Тип личности Делец всегда оказывает влияние на свое непосредственное окружение; лучший способ обнаружить их на вечеринке — это следить за водоворотом людей, следующим за кем-то, кто перемещается от группы к группе. Описание: Представители поведенческого типа «I» стремятся выделиться среди окружающих за счет ярких и необычных аксессуаров, оригинальной одежды, у них богатая мимика и жестикуляция. Тип личности «Делец» отличается от других типов по ряду ключевых характеристик. Типы личности по Майерс-Бриггс.
Тип Личности ESTP Предприниматель
Кроме того, некоторые возможные объяснения относительной редкости INFJ могут быть связаны с тем, что просто не все проходят данный тест. Другая возможность заключается в том, что при оценке люди могут быть нечестными, особенно если они считают, что быть экстравертом лучше, чем интровертом. Нередко могут быть настойчивыми и бескомпромиссными, гнуть свою линию. Таким людям, понравится быть репортерами, так как так происходит много взаимодействия. Но всё же они не экстраверты. Хоть вы попадаете в категорию, вы всё равно индивидуальны, и оценка не измеряет характер или способности.
Кроме того, это не диагностический инструмент.
Хорошо взаимодействуют с окружающими, они очень общительные. Неудержимая энергия и изобретательность Предпринимателей привлекают других людей. Они шутят, разговаривают с друзьями, незнакомцами, поддерживают большую сеть контактов. У них прекрасное чувство юмора и они часто оказываются в центре внимания. При всей способности легко находить общий язык с любым человеком, Предприниматели не удерживаются в длительных связях.
Они предпочитают иметь широкий круг контактов, но не заинтересованы в углублении отношений с кем-то одним. Узнаете себя в описании Предпринимателя? Похоже на меня! Они необычайно проницательны и могут легко обнаружить малейшие изменения в чьем-то выражении лица, одежде, поведении.
Они живут здесь и сейчас и не придают большого значения самоанализу или теории. Взглянуть на фактическое положение ситуации, мгновенно решить, что должно быть сделано, исполнить, и двигаться к следующей. ESTP обладают поразительной способностью видеть реальное положение людей и их мотивацию. Они примечают такие мелочи, какие остаются совершенно незамеченными большинством остальных типов: выражение лица, осанка и поза. Обычно они на пару шагов впереди того, с кем общаются.
ESTP используют эту способность, чтобы взять от ситуации все, что им нужно. Правила и законы воспринимаются в качестве общей линий поведения guidelines , но вовсе не как граница собственных полномочий. Если ESTP решил, что что-то должно быть сделано, то их позиция «сделай это и живи со сделанным в ладу» берет верх над любыми правилами. Однако, ESTP стремится иметь собственные убеждения о том, что правильно и что нет, и будет упрямо придерживаться личных принципов. Принципы Сосуществования могут представлять для ESTP ничтожную ценность, но собственные неприкосновенные правила они не изменят ни под какие под обстоятельства, и не сделают ничего, что кажется им неправильным. ESTP обладают сильным чутьем на драму и стиль.
Вы потеряете хорошего сотрудника, который абсолютно точно найдет компанию, которая будет его ценить INFJ.
Визионер-инсайтист Это творческие люди, но при этом твердо стоящие на двух ногах. Напористые, всегда со множеством идей, хорошо знают как своих сотрудников и возможных подчиненных, так и продукт или услугу, которой занимаются. Эмпаты, склонные остро чувствовать сильные и слабые стороны любого, с кем общаются. Мыслители — могут, не боясь, высказать свое мнение по поводу любой командной деятельности и планов руководства, но тут же предложить альтернативный вариант развития. Отлично разбираются в людях, поэтому их можно приглашать на совместные собеседования кандидатов Серые кардиналы зум-созвонов. Не заставляйте их все время быть на виду со включенной камерой — это тот тип, который внимательно оценит разговор или ситуацию из-за кулис, но никогда не останется в стороне Интересуйтесь их мнением, особенно если стоит креативная задача, к которой нужен особенный подход Если вам нужно мнение о слабых местах команды изнутри, поинтересуйтесь об этом у Активиста INTJ. Концептуалист с планами на будущее Новаторы-перфекционисты, которые чувствуют себя комфортно в одиночестве и преуспевают в удаленной рабочей среде.
