Работа - 20 февраля 2023 - Новости Ростова-на-Дону - Не рекомендую Красное и Белое для трудоустройства, если уважаете себя, как специалиста. Компания Красное и Белое предлагает своим сотрудникам (и офисным, и торговым) следующие условия труда заработную плату три раза в месяц. Работа - 20 февраля 2023 - Новости Новосибирска - 3: Моя История Работы В Красном И Белом, Реальный Отзыв Сотрудника Опп, Отзыв О Работе.
Работа в «Красном и Белом» в 2024 году: зарплаты, вакансии, отзывы
Я живу в городе Нижний Тагил. Пригласили на стажировку. Выйдя на нее,я узнала,что она не оплачивается!!!!!!! Стажировалась три недели с 8. Соответственно абсолютно бесплатно. Приняла магазин 10. И тут все началось самое интересное. Зарплата была заявлена от 41000 тыс.
Очень зла на КБ 21 февраля 2015 Здравствуйте! Агазине звонят ревизоры мол так и так у вас ревизия,я в шоке персонал в шоке,звоним супервайзеру она якобы не вкурсе говорит узнаю,перезванивает мне и я слышу ревизия в связи с твоим переводом в кассиры на другой магазин я бы и рада пойти кассиром,меньше ответственности но за два часа решится на перевод это жесть плюс есть выбор на несколько магазинов до которых добираться на трех автобуснах и еще пешком через безлюдный лог шпарить,это кошмар,естественно я отказываюсь и пишу по собственному, через неделю я иду устраиваться на другую работу,последнее место это КБ, и туда звонят спрашивают,отказ в семи местах,я в депрессию я не могу ни куда устроится,благо мир не без добрых людей,своими силами путями и лазейками я вообще после этого выпала в осадок оказывается меня уволили за воровство!!!!!!!! Вчера была зп за январь у меня просто 14000 тыс штраф!!!!
Тем не менее, судя по отзывам работников, в этом магазине при оформлении на работу существует немало негативных моментов. Что это и насколько вам подходит — решайте путем сопоставления ваших возможностей, а также всех плюсов и минусов. Что это работа сложная, понимается со временем. Вначале соискатель проходит процесс собеседования в головном офисе. Аналогичная процедура характерна и для других городов, где имеются представительства алкомаркета. Для записи на собеседование необходимо заполнить анкету или оповестить об этом рабочий действующий персонал, который даст вам контакты начальства. В этом плане данный магазин получает не совсем лестные отзывы. Во-первых, соискатели жалуются на высокомерие и предубежденность руководителей. Во-вторых, не всегда обещанное предложение совпадает с реальной ситуацией. Что это значит для нового работника? Отзывы сотрудников дают понять: данная должность имеет один существенный, но, иногда сомнительный плюс. Если эти гарантии соблюдаются, то все вполне законно и прекрасно, поскольку можно рассчитывать свой досуг и решать проблемы в нерабочее время. К бонусам можно отнести возможность выплаты больничного листа, что указывается в договоре. Однако работники жалуются, что выплат приходится ждать долго, а поступают они в урезанном объеме.
Отзывы о работе. Быстрое и достойное обслуживание, удобное месторасположение, широкий выбор качественных напитков по доступным ценам, приятная атмосфера для совершения покупок, выгодная система скидок, акции — вот основа популярности алкомаркетов «Красное и Белое». Компания заботится о своих покупателях и делает все, чтобы посещение алкомаркетов было предельно комфортным. На сегодняшний день сеть «Красное и Белое» — это 122 алкомаркет, расположенных в 25-ти городах Уральского региона. Красное и Белое — лучшая коллекция напитков! Ассортимент алкомаркетов «Красное и Белое» насчитывает более 1000 наименований, только у нас Вы найдете такое разнообразие самых известных и востребованных алкогольных напитков. Алкомаркеты сети ориентированы на покупателя со средним достатком, но при этом предлагают ассортимент для покупателей с любым уровнем дохода. На сегодняшний день ведется серьезная работа в области развития собственных марок private label.
Сотрудники «Красное и Белое» жалуются на задержку зарплаты
На парковке в тележке Сеть супермаркетов Ярче 18. На ул Мичуина. Несколько лет пользуюсь магазином ярче. Всё устраивало. Ну последнее время молоко стало не той жирности.
Блогер и музыкант Олег AsSa примерно раз в месяц устраивается на работу и делает полный разбор, рассказывая о подводных камнях трудоустройства в известные компании. Международный антикоррупционный портал сравнил, совпадает ли взгляд блогера с материалами журналистских расследований. Я этот вопрос буду держать под личным контролем. При устройстве на работу необходимо смотреть трудовой договор. Если договора нет, отстоять свои права очень сложно.
Призываю череповчан сообщать не только о невыплате зарплат, но и об отсутствии трудовых договоров». Как выясняется, по ряду позиций основного ассортимента — то есть алкоголя — цены в красно-белом алкомаркете в два раза ниже, чем в других сетевых магазинах. Однако остальная информация, которую Олег AsSa подверждает съемками скрытой камерой, дает понять, что этот демотиватор появился от имени владельца сети не зря. В их обязанности входит не только своевременная выкладка товарных позиций и обслуживание клиентов. Они работают грузчиками, дворниками, наводят порядок в подсобных помещениях, моют туалеты и чистят урны, которые находятся на улице.
Владельца сети ресторанов «Хлеб и вино» Сергея Минаева, встречавшегося со Студенниковым в середине 2010-х, тот поразил «как русский старатель»: «Вот, наверно, такие ребята Сибирь завоевывали при Петре и Екатерине». Образ Студенникова так впечатлил Минаева, что в интервью Ксении Собчак для издания Snob в 2015 году он назвал Студенникова одним из 3-х бизнесменов, которые его вдохновляют, наряду с ресторатором Аркадием Новиковым и олигархом Алишером Усмановым. Когда позиций слишком много — растут издержки и в конечном счете ложатся на потребителей», — рассказывал он в 2018 году. Помимо этого, холдинг управлял сетью магазинов стройматериалов «Евроград». В 90-х годах Студенников развивал торговую компанию «Р-Модуль», а в 2000-х участвовал в становлении розничной сети «Монетка». Такой формат предполагает, что в магазине представлено мало скоропортящихся продуктов, объясняет предприниматель Денис Душнов, владевший небольшой сетью московских алкомаркетов «Винная бочка» с 2008 по 2016 годы: «Следить за «просроками» — это рутина, которая достает. А когда у тебя только алкоголь, конфеты, вода и прочая фигня с большими сроками — это дает возможность вдохнуть и начать работать». Я называл его загульным. Взял банку икры, конфет, виски — и поехал к жене, любовнице или друзьям. Всё быстро, на бегу, [площадь магазинов] 100 метров — не заблудишься в километровых рядах памперсов и шампуней». Параллельно сеть пыталась сменить позиционирование. А затем на полках появились и непродовольственные товары: «Привезли экспериментально одежду и обувь, товары детской тематики». Сергей Минаев отдаёт должное креативу сети и вспоминает о специфических товарах, «которые показывали, что он [Студенников] понимает Россию за пределами Садового кольца и такие хтонические вещи знает про Русь, которых мы все, в общем, не знаем». Сейчас в нём доступны подарочное махровое полотенце 100 руб. В 1990-х магазины сети Aldi торговали «пугающе бедным» ассортиментом выражение The Guardian. Впоследствии ассортимент заметно увеличился, и большинство товаров, представленных теперь, создаются специально для ретейлера. В первую очередь покупатели оценили именно товары для детей, «проголосовав за них рублём», рассказывал Студенников в 2012 году. Покупатели эту ситуацию оценили очень положительно», — разъяснял стратегию сети Студенников. Впоследствии эту реплику, как и многие другие, вырезали из публикации «Миссии», но их можно прочитать в архиве сайта vip74. Вместе с товарами покупатели получают чеки с забавными напутствиями, а продавцы заучивают слоганы с плакатов. Зачастую на новые задумки сотрудников обращают внимание серьезные СМИ и социальные медиа — причём не только региональные. Её бесплатно ведет бывший сотрудник магазина в Еманжелинске Челябинская область Сергей Веденов правда, администрирует сообщество аккаунт под именем «Андрей Калимов», но Веденов признаётся, что это его псевдоним. Но в России это не работает, здесь решения принимаются не по совету маркетолога — все идеи генерирует топ-команда. Сам он старается оставаться максимально непубличным человеком: «Лично я никогда не стремился стать медиа-персоной, у меня нет тщеславного желания связать свое имя с успехом компании. Просто, как правило, СМИ придают негативную окраску любому сообщению, связанному с компанией». Он также признавался, что запрещает своим детям, которые учились в школе на тот момент, рассказывать, кем работает их папа этой реплики также нет в версии интервью, опубликованной на сайте «Миссии» сегодня. Сергей Студенников не ответил на вопросы Inc. Завтра нигде акции нет, и эта позиция продается по рубль двадцать, значит, у нас будет за рубль двадцать продаваться. Задача — чтобы покупатель не делал круги по магазинам и не искал, где дешевле».
