Ночная смена от 6 часов — Найдено 6696 вакансий в Москве — Страница 2. Работа в ночную смену повышает риск развития рака. Ночная работа случалась нерегулярно и непредсказуемо.
Регистрация
- Сообщество
- Выбери — как получать новые вакансии по запросу «ночная подработка»
- Работа ночь через ночь в Москве
- Работодатель заставляет сотрудников работать ночью
Как заработать деньги, если вы сова
После ряда стачек на российских фабриках при Министерстве внутренних дел была создана комиссия для подготовки закона, регулирующего отношения фабрикантов и рабочих. В мае 1885 года министр финансов Николай Бунге внёс в Государственный совет законопроект, в представлении которого отмечалось пагубное влияние ночного труда на здоровье и психологическое состояние рабочих. Министр предложил отменить ночную работу для подростков, не достигнувших 17 лет, и женщин на текстильных фабриках, а также предоставить министрам финансов и внутренних дел право вводить эту практику на других промышленных предприятиях. Затем прошли заседания Государственного совета, на которых проект был одобрен.
Чтобы привлечь работника-инвалида к работе в ночное время, надо будет уведомить его о праве отказаться от такой работы и получить письменное согласие. Согласие, к слову, получать надо будет также у женщин с детьми до 3 лет, работников с детьми-инвалидами, родителей трёх и более детей в возрасте до 18 лет, младшему из которых меньше 14 лет, матерей и отцов-одиночек с детьми до 14 лет и не только. Заявление о согласии сотрудника на работу в ночное время Минимальный размер доплаты за ночную работу устанавливает Правительство. Кроме того, надо будет также оплатить сверхурочную работу: за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере.
Никакого отдыха: названы самые популярные профессии для подработки на праздники 09:59, 27 апреля 2024 Россияне хотят заработать на майских праздниках от 5 тысяч рублей Фото: Пруфы. Помимо этого, достойное место в рейтинге преимущественных способов подработки занимают профессии таксиста, администратора, разнорабочего, продавца и комплектовщика товаров. Среди других вариантов дополнительного заработка респонденты выделяют должности сотрудника колл-центра, базы отдыха, няни и промоутера.
Люди же не приспособлены к ночной жизни. Мы не видим в темноте и не можем спать при свете. Солнечный свет наполняет нас энергией и заставляет просыпаться даже после бурной ночи. Активность людей в ночное время нарушает естественные процессы, протекающие в его организме. Чем опасна работа ночью? В целом вмешательство в биологические часы не проходит бесследно, особенно если оно становится регулярным. По данным ВОЗ, ночная работа провоцирует развитие онкологических заболеваний: рака груди и прямой кишки у женщин, а также рака простаты у мужчин. Гарвардские учёные пришли к выводу, что в организме людей, которые ведут ночную жизнь, меняется количество выработанного инсулина и лептина. Эти выводы были сделаны на основе эксперимента, в котором приняли участие 20 добровольцев. Испытуемые перешли на ночной образ жизни: они были активны ночью и отдыхали днём. Такое изменение режима сна и бодрствования привело к тому, что у испытуемых повысился аппетит, они начали набирать лишний вес , вырос уровень сахара в крови и кортизола, а также начались проблемы с артериальным давлением. Этот набор симптомов характерен для развивающегося сахарного диабета. Также исследователи выяснили, что ночная активность снижает гормон радости.
Сверхурочная ночная работа: как оплачивать
Рассказываем, зачем в метро измеряют влажность воздуха, кто проходит по семь километров за смену и как выглядит «сердце» эскалатора. Контроль за климатом Как только двери метрополитена закрываются на выход, в вестибюлях и на станциях появляются люди в синих костюмах и неоново-оранжевых жилетках. У каждого из них своя задача. Это инженер лаборатории микроклимата Алексей Сазонов, и он знает о воздухе в метро практически все. Чаще мы делаем замеры в часы пик, когда на станциях много людей и климат меняется, а ночью проверяем системы вентиляции и воздушно-тепловых завес — того самого теплого воздуха, что дует на пассажиров при входе», — рассказывает собеседник mos. Температуру и влажность воздуха измеряют профессиональным термогигрометром, а скорость движения воздуха узнают при помощи анемометра, похожего на маленький ручной вентилятор. От прибора тянется провод к дисплею, где и отображаются параметры. По словам специалиста, в холодное время года скорость воздушных потоков должна быть не больше метра в секунду, а в теплое — не больше двух метров в секунду. Главное, чтобы проходящий мимо поезд не нагонял ветер, иначе показатели будут неверными. От погоды зависит и температура в метро.