Люди с этим типом личности по своей природе отлично умеют решать проблемы и превращать идею в план действий. Они представляют собой двойной подход: обладают как интуитивным, так и практическим мышлением, что делает их прекрасными стратегами, чуткими к последним трендам рынка. Не заставляйте Стратега общаться на звонках — им удобнее описать свои мысли в текстовом сообщении или письме Часто сдают задачи намного раньше дедлайнов, поэтому не всегда отвечают за качество работы Они хороши в набрасывании планов, разметке задач, хорошо видят, где нужно добавить рабочих рук и поднажать Мониторьте их активность, чтобы она не распылялась между многими заданиями одновременно. Стратеги хороши в проработке чего-либо одного за раз ISFJ. Помощник-практик Если бы не буква I, вы бы почитали их экстравертами. Защитники ценят сотрудничество превыше всего, они социально активны, обладают развитой рабочей этикой и чувствительны к желаниям и чувствам коллег. Но за их рвением кроется стальной стержень: Защитники, как правило, очень добросовестные работники, менеджеры от природы, способные поддерживать связь между удаленными командами.
Защитники проявляют невероятное внимание к деталям, поэтому отлично подходят для проверки работы других, редактирования общих документов или просмотра презентаций и корпоративных предложений Следуют корпоративным правилам и вдохновляют других делать то же самое, поэтому наблюдайте, как они повышают эффективность всей команды, если такая цель стоит Защитник закрывает свои цели в целом быстрее других, так что именно этим побуждает команду ускориться Приглашайте их к любой совместной работе или сборам в и вне офиса ISTP. Логический прагматик Самый непредсказуемый из 16 типов личности, потому что Виртуоз обычно рационален и логичен, но легко переключается на спонтанность и энтузиазм. Если балансировать между двумя состояниями и поддерживать Виртуоза во всех начинаниях, можно извлечь для команды много позитивного. Драйвовые, поэтому к ним нужен индивидуальный подход, чтобы они чувствовали важность и не теряли запал Хорошо модерируют себя и других на удаленной работе, быстро исправляют любые технические неполадки или нестыковки в ведении задач делегировании задач Любят все новое — тренды, инструменты, станут вашими проводниками в мир новых программ и софта, который облегчает жизнь и работу Требуют внимания к себе, но не любят находиться в его центре. У Виртуозов всегда отключена камера, а на звонках они чаще всего заняты чем-то другим, поэтому проверяйте их работу и подталкивайте к своевременному выполнению задач Хороший тактик в пару к энергичному стратегу, визионеру или лидеру. С одной стороны он с ними на своей волне логики и прагматизма, с другой — видит, как можно проще и эффективнее воплотить задуманное в жизнь ISFP. Разносторонний энерджайзер Самый неконфликтный тип личности, который всегда в доступе, открыт для общения, дружелюбен и не терпит склочных коллективов.
Артиста иногда называют Авантюристом, потому что этот тип — первооткрыватель, он видит в изучении нового большой потенциал. Очень энергичный, но легко выгорает из-за этого, поэтому Артиста необходимо направлять и не перегружать задачами Тот тип, которому лучше находиться на виду и совмещать график выхода в офис с домашними посиделками. При гибридном графике Артист будет подпитываться энергией от других членов команды Если команда выгорает, первые следы проявляются в действиях Артиста — его запал и производительность падают, потому что люди перестают его вдохновлять Это тип личности, которому показаны тренинги и обучения от команды, желательно — походы на воодушевляющие конференции.
Как бы выглядели типы личности по MBTI в реальной жизни. Персонажи от нейросети похожи на моделей
смесь спонтанности и адаптивности, с нашим экспертным анализом сильных сторон, отношений и многого другого. Как эффективнее выстраивать взаимоотношения с людьми в разных аспектах жизни? очень важно, чтобы каждый ESTP признал свои таланты, а также сильные и слабые стороны. ESTP (также известны как Шоумены, Атлеты, Предприниматели, Дельцы, SLE, Жуковы) представители этого типа чаще других наслаждаются жизнью, потому что им. Просмотрите доску «Полемист и делец» пользователя Даша Кузнецова в Pinterest. не пропустите ни одной важной новости с.
