Через суд с «Райффайзенбанка» будут взысканы не только многолетние долги по заработной плате, но и компенсация вреда нанесённого здоровью сотрудников. Наша кадровая политика Работа с персоналом в АО «Райффайзенбанк» строится на основе принципов и ценностей Группы Райффайзен Интернациональ, основной смысл которых сводится к направлению и стимулированию работы сотрудников. Отзывы о компании «ЗАО Райффайзенбанк» Всего: 9.
Райффайзенбанк
Много разных нюансов, которые нужно знать - Здравствуйте, уважаемые гости и. Однако именно московские работники СБ настояли на увольнении данного сотрудника по статье. Насмотревшись и наслушавшись всяких нюансов во время таких многочисленных визитов в отделение Райффайзенбанка с несколькими коллегами, я тихо порадовалась, что не стала участвовать в зарплатном проекте. Вы можете оставить отзыв о Райффайзенбанке. Все отзывы клиентов, сотрудников о работе и продуктах Райффайзенбанка, можно оставить отзыв о странице.
Райффайзенбанк
Эти требования касаются ценных бумаг, производных финансовых инструментов, полисов страхования жизни с инвестиционной составляющей, индивидуальных пенсионных планов. Вся устная информация должна соответствовать представленной в письменном или электронном виде. Я не была проинформирована, и таким образом введена в заблуждение ложной информацией сотрудником. Все мои слова и действия данного сотрудника, можно проверить с записи видео и аудио камер, установленных в отделении банка.
На них мы рекомендуем отвечать, что вы хотите и через 5-10 лет работать в Райффайзенбанк и карьерно и профессионально расти. Разнообразие вопросов может быть большим, но, если вы уже проходили собеседования ранее, то ничего особо нового вы не услышите. Особо ценятся конкретные ответы на основе вашего прошлого рабочего опыта. В таких ответах мы рекомендуем использовать модель STAR — situation ситуация , task задача , action действие , result результат. Перед собеседованием мы рекомендуем прочитать наши статьи, посвященные тактикам успешного собеседования: Приём на работу Отзывы сотрудников о компании сбербанк россии Все вакансии есть в открытом доступе.
Их можно увидеть как на сайте компании, так и на популярных рекрутинговых порталах. В будущем банк планирует общаться с соискателями и через социальные сети. Как рассказывают в компании, большое количество вакансий закрывают за счёт сотрудников, которые уже работают в банке. До того как соискатель получит оффер, ему придётся пройти не один этап. Как правило, первая встреча проходит с руководителем профильного подразделения. На ней с кандидатом знакомятся и оценивают его компетенции Обратят внимание и на ценности человека Для банка важно, чтобы соискатель демонстрировал открытость, ответственность, уважение, профессионализм и доверие. На встрече ему задают особые вопросы, которые помогут раскрыть характер будущего сотрудника Иногда используют ассессмент-центр. На нём несколько кандидатов вместе решают задачи. Жюри за всем этим процессом наблюдает и отмечает, кто берёт на себя роль лидера.
Затем соискателя ждёт серия собеседований. Их количество зависит от того, на какую должность претендует кандидат. На собеседованиях выясняются его профессиональные качества и навыки На встрече ему задают особые вопросы, которые помогут раскрыть характер будущего сотрудника.
Коллега Анна Шукайлова просто не выходила на работу, согласно, договоренностей, в выходные и пыталась всю работу спехнуть, когда ей было это удобно. То у нее голова болит, то ей в больницу это оч неприятно. Так что подумайте прежде чем сталкиваться с такими ситуациями, Должность: Старший специалист.
Согласно Указанию Центробанка от 10. Эти требования касаются ценных бумаг, производных финансовых инструментов, полисов страхования жизни с инвестиционной составляющей, индивидуальных пенсионных планов. Вся устная информация должна соответствовать представленной в письменном или электронном виде. Я не была проинформирована, и таким образом введена в заблуждение ложной информацией сотрудником. Все мои слова и действия данного сотрудника, можно проверить с записи видео и аудио камер, установленных в отделении банка.
Читайте отзывы о Райффайзенбанк
За день до собеседования мне пишет та самая Вероника, что вакансия закрыта, собеседование отменено. Все бы ничего но вакансия, не закрыта и не перемещена в архив HH. RU Перехотели меня брать -зачем врать и назначать было? Ответить 0 Не успел... Пунктуальность не их конек. Прошел три собеседования, мурыжили три недели, потом как корова языком слизнула - ни здрасте, ни до свидания. Далее вы тратите снова свое время, заполняя анкеты на СБ, проходя еще раз онлайн собеседование и ждёшь ОС, которой нет..
