Поэтому, когда молодёжь едет на село, очень важно, чтобы она была социально ответственной. Участниками конкурса инновационных проектов «Молодежь селу» могут быть отдельные физические лица в возрасте от 18 до 40 лет (ИП, самозанятые и студенты). 16 мая 2017 Новости сельского хозяйства и АПК. Участники Слета презентовали успешные практики поддержки молодежи на селе, рассказали о своих успешных проектах и перспективах их развития.
«Выжить и не замерзнуть». Жительница деревни ответила на идею Матвиенко переселять молодежь в села
За 15 лет продуктивной работы Молодёжь села прошла долгий путь своего развития и расширения. ‹ › Ахмед Тимирсултанов из села Цилитль Гумбетовского района не получил повестку, несмотря на это, сам изъявил желание служить в Вооружённых Силах России и пришёл в военкомат. 21 февраля на площадке Дома молодёжи в рамках выставки-форума «Россия» на ВДНХ Российский союз сельской молодёжи (РССМ) запустил всероссийскую акцию «Подвиг села. В рамках Программы будет реализован проект «Карьера на селе» с целью поддержки профессионального и карьерного развития молодёжи на сельских территориях и территориях.
Выбор в пользу села: русская деревня стала привлекательной для молодежи
28 Февраля 2022 На высоком эмоциональном уровне: молодежь села Керес Корткеросского района объединила встреча ко Дню молодого избирателя В средней школе села Керес. Росмолодёжь и Российский союз сельской молодёжи (РССМ) запустили Всероссийскую молодёжную программу «Кадры для села» на установочной сессии «Новый образ села» в. И тогда мы с супругом приняли решение перебраться в мое родное село, где хороший климат, природа, где можно рассчитывать на помощь родителей в воспитании дочки. Мы побывали на её заседании в агентстве труда и занятости населения Красноярского края и узнали, что делается в регионе, чтобы привлечь молодёжь работать на селе.
Жителей Находки приглашают принять участие в конкурсе инновационных проектов «Молодежь селу»
В рамках международной инициативы «Молодые предприниматели села» самые активные ребята — студенты ссузов и вузов, а также молодые специалисты и предприниматели в возрасте до 35 лет — смогут поучаствовать в конкурсе по бизнес-планированию и создать крутые бизнес-стартапы. Основные направления — фермерство и переработка сельскохозяйственной продукции, народные промыслы и творчество, сельский туризм, торговля и услуги, а также свободное направление. В помощь участникам проектов также будет запущен онлайн-курс с полезными советами по организации своего дела для начинающих предпринимателей. Финалисты конкурса получат возможность защитить свои проекты на очном финале в Москве перед топовыми экспертами и бизнес-наставниками.
Кроме того, гости региона ознакомились с работой Министерства по молодёжной политике Запорожской области и провели встречу с молодёжью.
В формате открытого диалога представители молодёжных движений Запорожской области пообщались о взаимодействии и развитии совместных проектов с Краснодарским краем.
К примеру, организовывать выездные экскурсии на предприятия с самого первого курса. И как выглядит корова, которую лично я впервые увидела, только когда пришла работать в хозяйство, - заключает девушка. Это касается как моральных, так и материальных вопросов. На самом деле в Беларуси сделано немало для того, чтобы молодежь стремилась "бросить якорь" в том месте, где отрабатывает по распределению. Ряд принятых на уровне главы государства и правительства нормативных документов предусматривает различные преференции для молодого специалиста: дополнительные выплаты, возможность льготного кредитования на покупку домашнего имущества и товаров первой необходимости. Правда, проблема закрепления на селе комплексная и нуждается не только в решении на законодательном уровне. Многое зависит от работодателя. Согласитесь, куда приятнее, если наниматель позаботился о достойных условиях для своего молодого специалиста: выделил жилье, подготовил его к приезду наставника. Тогда велики шансы, что начинающие кадры всерьез решат связать свою судьбу именно с этим хозяйством.
Он привык за пять лет к определенному уровню комфорта, пусть и проживал в студенческом общежитии. Ему хочется идти на работу по асфальтированной дорожке, обедать в кафе или столовой, активно проводить свой выходной, не говоря уже о том, чтобы жить в нормальных бытовых условиях, - рассуждает Ирина Богдевич. За первый месяц работы я получила без малого 1200 рублей. Это ведь неплохой старт для еще вчерашней студентки. Плюс подъемные - 331 рубль и денежная помощь, равная месячной стипендии, - 147 рублей. К слову, жилье Ирине также предлагали в Солах, но молодому экономисту удобнее добираться из Сморгони, где она проживает с родителями. Хозяйство, в свою очередь, осуществляет бесплатный подвоз своих работников. Семьи заселяем в индивидуальные домики, молодежь -в четырехквартирные дома. Совсем недавно заложили еще один дом с детской игровой площадкой. На предприятии трудится 19 молодых семей, три из них - многодетные, - подключается к беседе главный специалист по идеологической работе КСУП "АгроСолы" Наталья Куницкая.