Как работать с разными типами личностей сотрудников
Подготовка решений: четкое планирование J или ориентация на обстоятельства P. Для каждого типа исследователи придумали емкое определение и описали, как ведет себя человек с таким типом и как с ним эффективнее всего взаимодействовать. Чтобы определить, какая буква соответствует человеку в каждом из четырех проявлений, нужно пройти тест или тут — бесплатный аналог на русском языке. Ежегодно более 2 млн человек проходят опросы на базе MBTI. В США ее используют 89 компаний из списка Fortune 100. Светлана Мардоян: «Научные психодиагностические тесты бывают разные, но главное, что отличает их от подбора картинок в интернете, — это то, что они должны соответствовать ряду требований. Типология Майерс-Бриггс не считается научной, она не прошла через процедуру валидизации теста.
Психологический тест — стандартизированное испытание, по результатам которого судят о психофизиологических и личностных свойствах чертах, способностях, состояниях испытуемого. Есть психометрические критерии научности психодиагностических методик: Валидность: что тест измеряет и насколько хорошо он это делает. Это критерий, который говорит о точности психологических измерений, то есть позволяет судить о том, внушают ли доверие полученные результаты. Точность — отражает способность методики тонко реагировать на малейшие изменения оцениваемого свойства, происходящие в ходе психодиагностического эксперимента. Это основные критерии, по которым оценивается психодиагностическая методика. Если коротко, то научный тест должен быть одобрен научным сообществом, причем желательно международным, а также должны быть исследования, подтверждающие его валидность, надежность и точность.
Если исходить из этих критериев, тест Майерс- Бриггс не выдерживает никакой критики. Это не исключает того, что этот тест может отражать некую реальность человека и давать ему пищу для рефлексии». Как это связано с Юнгом? Авторы теста Майерс-Бриггс утверждали, что их типология основана на труде легендарного психолога Карла Густава Юнга. Однако Светлана Мардоян считает, что типология Юнга весьма непроста для понимания даже специалистам. В любом случае, ни в типологии Майерс-Бриггс, ни у Юнга не дается описания человека в его сложности и многообразии, которое невозможно постичь до конца», — говорит эксперт.
Такие люди лучше всего переносят самостоятельную работу и не нуждаются в команде как таковой. У них хорошо развиты самоорганизация и личная ответственность. Легко воплощают идеи на практике, обладая одновременно и интуитивным, и рациональным мышлением. Пример — Гендальф Серый серия фильмов «Властелин колец». Ученый — INTP Изменчивый, но компетентный, любит действовать по алгоритму и решать проблемы, быстро находит ошибки и несоответствия. Ученые хорошо чувствуют себя в изоляции и очень продуктивны в одиночестве.
Пример — Альберт Эйнштейн.
Хотя ESTP часто производят впечатление людей холодных и отчужденных, они тщательно подмечают детали человеческого характера, отлично понимают язык тела и умеют воспользоваться этими способностями, проводя деловые переговоры, бегая по полю с футбольным мячом или определяя, кто из игроков в покер блефует. ESTP — Непоседы, постоянно ищущие приключений. Им нравится работать с людьми, они умеют убеждать в своей правоте, так как их аргументы всегда подкреплены фактами.
Но у их прямоты есть и другая сторона: поскольку они любят говорить все как есть, то могут по неосторожности оскорбить человека. Во времена, когда было принято писать замысловато, Хемингуэй получил Нобелевскую премию по литературе за свой оригинальный, свежий и легкий стиль. Он писал о том, что пережил через своих героев , используя простую речь, в которой очень мало прилагательных. ESTP творят с целью произвести впечатление, и то, что они делают, часто связано с экспериментами с физическими объектами в пространстве например, со зданиями или автомобилями , которые дают пользователям возможность полного погружения — в свет, звуки, запахи, текстуры.
Жизнь миллиардера и бизнесмена Ричарда Брэнсона может служить прекрасным примером того, как действуют Непоседы. О чем бы ни шла речь — об авиакомпании, о частном космическом корабле или о звукозаписывающей студии, — Брэнсон реализует свои инновации через продукты или услуги, которые предлагает. Его предприятия еще на уровне замысла рассчитаны на то, чтобы разрушить статус-кво или занять пустующие ниши, предоставив вам возможности развлекаться и испытывать новые ощущения — как делает это и он сам. Теории ESTP не интересуют, они не знают, сработает ли та или иная идея, пока ее не опробуют.
