всё об ИТ в государстве Digital Russia. Активисты Общероссийского народного фронта направили в правительство Воронежской области предложения по развитию цифровой экономики региона. Они были сформулированы в ходе круглого стола, в котором приняли участие эксперты тематической площадки ОНФ. Вакансии лига цифровой экономики в Воронеже от всех работодателей. Воронеж Воронежская область Россия.
Насколько была полезна для вас эта страница?
- "Лига Цифровой Экономики" внедрила витрину налогового мониторинга в "Черкизово"
- Лига Цифровой Экономики внедрила Витрину налогового мониторинга в Группе «Черкизово»
- Образование
- УРОК ЦИФРЫ — всероссийский образовательный проект в сфере цифровой экономики
Дмитрий Вознесенский
В них можно узнать новости напрямую от государственных органов и организаций, задать им вопрос или высказать мнение по актуальным темам с помощью платформы обратной связи «Госуслуги. Работа в Лиге Цифровой Экономики для меня, как молодому и творческому специалисту, открыла двери к уникальным возможностям развития и профессионального роста. CXLab входит в Лигу Цифровой Экономики Лига Цифровой Экономики — это 6 000+ человек и 1 000 проектов цифровой трансформации каждый год! Наши клиенты — лидеры рынка в ключевых отраслях экономики и государственного сектора. Увлекательно о розничной и онлайн торговле по тегу «Лига Цифровой Экономики».
Лига Цифровой Экономики начала проводить сертификационные испытания ПО
«Лига цифровой экономики» расширяет предложение по направлению BI для своих клиентов. Вакансии лига цифровой экономики в Воронеже от всех работодателей. Лига цифровой экономики (Блок Восток) приняла участие в ежегодном осеннем «Карьерном эскалаторе», проходящем в Новосибирском государственном университете (НГУ). Также ИТ-компании Red Collar, DataArt, «Лига цифровой экономики» и Atos принимали участие в озеленении сквера Воронежа в рамках главного события региона в сфере ИТ «РИФ-Воронеж». Директор направления цифровизации клиентского сервиса Лиги Цифровой Экономики Дмитрий Силуянов рассказал о правилах использования чат-ботов, которые позволят обеспечить пользовательскую безопасность. Об этом сообщает «». Новости. Набор в учебный центр Лиги Цифровой Экономики.
Другие новости Москвы
- Вакансия в архиве
- XXV Неделя информатики 2024 — II Всероссийский Молодежный IT-фестиваль
- Направления деятельности
- Стоит ли она своих денег?
Аналитик-стажер( Лига Цифровой Экономики )
Лига Цифровой Экономики – это группа компаний, оказывающих услуги в области информационных и цифровых технологий. Лига Цифровой Экономики — группа компаний, которые оказывают профессиональные услуги в области информационных и цифровых технологий. Проекты Лиги охватывают широкий спектр отраслей экономики, включая государственный сектор, ТЭК, финансы. Директор направления цифровизации клиентского сервиса Лиги Цифровой Экономики Дмитрий Силуянов рассказал о правилах использования чат-ботов, которые позволят обеспечить пользовательскую безопасность. Об этом сообщает «». Лига Цифровой Экономики – это группа компаний, оказывающих услуги в области информационных и цифровых технологий. " (входит в "Лигу Цифровой Экономики") внедрила систему, которая обеспечит вхождение группы "Черкизово" в режим налогового мониторинга, предоставляя ФНС России онлайн-доступ к данным бухгалтерского и налогового учета. Лига цифровой экономики — этапы развития, достижения, собственники и финансы — РУВИКИ: Интернет-энциклопедия.
Воронежцев научат продвигаться в соцсетях и другим IT-специальностям
Лига Цифровой Экономики и НПП «Цифровые решения» подписали соглашение о партнерстве. Оно позволит компаниям объединить усилия по реализации проектов в сфере информационной безопасности. Лига Цифровой Экономики — один из лидеров в этой сфере, и мы рассчитываем на продолжительное и эффективное сотрудничество», —сказал Станислав Лазуков, директор направления продаж линейки продуктов «Ростелеком Бизнес. С ними ребята могут спланировать свое дальнейшее обучение: пойти учиться на математический, физико-математический факультет, факультет прикладной математики», – рассказал министр цифрового развития Воронежской области. Компания «ТЕХКОНСУР», которая входит в Лигу Цифровой Экономики, начала проводить сертификационные испытания программного обеспечения, содержащего в себе встроенные механизмы защиты информации.