Если на улице от плюс 10 градусов и ниже, то на станциях и в вестибюлях должно быть больше плюс 10 градусов. А если столбики термометров в городе показывают выше плюс 10 градусов, то по санитарным нормам температура в метро должна быть от плюс 10 до плюс 30 градусов максимум. По их результатам при необходимости корректируем работу вентиляционных шахт», — объясняет Алексей Сазонов. При этом влажность в метро не зависит от времени года. Норма — от 15 до 75 процентов. Поддерживать нужные значения помогает правильная работа вентиляционных шахт. Они работают как большие вентиляторы, заставляя воздух циркулировать. За процессом пристально следят инженеры лаборатории. Специалисты заступают на смену в полночь и покидают свой пост в 09:00.
Чистота — залог комфорта За работой после полуночи можно застать хранителей чистоты метрополитена — сотрудников клинингового центра. На ночную смену они заступают еще в 20:00, но в это время их не часто замечают спешащие с работы пассажиры. С вечера уборщики выносят мусор, дезинфицируют поверхности, например балюстрады неподвижные части эскалатора , моют лестницы.
Ночными считаются часы в промежутке между 22-00 и 6-00 следующего дня. Сколько часов длится смена, дополнительные условия обязательно фиксируются в локальных нормативных актах компании-работодателя. Даже если потребность в работе ночью является прямым следствием технологического процесса, работодатель обязан соблюдать требования ТК РФ, в том числе ст. Она регламентирует вопросы и нормирования рабочего времени, и оплаты ночных смен, введения доплат за каждый отработанный час. Что такое ночная смена: когда она начинается и заканчивается?
В соответствии с ТК РФ ночное время начинается в 22-00 и завершается в 6-00. Важно отметить, что в федеральном законодательстве больше нет такого понятия, как «работа в вечернее время». И работодатель формально при оплате не обязан ничего доплачивать тем, кто вынужден трудиться в период с 18-00 до 22-00. Исключения возможны, но они действуют на уровне отдельных регионов, министерств, ведомств. Основание — соглашение с территориальным профсоюзом работников строительной отрасли. Труд в ночные часы: несколько важных нюансов В соответствии со ст. И отработка этого времени в иные рабочие смены не предусмотрена. Если сотрудник будет дорабатывать этот час, его можно приравнивать к переработке.
Но есть несколько ситуаций, когда работодатель может не сокращать продолжительность смены даже если она полностью приходится на ночное время: Конкретный сотрудник работает на условиях неполного рабочего дня или недели. Сотрудника изначально принимали на работу при условии, что он будет трудиться ночью. Ночные смены — необходимость. Отменить их невозможно из-за особенностей условий труда. Для конкретного работника действует сменный график, а рабочая неделя считается шестидневной. Работа на предприятии — круглосуточная. Так, например, работают колл-центры операторов сотовой связи, банков, заводы по производству продуктов питания, нефтеперерабатывающие комплексы. Работники после рабочих суток имеют 2-3 дня выходных.
Такие графики не считаются сменными. Значит, и требование об укорочении ночной смены на подобные ситуации не распространяется. Основание — ст.
Чтобы привлечь работника-инвалида к работе в ночное время, надо будет уведомить его о праве отказаться от такой работы и получить письменное согласие. Согласие, к слову, получать надо будет также у женщин с детьми до 3 лет, работников с детьми-инвалидами, родителей трёх и более детей в возрасте до 18 лет, младшему из которых меньше 14 лет, матерей и отцов-одиночек с детьми до 14 лет и не только. Заявление о согласии сотрудника на работу в ночное время Минимальный размер доплаты за ночную работу устанавливает Правительство. Кроме того, надо будет также оплатить сверхурочную работу: за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере.
Рассмотрим основные положения этого доклада. Что нужно учесть, привлекая работника к работе в ночное время?