Ноги болят, отекают. Приезжаю домой к 23:00 и налетаю на всё что съедобно! Оно и понятно. Утром поела как могла, и побежала отводить в сад. Днём только один раз можно поесть, и если это будет просто салат и кефир. Или гречка и вечером тоже что то не сильно калорийное, то я начинаю терять сознание...
Отзывы о работе. Черный список работодателей
- Остановите беспредел компании “Красное и Белое” –
- Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля 2023 - УФА1.ру
- В Череповце бывшие сотрудники сети «Красное и белое» заявили об обманах с зарплатой
- Последние материалы
- Трудоустройство, стажировка, первый рабочий день
- «Не можешь продать — покупай сам»: сотрудники рассказывают ужасы о работе в «Красном&Белом»
Снижение зарплаты и сокращения в «Красном & Белом»: сотрудники подтверждают, руководство отрицает
Работа - 20 февраля 2023 - Новости Краснодара - Работа - 20 февраля 2023 - Новости Челябинска - Отзыв о работе специалистом ОПП (отдела предотвращения потерь) в магазине Красное и Белое. Отзыв о работе специалистом ОПП (отдела предотвращения потерь) в магазине Красное и Белое.
Оставь правду о своём работодателе.
Там даже соки вызывют отравление диарею и тошноту причем те же самые соки из Магнита к примеру нормальные. Кстати водка нормальная в Магните в Мавте!! НО в той же КБ и Пятерочке - сто процентная подделка всего! Даже по этикетке - посмотрите сами купите - к примеру водка с медведем! Этикетка из Магнита сам медведь - качественная с водки не тошнит и не мутит и не сходят с ума буйно! В Пятерочке и КБ к этой водке подмешаны наркотики и при ее приеме буйство у головушек и глубокое похмелье!
Товар подделан!
В общей сложности за 2024 год зафиксирована 161 проверка. Работники обращаются к специалистам трудовой инспекции по разным поводам: преимущественно — удержание заработной платы. Однако встречаются и другие правонарушения. Например, 5 апреля Гострудинспекция Москвы компании вынесла предостережение из-за отсутствия выбора банка для перечисления зарплаты. За несколько дней до этого пришел ряд предостережений из-за уклонения от оформления увольнения по собственному желанию. Также в начале апреля поступило обращение о привлечении его к сверхурочной работе без письменного согласия.
Но не в КБ. Для доступа к кадровику надо убедить сторожа, что тебе туда надо. Мне было не настолько нужно, чтобы препираться и унижаться. Видать, КБ тоже не особо-то и нужны работники: возможно, все эти объявления - всего лишь ИБД отдела кадров.