Лига Цифровой Экономики внедрила Витрину налогового мониторинга в Группе «Черкизово»
Лига это не только проекты, развлекательные или рекламные мероприятия с участием большого количества сотрудников но и серьёзная образовательная платформа в основе которой лежит идеология самоорганизующихся групп людей разделяющих единые ценности и цели. Обучение выстраивается по уровню и потребностям сотрудника, но в отличие от других организаций в Лиге этот процесс двусторонний, обучаясь ты можешь развиваться, а развиваясь ты можешь обучать других. Таким образом проектные навыки, приёмы бизнес-логики, в целом культурные или поведенческие ноу-хау формируются, оттачиваются до хирургической точности и становятся действительно теми самыми инструментами которые помогают побеждать в дальнейшем в как деловой так и частной жизни.. Показать полностью Отрицательные стороны Сравнивая с другими крупными ИТ компаниями можно конечно найти моменты когда что-то где-то лучше. Например возможность поработать на открытой террасе с ноутбуком на крыше одного из крупных офисных центров в Москве. Либо, поработать за счёт организации в горах на одном известном курорте.
Так что, если у начинающего соискателя похожие взгляды на то, каким образом должна выглядеть идеальная компания, Лига как нельзя лучше подходит ему для начала карьеры и дальнейшей работы. Идеальный кандидат тот, кто разделяет наши корпоративные ценности, — это доверие, энергия, экспертиза. Он знает, чего хочет достичь, обладает желанием учиться и развиваться, умеет брать на себя ответственность и предлагать новое.
В Лиге можно получить интенсивный опыт на проектах в разных областях, что позволяет быстро развивать экспертизу. Есть возможность работать на самых современных технологических стеках в профессиональной экспертной среде. В компании демократичный и комфортный стиль коммуникаций, удобный график и отсутствие лишнего формализма. Развитие наших экспертов — одна из целей Лиги: у нас есть собственный корпоративный университет, мы проводим как внутреннее, так и внешнее обучение, митапы, собираются клубы менеджеров и экспертов. Расскажите, какая атмосфера в коллективе царит в Лиге. Одно из ключевых отличий Лиги, о котором говорят сами сотрудники, — это внутренняя атмосфера. У нас плечом к плечу работают как эксперты высочайшей квалификации, так и начинающие специалисты. Этот синергетический эффект между опытными и молодыми людьми, а также нашими клиентами позволяет компании быть в авангарде ИТ. У нас свобода действий при принятии решений, доверие внутри команд.
В этом году Лиге исполняется 21 год, и нам удалось сохранить ту атмосферу и дружелюбное общение, которые были в начале 2000-х, когда все работали в одном офисе и знали друг друга в лицо. Ввиду проектной деятельности мы проводим достаточно много времени на работе, поэтому коллеги объединяются в сообщества по интересам, участвуют в городских марафонах, проводят челленджи, создают свои музыкальные группы и сражаются в интеллектуальных квизах. При этом мы не только отлично работаем, но и зажигательно отдыхаем — два раза в год проходят масштабные и запоминающиеся корпоративные праздники. Лига — это не просто компания, это стиль жизни и уникальная возможность для самовыражения, раскрытия таланта и потенциала. Наши сотрудники востребованы не только как профессионалы, но и как яркие личности. Со многими коллегами я работаю уже больше десяти лет. Поэтому мы скорее семья, нежели просто группа коллег. У нас абсолютно дружественная атмосфера, максимальная взаимовыручка, понимание и чувство ответственности за себя и товарищей. Корпоративная культура в компании создается каждым из нас.
Какими бы ни были сторонние факторы, внутренняя атмосфера от этого не меняется. В основе наших отношений — ценности Лиги: доверие, энергия, экспертиза.
Кроме того, переговоры велись в присутствии руководителя департамента связи и массовых коммуникаций Воронежской области Ильи Сахарова. Об этом рассказали в пресс-службе ВГУ. Мы занимаем четвертую позицию в стране после Москвы, Санкт-Петербурга и Казани, по количеству компаний и специалистов IT-сферы.