Ночным временем считается промежуток между 22 часами вечера и 6 часами утра по местному времени ч. Привлечение к работе в этот промежуток осуществляется по особым правилам. Так, Роструд напомнил, что закон запрещает привлекать к работе в ночное время ч. Более подробно о порядке привлечения работников к работе в ночное время здесь. Также Роструд обратил внимание на то, что отказ сотрудника от работы в ночное время не является дисциплинарным проступком, если в трудовом договоре нет условия о ночной работе. Каковы особенности продолжительности учета рабочего времени ночью? Продолжительность работы смены в ночное время сокращается на один час без последующей отработки ч. При этом продолжительность работы смены в ночное время не сокращается для работников если иное не предусмотрено коллективным договором : которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени; которые приняты специально для работы в ночное время абз. Продолжительность работы в ночное время уравнивается с продолжительностью работы в дневное время в тех случаях, когда это необходимо по условиям труда, а также на сменных работах при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем.
Список таких работ может определяться коллективным договором, локальным нормативным актом ч. Работа в ночное время оплачивается в повышенном размере Каждый час ночной работы оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством ч.
Положительные и отрицательные моменты ночной работы
- Путин поручил запретить работу ресторанов и клубов по ночам. Как это отразится на бизнесе?
- Кто работает по ночам. Где работают ночью
- Чем опасна ночная работа - почему опасна работа в смены ночью
- Материалы по теме
Работник ночной смены во Вкусно — и точка
Группа компании "АйСиЭл" приглашает на работу Ночной счетчик-ревизор (еженедельные выплаты и подработки) в Москве. Помимо влияния на физическое здоровье, ночная работа бьёт и «по голове» — снижается уровень серотонина, того самого гормона радости. Смотреть смешную картинку, мем #38936 на тему 'Работа в ночную смену' из категории 'Работа & Профессиональное'. Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки. Владельцам питейных заведений грозит до 6 лет колонии за "ночную подработку".
Сверхурочная ночная работа: как оплачивать
Здравствуйте. Вот и подошел к концу мой трехмесячный ночной режим работы, за это время я потерял здоровье понял многое и хочу с вами поделиться всеми прелестями и ужасными. Работа в ночную смену увеличивает риск развития диабета, сердечно-сосудистых заболеваний и бесплодия, считает врач-невролог Екатерина Демьяновская. Сомнолог Мирошниченко предупредила о вреде ночных смен на работе. Работа в ночные смены всегда связана с повышенными нагрузками на организм. И, прежде чем устраиваться на ночные вакансии, вспомнить трудовой кодекс — в нем прописаны особые условия работы.
Кто трудится в ночь и ночь напролет? Вся правда о работе в ночную смену
Еще один вариант — внутреннее совместительство. Оно подойдет, если вы фактически выполняете обязанности по должности, которая уже есть в штатном расписании. Например, в штатном расписании предусмотрена должность ночного сторожа. Вы работаете с 9:00 до 18:00 бухгалтером, хотите немного подзаработать и соглашаетесь охранять предприятие по ночам.
Меняю работу не из-за графика, а из-за зарплаты. Буду получать больше, чем мои знакомые, работающие на пятидневке.
С утра, когда приходишь с работы домой, открывается второе дыхание — на нем и живу до обеда. В обед устраиваю себе тихий час — ложусь поспать с младшим ребенком. Если дети в школе и садике, то отдыхаю сразу по приходу домой, а после этого уже делаю что-то по дому. Если смена выпадает на Новый год или на 8 Марта, то работаю по графику, а если на день рождения или еще какое-то важное для семьи событие, то меняюсь сменами — коллеги и руководство всегда идут навстречу в таких ситуациях. Мне удобен ночной график, так как больше времени остается на семью, днем можно спокойно сходить с детьми в больницу.
В ночное время на работе звонков поменьше, люди поспокойнее. Основной недостаток в том, что порой приходится бороться со сном. С ночным сменным графиком можно устраивать себе мини-отпуска. Если поменяться с коллегами, то получается пять выходных. Мы любим путешествовать семьей на машине, и за эти пять дней запросто можем скатать в Питер, Ярославль или Нижний Новгород.
Знакомые считали, что у меня график мечты: два дня работаешь, два — отдыхаешь. В первое время я и сама думала, пока не начала замечать видимых изменений в организме. За 3-4 месяца я набрала почти 10 килограммов, от которых не могу избавиться до сих пор. Сложно не есть ночью, когда шоколадки и кофе — единственное, что помогает не думать о сне. Мой рабочий день начинался в 20:00 и заканчивался в 8:00.