Далее пишешь сам менеджеру по персоналу, а тебе отвечают-мы нашли другого кандидата, а по факту никого не взяли.. Шараш-монтаж, а не банк.
В большинстве же отделений отношение начальников к подчиненным как к рабам. Если упала программа и ты не смог из-за этого сделать план по кредиткам, на следующий день тебя опустят как последнее чмо, и начальнику пофигу, что там было с программой да, ты должен был сам лично ее поднять, вылезти из кожи вон и сделать план. Каждый день собрания, на которых начальник будет смачно поливать грязью всё отделение.
В общем, начальство не в курсе, что оно тоже часть коллектива, а искренне считает себя царём и богом над жалкими никчёмными людишками. Если кто-то увольняется, то начальство не поинтересуется о причинах, не предложит альтернативы. Короче, на тебя всем глубоко плевать и никто тебя как часть коллектива не ценит. Притом, что работают люди исправно и не косячат. По крайней мере мне с этим не повезло два раза.
Их нет. Точнее, они есть, но какие-то весьма туманные.
Райффайзенбанк Положительные стороны Зарплата была 45.
Поэтому среди подобных вакансий, данная вакансия имела нормальную зарплату. Но в целом на такие деньги в Москве практический не прожить, на грани бедности.
Отрицательные стороны: Работал в колл центре в году 2018, минусов в колл центре миллион, работа съедает тебя психологически, ты находишься в постоянном напряжении, потому что клиенты соответственно в таком же напряжении, их звонки в колл центр это зачастую поиск помощи в проблеме. То есть у них возникла проблема, минус настроение, злость, они дозваниваются до тебя и один шаг в сторону сделай и на тебя полетит тонна негатива. И так по 12 часов в день, тем кто это выдерживает памятник.
Отзывы о работе. Черный список работодателей
- ЗАО Райффайзенбанк Россия - Отзывы сотрудников компании (9) - О Работе
- Сотрудник Райффайзенбанка повёл себя некорректно в общении с Еленой
- Популярные услуги
- Райффайзенбанк в России начал набор сотрудников вместо ухода из страны: Бизнес: Экономика:
- Что будет с Райффайзен банк в России? | Пикабу
- Отзыв о Райффайзенбанке - Сотрудник Райффайзенбанка повёл себя некорректно в общении с Еленой
Зачем писать отзывы?
- 25 отзывов - ЗАО Райффайзенбанк отзывы работников отзывы сотрудников
- Telegram: Contact @meduzalive
- «Райффайзенбанк» - отзывы сотрудников и клиентов
- Отзывы сотрудников о компании Райффайзенбанк
Отзыв сотрудника Галина о компании Райффайзенбанк
Отзывы о Райффайзенбанке () – мнения, комментарии клиентов и сотрудников. Читайте хорошие и плохие отзывы о Райффайзенбанк от сотрудников и партнеров. Много разных нюансов, которые нужно знать - Здравствуйте, уважаемые гости и. Подскажите, кто-нибудь работает в Райффайзен банке удаленно в чат поддержке, поделитесь отзывами о работе), уровень зп, условия и т.п.
Пенсия.PRO
Ладно, для терпеливого человека это еще не так страшно. Но вот агрессивное отношение к качеству обслуживания клиентуры — это гораздо страшнее. Если, не дай Бог, клиент выставит менеджеру менее 10 баллов, то кошмарный разбор полетов работнику обеспечен. Ошибки в процессе работы — явление недопустимое.
Критической ошибкой считается, к примеру, невыкладывание в общую папку отсканированного паспорта а менеджер просто забыл это сделать. Такая ошибка тоже чревата разбором полетов. Читай еще один крик души: Негативный опыт работы в компании «Дельта» Таким образом, по персональной работе сотрудника формируется огромное количество различных отрицательных коэффициентов.
После 6 месяцев работы менеджер проходит своеобразное собеседование с непосредственным начальником по поводу качества своей работы, проделанной за этот срок. Лишь при таком показателе можно рассчитывать на мизерную прибавку.