Лига Цифровой Экономики приняла участие в конференции «Использование единой платформы ГосТех»
Какой путь в Лиге они проходят? Лига организует стажировки для внешних кандидатов — начинающих специалистов, которые ориентированы на получение практического опыта от ведущих экспертов индустрии. Лучшие выпускники становятся частью профессиональных команд Лиги. В компании созданы инструменты адаптации и наставничества для быстрого и качественного погружения нового сотрудника в команду и проект. Я разработчик, в компанию попал со стажировки — проходил курс Apache Spark. Направление затянуло с первого практического занятия и не отпускает по сей день. Интереснейшие лекции и опытные наставники не оставили сомнений в том, что я хочу работать в Лиге. Наверное, совокупностью факторов. Я решаю интересные задачи, обучаюсь, провожу досуг с дружными коллегами.
С самого начала понравилось то, что компания верно оценивала мои способности. Ко мне относились как к стажеру в лучшем смысле этого слова — то есть начинающему специалисту, в которого необходимо вкладываться. Наставники уделяли много времени моему обучению. И всего через год с небольшим я уже чувствовал себя востребованным сотрудником, молодым экспертом и очень благодарен тем, кто участвовал и продолжает участвовать в моем росте. В проектах Лиги меня привлекает их многогранность, масштабность, интересные задачи. Еще в компании всегда есть возможность найти специалиста по любому направлению и попросить совета. За счет интенсивного опыта, благодаря экспертному окружению и поддержке я и многие мои коллеги развиваемся и растем. Так что, если у начинающего соискателя похожие взгляды на то, каким образом должна выглядеть идеальная компания, Лига как нельзя лучше подходит ему для начала карьеры и дальнейшей работы.
Идеальный кандидат тот, кто разделяет наши корпоративные ценности, — это доверие, энергия, экспертиза. Он знает, чего хочет достичь, обладает желанием учиться и развиваться, умеет брать на себя ответственность и предлагать новое. В Лиге можно получить интенсивный опыт на проектах в разных областях, что позволяет быстро развивать экспертизу. Есть возможность работать на самых современных технологических стеках в профессиональной экспертной среде. В компании демократичный и комфортный стиль коммуникаций, удобный график и отсутствие лишнего формализма. Развитие наших экспертов — одна из целей Лиги: у нас есть собственный корпоративный университет, мы проводим как внутреннее, так и внешнее обучение, митапы, собираются клубы менеджеров и экспертов.
Теперь клиентам Лиги доступно российское сетевое оборудование разработки и производства НПП «Цифровые решения» для систем анализа и информационной безопасности.
В частности, брокеры сетевых пакетов DS Integrity NG обеспечивают подключение средств мониторинга и анализа трафика к компьютерной сети и централизованное выполнение задач по обработке трафика. Высококвалифицированные консультанты Лиги оценят существующую инфраструктуру заказчика на предмет соответствия требованиям безопасности, дадут рекомендации по перспективам развития и совершенствования ИБ-систем, а также помогут обеспечить органичность перехода на новые решения», — говорит Сергей Плотко, директор по...
Гибкая настройка отпуска. Насчет задач - если ты разработчик, всегда можешь взять и помочь аналитикам, и наоборот, было бы желание. У тебя есть свое виденье решения какой-то задачи, Возможно даже архитектурной? Пожалуйста, вырази его всем, если это что-то стоящее, то примут по внимание. Недостатки Переработки, чаще всего неоплачиваемые.
Компания Surf организовала собственные практикантские и стажерские программы, выпускниками которых стали около 50 человек. Также Surf регулярно проводит бесплатные онлайн-школы и курсы по разработке программ на iOS и Android, управлению проектами и тестированию. В этом же направлении стараются действовать такие компании, как Atos, «Лига Цифровой Экономики», Reksoft и др.
