывает требования для систем безопасности с учётом функций видеонаблюдения, датчиков движения, задымления и т.

С ходом приемной кампании, предлагаемыми программами обучения ознакомилась заместитель председателя правительства Ивановской области Юлия Васильева в ходе рабочего посещения учебного заведения, сообщает пресс-служба правительства Ивановской области.

Сегодня образовательный процесс проходит в новых оборудованных пространствах и по скорректированным под запрос бизнеса планам обучения", - отметила Юлия Васильева. Она также добавила, что создана управляющая компания, куда входят представители бизнеса, колледжей. Дальнейшая стратегия развития проекта в регионе вырабатывается совместно.

Это оператор швейного оборудования, конструирование и моделирование изделий легкой промышленности, экономика, бухгалтерский учет, коммерция и технологии текстильных изделий.

Ольга Косец: сейчас швеи — одна из самых востребованных профессий на рынке труда

Привлечь внимание учащихся и их родителей к отрасли легкой промышленности при выборе будущей профессии или специальности. Рост заказов для легкой промышленности, произошедший в прошлом году, привел к исчерпанию возможностей рынка труда в этой сфере, считает он. Школьники познакомились с разнообразием профессий сферы данной отрасли, посетили экскурсию и мастер-классы техникума. Как правило, производства текстильной и лёгкой промышленности относятся к шумным, что может спровоцировать головные боли и накопление стресса. Профессии в легкой промышленности Подготовила Суркова А.С.

Профессии Ростеха: ткач

Недаром в «Атласе новых профессий» названы такие профессии будущего, как Разработчик ИТ-интерфейсов в легкой промышленности, т.е. специалист, разрабатывающий программы для 3D-дизайна одежды, создания выкроек и виртуальных примерочных. Вакансий в сфере легкой промышленности за год стало больше в 1,8 раза, сообщили «Известиям» в рекрутинговом сервисе SuperJob. Промышленность. «Антипрестижность профессии»: в России ощущается дефицит швей на рынке труда. Смотри профессии будущего, а Некрашевич расскажет, куда поступать и даст советы кем стать в Школе фрилансИндустрия моды Персональный портной для 3D-печати. Для знакомства с профессиями и перспективами развития Региональным сетевым ресурсным центром профессиональной ориентации и жизненной навигации были разработаны профориентационные мероприятия по направлению «Легкая промышленность».

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий