Участие в конгрессе ответственного бизнеса позволит понять ключевые тренды ESG-повестки, увидеть, куда движутся крупнейшие игроки и самому повлиять на вектор устойчивого развития. 11 апреля 2024 года в Москве состоялась Конференция «Устойчивое развитие: адаптация к новой реальности», организованная Forbes Congress. 22 апреля 2024 года на площадке Международного Кантовского конгресса прошла сессия Международного дискуссионного клуба «Валдай» «Разум и прогресс?
ДЕБАТЫ О НАЛОГАХ – конференция Forbes Congress c участием экспертов Палаты налоговых консультантов
Мероприятие выступает крупнейшей площадкой для диалога передовой и фундаментальной науки, государственной власти и реального сектора экономики и задает основные векторы научно-технологического развития России. Конгресс молодых ученых — ключевое ежегодное мероприятие Десятилетия науки и технологий в России, объявленного Президентом Российской Федерации Владимиром Путиным в 2022 году. Конгресс объединяет представителей ведущих научных школ из разных регионов России, научных и образовательных организаций, органов власти, индустриальных партнеров, ярких лидеров отечественной науки, а главное — молодых ученых, победителей конкурсов грантов, студентов и школьников из России и других стран. Организаторами Конгресса молодых ученых выступают Фонд Росконгресс, Министерство науки и высшего образования Российской Федерации и Координационный совет по делам молодежи в научной и образовательной сферах Совета при Президенте Российской Федерации по науке и образованию.
Сессия «Альтернативные способы разрешения споров: новые парадигмы и вызовы в российских корпоративных конфликтах». Сессия «Форензик: как выявить мошенничество в компании». Дебаты «Уголовное преследование белых воротничков. Можно ли украсть свою собственную компанию?
Дискуссия «Что правильнее: завести у себя в корпорации полноценный судебный департамент или для судов нанимать с рынка специализированные адвокатские бюро?
На мгновение показалось, что, пытаясь восстановить мировой порядок, Соединенные Штаты заодно урегулируют свой давнишний миграционный кризис. Разумеется, это было заведомо исключено — для Трампа так уж точно. Поэтому он позвонил дружкам в Конгрессе и велел отклонить пакет. Умеренные республиканцы пришли в ужас — этот фортель трампистов подвластен лишь перу Джонатана Свифта — и снова вычеркнули вопрос границы.
Сенат в итоге одобрил пакет — от изначального предложения Байдена он ушел недалеко. Все, что оставалось Палате представителей, это согласиться. Разумеется, трамписты встали на уши и пригрозили Джонсону отставкой — вслед за предшественником. Но Джонсон при всем своем уважении к Трампу уже понял, что Украина сильно уступает России по вооружению и вообще находится на грани краха, — да и Израилю пригодилось бы некоторое подспорье, поскольку он расходует свои средства ПВО против Ирана быстрее, чем ожидалось. Поэтому Джонсон снова раздробил пакет на части и теперь добивается одобрения Палаты представителей в субботу.
По загадочным правилам, чтобы вынести эти вопросы на голосование, ему понадобится помощь демократов. Трамписты с пеной у рта потребуют его распять. Зато Палата представителей сможет проголосовать по каждому вопросу отдельно: помощи Украине, Израилю и Индо-Тихоокеанскому региону, а заодно — а почему бы и нет? Он отмечает неспособность США понять все страхи Израиля и вовремя поддержать своих "прокси" на Украине. Выступает он и против демонизации Ирана, отмечая, что Тегеран отвечает ударом на удар.
Любые варианты — от допустимых до вовсе безумных.
И тот запрос, который сейчас сформирован в обществе, диктует скоординированные действия всех стран. Ознакомиться с полной версией выступления можно по ссылке. Оцените материал: оценок: 32, среднее: 4.
Дебаты Forbes Congress: взыскание убытков с кредиторов, за и против
Telegram Эфир программы "Факты" 27. Открытие Всероссийского жилищного конгресса провели на самой большой выставочной площадке университета «Сириус». Там выступили 800 спикеров и экспертов со всей страны, провели десятки мастер-классов и тренингов. Говорили о специфике работы с недвижимостью на побережье, а также о структуре спроса и возводимых квадратных метрах.
Ольга Киселёва говорила о динамике развития, перспективах рынка в целом, и о проблемах и вызовах которые на данный момент существуют в фитнес отрасли.