Именно такими «пробами» они все время заняты. Жить и действовать здесь и сейчас — вот их принцип, и нечего тратить время на долгосрочное планирование. Их творческий процесс наполнен весельем. То, что у них в конце концов получится, — вторично по отношению к эмоциям от самого действа.
Как говорит Дональд Трамп: «Я делаю все не ради денег. У меня их достаточно — гораздо больше, чем необходимо. Другие люди умеют красиво рисовать или пишут прекрасные стихи. Мне нравится заключать сделки, желательно крупные сделки.
В процессе творчества нередко все идет наперекосяк. И если других людей это удручает, то ESTP проблемы только возбуждают и провоцируют на действие.
На каждый вопрос нужно ответить максимально честно, чтобы результат теста был достоверным. Желательно не давать "нейтральных" ответов.
После завершения теста, появится Ваш тип личности.
Консулу нужен дом, в котором он сможет организовывать встречи и делать все возможное для того, чтобы убедиться, что все счастливы. Они отвечают добром на добро с избытком и встречают работу и людей, в которых они верят, с энтузиазмом и щедростью.
Они обычно предпочитают устанавливать тесные отношения только с людьми, которым могут доверять. Во многом из-за интровертности такой тип личности требует спокойного места, где можно побыть в одиночестве и собраться с мыслями. Традиционный стиль был бы идеальным вариантом, поскольку он может легко объединить различные стили дизайна интерьера.
При этом традиционный стиль подразумевает создание практичного и вдохновляющего пространства. Они уверены в своих знаниях и даже при сильном давлении придерживаются своих принципов. Дома менеджеры также ценят функциональность и практичность.
Каждая маленькая деталь имеет значение. Интерьер должен быть хорошо организован и идеально структурирован с самого начала. Ключевые характеристики исключают хаотичное расположение предметов и беспорядок, бесполезные аксессуары.
Все в доме должно быть на своем месте. Если вы относитесь к типу личности ISTJ, ваша главная цель — сделать мир как можно более простым и ясным. Вы хорошо организованы и всегда знаете, что будете делать в следующую минуту.
Минимализм был бы идеальным решением. Это стиль дизайна интерьера предлагает идеально структурированное пространство, где вы всегда можете держать все свои вещи в полном порядке и на виду. Тренеры излучают естественность, заботу и альтруизм.
Для них важно чувствовать домашнее тепло и уют. Люди с типом ENFJ похожи на заботливых матерей, которые предпочитают легкие и просторные интерьеры с естественным освещением. Декор может отличатся старинной мебелью.
Теплые тона, мягкий текстиль и глубокое кресло — помогут создать нужную атмосферу. INFJ: Активист Постмодернистский стиль Адвокаты, как правило, приятные и творческие люди, хотя некоторые могут считать их немного сдержанными.
Что значит делец тип личности
Тип личности "Делец" по классификации Майерс-Бриггс относится к экстравертным и рациональным типам. Люди с типом личности ESTP, как правило, демонстрируют ряд характеристик, связанных с их склонностью быть экстравертными сенсориками. В методологии DISC типы личности делятся на 4 типа: доминирование (D), влияние (I), стабильность (S), адаптивность (С). Характеристика типа личности «Делец». Описание совместимости с другими типами в соционике и типологии Майерс-Бриггс: в работе, в дружбе и в любви. 16 типов личности по MBTI: подробный разбор теста, описание типологии и критика метода.
Властник, Достиженец, Причастник
| Аналитик, дипломат, хранитель или искатель: как узнать свой тип личности по Майерс-Бриггс | Описание: Представители поведенческого типа «I» стремятся выделиться среди окружающих за счет ярких и необычных аксессуаров, оригинальной одежды, у них богатая мимика и жестикуляция. |
| Что значит делец тип личности: особенности и характеристики | Тип личности "Делец" по классификации Майерс-Бриггс относится к экстравертным и рациональным типам. |
| Личность «Делец» — характеристика и психологический портрет | Такой тип личности ценит уединение, тяжело адаптируется к изменениям и может выглядеть неопрятным и рассеянным. |
Модель DISC: описание и характеристика типов личности сотрудников
This is the complete list of famous ESTP fictional characters from movies, TV shows, books, and cartoons. Learn ESTP's power and potential from these characters. Люди с типом личности ESTP, также известным как тип личности «Предприниматель», дипломатичны и хорошо ладят с людьми. 8 когнитивных функций: ?v=6CeF1uYXRvc&t=479s&ab_channel=RadmilaN Видео про типы личности в плейлисте. Ранее мы обсуждали такие типы личности, как INFP (посредник) и ENFJ (тренер), а сегодня мы рассмотрим тип ESTP (экстраверсия, чувства, мысли, восприятие), который также называют «делец».