Опытные товароведы в Москве и Санкт-Петербурге зарабатывают до 70 000 — 80 000 рублей. Администратор магазина. Правая рука директора, который руководит коллективом продавцов, контролирует соблюдение стандартов обслуживания, решает административно-хозяйственные вопросы. В крупных магазинах и городах-миллионниках доход администратора может превышать 100 000 рублей в месяц. Кроме того, «Красное и Белое» постоянно набирает водителей-экспедиторов от 60 000 рублей , грузчиков от 40 000 рублей , сборщиков заказов от 45 000 рублей и уборщиков от 30 000 рублей. Все вакансии предполагают официальное оформление по ТК РФ, полностью «белую» зарплату и расширенный соцпакет с оплачиваемым отпуском, больничными и ДМС. Зарплаты в регионах: где платят больше? Уровень зарплат в «Красном и Белом» напрямую зависит от региона, должности и выполнения плановых показателей. Разброс довольно ощутимый: например, продавец-кассир в Москве получает от 45 000 рублей на руки, а его коллега в небольшом городе — около 30 000 рублей. Если говорить о средних заработках по сети, то для продавцов они составляют 35 000 — 40 000 рублей, для товароведов — 45 000 — 55 000 рублей, для администраторов — от 55 000 до 80 000 рублей и выше. В Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Казани и других крупных городах доходы традиционно выше, чем в небольших населенных пунктах. Но даже в регионах «Красное и Белое» предлагает конкурентную зарплату выше среднерыночной. Важно, что в компании действует система ежемесячных премий за выполнение плана продаж и KPI. Зарплата выплачивается строго 2 раза в месяц без задержек, а ежегодно проводится индексация окладов на уровень инфляции. Отзывы сотрудников: плюсы и минусы работы в сети О работе в «Красном и Белом» можно услышать разные отзывы, но большинство сотрудников сходятся в одном: это стабильная и надежная компания, которая ценит и заботится о своих людях. Главные плюсы — официальное трудоустройство, «белая» зарплата, удобные графики и возможности карьерного роста. Многие отмечают дружный коллектив, адекватное руководство и регулярное корпоративное обучение. Из минусов чаще всего упоминают высокую нагрузку в вечерние часы и выходные дни, работу «на ногах» и жесткие стандарты обслуживания. Действительно, работа в рознице — это всегда высокий темп, общение с покупателями и строгие правила. Но для большинства сотрудников плюсы явно перевешивают минусы, и они рады строить карьеру в «Красном и Белом». Зарплата всегда вовремя, премии хорошие, и коллектив у нас отличный. Да, бывает сложно и с покупателями, и с поставками, но мне нравится моя работа. Чувствую себя частью большой семьи! Плюсы и минусы работы в «Красном и Белом» Стабильность и надежность. Официальное трудоустройство. Все сотрудники оформляются по ТК РФ, получают "белую" зарплату и полный соцпакет. Достойная заработная плата.
Известный российский блогер рассказал о работе в алкомаркете «Красное & Белое»
Штрафы - их нет совсем, но есть недовыплата премии, а это основная доля ЗП сотрудника, и этих переименованных штрафов здесь очень много и они накапливаются в течении месяца в не маленькую сумму, например можно что-то не успеть сделать, клиентопоток почти всегда большой ,клиент всегда на первом месте, всегда всё бросаешь и идешь к клиенту, при надобности клиента.. И сотрудников всегда меньше чем нужно. Ну и самое интересно о чем я много слышал это самовыкуп обязательных к продаже срочных товаров, не продал клиенту сам покупай, а если сам не купил вычтут из ЗП стоимость товара и товар забрать себе нельзя, только если выкупил за свои деньги - тогда хоть товар можно забрать себе. Почему так? Сотрудники сами не заказывают товар и не могут отредактировать автозаказ, и " виноваты" в том что приезжает куча не леквида, который весит мертвым грузом... Вся просрочка и все кражи делятся на всех сотрудников которых не много, а сумма выходит на одного человека очень значительная. В других сетевых магазинах такого нет , иные работодатели имеют механизм списания и ненавешиваю это на своих сотрудников, как просрочки так и кражи..
Призываю череповчан сообщать не только о невыплате зарплат, но и об отсутствии трудовых договоров». Как выясняется, по ряду позиций основного ассортимента — то есть алкоголя — цены в красно-белом алкомаркете в два раза ниже, чем в других сетевых магазинах. Однако остальная информация, которую Олег AsSa подверждает съемками скрытой камерой, дает понять, что этот демотиватор появился от имени владельца сети не зря.