Модератором сессии выступила заместитель главного редактора, Forbes Russia Елена Тофанюк. Дискуссию открыл экономист, ректор Российской экономической школы Рубен Ениколопов. Он дал оценку экономической ситуации и социальной роли бизнеса в функционировании процессов: «было ощущение, что российская экономика могла посыпаться, это не произошло, экономика продолжает работать, но в среднесрочном предсказании проблемы будут нарастать, наиболее острые будут проявляться в промышленном, производственном секторе». Важная рекомендация: «мы в этой ситуации надолго, это надо понять и перестроить свою бизнес-стратегию, меняя модель». Какие отрасли оказались перед масштабным ударом? Алексей Нечаев, основатель компании Faberlic, лидер партии «Новые люди», отметил: мир изменился, «под ударом сейчас самые модернизированные и развитые отрасли, которые были на высоких мировых позициях или близки к этому, это в первую очередь IT, современные, с передовым оборудованием, очень интегрированные в мир. Но важный момент — мир не весь для нас закрылся, и нам сейчас нужно перенаправлять партнерства. Да, есть большие риски, неизвестно, какие страны выстрелят, мы делаем ставки, но сыграют ли эти ставки — мы не знаем. И поэтому важно иметь двойную стратегию: стратегически долгосрочную — на дальнюю орбиту, и тактическую «здесь и сейчас». Алексей подчеркнул, что в сложившихся условиях бизнесу и людям нужно оставаться сильными и не сдаваться, ведь именно эти качества помогают преодолевать сложные кризисные ситуации. В связи с последними изменениями геополитической ситуации, ростом инфляции очевидно, что отечественный рынок страхования также ощущает существенное давление и, как подчеркивает Юлия Гадлиба, CEO, председатель правления «Ренессанс страхования», нужно стремиться искать новые возможности. По ее мнению, необходимо поддерживать предпринимательский дух, пытаться усиливать команды, выстраивать вертикально интегрированную структуру и диверсифицироваться, мыслить out the box, посмотреть на разные рынки. По его мнению, в сложившихся условиях важно «не останавливаться» и перестать мыслить шаблонами, продолжать отталкиваться от нужд потребителей и искать новые партнерские каналы: «Рынок сейчас ориентируется на Восток, на новый Восток и взаимоотношения с новыми компаниями — это то направление, где видим перспективы. Внутри организации нужно опираться на человеческие взаимоотношения, поскольку наши сотрудники — это наш главный ресурс, мы должны быть с ними откровенно честными и открытыми, проявлять заботу и поддерживать их». Непростая ситуация сложилась также в киноиндустрии: в отсутствие фильмов голливудских и других зарубежных студий судьба российских кинотеатров продолжает вызывать вопросы. Надеяться на поддержку государства в том виде, в котором мы на нее рассчитывали, не приходится, поэтому мы продолжаем жить очень короткими перспективами. Однако есть понимание того, что нужно сделать. И здесь основная ставка на российское кино и налаженные маркетинговые инструменты. Нам важно держать двери открытыми», — отмечает она. О том, как в современных условиях меняется роль менеджмента компаний, говорил Ораз Дурдыев, и. Сейчас, когда эти связи нарушены, ответственность руководства, которое осталось в России, возросла в разы.
Почему важно быть на Форуме? Уникальная практика компаний-лидеров Спикеры из различных отраслей экономики и сфер бизнеса расскажут об опыте реализации проектов в области устойчивого развития, корпоративной социальной ответственности и роста человеческого потенциала. Знания и кейсы, которых нет в Интернете Перенимайте самый современный опыт и кейсы в живом диалоге с лидерами и экспертами, ежедневно реализующими ESG-стратегию. Церемония вручения профессиональной премии Премия «Хрустальная пирамида» помогает организациям повысить ESG-рейтинг, а авторам проектов получить признание своих достижений в области устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности.
Forbes Инвестиции 2022 - финансовый форум по идеям и стратегиям в меняющемся мире
Началось заседание нижней палаты Конгрессе США, в повестку которого в том числе внесли рассмотрение законопроектов о выделении дополнительной помощи. Telegram Forbes Congress. Из пункта «2022» в пункт «2030»: форум транспортных решений. Наша команда создает эксклюзивные b2b встречи влиятельных людей в России. Входим в экосистему Forbes Russia. Forbes Legal Forum — ежегодная конференция журнала Forbes для юридического сообщества о трендах и тенденциях в экономике, законодательстве и регулировании, внешней и внутренней. Американка Кейт Форбс избрана новым президентом Международной федерации обществ Красного Креста и Красного Полумесяца (МФКК).
WP: украинкой из конгресса США разочарованы на родине за отказ от поддержки Киева
Более 348 событий на 25 тематических линиях Конгресса были посвящены самым актуальным вызовам рынка. Свободное пространство холлов заняла выставка на 150 экспонентов. Хэдлайнером Конгресса выступил бизнес-тренер Радислав Гандапас.