Все о типе личности предпринимателя (ESTP)
Широкую известность методика приобрела после того, как в 1975 году издательство Consulting Psychologists Press получило права на её распространение. В 1979 году была основана Ассоциация психологического типа, занимающаяся подготовкой специалистов по работе с MBTI. Разбираемся в другой классификации от психолога: Кто такой нарцисс? Метод Кэтрин Бриггс также состоит из разных ступеней.
Направлен на идентификацию типа личности. Позволяет получить более точное описание индивидуальных различий внутри определённого типа. Анализирует динамику развития типа.
Широкое распространение получила методика и среди студентов, использующих её для профориентации. В 2011 году появился экспресс-опросник, состоящий из 60 вопросов, на сайте британской компании Neris Analytics Limited. Типажи по методике MBTI выявляют даже у вымышленных литературных и кинематографических персонажей — диснеевских принцесс, Гарри Поттера и Дарта Вейдера из «Звёздных войн», например.
В основе методики лежит предположение, высказанное Карлом Густавом Юнгом, о восприятии окружающего мира с помощью четырёх основных психологических функций: ощущении, интуиции, чувствах и мышлении. Полученный в результате восприятия опыт каждый человек интерпретирует в зависимости от своих индивидуальных особенностей и предпочтений. В итоге он отражается на его потребностях, интересах, ценностях и мотивации.
Интересно, что Юнг разделял эти психические функции на две группы: рациональные — мышление и чувство, иррациональные — ощущение и интуиция. Функции «чувство» и «мышление» являются функциями суждения, их основная задача — принятие решений. А функции «интуиция» и «ощущение» отвечают за восприятие, сбор информации.
Стоит отметить, что в контексте методики под «мышлением» не подразумевается интеллект или компетенции, а только склонность к определению объективной истины. Под «чувствами» подразумевается принятие решений на основе ценностей, эмоционального интеллекта, а не чувств и эмоций как таковых. У каждого человека представлены все четыре, но доминирует только одна.
Остальные три являются не так ярко выраженными, по большей части бессознательными. В случаях невозможности проявления доминирующей функции замещают её. По мнению Юнга, каждый из процессов может быть экстравертным или интровертным.
Это положение и было перенесено в основу методики MBTI. Психологические техники для счастливой и безбедной жизни: Как жить в удовольствие, но без долгов: 4 шага, чтобы правильно тратить и копить Описание типов личности в MBTI Основываясь на большой теоретической базе Юнга и практической работе Кэтрин и Изабель Майерс-Бриггс, сформировали 16 типов личности. Их можно условно разбить на следующие группы.
Карьерная ориентация 3. Реакция на изменения 4. Лидерство и подчинение В каждой группе по четыре основных типажа.
После получения анкеты с вопросами специалисты могут выявить в респонденте доминирующий тип личности. Логист, администратор, инспектор Надёжен, последователен, серьёзен, организован, педантичен. Это работоспособный и трудолюбивый человек.
Фанат порядка, глубоко вникает в порученное дело и всегда доводит его до конца. Не принимает информацию на веру, всё тщательно обдумывает и анализирует. Защитник, хранитель, исполнитель Самый экстравертный интроверт.
Предан, внимателен, аккуратен, добродушен, заботлив. Стремится к уединению, очень сдержан в общении, склонен к поддержанию психологической дистанции, всегда «держит лицо». С трудом переносит моральное давление, но умеет за себя постоять.
Адвокат, консультант, видящий Рациональный, прилежный, идеальный переговорщик. Обладает прекрасной интуицией, очень чувствителен к окружающим, придаёт большое значение доверию, болезненно воспринимает агрессию, предательство и измену. Увлекается самообразованием, имеет талант воспитателя, способен увидеть потенциал в другом человеке.