Дополнительно к этому фирмы создают собственные образовательные программы для студентов. Так, digital-агентство Red Collar совместно с правительством Воронежской области создало проект «it-knot» для личного общения со спикерами, которых можно встретить только на крупных российских конференциях. С лекциями уже выступили такие известные в сфере информационных технологий люди, как product lead Росбанка Алексей Бородкин, программист-эксперт из «Яндекс. Деньги» Андрей Мелихов и др. Atos наравне с другими технологичными компаниями развивает свои образовательные программы, например, Atos Summer School. Кроме того, уже более 15 лет в Воронеже функционирует центр подготовки специалистов, благодаря которому у студентов есть возможность расширить знания в области ИТ, экономики и даже выучить иностранный язык, что сделает студентов еще более востребованными и конкурентноспособными на рынке. Налоги ИТ-компании особенно обращают внимание на общую пользу, которую они могут принести в регион, соблюдая все требования российского законодательства, и платят необходимые налоги, что способствует активному развитию региона. В областном центре насчитывается наибольшее число разработчиков и экспортеров программного обеспечения. По данным аналитиков портала Trud. Однако стоит отметить, что эти вакансии являются самыми высокооплачиваемыми не только в Воронеже, а в большинстве городов России.
Одна из самых крупных средних заработных плат в городе Воронеже — также в ИТ-отрасли в среднем 54,6 тыс. Выплачивая все налоги и социальные взносы в фонды, воронежские ИТ-компании помогают формировать как региональный, так и федеральный бюджет. Благотворительность Помимо деятельности в области образования, ИТ-компании участвуют в благотворительности и развивают свои социальные программы. Например, только в период пандемии Atos передал 30 ноутбуков детям, для которых дистанционный формат обучения — это единственный способ получать знания в связи с ограниченными возможностями здоровья. Atos закупил индивидуальные средства защиты для Новоусманской центральной районной больницы, приобрел и передал благотворительной организации «Синяя птица» средства первой необходимости, игрушки, книги и вещи для детей.
Как «Лига Цифровой Экономики» стала «кузницей» IT-специалистов
Однозначный вывод есть только по сегменту IT-услуг, где спрос полностью закрывается российскими игроками. По всем остальным направлениям есть нюансы. Особенно по оборудованию. ИА Регнум: Хватает ли кадров российским компаниям для достижения ощутимых результатов импортозамещения? Какова актуальная ситуация на рынке труда в IT? Сергей Шилов: В цифровой индустрии, не только в России, но и по всему миру, остро стоит проблема с кадрами. В некоторых сегментах ситуация получше, а где-то она чрезвычайно сложная. Например, настоящая головная боль — где взять специалистов по микрочипам. Если говорить о программистах, то при определенных усилиях можно найти экспертов практически с любыми навыками.
Но по целому ряду направлений, связанных с оборудованием, это просто невозможно. Сейчас заметен тренд возвращения в Россию айтишников из-за рубежа. То есть те люди, которые уехали в течение последних полутора лет, начинают возвращаться, потому что во многих странах жить менее комфортно и привычно, чем у нас. Однако кардинально на ситуацию с IT-ресурсами это не влияет. Чтобы решить эти вопросы, необходимо проводить комплексную работу в рамках всего государства: поднимать профильное образование, поддерживать IT-отрасль, в целом развивать экономику и социальную сферу. ИА Регнум: Дайте прогноз на ближайшие пять—десять лет: какие будут актуальные тренды в сфере IT и как будет идти глобальная работа по импортозамещению? Сергей Шилов: Есть достаточно пессимистичный сценарий, при котором объем мировой торговли начнет уменьшаться. Тогда не будет реальной возможности закупать, развивать многие решения и продукты по тем или иным причинам.
Решение полностью поддерживает все сценарии взаимодействия с АИС "Налог-3". Благодаря этому в рамках рабочей группы по реализации пилотного проекта ФНС России "Интеграция информационных систем организаций-участников налогового мониторинга с АИС "Налог-3" было успешно проведено тестирование электронных сервисов взаимодействия с системой ФНС по всем существующим сценариям. Также к особенностям проекта стоит отнести большое количество интеграционных точек.
Digital-квартал предполагает цифровую платформу по управлению жилыми комплексами. Жители квартала получат мобильное приложение, через которое смогут проверять и оплачивать счета, просматривать видеокамеры, управлять доступом в дом-двор-парковку, подавать онлайн-заявки в управляющую компанию, получать дополнительные услуги клининг, ремонт и т. По желанию жильцы могут установить систему «умной» квартиры.
Это был настоящий курорт что особенно актуально для тех, кто не успел съездить в отпуск. Ежегодно проводим летние фестивали для Лиги цифровой экономики. Делаем оазисы прямо в городе.
