Текст 342 ФЗ о службе в органах внутренних дел с изменениями, актуальными на период ноября 2017 года, доступен по следующей ссылке. О некоторых аспектах корректировки законодательства о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации по результатам мониторинга правоприменения Закона о службе Текст научной статьи по специальности «Право». Финансирование службы в органах внутренних дел. Специальные звания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации — специальные звания, присваиваемые сотрудникам органов внутренних дел, учреждений, организаций, учебных заведений МВД России, проходящим службу на должностях.
В России упростили условия поступления на службу в МВД
См. Документы Министерства внутренних дел Российской Федерации. Министерство внутренних дел российской федерации. ПРИКАЗ от 17 марта 2015 г. N 342. в органах внутренних дел Российской Федерации. О службе в органах внутренних дел. Российской федерации и внесении изменений в отдельные.
Правовой ликбез. Предоставление отгулов сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации
В контракте также указываются права и обязанности сторон контракта в соответствии с частями 2 и 3 статьи 21 настоящего Федерального закона. В контракте предусматриваются следующие условия: 1 неразглашение сотрудником органов внутренних дел сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну, конфиденциальной информации служебной тайны ; 2 обязательство гражданина или сотрудника органов внутренних дел проходить службу в органах внутренних дел по окончании обучения в образовательной организации высшего образования или научной организации федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел не менее срока, установленного срочным контрактом, заключенным с ним, если обучение осуществлялось за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета; 3 иные условия, не ухудшающие положение сотрудника органов внутренних дел по сравнению с положением, установленным настоящим Федеральным законом. В контракт, заключаемый с сотрудником органов внутренних дел, назначенным на должность в органах внутренних дел, по которой предусмотрена ротация, включается положение о возможности перевода сотрудника в установленном порядке на иную равнозначную должность, в том числе в другую местность, а в случае его отказа - о возможности перевода в установленном порядке на нижестоящую должность или увольнения со службы в органах внутренних дел. Условия контракта могут быть изменены только по соглашению сторон и в письменной форме, за исключением случаев, предусмотренных частью 1 статьи 35 настоящего Федерального закона.
В случае заключения срочного контракта в нем указываются срок его действия и обстоятельства причины , послужившие основанием для заключения срочного контракта в соответствии с настоящим Федеральным законом и Федеральным законом «О полиции». В контракте предусматривается ответственность сторон за невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных обязанностей и взятых на себя обязательств в соответствии с законодательством Российской Федерации. Запрещается требовать от сотрудника органов внутренних дел выполнения обязанностей, не установленных контрактом и должностным регламентом должностной инструкцией , за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом и Федеральным законом «О полиции».
Контракт заключается в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами контракта. Один экземпляр контракта передается сотруднику органов внутренних дел, другой хранится в его личном деле. Примерная форма контракта устанавливается федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.
Приложениями к контракту могут являться документы, относящиеся к прохождению службы в органах внутренних дел, подписанные сторонами контракта. Статья 24. Испытание при поступлении на службу в органы внутренних дел 1.
Для гражданина, поступающего на службу в органы внутренних дел, в целях проверки уровня его подготовки и соответствия должности в органах внутренних дел, на замещение которой он претендует, устанавливается испытание на срок от двух до шести месяцев, за исключением случаев, установленных частями 10 и 11 настоящей статьи. При поступлении на службу в органы внутренних дел на должность, при замещении которой присваивается специальное звание полиции, установление испытания на срок менее трех месяцев не допускается. На период испытания кандидат назначается стажером на соответствующую должность в органах внутренних дел без присвоения ему специального звания.
Во время испытания стажер выполняет обязанности и пользуется правами в соответствии с замещаемой должностью в органах внутренних дел и условиями трудового договора. Стажеру в период испытания не разрешаются ношение и хранение огнестрельного оружия. Запрещается использовать стажера в оперативных мероприятиях, когда может возникнуть угроза его жизни либо когда его самостоятельные действия в силу профессиональной неподготовленности могут привести к нарушению, ущемлению прав, свобод и законных интересов граждан.
В период испытания стажер наряду с выполнением основных обязанностей и поручений по должности проходит индивидуальное обучение по месту службы под руководством непосредственного руководителя начальника и наставника из числа опытных сотрудников органов внутренних дел, назначаемого приказом уполномоченного руководителя. Порядок организации индивидуального обучения стажера, изучения его личных и деловых качеств и порядок оценки результатов индивидуального обучения стажера устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. В период испытания осуществляется дальнейшее изучение деловых и личных качеств стажера.
В период испытания со стажером заключается срочный трудовой договор, на стажера распространяется действие трудового законодательства, а также частей 1 - 3 статьи 68 настоящего Федерального закона. Не позднее чем за 14 дней до окончания срока испытания непосредственный руководитель начальник стажера подготавливает заключение в письменной форме о выполнении стажером служебных обязанностей в период испытания. Это заключение после ознакомления с ним стажера представляется уполномоченному руководителю на утверждение.
Заключение должно содержать одну из следующих рекомендаций: 1 о признании стажера выдержавшим испытание; 2 о признании стажера не выдержавшим испытание. На основании заключения уполномоченный руководитель не позднее чем за три дня до окончания срока испытания принимает одно из следующих решений: 1 о заключении со стажером контракта; 2 о расторжении со стажером трудового договора в порядке, установленном трудовым законодательством. В срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности стажера и другие периоды, когда он фактически не выполнял служебные обязанности.
Увеличение срока испытания на период временной нетрудоспособности стажера, а также на время его отсутствия на службе по иным уважительным причинам оформляется приказом уполномоченного руководителя. Срок испытания засчитывается в стаж службы в органах внутренних дел выслугу лет. Испытание не устанавливается: 1 для граждан, назначаемых на должности высшего начальствующего состава; 2 для граждан, поступающих в образовательные организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для обучения по очной форме; 3 для граждан, назначаемых на должности по результатам конкурса.
По решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя испытание может не устанавливаться для граждан, замещавших должности в федеральном органе исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальных органах или подразделениях, а также для граждан, ранее проходивших службу в иных федеральных органах исполнительной власти на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных воинских званий. Статья 25. Замещение должностей в органах внутренних дел по конкурсу 1.
Назначение на отдельные должности в органах внутренних дел, включенные в перечень должностей, утверждаемый руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, осуществляется по результатам конкурса, который заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности в органах внутренних дел, их соответствия установленным квалификационным требованиям к соответствующей должности. Конкурс не проводится: 1 при назначении на должности руководителей начальников , назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Президентом Российской Федерации; 2 при заключении срочного контракта в случаях, предусмотренных пунктами 2, 6, 7 и 10 части 5 статьи 22 настоящего Федерального закона; 3 при назначении сотрудника органов внутренних дел на иную должность в органах внутренних дел в случаях, предусмотренных частями 5 и 7 статьи 30, частями 1 - 3 статьи 36 настоящего Федерального закона; 4 при назначении на должность в органах внутренних дел сотрудника органов внутренних дел, состоящего в кадровом резерве в соответствии с настоящим Федеральным законом, за исключением назначения на должность педагогического работника образовательной организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. Претенденту на замещение вакантной должности в органах внутренних дел может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к этой должности, а также в связи с ограничениями, установленными настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами для поступления на службу в органы внутренних дел и ее прохождения.
Претендент на замещение вакантной должности в органах внутренних дел, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с настоящим Федеральным законом. Для проведения конкурса на замещение вакантной должности в органах внутренних дел образуется конкурсная комиссия федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения. В состав конкурсной комиссии входят уполномоченный руководитель и или определенные им сотрудники органов внутренних дел, в том числе из кадрового подразделения, правового юридического подразделения и подразделения, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности в органах внутренних дел, а также представитель соответствующего органа по управлению государственной службой.
В состав конкурсной комиссии с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне могут также входить с правом совещательного голоса члены общественных советов при федеральном органе исполнительной власти в сфере внутренних дел и его территориальных органах, представители образовательных и научных организаций - специалисты по вопросам деятельности органов внутренних дел. Состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности в органах внутренних дел, выполнение служебных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.
Претендент на замещение вакантной должности в органах внутренних дел вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с настоящим Федеральным законом. Порядок и условия проведения конкурса на замещение вакантной должности в органах внутренних дел устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. Статья 26.
Возникновение и изменение правоотношений на службе в органах внутренних дел в период действия военного положения В период действия военного положения применение статей 20 - 25 настоящего Федерального закона приостанавливается. Особенности возникновения и изменения правоотношений на службе в органах внутренних дел и особенности прохождения службы в органах внутренних дел в период действия военного положения определяются Президентом Российской Федерации. Возникновение и изменение правоотношений на службе в органах внутренних дел в период мобилизации 1.