В этот же день вечером я снова должна была выйти на смену. Времени хватало только на сон, но я успокаивала себя тем, что у меня будут два свободных дня, когда можно заняться своими делами, увидеться с друзьями, просто погулять. Но мне это не удавалось — организм просто не успевал перестраиваться в нормальный режим.
Фактически до появления крупных фабрик и изобретения машин человечество трудилось исключительно днем. Специфика работы в ночную смену Если Вы хотите найти работу в охране или любой другой сфере, предполагающей ночной график дежурств, тогда имейте в виду, что ночным является время с 10 часов вечера и до 6 утра. По закону каждый час Вашей работы должен оплачиваться по двойному тарифу. Но на практике не все работодатели соблюдают эти требования законодательства. Независимо от выбранной сферы ночная работа предполагает, что Вы будете не просто бодрствовать, но и выполнять ряд определенных задач и функций. Поэтому, если Вы питаете иллюзии на тему сна или сон для Вас святое дело, то можете о ночной работе даже не думать. В числе ночных обязанностей он точно фигурировать не будет.
Потенциальные риски при работе ночью Какими бы радужными не были перспективы провести световой день по собственному усмотрению, ночная смена все же является наиболее трудной с точки зрения самочувствия, сна и физиологического привыкания.
Понятно, что они при этом не могут отклоняться от минимальных гарантий по закону. БОльшие коэффициенты использовать можно, меньшие — нет. Тарифы прописывают в коллективном договоре или локальном нормативном акте предприятия или даже в трудовых договорах с работниками. Звучит, вроде бы довольно внятно и оптимистично. Но ловушка в том, что до сих пор эти полуторные и двойные коэффициенты к сверхурочным часам как бы превращались в тыкву в 22. Почему надбавки за ночную работу минимальны? Акт позволяет оплачивать часы работы в промежутке с 22. Получается, что работать в ночные часы, даже если это сверхурочный труд — мягко говоря, не прибыльно. Если ты перерабатываешь до 22.
А с чем же? Трудиться сверхурочно, ночью, в праздники и выходные, оказывается, себе дороже, если твой оклад не дотягивает до МРОТ. Или если значительную часть твоей зарплаты вовсе составляют премии или стимулирующие выплаты. Причина — доплаты за переработки исчисляются, исходя из должностного оклада. С этим-то и не согласился Сергей Иваниченко. В силу этого действующая у конкретного работодателя система оплаты труда может иметь абсолютно любое соотношение указанных составляющих в структуре заработной платы, в том числе такое, когда тарифная часть в общей сумме заработной платы не будет преобладающей или вовсе окажется весьма незначительной например, 10 — 25 процентов », — выдержка из Постановления Конституционного суда от 27 июня 2023 г. N 35-п. Гражданин Иваниченко в своем иске настаивал: расчет за работу в ночное время, в нерабочие и праздничные дни должен производиться, исходя из зарплаты, увеличенной до минимального размера оплаты труда, со всеми надбавками и стимулирующими, а не из фактически прописанного в трудовом договоре, голого оклада. Такой подход позволяет платить за сверхурочную работу и работу в ночное время существенно меньше, чем за аналогичную работу, выполняемую в обычных, нормальных условиях», — заявил истец в Конституционном суде. Безоговорочный выигрыш в Конституционном суде Конституционный суд РФ с логикой ночного сторожа из Сибири полностью согласился и постановил: действующее правовое регулирование касательно выплат за сверхурочный труд изменить.
