Ищете работу по запросу «для подростков 16-17 лет» в России? Мы собрали более 197197 свежих вакансий с HeadHunter, Авито, Работа, Superjob, TrudVsem и 150 других сайтов в одном месте! Где подростку искать работу.
Первым делом: как подростку устроиться на летнюю подработку
Но обеспечить чаду первый трудовой опыт можно — пусть, к примеру, за небольшую оплату помогает соседке по подъезду выгуливать собачку или поливать цветы. Такая работа не станет слишком большой нагрузкой, зато научит подростка ответственности. Какие нужны документы для трудоустройства несовершеннолетнего? Прежде всего, необходим паспорт. В отдельных случаях могут взять на работу и по свидетельству о рождении, но это, скорее, исключение, чем правило. В необходимый пакет документов также входят: справка из школы для трудоустройства в учебное время ; медицинская справка установленного образца медосмотр оплачивает работодатель ; СНИЛС; Если ребёнку нет 16 лет, дополнительно потребуются ещё два документа: письменное разрешение одного из родителей вместе с копией паспорта взрослого ; письменное согласие муниципального органа опеки и попечительства. Как и взрослый соискатель, несовершеннолетний пишет заявление о приеме на работу, трудоустройство оформляют приказом, заводят трудовую книжку, разъясняют права и обязанности, согласуют график выходов. Сколько длится рабочий день подростка? По действующему на 2023 год трудовому законодательству установлены следующие нормы рабочего времени для школьников.
Принимая на работу несовершеннолетнего, работодатель обязан организовать для него удобный график: во время каникул — с утра, в учебное время — после уроков. Где искать работу? Существует несколько вариантов поиска подработки для школьников. Городские и региональные программы временной занятости несовершеннолетних Они созданы, чтобы поддержать нашу молодежь, и есть не только в Москве, но и в каждом регионе. Информацию о них легко найти на официальных сайтах муниципалитетов. Чаще всего работа, которую предлагают подросткам в 2023 году, связана с участием в благоустройстве улиц и парков, помощью пожилым людям и другими подобными занятиями. Занятость по таким программам хороша тем, что подросток не только получает первый трудовой опыт, но и находится в безопасности — школьника официально оформляют, работу подыскивают рядом с домом, не нарушают его права. Центры занятости В крупных городах созданы специальные Центры занятости для молодёжи например, в Москве, Самаре , Молодежные биржи труда Санкт-Петербург , но можно обратиться и в обычную «взрослую» службу занятости.
Даже если не найдётся ничего для школьников, в ЦЗН подскажут, в каких организациях требуются люди и есть работа с подходящими условиями. Самостоятельное трудоустройство Многие компании охотно берут подростков без опыта работы на простые низкооплачиваемые вакансии. Для них это способ сэкономить, а школьников устраивает гибкий график и возможность работать 2—3 часа в день. И даже если месячная зарплата всего 3—4 тысячи рублей, она может стать неплохим подспорьем для бюджета подростка. Самостоятельно можно устроиться официантом, посудомойщиком в кафе, подсобным рабочим на рынке, в магазине, уборщиком офиса, территории, разнорабочим на стройке.
Кроме того, эту работу должны одобрить органы опеки и попечительства. С 14 лет школьник может попытать счастья на рынке труда уже более самостоятельно. Ему всё ещё требуется согласие родителей или органов опеки с 1 марта 2023 года достаточно согласия кого-то одного , но он уже может сам заключать трудовой договор. Ему будет доступен только лёгкий и не вредящий здоровью труд в свободное от учёбы время. С 15 лет, если школьник успешно закончил 9 классов в противном случае — с 16 лет , он получает право заключать трудовые договоры уже без оглядки на родителей и органы опеки. Но даже тогда до совершеннолетия его нельзя привлекать к работе с вредными и опасными условиями труда или к подземным работам. Кроме того, их нельзя брать на работу, которая может причинить вред здоровью или нравственному развитию: например, в игорный бизнес и ночные клубы. В зависимости от возраста ограничения могут касаться и количества часов в день, которые ребёнок может посвящать работе. Смена может продолжаться максимум в день: в 14—15 лет — 4 часа. При совмещении работы с учёбой рабочее время должно сокращаться не менее чем вдвое. В договоре обязательно прописываются все условия, в том числе меры безопасности. Есть и бонусы: несовершеннолетним нельзя устанавливать испытательный срок, трудовой договор заключается сразу. Перед его заключением школьник должен пройти медицинский осмотр, а в дальнейшем — проходить его каждый год до совершеннолетия. При первом трудоустройстве работодатель обязан оформить ему трудовую книжку и представить в Пенсионный фонд данные для регистрации ребенка в системе персонифицированного учета. В каком бы возрасте не встал вопрос о собственных доходах