В период мобилизации прохождение службы в органах внутренних дел гражданами, пребывающими в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, направленными для прохождения службы в соответствии с федеральными законами и нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, является обязанностью таких граждан. Особенности поступления на службу граждан, направленных по мобилизации в органы внутренних дел для прохождения службы на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных званий полиции, прохождения ими службы и увольнения со службы определяются Президентом Российской Федерации. Глава 5.
Порядок прохождения службы в органах внутренних дел Статья 27. Назначение на должности в органах внутренних дел 1. Назначение на должности высшего начальствующего состава и освобождение от этих должностей осуществляются Президентом Российской Федерации.
Назначение на должности рядового состава, младшего, среднего и старшего начальствующего состава осуществляется руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем в порядке, определяемом настоящим Федеральным законом, Федеральным законом «О полиции» и нормативными правовыми актами федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. Статья 28. Присяга сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации 1.
Сотрудник, впервые поступивший на службу в органы внутренних дел, приводится к Присяге сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации. Приведение к Присяге осуществляется в торжественной обстановке перед Государственным флагом Российской Федерации. Текст Присяги сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации: «Я, фамилия, имя, отчество , поступая на службу в органы внутренних дел, торжественно присягаю на верность Российской Федерации и ее народу!
Клянусь при осуществлении полномочий сотрудника органов внутренних дел: уважать и защищать права и свободы человека и гражданина, свято соблюдать Конституцию Российской Федерации и федеральные законы; быть мужественным, честным и бдительным, не щадить своих сил в борьбе с преступностью; достойно исполнять свой служебный долг и возложенные на меня обязанности по обеспечению безопасности, законности и правопорядка, хранить государственную и служебную тайну. Служу России, служу Закону! Порядок приведения к Присяге сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации устанавливается федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.
Статья 29. Должностной регламент должностная инструкция 1. Профессиональная служебная деятельность сотрудника органов внутренних дел осуществляется в соответствии с должностным регламентом должностной инструкцией , утверждаемым утверждаемой руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем.
Порядок разработки и утверждения должностных регламентов должностных инструкций , их примерная форма устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. Статья 30. Перевод сотрудника органов внутренних дел 1.
Перевод сотрудника органов внутренних дел в случаях, установленных настоящим Федеральным законом, на вышестоящую, равнозначную или нижестоящую должность в органах внутренних дел, в другую местность либо в связи с его зачислением в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел допускается с согласия сотрудника, выраженного в письменной форме, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом. Должность в органах внутренних дел считается вышестоящей, если для нее предусмотрено более высокое специальное звание, чем специальное звание по прежней должности в органах внутренних дел, а при равенстве специальных званий - более высокий должностной оклад. Перевод сотрудника органов внутренних дел на вышестоящую должность рядового состава, младшего, среднего или старшего начальствующего состава осуществляется по результатам аттестации и или конкурса, за исключением случаев, если назначение сотрудника на вышестоящую должность в органах внутренних дел осуществляется из кадрового резерва, в котором он состоял в соответствии со статьей 78 настоящего Федерального закона.
Должность в органах внутренних дел считается равнозначной, если для нее предусмотрены специальное звание и должностной оклад, равные специальному званию и должностному окладу по прежней должности в органах внутренних дел. Перевод сотрудника органов внутренних дел на равнозначную должность в органах внутренних дел осуществляется: 1 в связи с необходимостью замещения другой должности в интересах службы либо в порядке ротации в соответствии с частью 12 настоящей статьи; 2 по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; 3 по личным или семейным обстоятельствам; 4 в связи с сокращением замещаемой сотрудником должности; 5 в связи с восстановлением сотрудника в должности, которую он замещал ранее, в случае, если эту должность замещает другой сотрудник; 6 в связи с прекращением срочного контракта; 7 в связи с прекращением необходимого для выполнения служебных обязанностей допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну; 8 в целях устранения обстоятельств, связанных с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью сотрудников, находящихся в отношениях близкого родства или свойства, в соответствии с законодательством Российской Федерации. Должность в органах внутренних дел считается нижестоящей, если для нее предусмотрено более низкое специальное звание, чем специальное звание по прежней должности в органах внутренних дел, а при равенстве специальных званий - более низкий должностной оклад.
Перевод сотрудника органов внутренних дел на нижестоящую должность в органах внутренних дел по основанию, предусмотренному пунктом 1, 3, 5 или 6 части 7 настоящей статьи, допускается в случае невозможности его перевода на равнозначную должность. Сотруднику, переведенному на нижестоящую должность в органах внутренних дел по основанию, предусмотренному пунктом 1, 3 или 5 части 7 настоящей статьи, сохраняется должностной оклад в размере, установленном по последней должности, которую он замещал до назначения на нижестоящую должность. При этом выплата сохраненного должностного оклада производится вне зависимости от последующего перевода сотрудника на нижестоящую должность по основанию, предусмотренному пунктом 1, 3 или 5 части 7 настоящей статьи, на равнозначную или вышестоящую должность до возникновения у сотрудника права на получение более высокого должностного оклада вследствие его повышения в установленном порядке или назначения сотрудника на должность в органах внутренних дел с более высоким должностным окладом.
Перевод сотрудника органов внутренних дел осуществляется при его зачислении в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для обучения по очной форме либо для подготовки и защиты диссертации на соискание ученой степени доктора наук в образовательной организации или научной организации федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. При невозможности перевода сотрудника органов внутренних дел на иную должность в органах внутренних дел или его отказе от такого перевода сотрудник подлежит увольнению со службы в органах внутренних дел, за исключением случаев отказа от перевода по основаниям, предусмотренным частью 3, пунктами 1, 3 и 6 части 5, пунктом 2 части 7 и частью 9 настоящей статьи. При этом контракт с сотрудником расторгается в связи с невозможностью перевода или отказом сотрудника от перевода на иную должность в органах внутренних дел, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.
О невозможности перевода сотрудника кадровым подразделением федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения подготавливается соответствующее заключение. Отказ сотрудника от перевода оформляется рапортом. В случае отказа сотрудника подать рапорт составляется соответствующий акт.
Не является переводом и не требует согласия сотрудника органов внутренних дел выполнение им равнозначных функций по иной должности в органах внутренних дел в том же подразделении и в той же местности, не влекущее за собой изменения условий контракта. Сотрудник органов внутренних дел, переведенный на вышестоящую, равнозначную или нижестоящую должность в органах внутренних дел, соответствующую иному функциональному предназначению либо направлению деятельности, наряду с выполнением служебных обязанностей проходит индивидуальное обучение по месту службы под руководством непосредственного руководителя начальника и наставника из числа опытных сотрудников органов внутренних дел, назначаемого приказом уполномоченного руководителя. Порядок организации индивидуального обучения сотрудника органов внутренних дел устанавливается федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.
Сотрудник органов внутренних дел, непрерывно замещающий одну и ту же должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в течение шести лет, может быть переведен в порядке ротации по решению Президента Российской Федерации, руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя на иную равнозначную должность в той же местности, а при невозможности такого перевода - на иную равнозначную должность в другую местность. В случае отказа без уважительных причин от перевода в порядке ротации сотрудник с его согласия может быть переведен на нижестоящую должность в той же местности, а в случае отказа - уволен со службы в органах внутренних дел. Перевод сотрудника органов внутренних дел на иную должность в органах внутренних дел осуществляется по решению Президента Российской Федерации, руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя и оформляется соответствующим актом, который доводится до сведения сотрудника под расписку.
До назначения сотрудника на должность в органах внутренних дел по новому месту службы, оформленного соответствующим актом, с ним сохраняются служебные отношения по прежнему месту службы. Перевод сотрудника органов внутренних дел в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере деятельности войск национальной гвардии Российской Федерации, в сфере оборота оружия, в сфере частной охранной деятельности и в сфере вневедомственной охраны, перевод сотрудника федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере деятельности войск национальной гвардии Российской Федерации, в сфере оборота оружия, в сфере частной охранной деятельности и в сфере вневедомственной охраны, в федеральный орган исполнительной власти, уполномоченный в сфере внутренних дел 1. Указанный в части 1 настоящей статьи перевод сотрудника согласовывается руководителями соответствующих федеральных органов исполнительной власти или должностными лицами, уполномоченными ими.
Статья 31. Временное исполнение обязанностей 1. На сотрудника органов внутренних дел с его согласия могут быть временно возложены обязанности по вышестоящей должности в органах внутренних дел с одновременным освобождением его от выполнения обязанностей по замещаемой должности либо без такового.