«Лига Инноваций 5.0». В Воронеже подвели итоги проекта ВГУ
Внутренние статусы и созвоны с клиентами мы проводили в Zoom и Skype. Для управления и контроля рабочих задач многие команды продолжили использовать Jira и Trello — эти инструменты зарекомендовали себя еще до пандемии и самоизоляции. Главные вызовы удаленной работы — отсутствие эмоционального контакта с коллегами и сложности с построением work-life balance, поэтому для себя мы выделили два приоритета: 1. Всегда «быть в эфире» — мы делились новостями компании и отдельных команд, записывали видеоблог, активизировались в социальных сетях, обменивались фотоотчетами домашних рабочих мест, устраивали челленджи. В мае я провел ежегодную конференцию в онлайн-формате, где поделился результатами за год, наметил планы на будущее и устроил честную прямую линию с сотрудниками, чтобы они смогли получить информацию из первых рук. Помочь команде организовать досуг — мы проводили квизы, прямые эфиры, запустили дистанционные форматы обучения электронную библиотеку, митапы. Все это помогло сохранить общую дружественную атмосферу в коллективе, избежать эмоционального выгорания и потери продуктивности. После удаленки После снятия большей части ограничений Лига стала постепенно возвращаться к привычному формату: сотрудники начали наполнять офисы, снова появилась возможность согласовывать встречи с клиентами, проводить командировки. Часть коллег продолжает по желанию работать из дома или практиковать смешанный формат. Региональные представительства возвращались к нормальной жизни постепенно — в конце мая вместе со снятием ограничений стали выходить в офисы сотрудники в Белгороде, Севастополе, Кирове, Ярославле, Курске.
В начале июня к ним присоединились Астрахань и Таганрог. С этих городов мы начали восстанавливать привычную жизнь.
Распознавание данных выполняется как на фото, так и в видеопотоке, после чего запускается нужный сценарий платежа. Если человек наводит камеру на табличку, где присутствует и номер телефона, и номер банковской карты, то ему предлагаются несколько вариантов для оплаты. Это первая разработка такого рода как в России, так и во всем мире. Программный продукт входит в реестр российского ПО и не содержит иностранных компонентов. Распознавание данных для совершения платежей с помощью UniversalPay доступно в мобильных приложениях и в их интернет-версиях. Высокая точность и скорость извлечения данных обеспечиваются даже на бюджетных устройствах на Android. А работа в интернет-банке важна, когда приложение банка удалено из магазинов приложений, в первую очередь из App Store.
От Лиги в координационном центре в качестве слушателя присутствовал старший партнер Игорь Хомич. В первую очередь это работа по стандартизации типовых сервисов — микросервисов, библиотек, с использованием которых можно было бы проводить любую информатизацию в госсекторе. Сфера ИТ стала более структурированной, появилось много готовых, доступных и открытых технологий.
Участники Лиги разрабатывают и внедряют продукты и решения, которые помогают перевести процессы государственных и коммерческих организаций в цифровой мир данные на октябрь 2022г. История 2022 6-е место в рейтинге TAdviser «Крупнейшие ИТ-поставщики в российских банках» Компания Лига Цифровой Экономики заняла 6-е место в рейтинге TAdviser , подготовленном на основе выручки от реализации ИТ -проектов в российских банках по итогам 2022 г. Подробнее здесь.
Спецпредложения
Лига Цифровой Экономики. Воронеж. Описание вакансии Лига приглашает в команду Специалиста технической поддержки на проект крупнейшего агрохолдинга России. В рамках проекта осуществляется поддержка и развитие систем заказчика на базе Oracle Hyperion. В Воронежском государственном университете подвели итоги первого регионального преакселератора инноваций «Лига Инноваций 5.0». Проект рассчитан на формирование базовых компетенций в области инновационной. Лига Цифровой Экономики в Воронеже, адрес, телефон, время работы и отзывы. О том, какие вызовы стоят перед российскими компаниями для достижения технологического суверенитета, в интервью ИА Регнум рассказал президент Лиги Цифровой Экономики Сергей Шилов. Лига Цифровой Экономики и Научно-производственное предприятие «Цифровые решения» подписали соглашение о партнерстве. Оно позволит использовать качественное оборудование российского производства для задач в сфере информационной безопасности на проектах Лиги.