А держалась за это место я потому что у меня болеет мама, и мне нужны были копейки чтобы ее поддерживать, в итоге я отозвала заявление. И тут Икрянникову сорвало крышу и он решил уволить меня по статье, еще подговаривал людей, которые со мной работали оценить меня по пятибалльной шкале и ведь писали же гадости!!! А Елистратовой привет, не завидовала бы ты другим, а гов бы в спортзал и худела, прежде чем учить других одеваться и жить.
Да я взяла фальшивый больничный, потому что у меня был нервный срыв и я не знала что делать, хотя не надо было, надо было уйти раньше. Дружные коллеги, крупный западный банк не позорьтесь!!!
Руководителя абсолютно не волновало, как это все произошло и в чем причина, мне просто сказали, что в моих услугах фирма больше не нуждается. И за эту нулевую оценку мне пришлось выслушать гневную тираду руководителя.
Меня просто попросили выметаться из компании, и только потому, что я, видите ли, не сумела связаться с клиентом после проведения операции и попросить его поставить мне 10 баллов. Отмечу, что беседа на данную тему с клиентами проводилась всегда, и просьбу поставить 10 баллов мы им высказывали. После этого инцидента я и уволилась из банка. Кстати, в отделе по работе с физлицами дела обстоят еще хуже: у моих коллег, которые работали там, рабочее время продолжалось с 9-30 до 20 часов, при этом переработанные часы зарплатой никак не возмещались. А планы у них гораздо жестче, чем у нас.
Так что никому не советую устраиваться менеджером в «Райффайзенбанк»! Если вы туда придете, то вскоре горько пожалеете о потраченном времени, за которое можно было бы прилично заработать в нормальном месте и без всякого психоза.
Чай девочки пьют по 10мин.
Обед тоже минут 10. Часам к 9,00 вечера весь коллектив выползает из магазина. При этом не довольны покупатели.
Про начальство вообще молчу. И дейтсвительно, условия труда никакие. Чайники и микроволновки покупаем за свой счет!
Некоторые магазины даже за свой счет чинят кондиционеры!!! Учебный центр элементарных вещей не знает о приемке товара, об инструкциях, как сидеть на кассе Продавцы и админы учатся всему сами спасибо тем кто долго работает Главное руководство наглеет и по поводу графика. Объясняется все это нехваткой сотрудников.
Так на работу за 15000 никто и пойдет!!!
Результаты поиска
- Рейтинг работодателя
- Хочу работать в Райффайзен банке
- Работа в Райффайзенбанк: отзывы сотрудников
- Оставь правду о своём работодателе.
- «Райффайзенбанк» - отзывы сотрудников и клиентов
Райффайзенбанк - отзывы сотрудников
Я ездила куда то очень далеко,мерзла там зимой под всеми ветрами, сапоги слоились под всеми слоями мерзости,которой посыпают тротуар. Допустим, чтобы добраться до отдаленной компании мне 2 раза пришлось отбиваться от стаи собак и идти через какие то гаражи, а благодаря вечной стройке на одном из объектов- час искать обходные пути на жутком морозе. Допустим это было неблагоприятное время года и мое общее впечатление подпортилось всем этим... Все усилия, потраченные на эту работу не окупились никак. Я не говорю, что я идеальный работник- которому дико не повезло здесь. Нет, просто это работа не для новеньких.
Новенькому сложно заработать хоть что нибудь сверх минимума. Мурыжат реально каждый день. Принес меньше 2х пакетов- почему, как так вышло, чем себя оправдаешь? Коронный вопрос этого отдела: а расскажи чем ты занимался вчера по часам. Хороший контроль,конечно, но проблема в том, что если ездишь в жопу мира, в какую нибудь пром зону на севере города и стоишь в пробках по 1,5 часа- это твои проблемы.
Проблема с рассчетом времени пути с учетом всех дорожных ситуаций-большая проблема и головная боль. В более ближние и выгодные компании-как всегда,только любимчиков. Которые делали примерно тысяч сорок в месяц, ну тридцать шесть. Все остальные-на голом окладе. Не выполнил план- ничего кроме него и не получаешь.
НО при условии уже существующей базы клиентов. Потому что всех новеньких посылают в самую жопу Питера, сейлзы делают свою работу , не хотят понизить свой средний балл. Не отправляют туда,где типа не выгодно. Да и даже туда, где выгодно- редко попадаешь, потому что новые...
Ушла оттуда и вздохнула с облегчением.
Им нужны рабы, кот будут работать на них, а не люди, которые хотят жить в семье, воспитывать детей и работать в нормальных условиях, кот указаны по договору. Приготовьтесь, что там вы будете рабом не в своем графике, и коллеги будут думать как бы избавиться от вас. И по будням сверхурочно.