Срок исполнения обязанностей по вакантной не замещаемой другим сотрудником органов внутренних дел должности в органах внутренних дел не может превышать в текущем году шесть месяцев. Непрерывный срок исполнения обязанностей по невакантной замещаемой другим сотрудником органов внутренних дел должности в органах внутренних дел в период временного отсутствия замещающего эту должность сотрудника не может в текущем году превышать четыре месяца. Сотрудник органов внутренних дел, временно исполняющий обязанности по вакантной должности в органах внутренних дел, может быть назначен на нее в порядке перевода до окончания срока временного исполнения обязанностей.
Возложение на сотрудника органов внутренних дел временного исполнения обязанностей в соответствии с настоящей статьей и освобождение его в связи с этим от выполнения обязанностей по замещаемой должности рядового состава, младшего, среднего или старшего начальствующего состава осуществляются приказом уполномоченного руководителя, за исключением случая, когда исполнение обязанностей непосредственного руководителя начальника в период его отсутствия предусмотрено должностным регламентом должностной инструкцией сотрудника. Порядок возложения на сотрудника органов внутренних дел временного исполнения обязанностей по должности высшего начальствующего состава и освобождения его от временного исполнения обязанностей по должности высшего начальствующего состава устанавливается Президентом Российской Федерации. Денежное довольствие сотруднику органов внутренних дел, временно исполняющему обязанности по должности в органах внутренних дел в соответствии с настоящей статьей, выплачивается в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
В связи со служебной необходимостью по решению уполномоченного руководителя сотрудник органов внутренних дел может без освобождения от замещаемой должности в органах внутренних дел и его согласия привлекаться к исполнению обязанностей по иной должности, не предусмотренных должностным регламентом должностной инструкцией , на срок до одного месяца в течение календарного года с выплатой должностного оклада не ниже, чем по замещаемой должности. Статья 32. Прикомандирование сотрудника органов внутренних дел 1.
Для выполнения задач, связанных непосредственно с деятельностью федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, сотрудник органов внутренних дел с его согласия может быть прикомандирован к федеральному органу государственной власти, иному государственному органу органу или к организации с оставлением в кадрах федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. Порядок прикомандирования сотрудников органов внутренних дел, особенности обеспечения их денежным довольствием и особенности прохождения ими службы в органах внутренних дел в период прикомандирования устанавливаются Президентом Российской Федерации.
Книжный интернет-магазин «Читай-город» «Читай-город» — сеть книжных магазинов, успешно работающих в Москве и других регионах России. А ещё это — крупный интернет-магазин книг.
В нём вы можете заказывать книги в любое время 24 часа в сутки.
В случае если предоставление такого отдыха в другие дни недели невозможно, время выполнения служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни суммируется и сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха соответствующей продолжительности, которые по его желанию могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску. В приказе о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска указываются количество дополнительных дней отдыха, подлежащих компенсации п. Вместе с тем главная особенность отгулов у сотрудников ОВД состоит именно в том, что они могут "сгореть".
Сотрудники ОВД могут присоединить отгулы за год только к ближайшему отпуску - в том же году или следующем. Если не использовать их до конца следующего года, то они пропадут пункт 285 Порядка. Судебная практика. У сотрудницы следственного отдела из Улан-Удэ копились часы переработок с 2012 по 2015 год.
Вместе с тем, вплоть до 01. Из иных изменений выделены: - укрепление кадрового потенциала предполагается, что повышение предельного возраста службы в ОВД позволит оставить на службе опытных и профессиональных офицеров ; - возможность поступить на службу в ОВД без испытаний для лиц, ранее уже работавших в системе МВД России и замещавших должности федеральной государственной гражданской службы и должности работников в системе МВД России; - установление новых социальных гарантий права на дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет, а также возможности оформить отпуск по уходу за больным ребенком отцом-полицейским при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью. Подготовлено управлением по надзору за уголовно-процессуальной и оперативно-розыскной деятельностью.
МВД России объявляет о возможности поступления на службу в органы внутренних дел на новых условиях
Контракт о прохождении службы в ОВД. Приказ 655-2012 МВД России. Характеризующий материал участкового. Характеристика на участкового уполномоченного полиции образец. Ведение участковым уполномоченным полиции служебной документации. Служебная проверка о привлечении к дисциплинарной ответственности. ГУВД приказы.
Приказ 1040 МВД. Приказ МВД 19 от 17 января 2006. Сроки хранения приказ МВД 340. Документы отдела дознания МВД. Управление организации дознания. Отдел дознания протоколы.
Приказ отделения дознания МВД. Приказ МВД 860дсп. Приказ МВД О внесении изменений в список. Приказ МВД 103. Справка о выслуге лет МВД. Образцы документов, подтверждающих страховой стаж выслугу лет.
Протокол за выслугу лет. Документ о выслуге лет что это. Главные приказы МВД России. Приказ о премировании в МВД. Положение МВД России. Приказ о вознаграждении МВД.
Приказ МВД О премии за 2022. Приказ МВД об отпусках сотрудников полиции. Приказ об отпуске МВД. Ненормированный служебный день в МВД приказ. Приказ МВД 08 от 22. Приказ 101 МВД России.
Приказ Росгвардия. Приказ ОВД образец. Приказы органов внутренних дел. Приказ о приеме на службу в ОВД. Прохождение службы в органах внутренних дел. Награды МВД ведомственные нагрудные знаки.
Ведомственные награды МВД России перечень. Медаль за службу России МВД. Приказ об увольнении из МВД. Увольнение по смешанному стажу МВД. Рапорт на увольнение по выслуге лет в МВД. Рапорт увольнеен е с ОМВД.
МВД Котельнич.
Эти документы гарант в данной сфере, каждая их глава, статья посвящена социальным нормам для сотрудников. Они затрагивают вопросы денежного довольствия, жилья, прочего. Бесплатная консультация юриста по телефону: Отпуск по семейным обстоятельствам по 342 ФЗ Согласно этого документа отпуск по каким-либо семейным обстоятельствам длительностью до 10 суток, предоставляется человеку в случае смерти родственника только близкого , его тяжелой болезни, пожара, любого другого стихийного бедствия, которое постигло самого сотрудника, близкого родственника, если человеку нужна реабилитация, также отпуск будет предоставлен в других, но обязательно исключительных случаях. Количество отпусков в год, другой период не определенно, чтобы его получить нужно писать рапорт.
Человек, являющийся сотрудником внутренних дел, должен получить собственное служебное удостоверение, а также специализированный жетон, на котором будет указываться личный номер. Образцы их утверждаются уполномоченными представителями федеральной службы, которая обеспечивается решением исполнительных вопросов в сфере внутренних дел. Удостоверение уполномоченного сотрудника правоохранительных органов представляет собой специализированный документ, которым подтверждается личность данного лица, его принадлежность к федеральной службе исполнительной области и ее конкретному территориальному подразделению, а также его должность и присвоенное звание. Порядок прохождения службы Изначально человека должны назначать на должность, что в соответствии с нормами статьи 27, как и освобождение от выполняемых обязанностей, осуществляется исключительно Президентом, если речь идет о высшем начальствующем составе. В то же время рядовой состав, а также младшее, среднее и старшее начальство назначается непосредственным руководителем федерального органа исполнительной власти или же уполномоченными руководителями в том порядке, который определяется данным Федеральным законом. Сотрудник, который впервые поступает на службу в правоохранительные органы, должен в обязательном порядке принести присягу, что проводится в торжественной обстановке перед Государственным флагом посредством зачитывания определенного текста. Профессиональная деятельность уполномоченного сотрудника осуществляется в полном соответствии с установленным регламентом, который принимается непосредственным руководителем органа исполнительной власти или же непосредственным руководителем этого лица. Приостановление службы в правоохранительных органах человека осуществляется после того, как: им прекращается прекращение соответствующих полномочий после избрания на определенную государственную должность; сотрудник наделяется полномочиями высшего должностного лица или же назначается временным исполнителем в данном статусе; человека выбирают депутатом определенного законодательного органа; человек признается безвестно пропавшим; возникают другие обстоятельства, непосредственно связанные с исполнением данным лицом своих государственных обязанностей, прописанных в соответствующем федеральном законодательстве. В дальнейшем данный сотрудник имеет право полностью уволиться со службы по основаниям, которые предусматриваются в статье 82 данного нормативного акта. Дисциплина Служебная дисциплина представляет собой полноценное исполнение со стороны уполномоченного сотрудника правил, предусмотренных действующими нормативными актами, дисциплинарным уставом, составленным с ним соглашением, а также всевозможными распоряжениями и приказами, которые выносятся уполномоченными руководителями. Для того, чтобы обеспечить полноценное исполнение и укрепление дисциплины, уполномоченный руководитель данного сотрудника может использовать по отношению к нему различные поощрения или же, наоборот, всевозможные разновидности дисциплинарных взысканий, перечень которых предусматривается статьями 48 и 50 данного нормативного документа. Права, обязанности и ответственность начальников, связанная с поддержанием дисциплины в процессе выполнения службы, а также обязанности уполномоченных сотрудников органов внутренних дел по поддержанию и обеспечению служебной дисциплины, а также порядок и обязанность исполнения приказа руководителя вместе с прочими мерами прописаны в дисциплинарном уставе МВД, который утверждается Президентом. Время работы и отдыха Служебное время — это определенный промежуток времени, на протяжении которого уполномоченный сотрудник правоохранительных органов в соответствии с установленными правилами внутреннего распорядка и условиями контракта должен выполнять взятые на себя обязательства, а также другие временные периоды, которые в соответствии с действующим законодательством относятся к данной категории. Стандартная продолжительность служебного времени для уполномоченного сотрудника правоохранительных органов должна составлять не более 40 часов в неделю, в то время как сотрудники женского пола, которые работают на Крайнем Севере или на территории регионов, которые к нему приравнены, работают не более 36 часов в неделю. Для работника, которым замещается должность педагогического работника образовательной организации в области внутренних дел, стандартная продолжительность служебного времени определяется в соответствии с данным Федеральным законом. В соответствии с приказом уполномоченного руководителя федерального органа исполнительной власти ненормированный служебный день может предусматриваться также для лиц, которые занимают какие-то другие должности. При необходимости сотрудника могут привлекать к исполнению служебных обязанностей сверх установленной действующим законодательством нормальной продолжительности, но в данном случае уполномоченный сотрудник должен получить дополнительную компенсацию в виде отдыха соответствующей длительности в другие дни недели.