Ведущие спортсмены, основатели и владельцы крупнейших проектов в спортивной сфере, менеджеры и медийные личности обсуждали изменения в индустрии спорта и тенденции развития рынка в России. В пленарной сессии «Спортивный бизнес в эпоху перемен: время гибких»: об изменениях спортивной индустрии сегодня, вызовах, которые стоят перед бизнесом и государством, ожиданиях аудитории и спонсоров и о том, есть ли в спорте деньги и как их заработать; фитнес, как одно из направлений индустрии спорта, представляла Ассоциация операторов фитнес индустрии.
Наша задача — не просто очистить стоки, но и работать в дальнейшем с уже готовыми продуктами», — заявил Михальков. В Unilever начали серьезно работать и отсеивать поставщиков, не придерживающихся принципов ESG,заявила генеральный директор компании Елена Тябутова. Фото: АСИ.
В рамках форума обсудим: Какие отрасли страдают от нехватки специалистов, каких компетенций и профессионалов не хватает?
Портрет идеального работодателя. Какие компании выбирают молодые и перспективные? Развилки на пути самореализации. Самые распространенные противоречия, с которыми сталкивается молодой профессионал.
Forbes Congress
21 апреля на базе Forbes Congress прошла конференция «Банкротства, реструктуризации, корпоративные конфликты: знаковые дела и судебные процессы в современной России, 2023». Forbes Legal Forum — ежегодная конференция журнала Forbes для юридического сообщества о трендах и тенденциях в экономике, законодательстве и регулировании, внешней и внутренней. Участие в конгрессе ответственного бизнеса позволит понять ключевые тренды ESG-повестки, увидеть, куда движутся крупнейшие игроки и самому повлиять на вектор устойчивого развития.
Оксана Косаченко приняла участие в Форуме благотворителей и меценатов Forbes Congress
| Третий конгресс ответственного бизнеса РБК «ESG - (Р)эволюция» - Агентство социальной информации | The 21st Forbes Global CEO Conference took place in Singapore on September 11 and 12, gathering some 450 leading CEOs, entrepreneurs, investors and thought leaders from around the world. |
| Росконгресс сможет вести конгрессно-выставочную деятельность по нормам ислама - Российская газета | VIII Национальный научно-образовательный конгресс с международным участием «Онкологические проблемы от менархе до постменопаузы» в гибридном формате. |
| 61 миллиард для Украины: Конгресс США одобрил помощь и конфискацию активов РФ | Последняя – новый полугодовой образовательный проект оргкомитета Конгресса, где начинающие агенты получили возможность профессионального развития под контролем. |
Forbes Congress - главные новости
Forbes Congress приглашает принять участие в конференции «Банкротства, реструктуризации, корпоративные конфликты: знаковые дела и судебные процессы в современной России». Первый международный саммит Forbes Woman Day, посвященный гендерному равенству в бизнесе и обществе, был основан в 2020 году и ставил своей целью создание пространства. Участие в конгрессе ответственного бизнеса позволит понять ключевые тренды ESG-повестки, увидеть, куда движутся крупнейшие игроки и самому повлиять на вектор устойчивого развития.
Дебаты Forbes Congress: взыскание убытков с кредиторов, за и против
Эксперты форума — руководитель корпоративной практики юридической компании «Бендерский и партнеры» Денис Волнянский и проректор по развитию Московского Университета имени С. Витте Владимир Ермолаев привели пример реализации успешного кейса по практической подготовке молодых специалистов в области права — Юридической деловой игре. При этом студенты демонстрируют очень высокий уровень подготовки, который позволяет креативно и нестандартно подходить к решению многих специализированных задач», — отметил Владимир Ермолаев. Согласно исследованию и докладу директора «Авито Работа» Дмитрия Пучкова, «ситуация на рынке труда явно отличается от той, которую мы привыкли видеть в прошлые годы, всю ситуацию сейчас можно охарактеризовать как «ножницы»», соискательная активность останется высокой и даже растет с одной стороны, при этом, активность работодателей восстанавливается медленнее». Елена Салихова, старший вице-президент, руководитель блока по работе с персоналом банка «Открытие», отметила, что: «на фоне сложной геополитической ситуации соискатели действительно стали более активно откликаться на вакансии компании, при этом в привлечении талантов немаловажную роль продолжает играть бренд и его узнаваемость».
Значительную роль на рынке труда продолжает играть институт самозанятости. В свою очередь, эти тренды помогают создавать новые финансовые продукты и менять концепцию HR tech». Татьяна Кожевникова, независимый эксперт в сфере организационного развития и управления людьми, задается вполне справедливым вопросом: как международные компании, оставшиеся в России и до недавнего времени работающие от лица известных брендов, будут выстраивать свою корпоративную культуру, заново формулировать миссию и ценности? Как адаптироваться международной компании к новым бизнес-реалиям и сохранить максимально бизнес и штат, говорил Дмитрий Курпеков, вице-президент по работе с персоналом Schneider Electric в СНГ: «для нас нет иного пути, кроме как передача бизнеса сотрудникам компании».