школьника, важно помнить, что до выпуска из школы у него есть главная и основная обязанность — получить среднее образование. Поэтому и ему самому, и родителям нужно сразу подумать, как соблюсти баланс между работой, отдыхом и учёбой, чтобы не навредить здоровью ребёнка и качеству его обучения. Если ребёнок полноценно ходит в школу каждый будний день, а после уроков занят не только домашними заданиями, но и дополнительным образованием репетиторы, кружки, секции, музыкальные школы и т. Это отметает целый ряд потенциальных подработок, где требуется стабильное присутствие по несколько часов в день. Однако кое-что придумать всё-таки можно. Если есть время: офлайн-подработки Найти работу на 3—4 часа в день пару-тройку дней в неделю для школьников вполне реально и без большого отрыва от учёбы. Стоит присмотреться к вакансиям курьеров, промоутеров, нянь, помощников по хозяйству и уходу за садом, мойщиков автомобилей. Важно, чтобы работодатель был добросовестным и соблюдал законодательство в отношении труда несовершеннолетнего. Бывают случаи, когда, пользуясь неопытностью, подростков нанимают на работу с нарушением их прав, не заключают трудовой договор, не выплачивают зарплату в срок или заставляют перерабатывать. Чтобы минимизировать риски, лучше всего привлечь к первому трудоустройству школьника родителей или другого опытного взрослого, который возьмёт проверку формальностей на себя и продемонстрирует работодателю, что за его несовершеннолетнего работника есть кому вступиться. Выполнять задания за деньги можно даже по поручению родителей, если они готовы платить чаду за мытьё полов или покраску забора на даче. Но для семейного бюджета выгоднее, если доход будет поступать извне. Где искать офлайн-работу школьнику: Самостоятельный поиск. Раньше для этого приходилось штудировать раздел объявлений в газетах, теперь найти вакансии для детей и подростков можно в интернете на HeadHunter, SuperJob, «Труд. Этот вариант подойдёт для того, чтобы заработать на летних каникулах, так как подразумевает срочные контракты и задачи, например, помощником вожатого в лагере или аниматором в отеле.
Чтобы получить логин и пароль, придётся идти в отделение налоговой. И ещё две особенности самозанятых: после получения оплаты вам придётся отправлять чеки работодателю и платить налоги. Если занятость никак не оформлять, то возможны проблемы. О них нашей редакции рассказал преподаватель математики. Сергей Шестаков, репетитор: «Я всегда стремился подрабатывать летом. На даче у бабушки с дедушкой я подрабатывал сбором и сдачей ягод. В городе устраивался промоутером. Некоторые мои подработки были даже связаны с нарушением закона. А конкретнее — я расклеивал объявления в вагонах метро и нанимал таких же студентов, как и я. Не всё было гладко. Я сталкивался с тем, что мне могли не заплатить, а я всё равно должен был заплатить тем, кто работал на меня. Иногда нас ловила и ругала полиция. Но это был мой первый бесценный опыт организаторской деятельности. Со временем нас стали чаще отлавливать, да и объявления начали чаще срывать. И начал расклеивать их по подъездам. Нашёл себе первых учеников, а с ними и своё призвание. С тех пор я преподаю. У моих подработок были и минусы. Я начал терять интерес к учёбе и ставить своих учеников в приоритет. Мне повезло: благодаря студенческим подработкам я нашёл своё дело. Но вас, дорогие читатели, хочу предостеречь от таких ошибок. Советую вам правильно расставлять приоритеты и всегда задаваться вопросом, что вам важнее: деньги сейчас или работа по призванию в будущем». Где подростку искать работу Вариантов поиска работы достаточно много. Приведём надёжные и популярные варианты. Центры занятости населения В мае 2023 года Минтруд отчитался, что центры занятости готовы устраивать на работу подростков. На биржу труда стекаются вакансии от частных компаний, муниципалитета, компаний в сфере ЖКХ и многих других. К тому же на базе ЦЗН реализуются городские программы временной занятости несовершеннолетних. Подростков привлекают к помощи пожилым людям, благоустройству улиц и парков. Преимущество: официальное оформление в компанию, которая проверена центром занятости. Исключён любой обман. Недостаток: часто на бирже труда предлагают низкоквалифицированный и малооплачиваемый труд, на который взрослые не соглашаются, поэтому работодатели рады нанимать подростков. Чтобы устроиться на работу через центр занятости, самый надёжный способ — прийти в городское отделение ЦЗН лично. Вам предоставят список вакансий, проконсультируют по нормам трудоустройства. А можно искать работу через интернет: официальный портал центров занятости называется «Работа в России». Чтобы откликнуться на вакансии через это портал, придётся создать резюме. Job-сайты Больше всего вакансий на сайте hh. Выбор вакансий шире, чем в ЦЗН, и предложения по оплате выше. Как себя обезопасить, мы расскажем ниже. Примеры вакансий для подростков на сайте hh.