В 2021 году мне перевели деньги по номеру тел. И по какой то причине высветился на перевод Райфайзен банк. Я был удивлён. Мне прислали платежку что деньги ушли мне на счёт в Райфайзен...
Читать далее.
Оставь правду о своём работодателе.
49 сотрудников компании Райффайзенбанк оценили работу начальства на 2.6 из 5. Оставьте отзыв о работе в компании Райффайзенбанк первым. 2. Негативный отзыв: Я не смогла долго работать в Райффайзенбанке из-за плохих отношений с руководством.
Отзывы о Райффайзенбанке
Более полутора тысяч из них относятся к позициям менеджеров по продажам и обслуживанию клиентов. Все эти вакансии были размещены непосредственно головной компанией RBI. В объявлениях подчеркивается намерение банка значительно увеличить свою клиентскую базу в России. Банк заявил, что подобные заявления неуместны, и курс по уходу с рынка РФ будет продолжен.
Их количество зависит от того, на какую должность претендует кандидат. На собеседованиях выясняются его профессиональные качества и навыки На встрече ему задают особые вопросы, которые помогут раскрыть характер будущего сотрудника. Иногда используют ассессмент-центр.
На собеседованиях выясняются его профессиональные качества и навыки. При приёме в «Райффайзен» могут поинтересоваться и отзывами от прошлых работодателей. К ним обращаются, если кандидат рассказывает о конфликтной ситуации на прошлом рабочем месте и HR нужно получить альтернативную точку зрения на сложившуюся ситуацию. Кроме того, на рекомендации смотрят в случае найма сотрудника на ключевую позицию, где цена ошибки довольно высока. Результаты поиска 2015-07-05 Отрицательные стороны 1. Карьерный рост мало зависит от показателей результативности твоей работы, от срока преданности банку.
Функция руководства командой — это как неизбежное социальное проявление ввиду отсутствия позиции руководителя вообще. И обещания ввести эту должность с соразмерным увеличением зарплаты остались за 2 года лишь обещаниями, хотя по факту я выполняла функцию руководителя и даже делала кросс-продажи для розницы. Новая директор Магнитогорского офиса Степкина Анна — лживая, беспринципная лицемерка. А главное глупая: после своего приезда из Тюмени она решила «обезопасить» себя от конкуренции «местных» и устранить ключевых сотрудников офиса, невзирая на то. В условиях того, что банк закрыт на прием и логика поставить «своих» людей не оправдывается, не понятен смысл этих манипуляций для дальнейшей работы офиса — закроют его с такой директриссой… Да и как расставалась! Лепила горбатого!
Врунья редкостная! Лишила заработанной квартальной премии после того, как в соглашении о расторжении была предусмотрена выплата премии.
И вообще, надо поменьше думать о клиенте, как о человеке, нужно думать о собственной выгоде. В преддверии масштабной универсализации меня вызывает управляющая и дает на подпись соглашение о расторжение договора без каких-либо компенсаций. С чего вдруг... В ответ стандартная фраза: "Как не подпишешь? Поняв, что я не собираюсь подписывать соглашение, на не выгодных для меня условиях, управляющая пустила в ход тяжелую артиллерию — заместителя директора офиса — Х. На протяжении недели руководство, в лице все тех же Х.
Страховка, обучение, консультации психологов — и другие бенефиты для наших сотрудников Нас в банке почти 9 000. Это большая команда, в которой каждый может Работать там, где хорошо На многих позициях гибридный график работы: можно из офиса, а можно из дома, если задачи это позволяют. Главное — договориться с командой Отдохнуть, когда это нужно Кроме стандартного отпуска, у каждого есть 3 дополнительных выходных.
Raiffeisen ищет новых сотрудников в России
Проверенные отзывы о компании РАЙФФАЙЗЕНБАНК от реальных сотрудников. Оставьте свой отзыв о работе Райффайзенбанка, продуктах и обслуживании на отзыв работника « » о работе в компании. Отзыв клиента о банке Райффайзенбанк: Отвратительный сервис и сборище некомпетентых сотрудников от пользователя Елена. Через суд с «Райффайзенбанка» будут взысканы не только многолетние долги по заработной плате, но и компенсация вреда нанесённого здоровью сотрудников. Нужны отзывы сотрудников о компании ЗАО Райффайзенбанк?