Основанием для отстранения сотрудника органов внутренних дел не прошедшего проверку на профессиональную пригодность служат: — непринятие участия в сдаче контрольных тестов, нормативов или иных упражнений по неуважительным причинам, в результате чего по каждому из них выставляется оценка «неудовлетворительно», после чего индивидуальная оценка по профессиональной служебной и физической подготовке определяется на общих основаниях; — получение одной оценки «неудовлетворительно» по одному из четырёх видов профессиональной служебной и физической подготовке п. Механизм отстранения сотрудника от выполнения служебных обязанностей при данных основаниях следующий. В течение суток с момента не сдачи проверки непосредственный или прямой руководитель начальник оформляет рапорт, в котором ходатайствует о временном отстранении сотрудника от выполнения служебных обязанностей. На основании рапорта издаётся приказ о временном отстранении сотрудника. Сотрудник отстраняется от выполнения служебных обязанностей, связанных с возможным применением физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия, со дня издания приказа о временном отстранении от выполнения служебных обязанностей. Как указывалось ранее, премия за период отстранения сотрудника от выполнения служебных обязанностей не выплачивается. Руководитель федерального органа власти в сфере внутренних дел или лицо, уполномоченное руководителем, принимает решение о проведении в отношении сотрудника внеочередной аттестации. Непосредственный руководитель представляет в соответствующую аттестационную комиссию отзыв о выполнении сотрудником служебных обязанностей, содержащий мотивированные предложения аттестационной комиссии. Далее материалы в отношении сотрудника направляются на аттестационную комиссию для решения вопроса о соответствии его замещаемой должности порядок проведения аттестации урегулирован приказом МВД России от 14. По результатам аттестации аттестационная комиссия выносит одну из следующих рекомендаций: — аттестацию сотрудника следует перенести на срок, не превышающий одного года, для устранения недостатков и упущений в служебной деятельности, указанных в отзыве его непосредственного руководителя начальника либо для получения сотрудником дополнительного профессионального образования с последующим переводом на иную должность в органах внутренних дел или без такового; — сотрудник не соответствует замещаемой должности в органах внутренних дел и подлежит увольнению со службы в органах внутренних дел ч. Рассматривая выводы аттестационной комиссии, руководитель, имеющий право назначения на должность, не позднее чем через две недели после проведения аттестации принимает одно из решений: — о переносе аттестации сотрудника на срок, не превышающий одного года, для устранения недостатков и упущений в служебной деятельности, указанных в отзыве его непосредственного руководителя начальника ; — о расторжении с сотрудником контракта и об увольнении его со службы в органах внутренних дел ч. Анализируя опыт подразделений, алгоритм действий заинтересованных подразделений, в том числе сотрудника, следующий. Если в отношении сотрудника принимается решение о переносе аттестации на определённый срок, для устранения недостатков и упущений разрабатывается дополнительный план обучения сотрудника. Основной задачей сотрудника является выполнение плана в в установленные сроки и успешная сдача зачётов. По окончании обучения комиссия принимает зачёты. В случае успешной сдачи зачётов, руководитель органов внутренних дел назначает проведении внеочередной аттестации, для решения вопроса о соответствии сотрудника замещаемой должности. На основании решения аттестационной комиссии, непосредственным начальником оформляется рапорт-ходатайство. Руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или лицом, уполномоченным руководителем, подписывается приказ о допуске сотрудника к исполнению служебных обязанностей, связанных с возможным применением физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия.
Как предоставить отпуск с последующим увольнением сотруднику полиции?
Главная» Новости» Безопасность» МВД России объявляет о возможности поступления на службу в органы внутренних дел на новых условиях. Министерство внутренних дел российской федерации. ПРИКАЗ от 17 марта 2015 г. N 342. Текст 342 ФЗ о службе в органах внутренних дел с изменениями, актуальными на период ноября 2017 года, доступен по следующей ссылке.
Как предоставить отпуск с последующим увольнением сотруднику полиции?
Статус сотрудника Сотрудником правоохранительных органов признается определенный гражданин, которым на официальной основе были взяты на себя обязательства, связанные со службой в соответствующих службах в должности начальствующего или рядового состава с последующим присвоением специального звания. Правовое положение уполномоченного сотрудника определяется в соответствии с данным Федеральным законом, а также нормативными актами, которыми регулируются различные нюансы прохождения службы в МВД. Человек, являющийся сотрудником внутренних дел, должен получить собственное служебное удостоверение, а также специализированный жетон, на котором будет указываться личный номер. Образцы их утверждаются уполномоченными представителями федеральной службы, которая обеспечивается решением исполнительных вопросов в сфере внутренних дел. Удостоверение уполномоченного сотрудника правоохранительных органов представляет собой специализированный документ, которым подтверждается личность данного лица, его принадлежность к федеральной службе исполнительной области и ее конкретному территориальному подразделению, а также его должность и присвоенное звание. Порядок прохождения службы Изначально человека должны назначать на должность, что в соответствии с нормами статьи 27, как и освобождение от выполняемых обязанностей, осуществляется исключительно Президентом, если речь идет о высшем начальствующем составе. В то же время рядовой состав, а также младшее, среднее и старшее начальство назначается непосредственным руководителем федерального органа исполнительной власти или же уполномоченными руководителями в том порядке, который определяется данным Федеральным законом.
Сотрудник, который впервые поступает на службу в правоохранительные органы, должен в обязательном порядке принести присягу, что проводится в торжественной обстановке перед Государственным флагом посредством зачитывания определенного текста. Профессиональная деятельность уполномоченного сотрудника осуществляется в полном соответствии с установленным регламентом, который принимается непосредственным руководителем органа исполнительной власти или же непосредственным руководителем этого лица. Приостановление службы в правоохранительных органах человека осуществляется после того, как: им прекращается прекращение соответствующих полномочий после избрания на определенную государственную должность; сотрудник наделяется полномочиями высшего должностного лица или же назначается временным исполнителем в данном статусе; человека выбирают депутатом определенного законодательного органа; человек признается безвестно пропавшим; возникают другие обстоятельства, непосредственно связанные с исполнением данным лицом своих государственных обязанностей, прописанных в соответствующем федеральном законодательстве. В дальнейшем данный сотрудник имеет право полностью уволиться со службы по основаниям, которые предусматриваются в статье 82 данного нормативного акта. Дисциплина Служебная дисциплина представляет собой полноценное исполнение со стороны уполномоченного сотрудника правил, предусмотренных действующими нормативными актами, дисциплинарным уставом, составленным с ним соглашением, а также всевозможными распоряжениями и приказами, которые выносятся уполномоченными руководителями. Для того, чтобы обеспечить полноценное исполнение и укрепление дисциплины, уполномоченный руководитель данного сотрудника может использовать по отношению к нему различные поощрения или же, наоборот, всевозможные разновидности дисциплинарных взысканий, перечень которых предусматривается статьями 48 и 50 данного нормативного документа.