Ни при каких обстоятельствах работа сверх нормы не должна оплачиваться ниже аналогичного труда в нормальных условиях. Пока депутаты будут переписывать закон, весь сверхурочный труд должен оплачиваться с теми же коэффициентами, но исчисляться надбавки должны не от размера чистого должного оклада, а от фактических зарплат с учетом всех премий, компенсационных и стимулирующих выплат. Такое понимание выходит за рамки конституционно допустимых ограничений прав и свобод человека и гражданина, не согласуется с принципами равенства, справедливости, уважения человека труда статья 19, части 1 и 2 ; статья 55, часть 3 ; статья 75. Каков вердикт? Один абзац в вердикте Конституционного суда посвящен и инициатору процесса — сторожу Сергею Иваниченко. Решения нижестоящих судов, вынесенные на основании признанной теперь «неконституционной» ч. Решение Конституционного суда РФ вступило в силу сразу после провозглашения, оно не подлежит обжалованию и не требует подтверждения каких-либо других органов и должностных лиц. Поглощение же минимальным размером оплаты труда тех выплат, которые специально установлены в целях компенсации работникам отрицательных последствий отклонения условий их работы от нормальных, не согласуется ни с природой минимального размера оплаты труда как конституционной гарантии, ни с целевым назначением указанных выплат и тем самым противоречит Конституции Российской Федерации и принципам правового регулирования трудовых отношений.
Продолжительность работы в ночное время
- Работа в ночное время: как соблюсти требования законодательства
- Специфика ночной работы
- Вакансии, поиск работы для пенсионеров - ночная работа в Москве
- Ненормированный рабочий день в ночное время
- Как ночная работа влияет на организм
От заката до рассвета: кто работает в метро Москвы ночью
От работы по ночам и недосыпа может пострадать и ментальное здоровье. Ряд исследований связывают ночные смены и повышенный риск депрессии. Например, в 2017 году корейские ученые опросили более 14 тысяч сотрудников предприятия по производству электроники и выяснили , что у ночных работников выше вероятность появления симптомов депрессии и суицидальных мыслей. При этом риск значительно повышался у тех из них, кто жаловался на бессонницу.
К похожим выводам пришли исследователи на Тайване. Проанализировав данные опроса более 16 тысяч местных работников, они выяснили, что те, кто трудились по ночам, спали меньше, чем люди со стандартным дневным графиком. Они чаще сообщали о бессоннице и признаках эмоционального выгорания и ментальных расстройств, относящихся к «малой» психиатрии, в том числе о симптомах умеренно выраженной депрессии и тревожных расстройств.
Авторы этого исследования также считают, что недосып — главная причина ментальных проблем, возникающих при работе ночью. Интересно, что ряд психиатров используют депривацию сна намеренное бодрствование в течение одних или нескольких суток для облегчения симптомов депрессии и биполярного расстройства, и такой метод дает многообещающие результаты. Это указывает на то, что сбои суточных ритмов организма тесно связаны с процессами, приводящими к развитию этих расстройств.
Сегодня эта методика остается экспериментальной. Врачи, изучающие ее, подчеркивают, что ни в коем случае не стоит пытаться применять ее самостоятельно, — слишком мало известно о том, как это работает. А как же «совы»?
Многим работа по ночам не подходит, но как быть с теми, кому она действительно нравится? Чаще всего речь идет о «совах» — людях, которые ненавидят вставать рано, зато активны вечером и ночью. Биологические часы «сов» по сравнению с другими «птицами» запаздывают — например, выработка определенных гормонов в организме «совы» достигает суточных пиков на несколько часов позже.
Многие исследователи сходятся во мнении, что пытаться переучивать «сов» бессмысленно. Пытаясь подстроиться под общепринятые нормы и вставать рано, обладатели вечернего хронотипа рискуют столкнуться с «социальным джетлагом» — нарушением баланса между внутренними часами и стандартным расписанием. Одно из его проявлений — резкие различия между графиком на выходных, когда «сова» ложится и встает поздно, и режимом будней, когда ей приходится заставлять себя подниматься рано.
Такие «качели» — большой стресс для организма, вызывающий опасные последствия, о которых говорил Рассел Фостер. Для некоторых «сов» работа вечером или ночью действительно может оказаться удобнее, чем стандартный график. При этом важно следовать общим рекомендациям: высыпаться, установить график и стараться просыпаться в одно и то же время, а утром максимально избегать солнечного света, чтобы полноценно отдохнуть.
Выживаем в мире «сов»: инструкция для «жаворонков» Если вы «сова» и нашли работу с удобным графиком, а по утрам можете отсыпаться, поздравляем. А как быть тем, кто не любит работать по ночам, но вынужден это делать? Специалисты рекомендуют несколько важных шагов.
Полноценный сон Старайтесь, чтобы ничто не мешало вам как следует отоспаться после ночной работы. В идеале стоит установить четкий режим сна и ложиться примерно в одно и то же время каждое утро. Запланируйте полноценный блок непрерывного сна, лучше всего 7—9 часов.