Архитектор, стратег Одиночка, пунктуален, объективен, независим. Такой человек склонен к аналитическому мышлению и стратегическому планированию. Способен логично и эффективно действовать в ситуациях неопределённости или дефицита информации.
Интуитивен и использует свои способности для воплощения своих глобальных идей, разрабатывая стратегию и последовательно воплощая её в жизнь. Мастер, виртуоз, логичный прагматик Прямолинеен, последователен, лоялен, пунктуален, но непредсказуем. Нуждается в живом общении, эмпатичен, тонко чувствует других людей, отвергая наигранность и фальшь.
Борец Тип личности. Типличности развоекатель. Типы личности 16 personalities ИСТП. Виртуоз ISTP. Полемист мемы.
Посредник мемы. Полемист и посредник. ЕНФП мемы. Полемист Тип. Тест на Тип личности.
Активист Тип личности. Посредник Тип личности. ESTP персонажи. Полемист МБТИ. Полемист Мем.
Типы личности MBTI развлекатель. Типы личности 16 типов. Типы личности 16 персоналий MBTI. Типа личности 16 Персоналитис. Делец Тип личности описание.
Тип личности Маршал. Маршал ESTP, сенсорно-логический экстраверт.. Посредник MBTI. Инфп Тип личности. ISFJ Тип личности.
Защитник Тип личности совместимость. Проемист 16 типов личности. Аналитики Тип личности. Знаменитые полемисты. Виртуоз 16personalities.
Тип личности MBTI посредник. INFP личность. Типы личности делец полемист. Делец Тип личности мемы. MBTI мемы.
Ни один другой тип личности не имеет эту поразительную способность. Люди с типом личности ESTP также склонны видеть законы, правила и обязательства как рекомендации или инструкции, а не как нерушимые принципы. Если ESTP считают, что что-то должно быть сделано, и у них есть веская причина сделать это, они будут идти вперед и делать, несмотря на то, что говорят, не смотря на законы или социальные правила. Это не значит, что ESTP являются нарушителями закона, они, как правило, имеют очень четкое представление о добре и зле - скорее, они склонны ставить личные ценности, мнения и принципы выше того, что другие люди думают. ESTP нравится драма, страсть и физические удовольствия. Тем не менее, люди с этим типом личности должны знать, что их страсть может проявляться по-разному, в некоторых случаях довольно рискованно или нездорово - например, многие игроки - личности типа ESTP.
Ценности и мотивации ESTP ESTP часто являются прирожденными спортсменами; они легко ориентируются в окружающей физической среде и, как правило, обладают высокой координацией.
Они любят использовать эти физические способности в погоне за азартом и приключениями, и им часто нравится испытывать свои навыки на прочность в рискованных или даже опасных видах деятельности. В центре внимания ESTP находится действие в настоящий момент. Они вовлечены в окружающую среду и быстро решают практические проблемы. ESTP превосходны в чрезвычайных ситуациях, когда они могут применить свои логические рассуждения в ситуациях, требующих немедленных действий. Долгосрочные цели менее интересны для ESTP, он предпочитает видеть ощутимые результаты в данный момент.
Все о типе личности предпринимателя (ESTP)
Есть 16 результатов (типы личности). Discover videos related to тип личности делец on TikTok. В психологии есть 16 типов личности: стратеги, учёные, камандиры и др. Просмотрите доску «Полемист и делец» пользователя Даша Кузнецова в Pinterest. Однако люди с таким типом личности одеваются не для других, они одеваются для себя, и эта уверенность в сочетании с их способностями чувствовать моду притягивает.
ESTP — Энергичный Индивидуалист
Если вам понравилось бесплатно смотреть видео estp личность описание признаки / без воды / делец предприниматель типы личности / система mbti онлайн которое загрузил разносторонний. ВАШ ТИП ЛИЧНОСТИ: "ДЕЛЕЦ" (ESTP-T) Экстраверт Интроверт 90% 10% Интуитивные Реалистичные 44% 56% Логика Принципы 62% 38% Планирующие Ищущие. В этом кратком руководстве мы обсудим тип личности ESTP и депрессию. Ранее мы обсуждали такие типы личности, как INFP (посредник) и ENFJ (тренер), а сегодня мы рассмотрим тип ESTP (экстраверсия, чувства, мысли, восприятие), который также называют «делец». Анализируем по модели DISC, к какому типу личности человек ближе. Маршал Мой инст -