Права, обязанности и ответственность начальников, связанная с поддержанием дисциплины в процессе выполнения службы, а также обязанности уполномоченных сотрудников органов внутренних дел по поддержанию и обеспечению служебной дисциплины, а также порядок и обязанность исполнения приказа руководителя вместе с прочими мерами прописаны в дисциплинарном уставе МВД, который утверждается Президентом. Время работы и отдыха Служебное время — это определенный промежуток времени, на протяжении которого уполномоченный сотрудник правоохранительных органов в соответствии с установленными правилами внутреннего распорядка и условиями контракта должен выполнять взятые на себя обязательства, а также другие временные периоды, которые в соответствии с действующим законодательством относятся к данной категории. Стандартная продолжительность служебного времени для уполномоченного сотрудника правоохранительных органов должна составлять не более 40 часов в неделю, в то время как сотрудники женского пола, которые работают на Крайнем Севере или на территории регионов, которые к нему приравнены, работают не более 36 часов в неделю. Для работника, которым замещается должность педагогического работника образовательной организации в области внутренних дел, стандартная продолжительность служебного времени определяется в соответствии с данным Федеральным законом.
Подпункт 8. Плановые - в отношении работников, ранее прошедших первичную периодическую проверку для частных охранников и других категорий работников один раз в год в течение месяца, предшествующего дню и месяцу даты прохождения последней периодической проверки. При этом положительный результат прохождения теоретической части периодической проверки считается действительным в течение 6 месяцев. Пункт 9 изложить в следующей редакции: "9. Положительная сдача квалификационного экзамена по профессии "частный охранник" засчитывается в качестве прохождения гражданином первичной периодической проверки, если со дня сдачи такого экзамена прошло не более 11 месяцев. Пункт 11 изложить в следующей редакции: "11. Решение Комиссии о признании работника пригодным к действиям в условиях, связанных с применением огнестрельного оружия и или специальных средств, действительно в течение 12 месяцев со дня принятия решения.
Какие поправки были внесены в его регламент в течение последнего временного периода? Поговорим об этом в статье. Вам будет интересно также ознакомиться с последними изменениями ФЗ О полиции. Представленный выше документ в течение 10 последующих дней был вынесен на рассмотрении Совета Федерации и одобрен его членами. Подписание изучаемого Федерального закона Президентом России состоялось 30 ноября 2011 года. Вам будет интересно: ФЗ 52 с последними изменениями на 2018 год. Также читайте ФЗ о банках.
До какого возраста могут взять в органы? Можно ли устроиться после 35 лет? Граждане старше 35 лет также могут попасть на службу в полицию, если ранее служили в МВД или иных исполнительных органах РФ, на должностях, которые предусматривают присвоение специальных званий. Что нужно для того, чтобы попасть на службу? Автобиографию, которая должна содержать такие данные, как: ФИО;.
Отзывы, вопросы и статьи
- О документе
- «Петровка, 38»
- Приказ 342 мвд рф положение о службе с изменениями скачать
- 342 приказ мвд о службе
- Прокурор разъясняет
- Приказ мвд 342 о службе в органах
Sorry, your request has been denied.
В случае привлечения названного сотрудника в выходной или нерабочий праздничный день либо с 22 до 6 часов такому сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха либо дополнительное время отдыха пункт 274 Порядка организации прохождения службы. При этом ненормированный служебный день — это не только право на дополнительный отпуск, но и значительная нагрузка, представляющая собой обязанность быть готовым эпизодически выполнять служебные обязанности за пределами нормальной продолжительности служебного времени. Право на дополнительный отпуск возникает у сотрудника независимо от фактической продолжительности его службы сверх установленной для него нормальной продолжительности служебного времени. Приказом министра внутренних дел Российской Федерации или уполномоченного руководителя может устанавливаться ненормированный служебный день для сотрудников, замещающих иные должности, определяемые Перечнем должностей, утверждаемым МВД России. Таким образом, непосредственно Законом о службе ненормированный служебный день установлен только для сотрудников, замещающих должности руководителей начальников из числа должностей старшего и высшего начальствующего состава. Сотрудникам, замещающим должности старшего и высшего начальствующего состава, не отнесённые к категории руководителей, сотрудникам, замещающим должности среднего и младшего начальствующего состава, а также рядового состава, ненормированный служебный день может быть установлен приказом уполномоченного руководителя, если замещаемая сотрудником должность включена в Перечень, утверждаемый приказом МВД России.
Специальные звания Статья 7. Профессиональная подготовка сотрудников органов внутренних дел Глава II Прием на службу и перемещение по службе сотрудников органов внутренних дел ст. Условия приема на службу в органы внутренних дел Статья 9. Ограничения в приеме на службу в органы внутренних дел и ее прохождении Статья 9. Ограничения, запреты и обязанности, связанные с прохождением службы в органах внутренних дел Статья 10.
Совместительство Статья 11. Контракт о службе в органах внутренних дел Статья 12. Испытательный срок Статья 13. Замещение должностей в органах внутренних дел по конкурсу Статья 14. Назначение на должность в органах внутренних дел Статья 15. Присяга сотрудника органов внутренних дел Статья 16. Перемещение сотрудника органов внутренних дел по службе Статья 16. Нахождение сотрудника органов внутренних дел в распоряжении органов внутренних дел Статья 17. Аттестация Статья 18. Перемещение сотрудника органов внутренних дел на службу в другую местность Статья 19.
Прикомандирование сотрудников органов внутренних дел к представительным органам государственной власти и органам государственного управления Статья 20. Порядок прохождения службы прикомандированными сотрудниками органов внутренних дел Статья 20. Избрание назначение сотрудника органов внутренних дел в законодательный представительный или исполнительный орган государственной власти либо орган местного самоуправления Статья 21. Общие условия присвоения специальных званий Статья 23. Сроки выслуги в специальных званиях рядового и младшего начальствующего состава Статья 24. Сроки выслуги в специальных званиях среднего и старшего начальствующего состава Статья 25. Присвоение специальных званий младшего лейтенанта полиции, младшего лейтенанта внутренней службы, младшего лейтенанта юстиции Статья 26. Присвоение специальных званий лейтенанта полиции, лейтенанта внутренней службы, лейтенанта юстиции Статья 27. Присвоение очередных специальных званий среднего, старшего и высшего начальствующего состава Статья 28. Присвоение специальных званий при перемещении из одной службы в другую Статья 29.
Присвоение специальных званий гражданам, состоящим в запасе, при поступлении на службу Статья 30. Присвоение специальных званий досрочно или на ступень выше Статья 31. Исчисление сроков выслуги в специальном звании Статья 32.
Федеральный закон «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» дополняется новыми положениями.
Руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел наделяется полномочием по утверждению Кодекса этики и служебного поведения сотрудников органов внутренних дел. Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом усыновителем, опекуном, попечителем , в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел, освобождается от выполнения служебных обязанностей в случае выдачи этому сотруднику листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью. Сотруднику органов внутренних дел, являющемуся родителем опекуном, попечителем , для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет предоставляются четыре дополнительных выходных дня в месяц. Сотрудник органов внутренних дел, которому предоставлены дни, необходимые для проезда к месту проведения отпуска и обратно, по окончании отпуска представляет документы, подтверждающие время, затраченное на проезд.
Сотрудник, который исполняет временные обязанности другого должностного лица в соответствии с законом, может быть официально переведен до окончания периода замещаемой должности. Назначается приказ, согласно которому сотрудника можно временно перевести на другую должность. Но только в случае, если должностной регламент не предусматривает порядок замещения и выполнения его обязанностей во время командировки вышестоящего лица по ФЗ-342.
Изменений закона в последней редакции не проводилось. Статья 49: Контролирует нарушение служебной дисциплины Если правила внутреннего распорядка по ФЗ-342 не соблюдаются, это ведет к нарушению дисциплинарного устава согласно настоящему закону. Нарушение может быть выявлено в территориальном органе или подразделении.
Не были соблюдены ограничения и запреты по отношению к ведению службы внутренних дел. Нарушение выявляется при выполнении основных обязанностей или реализации прав по закону ФЗ-342. Статья 50: Нарушение сотрудником органов внутренних дел локального распорядка влечет за собой следующие дисциплинарные взыскания: Письменное замечание в соответствии с законом; Обычный и строгий выговор; Предупреждение о неправильном поведении в соответствии с внутренним распорядком ФЗ-342; Перемещение на нижестоящую должность; Назначение одного или нескольких нарядов вне очереди.
За одно нарушение сотрудника органов внутренних дел накладывается только одно дисциплинарное взыскание по закону. ФИО нарушителя исключается из книги или доски почета в сфере учреждения органов внутренних дел или подразделения. Перевод сотрудника на нижестоящую должность применяется в случае неоднократного или грубого нарушения дисциплины или если в письменном виде накладывается дисциплинарное взыскание по ФЗ-342.
В последней редакции изменения не проводились. Статья 52: ФЗ-342 описывает способы проведения служебной проверки по закону. Осуществляется по приказу федерального органа исполнительной власти: начальника или руководителя.