Минимальная длительность ежегодного оплачиваемого отпуска — 31 день. Отозвать из отпуска нельзя, менять его на денежную компенсацию тоже нельзя. Трудоустройство происходит без испытательного срока; 5. Уволить можно только со специальной комиссией; 6. Закон защищает подростков от работы во вредных условиях и с опасными веществами. Нельзя работать в религиозной организации причина — опасения законодателя, чтобы несовершеннолетних не втягивали в тоталитарные секты, но, к сожалению, получается, что и в православном храме подросток по закону подработать не сможет. Нельзя вызывать на работу по выходным и праздникам; 8. Нельзя назначать смены на ночное время; 9. Нельзя направлять в командировки, применять вахтовый график работы, оформлять по совместительству; 10. Несовершеннолетний не может занимать должности, которые предусматривают материальную ответственность. Например, продавца, кассира. Топ-5 полезных тренингов для молодых специалистов и ребят, которые только начинают свой карьерный путь в центре «Моя карьера»: 1. Очень важно не испортить первое впечатление и четко сформулировать свой ElevatorPitch англ. Это короткий рассказ о себе или своем проекте, который позволяет разжечь любопытство у собеседника и стимулирует у него желание получить как можно больше информации. На тренинге предусмотрены и теоретическая, и практическая части. Например, быстро придумать оригинальный ответ на неожиданный вопрос. Или найти решение в экстренной рабочей ситуации. Подобрать четкие аргументы в пользу вашей идеи. Эти навыки пригодятся в любой сфере деятельности. Их можно развить, если регулярно тренировать креативное мышление. В творческих способностях скрывается ключ к осознанию своей уникальности и позитивному мышлению. Креативность помогает смотреть на ситуации под другим углом, делает мышление более вариативным и оригинальным и просто добавляет в жизнь радость. На тренинге «Креативное мышление» участники делают десять конкретных упражнений, направленных на «прокачку» творческих «мышц», учатся видеть нестандартные подходы и раскрывать внутренние ресурсы. Одни воплощают свои смелые идеи в жизнь, для других мечты мало соотносятся с реальностью. Причин много, но одна из ключевых — отношение к времени. Каждый человек управляет своим временем, а значит и своей жизнью. Тренинг «Как управлять временем» поможет участникам развить способности самоанализа и самоорганизации, приобрести навыки тайм-менеджмента успешной организации дел на работе и в личной жизни, освоить техники оценки собственного временного ресурса и грамотного распределения сил. Модуль 1. Мои эмоции» Что такое эмоциональный интеллект или «эмоциональный коэффициент», EQ и как он может повлиять на карьеру? EQ занял шестое место в рейтинге Всемирного экономического форума в списке 10 навыков, которыми должны обладать успешные сотрудники. Осознавая свои эмоции, мы можем также разобраться в их истинных причинах и, как следствие, учиться понимать обоснованность эмоций. Иными словами — лучше познать себя, выделить приоритетные потребности.
Эксперт назвала условия для летнего трудоустройства подростков
Варианты найти работу для ребёнка до 14 лет тоже есть. Где найти работу школьнику? Тегикуда берут работать с 16 лет, работа от 17 лет в москве вакансии, как устроиться на работу в пдн, средняя зарплата подростка 16 лет, где можно работать с 16 лет в россии. РАБОТА ДЛЯ ПОДРОСТКОВ 12+ Необходимо написать отзыв на яндекс карты. Несовершеннолетние граждане могут обратиться за предоставлением услуги напрямую, заполнив заявление на портале «Работа России», или могут заполнить его в электронном виде в центрах занятости населения (где сотрудники могут провести консультацию и помочь. Как найти подработку подростку. Первый вопрос — где и как искать вакансии с неполным рабочим днём, с чего начинать. Сперва стоит проверить известные сервисы по поиску работы — HeadHunter, SuperJob, Avito.
Работа для подростков: как устроиться и не быть обманутым
Во-вторых, работа должна быть легкой для ребенка, безопасной, не мешать учебе, ну и, конечно же, интересной самому ребенку, отвечать его увлечениям. Копирайтер Примерная зарплата подростка — 350—500 рублей за 1000 знаков. Зарплата опытного специалиста — 700—1500 рублей за 1000 знаков. Заказы копирайтер может искать в телеграм-каналах и на специальных онлайн-биржах, где размещаются задачи, а специалисты откликаются на них. Если подросток сдал ОГЭ на высокий балл или готовится к поступлению в гуманитарный вуз, где один из основных предметов — русский язык, такая подработка поможет не только начать самостоятельно зарабатывать, но и сформировать портфолио к поступлению в университет. SMM-специалист Примерная зарплата подростка — 10 000—15 000 рублей за проект. SMM-специалист продумывает темы и раскрытие публикаций, составляет контент-планы, анализирует, какие посты «залетают» у конкурентов, и занимается постингом.
Кроме того, таких специалистов привлекают и блогеры. Тем, кто хочет развиваться в этом направлении, рекомендуем качать креативность, усидчивость и внимательность, ведь SMM-специалист контролирует все процессы, связанные с соцсетями. Проекты, варианты подработки и стажировки начинающий специалист может найти в телеграм-каналах, а также на различных платформах для поиска работы. Контент-фотограф и видеомейкер Примерная зарплата подростка — 5000—7000 рублей за съемку.
Одни потратят его на отдых, другие — на подготовку к следующему учебному году, ну а третьи захотят подзаработать денег на личные траты.
Для последних «ФедералПресс» составил инструкцию о том, где можно найти подработку в летние месяцы, которая будет полезна не только школьникам, но и их родителям. С какого возраста ребенок может работать? Согласно российскому законодательству, заключение трудового договора возможно с лицами в возрасте от 14 лет. Однако для этого необходимо получить письменное согласие родителей опекунов и разрешение муниципального органа опеки. За исключением, пожалуй, работы в специфических сферах вроде киноиндустрии, театра и модельного бизнеса, где даже дети дошкольного возраста могут участвовать в съемках под руководством законного представителя.