При этом «сейчас появляется «окно возможностей, когда, не ориентируясь на международные гайдлайны, мы можем стать больше business minded, и в современных условиях ценность компаний, которую можно сформулировать как act like owners, имеет большие шансы на реальное воплощение». Завершающую сессию «Спасительная сила корпоративной среды. Устойчивость команды» модерировала Марина Починок, эксперт Forbes for Business, консультант по организационному развитию и управлению изменениями и Член совета директоров, эксперт МОК. Сессия началась со специального интервью на сцене с генеральным директором «Русской Фитнес Группы» Николаем Прянишниковым.
Как справедливо заметила модератор: «Мы оказались в ситуации, в которой никогда не были: в этой ситуации нет экспертов, нет исследований, нет четкого понимания сценария развития, нет предыдущего опыта и в целом не на что опереться». В рамках повестки особую дискуссию вызвала тема трансформации корпоративной культуры. Кирилл Попов, вице-президент по персоналу, «Связной», подчеркнул, что именно корпоративная культура поможет преодолеть сложности, мобилизовать и мотивировать коллектив: «Корпоративная культура сегодня проявляет себя по-новому. Если во время пандемии фокус был на то, чтобы оберегать, поддерживать и сохранять, то сейчас мы говорим о ярком проявлении мобилизующего свойства корпоративной культуры.
Мы принимаем вызов и говорим — удаленка закончилась, пора за работу! Алина Манцева, директор по персоналу и внутренним коммуникациям, «АстраЗенека» Россия и Евразия, подчеркнула, что: «такая связь с сотрудниками должна иметь формат диалога, который способен трансформировать эти вопросы в предложения и инициативы». Как отметила Ирина Козина, член правления, заместитель генерального директора по кадровым и социальным вопросам «Почты России»: «важно сфокусироваться на ресурсном состоянии и безопасности сотрудников». В рамках сессии Феликс Кугел, управляющий директор Unity, представил в актуальном исследовании портрет идеального руководителя, подчеркнув, что «лидерство многогранно и во времена определенных кризисов людям требуется опора, поэтому силен тот руководитель, который смог окружить себя сотрудниками, которые дают ему самому возможность быть сильным».
Посмотрите полное выступление нашего эксперта 37:45. ООО "Бендерский и партнёры".
Более 348 событий на 25 тематических линиях Конгресса были посвящены самым актуальным и злободневным вызовам рынка: ипотечное кредитование в условиях рынка покупателя, цифровизация в девелопменте и риэлторском деле, земельное право, безопасность на рынке недвижимости, инвестиции и маркетинг, формирование HR- и личного бренда. Свободное пространство холлов Сириуса заняла выставка на 150 экспонентов — участники рынка могли ярко представить свои продукты и достижения. Впервые были выделены в отдельную линию мероприятия по земельной тематике, работали кластеры по межрегиональным сделкам и инновациям. Большое количество участников собрали клубы и советы — Брокеров,Инвестиционный, Commercial Real Estate и Elite Estate, а также полюбивший участницам Женский клуб. Впервые были представлены клубы блогеров, аукционистов, Академия звезд Конгресса. Последняя — новый полугодовой образовательный проект оргкомитета Конгресса, где начинающие агенты получили возможность профессионального развития под контролем звездных наставников.
В рамках деловой программы выступили более 800 спикеров — представителей крупных девелоперов, агентств недвижимости, IT-компаний, юристы, бизнес-тренеры. Восторженные отклики вызвал бизнес-тренинг хэдлайнера Конгресса — Радислава Гандапаса. С мотивирующими лекциями выступили спецгости — бизнес-ангел Владимир Маринович, который рассказал о энергетическом интеллекте, и основоположник российской школы тайм-менеджмента Глеб Архангельский. Участникам Конгресса были предложены мероприятия самых разных форматов: 64 мастер-класса от лучших практиков рынка, сотни конференций, семинаров, дискуссий, бизнес-тренингов, а также нестандартные мероприятия — игры-симуляторы и баттлы. Среди самых популярных тем, заявленных в деловой программе: межрегиональные сделки и инвестиции, в том числе в зарубежную недвижимость, мотивация, обучение и поиск сотрудников на падающем рынке, развитие цифровых сервисов и маркетинговые технологии, построение личного бренда, флиппинг, безопасность и многое другое.
Павел выступил в команде, представляющей аргументы в пользу того факта, что взыскание убытков с кредиторов — это движение в правильном направлении. Напомним, кредиторов никогда не привлекали к ответственности в банкротстве, но Верховный суд изменил правила определение ВС No 307-ЭС17-10793 26-28 от 14. Совершенно справедливо, что всякая недобросовестность, особенно в делах о банкротстве, должна наказываться.