Не откладывайте его, чтобы долгожданный отдых не обернулся бессонницей. Спать желательно в темноте и тишине: на помощь придут беруши, маски для сна, плотные шторы-блэкаут. Незадолго до того как лечь, поешьте, чтобы не просыпаться от голода, а вот алкоголя лучше избегать.
Выпивка помогает отключиться, но при этом вмешивается в естественные циклы сна, не давая организму полноценно отдыхать и восстанавливаться.
Практически все наши герои просыпаются после обеда, вот только со своей работы возвращаются утром. Мы пообщались с белорусами, которые работают ночью, и узнали, чем они живут, как и сколько спят и когда находят время на общение с близкими. Ему 37 лет, он оператор дефектоскопной тележки в метро — пока вы, скорее всего, спите, он проверяет рельсы ультразвуком, чтобы обеспечить безопасность движения поездов.
У мужчины обычная рабочая неделя: пять рабочих дней, два выходных. Только все смены ночные, а рабочий день точнее, ночь длится 6 часов, а не 8. Потом меня комиссовали по здоровью, и пришлось идти на другую работу. Три года я работал с обычным графиком и, как мне кажется, полноценно перестроиться на дневную работу так и не смог, я постоянно не высыпался.
Когда в 2017 году я вернулся в метро, то при первой же возможности перевелся на ночные смены. За десять лет работы ночью никакого дискомфорта я не испытывал. Даже наоборот, я практически всегда высыпаюсь. Дмитрий работает с 0:00 до 6:00.
На работу добирается на общественном транспорте и говорит, что проблем с этим нет, особенно по утрам: автобусы и троллейбусы ходят один за одним. В начале седьмого утра мужчина уже дома, в 8 утра ложится спать и просыпается после обеда в 15—16 дня, выходит 7—8 часов сна. Что немаловажно, примерно с обеда у меня свободен весь день, можно порешать какие-то дела. Единственный недостаток — иногда надо сделать что-то в первой половине дня, когда есть какая-то беготня со справками — и конкретно сейчас у меня решается жилищный вопрос.
Благо разбираться с делами именно утром и до обеда приходится совсем не часто. Если Дмитрий не выспался из-за «беготни со справками», то на следующий день спит не семь-восемь, а десять часов и просыпается не в 15—16, а ближе к 20 часам. На выходных и во время отпуска мужчина ведет такой же ночной образ жизни: ночью бодрствует, утром ложится спать. Считает, что другого варианта нет, иначе будет издевательство над организмом из-за перестроения графика.
Жена и дети к такому распорядку Дмитрия привыкли, конфликтов из-за рабочего графика в семье нет, на общение с близкими время всегда находится. А друг, с которым Дмитрий постоянно общается, уже больше десяти лет живет в Америке, рабочие графики совпадают. Машина принадлежит не ему, поэтому на работу и назад Кирилл едет на маршрутке. Примерно в 9—10 утра он приезжает домой и сразу ложится спать, просыпается около 17:00—17:30.
Через два часа после этого нужно выходить на работу. Рабочее время Кирилла — с 19—20 до 8—9 часов. Что-то сделать по своим делам — это еще час. Сколько времени у меня остается свободным?
Час, то есть практически ничего. Можно спать и по шесть часов, но вас хватит максимум на неделю-две, потом не сможете нормально работать.
Почему победа не полная? Сторожа из Анжеро -Судженска Сергея Иваниченко и всех его последователей, которые будут готовы сражаться за новый порядок оплаты переработок, можно только поздравить.
Но после того, как о защищенных трудовых правах радостно раструбили СМИ, остался один больной вопрос. Постановление действительно устраняет дискриминацию между работниками бюджетных организаций. Работающие сверхурочно, в праздники и выходные, на совместительстве теперь действительно не могут получать меньше тех, кто отрабатывает столько же часов в рядовые будни. Но распространяется ли эта защита на работников коммерческих организаций?
У юристов на этот счет большие сомнения. Принудить коммерческие организации соблюдать конституционные требования о сверхурочном труде под силу только некарманным профсоюзам, других рабочих механизмов на сегодня нет. Но в частных организациях, как правило, нет профсоюзов. Да и сами люди, работающие в бизнесе, часто морально не готовы отстаивать свои права.