С увеличением возраста ребенка до 16 лет количество формальностей значительно уменьшается, а контракт становится доступным для заключения на общих основаниях, как и с любым совершеннолетним соискателем. Каким образом подросток может успешно найти работу? Есть несколько вариантов, полезных в этом вопросе не только школьнику, но и родителям, которые могут подсказать ему наиболее хороший вариант.
Кроме того, есть мошенники, которые, к примеру, предложат вам самим заплатить 500 рублей за некий личный идентификатор. В любом случае, надо запомнить раз и навсегда, что вы устраиваетесь на работу, чтобы зарабатывать деньги, а не тратить. Звонок в компанию также поможет выяснить, мошенники перед вами или нет. Очень часто при звонке менеджер по подбору персонала называет свое имя и компанию. Но если перед вами не представились даже после того, как вы сказали, с какой целью звоните, то это большой минус для компании. Менеджер должен рассказать о вакансии, задать пару уточняющих вопросов и ответить на ваши. Мошенник же не даст какой-то конкретной информации, будет увиливать от вопросов и обещать, что сообщит все на собеседовании.
Кроме того, следует найти как можно больше информации о потенциальном работодателе. Поищите в интернете отзывы сотрудников, а также убедитесь, что компания в действительности существует. Но тут, скорее всего, понадобится помощь взрослых. В выписке нужно будет посмотреть, кто руководитель компании и как давно она была создана. Если в ней будет указано, что руководитель компании или ее юридический адрес поменялись, а также сменился рабочий состав — то это плохой знак. Возможно проводилась альтернативная ликвидация компании. Таким образом компании-мошенники скрываются от долгов. Необходимо убедиться, что у компании нет финансовых проблем. Посмотреть, находится ли компания под процедурой банкротства можно в Едином федеральном реестре сведений о банкротстве. Кроме того, следует посмотреть, есть ли у компании судебные тяжбы.
Для этого нужно зайти в Картотеку арбитражных дел. А долги компании по налогам можно посмотреть на сайте Федеральной налоговой службы, где нужно будет ввести ИНН. Проверить компанию следует и через сайт Федеральной службы судебных приставов. Что подростку нужно знать о собеседовании и трудовом договоре? Важно понимать, что серьезные компании никогда не назначают собеседование разным соискателям на одно и то же время. Также необходимо учесть, что в хорошей компании вам не предложат заплатить за обучение, базу клиентов, рабочие инструменты и т. Что касается трудового договора, то его можно и нужно брать домой, чтобы посоветоваться с родителями или юристом, и только после этого уже подписывать. Если же потенциальный работодатель откажет вам, то это один из тревожных звонков. Если в компании не больше 35 сотрудников в сфере розничной торговли и бытового обслуживания — 20 , то предприниматели вправе заключать срочные договоры», — говорит Роман Яковлев.
Для желающих научиться рекомендуем обзор «Топ-20 лучших программ для редактирования и монтажа видео» [ Video-editor, 2020 ]. Заказы можно искать как на сайтах по трудоустройству, таких как Jooble , так и на ресурсах для фрилансеров, таких как Weblancer. Еще раз подчеркнем, что для такой подработки нужно освоить видеомонтаж на достаточно высоком уровне. Верстка сайтов Это уже уровень «для продвинутых» и желающих в дальнейшем расти и продвигаться в IT-сфере. Впрочем, ничего невозможного нет, и все крутые разработчики когда-то начали с нуля. Тут вам более всего будет полезен личный опыт тех, кто прошел этот путь и готов поделиться опытом. Например, можно изучить статью «Как научиться делать сайты с нуля и зарабатывать на этом деньги» [ Я. Андриянов, 2021 ]. Здесь расписано по шагам, что нужно знать и понимать для старта. Заодно можно оценить, насколько это в принципе для вас сложно и стоит ли двигаться в этом направлении. Копирайтинг Копирайтинг — это написание статей, обзоров и описаний товаров на заказ. Задача-минимум — безупречное владение русским языком. Грамматику вы можете подтянуть на нашей программе « Русский язык ». Однако для больших серьезных заказов на написание хорошо оплачиваемых материалов этого мало. Нужно уметь структурировать свои мысли, удерживать логическую нить на протяжении всего повествования и не забывать, для чего вы пишите ту или иную статью. Это работа для тех, кто хорошо учится в школе и обладает достаточным словарным запасом и кругозором, чтобы создавать тексты, которые понравятся заказчикам и за которые будут платить. Интересующимся рекомендуем статью «Как копирайтеру получить первый заказ» [ Skillbox, 2021 ]. Тему создания блога и заработка на нем мы сегодня рассматривать не будем, потому что это заработок, во-первых, не быстрый, во-вторых, не гарантированный. Развитие собственного YouTube-канала или Instagram-аккаунта потребует немалых времени и усилий, прежде чем начнет приносить доход. Если готовы работать на отдаленную перспективу, прочитайте для начала статью «Как вести свой блог в 2021 и зарабатывать на нем» [ О. Берестецкая, 2021 ]. Кроме того, в сегменте рекомендаций по интернет-заработку частенько можно встретить предложения заработать на распознавании капчи. Мы не рекомендуем