Статья контролирует поведение, характер и обстоятельства каждого сотрудника для выявления нарушения дисциплины.
Закон «О службе в органах внутренних дел»
О службе в органах внутренних дел. Российской федерации и внесении изменений в отдельные. Увольнение со службы в органах внутренних дел Российской Федерации производится по основаниям, предусмотренным ст. 82 данного Закона. МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ от 30 июня 2000 года N 700 Об утверждении Наставления по службе связи Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации Утратил силу больше. На основании приказа Министерства внутренних дел Российской Федерации от 31 октября 2013 г. N 883 приказ МВД России от 24 декабря 2008 г. N 1138 утратил силу. Специальные звания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации — специальные звания, присваиваемые сотрудникам органов внутренних дел, учреждений, организаций, учебных заведений МВД России, проходящим службу на должностях.
Приказ МВД России от 26.04.2023 N 255
ФЗ 342 о службе в органах внутренних дел Российской Федерации отвечает за правильностью начисления заработных плат сотрудникам, условия для ухода в отпуск и т.д. Органы внутренних дел также представляют собой структуру, в центре которой располагается Министерство внутренних дел (МВД) России. Сотрудникам, увольняемым из органов внутренних дел положена выплата денежного довольствия (п. 100 Приказа МВД России от 31 января 2013 г. N 65 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской. государственная служба). Федеральный закон 342 фз о службе в органах внутренних дел состоит из 98 статей, к большей части которых изданы подзаконные акты в виде приказов. Порядок прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации (ст. 27-40).
ФЗ-342 «О службе в органах внутренних дел» в последней редакции
Сотрудник знакомится с аттестационным листом под расписку до представления его соответствующему руководителю. Аттестационный лист сотрудника органов внутренних дел представляется руководителю федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченному руководителю, которые с учетом рекомендаций аттестационной комиссии не позднее чем через две недели после проведения аттестации принимают одно из следующих решений: 1 о включении сотрудника в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вышестоящей должности в органах внутренних дел; 1. Сотрудник органов внутренних дел вправе обжаловать рекомендации аттестационной комиссии в соответствии со статьей 72 настоящего Федерального закона. Порядок проведения аттестации сотрудников органов внутренних дел определяется федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. Статья 34. Совмещение обязанностей на службе в органах внутренних дел. Совместительство 1. С согласия руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя сотрудник органов внутренних дел наряду с выполнением обязанностей по замещаемой должности в органах внутренних дел имеет право выполнять обязанности по иной должности в органах внутренних дел совмещать обязанности. Совмещение обязанностей на службе в органах внутренних дел допускается при условии, что это не влечет за собой ухудшение выполнения сотрудником органов внутренних дел обязанностей по замещаемой должности в органах внутренних дел и не приводит к возникновению конфликта интересов. Порядок и условия совмещения обязанностей на службе в органах внутренних дел устанавливаются Правительством Российской Федерации.
Работа сотрудников органов внутренних дел по совместительству не допускается, за исключением педагогической, научной и иной творческой деятельности, а также участия в спортивных мероприятиях в качестве спортсменов при условии их включения в списки кандидатов в спортивные сборные команды Российской Федерации , которые не приводят к возникновению конфликта интересов и не влекут за собой ухудшение выполнения сотрудником обязанностей по замещаемой должности в органах внутренних дел. При этом педагогическая, научная и иная творческая деятельность, а также участие в спортивных мероприятиях не может финансироваться исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации. Об осуществлении такой деятельности такого участия сотрудник обязан уведомить непосредственного руководителя начальника. Статья 35. Прохождение службы в органах внутренних дел в особых условиях 1. Отказ сотрудника органов внутренних дел без уважительных причин от прохождения службы в органах внутренних дел в случаях, предусмотренных частью 1 настоящей статьи, является основанием для освобождения его от замещаемой должности в органах внутренних дел, расторжения контракта и увольнения со службы в органах внутренних дел в соответствии с настоящим Федеральным законом. Статья 36. Особенности прохождения службы при сокращении должностей в органах внутренних дел. Зачисление сотрудника органов внутренних дел в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения 1.
При сокращении должностей в органах внутренних дел правоотношения с сотрудником органов внутренних дел, замещающим сокращаемую должность, продолжаются в случае: 1 предоставления сотруднику с учетом уровня его квалификации, образования и стажа службы в органах внутренних дел выслуги лет или стажа опыта работы по специальности возможности замещения иной должности в органах внутренних дел; 2 направления сотрудника на обучение по дополнительным профессиональным программам. При реорганизации федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения либо изменении их структуры правоотношения с сотрудником органов внутренних дел, замещающим должность в федеральном органе исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальном органе или подразделении, могут быть прекращены в случае сокращения должности в органах внутренних дел. При упразднении ликвидации территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или подразделения правоотношения с сотрудником органов внутренних дел, замещающим должность в территориальном органе федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или подразделении, могут быть продолжены в случае: 1 предоставления сотруднику с учетом уровня его квалификации, образования и стажа службы в органах внутренних дел выслуги лет или стажа опыта работы по специальности возможности замещения иной должности в органах внутренних дел; 2 направления сотрудника на обучение по дополнительным профессиональным программам. Сотрудник органов внутренних дел в случае отказа от предложенной ему для замещения иной должности в органах внутренних дел либо от направления на обучение по дополнительным профессиональным программам освобождается от замещаемой должности и увольняется со службы в органах внутренних дел. В этом случае контракт с сотрудником расторгается в соответствии с пунктом 11 части 2 статьи 82 настоящего Федерального закона. При упразднении ликвидации территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или подразделения либо сокращении должностей в органах внутренних дел руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченный руководитель уведомляет в письменной форме сотрудника органов внутренних дел о предстоящем увольнении со службы в органах внутренних дел не позднее чем за два месяца до его увольнения. В течение срока, указанного в части 5 настоящей статьи, в федеральном органе исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальном органе, подразделении может проводиться внеочередная аттестация сотрудников органов внутренних дел в соответствии со статьей 33 настоящего Федерального закона. По результатам внеочередной аттестации сотрудникам могут быть предложены для замещения в порядке перевода иные должности. Преимущественное право на замещение должности в органах внутренних дел при прочих равных условиях предоставляется сотруднику органов внутренних дел, имеющему более высокие результаты профессиональной деятельности, квалификацию, уровень образования, большую продолжительность стажа службы выслуги лет в органах внутренних дел или стажа опыта работы по специальности, либо сотруднику, допущенному к государственной тайне на постоянной основе.
Руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченный руководитель по желанию сотрудника органов внутренних дел, выраженному в письменной форме, вправе расторгнуть с ним контракт и уволить его со службы в органах внутренних дел до истечения срока уведомления, установленного частью 5 настоящей статьи. Для решения вопроса об условиях дальнейшего прохождения сотрудником органов внутренних дел службы в органах внутренних дел или о ее прекращении Президент Российской Федерации, руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченный руководитель в случаях, предусмотренных частью 10 настоящей статьи, может освободить сотрудника от замещаемой должности в органах внутренних дел. Сотрудник, освобожденный от замещаемой должности, может быть зачислен в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения. При этом сохраняются установленные настоящим Федеральным законом правовое положение статус , гарантии социальной защиты сотрудника и правоотношения, связанные с прохождением службы в органах внутренних дел, за исключением выполнения сотрудником обязанностей и наделения его правами, которые установлены должностным регламентом должностной инструкцией. Зачисление сотрудника органов внутренних дел в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения допускается в следующих случаях: 1 упразднение ликвидация территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или подразделения либо сокращение замещаемой сотрудником должности в органах внутренних дел; 2 освобождение сотрудника от замещаемой должности в органах внутренних дел в связи с переводом на иную должность в органах внутренних дел; 2. Сотруднику органов внутренних дел, направленному в служебную командировку на срок более одного года, в том числе за границу включая направление сотрудника для участия в деятельности по поддержанию или восстановлению международного мира и безопасности , и изъявившему желание продолжить службу в органах внутренних дел по окончании командировки, указанной в пункте 7 части 10 настоящей статьи, по его желанию предоставляется ранее замещаемая должность в органах внутренних дел, а при ее отсутствии другая равноценная должность по прежнему либо с его согласия иному месту службы. Сотрудник органов внутренних дел может находиться в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения в течение следующего срока: 1 не более двух месяцев - в случаях, предусмотренных пунктами 1 и 3 части 10 настоящей статьи; 2 в течение периода, необходимого для передачи дел по должности, но не более одного месяца - в случаях, предусмотренных пунктами 2 и 2. Сотрудник органов внутренних дел, зачисленный в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения, до назначения на другую должность в органах внутренних дел либо увольнения со службы в органах внутренних дел выполняет поручения руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя либо служебные обязанности по ранее замещаемой должности. На сотрудника органов внутренних дел, зачисленного в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения, распространяется режим служебного времени, установленный настоящим Федеральным законом.