Марат Даянов, юрист: — Хорошее постановление для бюджетников, которые помимо своих основных функций часто исполняют обязанности и по внутреннему совместительству. Теперь, например, дворников из ГБУ «Жилищник» будет уже накладно заставлять высматривать дроны в небе круглосуточно, ведь понадобится выделить круглую сумму на достойную денежную компенсацию. Но коммерческие организации по-прежнему эти указания Конституционного суда мало волнуют. Во-первых, попробуй обяжи частную компанию составить эти коллективные договоры, где будет оговорен порядок оплаты сверхурочной работы и работы в ночное время.
Пока что такие внутренние акты в компаниях разрабатываются на усмотрение самих компаний, поэтому у большинства этих коллективных договоров и нет. У нас многие предприятия даже обязательные по закону требования об индексации добровольно не выполняют. Как вы думаете, появятся у них рекомендуемые правила о сверхурочном труде? Во-вторых, если в коммерческих компаниях ночной работы вообще не предусмотрено и рабочий график в трудовых договорах это подтверждает , но работник выходит в ночные часы, что это означает?
Добровольный труд и только. Теоретически у каждого работника, конечно, еще есть право на забастовку и обращение в суд. Но часто нашедшие справедливость работники потом почему-то вынуждены искать новую работу. Так или иначе, мне кажется, что Постановление Конституционного суда, о котором мы говорим — это всё равно шаг вперед для всех работников — и бюджетных, и коммерческих организаций.
В первую очередь потому, что контрольно-надзорным органам, как, например, прокуратуре и трудовой инспекции, для принятия мер теперь будет достаточно всего лишь выявления факта нарушения. Заявления от работника, чьи права по части оплаты переработок нарушены, больше не потребуется. Мария Архипова, адвокат, председатель Ассоциации адвокатов России за права человека: — Проблема выплат за сверхурочную работу была в том, что, согласно Трудовому кодексу, они привязывались к тарифной сетке, а не к реальной заработной плате куда плюсуются все надбавки, премии. В результате человек, работая на предприятии сверхурочно, получает минимальную надбавку.
В частных компаниях тем более: доплаты, базирующиеся на тарифах, могут составлять лишь единицы процентов, но никак не ведут к повышению самих зарплат в 1,5-2 раза.
Поэтому приходиться полагаться только на собственные силы и погружаться самостоятельно в решение самых разных задач. В моменты, когда ты один и нужно принять важное решение, чувствуешь себя Бэтменом, взирающим сверху на ночной город. Магия ночного безвременья После отпуска мне пришлось две недели отработать в дневной смене — с девяти утра до девяти вечера, также два через два.
И я заметил интересный момент. Днём время течёт по-другому — ты физически ощущаешь каждый час. Утром требуется больше времени, чтобы настроиться на рабочий лад, в два часа дня хочется пообедать, в четыре — заметно снижается продуктивность, а с шести вечера уже ждёшь, когда это всё наконец закончится. Поэтому часто можешь просидеть, не вставая из-за ноутбука, несколько часов подряд и даже не заметить этого.
Видимо, в этом и есть та самая ночная магия. Одиночество и другие последствия ночного бдения Зомби-признаки Режим бодрствования ночью не физиологичен для нашего организма, поэтому возможны любые нарушения гормональных процессов: в первую очередь, проблемы с сердцем, лишний вес, падающее настроение... Не зря же Трудовой кодекс запрещает работать по ночам несовершеннолетним и беременным. Без солнечного света и витамина D на ровном месте появляются прыщи, круги под глазами и другие зомби-признаки.
А вечный недосып плохо отражается и на самом рабочем процессе: если перед сменой хорошо не отдохнуть — начинает накрывать сонливость и думается хуже. Вполне очевидно, что если вас тянет в сон в районе десяти вечера, когда ночная смена только начинается, то вашему организму будет тяжело справляться с таким режимом. Жертвоприношения богу сна и общения Работники стандартного графика мы их любя называем «гражданскими» : всю неделю строят наполеоновские планы на вечер пятницы и выходные. Чтобы провести время вместе с ними, приходится заранее искать, кто сможет тебя подменить, и согласовывать это с начальством — ведь ночные смены не привязаны к стандартной рабочей неделе.