и не рассматриваем такой вид подработки ввиду его малой доходности. Поставившие эксперимент над собой эксперты со стажем смогли заработать за 20 минут 3 три! На этом тему «как заработать деньги в Интернете подростку» можно считать раскрытой. Мы разобрались, как подростки зарабатывают деньги в Интернете, и при желании все остальные могут попробовать получить деньги таким же образом. Однако далеко не все тинейджеры готовы сидеть часами за компьютером. Специально для них расскажем, как зарабатывать подростку без вложений и без Интернета. Как заработать подростку без Интернета Итак, что же делать тем, кто не хочет сидеть в Интернете постоянно и предпочитает оффлайн и «движуху»? Обратимся к экспертам, которые проинструктируют, «Как заработать деньги подростку и школьнику» [ KtoNaNovenkogo, 2021 ]. Итак, топ-7 способов заработать деньги без вложений подростку. Промоутер Промоутер — это человек, который раздает листовки, буклеты и прочую полиграфическую продукцию на улице. Это востребованная услуга среди собственников бизнеса, и рассчитываются за работу достаточно быстро, обычно в тот же день. Главное, не поддаться соблазну выбросить всю пачку листовок в помойку, прогулять где-то всю смену, а потом прийти за деньгами. Во-первых, такое поведение продемонстрирует ваше неуважение к труду других людей: маркетологов, разрабатывавших маркетинговую стратегию, полиграфистов, печатавших буклеты, собственников бизнеса , заработавших деньги, чтобы рассчитаться за работу с промоутерами. Разумеется, рассчитывать на уважение к собственной персоне вам после такого поступка не придется. Во-вторых, в эпоху всеобщего видеонаблюдения проконтролировать выход «на точку» и добросовестную работу промоутера достаточно просто. Более того, точки для работы обычно и подбираются с таким расчетом, чтобы они попадали в поле зрения камер видеонаблюдения. Не обязательно это будет камера, установленная непосредственным работодателем. Вполне достаточно кооперации усилий с другими бизнесменами на уровне «ты мне, я тебе», чтобы ваш заказчик получил полную видеозапись вашей работы на оговоренной точке в оговоренный отрезок времени. Если промоутера на видеозаписи не будет видно, этого достаточно, чтобы сделать оргвыводы.
Подработка для школьников: куда можно устроиться во время учёбы или каникул
Где найти работу подростку. Нехватка карманных денег стала поводом искать работу для 22% учеников. Где для подростков обеспечены вполне комфортные условия труда: гибкий график, стабильная зарплата, обучение, рабочая форма, питание, карьерный рост. Найти взрослого сотрудника на такую должность порой бывает непросто, а значит прием на работу подростка может быть выгоден для организации.
Трудоустройство с 14-и лет: где ребенку лучше работать и как не попасть в ловушку
Официально можно работать с 14 лет, на акциях с 18 лет. Как оформляют - не знаю, но думаю, как-то неофициально. На следующей неделе начну сама звонить, не захотят платить - придется подключать инспекцию по труду... Обидно, что в таком возрасте детям приходится сталкиваться с мошенниками...
Кризисом удобно очень прикрываться! Как оказалось, нужно ходить по улице с коробкой и фото какого-нибудь ребенка, которому нужна помощь, и собирать деньги... Как их только не обзывали!
Пока что наработались, подождём до лета. Ну туда точно не пойдут. Под видом подобных «благотворительных организаций» действуют мошенники!
Ни одна благотворительная организация не ведет сбор средств подобным образом! Сообщайте обо всех подобных случаях в отделение полиции и ни в коем случае не позволяйте детям иметь с ними дело! Дабы оградить свое чадо от подобных моментов, стоит: Самостоятельно изучить всю имеющуюся информацию о работодателе.
Как правило, известные компании редко проводят подобные аферы — репутация дороже. Настаивать на заключении трудового договора или иного документа, регулирующего взаимоотношения между подростком и представителем работодателя. Иногда по возможности контролировать путем расспросов у ребенка процесс его работы.
Временное трудоустройство — это не только отличная возможность ощутить вкус самостоятельной жизни и траты СВОИХ денег, но и шанс влиться в трудовой коллектив и попробовать себя в новой роли, роли взрослого человека.
Сначала я решил собирать макулатуру. Это было несложно — каждый день в подъезд приносят много рекламных газет. Еще я брал газеты из школы, куда их тоже приносили. Каждый день я приносил домой пачки. Правда, когда эти стопки стали расти, дома были не очень этому рады. Но мы решили, что наберем бумаги до какой-то круглой цифры.
Я собрал 130 килограммов макулатуры. Мы с мамой нашли пункты, где принимают макулатуру небольшими партиями. Средняя цена за килограмм 3-4 рубля, можно найти и по 5 рублей. И отправились туда с нашим грузом. Пункт сбора макулатуры выглядит устрашающе — это территория за забором и шлагбаумом, с ангарами и горами картона и бумаги. Мы дома заранее связали газеты в пачки и каждую взвесили, но оказалось, что зря — там взвешивают не пачки, а всю машину сразу! Мы заехали на огромные автовесы с полным багажником, потом нашу макулатуру перегрузили в контейнер, и мы снова заехали на весы уже на пустой машине. Разницу в весе нам и посчитали.