Так, восемь лет назад пришел молодым специалистом наш главный агроном. В 2014 году поступил на работу после вуза нынешний заместитель директора по экономике. Как видите, мы предоставляем все возможности для карьерного роста. Главное - желание. Правда, многие уже прибывают на первые рабочие места с мыслью: отработаю два года и сразу уеду. Тут уже - как и на что себя человек настраивает. Что касается денежных выплат, то в хозяйстве на этом не экономят: по случаю государственных праздников коллектив получает прибавку в размере трех базовых величин, а к профессиональным выплачивают сразу пять. Предусмотрено материальное поощрение к юбилейным датам, в том числе 20 и 30 лет. По результатам работы начисляются квартальные премии, тринадцатая зарплата. Девушки окончили разные университеты, но на своих первых рабочих местах показали одинаково высокие результаты.
Так, восемь лет назад пришел молодым специалистом наш главный агроном. В 2014 году поступил на работу после вуза нынешний заместитель директора по экономике. Как видите, мы предоставляем все возможности для карьерного роста. Главное - желание. Правда, многие уже прибывают на первые рабочие места с мыслью: отработаю два года и сразу уеду.
Тут уже - как и на что себя человек настраивает. Что касается денежных выплат, то в хозяйстве на этом не экономят: по случаю государственных праздников коллектив получает прибавку в размере трех базовых величин, а к профессиональным выплачивают сразу пять. Предусмотрено материальное поощрение к юбилейным датам, в том числе 20 и 30 лет. По результатам работы начисляются квартальные премии, тринадцатая зарплата. Девушки окончили разные университеты, но на своих первых рабочих местах показали одинаково высокие результаты.
К примеру, Александру Викторовну спустя всего год работы назначили методистом учреждения. Сегодня они могут реализовать себя во всех направлениях, и радует, что ребята используют эти возможности, - отмечает заведующая отделением художественного творчества и досуга Светлана Балыш, которая по совместительству отвечает и за работу с молодыми кадрами. Стараемся заинтересовать молодежь в том числе и материально. Они получают хорошую надбавку по коллективному договору на протяжении первых двух лет. Но даже после этого, чтобы не случился в зарплате резкий спад, предусмотрены поддерживающие выплаты.
Да и не было такого месяца, чтобы молодежь не поучаствовала в каком-то конкурсе и не получила премию за победу. Александра Мончак - магистр культурологии, окончила БГУ с красным дипломом. Казалось бы, все двери перед специалистом открыты - выбирай любую. Даже в альма-матер ей не раз предлагали остаться. Даже не ожидала, что так быстро пойду на повышение.
Год отработала педагогом дополнительного образования, а когда освободилась должность методиста, мне сразу и предложили ее занять. Коллектив замечательный, условия труда отличные, что еще нужно для того, чтобы каждый день с радостью идти на работу?! Лично меня все устраивает: хочешь больше - бери дополнительные часы, участвуй в конкурсах и проектах. Как говорится, все в твоих собственных руках, - отвечает специалист. Ее коллега Карина Валерьевна родом из агрогородка Дотишки Вороновского района.
С улыбкой признается, что в Сморгонь ее привела любовь. Лично сама обошла абсолютно все школы и решила, что в Центре творчества смогу реализовать себя во всех сферах. Сегодня являюсь преподавателем вокала и хореографом. За год работы ни разу не пожалела о своем выборе.
Жительница деревни ответила Матвиенко о переселении городской молодежи: "Люди тут забитые"
В одной асфальт есть, а в другой нет. Там, где есть асфальт, люди остаются жить, и дома довольно дорогие, а туда, где асфальта нет, деревня «кончается». Молодежи сегодня, конечно же, охота в город. Песочек стряхнул с ботинок, и все трудности закончились. А на селе надо не песочек стряхивать. В деревню насильно сегодня не притащишь. Людям на селе нужна такая зарплата, чтобы они могли в кино в город на своей машине ездить.
Людям нужны дома, но так, чтобы они могли справляться со своими кредитными обязательствами перед банками. В деревне главная льгота — чистый воздух, а в городах этого нет. В деревне главный вопрос — вопрос денег». Глава муниципального образования Девятовское Удмуртия Елена Юферева: «Молодежи на селе сегодня, прежде всего, нужен интернет. Молодежи не хватает работы. За жильем и за зарплатой от нас все уезжают в город Сарапул.
Зарплаты на селе низкие. В школе у нас получают 15 тысяч. Врач получает в пределах 30 тысяч. Доярки получают в пределах 18 тысяч». Должны быть созданы благоприятные условия для развития кадров. Жилье, детские сады, школы, дороги.