В их обязанности входит не только своевременная выкладка товарных позиций и обслуживание клиентов. Они работают грузчиками, дворниками, наводят порядок в подсобных помещениях, моют туалеты и чистят урны, которые находятся на улице. Рабочий день полностью не оплачивается.
Каждый сотрудник приходит в магазин на полчаса раньше и уходит позже установленного графиком времени. На дорогостоящем алкоголе нет магнитных чипов. Если бутылку с коньяком или виски украдут, то за нее платит весь штат магазина из собственного кармана.
Сотрудников компании постоянно штрафуют за малейшую оплошность.
Почему, если Вы требуете, значит нужно это организовывать не за счет сотрудников. Строчки должны выкупаит, ставить мбо, а товар в магазин не везут, также оно завышенной неадекватно. Такое ощущение, что кто это делает, думает да пусть все равно выкупят сотрудники. СВ вообще не адекватные, политика сидите в магазине пока не будет мбо- это нонсенс, что измениться.
Где логика. Бедные админы ни выходных, ни праздников. Постоянно за что-то долбают.
Работа в магазинах и торговле в целом не очень нравится, но деньги нужны, а по специальности толком никуда не берут из-за отсутствия опыта. Так подскажите, стоит идти туда или нет? И если можно то подробно Голосование за лучший ответ.
«Штрафы за все». Сотрудники «Красное & Белое» в Югре пожаловались на условия работы
Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Красное и Белое. Когда пошли эти новости об ограничениях работников КБ, я честно говоря возмутился не знаю как. Читайте отзывы сотрудников о работе в компании Красное & Белое Узнайте об условиях труда Зарплате Руководстве И другие нюансы на сайте Отруде. В январе «Красное & Белое» объявило о слиянии с «Дикси» и «Бристоль». Работа - 20 февраля 2023 - Новости Волгограда - Нужны свежие отзывы о работе в Магазин Красное & Белое?
Поиск отзывов
- Специалист ОПП "Красное/белое" - что это? Обязанности и отзывы
- Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля 2023 - 74.ру
- Почему сотрудники выбирают «Красное и Белое»?
- Кто работал в "Красное и Белое" - 47 ответов на форуме (4647832)
- Зарплата сотрудников в «Красном и Белом»
- «Не можешь продать — покупай сам»: сотрудники рассказывают ужасы о работе в «Красном&Белом»
Красное & Белое
Юридический стаж - 22 года. Опыт работы - как в коммерческих организациях в т. Проверка контрагента. Арбитраж -банкротство граждан, ИП, юридических лиц , взыскание долга, налоговые споры, оспаривание решений государственных органов, привлечение к субсидиарной ответственности контролирующих лиц организации и др. Проверка контрагентов.
Консультации и составление документов по уголовным делам. Проставление апостиля. Есть публикации в московских юридических журналах, включенных в перечень Высшей аттестационной комиссии - в журналах "Законность" и «Вестник арбитражной практики» автор издательства "Юстицинформ". Участник конкурса Президентского фонда культурных инициатив.
Как обратить на него взыскание и защитить" от 04. Проверки, риски для бизнеса", "Финансово-экономическая экспертиза в спорах о субсидиарной ответственности" от 02. Знание иностранных языков - английский, норвежский, испанский и др. Si vis pacem, para bellum.
Считаю, что наркоманы и алкоголики не должны сидеть в администрации склада, так как на реализацию запрещенных веществ на территории склада, ввиду своей неадекватности- они закрывают глаза. Этот раз. Зарплата хорошая, но вы ее не увидите, так как на ее фоне придумывают разные глупые штрафы. За вынос маркера со склада 5000 штраф, штрафы от 1000 до 5000 за: если переступил через одну ступень на лестнице, если оставил капельку воды или крошку на столе после обеда, за бег или быструю ходьбу, за то, что ты находишься в ячейке при отборе товара слишком долго, за прикосновение ногой у поддону будь он пустой или с товаром , за прикосновение ногой к гидравлической старой рохле это типа нарушение т.