Так я заработал около 800 рублей — получилось даже больше, чем мы рассчитывали. Фото с сайта eco-turizm. Вскоре я нашел другую работу — стал раздавать листовки. Устроился в магазинчик в соседнем от нас доме, торгующий разными товарами для рукоделия и творчества. Мне платили по 250 рублей за час, и это хорошие деньги. Рядом со мной у метро стоял человек, раздававший листовки японского ресторанчика, и ему платили только 100 рублей в час. Я брал по большой пачке листовок, и мне всегда удавалось раздать все. Однако я понял, насколько это непросто.
Во-первых, не надо это делать молча — я всегда обращался к людям, приглашал их посетить наш магазин, и тогда они брали листовку. Во-вторых, теперь и я всегда беру листовки у промоутеров — так называется эта профессия. Потому что знаю, что не так-то просто провести несколько часов на ногах, все время улыбаясь, и протягивая листки. Очень неприятно, когда люди проходят мимо. Но еще более неприятно, когда кто-то берет твою листовку и тут же через несколько шагов выбрасывает ее. Мне бы хотелось попросить прохожих так не делать. За два месяца работы промоутером я накопил около 25 тысяч рублей. Думаю, ребятам старших классов полезно подрабатывать.
Это хороший опыт, я научился ценить деньги, и уже стало жалко тратить их на какие-то не очень важные вещи. И я помог семье. Алина, работала с 15 лет — маркировщица, курьер, секретарь: — После 9 класса я работала в течение месяца у двоюродного дедушки. Его фирма экспортирует бижутерию, и я работала на складе маркировщицей — клеила штрих-коды. За месяц работы по пять часов в день я заработала около 8 тысяч. После 10 класса меня устроили в адвокатское бюро к другу нашей семьи, я работала курьером, а потом несколько недель заменяла секретаря. В общей сумме я получила около 15 тысяч рублей. В качестве курьера, я возила документы клиентам и посредникам.
На мой возраст особенно не обращали внимания, да курьерами сейчас как раз и работают молодые. А секретарем я отвечала на звонки и делала кофе, чай. Никакого негатива я не встретила, мне даже помогали. Я довольно замкнутый человек, мне сложно говорить с незнакомыми людьми по телефону, приходилось набираться смелости и звонить. Думаю, я научилась вести телефонные переговоры, у меня с этим теперь гораздо меньше проблем. А в 11-ом классе я работала маркировщицей в аптеке, в течение всего школьного года, до апреля. Приезжала туда после школы часам к трем и маркировала товар. Если партии были большие, то сидела иногда до вечера.
Предметы в школе мне давались просто, и уроки я часто успевала делать прямо в школе. Школу я закончила без троек, и сдала ЕГЭ хорошо. У меня была месячная зарплата, но рассчитывали ее по дням — могли вычитать дни, которые я пропускала, или же выдавали, наоборот, премии к праздникам. В целом получалось 8-10 тысяч рублей в месяц. Я копила в том числе на выпускной вечер: нужно было сшить красивое платье. Ну и, конечно, хотелось иметь свои деньги в распоряжении, на кино или какие-то мелочи. Фото с сайта insider. В этом много плюсов.
Ты независим от родителей. Ты сам решаешь, на что потратишь деньги.
В худшем случае — ребенок откликнется на одно из тех объявлений, где ребятам за пару часов предлагают заработать те же деньги, что можно за неделю работы на заводе.
В чем подвох? Зачастую отношения между представителем компании и ребенком не доходят до официальных. Таким приемом не гнушаются и в тот момент, когда приходит время платить по счетам.
Опыт сибмам - Моя дочь работала в течение этого года три раза на промоакциях, платили, все было нормально. Последний раз на ароматах Кензо - уже месяц как не может зарплату получить! Якобы деньги заказчики не перечислили...
Официально можно работать с 14 лет, на акциях с 18 лет. Как оформляют - не знаю, но думаю, как-то неофициально. На следующей неделе начну сама звонить, не захотят платить - придется подключать инспекцию по труду...
Обидно, что в таком возрасте детям приходится сталкиваться с мошенниками... Кризисом удобно очень прикрываться! Как оказалось, нужно ходить по улице с коробкой и фото какого-нибудь ребенка, которому нужна помощь, и собирать деньги...
Как их только не обзывали! Пока что наработались, подождём до лета. Ну туда точно не пойдут.
Под видом подобных «благотворительных организаций» действуют мошенники! Ни одна благотворительная организация не ведет сбор средств подобным образом!
Также можно подрабатывать на автомойке по выходным, но для этого может понадобиться письменное согласие родителей и желание работодателя взять на работу несовершеннолетнего. Способ 8. Работать официантом Это одна из самых доходных работ, доступная школьникам: если заведение популярное, в день можно заработать несколько тысяч рублей только на чаевых. Однако здесь может потребоваться согласие родителя или опекуна, а также готовность работодателя принять на работу подростка. Способ 9. Обучать взрослых пенсионеров работе на компьютере Некоторым взрослым требуется помощь в освоении современных гаджетов: компьютеров, ноутбуков, планшетов, смартфонов.