Пока что мы видим прогрессирующее опустошение сел. В деревне вроде бы льготы какие-то теперь есть, но инфраструктура не развита в достаточной степени. Важно понимать, что не только в деньгах дело, которые даются молодым специалистам из сел, а дело в условиях жизни: благоустроенное жилье, пристроенные дети кроме обычных школ и детсадов, должно быть и дополнительное образование ». Глава муниципального образования Улейское Иркутская область Антон Марактаев: «У нас ситуация в целом позитивная, но демографической прибыли особо не наблюдается.
Вильгельм Кох. Далее слово было предоставлено представителям региональных отделений РССМ. После ужина уже знакомая ребятам тренер Ксения Федорова провела для них тренинг на личностное развитие: вместе они разобрали мотивы, желания и опасения человека, а затем каждый участник составил «Колесо своего развития» на год вперед, выбрав приоритетные задачи и описав шаги для их воплощения в жизнь. Завершился тренинг крайне интересной «разминкой»: двигаясь под музыку, каждый участник должен был с закрытыми глазами по рукопожатию, основываясь исключительно на внутренние ощущения, найти себе пару, чтобы «открыться» - поделиться какими-то планами из «Колеса развития». Отблагодарили за позитивный и интересный тренинг Ксению громкими аплодисментами, а сама она с удовольствием отметила, что «до молодежи на селе легче достучаться, легче до нее дойти». Это особенный сегмент, и задача работника с молодежью, задача лидера общественного мнения или молодежной организации рассказать так, чтобы зажечь, чтобы проявить вот этот искренний интерес, который ребята показали сегодня на тренинге.
Для меня лидер — это не только тот, кто ведет за собой, но и тот человек, который предоставляет возможности реализовываться своей команде, так как лидера без команды не бывает», - поделилась Ксения, добавив, что для нее очень важна связь с ребятами, и она очень много сама получает от тренингов, от того, насколько ребята вовлечены в процесс. Безусловно, заряжаешься этим, чувствуешь, что не зря занимаешься тренерской работой. Это огромное счастье работать с группой и видеть, как ребята вовлекаются в процесс, получать от них и свой определенный опыт», - резюмировала она. Практически весь следующий день форума был посвящен экскурсионной программе «Тур по селам», в рамках которой состоялся выезд в Елабужский и Мамадышский районы республики. Здесь участников форума встретили в национальных костюмах хлебом-солью и песнями, познакомили с населением, историей сел, бытом и культурой их жителей, показали лошемобиль, баню на колесах, покатали на лошадях и обучили навыкам владения кнутом. Нижняя Ошма Мамадышского района форумчане прогулялись по фермерскому хозяйству молочного и мясного производства, ознакомились с работой фермы и правилами содержания и доения КРС. Завершила день дискуссионная площадка «Сельский и событийный туризм как фактор экономического развития сельских территорий». С докладами выступили председатель региональной Ассоциации сельского туризма Руфия Мухамадеева, председатель ассоциации содействия развитию агротуризма «АгроТуризм Ассоциация» Тарас Астахов, Александр Лагутин, представивший доклад «Развитие аграрного сектора экономики и сельских территорий через создание местных продовольственных брендов, а также председатели отделений АМО РТ. Торжественное закрытие форума провели в блестящем ресторане «Панорама», где Александр Лагутин назвал имена наиболее активных участников конкурса на выявление лидеров общественного мнения на сельских территориях, которые войдут в профильную рабочую комиссию РССМ и получат рекомендацию для включения в общественные советы при региональных или муниципальных органах власти.
Участниками Конкурса инновационных проектов «Молодежь селу» могут быть отдельные физические лица в возрасте от 18 до 40 лет индивидуальные предприниматели, само занятые и студенты , являющиеся гражданами Российской Федерации. Юридические лица, способные принять участие в Конкурсе, включают в себя общественные объединения, коммерческие и некоммерческие организации, которые зарегистрированы на территории Российской Федерации. Прием Заявок на Конкурс: 3 апреля по 30 июня 2024 г.
Ассортимент, конечно так себе, плюс цены высоковаты. От моего дома до магазина 1 км пешком, до почты 2 км. То ли дело в городе, где всё в шаговой доступности, а в магазине постоянные скидки. В деревнях много пьют. Воспитание в целом хромает. Прожив год в деревне, я более менее адаптировалась. Но в последующие годы пребывала в шоке... От такого настроения жить там не хочется. Ещё денег ни на что не хватает. Дом у нас не зимний, из холодного силикатного кирпича. Такие строения не предназначены для зимнего проживания. Но теплые дома для нас роскошь. Внутри две печки. Утром просыпаешься, в доме плюс восемь. В январе включала обогреватель. Нагорело аж на 2500 рублей. Перестали пользоваться. Машина дров стоит 14 тысяч. За месяц можно легко стопить грузовик сухих дров. Поэтому берем ещё и сырые. Сухие дрова быстро сгорают. Они идут на растопку. Когда разгорятся, в печь закладывают сырые, которые медленно горят и постепенно отдают тепло. Получается экономней. Сначала одну печь топим, закрываем, потом другую. И так каждый день зимой. Одно безрадостное кочегарство.