А если не получилось, то начинает страдать и личная жизнь, и кутежи с друзьями. Но это не всё. Чтобы поехать на природу с палаткой, приходится говорить твердое «нет» сну сразу после рабочей смены и спать в пути — в машине или электричке. Выспаться получается не всегда, но если упускать такие поездки, то и жизнь не в радость.
Поэтому собираешь волю в кулак и идёшь на компромисс, чтобы жизнь не пролетела мимо тебя. Она и так с каждым днём всё короче. Ночной дожор Купить рекламу Отключить Ночь — время соблазнов. Особенно это касается еды, когда в часика в три ночи ловишь себя на мысли, что было бы неплохо подкрепиться.
Путин поручил запретить работу ресторанов и клубов по ночам. Как это отразится на бизнесе?
Среди других вариантов дополнительного заработка респонденты выделяют должности сотрудника колл-центра, базы отдыха, няни и промоутера. Некоторые видят в подработке возможность с пользой провести время или заняться любимым хобби. Обширное исследование в сервисе «Зарплаты.
Обширное исследование в сервисе «Зарплаты. Комментировать Следите за нашими новостями в удобном формате - Перейти в Дзен , а также в Telegram «Однажды в Башкирии» , где еще больше важного о людях, событиях, явлениях..
Но в любом случае это должна быть отдельная доплата, отраженная в платежных документах. Кого можно и нельзя привлекать к работе в ночное время Закон запрещает привлекать к ночным сменам беременных и несовершеннолетних. Есть исключения для творческих работников и занятых в сфере спорта. Привлекать с письменного согласия разрешено следующие категории сотрудников: женщин с детьми до трех лет; людей с инвалидностью; ухаживающих за больными членами семьи по медицинским показаниям ; отцов и матерей-одиночек, опекунов детей до пяти лет; родителей детей до 14 лет, если второй родитель мобилизован, служит в ВС РФ или работает вахтовым методом; сотрудников с тремя детьми до 18 лет, если младшему нет 14 лет. У сотрудников, привлеченных к работе в ночь, не должно быть к этому медицинских противопоказаний. При этом работодатели обязаны сообщить работникам об их праве отказаться от ночных смен. Сами сотрудники из перечисленных выше категорий должны письменно подтвердить, что они знают об этом праве. В случае отказа от работы в ночные смены за это не предусматривается никаких дисциплинарных взысканий. Невыход на работу в случае, если сотрудник не подписал согласие на ночную смену, прогулом не считается. Согласно общим правилам, ночные смены должны длиться на час меньше, чем обычные. Однако есть исключение для некоторых категорий сотрудников: тех, у которых и так сокращенный день; тех, кто работает именно в ночную смену по трудовому договору; тех, кто работает на непрерывном производстве.
Ansvery от 26 000 до 36 000 руб. Мы оказываем услуги по поддержке игр, мобильных и веб-сервисов и профессионально помогаем миллионам пользователей по всему миру. Что мы предлагаем: - Возможность работать удаленно. Cool Air UAE от 60 000 до 100 000 руб. Описание вакансии Полностью удаленная работа Компании по борьбе с насекомыми, осуществляющей свою деятельность в Дубаи, требуются на ночную смену менеджеры по продажам со знаниями арабского, англий... Мой Мир от 30 000 до 30 000 руб. Описание вакансии Что нужно будет делать: Принимать звонки от клиентов; Консультировать покупателей по продуктам и условиям и помогать выбрать лучшее предложение; Оформлять заказ в программе;...
Роструд напомнил, как оплачивать сверхурочную работу, которая пришлась на ночное время
это нечто экстремальное. Будучи по воле Будды сейчас охранником, взял ночные смены, во-первых, спокойней, во-вторых, втихаря занимаюсь любимым делом, рукоделием и ещё я шью из кожи всякие штуки. Как закон регламентирует работу ночью Как оформляется работа в ночные смены Кто не может работать ночью Учет и оплата ночных рабочих часов Как рассчитать выплаты. На этот раз в обзоре за I квартал 2022 года разбираются требования законодательства, связанные с работой в ночное время и ее оплатой. Ночью трудятся не только рабочие, сторожа и шахтеры, под ее покровом корпят врачи, администраторы, полицейские, копирайтеры и дизайнеры во время дедлайна.