К сотруднику органов внутренних дел, зачисленному в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения, могут применяться меры поощрения, и на него могут налагаться дисциплинарные взыскания, предусмотренные настоящим Федеральным законом. Денежное довольствие сотруднику органов внутренних дел в период нахождения в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения выплачивается в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации. В срок нахождения сотрудника органов внутренних дел в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения не засчитываются периоды временной нетрудоспособности и нахождения в отпуске, предусмотренные настоящим Федеральным законом. Руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченный руководитель в срок, установленный для нахождения сотрудника органов внутренних дел в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения, после уведомления сотрудника о сокращении или о возможном расторжении контракта и увольнении со службы в органах внутренних дел решает вопрос о переводе сотрудника на иную должность в органах внутренних дел в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона либо о расторжении с ним контракта в соответствии со статьей 82 настоящего Федерального закона. Зачисление сотрудника органов внутренних дел в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения оформляется приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя. Порядок зачисления сотрудника органов внутренних дел в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения и порядок нахождения сотрудника в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. Статья 37. Приостановление службы в органах внутренних дел 1. О приостановлении сотрудником органов внутренних дел службы в органах внутренних дел издается приказ руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя.
Со дня приостановления сотрудником службы в органах внутренних дел: 1 приостанавливается действие контракта, за исключением контракта, предусмотренного пунктом 7 части 5 статьи 22 настоящего Федерального закона; 2 прекращается действие контракта, предусмотренного пунктом 7 части 5 статьи 22 настоящего Федерального закона. Сотрудник органов внутренних дел, приостановивший службу в органах внутренних дел, вправе уволиться со службы в органах внутренних дел по основаниям, предусмотренным статьей 82 настоящего Федерального закона. Сотрудник органов внутренних дел, изъявивший желание продолжить службу в органах внутренних дел по окончании ее приостановления, зачисляется в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения. Такому сотруднику по его желанию предоставляется ранее замещаемая должность в органах внутренних дел, а при ее отсутствии другая равноценная должность по прежнему либо с его согласия иному месту службы. Если в течение одного месяца не считая периодов временной нетрудоспособности после окончания приостановления службы в органах внутренних дел сотрудник органов внутренних дел не уведомит руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя о намерении продолжить или прекратить службу в органах внутренних дел, заключенный с ним контракт расторгается. Со дня назначения сотрудника органов внутренних дел на должность в органах внутренних дел в соответствии с частью 4 настоящей статьи возобновляется действие приостановленного контракта либо заключается новый контракт. Изменение условий контракта оформляется в соответствии с требованиями настоящего Федерального закона. Если безвестное отсутствие сотрудника органов внутренних дел обусловлено его нахождением в качестве заложника, действие приостановленного контракта возобновляется со дня его приостановления. Сотрудники органов внутренних дел могут проходить службу в органах внутренних дел на должностях, не являющихся должностями в органах внутренних дел, без приостановления ими службы в органах внутренних дел, если это предусмотрено федеральными законами и или нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации.
Статья 38. Стаж службы выслуга лет в органах внутренних дел 1. Стаж службы выслуга лет в органах внутренних дел исчисляется в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, в целях назначения пенсии за выслугу лет, ежемесячной надбавки за стаж службы выслугу лет , выплаты единовременного пособия при увольнении сотрудника органов внутренних дел, предоставления дополнительного отпуска за стаж службы в органах внутренних дел, предоставления иных социальных гарантий, поощрения, представления к награждению государственными наградами Российской Федерации и ведомственными знаками отличия. В стаж службы выслугу лет в органах внутренних дел в льготном исчислении засчитываются периоды прохождения сотрудником органов внутренних дел службы: 1 в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, в соответствии с перечнями указанных районов и местностей, утверждаемыми Правительством Российской Федерации; 2 во вредных условиях на должностях в органах внутренних дел - по перечню должностей, утверждаемому Правительством Российской Федерации; 3 в особых условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации; 4 в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Периоды нахождения сотрудника органов внутренних дел в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом за исключением периода выполнения сотрудником служебных обязанностей по ранее замещаемой должности , включаются в календарном исчислении в стаж службы выслугу лет в органах внутренних дел для назначения пенсии за выслугу лет, предоставления иных социальных гарантий, присвоения специального звания. Порядок исчисления стажа службы выслуги лет в органах внутренних дел для назначения пенсии за выслугу лет и ежемесячной надбавки за стаж службы выслугу лет , для выплаты единовременного пособия при увольнении сотрудника органов внутренних дел, предоставления иных социальных гарантий и зачета в стаж службы в органах внутренних дел периодов, указанных в настоящей статье, и иных периодов устанавливается Правительством Российской Федерации. Периоды службы в органах внутренних дел в календарном исчислении засчитываются в общий трудовой стаж, стаж работы по специальности, а также в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в страховой стаж, стаж работы в органах и учреждениях прокуратуры Российской Федерации, стаж военной службы, службы в таможенных органах Российской Федерации, следственных органах и учреждениях Следственного комитета Российской Федерации, федеральной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации и стаж службы работы в иных государственных органах и организациях. Статья 39. Персональные данные сотрудников органов внутренних дел, ведение их личных дел и документов учета сотрудников 1.
В федеральном органе исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальных органах, подразделениях ведутся личные дела, документы учета сотрудников органов внутренних дел, банки данных о сотрудниках и гражданах, поступающих на службу в органы внутренних дел, содержащие персональные данные сотрудников, сведения об их служебной деятельности и стаже службы, а также персональные данные членов семей сотрудников и граждан, поступающих на службу в органы внутренних дел. Условия передачи персональных данных сотрудника третьей стороне устанавливаются нормативными правовыми актами Российской Федерации. В личное дело сотрудника органов внутренних дел вносятся его персональные данные и иные сведения, связанные с поступлением на службу в органы внутренних дел, ее прохождением и увольнением со службы и необходимые для обеспечения деятельности федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа, подразделения. Руководитель федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченный руководитель по межведомственным запросам руководителей иных государственных органов направляет им расчет выслуги лет, копию послужного списка, заключение по результатам последней аттестации и иные характеризующие служебную деятельность сотрудника органов внутренних дел документы и информацию при его поступлении переводе на службу работу в соответствующий государственный орган, а также в иных случаях, установленных законодательством Российской Федерации. Руководители государственных органов направляют руководителю федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченному руководителю по их межведомственным запросам указанные в настоящей части документы и информацию, касающиеся сотрудников этих государственных органов, поступающих на службу в органы внутренних дел. Сведения, содержащиеся в личном деле и документах учета сотрудника органов внутренних дел, являются конфиденциальной информацией служебной тайной и или сведениями, составляющими государственную и иную охраняемую законом тайну. Сотрудник органов внутренних дел, виновный в нарушении норм, регулирующих получение, хранение, обработку, использование и передачу персональных данных другого сотрудника, либо в утрате таких данных, несет ответственность в соответствии с настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами. Положение о централизованном учете персональных данных сотрудника органов внутренних дел и ведении его личного дела и положение о централизованном учете персональных данных гражданина, поступающего на службу в органы внутренних дел, утверждаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. Статья 40.
Реестр сотрудников органов внутренних дел 1. В федеральном органе исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальных органах, подразделениях на основании персональных данных сотрудников органов внутренних дел в порядке, устанавливаемом руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, ведется реестр сотрудников органов внутренних дел. Сведения, содержащиеся в реестре сотрудников органов внутренних дел, а также сведения о гражданах, поступающих на службу в органы внутренних дел, являются конфиденциальной информацией служебной тайной и или сведениями, составляющими государственную и иную охраняемую законом тайну. Глава 6. Присвоение специальных званий Статья 41. Общие условия присвоения и сохранения специальных званий 1. Специальные звания высшего начальствующего состава присваиваются Президентом Российской Федерации. Специальные звания, соответствующие должностям среднего и старшего начальствующего состава, гражданам, впервые принимаемым на службу в органы внутренних дел, сотрудникам, впервые назначаемым на должности среднего или старшего начальствующего состава, а также очередные специальные звания полковника полиции, полковника внутренней службы, полковника юстиции присваиваются руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. Очередные специальные звания, соответствующие должностям среднего и старшего начальствующего состава, до подполковника полиции, подполковника внутренней службы, подполковника юстиции включительно, а также первые и очередные специальные звания, соответствующие должностям рядового состава и младшего начальствующего состава, присваиваются уполномоченными руководителями в порядке, устанавливаемом руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел.