Начался прием заявок на конкурс инновационных проектов «Молодёжь селу»
Если судить по соотношению молодых людей, остающихся и уезжающих по окончании школы из села, то активность молодежи проявляется в чем-то другом, нежели в стремлении принести. Новости Экс-руководитель дважды прокатил проверяющего по одной улице амурского села, чтобы присвоить бюджетные деньги. На форуме «Йыйын молодёжи-2023» в Республике Башкортостан презентовали программу «Кадры для села». Росмолодёжь и Российский союз сельской молодёжи (РССМ) запустили Всероссийскую молодёжную программу «Кадры для села». На форуме «Йыйын молодёжи-2023» в Республике Башкортостан презентовали программу «Кадры для села».
Сельский вопрос: эксперты обсудят причины оттока молодежи и поддержку сел и деревень
Приемлема ли такая жизненная траектория для сельской территории и какие нужно сделать шаги, чтобы у села появились перспективы? Как уже было неоднократно сказано в частности, на Межрегиональном форуме сельской молодежи в рамках XXVI Международной агропромышленной выставки-ярмарки «Агрорусь» , страна в этом вопросе делает ставку на молодежь. Именно молодежи предстоит перекрашивать гибельные черные тона в радужные перспективы развития сельских территорий. Последние, к слову, по наблюдениям представителей Российского союза сельской молодежи, довольно неоднородные. К примеру, на Белгородчине, в Липецкой, Орловской областях, в Республике Татарстан, в Краснодарском крае фиксируется явный расцвет сельских поселений. Строятся детские сады, школы, амбулатории, а кое-где, трудно поверить, и отели с ресторанами. Но основная масса сельских территорий неуклонно пустеет, а качество жизни на селе ухудшается. Подтверждением тому может служить блицопрос представителей студенческой молодежи. Так, 2 из 3 первокурсниц одного из колледжей Волосовского района Ленинградской области признались, что после окончания учебы не хотят оставаться в поселке.
При этом поселок немаленький, и есть работа на ферме. Свое нежелание обустроиться на малой родине девушки объясняют просто: «Некуда ходить и нечего делать». Об отсутствии социокультурной инфраструктуры на селе заявил и будущий студент Санкт-Петербургского государственного аграрного университета, а пока одиннадцатиклассник одной из петербургских школ, назвавшийся Георгием. По мнению молодого человека, с современными технологиями и с досугом в сельской местности действительно большой «напряг». В городе уже пользуются дополненной реальностью, а у некоторых жителей в глубинке еще черно-белые телевизоры. Ни клубов, ни кинотеатров, куда бы могла прийти сельская молодежь. В развитие села нужно вкладывать большие средства, считает школьник, и заботиться о нем должно государство, потому что, как бы люди ни стремились вырваться из села, только оно способно прокормить город.
Интернет-площадки и блогеры должны популяризировать сельскую жизнь среди молодого поколения Фото: Shutterstock Вернуть молодежь в деревню решила Валентина Матвиенко.
Глава Совфеда, надо сказать, женщина смелая. Взялась лечить, казалось бы, неоперабельные язвы, трогать которые давно никто не осмеливался. Всегда считалось, что вернуть молодежь в деревню — это как отправить школьника обратно в детсад. Что это даже противоестественно природе. Русская деревня лишь мечтает сохранить у себя сельских ребят. Но чаще — и это не получается. Но по мнению Матвиенко, интернет-площадки и блогеры должны популяризировать сельскую жизнь среди молодого поколения, рассказывать о преимуществе переселения туда, «сломать старые стереотипы и предубеждения». Чтоб в каждом поселке «кипела жизнь», а ее качество не уступало городскому уровню.
Присоединяйся к дружной и креативной команде молодых специалистов, реализуй свои крутые идеи и вместе с нами открывай для маленьких сел большие возможности!
Молодежь Кубани встретилась с активной молодежью Запорожской области 27 апреля 2024, 12:05 Кроме этого, кубанцы доставили две трехтонные газели с гуманитарной помощью К запорожским ребятам приехали заместитель министра образования, науки и молодежной политики Краснодарского края Сергей Урайкин и координатор регионального штаба Общероссийской акции взаимопомощи «МыВместе» в Краснодарском крае Георгий Титов. В состав гуманитарного конвоя вошли печенье, детские подарки и канцелярия для детей, находящихся в интернатах.