Для них при учебных заведениях и социальных центрах созданы специальные курсы, на которые может устроиться школьник. Работа в Интернете Способ 1. Стать блогером Если у вас есть креативные идеи и желание публично выступать, можно попробовать завести свой канал на какой-то конкретной площадке или в разных соцсетях. Снимать видео и писать тексты можно со смартфона. Через блог можно продавать товары собственного производства или, если канал получится сделать популярным, товары или услуги рекламодателей.
Как заработать деньги подростку 12, 13, 14, 15, 16 лет — подборка идей 2024-го года
Подросток может быть официально трудоустроен, но работодатель обязан соблюдать строгие правила, касающиеся графика работы и оплаты труда. Как и где подросткам найти работу на лето. Проекты, варианты подработки и стажировки начинающий специалист может найти в телеграм-каналах, а также на различных платформах для поиска работы. 3. Где искать работу. Работа для подростков на каникулах: где, как и за сколько тысяч рублей.
Первая зарплата: кем и за сколько могут работать школьники
Особенно после того, как 1 июня 2023 г. По данным HeadHunter, число вакансий, доступных кандидатам от 14 до 17 лет, выросло летом 2023 г. Директор департамента занятости населения Минтруда Михаил Кирсанов в июле этого года и вовсе заявил, что с начала 2023 г. Тем не менее опрос 441 компании из девяти отраслей, проведенный по просьбе «Ведомостей» сервисом «Актион охрана труда» входит в группу «Актион» , выявил противоречивую картину. Спрос есть Интерес к несовершеннолетним сотрудникам возник у работодателей на фоне растущего дефицита кадров в стране.
Кадровый голод заставил компании искать работников даже среди тех групп населения, на которые раньше они обращали меньше внимания, — среди осужденных к принудительному труду, инвалидов, несовершеннолетних. По данным HeadHunter, в августе этого года большинство предложений работодателей для несовершеннолетних пришлось на позицию курьера 1216 вакансий. С большим отрывом шли предложения поработать продавцом-консультантом и продавцом-кассиром 263 вакансии , промоутером 220 , оператором call-центра 207 , упаковщиком или комплектовщиком 178. Зачем подросткам работа Классическое образование, которое мы традиционно получаем в школе, играло большую роль на этапе перехода от аграрного общества к индустриальному, говорит социолог Сергей Белановский.
Тогда, продолжает он, нужно было превратить безграмотных крестьян в экономически эффективную рабочую силу. Но сейчас мы живем в постиндустриальном обществе, где молодой человек волен выбирать: либо он посвящает все свое время учебе, но теряет в самостоятельности и практических навыках, либо совмещает обучение с работой и при этом хуже знает курс школы, но больше социализируется, приобретает самостоятельность и практические навыки. По сути, успех в жизни во многом определяется трудовым воспитанием, а не только абстрактными школьными знаниями, добавляет член Общественной палаты Роман Дощинский. Трудовое воспитание можно получать не только в стенах школы, например убирать класс или проходить трудовую практику, но и за ее пределами — на предприятиях и в компаниях, утверждает он.
В Москве сотрудников из числа подростков активно ищут десятки партнеров службы занятости, рассказывает Андрей Тарасов, директор службы занятости населения г. Он отмечает, что активный подбор работников ведут сети быстрого обслуживания «Вкусно — и точка», «Бургер кинг», KFC «Эй кей раша» , Subway. Также высока потребность в молодых сотрудниках у компаний из сферы туризма и гостеприимства — например, в «Грандъ-отель» требуются официанты на завтраки. А на время каникул часто открываются вакансии временного характера — к примеру, почтальона в «Почте России» и делопроизводителей в Академию управления и производства.
Сами подростки, отмечает Тарасов, в силу возраста и отсутствия квалификации тоже выбирают несложные работы. Чаще они трудоустраиваются в сферах услуг и торговли и работают мерчандайзерами, работниками торгового зала, продавцами, сборщиками, официантами, бариста. При этом их доход варьируется в зависимости от формата занятости и количества отработанных часов, добавляет он.
Папа нашего героя Димы говорит, что мальчику обязательно нужно попробовать самостоятельно заработать на свои хотелки и развлечения. Он узнает цену деньгам, будет соизмерять свои желания с возможностями, научится ценить то, что имеет. Мама не столь категорична. Ее мнение: сын еще успеет познакомиться со взрослой жизнью, узнать о ее тяготах и несправедливости. Она готова доплачивать Диме за помощь по дому и успехи в школе. Недавно даже оформила для сына первую банковскую карту «Халвенок», чтобы ребенок осваивал финансовую грамотность в понятном для него нескучном формате. Карту «Халвенок» разработали в Совкомбанке специально для детей от 6 до 18 лет.