Уполномоченный руководитель, замещающий вышестоящую должность в органах внутренних дел далее - вышестоящий руководитель начальник , обладает правами по присвоению первых и очередных специальных званий, которые предоставлены уполномоченному руководителю, замещающему нижестоящую должность в органах внутренних дел далее - нижестоящий руководитель начальник. Слушателю, адъюнкту в период освоения образовательной программы высшего образования по очной форме обучения в образовательной организации или научной организации федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, сотруднику органов внутренних дел, переведенному в образовательную организацию высшего образования или научную организацию федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для подготовки диссертации на соискание ученой степени доктора наук, очередные специальные звания до полковника полиции включительно могут присваиваться в соответствии с должностью в органах внутренних дел, которую он замещал ранее, при соблюдении условий, установленных настоящей статьей. Гражданину, впервые поступившему на службу в органы внутренних дел, при назначении на должность в органах внутренних дел первое специальное звание присваивается в соответствии с замещаемой должностью, но не выше подполковника полиции, подполковника внутренней службы, подполковника юстиции, если он не имеет более высокого воинского звания или специального звания. Специальное звание присваивается сотруднику органов внутренних дел пожизненно. При увольнении со службы в органах внутренних дел к имеющемуся специальному званию сотрудника добавляются слова «в отставке». Сотрудник может быть лишен специального звания в порядке, установленном федеральным законом. Сотруднику органов внутренних дел, переведенному в другое подразделение, для сотрудников которого установлены иные специальные звания, специальное звание присваивается в порядке, установленном руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, за исключением специальных званий, присвоение которых входит в исключительную компетенцию Президента Российской Федерации. При этом новое специальное звание не должно быть ниже имеющегося у сотрудника специального звания, а срок выслуги в предыдущем специальном звании учитывается для присвоения очередного специального звания. Запрещается установление иных, не предусмотренных настоящим Федеральным законом условий присвоения специальных званий.
Статья 42. Сроки выслуги в специальных званиях 1. Сроки выслуги в специальных званиях старшины полиции, старшины внутренней службы, старшины юстиции, старшего прапорщика полиции, старшего прапорщика внутренней службы, старшего прапорщика юстиции, полковника полиции, полковника внутренней службы, полковника юстиции не устанавливаются. Срок выслуги в специальном звании исчисляется со дня присвоения сотруднику органов внутренних дел соответствующего специального звания. Статья 43. Присвоение первых и очередных специальных званий 1. Первое специальное звание присваивается гражданину, впервые поступившему на службу в органы внутренних дел, при назначении на должность в органах внутренних дел. Гражданину сотруднику присваиваются первые очередные специальные звания: 1 рядового полиции, рядового внутренней службы, рядового юстиции - при назначении на должность рядового состава, а также при зачислении в образовательную организацию высшего образования или научную организацию федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел для обучения по очной форме в должности курсанта, слушателя; 2 младшего сержанта полиции, младшего сержанта внутренней службы, младшего сержанта юстиции - при назначении на должность младшего начальствующего состава; 3 младшего лейтенанта полиции, младшего лейтенанта внутренней службы, младшего лейтенанта юстиции - при назначении на должность среднего или старшего начальствующего состава независимо от последовательности и срока пребывания в предыдущем специальном звании, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом. Очередные специальные звания, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом, присваиваются сотруднику органов внутренних дел последовательно по истечении срока, установленного для прохождения службы в органах внутренних дел в предыдущем специальном звании, и при условии, что сотрудник замещает должность в органах внутренних дел, по которой предусмотрено специальное звание, равное специальному званию, присваиваемому сотруднику, или более высокое, чем специальное звание, присваиваемое сотруднику.
В случае необоснованной задержки представления сотрудника к присвоению очередного специального звания соответствующее специальное звание присваивается ему со следующего дня по истечении срока пребывания в предыдущем специальном звании. Порядок присвоения специальных званий, соответствующих должностям высшего начальствующего состава, устанавливается Президентом Российской Федерации. Сотруднику органов внутренних дел, окончившему образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или назначаемому после окончания образовательной организации высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел на должность среднего или старшего начальствующего состава, специальное звание лейтенанта полиции, лейтенанта внутренней службы или лейтенанта юстиции присваивается независимо от последовательности и срока пребывания в предыдущем специальном звании. Статья 44. Присвоение специальных званий досрочно либо на ступень выше 1. Сотруднику органов внутренних дел в качестве меры поощрения может быть присвоено очередное специальное звание: 1 досрочно, но не выше специального звания, предусмотренного по замещаемой должности в органах внутренних дел, а сотруднику, имеющему ученую степень или ученое звание, - на одну ступень выше специального звания, предусмотренного по замещаемой должности в органах внутренних дел за исключением специальных званий высшего начальствующего состава ; 2 на одну ступень выше специального звания, предусмотренного по замещаемой должности в органах внутренних дел. Очередное специальное звание до полковника полиции, полковника внутренней службы, полковника юстиции включительно на одну ступень выше специального звания, предусмотренного по замещаемой должности в органах внутренних дел, может быть присвоено сотруднику органов внутренних дел по истечении установленного срока выслуги в предыдущем специальном звании. Специальные звания в соответствии с настоящей статьей присваиваются в порядке, определяемом Президентом Российской Федерации.
Они затрагивают вопросы денежного довольствия, жилья, прочего. Бесплатная консультация юриста по телефону: Отпуск по семейным обстоятельствам по 342 ФЗ Согласно этого документа отпуск по каким-либо семейным обстоятельствам длительностью до 10 суток, предоставляется человеку в случае смерти родственника только близкого , его тяжелой болезни, пожара, любого другого стихийного бедствия, которое постигло самого сотрудника, близкого родственника, если человеку нужна реабилитация, также отпуск будет предоставлен в других, но обязательно исключительных случаях. Количество отпусков в год, другой период не определенно, чтобы его получить нужно писать рапорт. Утверждает такой документ начальник органа, командир части, об чем издается приказ.
В общем, процедура увольнения грубо нарушена. Есть все шансы восстановиться. Не пропустите месячный срок обжалования и действуйте. Последним рабочим днем должен быть последний день перед началом отпуска с последующим увольнением. В этот день должны выдать трудовую книжку и расчет. Дата увольнения — последний день отпуска. Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. N 169 По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением за исключением случаев увольнения за виновные действия. При этом днем увольнения считается последний день отпуска. N 131-О-О, работодатель, чтобы надлежаще исполнить закрепленную Трудовым кодексом РФ в частности, его статьями 84. В этом случае днем увольнения также считается последний день отпуска. При предоставлении отпуска с последующим увольнением при расторжении трудового договора по инициативе работника этот работник имеет право отозвать свое заявление об увольнении до дня начала отпуска, если на его место не приглашен в порядке перевода другой работник. N 5277-6-1 См. Прошу оказать консультативную помощь, так как сам не смог разобраться. Являюсь сотрудником органов внутренних дел, прикомандированным к ФМС России. Однако, со слов сотрудников ОК, через месяц уволен я не буду и ждать придется 1. Статья 84. Расторжение контракта и увольнение со службы в органах внутренних дел по инициативе сотрудника органов внутренних дел: 1. Статья 32. Прикомандирование сотрудника органов внутренних дел 1. Для выполнения задач, связанных непосредственно с деятельностью федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, сотрудник органов внутренних дел с его согласия может быть прикомандирован к федеральному органу государственной власти, иному государственному органу или к организации с оставлением в кадрах федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел. Порядок прикомандирования сотрудников органов внутренних дел, особенности обеспечения их денежным довольствием и особенности прохождения ими службы в органах внутренних дел в период прикомандирования устанавливаются Президентом Российской Федерации. В связи с изложенным напрашивается вопрос: 1. Законно ли столь долгое увольнение? Каким образом получить ТК со всеми необходимыми записями в срок, так как она необходима для трудоустройства по новому месту работы. Где же можно найти особенности прохождения службы в органах внутренних дел в период прикомандирования в частности к ФМС России найти не смог, мож кто ссылочку кинет.
Полевая форма — фальш-погоны камуфлированного цвета. Средний, старший и высший начальствующий состав править Парадный китель — нашивные погоны золотистого цвета, по бокам окантовка крапового цвета. Повседневный китель, зимнее пальто, куртка шерстяная, куртка демисезонная, плащ летний — фальш-погоны защитного цвета, с окантовкой по бокам крапового цвета. На повседневном кителе и зимнем пальто — погоны нашивные, на остальных предметах — съёмные. Повседневная рубашка оливкового цвета — съёмные погоны защитного-светлого цвета без окантовки, просветы крапового цвета. Парадная рубашка белая — съёмные погоны белого цвета без окантовки. Полевая форма — погоны—муфты камуфлированного цвета у высшего начальствующего состава — съёмные погоны защитного цвета без окантовки.