Вода без присмотра , за долгое посещение туалета. За частое посещение туалета.
Узнал достаточное количество инфы чтобы принять решение :- Компания своих сотрудников люто ненавидит :- сотрудники всегда работают по 14 часов в смене, в табель идет 12, 2 часа на ум пошло :- В компании что не умеют организовывать работу так чтобы при работе магазина в размере 14 часов сотрудники работали по 12 часов? Это ведь очень просто организовать... Выплата ЗП осуществляется наихитрейшим способом такого нигде не встречал , 3 раза в месяц , первый раз 15 числа это аванс , в районе 3000-4000р, второй в период с 25-27 , а третий раз 29-30.. И почему во всех остальных нормальных компаниях да и не нормальных тоже выплата два раза в месяц, в компании наверное не понимают...
Штрафы - их нет совсем, но есть недовыплата премии, а это основная доля ЗП сотрудника, и этих переименованных штрафов здесь очень много и они накапливаются в течении месяца в не маленькую сумму, например можно что-то не успеть сделать, клиентопоток почти всегда большой ,клиент всегда на первом месте, всегда всё бросаешь и идешь к клиенту, при надобности клиента.. И сотрудников всегда меньше чем нужно. Ну и самое интересно о чем я много слышал это самовыкуп обязательных к продаже срочных товаров, не продал клиенту сам покупай, а если сам не купил вычтут из ЗП стоимость товара и товар забрать себе нельзя, только если выкупил за свои деньги - тогда хоть товар можно забрать себе.
Помимо этого, сотрудники трудовой инспекции отмечают нарушения трудового законодательства и в других сетевых магазинах. Людям приходится работать по 15 часов за смену.
Также персонал штрафуют за очереди, отсутствие бейджей, невыход вне графика и в выходные и за ряд других «нарушений».
Обманывают работников.Нарушают тк рф.Вешают недостачу.
- Результаты поиска
- В Череповце бывшие сотрудники сети «Красное и белое» заявили об обманах с зарплатой
- Красное и Белое: отзывы сотрудников о работодателе 2024 - работа в компании
- Как работают и на что жалуются сотрудники «Красного&Белого» - 20 февраля 2023 - V1.ру
- «Красное&Белое» или как сбежать с работы за неделю — Приёмная на
- Деятельность
Красное & Белое
Читала отзывы по всем городам, отзывы ужасные, говорят что брак, недостачи итп всё вычитается из зп сотрудников, да и в принципе работать там не советуют. Если «КБ» — это «Красное и белое», то по отзывам работников зарплата там «черно-белая». В иске заявительница пояснила: с октября 2017 года она работала в должности администратора магазина «Красное-Белое» в райцентре Любинский. Нужны отзывы сотрудников о компании Магазины Красное & Белое?
Увольняюсь из КБ и меня заносят в черный список и не хотят выплачивать зарплату
Работа - 20 февраля 2023 - Новости Тюмени - Работа - 20 февраля 2023 - Новости Омска - В иске заявительница пояснила: с октября 2017 года она работала в должности администратора магазина «Красное-Белое» в райцентре Любинский. Администрация сайта не несет ответственности за содержание сообщений, публикуемых в форумах, доске объявлений, в отзывах и комментариях к материалам. Отзывы работников о компании магазин Красное & Белое, город Москва. Честные отзывы сотрудников о работе в организациях вашего города. Зарплата сотрудников магазина «Красное и Белое» в 2023-2024 годах. Сколько зарабатывают в этой торговой сети кассиры, продавцы и администраторы.
Увольняюсь из КБ и меня заносят в черный список и не хотят выплачивать зарплату
Сотрудники магазина челябинской сети «Красное & Белое», который недавно открылся в Салехарде (ЯНАО), жалуются на невыносимые условия труда. Тегикак устроиться на работу в красное белое. Отрицательный отзыв пользователя о склад Красное и белое: Хорошая компания, в которой я работаю сотрудником пропускного контроля уже больше 3 лет. Елена, кб это сеть магазинов красное и белое. Работа - 20 февраля 2023 - Новости Новосибирска -