Бесплатное обслуживание, удобное приложение, кешбэк и возможность кидать запрос родителям на отправку денег — то, что нужно современному ребенку. Оставить заявку Со скольки лет можно раздавать листовки, работать курьером или официантом Чтобы работать официально, нужен трудовой договор. Заключить его с работодателем самостоятельно, без родителей или опекунов, можно после 16 лет. Подростки 14-15 лет тоже могут официально устроиться на работу по такому договору на легкий труд , но им понадобится согласие папы или мамы, а также органов опеки. Раздача листовок, доставка документов или выполнение других подобных задач попадают под условия легкого труда, так что для их выполнения нанимают не только взрослых, но и школьников. А вот до более ответственной работы, например, официантом, нужно дорасти. Официального запрета брать на такие позиции детей нет. Но из-за материальной ответственности, возлагать которую на ребенка запрещено по ТК РФ, и особенностей самой работы до 16-17 лет устроиться на подобное место вряд ли получится. До 14 лет мальчики и девочки тоже могут работать, но выбор вакансий у них совсем небольшой. Например, можно сниматься в рекламе, кино необязательно на главных ролях, это может быть роль в массовке или попробовать себя в качестве фотомодели.
В таком случае трудовой договор подписывают родители. Об этом говорится в Трудовом кодексе РФ. До 16 лет без участия родителей вопрос с трудоустройством решить не получится. Да и после, до совершеннолетия, лучше изучать и подписывать трудовой договор в присутствии матери или отца. У нечестных работодателей будет меньше соблазнов оставить юного работника без заслуженной оплаты или обмануть его другим способом. Подработка для подростка: кем можно работать в 14 лет Топ-5 вакансий и подработок для несовершеннолетних: 1. Чаще всего нужно расклеивать или раздавать объявления, листовки, рекламные брошюры, реже — проводить акции, дегустации. Плюс — оплата ежедневно или, по крайней мере, раз в неделю. Так меньше вероятность, что за работу не заплатят. Таким способом можно заработать от 500 рублей в день.
Чтобы воспользоваться их услугами, достаточно предъявить паспорт и написать заявление, по итогам визита получить свой экземпляр договора и ждать предложений. В завершение можно отметить, что, несмотря на век технологий, подростки чаще выбирают работу в «офлайне» ТОП-5 вакансий, на которые хорошо берут подростов: На практике молодые лица активно работают промоутерами в магазинах в течение нескольких часов. Расклеивание объявлений. Достаточно получить пачку объявлений, которую нужно в указанном районе расклеить. Для оплаты потребуется фотоотчет о расклейке. Также хорошо подросткам отдают работу курьером по доставке продуктов питания или иных товаров. Молодые лица могут быстро передвигаться по городу на велосипеде и не зависят от пробок, что привлекает работодателей. Да и компенсировать расходы за проезд или бензин работодателю не нужно. Сезонный работник. Актуально для школьников.
Тут особых навыков не нужно. Часто это сельское хозяйство — сажать, поливать, собирать урожай. Сфера деятельности зависит от деятельности компании. Очень часто работодатели заинтересованы в подростках, которые помогут облегчить труд, выполняя несложные задания. К примеру, в банке разложить приходные и расходные ордера за месяц по порядковому номеру требования по ведению банковской отчетности. Работа простая, но занимает несколько дней. Вам понравилась статья?
Заработать первые деньги: где найти работу на лето для подростка По законодательству дети могут начинать работать с 14 лет Уже скоро прозвучат последние звонки: дети и подростки, которым в этом году еще не нужно готовиться к выпускным и вступительным экзаменам, радостно уйдут на каникулы и получат кучу свободного времени. Одни потратят его на отдых, другие — на подготовку к следующему учебному году, ну а третьи захотят подзаработать денег на личные траты. Для последних «ФедералПресс» составил инструкцию о том, где можно найти подработку в летние месяцы, которая будет полезна не только школьникам, но и их родителям. С какого возраста ребенок может работать? Согласно российскому законодательству, заключение трудового договора возможно с лицами в возрасте от 14 лет. Однако для этого необходимо получить письменное согласие родителей опекунов и разрешение муниципального органа опеки. За исключением, пожалуй, работы в специфических сферах вроде киноиндустрии, театра и модельного бизнеса, где даже дети дошкольного возраста могут участвовать в съемках под руководством законного представителя. С увеличением возраста ребенка до 16 лет количество формальностей значительно уменьшается, а контракт становится доступным для заключения на общих основаниях, как и с любым совершеннолетним соискателем. Каким образом подросток может успешно найти работу?
Где можно работать в 16 лет подростку?
В статье рассказывается. Трудолюбивый и ответственный подросток может найти работу в почтовой службе: эта организация предлагает несовершеннолетним официальное трудоустройство как на летний период, так и в течение года. Где найти работу школьнику? О сервисе Прессе Авторские права Связаться с нами Авторам Рекламодателям Разработчикам. Их хотят избавить от необходимости проводить обязательный медосмотр несовершеннолетних перед приемом на работу, если у подростка есть результаты актуального профосмотра — например, справка из детской поликлиники.
Работа для подростка: особенности, что должен учитывать работодатель
Часто поиск работы подростком осложняется тем, что школьник может пойти не на любую работу. в материале РИА Новости. Запрещена подросткам и работа в любых заведениях, где есть игорный бизнес, в клубах, барах, кабаре и в аналогичных местах — даже уборщиком или посудомойкой. Работа для школьников: какие зарплаты и вакансии предлагают подросткам в Петербурге и ЛО.